城管個(gè)人黨性分析（精選6篇）
城管個(gè)人黨性分析 篇1
敬愛(ài)的黨組織:
通過(guò)參加這次入黨積極分子的培訓(xùn)，使做為城管的我在思想認(rèn)識(shí)上有了進(jìn)一步的提高。尤其突出體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面
第一、必須樹(shù)立正確的入黨動(dòng)機(jī)。在學(xué)習(xí)中，段亞琳校長(zhǎng)講了這么一句話“組織上入黨一下子，思想上入黨一輩子”，當(dāng)時(shí)會(huì)上很多同學(xué)都笑了。做為城管的我回來(lái)結(jié)合黨章認(rèn)真想了想，覺(jué)得其中涉及的是入黨動(dòng)機(jī)的問(wèn)題。做為城管的我體會(huì)到了中國(guó)共產(chǎn)黨作為中國(guó)工人階級(jí)的先鋒隊(duì)，同時(shí)是中國(guó)人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心這一階級(jí)性質(zhì)的深刻內(nèi)涵，領(lǐng)會(huì)了將“三個(gè)代表”作為黨的指導(dǎo)思想的重要意義。中國(guó)共產(chǎn)黨自建黨之初從小到大，由弱到強(qiáng)，不斷發(fā)展壯大，成功地奪取政權(quán)，成為執(zhí)政黨，并領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)人民取得社會(huì)主義革命和建設(shè)的輝煌業(yè)績(jī)，取得改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大成就。作為擁有7500萬(wàn)黨員的執(zhí)政黨，作為中國(guó)處于領(lǐng)導(dǎo)地位的執(zhí)政黨，自然是廣大青年同志趨之若鶩、競(jìng)相加入的組織，包括做為城管的我自己。
但是問(wèn)及為什么要選擇加入中國(guó)共產(chǎn)黨?目的動(dòng)機(jī)是什么?或許會(huì)有很多不同的答案。記得自己在進(jìn)入單位工作不久就遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)，一次在聚會(huì)中有人就調(diào)侃:現(xiàn)在入黨為的是什么?還不就是搞個(gè)政治籌碼，以后升官發(fā)財(cái)。雖然做為城管的我不認(rèn)同，但確實(shí)還是有點(diǎn)迷茫。通過(guò)這些年步步深入的學(xué)習(xí)，做為城管的我對(duì)入黨要求的認(rèn)識(shí)漸漸從朦朧走向清晰，明白了不僅要在學(xué)習(xí)中創(chuàng)造入黨條件，更要在實(shí)踐中不斷總結(jié)，不斷進(jìn)步，理論聯(lián)系實(shí)際，才能成為一名合格的黨員發(fā)展對(duì)象。如果沒(méi)有樹(shù)立正確的入黨動(dòng)機(jī)，就像在大海航行的船只沒(méi)有了航標(biāo)而偏離了正確的方向，即使僥幸入了黨，最終也可能會(huì)在政治上、工作中犯錯(cuò)誤。
只有樹(shù)立了正確的入黨動(dòng)機(jī)，才能具有持久不衰的動(dòng)力，主動(dòng)刻苦學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個(gè)代表”的重要思想，改造自己的世界觀和人生觀，并將其作為自己的行動(dòng)指南，更加自覺(jué)地貫徹執(zhí)行黨的基本路線，把對(duì)共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠(chéng)同執(zhí)行黨的基本路線統(tǒng)一起來(lái)，在改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)中積極作出貢獻(xiàn);才能夠在日常工作、學(xué)習(xí)和生活的各個(gè)方面，更加嚴(yán)格地要求自己，盡力擺正黨和人民的利益同個(gè)人利益的關(guān)系，逐步培養(yǎng)和樹(shù)立起甘愿“吃虧”、不怕“吃苦”、為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的人生價(jià)值觀;才能夠正確對(duì)待爭(zhēng)取入黨過(guò)程中遇到的一些具體問(wèn)題——當(dāng)周?chē)耐卤茸约合热朦h的時(shí)候，不會(huì)因此而沮喪和急躁，而是加倍努力。同時(shí)，也真正認(rèn)識(shí)到只有把全心全意為人民服務(wù)，為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的崇高理想作為入黨的唯一動(dòng)機(jī)，才能在入黨的道路上越走越近，越走越快，越走越好，才能真正領(lǐng)悟和實(shí)踐“組織上入黨一生一次，思想上入黨一生一世”。
第二、必須堅(jiān)持先進(jìn)性教育，時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，是共產(chǎn)黨員先鋒模范作用在不同歷史時(shí)期的集中體現(xiàn)，是黨的先進(jìn)性的具體化。無(wú)論是在艱苦卓越的戰(zhàn)爭(zhēng)年代，還是在社會(huì)主義革命和建設(shè)的新時(shí)期，共產(chǎn)黨員始終沖鋒在前，涌現(xiàn)出許多可歌可泣的人物。改革開(kāi)放以來(lái)，國(guó)家的經(jīng)濟(jì)建設(shè)取得了令人矚目的成績(jī)，這是黨的英明領(lǐng)導(dǎo)和決策的結(jié)果，也是千千萬(wàn)萬(wàn)共產(chǎn)黨員，密切聯(lián)系群眾，領(lǐng)導(dǎo)人民共同努力的結(jié)果。但是，做為城管的我們同時(shí)清醒地看到，黨內(nèi)也出現(xiàn)了許多令人痛惜的現(xiàn)象。有的黨員放松了理論學(xué)習(xí)和世界觀的改造，思想退化變質(zhì)，政治觀念淡薄，對(duì)共產(chǎn)主義的前途命運(yùn)信心不足，在大是大非面前缺乏政治敏銳性和政治鑒別力;有的黨員干部經(jīng)受不起改革開(kāi)放的考驗(yàn)，被資產(chǎn)階級(jí)腐朽思想和生活方式所俘虜，只講金錢(qián)不講信仰，只講實(shí)惠不要主義，甚至完全背棄了共產(chǎn)主義理想信念;有的黨員在思想上、行動(dòng)上與黨的紀(jì)律背道而馳，只講主觀意愿，不講黨的組織紀(jì)律，不按民主集中制原則辦事;有的黨員忘記了自己的公仆身份，搞形式主義和官僚主義，嚴(yán)重脫離群眾，欺上瞞下;有的黨員甚至丟掉了做為城管的我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，把三大作風(fēng)改成了理論聯(lián)系實(shí)惠、密切聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、表?yè)P(yáng)與自做為城管的我表?yè)P(yáng)，大搞權(quán)錢(qián)交易，謀取非法利益，做出違反黨紀(jì)國(guó)法的事。
不僅給國(guó)家經(jīng)濟(jì)帶來(lái)巨大損失，也給黨在人民心中的形象帶來(lái)極大的負(fù)面影響，甚至可能影響到執(zhí)政地位。所以做為城管的我認(rèn)為黨員的先進(jìn)性是與黨的先進(jìn)性要求相一致的，只有時(shí)刻保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，才能進(jìn)一步保持黨的先進(jìn)性。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過(guò)程中，通過(guò)不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界形成的。在這一過(guò)程中，認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，特別是學(xué)習(xí)政治理論、堅(jiān)持先進(jìn)性教育起著極其重要的作用。共產(chǎn)黨員只有通過(guò)努力學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會(huì)主義的業(yè)務(wù)能力;只有通過(guò)學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變.
