給領導的道歉信模板(通用28篇)
給領導的道歉信模板 篇1
尊敬的張主任:
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀這封信。在這里,我真誠地向你道歉,因為我昨天沒有及時接電話,讓你很難過。由于工作中的疏忽,我沒有聽到電話。我感到非常抱歉。我再次請求你的原諒!另外,這個月的工作我還有很多需要改進的地方。你給我的很多批評都很中肯,對我很有幫助。我會記住它們的。真心感謝大家的教導和指導!
此致
敬禮!
道歉人:
20xx年xx月xx日
給領導的道歉信模板 篇2
尊敬的張主任:
您好!
首先,感謝您在百忙之中抽出時間閱讀這封信。在這里,我真誠地向你道歉,因為我昨天沒有及時接電話,讓你很難過。由于工作中的疏忽,我沒有聽到電話。我感到非常抱歉。我再次請求你的原諒!另外,這個月的工作我還有很多需要改進的.地方。你給我的很多批評都很中肯,對我很有幫助。我會記住它們的。真心感謝大家的教導和指導!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇3
各位領導:
你們好!
20xx年4月28日,在領取過程中,個人工作不規范,給公司帶來了非常不利的影響,嚴重影響了公司的聲譽和企業的形象。
現在,我深刻地認識到,工作中的負面表現是由我的個人行為和我沒有管理好自己造成的。我也深刻意識到事情的嚴重性,深刻理解工作中的缺陷,給公司造成的負面影響。在此,我向領導道歉,認錯。在這方面,懇請各位領導一定程度的原諒我!我也愿意接受公司對我個人的.處罰。
在工作期間,得到了公司同事的幫助,非常感謝公司同事。我在公司學到了很多東西,也學到了新的商業技能。無論我將來去哪里,做什么,這段經歷都將是我寶貴的財富。在這段工作經歷讓我很自豪!
因為個人原因,對公司造成了非常不利的影響,請求給予紀律處分。
如果按照某擦的意愿,公司能讓我離職滿足他,我沒有任何怨言,在此鄭重向離職后的公司領導承諾:
1.離職后嚴格保守公司所有商業秘密;
2.離職時不會做任何有損公司企業形象的事情。
衷心祝愿公司成為國內外知名企業!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇4
尊敬的領導:
您好!
請接受我對您真誠的道歉。幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的領導,也是我教研的導師,我非常感激您。
自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的.沖動的做法懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負擔,要注意和領導溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神,讓我覺得很不是滋味。
俗話說,沖動的做法是魔鬼,沖動的做法時為生氣而累,沖動的做法后為自責而惱。這樣的.教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇5
各位領導:
您好!
寫以下之前想了很多。
“誠實或忠誠并不是機械地意味著終身為公司服務。
人和企業一直在變化。對于企業來說,隨著公司的發展變化,過去適合的員工,將來可能不再適合他的崗位;對于個人來說,公司可能是他過去最好的選擇,但久而久之,也未必能激勵他充分發揮自己的激情和才華。“凌晨三點讀這段話的時候,我感慨萬千,久久不能入睡。于是我打開電腦給你寫了這份辭呈。
“去與留”這個詞一直在我心中重復。
直到我想到這句話,“當你難以做出選擇的'時候,你必須尊重發自內心的聲音”。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇6
事情是這個樣子的:由于前段時間一時沖動辭掉了工作,現在領導又提出讓我回去繼續工作。我覺得當時一時沖動頂撞領導的行為非常不妥,為此想寫一份道歉信。
尊敬的單位領導:
在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟。
總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。正所謂“沖動就是魔鬼”,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。
現在,我已經深深地知道錯了。為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。
此致!
給領導的道歉信模板 篇7
尊敬的單位領導:
20xx年4月28日在接待過程中,我個人在工作上不規范操作情況,給公司帶來了非常不利的影響,嚴重影響到公司的聲譽和企業的形象。
我現在已經深刻認識到自身工作負面表現,是我個人所為,是我沒能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性,深刻理解到我工作方面的缺陷,給公司造成負面效應。在此,我對我的過錯,深深的對給各位領導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領導在一定的程度上給予原諒!我也愿意接受公司對我的個人處罰。
在這段工作期間里,我得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學到了很多東西,學習到了新的各項業務方面技能,今后無論走向哪里,從事什么,這段經歷都是我一筆寶貴的財富。我為在.這段工作經歷而自豪!
