師范大學生入黨自傳

　　大學期間，電氣機械工程系學生會公開招聘中，在眾多選手中我脫穎而出，并以不斷的努力和刻苦的付出，最終當選電機系學生會副主席，并且在班級里擔當班長、在h.o.p機械工作社擔任部長。在工作期間：我始終以“奉獻學院，服務同學”為宗旨，真正做到為同學服務，代表同學們行使合法權益，為校園建設盡心盡力,工作中大膽創新，銳意進取，虛心向別人學習，做到有錯就改，有好的意見就接受，同時堅持自己的原則；在學生利益的面前，我堅持以學校、大多數同學的利益為重，決不以公謀私。在電氣系學生會中,我一直負責我系的外聯工作，主要是針對系里舉辦的一系列活動，為每個活動尋找合作的商家，讓商家提供我們活動必須的資金和物品。看似這是一項簡單的工作，但往往我們的努力，只是商家的一個冷眼。可是想到我們學生會組織的每個活動都是為了豐富學生的大學生活，我還是會不懈的去努力，認真的出去跟商家協商，為求能更好的服務到我們系的學生。并且學生會是老師和學生的橋梁,認真做好上下溝通問題的工作,聯系和組織各部門順利地開展工作,參與組織迎新晚會等一系列活動, 為學生提供一個展示自己活力的舞臺，并得到了老師和同學的一致好評。在班級里,做了一年班長的我，勤奮學習，團結同學，努力帶動同學們認真學習，熱愛體育活動，切實讓同學們做到學習鍛煉兩不誤, 尤其在大一剛進大學的時候，班級里有些同學都難以適應大學的生活，我就主動找他們了解情況，為他們排憂解難，并組織開展班會學習如何規劃大學生活。與此同時還帶領同學們參與籃球賽,組織春秋游等各種活動,皆取得不錯的成績。

　　在積極向黨組織靠攏的過程中，在各個方面都嚴格要求自己，使自己向一名真正的黨員發展。大一第一學期，我就榮幸的被推為班級的入黨積極分子，大二時參加了學校組織的第41期入黨積極分子培訓班，并以優異的成績順利結業。通過學習《中國共產黨章程》、《共產黨宣言》、《鄧小平理論》以及《黨史》等諸多有關黨的理論知識，聽了優秀黨員的演講以及與同學們的相互幫助，增進了我對黨的認識，拉近了我和黨的距離。此時我對黨的認識逐漸清晰，這樣一個以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”作為自己行動指南的政黨，領導人民通往人類最美好的社會--共產主義，于是我對黨組織更加向往。同時我也知道，我對黨的認識仍較膚淺，需要不斷學習與鍛煉來提高自己。黨組織考驗我，幫助教育我。通過學習，我懂得了鄧小平理論是當代中國的馬克，是馬克思主義在中國發展的新階段，是我們黨的指導思想。懂得我國正處于社會主義初級階段，在國際上還比較落后，但是落后決不是社會主義，更不是共產主義，必須大力發展生產力。懂得我們的政治路線是以社會主義現代化建設為重點，堅持發展生產力，堅持改革、開放政策，加強黨風和廉政建設，堅持黨的領導和社會主義道路。通過學習，我對黨的性質、指導思想、綱領、路線都有了較深刻的了解；我們的黨是：工人階級的先鋒隊，是具有鐵的紀律的政黨，它的宗旨是全心全意為人民服務，這樣的政黨，前途一定是光明的。只有中國共產黨，才能救中國，才能發展中國，才能振興中華。黨的事業是全人類最偉大的事業，它要求有最優秀的人才加入并投身到社會主義建設中來。因此，我對黨的前途更加充滿信心，更加堅定了我加人中國共產黨的信念和為之奮斗終身的決心，我的思想比以前更加成熟了，對黨的認識也有了較大的飛躍。我不僅在學習上刻苦努力，而且積極參加黨，團組織開展的各項活動，為同學服務，主動靠攏黨組織，定期寫書面思想匯報。

　　作為入黨積極分子，我清醒地認識到自身的缺點和不足，與共產黨員的標準相比，自己還有很大差距。正確看待自己是很重要的，對照黨章中規定的黨員標準，我深刻剖析自己，也我知道自己存在很多缺點。

　　一、在思想上，理論知識學習不夠深入。忽視政治理論學習，學習主動性和自覺性不強，理論學習缺乏深度和系統性，不能堅持經常，持之以恒，有時緊有時松，政治覺悟有待進一步提高。主要表現在：（1）主動學習的意識弱，自覺性差。對理論學習沒有擺在相應的高度，沒有從一名黨員應有的思想政治水平和政治理論修養的高度出發，政治水平和思想意識有待進一步提高；（2）學習流于表面。滿足于黨支部政治理論學習，缺乏對科學體系和精神實質的領會和把握。在對自己的不足了解之后，我加強學習、提高理論水平，提高自律能力。充分認識理論學習對于黨員的極端重要性和緊迫性，增強學習的系統化和自覺性，堅持搞好自學，發揚理論聯系實際的學風。通過堅持不懈的學習，不斷提高馬克思主義理論水平，堅定共產主義、建設有中國特色社會主義理想和信念，增強政治敏感性和政治鑒別力，保持堅定正確的政治方向。

　　二、在工作上，缺乏主動創新性。工作責任心、工作積極性主動性有所下降作為一名具有先進性的大學生，缺乏立足本業，開拓創新精神，只滿足于本學校的工作要求，不求專和精，缺乏熱情，推著走，工作不扎實，缺乏大局意識和全局觀念。在今后的工作中，我將充分結合我系男生多女生少的特點，改革系里原先的工作模式，創新工作，開展一系列有針對性的活動。改進工作作風，提高工作積極主動性，提高工作質量、辦事效率，深入到同學中去。