房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé)（通用29篇）

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇1

　　1.全面負(fù)責(zé)銷售管理案場的銷售工作;

　　2.負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)管理;

　　3.組織銷售人員有計劃的開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，不斷提高銷售人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)和實戰(zhàn)能力;

　　4.定期組織銷售人員召開工作例會，及總結(jié);

　　5.銷售過程中出現(xiàn)的問題及時解決;

　　6.銷售經(jīng)理交代的其他事情;

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇2

　　1、對銷售指標(biāo)合理統(tǒng)籌、平衡和分析;

　　2、確保所轄項目的良性運作;

　　3、制定本項目年度營銷任務(wù)及營銷可行性方案，負(fù)責(zé)計劃執(zhí)行及策略調(diào)整;

　　4、對所轄營銷隊伍適時培訓(xùn);

　　5、與客戶溝通收集項目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整;

　　6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售的組織及流程控制，帶領(lǐng)小組參與一線銷售工作;

　　7、能及時發(fā)現(xiàn)案場銷售存在的問題并協(xié)助解決;

　　8、對置業(yè)顧問進行銷售業(yè)務(wù)指導(dǎo)及協(xié)助，負(fù)責(zé)銷售人員的日常培訓(xùn)。

　　9、對公司營銷副總經(jīng)理負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)銷售人員完成銷售任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇3

　　執(zhí)行銷售政策，帶領(lǐng)團隊完成銷售任務(wù)。

　　協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售案場的協(xié)調(diào)、管理。

　　在銷售人員無法解決客戶的問題時，負(fù)責(zé)解決客戶提出的疑難問題。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇4

　　1、負(fù)責(zé)一手樓盤的渠道銷售工作;

　　2、負(fù)責(zé)公司客源開發(fā)、講解工作;

　　3、負(fù)責(zé)客戶接待，提供專業(yè)的一手樓盤信息咨詢服務(wù);

　　4、陪同客戶看房體驗，進行談判，促成交易。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇5

　　1、協(xié)助銷售經(jīng)理做好現(xiàn)場銷售管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場銷售制度的執(zhí)行和落實;

　　3、協(xié)助制定團隊銷售任務(wù)，并對銷售任務(wù)組織實施和推進;

　　4、負(fù)責(zé)銷售人員的考勤、排班、休假等事宜;

　　5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇6

　　協(xié)助銷售部經(jīng)理全面鋪開工作以及負(fù)責(zé)銷售部的案場管理工作。

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場考勤和銷售人員的排班、值班工作;

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)銷售人員之間的關(guān)系，并指導(dǎo)銷售員的銷售工作并糾正銷售人員在工作中出現(xiàn)的錯誤的工作;

　　3、負(fù)責(zé)處理銷售人員和客戶之間出現(xiàn)的糾紛;

　　4、對部門的市調(diào)結(jié)果進行匯總分析，及時提出合理有效的營銷策略;按照公司批準(zhǔn)的整體促銷計劃和方案，協(xié)助銷售部經(jīng)理組織和努力完成項目的銷售工作;

　　5、協(xié)助督促完成部門各項業(yè)務(wù)(如合同抵押和備案、合同公證、款項催款、按揭進程、\"三證\"的辦理等);

　　6、協(xié)助銷售部經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類投訴及反饋的有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前、售后的各項服務(wù)工作;

　　7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系渠道的建立和維護的工作;

　　8、負(fù)責(zé)對銷售上碰到的疑難問題，提出建設(shè)性的意見，及時整理上報部門經(jīng)理并盡快研究處理;

　　9、定期向部門經(jīng)理提交個人工作總結(jié)和工作目標(biāo);

　　10、負(fù)責(zé)銷售部銷售人員晨會的主持工作;

　　11、負(fù)責(zé)組織客戶資料和信函發(fā)送的工作;

　　12、負(fù)責(zé)全面了解工程的施工進度的工作;

　　13、參與項目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和協(xié)助銷售部經(jīng)理組織實施工作;

　　14、負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理交辦的其它任務(wù)的工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇7

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場考勤和銷售人員的排班、值班工作;

　　2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)銷售人員之間的關(guān)系，并指導(dǎo)銷售員的銷售工作并糾正銷售人員在工作中出現(xiàn)的錯誤的工作;

