新媒體運營主管工作的職責(zé)（通用25篇）

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、發(fā)布公司新動態(tài)信息，定期與粉絲互動，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度;

　　3、策劃撰寫原創(chuàng)話題，增加粉絲互動機(jī)會，提高微信知名度和美譽(yù)度;

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗。

　　5、針對公司的推廣方案，結(jié)合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團(tuán)隊融洽合作，順利推進(jìn)相關(guān)項目執(zhí)行;

　　6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案;

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號運營管理及相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、思路開闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時也能從消費者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

　　3、對互聯(lián)網(wǎng)及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享;

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作，較強(qiáng)的抗壓能力;

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理等工作，為用戶提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)內(nèi)容，提高微信公眾號、品牌微博的傳播量和關(guān)注度;

　　2. 提高微信公眾號和官方微博粉絲活躍度，與粉絲做好互動，挖掘和分析用戶的閱讀喜好及體驗感受;

　　3. 開拓更多的新媒體資源，搭建品牌宣發(fā)渠道，在熱門社交媒體上都開創(chuàng)品牌號(今日頭條，抖音，多閃，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒體資源做內(nèi)容宣發(fā);

　　4. 關(guān)注和分析同行業(yè)的標(biāo)桿性公眾號，了解各平臺的運營模式及用戶人群特點，來進(jìn)行內(nèi)容規(guī)劃，同時定期對運營的微信公眾號效果進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計、總結(jié);

　　5. 協(xié)助運營人員完成運營需求，順利推進(jìn)加盟拓展整體計劃進(jìn)展;

　　6. 合作媒體的對接、維護(hù)，推廣效果跟蹤。

　　任職資格:

　　1. 大專及以上學(xué)歷，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒體獨立運營經(jīng)驗;

　　2. 熟悉新媒體運營模式，熟悉新媒體及各類功能操作，熟悉微信公眾平臺操作和各類微信編輯工具;

　　3. 擁有敏銳的市場洞察力，對熱點事件、新聞敏感，對微信、微博、微社區(qū)等平臺有濃厚的興趣;

　　4. 具有邏輯策略能力、高度的責(zé)任感和上進(jìn)心，思維敏捷，執(zhí)行能力強(qiáng)，善于接受挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊合作精神，并具備一定的抗壓能力;

　　5. 對粉絲活躍、拉新負(fù)責(zé);

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇3

　　1.負(fù)責(zé)參海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營指標(biāo)的制定及下達(dá);

　　2.帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行年度經(jīng)營計劃、達(dá)成經(jīng)營業(yè)績、用戶資源量等經(jīng)營指標(biāo);

　　3.負(fù)責(zé)營銷推廣業(yè)務(wù)流程完善及管控，推動咨詢業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化、專業(yè)化;

　　4.負(fù)責(zé)線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業(yè)品牌營銷與管理、用戶運營、活動運營及內(nèi)容運營等系列工作;

　　5.協(xié)助培訓(xùn)、建設(shè)和管理高素質(zhì)的海外就業(yè)業(yè)務(wù)單元營銷團(tuán)隊;

　　6.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶資源獲取、成交轉(zhuǎn)化、渠道開拓及維護(hù)、海外就業(yè)品牌營銷、運營活動策劃執(zhí)行等日常工作;

　　7.負(fù)責(zé)與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、技術(shù)部門對接，協(xié)助完成自有品牌的官網(wǎng)(海外就業(yè)網(wǎng)站)、新媒體、APP、小程序等平臺的設(shè)計、迭代、運營推廣和維護(hù);

　　8.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系，開拓和維護(hù)銷售渠道和市場;

　　9.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經(jīng)驗;

　　2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的活躍度，增強(qiáng)用戶黏性;

　　3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;

　　4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案;

　　5、根據(jù)用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤，統(tǒng)計、分析、評估并不斷做出優(yōu)化方案。

　　6、具備團(tuán)隊協(xié)作，管理團(tuán)隊能力;

　　任職要求：

　　1、高中及以上學(xué)歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、有創(chuàng)意、思路開闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時能從消費者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊合作，有較強(qiáng)的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜;

