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渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé)

發(fā)布時間:2023-08-01

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé)(精選29篇)

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇1

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)部門的組織管理和考核,負(fù)責(zé)部門制度、規(guī)范、流程的制定實(shí)施;

  2、根據(jù)公司與廠家任務(wù)指標(biāo),配合總監(jiān),制定本部門業(yè)績目標(biāo)。轉(zhuǎn)達(dá)、組織完成廠家指定的任務(wù)指標(biāo);

  3、及時了解效果廣告市場動態(tài),布局運(yùn)營發(fā)展方向,定期對運(yùn)營優(yōu)化團(tuán)隊進(jìn)行各類課程培訓(xùn),提升部門運(yùn)營水平;

  4、制定相應(yīng)激勵政策,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成部門的業(yè)績目標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)部門人才的培養(yǎng)、選撥以及團(tuán)隊文化的建設(shè);

  6、其他工作:定時向銷售端及上級輸出廣告投放行業(yè)數(shù)據(jù),為銷售端提供行業(yè)開發(fā)方向依據(jù)和參考。

  【崗位要求】

  1、基本要求:

  1)能獨(dú)立制定客戶方案,有成功運(yùn)營優(yōu)化客戶廣告的經(jīng)驗(yàn);

  2)了解互聯(lián)網(wǎng)廣告的各種商業(yè)模式,商業(yè)觸覺敏銳,善于創(chuàng)新,追求卓越;

  3)良好的時間管理習(xí)慣,能夠應(yīng)付突發(fā)、并發(fā)的多項任務(wù),抗壓能力強(qiáng)。

  2、培訓(xùn)與技能:

  3、經(jīng)歷:從事互聯(lián)網(wǎng)廣告運(yùn)營工作3年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告,同類產(chǎn)品團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)1年以上;

  4、其它要求:具有較好的執(zhí)行力,協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力,及一定的公共關(guān)系處理能力。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)平臺基于微信生態(tài)的合作推廣,包括公眾號、小程序、內(nèi)容、活動等;

  2、制定季度推廣計劃,對拉新、留存、活躍等用戶增長指標(biāo)負(fù)責(zé);

  3、通過數(shù)據(jù)分析等措施,挖掘用戶需求、引導(dǎo)用戶行為,發(fā)現(xiàn)并解決問題,優(yōu)化推廣效果。4、負(fù)責(zé)和合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判,確保獲得最優(yōu)惠的商務(wù)條件;

  5、建立和維護(hù)高價值合作渠道的合作關(guān)系;

  6、圍繞公司優(yōu)質(zhì)資源,探索新的合作模式

  任職要求:

  1、 熟悉微信生態(tài)及行業(yè)狀況,熟悉微信生態(tài)的推廣合作方式,有渠道資源者優(yōu)先;;

  2、 兩年以上互聯(lián)網(wǎng)渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有B2B平臺行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  3、 優(yōu)秀的市場推廣、營銷及豐富談判經(jīng)驗(yàn);

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)游戲渠道發(fā)行運(yùn)營工作,拓展和維護(hù)手游推廣渠道,對渠道進(jìn)行有效管理,加強(qiáng)渠道控制力

  2、配合公司制定并執(zhí)行渠道推廣計劃,完成游戲新增KPI,帶領(lǐng)團(tuán)隊持續(xù)有效地達(dá)成目標(biāo)

  3、負(fù)責(zé)版本更新,運(yùn)營計劃同步,數(shù)據(jù)分析,產(chǎn)品分析等。規(guī)劃游戲渠道的相關(guān)素材,活動,社區(qū)運(yùn)營等

  4、對游戲上線素材、活動進(jìn)行分析總結(jié),定期輸出渠道運(yùn)營數(shù)據(jù)報告,評估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化

  5、渠道發(fā)行流程及規(guī)范的梳理與完善,溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊高效作業(yè)

  崗位要求

  1、熟悉游戲行業(yè),本科以上學(xué)歷,至少2年以上手游或app渠道經(jīng)驗(yàn)

  2、對各大手機(jī)游戲游戲推廣平臺屬性有較強(qiáng)認(rèn)知,能夠根據(jù)不同屬性平臺制定對應(yīng)的渠道運(yùn)營策略

  3、規(guī)劃能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動責(zé)任感強(qiáng),并具備良好的溝通表達(dá)能力,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力

  4、帶過S級產(chǎn)品優(yōu)先

  5,會簡單使用photoshop

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線上、線下運(yùn)營(用戶、渠道、商家),渠道整合的方式銷售商品或服務(wù);

  2、全面負(fù)責(zé)社交新零售渠道招商和運(yùn)營工作,對接渠道資源,維持渠道關(guān)系,利用社交平臺打造社會化分銷網(wǎng)絡(luò);

  3、負(fù)責(zé)新零售渠道的業(yè)務(wù)收集,溝通,獲取客戶需求,根據(jù)實(shí)際情況提出方案需求,依據(jù)渠道需求,促成合作模式并落地;

  任職要求:

  1、一年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有平臺資源優(yōu)先;

  2、具備較強(qiáng)的溝通能力、創(chuàng)新營銷能力、市場應(yīng)變能力、分析與解決問題的能力;

  3、熟悉新媒體電商與各類社交平臺,具有實(shí)體渠道、電子商務(wù)渠道和移動商務(wù)渠道整合經(jīng)驗(yàn),能夠熟練運(yùn)用各種宣傳媒介進(jìn)行宣傳推廣工作。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)除天貓以外其他電商渠道平臺的運(yùn)營統(tǒng)籌工作;

