出納崗位職責集錦(通用31篇)
出納崗位職責集錦 篇1
1、負責每日現金、票據及銀行存款的保管、出納和記錄;
2、登記收款臺賬及收款對賬等工作,確保收款工作準確無誤;
3、嚴格按照公司的財務制度報銷結算公司各項費用并編制相關憑證;
4、配合會計人員做好每月的報稅和工資的發放工作;
5.完成其他由上級主管指派及自行發展的工作。
出納崗位職責集錦 篇2
職位描述:
1、負責日常收支的管理與核對。
2、辦公室基本賬務的核對;
3、負責公司財務管理統計匯總;
4、協助財會文件的準備、歸檔和保管;
5、負責與銀行、稅務等部門的對外聯絡;
任職要求:
1、會計相關專業專科及以上學歷,持會計上崗證;
2、多年出納和會計經驗,吃苦耐勞,有責任心,穩定,優先;
3、財務軟件和辦公軟件能熟練操作,熟悉會計準則和稅收政策,熟悉一整套財務準則,知曉報銷的相關制度;
出納崗位職責集錦 篇3
通常情況下出納的主要及可能涉及的崗位職責包括:
1.辦理銀行開戶、變更、注銷等銀行賬戶類業務;
2.辦理銀行付款手續(支票、網銀操作);
3.定期領取收、付款銀行回單,取得銀行對賬單;
4.辦理票據業務(支票、本票、銀行承兌匯票、商業承兌匯票等);
5.辦理進出口結算業務(TT、LC、DP、DA等);
6.原始單據的整理及初審(部分企業是出納負責的);
7.辦理工資發放,通常情況下包括:現金、網銀或銀行代發等形式;
8.登記現金日記賬和銀行日記賬,編制資金日報;
9.發票領購、開具和保管(部分企業)是出納負責的);
10.發票認證(部分企業)是出納負責的);
11.網銀、銀行預留印鑒、各類票據的保管工作;
12.憑證和賬簿的裝訂;
13.其他領導交辦的臨時工作。
出納崗位職責5
1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬;
2、根據記賬憑證報銷內容收付現金;
3、每日負責盤清庫存現金,核對現金日記賬,按規定程序保管現金,保證庫存現金及有價證券安全;
4、保管好各種空白支票、票據、印鑒;
5、負責接收各項銀行到款進賬憑證,并傳遞到有關的制單人員;
6、負責代理記賬單位出納工作;
7、完成部門領導交辦的其他任務。
出納崗位職責集錦 篇4
1、負責現場收銀工作及現場銷控報表;
2、定期與會計核對房款收入,與稅控核對開票金額,確保賬實相符;
3、協助銷售部催收房款,為客戶辦理換房和退房手續;
4、整理保存銷售合同以及銷售票據,并定期存檔;
5、領導交代的其他事項。
出納崗位職責集錦 篇5
崗位職責:
1.每天依據銷售業務員在微信群提供的認款信息在nc系統里錄入收款單,并生成憑證;
2.在交接班時,檢查當班收款筆數,將收款統計表,未確認款項交于下一班收款出納:
3.統計前一天未確認收款信息,發業務群進行確認;
4.完成領導交代的其他工作。
任職條件
1.大專及以上學歷;
2.踏實認真,有較強的責任心,具備良好的溝通能力;
3.財務專業者優先考慮;
出納崗位職責集錦 篇6
一、負責記好行政方面的財務總帳及各種明細帳目。手續完備、數字準確、書寫整潔、登記及時、帳面清楚。
二、負責編制月、季、年終決算和其他方面有關報表。
三、協助經理編制并執行全院預算。
四、認真審核原始憑證,對違反規定或不合格的憑證應拒絕入帳。要嚴格掌握開支范圍和開支標準。
五、定期核對固定資產帳目,作到帳物相符。
六、上級財務機關檢查工作時,要負責提供資料和反映情況。
七、每月書面向經理匯報財務情況,當好經理參謀,發揮財務監督作用。
八、定期裝訂、帳簿、表冊等,妥善保管和存檔。當年由保管,往年由學校檔案室保管。
九、協助出納作好工資、獎金的發放工作。
十、負責掌管財務印章,嚴格控制支票的簽發。
十一、按期填報審計報表,認真自查,按時報送會計資料。
十二、加強和安全防范措施,嚴格執行財務管理方面的安全制度,確保不出安全問題。
出納崗位職責集錦 篇7
崗位職責:
1、負責公司資金收付款業務,并登記出納日記賬;及時回收收銀員業務款;
2、統一管理公司現金,發現并消除現金不安全因素,保管庫存現金及資金相關銀行卡、存折、U盾密碼及安全;
3、保管公司支票,根據完整支付手續填寫支票并辦理蓋章,經財務經理核簽后予以給付;
4、根據公司要求,編制資金周報,并報告相關領導人員;