　　4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗，2年以上新媒體團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)品牌微信公眾號的撰寫、運營和維護(hù),制定運營目標(biāo)和策略,策劃及執(zhí)行相關(guān)主題活動,并提交數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與改善方案;

　　2.負(fù)責(zé)其他新媒體渠道(品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等)等新媒體營銷線上活動，實施并評估效果;運營推廣;

　　3.在媒體上渠道上與用戶進(jìn)行溝通交流,及時了解用戶需求并積極響應(yīng),建立品牌與用戶間的良好關(guān)系;

　　4.協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)分配的其他任務(wù)。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學(xué)歷,中文系、廣告學(xué)、新聞傳播或市場營銷等專業(yè)畢業(yè);

　　2、有2年以上新媒體運營經(jīng)驗,網(wǎng)感好、時尚度佳,有時尚服飾行業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先考慮;

　　3、熱愛新媒體行業(yè),具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;

　　4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數(shù)據(jù)運營;

　　5、具有較強(qiáng)的策劃能力、執(zhí)行能力、組織能力與團(tuán)隊協(xié)作能力。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題，結(jié)合新媒體特性，對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;

　　3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié);

　　4、策劃組織線上大型合作活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　6、完成上級指定的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案，一定程度掌握圖片處理軟件;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團(tuán)隊合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見解者優(yōu)先。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新媒體(如微信、微博、頭條等)運營推廣，制定整體運營規(guī)劃;

　　2、重點負(fù)責(zé)微信公眾號的運營、推廣，對公眾號的關(guān)注數(shù)及內(nèi)容效果負(fù)責(zé);

　　3、重點負(fù)責(zé)公眾號的內(nèi)容選題、發(fā)布、粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行;

　　4、快速響應(yīng)市面熱點事件，策劃執(zhí)行相關(guān)活動，提升用戶關(guān)注度;

　　5、跟蹤推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時反饋，完成粉絲增長、活躍度等市場指標(biāo)。

　　崗位職責(zé)：

　　1、專科及以上學(xué)歷，3年及以上新媒體運營經(jīng)驗(教育行業(yè)/10萬粉絲量級或以上者優(yōu)先);

　　2、扎實的文字功底，擁有獨立制作原創(chuàng)文案的能力;

　　3、有成功的公眾號裂變活動經(jīng)驗;

　　4、熱愛新媒體運營，具有較強(qiáng)的運營管理、專題策劃、信息采編整合及采訪能力;

　　5、頭腦靈活，工作積極主動，良好的溝通能力和抗壓能力。

　　6、可以寫爆文者優(yōu)先

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇8

　　1、 熟悉小紅書推廣營銷方式，負(fù)責(zé)小紅書等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造等工作，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、策劃及撰寫線上活動文案，并執(zhí)行微信營銷活動，撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流，提高轉(zhuǎn)化率;

　　3、跟蹤微信微博推廣效果，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗感受，形成反饋報告，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整優(yōu)化;

　　4、 數(shù)據(jù)分析，對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率，活動等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報表，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷售和推廣計劃的制定;

　　5、 負(fù)責(zé)網(wǎng)上營銷方案的實施，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化，提升品牌知名度，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。

　　6、精通店鋪的運營和盈利模式，能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;

　　8.具有電子商務(wù)營銷策劃和運營經(jīng)驗;

　　9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力;

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、能針對家居行業(yè)特征，策劃線上線下活動，實現(xiàn)銷售新增;

　　2、與運營和設(shè)計部配合，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品、市場活動等文案撰寫，創(chuàng)意活動策劃;

　　3、結(jié)合產(chǎn)品周期和特色，主導(dǎo)撰寫相應(yīng)說明及推廣文案;

　　4、網(wǎng)絡(luò)軟性推廣活動(事件營銷、話題營銷等)話題策劃;

　　5、市場情報、參考素材的搜集及分析，制造話題、提煉可用觀點及文宣素材;

　　6、對線上活動進(jìn)行商家反饋收集，進(jìn)行活動效果總結(jié);