　　3、負(fù)責(zé)處理銷售人員和客戶之間出現(xiàn)的糾紛;

　　4、對部門的市調(diào)結(jié)果進行匯總分析，及時提出合理有效的營銷策略;按照公司批準(zhǔn)的整體促銷計劃和方案，協(xié)助銷售部經(jīng)理組織和努力完成項目的銷售工作;

　　5、協(xié)助督促完成部門各項業(yè)務(wù)(如合同抵押和備案、合同公證、款項催款、按揭進程、"三證"的辦理等);

　　6、協(xié)助銷售部經(jīng)理協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類投訴及反饋的有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前、售后的各項服務(wù)工作;

　　7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系渠道的建立和維護的工作;

　　8、負(fù)責(zé)對銷售上碰到的疑難問題，提出建設(shè)性的意見，及時整理上報部門經(jīng)理并盡快研究處理;

　　9、定期向部門經(jīng)理提交個人工作總結(jié)和工作目標(biāo);

　　10、參與項目策劃工作、售樓處樣板房方案及裝修標(biāo)準(zhǔn)方案的制定工作和協(xié)助銷售部經(jīng)理組織實施工作;

　　11、負(fù)責(zé)完成銷售部經(jīng)理交辦的其它任務(wù)的工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇8

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度

　　2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送銷售經(jīng)理

　　3、主持周會和每日例會

　　4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案，并負(fù)責(zé)具體方案實施，銷售現(xiàn)場日常管理工作

　　5、組織銷售培訓(xùn)，支持員工對新的工作方法或流程實踐

　　6、負(fù)責(zé)項目及市場調(diào)研，收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估，提交市場調(diào)查報告

　　7、協(xié)助本組置業(yè)顧問與客戶談判，簽署認(rèn)購書、合同并進行審核，及時收繳置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報

　　8、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務(wù)

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇9

　　1、協(xié)助直銷經(jīng)理建立、培訓(xùn)和管理公司銷售團隊;

　　2、帶領(lǐng)團隊人員或親自依托內(nèi)外部C端客戶資源，進行項目推介及C端客戶挖掘工作;

　　3、對團隊成員定期進行培訓(xùn)，帶領(lǐng)團隊完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)成交客戶的維護和管理工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇10

　　負(fù)責(zé)組建自己的銷售隊伍，培訓(xùn)自己銷售人員

　　帶領(lǐng)銷售團隊達成銷售目標(biāo)，積極協(xié)助團隊的客戶開發(fā)

　　協(xié)助團隊人員邀約客戶、帶看客戶、跟進客戶

　　負(fù)責(zé)日常規(guī)范管理，處理突發(fā)事件

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇11

　　1.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)經(jīng)理執(zhí)行公司制定的業(yè)務(wù)制度，業(yè)務(wù)計劃，業(yè)務(wù)方針以及跟進業(yè)務(wù)計劃的完成;

　　2.管理協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部日常工作;

　　3.監(jiān)督以及掌控業(yè)務(wù)團隊目標(biāo)完成情況;

　　4.保持與重要客戶的跟蹤，鞏固客戶關(guān)系;

　　5.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)團隊的客戶追蹤約訪;

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇12

　　1、負(fù)責(zé)項目的住宅、車位、商鋪等貨包的銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃完成銷售;

　　2、負(fù)責(zé)管理各項目的市場調(diào)研、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成公司制定的年度銷售目標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實施;

　　4、負(fù)責(zé)管理外部合作伙伴，建立客戶檔案，作好客戶關(guān)系管理;管理客戶資源，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各部門，做好客戶服務(wù)工作;

　　5、組織建立系統(tǒng)的市場調(diào)查和分析工作機制，了解市場的變化，總結(jié)市場變化的內(nèi)在規(guī)律，為公司提供決策支持;

　　6、負(fù)責(zé)做好外部的公關(guān)，確保公司在當(dāng)?shù)刂�名度和品牌的提升�?/p>

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇13

　　1.目標(biāo)管理：制定月計劃、周計劃、階段節(jié)點計劃。并且根據(jù)綜合能力合理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分配激勵，對來訪客戶情況定時進行梳理，確保團隊業(yè)績目標(biāo)達成;