由于我個人的原因,給公司造成了非常不利影響,請求給與記大過處分。
如果根據意愿,公司給我做出離職的處理才能讓他滿意,我無怨言,并且我在此鄭重向公司領導作離職后的承諾:
1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業秘密;
2、離開公司在外不會做有損公司企業形象事情。
衷心祝愿xx公司成為享譽海內外的企業!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇8
尊敬的劉領導:
您好!
首先我向您說聲:對不起,請您接受我誠摯的道歉。
十一假日,本不應該打擾領導您的休閑時光,或許是因為內心的愧疚和對您的傷害至深的擔心,禁不住還是敲開鍵盤,為我的幼稚和沖動向您致以最誠摯的歉意。請您不要為無知之徒的言行而生氣,我會在心中虔誠的祈禱,愿領導永遠保持幽默、慈祥而厚重的.微笑。
昨天是我做的不對 ,不應該頂撞劉導您,害你在員工面前丟失了面子。我沒有做到服從領導的安排,而是隨意按照自己的意愿做事。我做事沖動,魯莽,為人不成熟。但是我已經意識到自己的錯誤了。希望劉導再給我一次機會,我一定會好好努力,認真為公司付出。
望劉領導原諒!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇9
尊敬的領導:
您好!首先,感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。
在這里,為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情,向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽,沒有聽見電話,我感到非常抱歉,在這里再次懇求您的原諒!
另外,在這一個月的工作中我還有許多需要改進的地方,您給予我的很多批評,都是十分中肯的,對我幫助也很大,我會銘記在心,在這里我由衷的向您表示感謝,謝謝您給予我的教導和指引!
致歉人:
x年xx月xx日
給領導的道歉信模板 篇10
尊敬的單位領導:
在此我就自己當時一時沖動的做法的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動的做法與不成熟。
總而言之,我這次沖動的做法提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。
正所謂“沖動的.做法就是魔鬼”,沖動的做法是愚蠢的,是非常要不得的。 現在,我已經深深地知道錯了。
為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇11
尊敬的李總經理:
今天帶著愧疚和遺憾寫這封道歉信給你,是為了讓你看到我對頂撞領導的惡劣行為的深刻理解和改正錯誤的決心。
作為公司的員工,我感到非常慚愧。領導者應該受到尊重,應該以尊重的方式與領導者交流什么。而我現在的態度讓我覺得真的很慚愧。平時不太了解這件事。我一直認為我做的是對的。我不應該在工作時間做一些蠢事。我利用工作時間在網上做其他與工作無關的事情。被李發現后,我依然狡辯,否認自己的所作所為,沒有及時認錯。我也在領導面前狡辯解釋。我在這里很慚愧。事后我認真反思,深刻剖析自己,對自己的行為深感愧疚和不安。在此,我對李老師和大家做了深刻的檢討:通過這次事件,我反思了事件發生的原因。首先,我缺乏責任感。作為一名單位員工,我在任職期間所做的事情代表了單位的形象。因為崗位工作偶爾會有一點空余時間,所以有時候會癱瘓,忘記工作紀律,私底下在網上看淘寶。這說明我的工作責任心和紀律性還很欠缺,沒有很好地履行工作職責,沒有嚴格要求自己遵守單位的工作紀律。現在想想,覺得很后悔。單位領導多次強調,工作時間不要使用工作電腦非法上網。經過這件事,他們深刻認識到自己錯誤的嚴重性。無疑是人生未來成長的重要一課。因此,我在此進行深刻的檢討,并向單位領導和同事鄭重承諾:我決定在今后的工作中加強自己的紀律,嚴格遵守相關規定,再也不犯類似的錯誤!