城管個(gè)人黨性分析 篇2
黨的以來(lái)，發(fā)表了一系列重要講話，涵蓋經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)文明和黨的建設(shè)等各個(gè)領(lǐng)域，涉及改革發(fā)展穩(wěn)定、內(nèi)政外交國(guó)防、治黨治國(guó)治軍等多個(gè)方面，提出了一系列新思想、新觀念、新論斷，豐富和發(fā)展了中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，體現(xiàn)了對(duì)實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史擔(dān)當(dāng)，為我們做好各方面工作提供了思想武器、行動(dòng)指南和重要遵循。
在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)全面展開(kāi)之際，提出，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)都要樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)，為我們明確了作風(fēng)建設(shè)的新標(biāo)準(zhǔn)。最近在河南省XX縣調(diào)研指導(dǎo)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)時(shí)又指出，要把學(xué)習(xí)弘揚(yáng)焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動(dòng)始終，教育引導(dǎo)黨員干部深學(xué)、細(xì)照、篤行，努力做焦裕祿式的好黨員、好干部。“三嚴(yán)三實(shí)”的教誨，諄諄告誡又語(yǔ)重心長(zhǎng)，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的為政之道、成事之要、做人準(zhǔn)則。我們一定要時(shí)時(shí)處處進(jìn)行深刻的對(duì)照反省，切實(shí)樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)。下面，我就以“如何自覺(jué)踐行‘三嚴(yán)三實(shí)’，以好的作風(fēng)推動(dòng)城管事業(yè)科學(xué)發(fā)展”為題，談一些粗淺體會(huì)，與同志們交流討論。
一、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”是教育實(shí)踐活動(dòng)的必然要求
黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主題，是為民務(wù)實(shí)清廉。開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，目的在于通過(guò)深入查擺和切實(shí)解決作風(fēng)上存在的突出問(wèn)題，促使黨員干部真正做到為民務(wù)實(shí)清廉，密切黨群干群關(guān)系，帶領(lǐng)群眾把改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)推向前進(jìn)。如果說(shuō)反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”，是抓作風(fēng)建設(shè)的切入點(diǎn)，那么踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求，則是更好地返璞歸真、固本培元。我個(gè)人認(rèn)為，“三嚴(yán)三實(shí)”的提出，使作風(fēng)建設(shè)更加標(biāo)準(zhǔn)化、具體化、明晰化了，具有很強(qiáng)的理論和指導(dǎo)性，為我們深入開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)指明了方向。
第一，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為樹(shù)好作風(fēng)的一桿標(biāo)尺經(jīng)常量一量。習(xí)提出的“三嚴(yán)三實(shí)”，就是為領(lǐng)導(dǎo)干部樹(shù)好作風(fēng)確定的一桿標(biāo)尺。嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺(jué)遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣;嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅(jiān)持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時(shí)候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私;嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨(dú)慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國(guó)法，做到為政清廉。謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使思路、方案、點(diǎn)子、措施符合實(shí)際情況，符合客觀規(guī)律，符合科學(xué)精神，不脫離實(shí)際;創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地、真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問(wèn)題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績(jī);做人要實(shí)，就是要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠(chéng)老實(shí)，做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、干老實(shí)事，襟懷坦白，公道正派。
堅(jiān)持“三嚴(yán)”，我們才會(huì)達(dá)致“隨心所欲不逾矩”的境界，在老百姓心目中有公信力和說(shuō)服力;做到“三實(shí)”，我們才能“心底無(wú)私天地寬”，避免黨和人民事業(yè)受到損失，老百姓的感情受到傷害。因此，我們一定要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為安身立命的標(biāo)準(zhǔn)和不懈追求，經(jīng)常對(duì)一對(duì)、量一量，見(jiàn)賢思齊，內(nèi)化于心，外化于行，一點(diǎn)一點(diǎn)積聚起推進(jìn)黨和人民事業(yè)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的正能量。
第二，把“三嚴(yán)三實(shí)”作為反“四風(fēng)”的一面鏡子經(jīng)常照一照。習(xí)近平總書(shū)記指出，第二批教育實(shí)踐活動(dòng)要堅(jiān)持主題不變、鏡頭不換，貫徹整風(fēng)精神，調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大人民群眾兩個(gè)積極性，打牢學(xué)習(xí)教育和查擺問(wèn)題兩個(gè)基礎(chǔ)，抓住整改落實(shí)和建章立制兩個(gè)關(guān)鍵，有針對(duì)性地“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。我個(gè)人覺(jué)得，“三嚴(yán)三實(shí)”的提出，為反“四風(fēng)”樹(shù)立了一面鏡子。實(shí)事求是講，現(xiàn)在作風(fēng)方面存在的種種問(wèn)題，都與修身、用權(quán)、律己不嚴(yán)，謀事、創(chuàng)業(yè)、做人不實(shí)有關(guān)。因此，全體黨員、干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為一面鏡子，從里到外，從上到下反復(fù)照一照，深入查擺自己在思想境界、素質(zhì)能力、作風(fēng)形象等方面存在的問(wèn)題和不足，從差距中增添動(dòng)力和措施。
