新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責(通用33篇)
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇1
職責
1. 負責獨立完成“活力無限KTV”微信及微博選題內(nèi)容的策劃和撰寫;
2. 負責獨立完成公司門店終端產(chǎn)品、活動營銷的對接及推廣策劃及執(zhí)行;
3. 負責自媒體平臺的UI及品牌調(diào)性規(guī)劃;
4. 對自媒體粉絲量和閱讀量負責,具備合理有效的增量方法論;
5. 統(tǒng)籌各門店在抖音平臺上的傳播營銷體系搭建和日常運維指導(dǎo);
6. 及時跟進日常節(jié)點及熱點事件的線上營銷策劃;
任職要求
1. 了解實體娛樂行業(yè),對年輕人熱衷的娛樂形式、音樂有一定的了解;
2. 能獨立完稿、會用文字講故事,文筆不廢話又有趣;
3. 對品牌自媒體調(diào)性有一定的認識和方法論,通過日常的內(nèi)容規(guī)劃塑造品牌個性;
4. 網(wǎng)感好,反應(yīng)快,了解網(wǎng)絡(luò)輿情,能迅速對熱點做出反應(yīng);
5. 有其他品牌自媒體2年以上運營經(jīng)驗,能提供過往優(yōu)秀案列;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇2
職責:
1、熟練各種主流網(wǎng)絡(luò)營銷方式,如微信營銷、微博營銷等;
2、熟悉百度谷歌競價機制,能根據(jù)公司要求執(zhí)行競價策略;對競價關(guān)鍵詞進行整理和數(shù)據(jù)分析,能有效的對其進行評估;
3、具有一定的文字理解能力和編寫能力,負責公司網(wǎng)頁描述的撰寫工作,有photoshop基礎(chǔ)更佳;
4、具有良好的溝通、理解能力,工作責任心強,能承擔工作壓力,具有團隊合作精神;
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,對網(wǎng)絡(luò)營銷、對新事物感興趣;
2、專業(yè)不限,中文、計算機專業(yè)更佳;
3、對互聯(lián)網(wǎng)營銷、自媒體營銷、電子商務(wù)感興趣,并有志在IT行業(yè)發(fā)展;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇3
職責:
1、帶領(lǐng)和幫助團隊完成線上內(nèi)容產(chǎn)出、選題策劃等各項工作;
2、審核內(nèi)容,確保內(nèi)容優(yōu)質(zhì)性;
3、把握內(nèi)容產(chǎn)出的速度、深度和廣度,合理規(guī)劃每日的內(nèi)容輸出;
4、對線上平臺的老師活躍度、吸粉量、瀏覽量等關(guān)鍵指標負責。
崗位要求:
1、大型上市公司2年同等職位經(jīng)歷,全日制本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告或師范專業(yè);
2、善于溝通,具有團隊組織領(lǐng)導(dǎo)能力,執(zhí)行力強,有思考力;
3、有一定合作的新媒體資源,且有新媒體推廣的豐富經(jīng)驗;
4、寫的一手好文案,對圖片設(shè)計及色彩搭配有很好的審美,有較強的選題、策劃、采編能力;
5、有K12教育、財經(jīng)類媒體工作及管理經(jīng)驗優(yōu)先。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇4
1、 競品網(wǎng)絡(luò)營銷效果及時跟蹤反饋,并把握線上推廣戰(zhàn)略與方向;
2、 管理公司網(wǎng)站,制定微信公眾號之運營策略、策劃并執(zhí)行推廣活動;
3、 引導(dǎo)并解答粉絲提出的企業(yè)相關(guān)問題,促進企業(yè)公共關(guān)系和品牌建設(shè)目標的達成;
4、 跟蹤新媒體平臺推廣效果,分析數(shù)據(jù)并定期反饋;
5、日常內(nèi)容創(chuàng)意策劃,各媒體平臺公關(guān)文/話題發(fā)布,增加粉絲關(guān)注。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇5
職責:
1、負責公司品牌自媒體平臺的日常運營工作;
2、負責能夠獨立選題策劃撰寫符合品牌基調(diào)的文章內(nèi)容,為品牌粉絲提供優(yōu)質(zhì)的傳播內(nèi)容;
3、熟悉品牌用戶的有效傳播手段與途徑,能通過制作編輯視頻短片、h5頁面、圖片等來提升品牌形象;
4、負責品牌用戶的互動,通過定期策劃新媒體渠道的活動形成與品牌用戶的粘度。;
5、掌握自媒體資源,通過內(nèi)容分發(fā)實現(xiàn)有效傳播,提高關(guān)注度和粉絲的活躍度。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷要求,市場營銷、新聞傳播、廣告等專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上電商文案策劃或新媒體運營工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有文字撰寫、視頻編輯、h5制作等相關(guān)領(lǐng)域的功底;
4、具有良好的理解、溝通能力,較強的洞察力;