　　2.團隊管理：持續(xù)不間斷參與團隊人員建設(shè)和管理，根據(jù)人員狀態(tài)隨時介入談話溝通，并不定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)績突破集思會、團建活動，保證銷售團隊的高凝聚力和戰(zhàn)斗力;

　　3.數(shù)據(jù)管理：收集、匯總、分析客戶對項目的反饋信息和當(dāng)前市場動態(tài)，定期競品市調(diào)踩盤并形成表格團隊分享，知己知彼了解競品項目的最新營銷動作。根據(jù)數(shù)據(jù)分析和競品動態(tài)制定項目銷售策略，并給予策劃端推廣方案意見。

　　4.案場管理：對案場的規(guī)章制度、接待動線、銷售配合、物業(yè)服務(wù)、陣地包裝、銷售物料持續(xù)管理跟蹤，以及突發(fā)問題的處理，保證案場工作的正常運營;

　　5.部門管理：與橫向各部門有效的溝通，提高跨部門工作效率和配合度，

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇14

　　1、負(fù)責(zé)集團西溪項目獨棟辦公產(chǎn)品和標(biāo)辦項目的銷售執(zhí)行及招商工作。

　　2、維護與客戶及社會各界的關(guān)系，多渠道拓展意向客戶。

　　3、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定項目的銷售計劃達成銷售指標(biāo)。

　　4、完成銷售總監(jiān)交付的各項工作任務(wù)。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇15

　　1、參與銷售團隊的目標(biāo)及計劃的制定;

　　2、客戶開拓渠道的拓展;

　　3、新客戶的開發(fā)及老客戶維護;

　　4、員工的培訓(xùn);

　　5、銷售團隊的增援以及激勵;

　　6、客戶拜訪及談判。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇16

　　1、完成分配的拓客指標(biāo)及到訪、成交指標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與渠道客戶售前、售中談判、簽約工作;

　　3、市場調(diào)研，了解本地區(qū)各樓盤銷售狀況及競爭樓盤的最新活動及價格浮動;

　　4、對日常工作做及時總結(jié)，合理調(diào)整工作方向，積極挖掘新的拓客渠道;

　　5、做好客戶到訪前的前期跟蹤，邀約到訪。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇17

　　1.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的銷售團隊日常管理;

　　2.跟進精準(zhǔn)購房客戶數(shù)據(jù)，提供一對一線上房產(chǎn)咨詢服務(wù);

　　3.負(fù)責(zé)客戶線下到達項目現(xiàn)場的接待，為客戶講解項目賣點及優(yōu)惠詳情;

　　4.定期踩盤，收集負(fù)責(zé)區(qū)域的市場信息，為客戶匹配目標(biāo)區(qū)域內(nèi)的優(yōu)質(zhì)樓盤;

　　5.積極幫助客戶解決購房問題，提供一站式管家購房服務(wù)，讓房產(chǎn)交易更暢快。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇18

　　1、制定銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，執(zhí)行并反饋;

　　2、監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;

　　3、控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展，并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

　　4、開展銷售代表的培訓(xùn)，以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);

　　5、維護并開拓客戶建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇19

　　1.新房代理、二手房的買賣和租賃;

　　2.接待客戶，開發(fā)客源，提供樓盤信息咨詢服務(wù);

　　3.陪同看房，提供合理、高效的房產(chǎn)交易方案;

　　4.處理售后和糾紛，讓客戶、業(yè)主滿意;

　　5.協(xié)助上級，管理團隊成員，合作共贏。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇20

　　1、確定銷售目標(biāo)和銷售配額，完成部門銷售指標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)內(nèi)外工作協(xié)調(diào)，包括項目內(nèi)部、項目與總部其他部門、開發(fā)商等之間的溝通;

　　3、指導(dǎo)項目現(xiàn)場的日常管理工作;

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇21

　　1，負(fù)責(zé)客戶的接待和咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)顧問

　　2，尋找并維護房源與客源，跟客戶介紹適合的房源。配合公司人員完成簽單工作

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇22

　　1.根據(jù)項目銷售計劃制定團隊的銷售目標(biāo)和計劃，并嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行，完成既定目標(biāo);

　　2.制定團隊銷售策劃方案，并落實銷售策劃方案的具體實施與監(jiān)控;

　　3.負(fù)責(zé)團隊銷售工作的組織和安排，對銷售效果進行分析，調(diào)整相應(yīng)的銷售策略;