5、及時清理借條,原則上借款不得跨兩個月底,禁止跨年;
6、復核支付手續,手續不齊全,有權拒絕支付;
7、及時移交收付款單據憑證給相關會計,進行會計賬務處理;
8、保管出納工作相關的賬冊、憑證;
9、辦理銀行業務,包括對賬單取、送,支票的購買及其他收支業務;
10、完成上級交辦事項。
出納崗位職責集錦 篇8
崗位職責:
1、獨立處理日常賬務,并熟練處理稅務(所得稅、增值稅、營業稅)、賬務工作;
2、按照會計制度,填制轉帳憑證,做好記帳、算帳、結帳、報帳工作。做到憑證合法、手續完備、帳目健全、數字準確、定期對帳,并及時記帳,按時結帳,如期報帳,并定期編制成本分析報表;
3、負責公司支票、發票,收據,財務章,私章,財務文件資料等保管工作;
4、審核公司各項成本的支出,進行成本核算、費用管理、成本分析,并定期編制成本分析報表;
5、負責公司銀行業務的結算,對公賬戶,銀行卡賬戶等往來款項的查詢,業務辦理。經總經理批準簽發確認后,辦理銀行相關業務;
6、工資表的編制發放,以及績效的核算;
7、按照公司制度審核費用報銷單據,合理進行費用控制及預算;
任職要求:
1、大專及以上學歷,會計相關專業,2年以上出納、會計工作經驗;
2、熟悉操作財務軟件、ecel、word等辦公軟件;
3、精通國家財稅法律規范、會計準則以及相關的財務、稅務、審計法規、政策,了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務;
4、能正確辦理日常現金的收付業務。做到日清月結,款賬相符,工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
5、思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗;
6、為人正直、做事嚴謹、認真仔細、積極主動,具備較強的責任心、敬業精神和團隊精神;
持有會計資格證者優先,一經錄用,公司將提供專業的工作技能培訓,提供廣闊的發展空間和完善的福利待遇。
出納崗位職責集錦 篇9
工作責任:
1、遵循會計法,財經制度,嚴格執行現金、銀行及結算管理制度,辦理相關結算業務。
2、按現金收付記帳,憑合法票據手續辦理現金款項收付,數額當面點清,防止差錯。及時登
記現金日記帳,認真掌握庫存限額,做到日清月結,及時盤庫,保證賬實相符。
3、根據銀行收付記帳憑證辦理銀行支付,認真符核票據的合法合理,手續完備,簽發結算支
票或電匯。按月與銀行對賬單核對相符,編制銀行余額調節表,保證帳證相符,帳款相符。
4、按公司財務規定制度辦理日常現支出、費用報銷等事宜;
5、依照人事制度、文件、考勤編制工資表,并按時發放工資。
6、按照會計核算要求編制入賬工資分表及其他表項編制。
7、按月給職工打印、分發工資條。
8、辦理各項酒店會議的充值結算。
9、每周編制資金余額表,并向領導報送。
10、各銀行的年檢資料的送審工作。
11、辦理銀行開戶及信息變更、注銷手續。
12、保證有價證券、現金、支票等票據的安全性
13、審核粘貼原始票據,及時向會計傳遞手續完備的原始憑證。
14、按期取得銀行對賬單、利息單及其他單據,便于會計及時核算入賬。
15、核對用戶信息,與會計核對數據開具相關用戶發票。
16、接受主管會計的定期或不定期的現金盤點,進行現金日記賬與會計總賬核對相符。
17、接受主管會計的定期銀行對賬單盤點,進行銀行存款日記賬與會計總賬核對相符。
18、按期(月、季、半年、年)根據現金日記賬、銀行存款日記帳編制現金流量表,并報送領導。
19、整理、裝訂憑證,賬冊和有關資料,及時歸檔,防止丟失或損壞。
20、根據領導要求整理公司相關基礎資料以備投資、融資業務的需要。
21、加強學習,不斷提高業務水平,與會計人員密切合作,做到相互支持,配合默契。做好公司財務收支的保密工作,不準隨便泄露財經信息。
22、領導交辦的其他工作。
工作權限:
1、有權拒絕不符合財經法規及公司財務制度的事項的權力,必要時并向領導匯報。
2、對違反現金管理和銀行結算制度的,有不予辦理的權力,必要時并向領導匯報。
3、資金管理的建議權。
績效衡量標準:
1、庫存現金與日記帳核對相符。
2、銀行與銀行日記帳核對相符。
任職資格:
生理要求:
年齡:20—35歲
性別:女
健康狀況:良好
教育背景:財務、金融等相關專業大專以上學歷
工作經驗:1年以上出納工作經驗
職業技能:有會計從業資格證
相關知識:熟練財務軟件的使用,人民幣真假識別
綜合素質:
工作踏實、進取心強、責任感重、正派謙遜、熱愛學習,有鉆研和排難精神;注重個人能力提升,有較強的創新意識和自學能力;
有團隊合作精神,適應力強,時間觀念強,有持之以恒的精神。
其它要求:
高素質綜合性人才
出納崗位職責集錦 篇10
崗位職責:
招聘崗位2.2:財務出納員
1、大專以上學歷,年齡25—35歲之間,不限;
2、熟練掌握辦公自動化軟件和相關財務軟件,有會計證;
3、具備良好的職業素質,團隊精神,敬業愛崗吃苦耐勞,工作細致;
4、有行政管理經驗者優先;
出納崗位職責集錦 篇11
一、 嚴格執行國家財經政策和統計法規,自覺遵守公司的各項規章制度,按照財務現金管理的規定,做好公司現金收付,現金支票保管和財務保密工作。
二、 負責辦理現金收付和銀行結算,及時查收銀行進賬,定期復核銀行卡的應收款,保證賬項相符。嚴格遵守現金開支范圍,逐日盤點現金收存登記入賬,做到日清月結。
三、 核對、驗收報銷單據,做到票面數額相符,票據經手人簽字和領導審批手續齊全,方能給予報銷,否則可以拒付。
四、 公司股東投資和往來款項,均要開具收款收據,公司向社會融資借款付息,憑借據和借款協議及時入賬,并按時提示領導還本付息。
五、 現金收付必須當面清點,真偽貨幣判斷準確無誤。庫存現金不得超過伍仟元人民幣,多余現金必須送存銀行。嚴禁移用和挪用公款,否則按貪污論處。
六、 及時催收應收款項入賬,抓緊貨幣回籠,加速資金周轉,對跨月無法收回的應收賬款,應向主管會計和公司領導口頭和書面匯報。
七、 根據當地統計部門的規定,按時上報開發項目的投資進展情況,以及其他相關的統計報表。、
八、 服從公司統一領導,完成公司布置的其他工作任務。
出納崗位職責集錦 篇12
崗位職責:
1、負責公司現金、票據及銀行存款的保管、出納和記錄;
2、配合各部門辦理電匯、信匯等有關手續;
3、協助會計做好各種帳務的處理工作;
4、負責與銀行、稅務等部門的.對外聯絡;
職位要求:
1、財務,會計,經濟等相關專業大專以上學歷;
2、有會計從業資格證,五年以上財會工作經驗;
3、熟悉現金管理和銀行結算,能熟練使用各類辦公軟件和財務軟件;
4、具有良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
出納崗位職責集錦 篇13
物業公司出納員第一創建倉儲服務(深圳)有限公司第一創建倉儲服務(深圳)有限公司,第一創建職責描述:
1.做好現金的日常管理及收付工作,保證現金收付的正確性和合法性,負責公司日常的費用報銷。
2.及時登記現金及銀行存款日記賬;
3.每日盤點庫存現金,做到日清月結,賬實相符。
4.定期與銀行核對銀行賬目,編制銀行存款余額調節表。
5.月末與主辦會計核對現金/銀行存款日記賬的發生額與余額。
6.每周編制《資金周報表》,并上報相關領導。
7.根據帳務處理需要,及時將單據整理好移交主辦會計編制記賬憑證。
8.保管好現金、各種印章、空白支票、空白收據及其他證卷,對于現金和各種有價證券,要確保其安全和完整無缺,對于空白收據和空白支票必須嚴格管理,專設登記簿登記,認真辦理領用注銷手續。
9.完成領導布置的其他工作。
任職要求:
1、財務,會計,經濟等相關專業大專以上學歷;
2、較好的會計基礎知識;
3、熟悉現金管理及銀行結算,財務軟件操作;
4、良好的職業操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;
5、具有獨立工作和學習的能力,工作認真細心。
出納崗位職責集錦 篇14
1、負責財務業務的正常報銷、審核工作
2、每月按時登記賬簿、編制各種報表、懂得稅務籌劃、進行稅務申報
3、會使用財務軟件、進行內部核算及財務分析
4、負責資產的盤點與管理
5、負責往來賬戶的核算與管理
6.負責財務檔案的整理與管理
出納崗位職責集錦 篇15
1、辦理銀行存款和現金領取。
2、進行銀行存款賬戶資金余額的核對,編制資金余額報表。
3、負責銀行存款日記賬,核對銀行帳戶,編制銀行余額調節表.