5、對工作極具熱情,優(yōu)秀的團隊合作精神、積極主動,創(chuàng)造性強。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇6
職責:
1、 制定完整的新媒體運營方案;
2、 負責微信公眾平臺、QQ公眾平臺、微博、博客、快手抖音等新媒體運營;
3、 密切關(guān)注行業(yè)新聞、熱點,充分了解并收集用戶反饋,分析用戶行為、需求及其喜好;
4、 日常內(nèi)容發(fā)布,活動策劃、粉絲互動等,策劃線上活動,提高會員粘性并保持粉絲的增長,提高公司新媒體的閱讀量、影響力及關(guān)注度;
5、 跟蹤推廣效果,監(jiān)控、分析數(shù)據(jù)并反饋,總結(jié)經(jīng)驗,建立有效運營手段,提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量和有效提高粉絲質(zhì)量。
任職要求:
1、 具備新媒體運營或網(wǎng)絡(luò)推廣工作經(jīng)驗,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 有較強的文字功底,具備一定審美基礎(chǔ),掌握平面軟件;
3、 對互聯(lián)網(wǎng)文化和熱點敏感,能撰寫出符合市場需求的軟文,善于制造話題;
4、 有強烈的責任心,足夠的執(zhí)行力以及團隊合作精神;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇7
職責:
1、全面負責標全媒體運營部署與管理工作,含內(nèi)容編輯、日常維護、活動策劃、粉絲互動等;
2、在理財品類主流新媒體平臺和垂直新媒體平臺搭建新媒體矩陣,從選題、內(nèi)容、編輯等環(huán)節(jié)推動用戶增長與留存;
3、負責全媒體報道方案的創(chuàng)意與撰寫,能產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)專業(yè)的報道內(nèi)容;
4、線上線下內(nèi)容活動的'策劃與運營,提升影響力;
5、擴大粉絲數(shù)及提升粉絲的活躍度、互動率和粘性,同時提高公眾號的線下影響力;
6、定期進行數(shù)據(jù)分析、整理各項數(shù)據(jù)報表,監(jiān)控用戶互動情況并及時反饋。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)或媒體運營經(jīng)歷;
2、搭建以內(nèi)容為基礎(chǔ)的運營體系,挖掘和分析用戶使用習(xí)慣,及時掌握新聞熱點,撰寫運營方案與效果評估報告;
3、有較高的文字功底,或較強的用戶運營能力,對互聯(lián)網(wǎng)文化敏感,能夠準確把握用戶心態(tài);
4、有良好的用戶運營方法論,擅長通過群組、活動等和用戶互動的方式,對不同梯度的用戶進行運營;
5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營與媒體運作流程,有IP化經(jīng)驗者優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品、理財媒體、科技媒體或知識經(jīng)濟等相關(guān)經(jīng)驗和成功案例者優(yōu)先。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇8
職責
1、負責運營和管理公司的新媒體賬號;
2、高效產(chǎn)出年輕人喜歡的熱點視頻內(nèi)容,完成粉絲增長和點贊互動目標;
3、負責圖文文章和短視頻的素材收集、剪輯、包裝、整合配音等工作,完成內(nèi)容發(fā)布;
4、進行基本的賬號和內(nèi)容推廣工作,在一定時間內(nèi)達到一定粉絲量及點贊數(shù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,熟悉各自媒體平臺;
2、思維活躍,有創(chuàng)新意識,有新媒體推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、善于策劃各種活動,發(fā)布原創(chuàng)信息,凝聚人氣。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇9
1、負責自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略,戰(zhàn)略推廣,運營策略的制定和實施;
2、分析把握用戶、客戶的需求,根據(jù)需求調(diào)整自媒體平臺內(nèi)容建設(shè);
3、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率與效果;
4、根據(jù)自媒體平臺發(fā)展,策劃組織線上推廣活動,提升自有媒體用戶和粉絲數(shù)量;
5、負責所轄員工的日常管理和培訓(xùn)工作;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇10
職責:
1、管理運營團隊,根據(jù)部門計劃目標制定運營計劃,完成業(yè)績目標;
2、以微信服務(wù)號,個人號,以粉絲為中心,以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向制定社群管理制度及運營計劃,并有效分解目標、執(zhí)行和優(yōu)化;
