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招商主管工作職責2023整錦

發布時間:2023-03-20

招商主管工作職責2023整錦(精選29篇)

招商主管工作職責2023整錦 篇1

  1、參與制定項目整體招商計劃、價格等工作;

  2、參與制定項目招商策略方案;

  3、進行市場調查,執行招商相關工作;

  4、負責項目公司、物業公司進行商業的運營工作;

招商主管工作職責2023整錦 篇2

  1、對應品類品牌的引進:根據招商調整方案以及所屬品類的招商標準,對目標品牌進行引進、簽約以及裝修審核等項工作;

  2、確立與供應商的合作方式,負責所屬供應商管理,關注合作品牌的經營狀況;

  3、建立業務信息庫,收集市場信息,對市場經營狀況進行分析預測;

  4、協助新項目籌備工作,包括前期規劃、調研及定位深化、消費習慣分析、租金水平擬定、各樓層業態主題及品牌落位;項目推進期之招商工作。

招商主管工作職責2023整錦 篇3

  1、配合上級領導對項目招商執行中的全稱工作安排與調控;

  2、負責招商客戶洽談和開發客戶,完成每月招商部下達的招商任務;

  3、搜集目標商戶信息,整理匯總各業態商戶信息,篩選客戶進行招商洽談;

招商主管工作職責2023整錦 篇4

  1、為開發商、代理公司、中介機構、廣告公司、經紀人、提供互聯網新房大數據獲客平臺;

  2、意向客戶銷售管理,建立意向客戶開發漏斗管理表,每周評審意向客戶開發進程,確保意向客戶開發成功;

  3、維護及開發客戶、談判、簽約,培訓等事宜;

  4、負責銷售區域內客戶、競爭對手等市場信息收集,合作客戶應收帳款管理、信用等級監控及客戶檔案管理;

  5、支持公司樹立專業品牌形象,根據客戶反饋提供信息幫助決策、改良產品并且不斷提供超越客戶預期服務價值;

  6、協調資源推動,完成業績目標;

招商主管工作職責2023整錦 篇5

  1、負責制定招商策略并執行計劃。

  2、負責主動挖掘目標客戶,進行招商談判,完成招商任務。

  3、負責對潛在客戶開展咨詢、跟蹤、洽談與簽約工作。

  4、負責記錄教學品類商家資料存檔,進行定期走訪、回訪。

  5、負責調查市場動態,及時調整品牌,優化品牌結構。

  6、協助新門店選址及市調。

招商主管工作職責2023整錦 篇6

  1、負責完成工作期間的招商任務指標及客戶維護工作;

  2、做好市場調研,收集、整理、歸納市場行情,整理出可行性報告,為領導決策提供參考;

  3、根據領導安排的招商任務及要求制定出詳細的工作計劃并加以實施;

  4、負責與客戶商務談判及簽約工作;

  5、建立客戶檔案并定期維護,和客戶建立良好的互動;

招商主管工作職責2023整錦 篇7

  1.定期進行市場調研,及時掌握競爭對手、品牌商家及行業信息(規劃、定位、業態功能、品牌、銷售、租金),形成市調報告;

  2.收集、整理、挖掘品牌、商家的招商信息,建立并及時更新儲備商源庫;

  3.掌握各個品牌的動態信息(市場表現、開店計劃等)及經營能力,維護好與商家的關系;

  4.根據市場情況及項目現狀制定區域招商政策、策略及招商規劃方案,并根據招商情況及時調整

  5.參與制定項目年度租金預算表及招商計劃(如租金預算、工作節點跟蹤等);

  6.根據招商規劃方案、公司招商流程及制度要求,與客戶進行合作條件談判;

招商主管工作職責2023整錦 篇8

  職責

  1、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司銷售價格及交房標準進行銷售;

  2、負責公司樓盤的推介,接待客戶促進成交;

  3、掌握客戶需求,發掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯系;

  4、熱情接待,細致講解,耐心服務,為客戶提供滿意的服務;

  5、負責市場信息的反饋,定期對銷售數據及成交進行分析評估,提交銷售總結報告;