  2、根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位,負(fù)責(zé)新渠道的開拓,以及現(xiàn)有店鋪的運(yùn)營工作;

  3、負(fù)責(zé)各網(wǎng)絡(luò)渠道的平臺資源和活動對接,計劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績和利潤目標(biāo);

  4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議;

  5、對競爭對手的品牌、價位、活動進(jìn)行研究,提出應(yīng)對措施;

  6、合理控制電商渠道費(fèi)用收入,制定合理可行的電商促銷方案,拉動電商渠道銷售增長;

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3年以上電商渠道運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通電商渠道銷售的運(yùn)營和盈利模式,能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;

  3、熟悉各個平臺的運(yùn)營模式,運(yùn)營細(xì)節(jié)和優(yōu)化,保證在合理投入下的最大產(chǎn)出;

  4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力;

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇6

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo),加強(qiáng)當(dāng)?shù)厥袌稣{(diào)研,制定適合當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)的渠道策略和拓展方案;

  2、結(jié)合地方和代理商資源特征,協(xié)助策劃對應(yīng)線上和線下活動,幫助地方代理商挖掘地方教育資源。

  3、跟蹤代理商的整體培訓(xùn)執(zhí)行效果,業(yè)務(wù)拓展和跟進(jìn)情況,督導(dǎo)公司活動和政策的落實(shí),對區(qū)域市場的業(yè)績負(fù)責(zé);

  4、代理商區(qū)域業(yè)績的跟蹤和分析,優(yōu)化地方代理商的渠道推廣方案,總結(jié)市場打法,形成可復(fù)制的招生模式;

  5、解決代理商的日常問題,完成總部交待的其他工作。

  任職資格:

  1、大專及以上學(xué)歷;

  2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉K12教育培訓(xùn)行業(yè),有在線下教育機(jī)構(gòu)擔(dān)任營銷主管/校長優(yōu)先;

  3、擅長溝通,推動力強(qiáng),熟悉落地和洽談流程,有良好的抗壓、溝通和協(xié)調(diào)能力;

  4、自律、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)團(tuán)隊合作意識,能適應(yīng)快節(jié)奏、

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1、 參與制定工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的整體營銷及運(yùn)營計劃,根據(jù)不同的產(chǎn)品階段制定生態(tài)運(yùn)營及營銷規(guī)劃,并落地執(zhí)行;

  2、 熟悉并了解各渠道的特征、策略、推薦機(jī)制、最新動向及內(nèi)容需求,并針對各渠道特性,制定分渠道的內(nèi)容運(yùn)營及活動方案(如雙微、視頻平臺、短視頻平臺、直播平臺等);

  3、 具備渠道數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力,如:運(yùn)營活動數(shù)據(jù)、渠道數(shù)據(jù)、用戶生態(tài)數(shù)據(jù)等;

  4、 負(fù)責(zé)工作室內(nèi)手游產(chǎn)品在各渠道的流量資源與活動資源的對接及效果評估;

  5、 可同步支持工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的生態(tài)運(yùn)營工作及上級指派的其他運(yùn)營工作。

  任職資格:

  1、 本科及以上學(xué)歷,2年以上的渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),各渠道有一定人脈資源;

  2、 具有一定的文案撰寫及游戲運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);

  3、 有游戲、二次元、主播MCN、互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容、文娛行業(yè)的渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、 對游戲熱愛,特別了解休閑競技類游戲的用戶習(xí)慣與喜好;

  5、 熟悉各渠道營銷策略,了解各渠道調(diào)性與推薦機(jī)制;

  6、 具備良好的市場敏銳度,有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判及項目管理能力;

  7、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感,具備團(tuán)隊合作精神,頭腦靈活、思維敏銳,較強(qiáng)的事業(yè)心,并具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在小米渠道銷售的日常管理和運(yùn)營;

  2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo)、運(yùn)營計劃并實(shí)施,完成與公司共同制定的銷售目標(biāo);

  3、對區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù),以提升客戶滿意度;

  5、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出方案,以調(diào)整銷售策略;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上渠道運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力;

  3、具備較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、計劃力、執(zhí)行力;

  4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熱愛產(chǎn)品研究;

  5、有小米生態(tài)鏈經(jīng)驗(yàn)或大客戶、母嬰行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司的渠道戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定公司渠道政策,監(jiān)督落實(shí)公司渠道銷售策略的實(shí)施,協(xié)助區(qū)域渠道經(jīng)銷商制定相關(guān)發(fā)展策略,推動渠道管理策略的持續(xù)改進(jìn);

  2、負(fù)責(zé)全國的優(yōu)質(zhì)渠道合作伙伴開發(fā)、拓展及管理;

  3、根據(jù)公司的要求,搭建渠道管理體系,負(fù)責(zé)與渠道合作伙伴建立良好的合作關(guān)系,傳達(dá)和解釋公司相關(guān)銷售和市場政策,督促渠道執(zhí)行公司各項渠道銷售政策,完成全年銷售任務(wù);

  4、協(xié)助針對區(qū)域市場情況擬定市場推廣方案,協(xié)調(diào)并參與市場推廣活動;

  5、負(fù)責(zé)解決渠道合作過程中的問題處理,推動合作項目進(jìn)展,有效進(jìn)行項目機(jī)會的拓展開發(fā);

  6、負(fù)責(zé)反饋渠道客戶意見、建議給公司相關(guān)部門,幫助改進(jìn)產(chǎn)品體系;