　　4.制定連隊增員計劃，提高全員增員意識，為各連隊增加新成員;

　　5.制定銷售培訓(xùn)計劃，提高銷售團隊的整體素質(zhì);

　　6.收集各連隊的數(shù)據(jù)情況，每日做好統(tǒng)計、分析，掌握各連隊情況，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;

　　7.對所轄連隊人員行使管理、監(jiān)督及調(diào)動權(quán)，承擔(dān)對其工作的指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核等責(zé)任。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇23

　　1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理工作(如排班、考勤、值班等);

　　2、及時做好各種統(tǒng)計工作(如來訪登記、工作日志等);

　　3、負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場銷售問題并及時上報;

　　4、督促置業(yè)顧問按時認(rèn)真完成各階段性的工作;

　　5、協(xié)調(diào)職業(yè)顧問之間的關(guān)系，處理置業(yè)顧問與客戶之間的糾紛，并如實向銷售經(jīng)理匯報;

　　6、銷售經(jīng)理不在時，妥善處理各項事務(wù)并及時上報銷售經(jīng)理。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇24

　　1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關(guān)銷售方面的決議,負(fù)責(zé)完成下達的銷售任務(wù);

　　2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,并按計劃完成銷售計劃;

　　3、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶的各類投訴并反饋有關(guān)信息,認(rèn)真做好售前和售后的各項服務(wù)工作;

　　4、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核;

　　5、負(fù)責(zé)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和妥善處理客戶投訴，不斷挖掘新的客戶來源、跟蹤潛在客戶，與新老 客戶保持良好的關(guān)系，以提高客戶的滿意度;

　　6、負(fù)責(zé)客戶資料的整理歸檔及部門所有檔案管理工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇25

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;

　　2、負(fù)責(zé)日常運營和團隊的管理，組織執(zhí)行銷售策略，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo);

　　3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;

　　4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制;

　　5、根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設(shè)，負(fù)責(zé)團隊目標(biāo)績效管理，支持銷售目標(biāo)的達成。

　　6、團隊賦能：關(guān)注員工成長，激勵員工;提供相關(guān)的技能培訓(xùn)，提高區(qū)域團隊的整體水平。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇26

　　1、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解

　　2、制定銷售計劃和銷售預(yù)算

　　3、在店東的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)具體銷售談判工作，完成公司下達的銷售目標(biāo)

　　4、組件銷售團隊，培訓(xùn)銷售人員

　　5、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇27

　　1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析，銷售目標(biāo)的制定和分解，制定銷售計劃和預(yù)算，組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員;

　　2、了解客戶的購房需求，根據(jù)客戶的購房要求，為客戶匹配合適的房源，協(xié)助帶客戶實地看房;

　　3、為客戶提供專業(yè)精準(zhǔn)的購房、貸款相關(guān)咨詢及資質(zhì)審核服務(wù);

　　4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同;

　　5、協(xié)助買賣雙方辦理貸款、產(chǎn)權(quán)過戶等相關(guān)后續(xù)服務(wù)，直至房屋交接完畢。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇28

　　1、帶領(lǐng)銷售小組，負(fù)責(zé)組內(nèi)人員的帶訓(xùn)及培養(yǎng)，負(fù)責(zé)后期的團隊管理及建設(shè)。

　　2、熟練掌握項目細(xì)節(jié)，并向客戶介紹項目詳情、解答客戶疑問。

　　3、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。

　　4、根據(jù)公司銷售目標(biāo)，制定小組工作計劃并落實執(zhí)行，協(xié)助客服專員完成簽約、交款、交房等后續(xù)事宜。

　　5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各項工作。

房地產(chǎn)銷售主管崗位職責(zé) 篇29

　　1、協(xié)助總監(jiān)對案場日常工作的管理

　　2、幫助其他銷售人員談客，提高成交率

　　3、協(xié)助處理案場突發(fā)事件

　　4、人員招聘及新人培訓(xùn)

　　5、推廣執(zhí)行及推廣效果反饋

　　6、客戶現(xiàn)場接待、樓盤推介講解和銷售目標(biāo)的完成

　　7、客戶詳細(xì)資料建檔、接待、銷售與服務(wù)情況的記錄與匯總

　　8、銷售合同的簽定及按揭資料的收集