3、熟悉分銷,裂變等手段,提升產(chǎn)品的業(yè)績表現(xiàn),并能發(fā)現(xiàn)根據(jù)我們的業(yè)務(wù)探索合適運營手段。
4、挖掘并培養(yǎng)社群各類樂于分享表達觀點的達人/kol,提升社群活躍度,與用戶互動和保持聯(lián)系,制造感興趣的熱點話題;
5、以拓展或促銷為目標,各類線上線下營銷活動方案的策劃、組織和實施;
6、負責主動探索各類線上線下運營新方式,幫助部門發(fā)現(xiàn)業(yè)績的增長點。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,6年以上社群運營經(jīng)驗;
2、有較強的用戶思維,對社群用戶體系了解,能獨立設(shè)計有效的用戶維護、激勵機制,建立用戶成長體系;
3、玩轉(zhuǎn)各種社區(qū)(如小紅書、抖音、微信、微博、今日頭條等),對新媒體運營的本質(zhì)有理解;
4、很強的創(chuàng)新和執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力,以結(jié)果為導(dǎo)向,有團隊合作精神,顧全大局;
5、管理崗位需要有很強的抗壓能力,有責任心、進取心,能積極配合公司策略的規(guī)劃調(diào)整及實施。
6、自我驅(qū)動能力強,能主動學(xué)習(xí)鉆研相關(guān)知識,也能在項目中獨當一面。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇11
職責:
1、負責新媒體業(yè)務(wù)部整合營銷方面的日常運營,為客戶提供有效的新媒體運營方案;
2、負責制定互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(微信、微博、頭條號、抖音等)的內(nèi)容建設(shè)方案,明晰定位、目標、發(fā)展策略及落地執(zhí)行;
3、根據(jù)用戶需求、競品動向,適時調(diào)整項目運營及推廣策略,提升整體運營效果;
4、負責新媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)日活動策劃、日常主題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向;
5、負責新媒體平臺搭建與日常管理,定制及優(yōu)化運營團隊的內(nèi)部業(yè)務(wù)流程,優(yōu)化平臺運營效果;
6、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲運營指標,提高運營效率與效果;
任職資格:
1、廣告學(xué)、傳播學(xué)、市場營銷、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、有3年以上新媒體運營經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗;
3、熟悉新媒體運營策略,有提升平臺粉絲數(shù)、閱讀量技能;
4、有豐富的運營及推廣、傳播策劃經(jīng)驗,具備線上活動策劃、組織、執(zhí)行的經(jīng)驗;
5、具有出色的表達、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,項目管理能力及良好的職業(yè)素養(yǎng)、服務(wù)意識和團隊精神;
6、有運營案例及作品。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇12
1、維護官方微博、官方微信、公眾號、微淘、自媒體的'日常信息發(fā)布、粉絲互動;
2、獨立策劃,撰寫原創(chuàng)內(nèi)容。段子手加分;
3、基于對用戶和產(chǎn)品的了解,提出并撰寫活動策劃及運營方案,推動項目執(zhí)行;
4、通過自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動策略;
5、分析運營數(shù)據(jù),定期輸出數(shù)據(jù)效果反饋。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇13
職責:
1、建立健全社群媒體矩陣(App、官方微信、官方微博、官網(wǎng),知乎,小紅書,豆瓣,頭條,抖音等)及運營體系;
2、新媒體的戰(zhàn)略推廣和運營策略的制定和實施,策劃推廣活動,提升用戶活躍度;
3、構(gòu)建品牌粉絲俱樂部,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
5、深度挖掘品牌內(nèi)核,逐步鋪墊品牌產(chǎn)品IP化;
6、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭品牌狀況,對公司內(nèi)部提供實時市場信息及應(yīng)用策略;
7、拓展品牌宣傳渠道,構(gòu)建品牌合作媒體庫,KOL庫。
任職要求:
1、3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,文字功底深厚,能寫敢想會執(zhí)行;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并具有資深的新媒體營銷策劃及管理能力;
3、有團隊管理經(jīng)驗及項目整合及管理實務(wù)經(jīng)驗;
4、有一定媒體KOL資源,深諳內(nèi)容營銷;