  7、根據(jù)市場業(yè)務(wù)發(fā)展,提出積極的、符合產(chǎn)品的渠道發(fā)展的建議和意見;

  8、 深入挖掘渠道合作價值;

  9、 完成公司交辦的其他事項。

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,計算機(jī)、信息技術(shù)、傳媒、工商管理、市場營銷、電子商務(wù)等專業(yè)畢業(yè);

  2、有5年以上的IT產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉大B端行業(yè)銷售模式,有較強(qiáng)的文案能力、策劃能力; 熟悉IT產(chǎn)品銷售模式及渠道;

  3、敏銳的市場洞察力,優(yōu)秀的渠道規(guī)劃、拓展、管理、維護(hù)能力,有相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的成功經(jīng)驗(yàn);

  4、具有較強(qiáng)的商務(wù)溝通和渠道開拓能力,表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的政治意識、責(zé)任意識、大局意識和服務(wù)意識;

  5、具備卓越的商業(yè)敏銳度、市場洞察力;超強(qiáng)的執(zhí)行力,團(tuán)隊合作能力;

  6、熟悉各種電子辦公設(shè)備及常用的辦公軟件;

  7、有相關(guān)IT產(chǎn)品行業(yè)渠道銷或外企渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1) 開拓和維護(hù)專項主題的定向銷售渠道;

  2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;

  3) 針對產(chǎn)品,找出定向人群,嘗試接觸;

  4) 建立不同專向領(lǐng)域的生態(tài)圈,并通過微信等手段進(jìn)行維護(hù);

  5) 配合專項渠道,來促使渠道復(fù)購

  任職要求:

  1)學(xué)歷要求:本科及以上

  2)3~4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  3)英文熟練

  4)專業(yè)技能:熟練使用微信等新媒體工具

  5)能力素質(zhì)要求:善于溝通,能夠迅速融入不同圈子,熟悉了解旅游行業(yè)的情況

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇11

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對接重點(diǎn)手游渠道的運(yùn)營需求,包括但不限于游戲?qū)^(qū)搭建與維護(hù)、icon五圖優(yōu)化、禮包配置等,積極與渠道運(yùn)營人員溝通,根據(jù)數(shù)據(jù)不斷優(yōu)化下載轉(zhuǎn)化、注冊轉(zhuǎn)化等取得更多合作資源;

  2、根據(jù)產(chǎn)品在手游渠道的數(shù)據(jù)表現(xiàn),制定及執(zhí)行各個渠道不同運(yùn)營階段的運(yùn)營活動,保持產(chǎn)品上線后的渠道新增及產(chǎn)品在線穩(wěn)定,與商務(wù)共同完成渠道新增來量KPI;

  3、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關(guān)運(yùn)營活動效果、特殊資源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用戶偏好等;

  4、了解主要手游渠道的運(yùn)營規(guī)則,研究渠道對不同類別產(chǎn)品在不同資源位上的各種數(shù)據(jù)指標(biāo);

  5、產(chǎn)品渠道運(yùn)營過程中的突發(fā)事件的決策和處理。

  任職資格:

  1、一年以上相關(guān)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),熱愛手游,并且具備良好的溝通能力;

  2、熟悉手游游戲行業(yè)相關(guān)的基礎(chǔ)渠道流程;

  3、對數(shù)據(jù)敏感,善于分析數(shù)據(jù),精通excel-,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整運(yùn)營策略, 曾在發(fā)行側(cè)從事過渠道運(yùn)營相關(guān)工作,或在渠道中從事過渠道運(yùn)營更佳;

  4、具備優(yōu)秀的自我驅(qū)動力、較強(qiáng)的責(zé)任心及跨部門協(xié)作推動力。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇12

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)市場需求分析,收集市場熱點(diǎn),提供有創(chuàng)意及落地性的策劃方案,商城日常數(shù)據(jù)整理、分析

  2、負(fù)責(zé)商城線上線下活動策劃,拉新、促活、復(fù)購,提升客戶對產(chǎn)品黏度,拓展渠道效能,并對活動效果進(jìn)行總結(jié)

  3、負(fù)責(zé)與相關(guān)酒店品牌線上線下市場合作;

  4、完成商城市場活動的執(zhí)行落地,

  5、市場活動物料統(tǒng)籌和對接(開發(fā)、設(shè)計定制,并跟蹤活動效果)

  6、負(fù)責(zé)商城相關(guān)微信傳播文案創(chuàng)意及編寫

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,三年以上活動類執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn),電商平臺、新零售業(yè)態(tài)或傳媒公司有涉及線上線下業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、責(zé)任心強(qiáng),溝通能力強(qiáng),工作積極主動,有耐心能承擔(dān)一定的壓力

  3、電腦要求:能熟練掌握Windows辦公軟件;

  4、所需能力:有想法、有創(chuàng)意,敏銳的市場感知能力,了解媒體、廣告、活動、戰(zhàn)略合作推廣等多種推廣形式;喜歡分享傳播;能獨(dú)立完成各項工作,較強(qiáng)的執(zhí)行力與溝通協(xié)調(diào)能力,并善于統(tǒng)籌規(guī)劃及落地。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)對接重點(diǎn)手游渠道(硬核、TapTap、應(yīng)用寶、UC等)的運(yùn)營需求;

  2、負(fù)責(zé)公司游戲平臺的合作渠道拓展,接入公司項目;

  3、定期輸出渠道運(yùn)營數(shù)據(jù)報告,跟蹤渠道效果;深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道產(chǎn)品及運(yùn)營策略;