我在武漢讀書回來,就想著早點獨立完成工作。可能是我太心急了,沒有掌握好的方法,導致了這種情況的發生。在寫這篇評論的時候,我真的意識到了這件事的嚴重性和我的錯誤,這違反了公司的規定。在這里,我的行為也在公司同事中造成了極其惡劣的影響,損害了公司的形象。下屬要服從領導安排,服從組織,但我的表現給同事帶來了壞頭,不利于公司工廠作風建設。領導非常重視工廠的作風和紀律。但是我給領導找麻煩找麻煩,所以我會遵守公司規定,服從領導安排,充分理解領導對我的要求,保證類似的事情不會發生。希望領導給我一個改過自新的機會。通過這件事,我深深感受到了領導對我破壞工廠氛圍的行為的感受,這讓我在心理上感到非常愧疚。我非常感謝領導們的深刻教育。
希望領導能認為我是初犯。我保證以后不會再發生類似情況。我真誠接受批評,愿意接受任何待遇。對于這一切,我會進一步總結和深刻反思,督促領導相信我能吸取教訓,改正錯誤!
非常抱歉!
此致
敬禮!
道歉人:
20xx年xx月xx日
給領導的道歉信模板 篇12
尊敬的:
首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。
關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的.出發點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。
您是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇13
尊敬的李總:
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份道歉信,以向您表示我對頂撞領導的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心。
我非常羞愧,做為公司一員工。應該尊重領導,有什么事應該以尊重領導的態度和領導溝通。而我的態度讓我現在感覺真是慚愧。平時對這件事的認識不深,總是以為自己所做的事情是正確的,上班時間不該去做一些比較愚蠢的事,利用工作時間上網做其他和工作無關的事,被李總發現后還狡辯,不承認自己的所作所為,而且沒有及時承認錯誤,還在領導面前狡辯,解釋。在此我非常羞愧。事后,我認真的反思,深刻自剖,為自己的`行為感到深深地愧疚和不安,在此,我向李總和大家作出深刻檢討:通過這次事件,自己反省了事情原因,首先是自己責任感欠缺,身為單位職工,在崗期間自己的所作所為代表著單位形象。因為崗位工作上偶爾會有一點的空閑時間,所以有時會思想麻痹,忘記工作紀律,私自上網看淘寶。這說明我的工作責任感、紀律性還存在著欠缺,沒有好好地履行自己的工作職責、沒有嚴格要求自己遵守單位的工作紀律。現在想來,感到很懊悔。單位領導一再強調,不得在工作時間利用工作電腦違規上網,經過這件事件,深刻地認識到自己所犯錯誤的嚴重性。痛定思痛,在今后的人生成長道路上,這無疑是一次重要的教訓,因此,本人在此向單位領導及同事們做深刻檢討及鄭重承諾:決定在今后的工作中,加強自身紀律,嚴格遵守有關規定,絕不再犯類似錯誤!
在從武漢學習回來的時候我就想著早些自己獨立完成自己的工作,也許是自己太過急躁,從而沒有掌握到好的辦法,從而導致這件事的發生。在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴重性和我的錯誤,違犯了公司規定。在此,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應該聽從領導安排,服從組織,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風建設,領導是多么重視廠風和紀律。而我卻給領導找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規定,聽從領導安排,充分領會理解領導對我的要求,并保證不會有類似的事情發生。望領導給我改過自新的機會。通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞廠風的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我十分感謝領導對我這次深刻的教育。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受任何處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
非常抱歉!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇14
親愛的領導:
首先感謝大家一直以來對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法,工作效率,工作態度都值得學習。我一直很自豪能在你的'指導下工作。
關于處理,因為我年輕,考慮不周,不夠冷靜,用詞不當。如果對你有任何不尊重,請大方一點。既然我的出發點是為了做得更好,那就求各位諒解。
你是我們的榜樣。你比我有更多的工作經驗和處理事情的方式。我還不夠成熟。請不要介意。將來我會從你那里學到更多更好的處理事情的方法。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇15
尊敬的領導:
我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄。其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店。其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵。為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧。
道歉人:
年月日
給領導的道歉信模板 篇16
尊敬的領導:
我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三:
其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄.