5、 責任心強,組織力邏輯能力強,細心高效,團隊協(xié)作經(jīng)驗豐富。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇14
職責:
1、組織執(zhí)行各終端店鋪年度工作計劃,確保店鋪銷售任務(wù)達成;
2、將公司總銷售任務(wù)分解到各終端店鋪,并督促其完成,降低公司經(jīng)營風險;
3、負責提升終端店長管理水平,提高銷售額;
4、負責各區(qū)域終端店鋪零售額、利潤率、市場占有率等各項經(jīng)營指標的達成;
5、負責加強終端店鋪人員管理和培訓(xùn);
6、參與制定終端店鋪的促銷方案,品牌推廣方案,對促銷活動的方式方法提供建議;
7、負責對終端店鋪數(shù)據(jù)上傳工作進行督促,支持商品部買手對終端店鋪進銷存狀況進行跟蹤分析與貨品決策。
任職要求:
1、市場營銷、管理類、廣告類或服裝設(shè)計類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷
2、 具有服裝行業(yè)的從業(yè)背景,在相關(guān)企業(yè)(高端男裝)任職運營管理三年以上;
3、 熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運作,具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧;
對本行業(yè)的市場環(huán)境有深刻的理解。
4、 品牌意識強,具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關(guān)策劃實務(wù)操作經(jīng)驗及成功品牌策劃案例;
5、 對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作,在組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)等方面有較強能力,有人際交往能力及溝通談判技巧。有能力帶領(lǐng)團隊進行高效工作。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇15
1、從新媒體傳播角度參與整體的品牌定位、品牌策略的制定;
2、通過新媒體傳播等方式實現(xiàn)品牌影響力的擴大,實施品牌推廣;
3、熟悉主流新媒體平臺的玩法,做好日常運營內(nèi)容,具有一定的品牌可持續(xù)性;
4、結(jié)合業(yè)務(wù)需求策劃優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容;
5、挖掘和分析受眾用戶需求,增加粉絲數(shù)量、互動和活躍度,收集用戶反饋;
6、善于利用數(shù)據(jù)工具分析運營指標,提高運營效率與效果;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇16
職責:
1、負責微信公眾號、小程序商城等新媒體運營,具備日常推廣方法與能力,推廣吸引流量,增加粉絲。
2、負責運營策劃微信公眾號內(nèi)容/小程序商城等新媒體,通過有效的運營手段提升粉絲的活躍度,定期與粉絲互動,增加粉絲粘性,提升銷售業(yè)績。
3、結(jié)合公司進口產(chǎn)品與市場活情況,制定具體營銷方案,制定有效的推廣方法、措施,并實施。
4、整合新媒體渠道,并能夠根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,策劃相應(yīng)的主題活動。
崗位要求:
1、對運營跨境產(chǎn)品(進口化妝品、日用品)有從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、有對微信生態(tài)圈有一定的社會資源者優(yōu)先考慮;
3、有2年以上相關(guān)運營經(jīng)驗優(yōu)先。
4、具備良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力,能適應(yīng)快節(jié)奏、多變化、高速成長的互聯(lián)網(wǎng)行
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇17
職責:
1、負責新媒體渠道業(yè)務(wù)拓展;
2、負責客戶(公眾號、微博、微信小程序等)主動開發(fā)及后續(xù)跟進維護等相應(yīng)工作;
3、完成公司下達的銷售業(yè)績;
4、定期與合作客戶進行溝通,維護客戶關(guān)系。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,營銷、廣告、電商類相關(guān)專業(yè),有公眾號、微博等新媒體渠道并利用該渠道銷售者優(yōu)先;
2、出眾的書面和口頭表達能力,較強的人際溝通能力和團隊合作精神;
3、對新媒體各個平臺及渠道了解熟知并有相關(guān)資源;
4、性格隨和外向、喜歡挑戰(zhàn)、敢于面對挫折、富有激情、能承擔較大的工作壓力、有開拓市場的欲望和能力。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇18
職責:
負責公司自有社會化媒體運營(微信公眾號等),利用自媒體進行品牌推廣,產(chǎn)品營銷;
負責新媒體傳播內(nèi)容的策劃、編輯及更新,協(xié)調(diào)公關(guān)、品牌提供傳播內(nèi)容、活動策劃;