4、負責支票、匯票、發票、收據管理。
5、負責單據報銷、核對的工作。
6、員工工資發放。
7、整理對賬憑證、原始單據等財務基礎工作。
出納崗位職責集錦 篇16
崗位職責:
1、根據訂單中心”已裝車”狀態的訂單確認應收明細。
2、按照公司流程制度核對司機送貨后交回的白聯、財務文員開具的收據、發貨員與司機簽字確認的發車計劃令與訂單中心中“已裝車”狀態的訂單進行核對,確認已收及未收款數據,同時生成對賬明細單,在對賬單中注明已收款訂單的收款方式。
3、核查系統已收款狀態的訂單是否與實際收款的訂單相符。
4、保管出納收款開具的收據第三聯、司機已送貨交回的白單、發車計劃令,分對應車次裝訂在一起不得分開。嚴格上三者數據需一致。
5、每周六寄回上周六至本周五的單據給總部對應的往來會計簽收(裝訂好的白聯、出納收據、倉庫計劃令)。
6、主管安排的其他事項。
任職資格:
1、會計證
2、熟練使用辦公軟件,如WORD、EXEL,懂簡單的函數如 IF、SUM、SUMIF、VLOOK、透視表等優先
3、有使用財務軟件或ERP軟件經驗優先
4、良好的職業道德
5、做事細心認真,思維邏輯性強,良好溝通能力
出納崗位職責集錦 篇17
1 收銀員管理制度
◆收銀臺備用金限1000元以內。各班次交接班時檢查各票額零錢是否充足,及時補足。遇到高峰期零錢不夠用須提前告知出納,以便及時換取。
◆收銀員應及時、準確地做好收款憑條,當天營業款和五聯單的白單要及時上繳出納。 ◆收銀臺工作因存在直接現金往來交易,當班收銀員在崗期間,除在正常人員交接手續完整或當班收銀員本人同意的前提下,任何人不得代班收銀、私動當班收銀員現金。若私自代收遇損失,由代收人承擔損失款項。
◆打烊后的收銀臺不得存放現金及代幣券,現金及代幣券應放臵于收銀員專用保險柜內。
◆任何人不得私自從收銀臺直接支取任何款項。
◆收銀員不得將私人錢款放在收銀臺。若將私人錢款放在收銀臺,一經發現將視同現金長款處理,予以上繳。
◆嚴禁收銀員在收銀臺或用餐區內編制收款憑條。
◆現金短缺,屬于應由收銀員賠償的部分,由收銀員賠償,同時對其處以一定金額的罰金(第一次5元,第二次5*2=10元,以此類推);現金溢余(無法查明的現金盤盈),應按實際溢余的金額,對收銀員處以一定金額的罰金(第一次5元,第二次5*2=10元,以此類推)。
2 收銀流程
◆餐廳開始營業,當班收銀員和領班共同開啟保險柜,查看前日晚班保險柜清單,清點前日晚班結余現金與保險柜清單所記錄金額是否一致,剩余券卡是否相符,發票金額是否相符。如有差異,則查找原因。
◆高峰期過后,出納到收銀臺,清點收銀臺現金,取走大票金額,并開具白條給收銀員。
◆早晚班收銀員進行交接時,留存1000元作為收銀臺的備用金,剩余款項放入保險柜中,收銀員對現金、現金代幣券、發票、禮品等進行交接,并由早晚班收銀員、當班領班在保險柜清單上簽字確認。保險柜鑰匙交給當班收銀員保管,密碼由當班領班保管。
◆高峰期過后,出納到收銀臺收取大票營業款,具體操作同上。
◆當天營業結束,收銀員應核對收銀小票上的所有現金收入,合計當日所收取的營業款,看是否相符,核對實際所回收的券卡,看折扣金額是否正確,看客留金等其他收入與收銀臺交接清單上登記的金額是否一致。打烊后,由領班和收銀員共同盤點收銀臺現金、現金代幣券、發票等,并將收銀臺的剩余款項、收銀小票、交接清單等一并放入收銀臺保險柜中。
出納崗位的相關規定及主要職責
◆出納保險柜零錢備用金限定額度:
☆營業額35萬元(含35萬元)以下的餐廳零錢備用金限定額度9000元以下; ☆營業額35萬元以上—45萬元(含45萬元)以下的餐廳零錢備用金限定額度12000元以下;
☆營業額45萬元以上的餐廳零錢備用金限定額度15000元以下;
☆遇五一、國慶、春節可視實際情況準備原限定額度兩倍的備用金;
☆特殊情況需增加備用金額,需提前兩天向公司經管部申請同意后方可執行。