  4、跟蹤及記錄不同類型不同評級的競品在渠道的發(fā)行節(jié)奏及相關(guān)運(yùn)營活動效果、特殊資源合作等,深入了解挖掘不同渠道的特性,分析渠道用戶偏好;

  5、了解渠道的最新運(yùn)營動態(tài),熟悉渠道的最新運(yùn)營規(guī)則,并定期整理刷新,策劃渠道側(cè)運(yùn)營活動,對渠道產(chǎn)品、流程及頁面進(jìn)行策劃或優(yōu)化,提升運(yùn)營指標(biāo)。

  任職要求:

  1、移動應(yīng)用渠道領(lǐng)域3年以上經(jīng)驗(yàn)者,曾主導(dǎo)或參與移動應(yīng)用產(chǎn)品渠道合作者優(yōu)先考慮;

  2、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度、數(shù)據(jù)分析能力及廣告素材優(yōu)化能力;

  3、高效的執(zhí)行力,較強(qiáng)的責(zé)任心和原則性,能承受工作壓力;

  4、有良好的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力及跨部門協(xié)作推動力;

  5、具備豐富的行業(yè)人脈資源。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定電商平臺-多商網(wǎng)家居家電類目的運(yùn)營規(guī)劃,并跟進(jìn)執(zhí)行,完成公司業(yè)績目標(biāo);

  2、策劃推進(jìn)家居家電類目運(yùn)營計劃,統(tǒng)籌該品類的市場分析,規(guī)劃平臺的經(jīng)營商品品類、選款定價、活動策劃、視覺把控、推廣等相關(guān)管理工作;

  3、根據(jù)線上平臺對用戶行為數(shù)據(jù)分析結(jié)果,優(yōu)化線上運(yùn)營方案,推廣策略等,提升用戶體驗(yàn);

  4、負(fù)責(zé)管理平臺優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商和分銷商,做好平臺運(yùn)營管理工作。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、三年以上天貓/淘寶/京東/拼多多運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)均可,一年以上管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、對市場發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識,及良好的數(shù)據(jù)分析、邏輯思維能力;

  4、具備嫻熟的規(guī)劃性與運(yùn)營技能;

  5、具備良好的溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力及責(zé)任心。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)賽事合作商的招募,完成公司渠道銷售目標(biāo)。

  2、與目標(biāo)合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。

  3、維護(hù)現(xiàn)有渠道,開拓新渠道,有體育賽事資源者優(yōu)先。

  4、梳理合作伙伴的客戶資源,推進(jìn)渠道的發(fā)展。

  5、調(diào)研同類渠道競品公司信息并進(jìn)行反饋。

  任職要求:

  1、全日制專科及以上學(xué)歷,3年以上市場開拓銷售工作經(jīng)驗(yàn),有體育賽事(馬拉松路跑、足籃球、場館等賽事資源)優(yōu)先考慮。

  2、出色的市場洞察能力及業(yè)務(wù)開拓、商務(wù)談判能力,能夠制作商務(wù)方案并向客戶開展講解培訓(xùn)。

  3、有體育行業(yè)、廣告行業(yè)人脈或渠道資源,能夠迅速打開區(qū)域市場

  4、具有領(lǐng)導(dǎo)力,開拓能力,應(yīng)變能力、表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有很強(qiáng)的溝通能力和交際能力。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)除天貓以外其他電商渠道平臺的運(yùn)營統(tǒng)籌工作;蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網(wǎng)、蘑菇街等店鋪推廣,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量,完成計劃銷售目標(biāo);

  2、根據(jù)公司的發(fā)展和品牌的定位,負(fù)責(zé)新渠道的開拓管理工作,以及現(xiàn)有店鋪的運(yùn)營工作;

  3、負(fù)責(zé)各網(wǎng)絡(luò)渠道的平臺資源和活動對接,計劃制定、執(zhí)行相應(yīng)的方案并完成公司的業(yè)績和利潤目標(biāo);

  4、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略,并根據(jù)各項分析及時調(diào)整和提出建議;

  5、對競爭對手的品牌、價位、活動進(jìn)行研究,提出應(yīng)對措施;重在團(tuán)隊管理。

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,3年以上電商渠道運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn);

  2、精通電商渠道銷售的運(yùn)營和盈利模式,能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;

  3、熟悉國內(nèi)大型B2C渠道蜜芽、拼多多、寶寶樹、小紅書、貝貝網(wǎng)、蘑菇街等后臺操作及各類網(wǎng)絡(luò)營銷方法,有相關(guān)平臺運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)與市場分析、營銷、推廣能力、分析與解決問題的能力。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇17

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司OTA平臺產(chǎn)品的整體運(yùn)營,統(tǒng)計、分析相關(guān)運(yùn)營數(shù)據(jù),制定公司產(chǎn)品

  的運(yùn)營方案,及時調(diào)整線上運(yùn)營策略;

  2、統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展,創(chuàng)新營銷方式和途徑,實(shí)現(xiàn)開房率的提升

  3、根據(jù)區(qū)域的不同進(jìn)行定價策略的定制、優(yōu)化和調(diào)整,實(shí)現(xiàn)民宿盈利能力的提升

  4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)策劃線上線下各類營銷活動,提升平臺的銷售額和品牌影響力。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上OTA運(yùn)營或管理經(jīng)驗(yàn),有大型互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品線上渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  2、能夠獨(dú)立統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展工作