　　7、按時保質(zhì)完成部門安排的其它工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、專科以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗，有微信營銷行業(yè)或微信代運營公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、熟悉新媒體傳播規(guī)律，善于把握互聯(lián)網(wǎng)傳播熱點，對互聯(lián)網(wǎng)及微信等網(wǎng)絡(luò)傳播工具有較深的認(rèn)識和看法;

　　3、熱愛新媒體，思維敏捷，有較強(qiáng)的文字+圖片編輯功底，有編輯審稿經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　4、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心，能夠獨立完成任務(wù)，有良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，善于溝通與管理。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇10

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信、微博、抖音的運營維護(hù)推廣工作，提升賬號影響力、粉絲數(shù)量以及活躍度。

　　2、負(fù)責(zé)微信推文排版、預(yù)覽、發(fā)布，微博日常素材更新工作，文字功底強(qiáng)，會寫原創(chuàng)稿;

　　3、需要監(jiān)測、搜集、整理和分析新媒體運營數(shù)據(jù)和信息，探索關(guān)鍵有效的渠道和推廣方式，以及用戶新增方法并持續(xù)優(yōu)化;

　　4、對文字、圖片、視頻、音頻內(nèi)容非常敏感，參與新媒體創(chuàng)意策劃，善于啟動和參與創(chuàng)意頭腦風(fēng)暴。

　　任職要求

　　1. 有2年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗，新聞類、中文類相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷;

　　2.新媒體深度玩家，尤其是對微信、微博、抖音規(guī)則了解;

　　3. 優(yōu)秀的文字功底、良好的策劃能力，熟悉專題頁面策劃和微信營銷，具有創(chuàng)新能力;

　　4. 思路開闊，良好的主動學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟力，會溝通，應(yīng)變能力和組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

　　5、有美工技能、可自己完成公眾號文章頭圖、圖片設(shè)計的優(yōu)先考慮。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)新媒體的運營推廣，策劃并執(zhí)行微信營銷的日�；顒�。

　　2、負(fù)責(zé)新媒體日常內(nèi)容的編輯審核、發(fā)布管理，為粉絲提供優(yōu)質(zhì)高效的傳播內(nèi)容。

　　3、合理制定營銷策略，增加粉絲數(shù)量，提高粉絲的關(guān)注度和活躍度。

　　4、跟進(jìn)運營推廣效果，分析數(shù)據(jù)及時反饋并作出相應(yīng)調(diào)整。

　　5、制定新媒體團(tuán)隊的營銷計劃，并負(fù)責(zé)團(tuán)隊管理工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，廣告學(xué)、新聞學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。

　　2、有較強(qiáng)的策劃能力，熟悉新媒體運作，至少2年以上新媒體運營經(jīng)驗。

　　3、有敏銳的市場嗅覺，有良好的溝通交流能力和分析判斷力。

　　4、性格外向，有較好的責(zé)任心和職業(yè)素養(yǎng)。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)年度、季度、月度，各精準(zhǔn)渠道內(nèi)容、互動、促銷等工作的規(guī)劃。

　　2、負(fù)責(zé)制定新媒體各精準(zhǔn)渠道，在傳播、內(nèi)容、線上營銷活動等方面的推廣策略。

　　3、各精準(zhǔn)渠道項目的跟進(jìn)與執(zhí)行，效果評估，改善等。提升O2O運營效率和效果，支持線下營銷活動和為其精準(zhǔn)引流。

　　任職條件：

　　1.至少是上述平臺其中之一的重度用戶，熟悉運營技巧。

　　2.有新媒體經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)渠道資源。熱愛互聯(lián)網(wǎng)、熱愛營銷。

　　3.有關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)熱點信息的習(xí)慣，有創(chuàng)造營銷思路，有獨立解決問題的能力，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力。

　　4.對互聯(lián)網(wǎng)新生事物及事件充滿興趣，思維活躍，有高級的幽默。

　　5.請隨簡歷附上既往運營內(nèi)容。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇13

　　職責(zé)：

　　1、思維活躍、有創(chuàng)意，有個人獨立見解、想法，喜歡并樂于接受新鮮事物，頭腦靈活，溝通能力強(qiáng)

　　2、獨立策劃線上線下活動方案、話題，具有優(yōu)秀的文字及畫面處理能力，負(fù)責(zé)公司自媒體渠道及等臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;