◆出納需一天三次次將營業款存入銀行,上班第一時間將昨日未存營業款存入銀行,下午銀行下班前將早班現有營業款存入銀行,晚間高峰期后出納下班前,必須保證21:00時再次將營業款收走,收款后須及時將大面額款項存入就近的自助銀行;就近沒有自助銀行的,應把款項放臵于出納的保險柜內,不能將現金帶回家。住店出納晚上11:30分應再收款一次,若未有住店出納,分店經理下班前應代收。如經理休假,可安排可靠人員將余款代收,代收人員必須寫清代收現金收據,采用封包交接,即收銀員在封口處簽字,代收人將代收款臵于安全的地方。
◆為保障現金的安全,出納每次收款或存取款及換零錢有權要求兩人以上同行護送(至少有一名男性),陪同人員由餐廳經理協調安排。出納上班期間應穿制服,存錢則換穿便裝。
◆出納公休時錢款繳交規定:
☆公休前一天:公休前出納須將大面額現金全部存入銀行;與經理做工作交接(保險柜,存折)。
☆出納公休期間由經理代行出納工作。
☆嚴禁餐廳會計直接代出納收取營業款。
◆出納的具體職責
☆確保收銀臺高峰期零錢備用金的及時儲備及兌換。
☆每天必須核對收銀員的日報表及收銀小票。
☆出納付款時,必須審核單據上的數據是否準確,是否有會計、經理的簽字,若報支手續不完整,出納不得付款。
☆所有由出納以白條形式保管的單據,都須經會計及分店經理簽字方可生效(包括收銀員因業務操作而產生的短款未上交等),否則一律視為出納私人借款,會計有權不予盤入,單據以作廢處理。相關人員變動,應更換相應白條。
☆出納人員每日都應清點現金(包括庫存現金、銀行存款、已批已付的白條)的實有數,并與賬面相核對,不得擅自處理現金長短款。現金短缺,屬于應由出納賠償的部分,由出納賠償,同時對其處以一定金額的罰金(第一次5元,第二次5*2=10元,以此類推);現金溢余(無法查明的現金盤盈),應按實際溢余的金額,對出納處以一定金額的罰金(第一次5元,第二次5*2=10元,以此類推)。
☆為確保庫存現金的安全、完整,加強收銀臺現金的管理,出納應當不定期對收銀臺的備用金、券卡的'使用情況(一周最少一次)進行抽查,核對實有數和賬面數是否一致,如有不一致,應查明原因,并根據不同情況做出處理。每次抽查結束,出納應如實填寫“收銀抽檢表”,經理、出納、收銀員都應在表上簽字。
☆出納應每班次根據白單對收銀臺現金代幣券的領用、發出及結存進行核對。
出納應設聯誼卡領用登記表對聯誼卡等現金等價物進行領用登記,領用時必須登記用途、領用張數、領用人簽名、領用日期。
☆負責發票的購買和管理,保證發票的及時供應。
☆出納應將出納月報表及存款回單提供給經理審核,經理確定出納每日存款狀況后簽字確認。
3 會計崗位的主要職責
◆按會計記賬原則進行賬務處理。
◆嚴格執行和遵守公司的財務制度、財務規定、財務文件。
◆匯總餐廳的資金流動,物品流動情況,以特定的賬目、報表形式準確、完整地反映
餐廳實際的經營情況。
◆對餐廳的會計事項進行監督。
◆及時辦理涉稅事項。
◆餐廳的應收賬款、應付賬款和其它應收款、其他應付款、預收賬款應分別設立明細賬登記,對不能收回的,報經公司批準后,作為壞帳損失處理。
◆餐廳收取的客留金、泔水及其他等收入應及時入賬。
◆為確保庫存現金的安全完整,加強貨幣資金的管理,會計對出納的庫存現金(一周至少一次)進行盤點,每次抽查結束,會計應如實填寫“現金盤點表”,出納、會計、經理都應在表上簽字。
◆會計可針對餐廳營運、財務制度、財務管理、財物安全等方面,以書面形式向公司經管部提建議和意見。
◆會計需完整保存需要做賬的原始資料,分店相關人員在報銷時,如無提供相應的原始單據,應給予拒絕。
◆對費用支出超出分店經理或區經理審批權限的,若無相關的公司審批文件,不能支付。
◆每月需及時核對分店之間的往來款項,并不超過次月進行結算。
4 財務專員崗位職責:
◆每月5至6號收集、審核各分店報表,輸入公司系統;
◆每月7號前上交財務專員月報給上級主管;
◆向上級主管提供所需的原始數據;
◆每月6號前將自己的本月行事歷上交上級主管;