  3、了解產(chǎn)品定價模式,具有產(chǎn)品定價經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)制定定價策略

  4、根據(jù)房源所在區(qū)域的特性,進(jìn)行針對性的營銷策劃,進(jìn)行線上/線下營銷活動的統(tǒng)籌規(guī)劃

  5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力,擁有良好的商業(yè)意識和戰(zhàn)略意識,具有優(yōu)秀的管理才能和職業(yè)操守,抗壓能力強(qiáng);

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇18

  職責(zé):

  1、熟悉高端快銷品市場運(yùn)營模式和營銷方案的靈活應(yīng)用。

  2、根據(jù)預(yù)定的銷售計劃,完成團(tuán)隊和所屬區(qū)域渠道的任務(wù)目標(biāo)。

  3、拓展異業(yè)合作商戶、開發(fā)與維護(hù)封閉渠道,掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化情況,提出具體渠道的銷售計劃方案和合理化建議。

  4、組織策劃并執(zhí)行各類渠道營銷拓展活動。

  5、負(fù)責(zé)渠道活動策劃、組織、執(zhí)行,客戶問題的收集、反饋和解決工作。

  6、定期完成分析報告與銷售工作規(guī)劃。

  任職要求:

  1、26-32周歲,專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷。

  2、具備3年以上大型快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn)。

  3、具備專屬項目獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力。

  4、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)的市場拓展能力,有渠道開發(fā)維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  5、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場競爭意識。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇19

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)游戲外宣包裝等工作;

  2、負(fù)責(zé)游戲發(fā)行前的渠道預(yù)熱等工作,包括論壇維護(hù)、專題制作、攻略資訊撰寫等事宜;

  3、策劃渠道側(cè)運(yùn)營活動,對渠道產(chǎn)品、流程、頁面進(jìn)行策劃和優(yōu)化,提升運(yùn)營指標(biāo);

  4、跟進(jìn)游戲上線相關(guān)事宜,包括素材、渠道社區(qū)運(yùn)營等,對效果負(fù)責(zé);

  5、負(fù)責(zé)手游渠道的運(yùn)營支持工作,跟進(jìn)渠道廣告合作情況;

  6、對游戲上線素材、投放效果數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié),定期輸出渠道運(yùn)營數(shù)據(jù)報告,深入分析合作渠道特性,制定合理、有效的渠道運(yùn)營策略;

  7、及時了解分析市場走勢及競爭對手的最新動態(tài),對市場行為進(jìn)行綜合分析,做分析報告;

  8、配合商務(wù)跟進(jìn)游戲線上推廣相關(guān)合作溝通,協(xié)助合同及款項跟進(jìn);

  任職資格:

  1、熟悉游戲行業(yè),至少1年以上游戲運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),深度了解國內(nèi)手游行業(yè)發(fā)展趨勢及競品發(fā)展情況;

  2、熟悉安卓渠道聯(lián)運(yùn)平臺規(guī)則,重點(diǎn)是5+7渠道,有過平臺運(yùn)營維護(hù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

  3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神、合作開拓精神、創(chuàng)新精神以及溝通協(xié)調(diào)能力;

  4、熱愛游戲,愛玩游戲,能迅速了解新游戲產(chǎn)品,對數(shù)據(jù)敏感、善于分析和優(yōu)化;

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇20

  職責(zé):

  1、幫助渠道商整理資源,讓其最大化產(chǎn)出;

  2、能及時溝通各渠道工作人員,及時掌握渠道運(yùn)營情況

  3、維護(hù)好現(xiàn)有渠道的同時,能夠開發(fā)更多的渠道和分銷(資源延伸);

  4、協(xié)助渠道商做好市場規(guī)劃,分銷布局;

  5、協(xié)助做好培訓(xùn)及服務(wù)支撐工作,提升渠道商的經(jīng)營意識及能力,有效賦能;

  任職要求:

  1、能出差,有車有駕照,三年以上工作經(jīng)驗(yàn)

  2、具有極好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神;

  3、對銷售和市場拓展有熱情、有沖勁,具備良好的綜合素質(zhì)和抗壓能力;

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇21

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站整體運(yùn)營規(guī)劃,完成所屬店鋪的銷售目標(biāo);

  2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求編寫運(yùn)營文案和推廣材料,負(fù)責(zé)行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的分析、總結(jié),網(wǎng)站營運(yùn)費(fèi)用及預(yù)算管理、執(zhí)行;

  3、對產(chǎn)品業(yè)務(wù)給出運(yùn)營策略,對活動進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃和營銷策劃;

  4、熟練操作店鋪日常管理運(yùn)營,店鋪推廣及數(shù)據(jù)分析等;

  5、完成店鋪營銷策劃、店鋪裝修搭建,SEO優(yōu)化推廣審核和跟進(jìn),店鋪布局及產(chǎn)品規(guī)劃;

  6、跟進(jìn)店鋪其他人員的工作進(jìn)度和檢查完善。

  崗位要求:

  1、22到28歲,大專以上學(xué)歷,電子商務(wù)、營銷、金融類相關(guān)專業(yè),珠寶相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、具有較強(qiáng)的市場嗅覺,有較強(qiáng)的規(guī)劃和協(xié)調(diào)能力;

  3、有良好的審美意識和文案能力,能熟練使用圖片處理軟件和office軟件;

  4、責(zé)任心強(qiáng),做事仔細(xì),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的溝通和團(tuán)隊合作能力;

  5、具有豐富的想象力和創(chuàng)造力、工作踏實(shí)肯干、勤奮好學(xué);很強(qiáng)的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團(tuán)隊合作精神。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇22