其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店.
其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧.
此致
敬禮!
道歉人:
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇17
尊敬的:
您好!
幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位做出深刻檢討,并將我幾天來的反思結果向匯報如下:
反省錯誤之前,必先回顧錯誤,年11月28日,上級局來我公司檢查,之前公司就給我們召開了緊急會議,公司非常重視這次的檢查,要求我們認真熱情的對待的檢查工作。而我就在這次檢查工作中,犯了一個致命的錯誤,在一行10余人到來的時候,我竟然只顧埋頭自己的工作,連一聲問候都沒有表達。我的錯誤是嚴重的、是深刻的、是要不得的。這是工作態度不端正,服務意識淡薄,辜負了的期望,白受了一回高等教育。
從小,我爺爺就教育我,待人接物要大方得體,有禮有貌,我就不明白自己怎么歲數見長,越來越不懂事了呢。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果,也是與我們公司的企業背道而行
短短的文字,不能表述我對我自己的譴責和后悔。請繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。
此致
敬禮!
給領導的道歉信模板 篇18
尊敬的張主任:
您好,向您遞交這份,嚴肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻,我對自己不當言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的抱歉與懺悔。 回顧我的錯誤,我是多么的不應該。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經過提醒,我依然不加在意,最終導致與發生口角,言語沖撞了。
錯誤的發生,充分暴露出我的工作紀律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分,值班員是一份需要非常嚴肅認真對待的工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負責任。的批準指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。非常抱歉!
此致
敬禮
xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇19
尊敬的領導:
首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。
關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。
您是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!
此致
敬禮!
署名:
日期:
給領導的道歉信模板 篇20
尊敬的:
您好!
幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位做出深刻檢討,并將我幾天來的反思結果向匯報如下:
反省錯誤之前,必先回顧錯誤,年11月28日,上級局來我公司檢查,之前公司就給我們召開了緊急會議,公司非常重視這次的檢查,要求我們認真熱情的對待的檢查工作。而我就在這次檢查工作中,犯了一個致命的錯誤,在一行10余人到來的時候,我竟然只顧埋頭自己的工作,連一聲問候都沒有表達。我的錯誤是嚴重的、是深刻的、是要不得的.。這是工作態度不端正,服務意識淡薄,辜負了的期望,白受了一回高等教育。
從小,我爺爺就教育我,待人接物要大方得體,有禮有貌,我就不明白自己怎么歲數見長,越來越不懂事了呢。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果,也是與我們公司的企業背道而行
短短的文字,不能表述我對我自己的譴責和后悔。請繼續關心監督、幫助我改正缺點,取得更大的進步和成功。
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇21
各位單位;
在此,我為我當時的沖動行為向你提出辭呈,讓你傷心痛苦。因此,我決心向你提交這封,懇求你原諒我的沖動和不成熟。
綜上所述,我這次辭職的沖動,充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯誤特點。工作態度不踏實不穩重,工作中有些問題和壓力無法很好的面對,導致易怒。所謂沖動是魔鬼。沖動是愚蠢的,非常不可取的。
現在,我已經深深地知道我錯了。為此,我向保證,從現在開始,我一定做好本職工作,努力為單位做貢獻,努力創收,發展單位。
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇22
尊敬的:
首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉,向陳經理和在座的各位管理人員表示歉意。
這幾天,總是在為自己的沖動行為懊惱不已。
充分暴露己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。
遇事不夠冷靜,體現出沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于自己工作上出現的一些問題,不能夠正確地面對,以至于產生了煩躁情緒。
尤其是對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起對我的信任,愧對的關心。
讓陳經理失望了!請接受我對您真誠的道歉。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,作為一名管理人員,如果在工作中,大家都像我一樣,那怎么能把工作落實好、做好?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣表現,我們工作的提高將無從談起。
因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇23
尊敬的:
事情發生在去年的9月份了。我因為一張報銷發票的審核錯誤,你復印了這張發票。我走時候帶走了復印件,并把這復印件撕掉扔在了門口。出了門我就后悔了,沒給你留面,太沖動了才會這樣。我分配在這里已經七年了,認識您也有七年了。
想起這幾年你對我的照顧指導和栽培,我是心里愧疚的。早就想找個機會跟您當面解釋一下了,表示一下我的歉意,謝謝主任今天給我了這個機會,當著那么多人的面讓我跟您好好的說說。
今后我肯定努力提高自己的財務修養,做人做事上更正一下,不管什么時候都要管住自己的脾氣,不能意氣用事不能沖動了。希望胡老師既往不咎,接受我的道歉。在座的其他老師都是我爺爺的老同事,我叔叔的老同學,都是我的長輩,請各位老師監督我,有什么事情我做的不對的大家直接跟我說!