制定推廣計劃,策劃有助于品牌知名度、影響力提升的用戶活動,提升用戶參與活躍度;
建立有效運營手段提升網(wǎng)友活躍度,增加粉絲數(shù),提高品牌關(guān)注度,實現(xiàn)銷售轉(zhuǎn)化;
KOL/自媒體賬號合作洽談及資源整合;
挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,即時掌握新聞熱點,能夠完成專題策劃、編輯制作;
協(xié)助品牌推廣、市場企劃、渠道政策制定,并落地執(zhí)行,評估實施效果;
與電商部門合作,完成公司銷售戰(zhàn)略。
任職要求:
本科學(xué)歷或以上,新聞、中文、市場營銷及廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先;
3年以上互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容相關(guān)運營經(jīng)驗;
熱愛新媒體,對社交、傳播、用戶體驗等有自己成熟的想法;
進取心較強,對工作和自身有較高的期望,有互聯(lián)網(wǎng)或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
有個人微博運營號或微信公眾號者優(yōu)先。(附帶微博/微信賬號及粉絲數(shù)量)
熟悉微信公眾號及小程序的網(wǎng)絡(luò)運營。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇19
職責:
1、負責新媒體(微博,知乎,豆瓣,今日頭條,公眾號,小紅書號)等相關(guān)平臺推廣方案的策劃、新媒體平臺的運營推廣;
2、內(nèi)容發(fā)布管理及訪客粉絲運營轉(zhuǎn)化:通過有效的運營手段增加粉絲數(shù)量,增加粉絲粘度,快速漲粉;
3、熟悉網(wǎng)絡(luò)營銷,對熱點事件、新聞敏感,能借勢,造勢;熟悉口碑營銷,PR炒作,論壇SNS營銷;
任職要求:
1、熟悉微博,知乎,豆瓣,今日頭條,公眾號,小紅書號,3年以上新媒體運營相關(guān)的工作經(jīng)驗;
2、具有較強的文字功底,有很好的創(chuàng)作能力;
3、工作積極主動,學(xué)習(xí)能力強,對工作富有激情;
4、有運營新媒體項目的成功經(jīng)驗
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇20
1、負責微信公眾號、移動互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺(抖音、火山等)的日常運營及推廣工作,提高品牌知名度和關(guān)注客戶獲取;
2、緊跟互聯(lián)網(wǎng)平臺的發(fā)展趨勢,開拓更多的新媒體資源,保持與互聯(lián)網(wǎng)平臺方及流量主媒體長期溝通合作,搭建品牌宣傳渠道;
3、負責新媒體推廣模式與渠道的搜索,了解用戶行為及需求,收集用戶反饋并提出改善方案;
4、按周和月提供數(shù)據(jù)分析報告,并找出相應(yīng)的改進方案。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇21
1、負責公司新媒體運營年度、季度戰(zhàn)略規(guī)劃,全年新媒體營銷目標設(shè)定以及運營整體規(guī)劃和管理;
2、網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣,包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的發(fā)布傳播;
3、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護,運作官方網(wǎng)站、微博、微信,確保人氣的提升;
4、根據(jù)上級方針,創(chuàng)意地開展微博、微信上的活動;
5、根據(jù)公司品牌策略,結(jié)合網(wǎng)站、微博、微信各自的特性,尋找能引起傳播的話題,引起粉絲互動,包括操作其他官方新媒體的聯(lián)合推廣等;
6、與公司其他部門溝通配合,搜集匯總粉絲的意見反饋和批評建議,及時反饋給相關(guān)部門負責人,了解粉絲需求并挖掘需求,掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊,提供有質(zhì)量的內(nèi)容;
7、定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負責人。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇22
1.負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微博,微信等)的日常運營及推廣工作
2.能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)和有高度傳播性的內(nèi)容
3.負責增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度與粉絲活躍度,并及時與粉絲互動
4.挖掘和分析用戶習(xí)慣,情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動