  1、協(xié)助總監(jiān)制定總體渠道發(fā)展戰(zhàn)略以及目標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)調(diào)研行業(yè)狀況及同行競爭企業(yè)或產(chǎn)品情況,對調(diào)研及評估結(jié)果出具分析報告,把握市場趨勢,使產(chǎn)品更具市場競爭力;

  3、在公司整體營銷政策框架下制定渠道發(fā)展規(guī)劃,通過市場推廣活動,拓展?fàn)I銷渠道,擴(kuò)大市場占有率,特別是本地市場;

  4、制定和實(shí)施各產(chǎn)品的渠道價格體系及營銷策略、推廣計劃;

  5、制定渠道銷售工作目標(biāo),并分解執(zhí)行,完成部門銷售指標(biāo);

  6、負(fù)責(zé)渠道維護(hù)和管理等日常工作;

  7、把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位、及時提供市場反饋。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇23

  職責(zé):

  1、通過互聯(lián)網(wǎng),利用微信、微博、QQ等新媒體工具對公司產(chǎn)品,業(yè)務(wù)進(jìn)行營銷推廣;

  2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、新媒體平臺(包含但不限于微博,微信)的日常運(yùn)營、內(nèi)容更新及優(yōu)化 ;

  3、高質(zhì)量完成相關(guān)原創(chuàng)類文章的撰寫和發(fā)布,有較強(qiáng)的文字寫作能力;

  4、負(fù)責(zé)公司線上活動的統(tǒng)籌策劃與落地執(zhí)行;

  5、負(fù)責(zé)為粉絲策劃提供優(yōu)質(zhì)、有傳播性的內(nèi)容,提高粉絲活躍度;與微信的粉絲做好互動,對微信粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,網(wǎng)絡(luò)與新媒體,漢語言文學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè);

  2、具備良好的文字功底,組織策劃能力,擅長文案編輯,圖形處理,粉絲運(yùn)營;

  3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熟練使用excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;

  4、對事物永遠(yuǎn)保持好奇感和探索欲,熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營;

  5、具備良好的溝通交流能力;較好的團(tuán)隊協(xié)作精神和分享意識。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇24

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)渠道的溝通和協(xié)調(diào),處理好品牌、代理商、電商平臺的三方關(guān)系;

  2. 負(fù)責(zé)代理商的運(yùn)營管理,協(xié)同代理商制定運(yùn)營方案、推廣計劃并且有效執(zhí)行;

  3. 負(fù)責(zé)所在渠道的品牌展現(xiàn),與電商平臺保持良好的關(guān)系,維護(hù)品牌的市場地位;

  4. 針對代理商的運(yùn)營效果進(jìn)行跟蹤、數(shù)據(jù)分析,及時提出有效的運(yùn)營改進(jìn)方案并且推進(jìn)落實(shí);

  5. 每周收集并分析代理商的運(yùn)營數(shù)據(jù),能夠指出問題并提出解決方案;

  6. 及時處理代理商的采購、售后、對賬等需求;

  7. 跨部門溝通協(xié)調(diào),保證所負(fù)責(zé)渠道的正常運(yùn)作,關(guān)鍵事項的推進(jìn)。

  任職要求:

  1. 2年以上天貓運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),店鋪年銷售額3000萬以上;

  2. 精通天貓的運(yùn)營方法,具備豐富的推廣經(jīng)驗(yàn);

  3. 良好的團(tuán)隊協(xié)作能力、溝通能力、領(lǐng)悟能力和抗壓能力;

  4. 高度的責(zé)任感,能夠接受挑戰(zhàn),以結(jié)果為導(dǎo)向的目標(biāo)感。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇25

  職責(zé):

  1)負(fù)責(zé)銀行渠道內(nèi)商城運(yùn)營管理和營銷活動;

  2)負(fù)責(zé)與銀行商恥理人員和公司內(nèi)部后臺運(yùn)營的對接;

  3)對渠道內(nèi)數(shù)據(jù)、用戶、競爭商戶進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提出合理化建議;

  4)承擔(dān)渠道內(nèi)事務(wù)與資源拓展的職能;

  5)負(fù)責(zé)渠道款項結(jié)算并對渠道的銷售業(yè)績負(fù)責(zé)。

  任職要求:

  1. 本科學(xué)歷,特別優(yōu)秀的大專以上學(xué)歷即可;

  2. 有2年以上電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3. 有較好的平臺運(yùn)營和營銷能力;

  4. 良好的團(tuán)隊合作精神和團(tuán)隊管理能力;

  5. 具備快速適應(yīng)環(huán)境和積極有效開展工作的能力;

  6. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力,能獨(dú)立思考并具備專業(yè)輸出能力。

  7. 熟練掌握:Word、Excel、PPT,腦圖工具等;

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇26

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的尋找和發(fā)掘,完成區(qū)域銷售指標(biāo)(包括回款)建立代理商檔案,不斷完善客戶基本信息和溝通記錄;

  2、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)的經(jīng)銷商、代理商的營銷培訓(xùn)和服務(wù)支持;

  3、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)行業(yè)客戶開發(fā)、戰(zhàn)略合作關(guān)系建立和維護(hù);

  4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣,幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品知識的內(nèi)部培訓(xùn)和推廣;

  5、 負(fù)責(zé)客戶投訴處理工作,及時反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故;

  6、 協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售計劃、量化銷售目標(biāo)、控制銷售成本、提高銷售利潤等工作;