　　3、參與各類型活動以及定向?qū)ｎ}活動的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告，同時負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運營及管理;

　　4、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長粉絲量;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底。

　　3、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗，了解知識性媒體特點，熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案;

　　5、知識面廣，思維活躍，工作主動，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團(tuán)隊合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、對嬰童行業(yè)有一定見解者優(yōu)先 。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇14

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求，策劃和撰寫各種互動營銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動、論壇營銷、新聞營銷、事件營銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;

　　2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺的管理，提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;

　　3、精通網(wǎng)站推廣流程，利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動的宣傳和產(chǎn)品知名度，并不斷開發(fā)整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;

　　4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計與組織，對SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解，精通問答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

　　5、實時監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量，競價，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;

　　6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運營及社群營銷團(tuán)隊的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;

　　7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道，實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績增量.

　　任職要求：

　　1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限;

　　2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，1年以上部門或團(tuán)隊管理經(jīng)驗;

　　3、思維敏捷，嗅覺靈敏，積極主動，性格開朗、樂于溝通;

　　4、具備優(yōu)秀的文案策劃及信息抓取能力;

　　5、熟悉新媒體運營規(guī)則與打法(活動運營、渠道運營、內(nèi)容運營、用戶運營及社群運營);

　　6、對SEM、SEO、信息流、第三方平臺等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實操經(jīng)驗;

　　7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。

　　篇五

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運營，官方微博、微信、公眾號、抖音、電商各平臺和小紅書等;

　　2. 制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動，需要有不同平臺的統(tǒng)籌能力和跨平臺的運營能力;

　　3. 制定并實施清晰的用戶互動策略，增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度;

　　4. 有較強(qiáng)的文字功底，能把控品牌運營的整體風(fēng)格和個性，能培養(yǎng)團(tuán)隊進(jìn)行內(nèi)容輸出;

　　5. 熱愛新媒體行業(yè)，對網(wǎng)絡(luò)熱點事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;

　　6. 積極開發(fā)、拓展合作機(jī)會，與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系，整合各渠道媒體資源。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學(xué)歷，3年以上新媒體運營相關(guān)經(jīng)驗，有成功的品牌、平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2. 熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介，知道不同平臺的玩法;

　　3. 擁有各平臺KOL、大號資源優(yōu)先考慮;

　　4. 網(wǎng)感好，能對熱點事件、新聞動態(tài)信息等快速反應(yīng)，結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出，有比較好的創(chuàng)新能力;

　　5. 具備獨立策劃、實施新媒體傳播活動的能力;

　　6. 高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊的協(xié)作能力。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇15

　　職責(zé)：

　　1、展會啟動初期參與制定宣傳方案;

　　2、負(fù)責(zé)展會周期內(nèi)宣傳方案的執(zhí)行、落地，包括文案、新媒體、數(shù)據(jù)庫營銷、渠道開發(fā)、資源合作、活動策劃及執(zhí)行、后期會務(wù)、現(xiàn)場集中宣傳造勢、會后宣傳擴(kuò)大展會影響力工作等;

　　3、負(fù)責(zé)關(guān)注展覽會營銷模式、行業(yè)營銷方式的變化及外界新渠道、新模式的出現(xiàn)，及時調(diào)整項目的宣傳方案;

　　4、參與月度項目分析會，跟據(jù)項目進(jìn)展及宣傳工作效果反饋，實時總結(jié)分析并調(diào)整工作;

　　負(fù)責(zé)與項目部協(xié)調(diào)支持工作，保證項目部對外推廣內(nèi)容的規(guī)范和推廣工作的執(zhí)行落地;

　　任職要求：

　　1、宣傳推廣、傳播、文案、新媒體推廣、渠道開拓、信息敏銳度、總結(jié)歸納分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

　　2、專業(yè)知識：展覽運作流程、體系;營銷知識;廣告?zhèn)鞑?新聞文案;渠道有效性評測;新媒體;國家有關(guān)廣告法、知識產(chǎn)權(quán)、合同法的相關(guān)規(guī)定;

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、制定并執(zhí)行完整的新媒體運營推廣方案、宣傳計劃、提升關(guān)注度;