謝謝大家!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇24
尊敬的公司:
您好!
首先請接受我真誠的歉意。
關于7月15日我在公司與吳同事爭吵并發生肢體沖突的事件,事情的經過大致是這樣的:吳同事之前聯系的客戶因為不太滿意公司的訂單的一條細則,要求重新修改訂單。吳同事按照公司業務規章,或許是考慮重新修改太過麻煩。不予可以重新修改,我見此情況,為了挽留客戶就督促吳同事盡快按照客戶要求重新修訂。就這樣幾句言語不和,我開始與吳同事謾罵起來。——爭吵的經過大致是這樣的。針對此次事件,我知道影響惡劣,首先是在客戶面前發生這樣的事情,對于公司的形象是一次嚴重的摧殘。其次,此次事件暴露出我原先就跟吳同事存在不合糾紛,最后通過這樣一次口角爆發出問題。,在此我真的覺得很對不起。這件事整體來看,還是我先動的口角,主要責任在于我。為此,我要對您做深深的道歉。我向您發誓,我保證今后再也不會跟同事爭吵了,我今后遇事都退一步,這樣就可以海闊天空。我要好好反省這次錯誤,盡快地向你遞交此次錯誤的檢查。為了更好更快地翻過這一頁,我要盡量跟吳同事修補回關了一個良好的公司工作同事關系而努力。
再次請接受我的歉意,我已經認識到錯誤了。
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇25
尊敬的單位:
在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟。總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。
正所謂“沖動就是魔鬼”,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。現在,我已經深深地知道錯了。為此,我向保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。
道歉人:
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇26
尊敬的領導:
首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。
關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。
您是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!
給領導的道歉信模板 篇27
尊重的:
在xx月xx日的工作中,由于我工作中的失誤致使一名旅客沒有買到臥鋪票,導致了這名旅客的出行不便,也耽誤了他的行程。
當時由于我沒有按規定給正常排隊的旅客購票,而是給插隊的個別旅客優先購票,雖然我是因為旅客太多和注意力不集中疏忽了正常的購票順序,但是這不能成為我工作不到位,責任心不強而給旅客造成損失的理由。
在這里我對我工作的失誤致以真誠的歉意,同時也對自己的工作進行深刻的檢討。從這次的教訓中,我學會了在工作中一定要以旅客的滿意度作為衡量自己業績的標準;一定要以行業的操守作為自己工作的準則;一定要以熱誠的心態及負責任的態度珍惜自己的工作。
最后,我再次對各位旅客,對關心我的同事,對培養我的致以深深的歉意!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給領導的道歉信模板 篇28
尊敬的公司領導:
我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動、口無遮攔。
20xx年XX月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設備考核共計扣22分。
一副疊裝模要求XX月10日完成,因需部件車間幫助完成,至XX月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報完成任務,19日高橋公司領導王志偉在沒有確認情況下,電話告知計劃部無此疊裝模,導致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。
設備因各種原因被扣13分(這設備考核所扣分,我認為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協商,其含糊答應了。后在XX月初時在高橋公司當面對我們的做法表示認可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我師傅真麻煩,他不配合,不肯上報設備維修記錄”。但XX月的設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。
在得知這個考核結果后,當著設備主管鄭保偉、高橋公司個別領導和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,我帶頭罷工。”因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!
做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質差的表現,是不負責任的態度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!
在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!
此致
敬禮!
您的員工:
20xx年x月x日