◆每月對片區內各分店進行至少一次外勤審計;(注明審計內容)
◆每月必須完成對片區內各分店上個月賬目的審計;(帳證核對、帳表核對、帳帳核對)
◆每月最后一天必須將本月的外勤審計和賬目審計底稿上交上級主管;
◆每月監督分店財務人員工作是否到位,是否有異常情況出現;
◆每月必須安排一次同上級主管溝通工作情況。
◆財務專員交接由上級主管在場監交,交接完畢填寫一式四份的交接工作書。 ◆財務專員須將審計結果及時反饋經理。
◆財務專員負責會計、經理及上級主管人事交接中的財務部分監交。
出納崗位職責集錦 篇18
崗位職責
1、負責網銀打款核算及收入保管、簽發支付等工作;
2、配合會計做好每月的報稅和工資發放工作;
3、嚴格按照公司的財務制度報銷結算公司各項費用并編制相關憑證;
4、及時準確編制記賬憑證并逐筆登記總賬及明細賬,定期上繳各種完整的原始憑證;
5、及時與銀行定期對賬;
6、根據公司領導的需要,編制各種資金流動報表;
7、管理銀行賬戶、轉賬支票與發票;
8、根據營銷申請單,填開發票,并及時抄稅.
任職資格
1、財會相關專業大專以上學歷;
2、2年以上工作經驗;
3、工作細致、誠信正直、溝通協調能力強,有良好的職業道德和團隊協作精神。
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:2年經驗
出納崗位職責集錦 篇19
負責公司資金業務,辦理銀行的各項工作,保管有關印章、空白收據等其他重要文件。負責編制資金流入流出月報表。完成領導交辦的各項工作。
1.首先了解一下什么是出納。出納是按照有關規定和制度,辦理本單位的現金收付、銀行結算及有關賬務,保管庫存現金、有價證券、財務印章及有關票據等工作的總稱。狹義的出納則僅指各單位會計部門專設出納崗位或人員的各項工作。出納是隨著貨幣及貨幣兌換業的出現而產生的,所謂"出"即支出,付出;而"納"即收入。
2.資金業務是除貸款之外最重要的資金運用渠道,也是銀行重要的資金來源渠道。銀行通過吸收存款、發行債券以及吸收股東投資等方式獲得資金后,除了用于發放貸款以獲得貸款利息外,其余的一部分用于投資交易以獲得投資回報。
3.會計是研究企業在一定的營業周期內如何確認收入和資產的學問。會計是以貨幣為主要計量單位,運用專門的方法,對企業、機關單位或其他經濟組織的經濟活動進行連續、系統、全面地反映和監督的一項經濟管理活動。
出納崗位職責集錦 篇20
1、負責公司現金及記賬、銀行存款、日記賬的管理工作,按規定審核現金收付憑證;
2、嚴格執行現金管理制度,要妥善保管現金;
3、及時辦理銀行結算業務,管理銀行賬戶,做到日清月結,月終應及時將銀行日記賬與銀行對賬單進行賬單核對,確保帳實相符,并編制銀行存款余額調整表;
4、負責經營收入收支現金或轉賬款項的辦理;
5、編制本部資金日報表及貸款周報表,匯總各項目公司的資金日報表及貸款周報表;
6、負責與集團財務部對接,及時完成集團各公司資金往來調配及核對;
7、完成部門領導交辦的其他任務。
出納崗位職責集錦 篇21
1、根據審核人員審定并蓋章的憑單方可收付款,對每筆現金收支出納員都應在憑單上蓋“現金收訖”或“現金付訖”章,并蓋上名章,以示負責。對不符合規定的單據,應拒絕收付款。
2、收付款時,思想要集中,避免出現差錯。如發現長短款,要立即查明原因,匯報會計主管或處長,不得隱瞞,以便及時處理。
3、每日收付現金的各類原始憑證,保證完整無缺。業務終了,盤點庫存無誤后,填寫庫存現金日報表。。
4、遵守庫存限額制度規定,在留足備用金的基礎上,超限額部分及時送存銀行。
5、嚴格遵守現金管理規定,做到“三不準”:不準白條抵庫;不準挪用公款;不準坐支現金。每次提取現金,都必須經領導同意。沒有合法手續,任何人(包括本處人員)不得向出納員支取、預借現金。
6、金庫內不準存放私人款項、存折或者有價證券。
7、完成會計主管和領導交辦的其他工作。
出納崗位職責集錦 篇22
