保安崗位職責集錦（精選32篇）

保安崗位職責集錦 篇1

　　1、清理門前三包的衛生，包括地面、綠化區，做到無積塵、廢紙、雜物。

　　2、合理安排門前車輛停放，妥善處理突發情況及門前治安情況。

　　3、主動問候、送別客人。

　　4、謝絕形跡可疑的非本廠人員進入公司場所。

　　5、堅守崗位，不得無故離崗、漏崗。

　　6、檢查工作區內防火通道是否暢通，注意防火、防盜。

　　7、值晚班時要進行安全巡視，定時查看每個部門，注意水、電、煤氣等情況。

　　8、考勤機的管理，不能讓人帶打卡和遲到不打卡的現象發生。

　　9、在崗期間不得飲酒，不得流動吸煙。

　　10、認真做好每日值班記錄，書寫清楚，發現問題及時報告，交接班清楚。

　　11、通訊聯絡工具必須24小時開通。

保安崗位職責集錦 篇2

　　一、嚴格遵守公司制定的工作制度，上班時間忠于職守，必須穿著統一制服，制服的穿戴必須整潔、規范，儀表端莊，保持良好的精神狀態；

　　二、服從分配，聽從指揮，值班時間不準會客、喝酒、看書、看報、看電視、睡覺，不得做與工作無關的事情；

　　三、值班人員要認真填寫值班記錄，不遲到、早退、擅離崗位，按時交接班；

　　四、積極維護公園秩序，保證游客安全，做到禮貌糾違，文明執勤；

　　五、貫徹落實安全保衛工作，調解公園內發生的各種糾紛，并及時上報；

　　六、做好公園的各項安全防范工作，認真做好防火、防盜、防自然災害事故，發現隱患及時報告公司相關部門并協助處理；

　　七、做好公園和湖面巡邏工作，杜絕非法網魚、電魚和釣魚行為，協助公司相關部門做好園區及湖面的保潔工作；

　　八、定期對公園內的步道、山體及各種安全消防、警示標識、宣傳欄、水電等的巡查，發現問題及時向公司相關部門匯報并妥善處理解決；

　　九、做好公園游船、電瓶車、辦公設備等物資看護、保管工作；

　　十、協助公安機關做好公園內發生的.各種案件、違法事件的調查取證等工作，并及時上報；

　　十一、對突發事件的應急措施：

　　1、維持現場秩序，疏導游客；

　　2、在第一時間進行救死扶傷；

　　3、及時向上級領導匯報情況，必要時實行封園；

　　4、積極配合有關部門做好善后處理工作；

　　5、發生治安狀況及時與轄區派出所聯系。

　　十二、加強違禁品（如寵物、玩具槍、煙花爆竹等）的檢查，制止游客攜帶入園；

　　十三、及時制止游客損壞花草、樹木、公共設施之行為，并對此進行批評教育；

　　十四、未經許可，禁止外來人員在園內擺攤設點，或向游客兜售商品；

　　十五、保持公園進出通道暢通、整潔，及時制止、清理園區及公園周邊亂設攤、隨意停放車輛、張貼非法廣告的行為；

　　十六、了解公園各景點基本情況，熟悉道路方向，為游客提供簡單咨詢和介紹；

　　十七、根據上級通知，協助有關部門在公園舉辦社會公益活動；

　　十八、積極完成公司交辦的其它工作。

保安崗位職責集錦 篇3

　　崗位職責:

　　1.負責落實上級領導及主管機關的有關工作任務。

　　2.根據社會治安狀況和企業經營管理的要求,制定保安部不同時期的工作任務、工作重點及安全方案,并組織貫徹實施。

　　3.確定保安部的體制、機構、編制,并對整體保安隊伍進行培訓和管理。

　　4.制定、部署保安部的工作計劃,督促各主管、領班的`工作。

　　5.定期或不定期組織召開保安工作會議,研究分析工作,討論、總結工作中的經驗教訓,不斷提高保安工作的總體水平。

　　6.領導和組織對所轄區域及各部門的安全檢查,對發現的安全隱患,提出整改建議,并呈報主管領導。不斷強化安全管理制度,提高安全水平。

　　7.審定一、二級警衛方案,并組織貫徹落實。

　　8.接待客戶投訴,做出相應處理;及時向主管領導反映客戶的意見及投訴。

　　9.協調公安機構和地方政府有關部門的關系,共同搞好周邊地區的治安和消防工作。

　　10.對所轄區域內發生的重大治安、消防、交通事故及時趕赴現場,組織處理解決。

　　11.協助主管領導組建防火安全委員會、綜合治理委員會,并制定計劃開展工作。

　　12.審定重大及要害部位的保衛工作方案,并組織檢查落實。

　　13.定期向主管領導匯報有關保安部事宜。

　　14.執行國家安全法,配合國家安全部門工作。

　　15.盡力完成上級領導安排的其他任務。

保安崗位職責集錦 篇4

　　1、準時交接班,認真清點崗位物品,做好當班記錄,樹立良好當班形象;

　　2、負責對進入小區的車輛及業主/住戶、訪客身份確定,禮貌(執行每項任務之前必須敬禮)檢查進入小區人員的證件,嚴格執行來訪登記制度,對外來人員,問其緣由,要求出示證件,并按規定進行登記,必要時通知巡邏保安員跟進或帶其到達要訪的具體位置;

　　3、對出入的各種物品要認真仔細檢查,核對《物品放行單》做好相關登記,避免業主財產受到損失;

　　4、做好過往車輛的疏導工作,嚴禁出入口亂停亂放,確保道路暢通無阻。

　　5、熟悉掌握崗位上的各種電器開關及相關設施設備的操作,防止各種事故的發生。

　　6、制止、勸阻他人隨意踩踏草坪,隨地大小便及破壞公共設施設備;