前階段，局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)教育實(shí)踐活動(dòng)的部署要求，組織召開(kāi)了一系列座談會(huì)，廣泛征求局領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員在“四風(fēng)”方面的問(wèn)題，梳理了一批整改措施，取得了較好的效果。但總體上看，征求意見(jiàn)的面還不夠?qū)挘閿[出來(lái)的問(wèn)題還未觸及關(guān)鍵要害處，整改的措施還不夠硬，必須引起高度重視。下一步，我們要在自己“細(xì)照”的同時(shí)，進(jìn)一步拓寬征求意見(jiàn)的范圍，更多地讓系統(tǒng)外的人，讓監(jiān)督管理我們的人，讓我們的服務(wù)對(duì)象幫助我們查找“四風(fēng)”的問(wèn)題和不足，并對(duì)癥下藥，即知即改。
第三，要把“三嚴(yán)三實(shí)”作為一套鐵規(guī)經(jīng)常查一查。正人必先正己，正己才能正人。群眾看領(lǐng)導(dǎo)，黨員看干部。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，層層示范，方能風(fēng)清氣正，取得實(shí)效，教育實(shí)踐活動(dòng)才能真正做到不走過(guò)場(chǎng)。我個(gè)人理解，提出的“三嚴(yán)三實(shí)”，既是領(lǐng)導(dǎo)干部正心修身的重要守則，是干事創(chuàng)業(yè)的行動(dòng)準(zhǔn)則，也是為黨員干部立下的一套鐵的紀(jì)律，誰(shuí)違反了，誰(shuí)就應(yīng)該受到應(yīng)有的懲戒。遵守“三嚴(yán)三實(shí)”要求，需要黨員干部自覺(jué)自律，要將自己以一個(gè)普通黨員身份擺進(jìn)去，力爭(zhēng)認(rèn)識(shí)高一層，學(xué)習(xí)深一步，實(shí)踐先一著，剖析解決突出問(wèn)題好一籌，帶頭嚴(yán)格要求，帶頭勘誤糾錯(cuò)。
同時(shí)，還必須管好班子，帶好隊(duì)伍，經(jīng)常查一查分管范圍內(nèi)的人和事，不能以信任代替監(jiān)督，堅(jiān)持講黨性、講原則，堅(jiān)持按黨紀(jì)國(guó)法、政策制度辦事，不搞“關(guān)系學(xué)”那一套。前幾年我們局里發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件教訓(xùn)十分深刻，雖然幾個(gè)當(dāng)事人都受到了應(yīng)有處罰和追究，但對(duì)我們單位、對(duì)組織造成的傷害和惡劣影響更大更長(zhǎng)久。我們一定要汲取深刻教訓(xùn)，不管是局領(lǐng)導(dǎo)還是處室、隊(duì)伍負(fù)責(zé)人，都要將管事與管人結(jié)合起來(lái)，一手抓自律，一手抓管理，確保分管的一攤子既干好工作又不出事情。
總之，“三嚴(yán)三實(shí)”為反“四風(fēng)”轉(zhuǎn)作風(fēng)提供了重要遵循，我們只有從嚴(yán)上要求，向?qū)嵦幹Γ拍苁菇逃龑?shí)踐活動(dòng)各環(huán)節(jié)工作落地有聲，才能真正取信于民。
二、以“三嚴(yán)三實(shí)”的好作風(fēng)推動(dòng)城管事業(yè)科學(xué)發(fā)展
指出，黨的建設(shè)歷來(lái)是為黨的中心工作服務(wù)的。教育實(shí)踐活動(dòng)的成果，要用改革發(fā)展的實(shí)際成效來(lái)檢驗(yàn)。踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，就是一定要把“三嚴(yán)三實(shí)”的要求貫徹落實(shí)到教育實(shí)踐活動(dòng)每個(gè)環(huán)節(jié)、每項(xiàng)工作中去，堅(jiān)持“嚴(yán)”字當(dāng)頭、“實(shí)”字為先，真正從思想上和行動(dòng)上嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)，咬住“四風(fēng)”問(wèn)題不放松，用扎扎實(shí)實(shí)的成效取信于民，讓群眾不斷看到作風(fēng)建設(shè)的新風(fēng)貌、新氣象;就是要不斷完善發(fā)展思路、破解發(fā)展難題、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展;就是要不斷提高黨員干部的素質(zhì)和能力，不斷取得事業(yè)發(fā)展新成績(jī)。通過(guò)學(xué)習(xí)習(xí)系列重要講話，特別是在考察蘭考時(shí)的重要講話，結(jié)合城管部門(mén)實(shí)際，必須強(qiáng)化以下幾個(gè)方面的工作。
一是要確立正確的工作理念。要把依法行政、為民服務(wù)、提高群眾滿意度貫穿城市管理的全過(guò)程，摒棄陳舊落后的管理理念。在新形勢(shì)下，城管部門(mén)，特別是城管部門(mén)的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，必須確立四個(gè)理念，即確立用法治思維和法治方式解決城管問(wèn)題的理念，摒棄過(guò)去沖沖殺殺、粗暴執(zhí)法的陳舊觀念;確立從城市管理走向社會(huì)參與、綜合治理的理念，摒棄過(guò)去單打獨(dú)斗、包打天下的陳舊觀念;確立系統(tǒng)思維、整體設(shè)計(jì)，從根本上破解難點(diǎn)頑癥的理念，摒棄過(guò)去頭疼醫(yī)頭、腳疼醫(yī)腳的陳舊觀念;確立堵疏結(jié)合、常態(tài)長(zhǎng)效管理理念，摒棄過(guò)去只堵不疏、死管硬揪的陳舊觀念。我認(rèn)為，只有確立了正確的工作理念和指導(dǎo)思想，城市管理才能走出誤區(qū)，邁出沼澤地，迎來(lái)新天地。近年來(lái)，國(guó)內(nèi)一些地方頻頻出現(xiàn)的群體性事件，表面上看是城管隊(duì)員的“行為”出了問(wèn)題，實(shí)質(zhì)上是這些地方或城管部門(mén)或城管隊(duì)員在那些過(guò)時(shí)的理念思路指導(dǎo)下的必然結(jié)果。
二是要進(jìn)一步完善優(yōu)化體制機(jī)制。黨的xx屆三中全會(huì)作出了深化行政執(zhí)法體制改革的決定，提出了“理順城管體制機(jī)制，提高執(zhí)法和服務(wù)水平”的要求，為做好城市管理工作指明了方向。去年，在市委、市政府的高度重視下，我們積極探索、先行先試，對(duì)市區(qū)城管體制進(jìn)行了調(diào)整和優(yōu)化，并取得了階段性成效。經(jīng)過(guò)半年多時(shí)間的實(shí)踐，證明理順優(yōu)化城管體制的方向是正確的，符合南通實(shí)際。今年，我們又與市文明辦等部門(mén)一起研究整合城市長(zhǎng)效管理考核機(jī)制，進(jìn)一步強(qiáng)化了區(qū)和街道在城市管理中的主體責(zé)任，市區(qū)城市管理整體水平提升較快。但老的問(wèn)題解決了，又冒出來(lái)新的問(wèn)題，特別是基層提出職能下移以后管理力量下沉不到位的問(wèn)題等。我們一定要按照“放得下、接得住、運(yùn)轉(zhuǎn)好”的要求，抓緊對(duì)城管體制調(diào)整后運(yùn)行情況進(jìn)行深入調(diào)研和系統(tǒng)梳理，對(duì)存在的問(wèn)題逐一研究，及早拿出應(yīng)對(duì)之策，努力發(fā)揮新體制新機(jī)制在提升城市管理水平中的作用。