5.充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,探索新的運營模式
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇23
1、負責公司品牌新媒體運營推廣維護,主要是微博、微信、公眾號、抖音、微淘、快手、小紅書、火山等渠道;
2、負責公司品牌以及新產(chǎn)品的全網(wǎng)運營推廣戰(zhàn)略,負責策劃并領(lǐng)導(dǎo)新媒體營銷日常活動及跟蹤維護;
3、負責新媒體公眾號和微信小程序的相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理,把握整體風格及發(fā)展方向;
4、負責發(fā)掘移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道,微信媒體資源拓展、渠道運營及管理,利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標,提高運營效率;
5、負責新媒體事件、話題、活動等策劃的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度。
6、負責短視頻平臺曝光量:結(jié)合熱點新聞、產(chǎn)品、用戶特性定期產(chǎn)生短視頻內(nèi)容,根據(jù)點贊數(shù)、評論數(shù)、播放量、轉(zhuǎn)發(fā)數(shù)對短視頻內(nèi)容質(zhì)量進行評價;
7、負責短視頻轉(zhuǎn)化(吸粉):通過內(nèi)容輸出,轉(zhuǎn)化為粉絲,或轉(zhuǎn)化為微信粉絲;完成一定的轉(zhuǎn)化率,達到銷售目標。
8、 搭建新媒體線上線下團隊,制定和完善各環(huán)節(jié)工作流程和標準要求,帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)新媒體運營為公司利益轉(zhuǎn)化的目標。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇24
一、職責
1、運營微博及移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;負責微信軟文、文案的編輯和發(fā)布,產(chǎn)品的上傳推廣;
3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;
4、參與組織策劃公司品牌推廣、媒體推廣等各類市場活動;充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
5、負責行業(yè)熱點新聞、信息的收集采編工作。
6、負責公司APP產(chǎn)品宣傳、廣告、及重要信息的發(fā)布或更新。
7、針對不同的產(chǎn)品特點,挖掘產(chǎn)品的賣點并撰寫相應(yīng)的軟文,并對圖片進行編輯;
二、任職條件:
1、有新媒體編輯領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗2年以上;
2、策劃過新媒體平臺今日頭條等內(nèi)容推廣方案的優(yōu)先;
3、良好的.文字功底,較強的新媒體專題策劃和信息采編能力;
4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神,擅于溝通。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇25
職責:
1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(微信、抖音、小紅書、手機終端為主)的日常運營及推廣工作;
2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
3、負責策劃并執(zhí)行線上營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種內(nèi)容;
4、負責增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;
5、挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
6、策劃具有品牌屬性的線上線下活動,提升粉絲活躍度;
7、緊跟新媒體及行業(yè)發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索新媒體運營模式;
8、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。
任職要求:
1、具備國際化視野,互聯(lián)網(wǎng)、新媒體或其他相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷;
2、對室內(nèi)設(shè)計、建筑、景觀等具有深厚興趣,對行業(yè)發(fā)展有基本了解。
3、大型企業(yè)新媒體(微信公眾號、抖音、小紅書)運營管理經(jīng)驗,對社交媒體玩法熟悉,具有良好的互聯(lián)網(wǎng)策劃、文案經(jīng)驗和能力,能獨立運營和管理;
4、 能夠快速組建團隊。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇26
