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高級制造工程師崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2023-10-13

高級制造工程師崗位職責(zé)(精選4篇)

高級制造工程師崗位職責(zé) 篇1

  1.負(fù)責(zé)建立和批準(zhǔn)在工作范圍之內(nèi)的能源鎖定,保證設(shè)備最少每年檢查一次;負(fù)責(zé)實(shí)施每年的能源鎖定培訓(xùn)。

  2.負(fù)責(zé)保證每臺設(shè)備由相關(guān)的經(jīng)過授權(quán)的人負(fù)責(zé);負(fù)責(zé)記錄并審核各自領(lǐng)域發(fā)生的能源鎖定事件。

  3.負(fù)責(zé)批準(zhǔn)所有的ods,并保證在ods的工藝圖表上已經(jīng)有合適的ods指導(dǎo)書;執(zhí)行所需的能力調(diào)研和現(xiàn)有能力的控制。

  4.保證所有的.操作者都經(jīng)過培訓(xùn)來執(zhí)行過程控制;對不穩(wěn)定或能力不高的生產(chǎn)線做改進(jìn)計(jì)劃;建立對現(xiàn)有過程的控制程序。

  5.負(fù)責(zé)制定、批準(zhǔn)、維護(hù)一系列工作相關(guān)程序有效(質(zhì)量警報、工作啟動指導(dǎo)書、表格和所需部件、ods等)。

  6.負(fù)責(zé)工藝更改和進(jìn)行可行性調(diào)研;負(fù)責(zé)保證所有工藝的開發(fā)遵照此工作指導(dǎo)書;負(fù)責(zé)根據(jù)不同的項(xiàng)目制定生產(chǎn)過程能力。

  7.保證在所有的使用外協(xié)件的工序、生產(chǎn)領(lǐng)域能得到所需的外協(xié)件;維護(hù)有關(guān)外協(xié)件的信息;保證備檔生產(chǎn)記錄;負(fù)責(zé)維護(hù)tpm指導(dǎo)書;確認(rèn)、安裝和審核新工裝和設(shè)備的安全性;負(fù)責(zé)審核和批準(zhǔn)更改從供應(yīng)商處的來件;根據(jù)定額列出所需的設(shè)備、固定資產(chǎn)、測量要求并審報相關(guān)的car;組建多功能小組來建立和更新fmea表格等。

  8.負(fù)責(zé)獲得、控制和維護(hù)客戶對顏色和外觀的要求;創(chuàng)建供應(yīng)商名稱清單、各物料名稱、工廠接受到的零件;創(chuàng)建和批準(zhǔn)來件認(rèn)證工作指導(dǎo)等。

高級制造工程師崗位職責(zé) 篇2

  1.制定生產(chǎn)現(xiàn)場的五軸加工中心等工藝操作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書,為生產(chǎn)車間的加工問題提供技術(shù)支持。

  2.設(shè)計(jì)、引進(jìn)及改善生產(chǎn)工裝、刀具、夾具、工具,降低生產(chǎn)節(jié)拍,提高加工質(zhì)量和效率。

  3.參與新項(xiàng)目的工藝分析,方案設(shè)計(jì),加工報價等;

  4.新投產(chǎn)項(xiàng)目的'工裝、刀具、夾具、加工程序、工具的定型工作。

  5.配合質(zhì)量部門解決質(zhì)量問題,不斷分析并改善制造技術(shù),提高生產(chǎn)質(zhì)量水平,滿足客戶需求。

  6.負(fù)責(zé)新工藝、新方法的調(diào)研和推廣。

  7.負(fù)責(zé)鋁壓鑄后加工其他工序的工藝研究,持續(xù)改善,技術(shù)支持等。

  8.其他制造過程相關(guān)問題的處理與解決。

高級制造工程師崗位職責(zé) 篇3

  工作職責(zé):

  1)研究基于ros系統(tǒng)的多機(jī)器人協(xié)同技術(shù)發(fā)展趨勢,進(jìn)行相關(guān)智能制造教學(xué)產(chǎn)品的.前期策劃。

  2)負(fù)責(zé)基于ros系統(tǒng)的多機(jī)器人協(xié)同的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、測試等工作。

  3)配合其他部門,在產(chǎn)品層面予以支持。

  4)跟蹤產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度

  崗位要求:

  1)本科及以上學(xué)歷;

  2)計(jì)算機(jī)、通信、自動化等相關(guān)專業(yè);

  3)較強(qiáng)的邏輯思維能力和歸納總結(jié)能力,具備需求分析和方案的編寫能力;

  4)有過組合導(dǎo)航及路徑規(guī)劃等方面研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

高級制造工程師崗位職責(zé) 篇4

  主要職責(zé):

  1.制作生產(chǎn)工藝流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書以及協(xié)助ie優(yōu)化生產(chǎn)。

  2.培訓(xùn)、規(guī)范、監(jiān)督員工的作業(yè)手法,提高生產(chǎn)安全性和效率。

  3.及時、準(zhǔn)確的分析生產(chǎn)現(xiàn)場異常,并能夠在最短時間內(nèi)解決問題。

  4.新工裝夾具、新模具、新設(shè)備、新工藝的.生產(chǎn)導(dǎo)入與培訓(xùn)、指導(dǎo)。

  5.協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)人員優(yōu)化設(shè)計(jì),以便降低成本、提高質(zhì)量和生產(chǎn)力。

  6.具有對工裝夾具的獨(dú)立開發(fā)設(shè)計(jì)能力與常用材料應(yīng)用能力。

  7.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的各項(xiàng)工藝、工裝、設(shè)備等的驗(yàn)證,并制作驗(yàn)證報告以確保新產(chǎn)品順利開發(fā)完成。

  8.新產(chǎn)品開發(fā)過程的小批量試產(chǎn)階段,根據(jù)現(xiàn)場試產(chǎn)情況,制作新產(chǎn)品的批量化生產(chǎn)工藝流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書等工藝指導(dǎo)性文件,確保后續(xù)批量化生產(chǎn)順利。

  9.主管安排的其他任務(wù)。

  任職要求:

  年齡學(xué)歷:28~45歲,大專或大專以上學(xué)歷

  專業(yè)背景:機(jī)械設(shè)計(jì)及其相關(guān)專業(yè)。

  工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工藝、工裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有汽車零部件制造或過濾與分離相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

  專業(yè)技能:二維設(shè)計(jì)軟件、三維設(shè)計(jì)軟件至少一種能夠熟練操作應(yīng)用,熟練使用常見辦公軟件制作各種文檔。

  團(tuán)隊(duì)精神:良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通協(xié)調(diào)能力。

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  • 崗位職責(zé)
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