三是要深入開(kāi)展城市環(huán)境綜合整治。按照省委、省政府和市委、市政府要求，今年我市將深入開(kāi)展以“九整治、五規(guī)范、一提升”為主要內(nèi)容的城市環(huán)境綜合整治，市區(qū)將按照“強(qiáng)整治、促提升、迎大考”的思路要求，大力實(shí)施十大整治工程，重點(diǎn)推進(jìn)“雙百”整治項(xiàng)目。作為牽頭部門(mén)，我局將牽頭實(shí)施建筑垃圾處置中心、餐廚垃圾處置中心、公共廁所、生活垃圾中轉(zhuǎn)站、便民疏導(dǎo)點(diǎn)、公共自行車(chē)擴(kuò)容、視頻監(jiān)控、景觀亮化等8大類(lèi)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，牽頭開(kāi)展違法建設(shè)、占道經(jīng)營(yíng)、建筑垃圾、戶(hù)外廣告、洗車(chē)場(chǎng)所、非機(jī)動(dòng)車(chē)停放秩序整治等6項(xiàng)難點(diǎn)頑癥整治，牽頭開(kāi)展江蘇省優(yōu)秀管理城市、省級(jí)城市管理示范路、省級(jí)城市管理示范社區(qū)等3項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)。上述“863”計(jì)劃任務(wù)中，有的是重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目和政府為民辦實(shí)事項(xiàng)目，工作任務(wù)十分艱巨。我們一定要以正在開(kāi)展的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，以嚴(yán)的要求、實(shí)的措施、好的作風(fēng)，全力推進(jìn)，確保如期完成，以此來(lái)檢驗(yàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的成果。
四是全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。按照中央城鎮(zhèn)化工作會(huì)議提出的“培養(yǎng)一批專(zhuān)家型城市管理干部，用科學(xué)態(tài)度、先進(jìn)理念、專(zhuān)業(yè)知識(shí)建設(shè)和管理城市”的要求，抓緊研究和實(shí)施全面加強(qiáng)城管隊(duì)伍建設(shè)的辦法措施，重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)、能力提升、嚴(yán)格管理、樹(shù)好形象等方面的工作，努力造就一支政治可靠、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過(guò)硬、群眾滿意，能夠勝任城市管理重任的城管隊(duì)伍，為加快“美麗南通”建設(shè)勇挑重?fù)?dān)，多作貢獻(xiàn)。
城管個(gè)人黨性分析 篇3
局黨組為了進(jìn)一步提高執(zhí)法隊(duì)員的城市管理水平和執(zhí)法技巧，組織了為期三個(gè)星期的春季培訓(xùn)。這次培訓(xùn)不但從提高法律法規(guī)，業(yè)務(wù)知識(shí)水平上入手，還將強(qiáng)化“1%的執(zhí)法，99%的服務(wù)”的執(zhí)法理念。現(xiàn)就培訓(xùn)中獲得的一些心得體會(huì)總結(jié)如下：
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)
通過(guò)短短的一個(gè)月每天上午的軍訓(xùn)，我深深體會(huì)到城管的半軍事化作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，下午的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)了xx屆三中全會(huì)精神、行政強(qiáng)制法、城鎮(zhèn)戶(hù)外廣告和店招店牌設(shè)施設(shè)置技術(shù)規(guī)范、如何規(guī)范一般程序案件的辦理及優(yōu)秀管理城市、示范路、示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)及要求等。讓我們進(jìn)一步掌握業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)還能夠拓寬視野，不但從執(zhí)法的角度去了解城管這份工作，更加能夠從被管理者的角度去了解我們的工作，做好我們的工作。
二、樹(shù)立“執(zhí)法為民，服務(wù)于民”的理念
城市管理工作實(shí)質(zhì)上是人對(duì)人的管理，在執(zhí)法實(shí)踐過(guò)程中，要堅(jiān)持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動(dòng)始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。平時(shí)要不斷強(qiáng)化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識(shí)培訓(xùn)，提高自身的綜合素質(zhì)，在管理的同時(shí)要不斷宣傳法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)市民的行為引導(dǎo)，努力營(yíng)造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動(dòng)，推動(dòng)城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。
三、要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹(shù)立為民服務(wù)的意識(shí)
牢固樹(shù)立權(quán)利就是服務(wù)的意識(shí)。我們要堅(jiān)持把文明執(zhí)法作為執(zhí)法工作的生命線，積極倡導(dǎo)以人為本的理念，牢固樹(shù)立為民執(zhí)法、執(zhí)法為民的意識(shí)，心為民系、難為民解，積極推行人性化執(zhí)法。作為黨員干部，我們更要帶頭履行職責(zé)，深入實(shí)際、深入群眾，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持用心、用情執(zhí)法，積極發(fā)揮求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力塑造良好的執(zhí)法隊(duì)伍形象。
最后在我們的工作中要注意城管形象，增強(qiáng)工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭(zhēng)創(chuàng)“市民滿意的城管隊(duì)伍”為目標(biāo)，認(rèn)真履行工作職責(zé)
城管個(gè)人黨性分析 篇4
講政治顧大局守紀(jì)律專(zhuān)題活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，二大隊(duì)全體干部職工勤奮敬業(yè)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)集體的模范帶頭作用，在思想解放中實(shí)現(xiàn)了建筑垃圾管理的文明執(zhí)法人性執(zhí)法。
一、主要成績(jī)