1、熟悉了解會計工作,并對會計培訓(xùn)課程深入探究,明確課程方案。
2、開發(fā)新客戶、對現(xiàn)有客戶做深度開發(fā),根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點,完成上級制定的`銷售任務(wù)。
3、市場信息的收集和分析,收集潛在客戶資料及需求更新,制定營銷方案;
4、協(xié)調(diào)培訓(xùn)部門,妥善處理協(xié)調(diào)學(xué)員日常安排以及培訓(xùn)時間。
5、多途徑,多方式,推廣公司產(chǎn)品及服務(wù),樹立公司服務(wù)形象,以更經(jīng)濟更快速的方式打開市場,開拓業(yè)務(wù)。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇27
職責:
1、幫助景區(qū)酒店飯店娛樂等商戶制定新媒體應(yīng)用推廣方案;
2、根據(jù)受眾人群特點、新媒體賬號屬性及預(yù)算,能夠提供創(chuàng)意營銷、爆點營銷、事件營銷的策劃和落地執(zhí)行;
3、能夠獨立完成自媒體稿件發(fā)布,提升自媒體平臺的訪問量及目標用戶注冊量。
4、分析并解讀營銷效果,完善推廣方案;
任職資格:
1:工作經(jīng)驗3年以上,獨立運營新媒體推廣;
2、廣告、市場營銷、新聞傳播專業(yè)本科以上學(xué)歷;
3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,語言及文字表達能力,跨團隊協(xié)作能力,善于溝通;
4、熟悉主流新媒體,良好的熱點事件敏感度及品牌、營銷的結(jié)合能力;
5、良好的文字駕馭能力,思路清晰,創(chuàng)意思維活躍,知識面廣,思維開闊;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇28
職責:
1、負責官方微博、微信等平臺日常內(nèi)容的撰寫和運營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;
3、負責線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;
5、分析同行業(yè)微博,微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點,調(diào)研目標用戶群體喜好,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量;
任職要求
1、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底,對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先
2、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,了解知識性媒體特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
3、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;
4、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;
5、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力,獨立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇29
職責:
1、 全面負責企業(yè)品牌和產(chǎn)品的新媒體運營策略的制定及落地執(zhí)行,負責內(nèi)容的策劃、執(zhí)行;
2、 建立健全且有效管理新媒體營銷數(shù)據(jù)系統(tǒng)。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;
3、 負責新媒體渠道的營銷策劃推廣、口碑傳播方案及相關(guān)對外合作建立有效運營手段提升訂閱數(shù)和用戶活躍度;
4、 利用主流統(tǒng)計分析工具對各種營銷數(shù)據(jù)進行深入分析、評估,并進行優(yōu)化;
5、 建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源,積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式,新媒體渠道運營及管理;
6、 挖掘和分析用戶使用習(xí)慣、情感及體驗感受,帶領(lǐng)團隊有計劃性完成專題策劃、編輯制作;
7、 策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的推廣活動,通過有效運營手段提升關(guān)注度、美譽度,達成營銷目標;
8、 通過數(shù)據(jù)有效分析社會化媒體推廣效果;
9、 有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài),為管理層提供決策依據(jù)。
任職要求:
1、新聞學(xué)、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、熱愛新媒體,文字功底好,做過新媒體編輯、內(nèi)容編輯者優(yōu)先。
3、熟悉當下新媒體運營環(huán)境,有一定的平臺資源;