　　2、建立使用各種推廣渠道，組合各種線上推廣手段、優(yōu)化現(xiàn)有渠道;

　　3、精確統(tǒng)計分析各大平臺推廣數(shù)據(jù)、提出改進(jìn)優(yōu)化方案，有效提高流量;

　　4、根據(jù)各部門要求，完成推廣計劃

　　崗位要求：

　　1、具備一定的舞蹈知識;

　　2、具有兩年以上的線上運營推廣經(jīng)驗;

　　3、善于使用各種推廣手段，熟練掌握各大線上平臺推廣方式、熟悉報價、操作技巧(百度、抖音、小紅書、58等)

　　4、可以獨立制作、創(chuàng)新，思維活躍;

　　5、具有較高的市場洞察力、靈敏度，收集信息能力，有獨立操作運營品牌的能力;

　　6、認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮積極、愛崗敬業(yè)，具有良好的團(tuán)隊溝通協(xié)作能力，善于發(fā)現(xiàn)問題。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇17

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)知識付費業(yè)務(wù)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;

　　2、能夠獨立運營媒體平臺，為粉絲策劃和提供優(yōu)質(zhì)、有傳播度的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行自配體平臺營銷線日�；顒蛹案�蹤維護(hù)，根據(jù)項目發(fā)送各種信息內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

　　5、發(fā)覺和分析知識付費目標(biāo)人群的習(xí)慣、情感、體感感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

　　6、負(fù)責(zé)統(tǒng)計線上活動數(shù)據(jù)及日報更新;

　　7、整理用戶問題及反饋信息，及時上報。

　　任職要求：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、文案策劃編輯能力強(qiáng)以及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗;

　　2、能夠結(jié)合知識付費業(yè)務(wù)需求，結(jié)合輿論熱點話題和趨勢;

　　3、良好的溝通、理解能力;

　　4、善于匯總內(nèi)容、收集素材、美容策劃、以及效果統(tǒng)計;

　　6、文筆好、腦洞大、思維活躍、樂于分享、有創(chuàng)意、有情懷。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇18

　　1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、今日頭條手機(jī)終端為主)的日常運營及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的`內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)配合策劃并執(zhí)行微信營銷線日�；顒蛹案�蹤維護(hù)，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動; 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式; 7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇19

　　1、負(fù)責(zé)移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運營及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信社群營銷線、各種視頻營銷日�；顒蛹案�蹤維護(hù)，根據(jù)項目發(fā)送各種內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動;

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動;

　　6、緊跟微信及短視頻發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信及短視頻運營模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司新媒體整體運營，并對新媒體KPI負(fù)責(zé)(粉絲量、閱讀量、分享量等);

　　2、負(fù)責(zé)新媒體版塊設(shè)計、主題撰寫、熱點策劃等，并定期組織線上、線下主題活動;

　　3、負(fù)責(zé)公司大項目的新媒體營銷策劃及執(zhí)行統(tǒng)籌;

　　4、負(fù)責(zé)新媒體關(guān)系拓展及合作。

　　崗位要求：

　　1、男女不限。

　　2、本科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗。

　　3、要求工作細(xì)致認(rèn)真，條理性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊合作意識強(qiáng)。

　　4、熟悉淘寶、微信公眾號、小程序商城相關(guān)運營優(yōu)先。

　　4、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷技巧，可以編輯軟文等，熟悉微博，微信公眾號、小程序商城、自媒體平臺等新興媒體。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　新媒體運營負(fù)責(zé)人，為粉絲增長數(shù)、活躍度負(fù)責(zé);

　　負(fù)責(zé)微信公眾號、頭條號等新媒體運營運營工作;

　　與其他自媒體進(jìn)行BD合作實現(xiàn)增粉;

　　組織完成基于微商城產(chǎn)品及營銷活動的推廣圖文，提高圖文粉絲閱讀率及閱讀轉(zhuǎn)化率;

　　完成數(shù)據(jù)分析，并出具數(shù)據(jù)報告來指導(dǎo)相關(guān)業(yè)務(wù)單位業(yè)務(wù)優(yōu)化。

　　任職條件：

　　本科及以上學(xué)歷，中文、新聞或營銷專業(yè)優(yōu)先;