我大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子緊緊圍繞“為人民管好城市，為發(fā)展創(chuàng)造環(huán)境”的目標(biāo)，以“堅(jiān)持解放思想、推進(jìn)城管科學(xué)發(fā)展”為主題，把能力作風(fēng)建設(shè)的要求落實(shí)在市容環(huán)境整治的具體行動(dòng)中，求真務(wù)實(shí)、率先垂范，攻堅(jiān)克難、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新。
1、統(tǒng)籌駕馭能力不斷加強(qiáng)。一是創(chuàng)新理念，促提高。我局領(lǐng)導(dǎo)班子大力實(shí)行數(shù)字化城管新模式，努力推進(jìn)城管體制和機(jī)制的創(chuàng)新，強(qiáng)化市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治，積極探索路段管理承包責(zé)任制，城市管理和環(huán)境衛(wèi)生水平不斷提高。二是迎難而上，解難題。班子成員能夠面對(duì)現(xiàn)實(shí)，積極協(xié)調(diào)，制定方案，強(qiáng)化宣傳，條塊聯(lián)動(dòng)，在加強(qiáng)拉網(wǎng)集中整治的同時(shí)，想方設(shè)法落實(shí)長(zhǎng)效管理措施，成效明顯。三是突出重點(diǎn)，抓落實(shí)。根據(jù)不同時(shí)期，明確階段性工作重點(diǎn)，在決策和整體工作推進(jìn)中，合理安排好任務(wù)，張弛有度。
2、思想大解放意識(shí)不斷增強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子在謀劃工作思路、確定工作目標(biāo)、制定工作措施、抓好工作落實(shí)的過(guò)程中，能堅(jiān)持全局觀念，以新一輪思想大解放推動(dòng)城管科學(xué)、和諧發(fā)展。一是事前調(diào)研、民主決策。凡局里重大事項(xiàng)、人事調(diào)動(dòng)任免等重大問(wèn)題，都要經(jīng)過(guò)反復(fù)的調(diào)研和論證后，由黨組會(huì)集體研究決定。二是各司其職、相互配合。班子成員既堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)，又在分工的范圍內(nèi)有權(quán)有責(zé)，敢于負(fù)責(zé)，大膽管理，既有分工，也有合作，做到局黨組向上級(jí)黨組織負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)向黨組負(fù)責(zé)。三是步調(diào)一致，團(tuán)結(jié)同心。班子成員能夠做到思想同心，行動(dòng)上合拍，心往一處想，勁往一處使，互補(bǔ)性不斷增強(qiáng)，在工作中能夠形成合力。四是加強(qiáng)教育、規(guī)范隊(duì)伍。按照能力作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的要求，多渠道、多形式地抓好全員政治、業(yè)務(wù)、文化、作風(fēng)等教育培訓(xùn)，著力帶出一支能拉得出、管得好、打得贏的城管精兵，提高執(zhí)行力和工作質(zhì)效，提高群眾的滿意度。
3、依法行政水平不斷提高。堅(jiān)持規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法、創(chuàng)新執(zhí)法，在改進(jìn)工作作風(fēng)中提高依法行政水平。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭。領(lǐng)導(dǎo)班子成員能夠以身作則、率先垂范，把能力作風(fēng)建設(shè)放在更加突出的位臵，花大氣力抓緊抓實(shí)、抓出成效。同時(shí)，做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以清正廉潔的品格、形象和人格魅力影響、帶動(dòng)和團(tuán)結(jié)同志。二是堅(jiān)持警鐘長(zhǎng)鳴。能堅(jiān)持與隊(duì)員一起工作，深入一線摸爬滾打。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決在能力作風(fēng)建設(shè)上存在的苗頭性、傾向性問(wèn)題，實(shí)行超前防范和動(dòng)態(tài)監(jiān)督，通過(guò)有針對(duì)性地批評(píng)教育，使有小毛病的同志自覺(jué)整改，使即將有傾向性問(wèn)題的同志得到及時(shí)糾正。今年以來(lái)，全系統(tǒng)未發(fā)生違法違紀(jì)的人和事。
二、主要問(wèn)題
經(jīng)過(guò)廣泛學(xué)習(xí)動(dòng)員，采取個(gè)別座談，信函征集、入戶(hù)訪談、問(wèn)卷調(diào)查等多種方式查找問(wèn)題，綜合運(yùn)用基層提、群眾評(píng)、組織點(diǎn)、相互幫等多種手段，廣泛征求對(duì)區(qū)城管系統(tǒng)干部隊(duì)伍能力作風(fēng)建設(shè)情況的建議和意見(jiàn)，我們認(rèn)為這些意見(jiàn)大多是客觀的、公正的，確實(shí)反映了局領(lǐng)導(dǎo)班子在工作中存在的問(wèn)題和不足，對(duì)此，我們將本著實(shí)事求是的態(tài)度，認(rèn)真加以總結(jié)，并制定切實(shí)可行的措施，將領(lǐng)導(dǎo)干部能力作風(fēng)建設(shè)引向深入奠定了基礎(chǔ)。
1、理論學(xué)習(xí)深度不夠，新一輪思想解放力度有待加大。 城管局的工作繁雜、頭緒較多，特別是在階段性的任務(wù)急、矛盾多、要求高的時(shí)候，無(wú)形中放松了學(xué)習(xí)。
一是強(qiáng)調(diào)客觀，懶著學(xué)。客觀上看，是由于平時(shí)工作比較繁忙，其根源主要是主觀上對(duì)理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不到位，重視不夠，存在懶惰思想，沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)到抓好理論學(xué)習(xí)的重要性。平時(shí)自我懈怠，只滿足于一般的讀書(shū)、看報(bào)或網(wǎng)上瀏覽一些信息，對(duì)一些理論知識(shí)缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對(duì)各種政策的精神實(shí)質(zhì)還沒(méi)有吃透，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。
二是憑老經(jīng)驗(yàn)，不愿學(xué)。干工作時(shí)拘泥于老觀念、老經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)憑借經(jīng)驗(yàn)主義、教條主義去處理問(wèn)題，不愿意去研究新情況，最終導(dǎo)致不能放開(kāi)思維，用實(shí)事求是的原則去具體分析和處理具體工作事務(wù)。三是遇到問(wèn)題，才去學(xué)。學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、主動(dòng)性不強(qiáng)，在日常工作中，總是有意無(wú)意地放松了自我學(xué)習(xí)，忽視了知識(shí)能力的再學(xué)習(xí)，特別是對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)靜不下心、深不進(jìn)去，等工作中碰到新情況整理問(wèn)題，處理起來(lái)時(shí)才 臨時(shí)找文件、查資料，學(xué)習(xí)政策，研究精神。常常是需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，遇到問(wèn)題才翻理論，政策的書(shū)籍。由于對(duì)理論學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，造成不能準(zhǔn)確地把握理論精髓，不能很好地把理論上升為自己的世界觀和方法論，用以指導(dǎo)自己的工作。四是組織學(xué)習(xí)，敷衍學(xué)。沒(méi)改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性不強(qiáng)，往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么，有交差，應(yīng)付思想。特別是有些領(lǐng)導(dǎo)參與有組織的學(xué)習(xí)目的不明確。