  6、協助銷售主管處理一般日常事務;

  7、維護售樓現場設施的完好及清潔。

  任職資格

  1、中專及以上學歷,專業不限;

  2、2年以上樓盤銷售工作經驗,業績優秀者優先;

  3、熟悉當地房地產市場及相關政策法規,熱愛房產紀經行業,有工作激情和進取精神;

  4、具有較強的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力;

  5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務實。

招商主管工作職責2023整錦 篇9

  職責:

  1負責收集并分析區域內市場情況、代理商基本情況、市場動態、競品信息及市場準入信息并形成決策建議;

  2在部門全年指標基礎上,制定所負責區域的全年銷售計劃并配合市場部制定區域學術推廣計劃,獨立完成科室會,沙龍會等大型會議;

  3負責區域代理商的發展并收集終端數據管理資料;

  4.支持并管理區域內代理商,確保完成區城年度銷售任務,協助代理商開發醫院,拜訪終端客戶,培訓代理商產品知識;

  5.準確掌握所負責區域產品市場現狀:并根據掌控情況定期評估現有代理商及考察潛在代理商,提出合理化建議,達到公司考核要求。

  任職要求:

  1、大專及同等以上學歷,藥學等相關專業;

  2、三年以上醫藥銷售經驗 ;

  3、在當地有一定的相關行業資源優先考慮;

  4、熟練使用辦公電腦,熟練使用OFFICE;

  5、能適應出差。

招商主管工作職責2023整錦 篇10

  職責:

  1、負責所轄區域商戶的開發、談判及合同簽署,協助招商部門推進招商工作開展;

  2、組織進行項目周邊商業市場調研分析,收集商業信息,及時反饋,并提出建議方案;

  3、協助制定實施長、中、短期的招商計劃,編制招商資料,制定并執行長、中、短期招商策略;

  4、負責已簽約的商家品牌的進場、籌備、開業及簽約商家進場前后的協調工作;

  5、監督并協助執行租賃合同,加強合同管理,確保合同切實履行;

  6、負責已簽約商戶合同條款變更、經營條件變更等方面的談判協調工作;

  7、結合商場實際情況,合理規劃商業空間布局,不斷提升所負責品類商戶竟爭力;

  8、建立商家品牌檔案,進行購物中心業態品牌的調研實施,提交市調方案。

  任職資格:

  1、25-30周歲,大專以上學歷,市場營銷或企業類相關專業

  2.有2年以上大型商業項目工作經驗

  3.掌握商務談判技巧,能夠掌握市場發展趨勢;

  4.具有較強的溝通能力、組織協調能力、談判能力。

招商主管工作職責2023整錦 篇11

  (1). 開發聯系客戶,并洽談完成項目的招商任務;

  (2). 協助主管領導組建培訓招商隊伍;

  (3). 協助主管領導制定團隊工作計劃,并實施完成;

  (4). 幫助招商專員洽談客戶,解釋項目招商政策及商務談判;

  (5). 定期開展商家的拓展和拜訪,并按時向招商經理反饋商家的跟進情況

招商主管工作職責2023整錦 篇12

  1. 負責項目商業招商運營工作,負責商鋪的前期市調、招商蓄客、客戶開拓、項目帶看、商務洽談,完成項目招商指標;

  2. 按照公司業務流程規定,協助商戶完成進場的資料準備,做好新老客戶維護工作;

  3. 參與商業項目銷售工作,同時根據項目標準化規范履行運營服務功能;

  4. 日常事務處理,管理案場運營。

招商主管工作職責2023整錦 篇13

  職責:

  1、完善招商部的管理制度,保證招商良好運轉

  2、獨立進行業務談判和交涉,接收授權代表公司于客戶締結合同。

  3、負責公司的招商工作,對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同

  4、獨立規劃業務工作,及時分析市場動態,在招商活動中發現和處理問題。

  5、負責開展本部門員工業務的培訓,指導和幫助本部門員工的工作,不斷強化和提高員工的素質。

  6、負責組織考核和考評本部門員工,調動員工工作積極性,增強本部門員工的凝聚力。

  7、負責整體規劃和市場布局,確定公司的經營檔次定位和經營商品類別。

  8、負責組織市場調查,預測市場發展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略。

  9、負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。

  10、負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設。

  崗位要求:

  1、大學專科以上學歷,具備3年以上大型商業購物中心或大型商業地產成功招商管理經驗,同等職位2年以上工作經驗。

  2、具有豐富的商業管理經驗,有成功招商、談判經驗或成功案例,熟悉零售商業的工作程序及特點;

  3、具有良好的職業道德和敬業精神;

  4、具備較為豐富的商業資源并廣泛運用的能力;

  5、具有良好的執行能力、管理能力;

  6、具備吃苦耐勞精神和勤奮的品質,表率性強,責任心強,善于帶領團隊工作。

招商主管工作職責2023整錦 篇14

  1、維護老客戶,幫助客戶訂貨查貨、讓老客戶升級代理或讓老客戶介紹客戶,維護好老客戶關系。

  2、根據客戶所需,為客戶詳細講解公司項目資料及加盟政策,邀約客戶來公司考察,達成合作。

  3、協助領導不斷開拓新的合作渠道幫助招商。

  4、根據公司提供資源,微信溝通開發新合作客戶

  5、熟練掌握公司加盟招商政策及各種合作方式,能熟練講解給客戶。

  6、熟練掌握公司項目資料及項目賣點,抓取痛點,能獨立給客戶介紹。

  7、遵守公司的規章制度,嚴守公司的商業保密制度,不得*公司同行、競業的相關行業。

  8、熟悉部門招商流程,制定招商任務和計劃,各大節日策劃招商活動,超額完成制定的任務量,引領公司客戶基數的增加。

  9、多平臺發布餐飲培訓,加盟相關信息,通過外賣平臺,企查查收集商家信息推公司產品,每天工作微信工作QQ發布公司信息、培訓火爆場景、新簽約學員、公司實力等等,引導客戶前來合作。

  10、了解同行招商政策,開發客戶方式,好的借鑒過來

招商主管工作職責2023整錦 篇15

  職責:

  1、根據商業定位、招商規劃協助完成各大類的品牌引進合約簽訂,確保購物中心如期開業。

  2、負責品牌或者租戶的商務接洽及相關審批,為租戶順利開業提供必要的幫助和服務,并與之建立良好的合作關系。

  3、關注市場及行業發展動態,收集和了解最新的品牌資訊,為品牌調整積極儲備資源。

  4、負責品牌運營中的關系維護、協調,做好品牌運營信息的數據整理、分析。

  5、負責部門內部合同及各項招商營運類文件的管理,同時負責各類數據的統計及報表的擬定。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,經濟、企業管理、市場營銷等相關專業。

  2、1年以上百貨或者購物中心招商或招商支持類工作經驗,對品類品牌有一定了解。

  3、具備嫻熟辦公軟件操作技能,普通話標準,性格開朗,有較強的溝通協調能力,具備一定的文字撰寫能力。

  4、品行端正,有良好的職業操守,自我驅動強能夠嚴格執行所制定的工作目標及計劃,有較強的團隊合作精神,能承受較大的工作壓力。

招商主管工作職責2023整錦 篇16

  1、根據公司計劃節點和管理需求,在招商經理的組織下,編制年度、季度、月度招商計劃及多經拓展情況,定期向招商2、經理反饋招商計劃及多經拓展的執行情況。

  3、參照工作計劃拓展商家。

  4、嚴格把關進場商家、品牌的質量。

  5、參照項目業態規劃實施招商工作。

  6、收集相關商業資料,完善招商制度。

  7、多經商戶的場地對接與進場,撤場跟進工作;

  8、關注和掌握多經商戶經營銷售情況動態。定期完成商家結構和經營情況分析,負責多經商戶每檔活動后數據的收集、整理、分析。

  9、重點品牌及多經商戶關系維護,加強與商戶的溝通和聯系

  10、負責多經商戶費用的催繳。(營運期)

  11、完成上級交辦的其他任務。

招商主管工作職責2023整錦 篇17

  職責:

  1、根據公司營銷戰略,制定招商計劃,并進行目標分解,完成既定目標;

  2、開發,拓展加盟商,負責與加盟商洽談,簽訂銷售合同,并提供服務,維持良好的合作關系,保證營銷網絡的開拓與合理布局;

  3、分析市場動態,撰寫分析報告;

  4、提高產品在所屬區域的市場占有率和競爭力;

  5、維護與客戶長期良好的合作關系,保持公司品牌形象;

  6、根據營銷計劃,定期進行渠道動態調整。

  任職資格:

  1、3-5年的招商或銷售類工作經驗;

  2、具有較強的客戶開發、客戶管理能力;

  3、具有較強的組織、領導和協調能力;

  4、具有獨立規劃業務工作、發現問題、處理問題的能力;

  5、熟悉招商操作程序和招商渠道。

招商主管工作職責2023整錦 篇18

  1、負責旅創空間場館相關業務拓展,對接政府合作條件,簽訂正式合同;

  2、負責旅創空間場館業務落地市場調研、場館的業態規劃,產業招商和運營工作;

  3、負責旅創項目產品合作商的溝通洽談和合作協議的簽訂;

  4、負責國際大型IP、知名IP的導入洽談,合同的簽訂。

  5、負責場館及文旅綜合體、景區、主題公園等招商、IP導入和業務拓展。

招商主管工作職責2023整錦 篇19

  1.根據公司招商管理政策和商場經營需要,協助上級領導做好商場經營布局規劃、商鋪的調整計劃、考核方案等;并協助上級領導進行商務洽談;

  2.掌握公司加盟、招商政策及流程,負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢,妥當應答,并做好相關記錄,協助上級領導完成商場出租率績效指標;

  3.負責協調重點廠家進場、裝修等銜接工作;參與市場調研、尋找新的商戶、儲備招商資源,協助上級領導審核商戶合同,并確定合作的主要條款;

  4.負責協助上級領導進行市場調研分析,以及與其他部門的溝通協調工作;

  5.熟練掌握信息化管理系統(ERP 系統:SAP、PS、OMS等),協助部門經理完成相關數據信息的系統維護工作

  6.完成上級領導交辦的其他工作。

招商主管工作職責2023整錦 篇20

  職責:

  1. 對周邊市場及競爭項目定期進行市場調查分析,撰寫市場分析報告,為企劃提供有效的市場反饋;

  2. 通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息,并做好前期招商服務工作;

  3. 拓展商家資源,引入優質的目標商家客戶;

  4. 記錄客戶信息,建立檔案及時反饋有效客戶信息,維護商家良好關系;

  5. 收集市場信息,掌握競爭對手市場動態,為招商部經理招商工作的開展提供建設性意見。

  補充說明:

  1.熱愛銷售,3年以上商業地產招商經驗,同等職位1年以上工作經驗;

  2.具有豐富的商業管理經驗,有成功招商、談判經驗或成功案例,熟悉零售商業的工作程序及特點;

  3.具有良好的執行能力、管理能力;

  4.反應敏捷、表達能力強,具有親和力,具有較強的溝通能力及交際技巧;

  5.具備較強的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

  6.有責任心,能承受較大的工作壓力,有團隊協作精神,善于挑戰。

招商主管工作職責2023整錦 篇21

  職責:

  1、按照項目團隊既定的項目招商目標,完成計劃指定項目的招商工作;

  2、商鋪租戶的全程服務工作,從意向洽談、合同簽定到商鋪交付的工作銜接及協助工作;

  3、外部市場動態信息的調研和搜集,及時提報上級。

  4、有良好的招商及客戶資源

  任職資格:

  1、23歲以上,學歷大專及以上;

  2、2年以上商業街招商、招租工作經驗;

  3、性格積極、樂觀、進取,要求有良好的服務意識、開拓能力、職業道德和抗壓能力強;