  7、 調(diào)查和收集區(qū)域市場政策信息和競爭產(chǎn)品、競爭對手的情況。

  任職要求:

  1. 大專以上學(xué)歷,性別不限,有過連鎖經(jīng)營招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 熱愛銷售工作、具備較強(qiáng)的成功欲望和獲取財富的動力;

  3. 具備較強(qiáng)的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及獨(dú)立工作的能力,工作踏實(shí)、抗壓能力強(qiáng),能積極面對工作的挑戰(zhàn)。

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇27

  職責(zé):

  1、主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營,包含國內(nèi)市場。

  2、分析市場及客戶情況,指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營工作,協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。

  3、無錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。

  4、執(zhí)行各項與運(yùn)營業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。

  任職要求:

  1.最好具備一定的銷售和市場經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力。

  2.能夠適應(yīng)短途出差。

  3.較好的談吐,形象氣質(zhì)佳,有親和力

  4.具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,良好的協(xié)調(diào)、溝通能力

  5.思維敏銳,極富創(chuàng)新精神,環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng)

  6.有較強(qiáng)的自我管理能力及自我學(xué)習(xí)能力,能快速學(xué)習(xí)掌握客戶拓展和銷售技巧

  7.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、社會活動能力及公關(guān)談判能力

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇28

  一、信息收集:

  1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,收集行業(yè)、集團(tuán)內(nèi)外各類渠道信息并及時反饋。

  2、協(xié)助渠道運(yùn)營總監(jiān)與各事業(yè)部、代理商、終端店面溝通,了解各類需求數(shù)據(jù)并及時反饋。

  二、協(xié)助建立渠道體系標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)

  1、協(xié)助各事業(yè)部完成渠道運(yùn)營體系建設(shè)。

  2、協(xié)助代理商完成渠道運(yùn)營體系建設(shè)。

  3、協(xié)助渠道終端專賣店完成標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營體系建設(shè)支持。

  三、監(jiān)督渠道運(yùn)營

  監(jiān)督各事業(yè)部、省代、經(jīng)銷商的渠道運(yùn)營體系建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、政策的執(zhí)行及開展情況。

  四、其他

  完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的工作職責(zé) 篇29

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)內(nèi)容渠道運(yùn)營,以提升簽約作者各平臺影響力及商業(yè)價值為目標(biāo),開展各項渠道運(yùn)營工作。

  2、行業(yè)渠道建設(shè),渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作,與合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談。

  3、與運(yùn)營團(tuán)隊、代理公司及服務(wù)商協(xié)作,提升各渠道的內(nèi)容傳播效率。

  4、分析數(shù)據(jù)并采取針對性運(yùn)營手段,增加簽約作者粉絲數(shù)量,提高商業(yè)價值。

  職位要求:

  1、熱愛網(wǎng)絡(luò)視頻,對網(wǎng)絡(luò)原創(chuàng)視頻的內(nèi)容特點(diǎn)與觀眾喜好有一定見解。對各類短視頻平臺有深入理解經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

  2、具備良好的溝通談判技巧和團(tuán)隊協(xié)作能力,有渠道管理經(jīng)驗(yàn)或渠道資源者優(yōu)先。

  3、本科及以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或渠道運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),視頻與短視頻行業(yè)優(yōu)先。

  4、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強(qiáng)烈的市場競爭意識。有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、有知名MCN工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

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    職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)設(shè)備的運(yùn)營,包含國內(nèi)市場。2、分析市場及客戶情況,指導(dǎo)客戶開展彩票銷售運(yùn)營工作,協(xié)助客戶調(diào)整設(shè)備布置區(qū)域。3、無錫各點(diǎn)位鋪設(shè)的洽談會務(wù)、客戶拜訪及關(guān)系維護(hù)。4、執(zhí)行各項與運(yùn)營業(yè)務(wù)相關(guān)的工作。...

  • 渠道運(yùn)營專員的工作職責(zé)集錦(精選18篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)渠道對接,對渠道輸出優(yōu)質(zhì)素材,對渠道轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控;2、針對游戲當(dāng)前重點(diǎn)版更內(nèi)容,跟渠道進(jìn)行拉新活動以及獲取相應(yīng)的資源位;3、針對渠道日常的論壇言論進(jìn)行監(jiān)控,專區(qū)進(jìn)行好評維護(hù)等;4、收集記錄渠道當(dāng)前重點(diǎn)力推游戲,...

  • 渠道運(yùn)營專員崗位職責(zé)(精選18篇)

    崗位職責(zé):1、參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理2、新渠道開發(fā)3、行業(yè)推廣渠道運(yùn)營發(fā)展趨勢分析,對外合作聯(lián)絡(luò)及談判;4、審查渠道合作者的資格,整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;5、渠道道...

  • 渠道運(yùn)營專員崗位職責(zé)優(yōu)秀(精選18篇)

    【崗位指責(zé)】1、負(fù)責(zé)Googleadwords關(guān)鍵詞廣告和展示廣告的海外推廣投放分析及數(shù)據(jù)分析,根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整競價推廣,統(tǒng)籌公司GoogleAdwords廣告帳戶,優(yōu)化帳戶設(shè)置,提高廣告轉(zhuǎn)換率2、進(jìn)行廣告投放,為廣告帳戶提供廣告方案;監(jiān)控廣告的實(shí)...