2、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，工作方法和技巧有待提高。 一是在求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新上標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。表現(xiàn)在工作上怕苦，存在拈輕怕重的思想，有些工作不求干好，只求且過(guò)了事;有些工作需要自已去做的，卻隨意安排人去完成，回避矛盾;有些工作有布臵無(wú)檢查，工作標(biāo)準(zhǔn)低。二是工作安排部署不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有時(shí)也顯一個(gè)“虛”字，方法上過(guò)于簡(jiǎn)單。對(duì)中層干部工作上要求的多，交流談心不夠，在調(diào)動(dòng)干部隊(duì)員積極性方面有些欠佳，沒(méi)有發(fā)揮出工作的群體效能。三是關(guān)心基層、深入基層調(diào)研不夠，對(duì)基層工作中出現(xiàn)的偏差，在幫助、指導(dǎo)，解決問(wèn)題上有時(shí)還不到位。究其原因：主要是在工作作風(fēng)上不能堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的精神，缺乏一個(gè)“實(shí)”字，沒(méi)有緊密結(jié)合城管系統(tǒng)的實(shí)際去思考工作，沒(méi)有堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，深入基層、深入實(shí)際調(diào)查研究少，督導(dǎo)工作方法簡(jiǎn)單粗糙，沒(méi)有注重對(duì)關(guān)鍵細(xì)節(jié)上指導(dǎo)。
3、銳意創(chuàng)新能力不強(qiáng)，主動(dòng)性和開(kāi)拓性有待強(qiáng)化。 有一定的工作經(jīng)驗(yàn)是做好新形勢(shì)下城管工作的基礎(chǔ)，但光憑老套路、老辦法的思維解決不了新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問(wèn)題。一是在創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新工作上缺乏應(yīng)有的思考和研究。二是領(lǐng)導(dǎo)班子在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、主動(dòng)配合、圍繞中心、協(xié)調(diào)發(fā)展方面還不夠好。三是抓工作促落實(shí)不到位，在強(qiáng)化執(zhí)行力上還不夠。四是對(duì)工作中出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題敏銳力不夠。
三、整改措施
1、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，解放思想，努力提高集體領(lǐng)導(dǎo)水平。理論成熟是政治成熟的基礎(chǔ)，沒(méi)有科學(xué)理論武裝頭腦，就不可能有政治上的成熟，因此，在以后的工作生活中，要進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫感，努力提高政治理論修養(yǎng)。不斷拓展學(xué)習(xí)的廣度和深度，充分利用好各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，擠出學(xué)習(xí)時(shí)間，多涉獵市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、城管法規(guī)、科技知識(shí)和管理科學(xué)等方面知識(shí)，從理論修養(yǎng)上日益充實(shí)，吐故納新，不斷適應(yīng)工作和職責(zé)的要求。局黨組要以抓好中心組學(xué)習(xí)為龍頭，認(rèn)真組織好全系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的政治理論、黨紀(jì)黨規(guī)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)，并以培訓(xùn)、考試等活動(dòng)為載體，將思想政治、能力作風(fēng)建設(shè)引向深入。
2、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子、一個(gè)團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體對(duì)一個(gè)單位的穩(wěn)定和發(fā)展起著至關(guān)重要的作用，城管部門(mén)隊(duì)伍龐大，點(diǎn)多線長(zhǎng)，工作量大，任務(wù)繁重，所以特別需要強(qiáng)化班子的能力作風(fēng)建設(shè)，真正起到龍頭的作用。一是對(duì)每位班子成員做合理定位，明確職責(zé)，人盡其才。在工作分工上，盡量考慮合理的分工，各司其職，各盡所長(zhǎng)，分工不分家，取得良好效果;二是始終不忘加強(qiáng)班子成員之間“團(tuán)結(jié)一心，通力合作”意識(shí)的教育。領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，班子成員要以心交心，將心比心，真心實(shí)意地溝通和交流，達(dá)到既增進(jìn)感情，又促進(jìn)工作的效果。班子成員互相之間要維護(hù)團(tuán)結(jié)，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，配合默契，支持工作;三是增強(qiáng)宗旨觀念，努力為職工群眾服務(wù)，做到三個(gè)深入，即深入一線、深入基層、深入實(shí)際。通過(guò)三個(gè)深入，牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的宗旨，堅(jiān)持群眾路線，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，得到廣大市民群眾的依賴(lài)和擁護(hù)。
3、依法行政，服務(wù)發(fā)展，用心提高五種能力。城管事業(yè)要有新發(fā)展，提高班子整體素質(zhì)是關(guān)鍵所在，也是最重要的基礎(chǔ)。按照城管工作“經(jīng)常化、全覆蓋、高水平”的要求，以增強(qiáng)執(zhí)法能力和提高執(zhí)法水平為核心，全面加強(qiáng)五個(gè)方面能力建設(shè)。一是駕馭全局，增強(qiáng)政治敏銳性，提高從政治上把握和處理問(wèn)題的能力。二是科學(xué)發(fā)展，加強(qiáng)城管執(zhí)法，積極做好服務(wù)，提高為經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展服務(wù)的能力。三是開(kāi)拓創(chuàng)新，堅(jiān)持改革創(chuàng)新，運(yùn)用新思維、新辦法提高執(zhí)法管理的能力。四是溝通協(xié)調(diào)，堅(jiān)持從全局利益出發(fā)，提高與各方面協(xié)調(diào)配合的能力。五是落實(shí)執(zhí)行，建設(shè)一支忠于職守、清正廉潔、執(zhí)法如山的隊(duì)伍，提高抓好隊(duì)伍建設(shè)和執(zhí)行落實(shí)的能力。