  4、善于溝通,具有一定的商務談判及公關能力、有親和力。

招商主管工作職責2023整錦 篇22

  1、根據部門相關要求,配合上級領導完成商場招商指標及品類規劃任務。

  2、協助領導做好商場經營布局規劃、商鋪的調整計劃、考核方案等;并協助上級領導進行商務洽談。

  3、掌握公司加盟、招商政策及流程,負責接受加盟意向、進場意向的來人來電咨詢,妥當應答,并做好記錄,協助上級完成出租率績效指標。

  4、負責協調重點廠家進場、裝修等銜接工作。

  5、協助領導進行市場調研及與其他部門協調工作等。

招商主管工作職責2023整錦 篇23

  1、品牌引進:

  負責與各業態商戶建立良好合作關系;

  負責開展購物中心各類業態目標品牌的引進、洽談、簽約工作,實現招商目標任務;

  2、合同管理:

  協助審核相關商務合同,確保合同內容符合公司利益及準確性;

  3、市場調研:

  負責對重慶商業市場調研,了解重慶商業市場環境,對購物中心的定位、租金、活動、環境等提出合理建議;

  4、資源儲備:

  負責不斷開發新的品牌、商家,建立品牌信息庫。

招商主管工作職責2023整錦 篇24

  1、負責市場調查與市場分析。

  2、負責收集商戶信息,對其經營狀況進行數據分析。

  3、配合項目負責人完成項目規劃、布局、測算、收益分析。

  4、對項目招商策略、項目招商執行路徑負責(例如物業整體及各樓層功能、布局、品牌組合)。

  5、對項目招商執行計劃負責(例如協調完成招商落位、商戶洽談、意向簽約及保證金收繳等工作)。

  6、項目負責人交待的其他工作。

招商主管工作職責2023整錦 篇25

  職責:

  1、負責電商平臺的商業(業態)定位,整理和調研商業資源,帶領團隊實施招商具體工作;

  2、制定園區招商入駐政策,制作入駐各類合同、協議范本;

  3、整合文創、科技、新商業、新產業等外部資源,不斷引入園區孵化服務體系,為園區運營提供附加值;

  4、關于已入駐園區企業發展狀況,及時發現問題企業,并做好調整或補充招商工作;

  任職要求:

  1、有園區、寫字樓、商業招商運營經驗優先;

  2、有意于服務文創、科技、互聯網+、黑科技等行業足夠的興趣;

  3、思維敏捷,言語豐富,有良好的商務談判能力等;

招商主管工作職責2023整錦 篇26

  1、協助上級完成招商工作,根據市場調研,合理規劃調整業態分布;

  2、根據定位,協助上級優化品牌資源,拓展招商渠道,完成招商任務,做好意向商戶備選儲備;

  3、掌握一定的產品知識、招商技巧和流程;

  4、負責入駐商戶的展位圖紙、資訊材料、產品、合同的初步審核;

  5、負責與其他部門之間協調溝通,做好商戶進場、裝修、調整、退場等方面工作的監督、管理及協調;

  6、 完成上級領導交辦的其他工作。

招商主管工作職責2023整錦 篇27

  1、物業招商,與各中介機構保持良好的合作關系。

  2、能獨立拓展招商渠道,完成辦公樓招租任務。

  3、協調物業與客戶之間的出租關系,包括退租、換房等事宜。

  4、參與街道等政府的企業會議,接待相關檢查(除安全、財務)。

  5、與物業各部門保持良好的配合協調關系。

招商主管工作職責2023整錦 篇28

  1、 負責執行負責區域的商業綜合體招商策略及計劃。

  2、 負責主動挖掘目標客戶,有能力獨立進行各種招商談判。

  3、 負責對潛在客戶的持續發掘,開展定期跟蹤、洽談與簽約工作。

  4、 負責協助公司定期對項目進行市場調研并撰寫調研報告

招商主管工作職責2023整錦 篇29

  1.協助招商經理與總部招商團隊協調,共同推進招商

  2.品牌信息搜集。與主力及次主力租戶、主流連鎖品牌洽談,

  3.完成租金或其它收入預算

  4.完成公共區域招租任務(包括花車、廣場外共用面積等)。

  5.負責對公司對外簽訂的合同文本蓋章前的最終法律風險復核、存檔和保管。

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