崗位名稱:總出納
直接上級:會計主管
直接下級:無
資質要求:掌握管理和資金支付知識,熟悉本崗位專業知識,懂得電腦操作。能按工作程序和質量要求獨立進行工作。高中或具有同等學歷以上,從事會計工作三年以上,身體健康,普通話表述良好。
崗位職責:
1 每天早晨在見證人的陪同下去總臺的保險箱收取營業款,并按照記錄表核對交款袋數。
2 將每日收到的營業現金及支票和收款員收回的掛賬款及時存入銀行,不得“坐支”,不得以“白條”抵庫,更不許挪用現金。
3 根據每日收入資料編制營業款收入日報表,以便核數稽核營業款是否正確。
4 準備充足的零錢,以備收銀兌換。
5 對手續齊全的費用報銷單給予報銷。
6 登記現金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結。
7 編制現金、銀行存款收付日報表,送財務經理審閱。
8月末做好與銀行對賬工作,填寫銀行余額調節表交上級主管。
9 配合做好資金盤點工作,月底做好資金對賬,做到賬實相符。
10到銀行拿取信用卡入賬單交會計入賬。
11完成上級交辦的其它工作。
出納崗位職責
1.公司財務部庫存現金控制在核定限額內,不得超限額存放現金。
2.嚴格執行現金盤點制度,做到日清日結,保證現金的安全。現金遇有短款,應及時查明原因,報告本公司主管領導,并要追究責任者的責任。
3.不準用“白條”入帳。
4.不準私人挪用、占用和借用公款現金。
5.到公司以外金融機構提取或送存現金(限額1萬元以上)時,需由兩名人員乘坐公司汽車前往。
6.現金出納員必須嚴格和妥善保管金庫密碼和鑰匙。
7.現金出納員要妥善保管金庫內存放的現金和其他有價證券;私人財物不得存放入內。
8.現金出納員必須隨時接受開戶銀行和本公司主管領導的檢查監督。
9.現金的的收支必須有本公司主管領導審批簽字認可,
二.銀行存款管理
1.公司必須遵守中國人民銀行的規定,辦理銀行基本帳戶和輔助帳戶的開戶和公司各種銀行結算業務。
2.公司必須認真貫徹執行《中國人民銀行法》、《中華人民共和國票據法》等相關的結算管理制度。
3. 作廢的銀行支票由出納員加蓋作廢戳記,妥善保存。
4.銀行結算方式根據公司實際情況采取如下幾種方式:支票(現金支票、轉帳支票)、銀行匯票、電匯、信匯、銀行承兌匯票、委托收款(僅限于水費、電費、電話費結算),除上述結算方式外,其他不予使用。
5.從銀行取回的各種結算憑證,要及時入帳。
6. 公司應按每個銀行開戶帳號建立一本銀行存款明細帳,出納員應及時將公司銀行存款明細帳與銀行對帳單逐筆進行核對。于每季度末做出銀行核對余額調節明細表。
7. 銀行出納員對銀行調節明細表所記載的帳項必須及時查明原因,對出現的差錯通知責任人進行更正,對未達帳項要及時予以清理。造成的帳帳不一致, 應盡快解決。
8. 空白銀行支票與預留印鑒必須實行分管。由出納員逐筆登記,記錄所簽發支票的用途、使用單位、金額、支票號碼等。非出納人員不能辦理現金、銀行收付業務。庫存現金和其他有價證券每季抽查一次,現金出納員不得擔當制證工作,只能由財務部指定的制單人制單。
出納崗位職責集錦 篇23
財險總公司-出納崗太平財產太平財產保險太平財產保險有限公司,太平財產太平財產保險,太平工作職責:
1、負責銀行賬戶開立、撤銷及pos機安裝、財務印鑒管理;
2、負責日常資金支付管理及銀行對賬;
3、負責資金報表的填報;
4、負責公司有價單證的征訂、入庫、保管、下發、回收、銷毀等。
任職資格:
1、具備全日制大學本科及以上學歷,管理類、統計類相關專業優先;
2、具有2年以上出納相關工作經驗。
出納崗位職責集錦 篇24
崗位職責:
1、公司簽單審核
2、公司銀行收款、現金與日報表核對,保證收款和日報及系統金額一致
3、公司報銷單據
4、開發票,購買發票
5、其他行政事宜
任職要求:
1、大專及以上學歷,財務或會計相關專業
2、一年以上工作經驗,有相關經驗者為佳