長(zhǎng)安區(qū)執(zhí)法局二大隊(duì)
城管個(gè)人黨性分析 篇5
深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)是當(dāng)前的一項(xiàng)重大政治任務(wù)，每一名城管執(zhí)法人員都要在思想上高度重視，在行動(dòng)上貫徹落實(shí)，按照局黨委的統(tǒng)一部署，在前一階段的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，通過(guò)理論學(xué)習(xí)、討論交流和撰寫(xiě)體會(huì)等形式，我對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵理解更全面、深刻，觸動(dòng)很大，把本人工作實(shí)際與科學(xué)發(fā)展觀的要求相比，發(fā)現(xiàn)存在一些突出具體問(wèn)題，并從自己內(nèi)心深處反思如下：
一、存在的問(wèn)題：
1、理論學(xué)習(xí)方面還沒(méi)有完全做到全面、系統(tǒng)。學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏認(rèn)真思考，只從字面上理解馬列主義、毛澤東思想，沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)思想精髓，對(duì)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵理解得不深不透。
2、深入群眾開(kāi)展調(diào)查研究較少。不能充分了解群眾特別是弱勢(shì)群眾的困難，以致在工作上有時(shí)缺乏針對(duì)性。在實(shí)際現(xiàn)實(shí)事務(wù)中，缺乏全面、深入細(xì)致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入群眾調(diào)查研究少、指導(dǎo)一線行政執(zhí)法工作不夠細(xì)致。雖然自己能夠經(jīng)常帶著問(wèn)題深入開(kāi)展工作，但很少象“解剖麻雀”一樣取得詳盡一手資料。
3、理論知識(shí)與實(shí)際工作不完全適應(yīng)。而在實(shí)際工作中，由于自己忙于事務(wù)，自覺(jué)學(xué)習(xí)時(shí)間少，對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的思想內(nèi)涵在工作應(yīng)用中掌握得不夠全面，尤其是對(duì)“以人為本、構(gòu)建和諧”學(xué)習(xí)得還不夠深入。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒(méi)有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系，造成自身理論知識(shí)跟不上形勢(shì)發(fā)展，沒(méi)能很好地把學(xué)習(xí)理論與改造自己的主觀世界結(jié)合起來(lái)。以至工作中不可避免的出現(xiàn)一些情況。
4、對(duì)工作地重要性認(rèn)識(shí)不足。在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)，行政執(zhí)法(城市管理)工作被有些部門(mén)和有此人認(rèn)為是“不合法的存在”，工作可做可不做，可緊可慢，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不會(huì)造成什么大的影響，社會(huì)畸視程度很高，總認(rèn)為我們能按上極要求完成任務(wù)就行，不給領(lǐng)導(dǎo)找什么麻煩就好。由于處在這樣的工作環(huán)境中，工作的上進(jìn)心和工作積極性受到壓抑，直接影響了工作的發(fā)展。特別是受了委屈，得不到群眾的理解與認(rèn)可，受到不公正對(duì)待時(shí)，存在一些情緒，從而影響了日常執(zhí)法工作的積極開(kāi)展。
二、對(duì)存在問(wèn)題的根源分析：
對(duì)存在的以上問(wèn)題，認(rèn)真分析其產(chǎn)生的根源，既有客觀的原因，又有主觀方面的原因，但主要還是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)不夠，缺乏科學(xué)發(fā)展的理念。主要表現(xiàn)在：
1、學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠全面、深入。原因是：一是學(xué)習(xí)態(tài)度有所偏向，總認(rèn)為所學(xué)理論知識(shí)是務(wù)虛的，離自己的實(shí)際工作、生活太遠(yuǎn)，學(xué)不學(xué)沒(méi)什么，影響不大，另外，以前也學(xué)了不少馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，覺(jué)得自己有了一定的認(rèn)識(shí)，滿足于一知半解，沒(méi)有必要再深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握。二是忽視了理論學(xué)習(xí)，只注重了自己感興趣東西的學(xué)習(xí)，只顧鉆研與自己相關(guān)的一些案例、事件、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，而理論知識(shí)卻不愿看，不想學(xué)。三是學(xué)習(xí)方法不合理，效果不大理想。工作事情雜亂，不能合理地、系統(tǒng)地安排自己的學(xué)習(xí)，而是忽冷忽熱，想起來(lái)了、用到了，就拿起書(shū)看兩天，事一多，就放下不學(xué)了，或是學(xué)了一半，覺(jué)得內(nèi)容差不多，又換另一本書(shū)看兩天，不能持之以恒。有時(shí)自己也在學(xué)，也在讀書(shū)、看報(bào)，但往往注意力不集中，走馬觀花，看后沒(méi)有什么收獲，過(guò)一段時(shí)間就忘了。在學(xué)用結(jié)合上，沒(méi)能把理論運(yùn)用到實(shí)踐中去指導(dǎo)工作，指導(dǎo)生活，指導(dǎo)學(xué)習(xí)。四是學(xué)習(xí)時(shí)間不能保證。認(rèn)為上班時(shí)間業(yè)務(wù)多，沒(méi)時(shí)間也靜不下心來(lái)學(xué)習(xí)，下班時(shí)間忙了一天了，應(yīng)該休息一下，業(yè)余時(shí)間是屬于自己的，不能花太多時(shí)間去學(xué)習(xí)。
2、工作過(guò)于強(qiáng)調(diào)雜、亂、忙，只求完成任務(wù)，沒(méi)有完全做到深入細(xì)致,工作方式方法方面還沒(méi)有完全做到統(tǒng)籌兼顧。工作中，推進(jìn)工作、抓落實(shí)方面，注重時(shí)效要求，忽視了穩(wěn)中求進(jìn)，注重了充分準(zhǔn)備，忽視了不可預(yù)見(jiàn)性，注重了正面影響，忽視了負(fù)面作用。原因是：
重實(shí)效，輕調(diào)研。現(xiàn)實(shí)執(zhí)法工作中，認(rèn)為已宣傳，已解釋?zhuān)簿妫瑢?duì)方就應(yīng)該服從管理，只要求服從管理，不換位思考;只強(qiáng)調(diào)完成自己的工作任務(wù)，不考慮當(dāng)事人的實(shí)際困難，另認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有隊(duì)員可完成，自己打打電話，多督促檢查幾次就可以了，不必每項(xiàng)工作都親歷親為，缺乏深入實(shí)踐，一線資料相對(duì)不全。