  • 渠道運(yùn)營經(jīng)理的主要職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定電商平臺-多商網(wǎng)家居家電類目的運(yùn)營規(guī)劃,并跟進(jìn)執(zhí)行,完成公司業(yè)績目標(biāo);2、策劃推進(jìn)家居家電類目運(yùn)營計劃,統(tǒng)籌該品類的市場分析,規(guī)劃平臺的經(jīng)營商品品類、選款定價、活動策劃、視覺把控、推廣等相關(guān)管理...

  • 渠道運(yùn)營專員的崗位職責(zé)(通用18篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)社交平臺的日常運(yùn)營管理,提高各店鋪的銷量;2、負(fù)責(zé)與各平臺的運(yùn)營對接,及時跟進(jìn)各項活動;3、制定平臺及公司各項促銷活動,及對活動進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)分析;4、收集競爭對手信息并進(jìn)行分析,優(yōu)化提升自營品牌相關(guān)數(shù)據(jù);5、上級領(lǐng)導(dǎo)...

  • 渠道運(yùn)營專員的工作職責(zé)(通用18篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)所有電商淘外渠道的日常運(yùn)營管理,提高各店鋪的銷量;2、協(xié)助主管與平臺的運(yùn)營對接,及時跟進(jìn)各項活動;3、制定并執(zhí)行所負(fù)責(zé)平臺的具體營銷計劃及策略,確保平臺銷售目標(biāo)達(dá)成;4、協(xié)助主管制定平臺及公司各項促銷活動,及對活動...

  • 渠道運(yùn)營主管的崗位職責(zé)(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司天貓供銷平臺、外網(wǎng)分銷網(wǎng)站的招商;2、對分銷商開店,經(jīng)營進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)分銷商3、對分銷商進(jìn)行維護(hù),能獨(dú)立開拓新客戶和跟進(jìn),完成每月的拓展任務(wù);4、對分銷商產(chǎn)品銷售提供及時反饋,做好分銷商服務(wù)與支持工作。...

  • 渠道運(yùn)營經(jīng)理崗位的職責(zé)(通用31篇)

    職責(zé):1、 能夠把握公司各門店的業(yè)務(wù)范圍及KPI目標(biāo),協(xié)調(diào)各部門以支持各門店完成各項指標(biāo);2、 定期分析總結(jié)各門店的運(yùn)營情況,制定相對應(yīng)的一店一策提升計劃,形成共識后督導(dǎo)推動;3、 審閱及匯報月度營收/成本報表,尋求提升項目利潤的空...

  • 渠道運(yùn)營總監(jiān)的職責(zé)描述(通用7篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)線上平臺網(wǎng)易考拉、小紅書、唯品會、環(huán)球捕手等渠道的整體規(guī)劃及運(yùn)營、根據(jù)平臺和產(chǎn)品特點(diǎn)制訂營銷策略和營銷計劃、完成營銷方案的推廣、達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。...

  • 渠道運(yùn)營主管的工作職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)項目的信息收集、分析、跟蹤;2、負(fù)責(zé)項目的承接和客戶管理;3、負(fù)責(zé)項目技術(shù)方案的編制以及投標(biāo)書、合同等編制整理工作;4、部門經(jīng)理交代的其他工作;5、負(fù)責(zé)項目款項的催收工作。6、市場渠道的建設(shè)和管理。...

  • 渠道運(yùn)營主管的主要職責(zé)(精選31篇)

    職責(zé):1、協(xié)助渠道經(jīng)理管理部門團(tuán)隊,完成公司交與的各項任務(wù)及績效指標(biāo)。2、面向成都開拓智慧門店、會員渠道及C端客戶。3、協(xié)助運(yùn)營部對現(xiàn)有渠道客戶進(jìn)行跟進(jìn)和維護(hù)。4、參與公司相關(guān)營銷政策、營銷活動的策劃,并組織實(shí)施落地。...

  • 渠道運(yùn)營主管崗位的工作職責(zé)概述(通用32篇)

    職責(zé):1、 參與制定渠道開發(fā)、選擇、管理總體方案,并在批準(zhǔn)后實(shí)施,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司業(yè)務(wù)管理(團(tuán)購、微商城等);2、新渠道開發(fā)(團(tuán)購、微商城);3、新渠道消費(fèi)者溝通活動策劃等;4、配合渠道運(yùn)營經(jīng)理,拓展新渠道業(yè)務(wù);5、負(fù)責(zé)定期與合作渠道對...

  • 渠道運(yùn)營總監(jiān)的崗位職責(zé)說明文(精選7篇)

    職責(zé):1. 規(guī)劃渠道項目方案,負(fù)責(zé)渠道從選、育、用、留等的策略和標(biāo)準(zhǔn)制定,推進(jìn)渠道項目執(zhí)行;;2. 根據(jù)地區(qū)特色對渠道做出適合的調(diào)整,為不同需求的渠道賦能;不斷拓展與完善銷售網(wǎng)絡(luò),提升產(chǎn)品的市場占有率;3、配合各地分子公司開展終端日...

  • 渠道運(yùn)營主管崗位的職責(zé)(精選29篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)第三方渠道的店鋪運(yùn)營管理、活動執(zhí)行、月度規(guī)劃等工作;2.根據(jù)線上經(jīng)營數(shù)據(jù)來調(diào)整銷售策略促使達(dá)成結(jié)果;3.長期與平臺保持良好溝通,爭取好的資源位,確保流量;4.協(xié)助公司內(nèi)部開展進(jìn)出貨品賬目月度核對事宜;5.獨(dú)自主導(dǎo)渠道店鋪...

  • 崗位職責(zé)
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