3、具有嚴謹的工作態度和責任感,積極的團隊合作精神。
出納崗位職責集錦 篇25
學校開辦食堂是一項公益性事業,以為師生服務為主要目的,是學校事業的重要組成部分,學校食堂不得以盈利為目的,是學校事業的重要組成部分,學校食堂不得以盈利為目的,為規范我校食堂財務管理行為,明晰學校經濟關系,維護師生的合法權益,促進教育事業健康發展,結合我校食堂管理的實際情況,特制訂本職責。
一、按上級規定學校食堂必須單獨建賬,負責學校食堂財務工作。
二、按規定設置會計科目、會計賬簿。
三、學校食堂的財務收支實行“經手人,驗收人,審批人等三人以上簽字”方可辦理。
四、月末做好財務報告,包括資產負債表、收支結算表及財務情況說明書等。
五、管好審核和監督工作,維護師生利益。
出納崗位職責集錦 篇26
1.嚴格遵守現金使用范圍,本站現金支付只限于:
①職工工資、獎金、津貼、差旅費和各種勞保福利;
②在1000元(含法人批準的特殊開支)以下的零星支出;
③中國人民銀行確定需要支付現金的其他支出。
2.庫存現金必須按照核算中心核定的庫存限額執行。
3.庫存現金必須存入保險柜,確保安全。
4.嚴禁用“白條”頂替庫存現金,不準公款私借,因公出差或其他特殊情況需要使用現金的,必須經單位領導批準后,方可借用。
5.凡現金收付憑據,必須在辦理現金收付款項后加蓋“現金收訖”或“現金付訖”印章。
6.及時到會計中心報賬,處理好各方面關系。
7.收取的養老保險金必須及時足額存入銀行。
8.完成好領導交辦的其他工作任務。
出納崗位職責集錦 篇27
1.負責辦理現金收付和銀行結算業務。
2.負責登記現金日記賬和銀行日記賬,要按“銀行對賬單”隨時與銀行對賬,應及時算賬、結賬,每天清點庫存現金,做到日清月結賬實相符。
3.妥善保管庫存現金,各種有價證券、空白票據、發貨票和有關印章,要按國家現金管理制度,負責現金的提取與存入,庫存現金應掌握在銀行規定的限額內。
4.為領導提供有關現金管理方面的建議,拒絕辦理不符合財經制度規定的現金收付業務。
出納崗位職責集錦 篇28
1、按規定每日登記現金和銀行日記賬,盤清庫存現金,保證庫存現金安全;
2、根據公司財務制度和有關規定及管理辦法與要求,進行各項費用報銷及付款工作;
3、負責公司各項銀行往來業務及現金的日常管理,資金收付、報銷、對賬等具體工作;
4、負責現金支票的保管、簽發支付工作,管理銀行賬戶,及時與銀行對賬;
5.公司各項發票的歸集整理,填制會計原始單據;
6、填制財務和內勤等日常報表;
7、完成上級領導交辦的其他工作。
出納崗位職責集錦 篇29
1在財務部長的領導下,做好現金管理工作。
2按規定收付現金,保證現金安全。
3每日核對庫存現金,保證帳存與庫存現金相符。
4按規定登記現金日記帳,保證真實清楚。
5按規定裝訂憑證,保證裝訂質量。
6根據公司公司要求開設銀行帳戶,不出借挪用銀行帳戶。
7根據月資金計劃及時向財務申請資金,以保證充足的流動資金。
8根據要求簽發內部轉帳支票,超過1萬元以上的支出,需總會計師或財務部長人簽字認可,方可支出。
9及時送存收到的轉帳支票、銀行匯票等單據,及時領取各種回單。
10月終及時調整未達帳項,保證未達帳項不跨月。
出納崗位職責集錦 篇30
1、填制借款單,從往來公司借取款項;根據業務經理欠款金額,發放借款;編制借款序時簿
2、發放合同號,編制國際部合同備案表
3、編制國際部本周新簽合同匯總表及下周預計合同匯總表
4、編制國際部考勤表
5、根據用印審批單借用印章
6、定期回綜合處開具國際部業務相關發票外事
出納崗位職責集錦 篇31
1.按規定每日登記現金日記賬;
2.根據記賬憑證收付現金;
3.每日負責盤清庫存現金,核對現金日記賬,按規定程序保管現金,保證庫存現金及有價證券安全;
4.保管好各種空白支票、票據、印鑒;
5.負責接收各項銀行到款進賬憑證,并傳遞到有關的制單人員;
6.負責代理記賬單位出納工作;
7.完成領導交辦的其他任務。