重安排，輕要求。在工作安排上，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、要用發(fā)展觀念對(duì)待。但在具體落實(shí)上，沒(méi)有用更高的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量。即使有個(gè)別隊(duì)員工作落實(shí)不太好，也多是考慮他們的困難因素，自己主觀上替他們解脫，人為地降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
三、整改措施及努力方向
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，革新自我。從思想上高度重視，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，發(fā)展自已，完善自我，真正認(rèn)識(shí)到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦、堅(jiān)定信念、凈化靈魂、提高思想政治覺(jué)悟的以指導(dǎo)自己言行的武器。堅(jiān)持刻苦鉆研的精神，深學(xué)苦讀的恒心韌勁，掌握先進(jìn)的知識(shí)文化，抓住時(shí)代特點(diǎn)、特色。首先學(xué)好理論，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己的頭腦，用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀去指導(dǎo)工作，使自己樹(shù)立正確的積極的人生觀、價(jià)值觀，學(xué)會(huì)用辯證的、歷史的方法看問(wèn)題，學(xué)會(huì)用科學(xué)的觀點(diǎn)分析問(wèn)題和解決問(wèn)題。
其次，學(xué)業(yè)務(wù)，不斷熟悉業(yè)務(wù)工作，爭(zhēng)取達(dá)到精通業(yè)務(wù)的程度，提高工作效能。再次，學(xué)科技，在科學(xué)技術(shù)日新月異的今天與未來(lái)，要學(xué)會(huì)用科技手段高效能工作，最后，要學(xué)經(jīng)濟(jì)，學(xué)好經(jīng)濟(jì)知識(shí)促進(jìn)工作更好地開(kāi)展。除有知識(shí)、懂業(yè)務(wù)、勝任本職工作外，還要樹(shù)立正確的觀念，培養(yǎng)自己的政治鑒別力和政治敏感性。牢固樹(shù)立“為民執(zhí)法”的服務(wù)理念，把握正確的政治方向，立足為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)駕護(hù)航，執(zhí)法工作要全面、協(xié)調(diào)、和諧的發(fā)展，提高自控能力，提高政治水平，學(xué)會(huì)看形勢(shì)，學(xué)會(huì)把握時(shí)局，學(xué)會(huì)從政治上觀察和處理問(wèn)題。
2、分清主次，樹(shù)立大局意識(shí)，統(tǒng)籌安排工作。在遇到問(wèn)題的時(shí)候，牢固樹(shù)立大局意識(shí),堅(jiān)持上下互動(dòng),協(xié)調(diào)一致,取長(zhǎng)補(bǔ)短,以人為本，構(gòu)建和諧，把文明執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法體現(xiàn)在工作的各個(gè)方面,貫穿于執(zhí)法工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。狠抓當(dāng)務(wù)之重,分清主次,區(qū)別輕重緩急,集中抓好影響全局、關(guān)系民生的重點(diǎn)工作，難點(diǎn)問(wèn)題。在觀察問(wèn)題、處理工作時(shí)，不只埋頭于具體事務(wù)，把與影響我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的其他工作密切聯(lián)系起來(lái)，站在大局的高度思考、謀劃、運(yùn)籌和行動(dòng)，做好本職工作。
3、堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，駕馭自己行政執(zhí)法，管理城市的能力，提升服務(wù)的本領(lǐng)和水平,做到區(qū)委區(qū)府放心，絕大多數(shù)人民群眾滿意。
城管個(gè)人黨性分析 篇6
一是工作不夠踏實(shí)，甘于平平庸庸
在平時(shí)工作中，存在“多做多錯(cuò)，少做少錯(cuò)，不做不錯(cuò)”的思想;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交待的工作，只滿足于一般的完成，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。只要服從好領(lǐng)導(dǎo)的安排，工作不出現(xiàn)失誤就足夠了，一不考慮有突出的工作業(yè)績(jī)，二不考慮升遷，有著很濃的平庸度日思想.。
二是理論學(xué)習(xí)不足，能力發(fā)展遲緩
在本職工作中，雖然依靠本身所學(xué)知識(shí)和前期積累的經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驖M足目前的工作需要，但是隨著時(shí)間的推移，社會(huì)的發(fā)展，理論知識(shí)的不足與能力發(fā)展的需要這一矛盾會(huì)變的十分明顯，如果不加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不注重能力的發(fā)展，那么自己將會(huì)遭到社會(huì)的淘汰。
以上是在“創(chuàng)建”工作中的自我剖析，正因?yàn)橐陨蠁?wèn)題的存在，使得工作看起來(lái)忙碌，實(shí)則低質(zhì)低效，為徹底改變實(shí)際局面，我將從自我抓起，從現(xiàn)在開(kāi)始做到以下努力：
一、迅速進(jìn)入工作角色，從現(xiàn)在起要正視自己，知道該干什么,不該干什么.做一名合格的城市管理協(xié)管人員，加強(qiáng)全局意識(shí)，學(xué)會(huì)站在全局角度考慮本職工作事務(wù)。
二、打消平庸無(wú)為的念頭，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，細(xì)致考慮全局問(wèn)題，多為領(lǐng)導(dǎo)分憂，努力做到不怕做錯(cuò)事，就怕沒(méi)事做。
三、加強(qiáng)文化知識(shí)和理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，時(shí)刻牢記學(xué)習(xí)才是發(fā)展的硬道理，只有加強(qiáng)了學(xué)習(xí)才能適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展，才能滿足工作的需要，才能做一名合格的協(xié)管人員，從而實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。
總之 ，經(jīng)過(guò)自我剖析，讓我深刻體會(huì)到無(wú)論在任何崗位都要盡心盡力，無(wú)論做任何工作都要端正態(tài)度，無(wú)論在何時(shí)何地都要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，只有這樣才能提高自己的能力和工作質(zhì)量，保證單位的先進(jìn)和高效，永葆群眾的滿意。
程宏生