4、5年新媒體從業(yè)經(jīng)驗,有自媒體大號或短視頻IP的成功操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇30
一、職責
1、建立健全社群媒體矩陣(App、官方微信、官方微博、官網(wǎng),知乎,小紅書,豆瓣,頭條,抖音等)及運營體系;
2、新媒體的`戰(zhàn)略推廣和運營策略的制定和實施,策劃推廣活動,提升用戶活躍度;
3、構(gòu)建品牌粉絲俱樂部,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
4、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動;
5、深度挖掘品牌內(nèi)核,逐步鋪墊品牌產(chǎn)品IP化;
6、密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)及競爭品牌狀況,對公司內(nèi)部提供實時市場信息及應(yīng)用策略;
7、拓展品牌宣傳渠道,構(gòu)建品牌合作媒體庫,KOL庫。
二、任職要求
1、3年以上新媒體運營管理經(jīng)驗,文字功底深厚,能寫敢想會執(zhí)行;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并具有資深的新媒體營銷策劃及管理能力;
3、有團隊管理經(jīng)驗及項目整合及管理實務(wù)經(jīng)驗;
4、有一定媒體KOL資源,深諳內(nèi)容營銷;
5、責任心強,組織力邏輯能力強,細心高效,團隊協(xié)作經(jīng)驗豐富。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇31
1、對媒體平臺運營有自己獨到的見解,對媒體傳播形式有豐富的實操經(jīng)驗,有創(chuàng)新的營銷傳播能力及整合營銷運營經(jīng)驗;
2、對工作有統(tǒng)籌能力,能夠帶領(lǐng)團隊,做事踏實,有高度責任心,能承受一定的工作壓力;
3、善于捕捉新鮮資訊,并能夠與工作結(jié)合,提出運營及活動方案;
4、負責建設(shè)培訓(xùn)和管理高素質(zhì)的媒體運營團隊,指導(dǎo)其完成公司的計劃和任務(wù);
5、負責運營策劃文案及團對工作報表的審核,提高公司信息的傳播量,提高公司品牌和產(chǎn)品在目標客戶群中的知名度。
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇32
1、負責官方微博、微信等平臺日常內(nèi)容的撰寫和運營;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點話題,結(jié)合新媒體特性,對微博、微信內(nèi)容的實時調(diào)整和更新;
3、負責線上大型合作活動以及定向?qū)n}活動的組織策劃執(zhí)行推廣,并做相應(yīng)的活動評估報告和總結(jié)報告,同時負責微博微信媒體資源拓展,渠道運營及管理;
5、分析同行業(yè)微博,微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點,調(diào)研目標用戶群體喜好,在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好,增長粉絲量;
任職要求
1、具有較強的新聞、熱點敏敢性,有較強的文案功底,對微博和微信運營成功案例者優(yōu)先
2、有豐富的線上線下活動推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗,了解知識性媒體特點,熟悉口碑營銷的執(zhí)行操作流程;
3、網(wǎng)感好,創(chuàng)意優(yōu),執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力并能獨立撰寫方案,一定程度掌握圖片處理軟件;
4、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力;
5、良好團隊合作精神;較強的執(zhí)行力,獨立思考能力 ,觀察力和應(yīng)變能力;
新媒體運營經(jīng)理工作的崗位職責 篇33
職責:
1.負責公眾號持續(xù)穩(wěn)定的內(nèi)容輸出(與公眾號或新媒體運營相關(guān)的知識內(nèi)容),增強品牌知名度和美譽度,培養(yǎng)潛在客戶
2.根據(jù)公司的運營規(guī)劃,制定本公司微信公眾號的運營推廣方案,包括運營方案策劃和運營落地。
3.負責本公司微信公眾號的整體運營和維護,對公眾號的各項運營指標負責。
4.為市場部及客戶提供有關(guān)公眾號運營的相關(guān)培訓(xùn)。
崗位要求:
1.擁有3年以上微信公眾號的運營經(jīng)驗,
2.精通微信公眾號運營,了解微信生態(tài)相關(guān)產(chǎn)品的現(xiàn)狀,對微信公眾號運營行業(yè)有獨到的見解;
3.具有較強的內(nèi)容策劃功底及活動策劃能力,熟悉新媒體營銷推廣方式,具有整合營銷能力,
4.有一定的口頭表達能力,能夠參與針對公眾號運營人員的線下活動;
5.富有激情和責任感,積極主動,創(chuàng)造性強;
6.本科及以上學(xué)歷,新聞、廣告、中文、公關(guān)、營銷、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先。