　　有過母嬰、生鮮、保健品、化妝品等行業(yè)線上經(jīng)驗業(yè)或廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗佳;

　　善于溝通，優(yōu)秀的文字駕馭能力和創(chuàng)意表現(xiàn)能力;

　　至少3年以上微信公眾號運營管理經(jīng)驗，且熟悉其他自媒體的搭建及運營;

　　一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇22

　　1、根據(jù)各項目的品牌戰(zhàn)略進(jìn)行規(guī)劃，包括內(nèi)容策劃、方向把控、項目預(yù)算把控、維系客戶關(guān)系，帶領(lǐng)執(zhí)行團(tuán)隊實施并完成目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)公司項目的內(nèi)容策劃和投放，包含但不限于小紅書、微信公眾號、淘寶達(dá)人號、淘寶直播、淘客、抖音、微信群、微博、大魚號等內(nèi)容投放;

　　3、負(fù)責(zé)安排各電商平臺，包括天貓、淘寶、小紅書的品牌號或商家號的日常內(nèi)容、活動規(guī)劃和發(fā)布，確保商家號與粉絲互動

　　3、負(fù)責(zé)安排部門培訓(xùn)，提升團(tuán)隊業(yè)務(wù)能力;

　　4、保持與客戶的良好溝通，根據(jù)客戶需求領(lǐng)導(dǎo)部門同時完成相關(guān)活動、內(nèi)容、創(chuàng)意的策劃，并保證后續(xù)的執(zhí)行順暢。

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇23

　　職責(zé)：

　　1、把控項目整體調(diào)性，對公司公眾號定位及賣點的梳理、挖掘，獨立完成文案輸出。

　　2、負(fù)責(zé)公眾號產(chǎn)品文案的撰寫和日常更新，挖掘優(yōu)質(zhì)UGC，質(zhì)量把控。

　　3、協(xié)助制定推廣計劃，負(fù)責(zé)營銷項目的策劃、撰寫等工作。

　　4、根據(jù)不同項目特點為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

　　5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺及推廣手段，形成傳播矩陣。

　　6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進(jìn)內(nèi)容方向與質(zhì)量。

　　7、電影行業(yè)洞察分析/市場策略性文章的撰寫，提升內(nèi)容運營價值。

　　8、對部門其他活動、文案、創(chuàng)意輸出的支持。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，五年以上微信公眾號或微博自媒體運營經(jīng)驗以及各類推廣渠道運用。

　　2、運營思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經(jīng)驗優(yōu)先。

　　3、善于策劃各種活動，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強(qiáng)品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

　　4、熱愛互聯(lián)網(wǎng)，對社會化營銷項目有高昂的激情，具有出色的獨立思考能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。

　　5、設(shè)計排版能力良好，懂h5制作

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及市場情況，制定多渠道(微信、微博、知乎、抖音、社交平臺等)新媒體營銷方案，并根據(jù)目標(biāo)制定實施方案。

　　2.分析新媒體內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，定位客戶需求及愛好，增長粉絲量和提高社群活躍度;

　　3.根據(jù)公司產(chǎn)品及網(wǎng)站特點，確定網(wǎng)站、有贊商城推廣目標(biāo)和推廣方案;

　　4.能夠策劃組織線上、線下活動，通過活動增加社會化媒體曝光率，提高粉絲量;

　　5.熟悉社交電商，根據(jù)公司產(chǎn)品對用戶進(jìn)行調(diào)研分析。

　　任職要求：

　　1.本科以上學(xué)歷，中文、廣告、新聞、傳播等相關(guān)專業(yè);

　　2.公眾號、知乎、微博等媒體自身用戶，至少三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3.具有公眾號或者知識付費成功案例優(yōu)先考慮;

新媒體運營主管工作的職責(zé) 篇25

　　崗位職責(zé)：

　　1、微博、微信、論壇自媒體日常信息發(fā)布、維護(hù)、粉絲互動。

　　2、通過自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略。

　　3、社交媒體活動策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)。

　　4、獨立撰寫各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件。