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黨委辦副主任黨性分析材料

黨委辦副主任黨性分析材料

  ,男,現年35歲,**縣委辦公室副主任,XX年6月加入中國共產黨。

  作為一名機關工作人員,作為一名科級領導干部,保持共產黨員先進性教育活動為本人進行自我教育、自我解剖、自我改造、自我提高提供了一次絕好的機會。通過認真學習,冷靜反思,對照檢查,深刻剖析,初步找到了自己在思想、作風、紀律等方面存在的問題,理出了產生這些問題的原因,明確了今后的努力方向。

  一、存在的問題

  1、缺乏學習積累,依然存在吃老本,有拿來主義表現

  一是思維層次不高。判斷力不強,以過去溯及現在,很多事情只看到了現象而沒有看到實質,看到了瞬間而沒有看到過程,觀察的粗淺導致了思維的拙劣,思維的拙劣導致了定性的偏差。適應性不強,用過去排斥現在,沒有讓新的知識、新的理論、新的技能及時充實自己的頭腦,指導自己的行動,積累的缺乏導致了準備的不足,準備的不足延長了適應的周期。二是辦事效率不高,拿過去指導現在,用過去的思維應對新的情況,用過去的方法處理新的問題,穿新鞋走老路,用新瓶裝老酒,星星還是那顆星星,月亮還是那個月亮。三是辦文質量不高。尤其是講話材料,由于缺乏積累濾淀,缺乏更新創造,任務一下來,要么就是翻以前的資料,改頭換面;要么就是找相關的部門,照抄照搬。較多俗氣,缺乏大氣,與領導的思維無法同步,離領導的要求還有差距。

  2、缺乏嚴格要求,一味追求過得去,有好人主義表現

  不嚴格要求,就會產生放縱和隨意,就會產生頹廢和消極。一方面,對自己未嚴格要求,給自己充好人。明知不對,也自己原諒自己。總是寄托下一次,結果永遠就有下一次。另一方面,對別人未嚴格要求,給別人充好人。表現之一,明知不對或不妥,不作為。如一件事情、一篇文章、一種行為,自己知道有可能要出現什么問題,有時事先也未作提醒,怕被人誤解;自己知道已經出現什么問題,有時也未及時指出,怕惹來麻煩。表現之二,明知不對或不妥,未真為。輕描淡寫,蜻蜓點水,未觸及正面,觸及全面。

  3、缺乏礪志創新,始終囿于舊思維,有經驗主義表現

  在辦公室工作,在領導身邊工作,尤其要發揮好參謀助手作用,多創新意,多出點子,提供智力服務。在實際工作中,自己顯得被動,憑苦力、憑經驗,指東打東,指西打西,就事論事,就事做事,只想按時按質按量完成任務,沒有想到超前超質超量,對領導交辦的任務想得多做得多,對領導沒有交辦的工作想少做得更少。受制于傳統的思維,習慣于程式化的工作,開拓不足,創新不夠,只講內容和要求,不求層次和色彩,結果是簡單服務未做完,高級服務未做到。

  4、缺乏深入實際,有時也是想當然,有主觀主義表現

  平時工作中,自己坐辦公室的時間較多,很少有時間深入部門、單位、企業和農村調研,有時一個文字任務下來,也是通知催情況,電話收數據,甚至既不收情況,也不問意見,匆忙作思考,簡單作結論。真實情況如何,也只是一面之辭,一己之見,其結果也反映到了有的文件中,有的講話材料中,這就造成了部分材料有時似有所指,實無所指,似有新境,卻是陳詞,有的言過其實,有的蜻蜒點水,情況不真,定性不準,思路不清,任務不明,措施不硬,推進不力。

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