　　7、檢查核實后的車輛按規定予以放行,并通知相應崗位跟進;

　　8、做好出入園區車輛的登記,外來車輛未經許可不得進入;

　　9、維護好門口的秩序,引導車輛的'行駛及行人的過往,勸告過往人員不要在門口逗留;

　　10、嚴禁空載的士、出租摩托車進入園區,嚴禁有易燃易爆、有毒等危險物品的車輛進入園區;

　　11、業主/住戶及來訪人員提出的詢問、要求、意見等要耐心傾聽,在不違反保密制度的原則下,有問必答,做到回答準確;

　　12、施工人員必須憑證進入園區施工,并嚴格執行《施工人員管理規定》

　　13、熟悉業主/住戶的姓名、車型、車牌號及住址;

　　14、配其他崗位值勤工作,完成上級賦予的其他各項任務;

　　15、相關表格附后。

保安崗位職責集錦 篇5

　　1、每日班前后進行交接班，嚴格交接班制度，認真聽取交班人員的情況匯報，并查看班日志記錄，有不清楚的問題當面問清，并補充記錄方可交接班。

　　2、注意本人儀容、儀表，嚴格按照酒店的要求著裝上班。

　　3、班前檢查室內衛生，保持室內環境，干凈整潔，儀器、地面無浮塵。

　　4、嚴格執行會客制度，對來酒店公干，會客人員主動問好，運用敬語，詢問事由，與有關部門進行聯系，征得同意后放行。

　　5、負責接待來訪人員及洽談業務人員，及時與有關部門聯系，經部門管理人員同意后放行。

　　6、對攜帶酒店物品或大件非第一文庫網酒店物品的人員、車輛離開酒店時，要嚴格驗證出門手續，對持有部門經理審查簽字的.《攜物出門證明》者方可放行。

　　7、阻止賓客、無關人員、非業務車輛進入賓館職工區，保證出入口暢通。

　　8、當班人在崗在位，每半小時巡查一次車棚。班中發現異常情況，向領班或主管匯報。

　　9、負責自行車棚的安全、服務、衛生工作。協助員工將自行車碼放整齊，保證車輛不發生丟失。

　　10、工作中認真觀察進出人員,認真查驗外來人員的臨時出入證。對來賓館施工人員核驗出入證，掌握施工人員出入賓館情況。

　　11、不在室內存放易燃、易爆物品、個人物品，保持室內整潔。每班下班前三十分鐘，將室內外環境衛生搞好，填寫交接班記錄，至接班人到崗后交接完畢下班。

　　12、安保部所有人員是酒店專職消防人員，任何情況下，聽從部門的統一安排和調度。

保安崗位職責集錦 篇6

　　一、熟悉本崗位的任務和要求,儀表儀容符合要求。遇見業主主動禮貌地打招呼,熱情地向業主提供有關咨詢與服務。

　　二、牢固樹立'業主至上,服務第一'的服務宗旨;和'忠誠公司,愛崗敬業'的職業道德。

　　三、堅持原則,明辨是非,敢于同違法犯罪分子作斗爭。如發生火災、盜竊、兇殺等突發事件,保安人員必須做好必要的應急處理并保護好現場,及時通知本小區物管站和轄區派出所。

　　四、及時果斷地按有關程序處理本崗位發生的問題,發現可疑情況要及時監控,并向上級匯報。

　　四、堅持預防與打擊處理相結合,進行經常性治安防范巡視和防火安全檢查,發現犯罪或危及業主和物業項目安全的情況和行為,及時果斷地制止和排除,并迅速報告上報。

　　五、嚴禁外來閑雜人員進入小區,來訪人員必須登記,準許后方可入內;仔細禮貌詢問外來人員情況,并認真做好來訪記錄。'三無'人員一律謝絕進入本小區。

　　六、對進出車輛和停放車輛要嚴格管理,統一指揮,嚴禁亂停亂放;未經登記允許不得進入小區,嚴禁貯裝易燃易爆危險品的車輛進入小區;非管理區內機動車輛不得進入,確需進入的車輛要登記其車牌、進入原因、具體時間,必須檢查出管理區車輛和車內物品后方放行。

　　七、裝修及施工人員要憑有效證件出入,無證者不得放行。裝修公司或裝修隊不得自進入小區內攬活。禁止各類如修補、收廢舊物品等閑雜人員入內。臨時維修人員進入小區必須經有關人員確認并簽名方可放行。

　　八、對住戶及外來人員均要以禮相待、熱情友好、不亢不卑。在任何情況下都不得與業主及住戶發生磨擦、產生糾紛。遇到無法解決的問題逐級匯報,及時處理。

　　九、嚴格遵守上下班及值班紀律,做到警容嚴整、文明執勤。當值時間不得與人閑聊、不準看書報及寫信、打私人電話及做與工作無關的事。

　　十、當值保安員必須堅守崗位,不得擅離職守。應與同事團結協助、密切配合、相互照應,正常巡邏簽到,吃飯時間輪流進行,不可兩人同時離崗,留守人員應來回巡邏加倍警惕。

　　十一、做好各項登記及交接班記;當班時要認真記錄各種情況,交班時要認真介紹情況,所配警器及登記本等物品要點驗清楚如數遞交下一班同事并簽字確認。

　　十二、停車場崗位要樹立良好的`安保形象,作好登記并核實后方可升降欄桿。業主或住戶搬家或搬貴重物品離開小區時,沒有管理處的放行條決不能放行。

　　十三、班長要以身作則、言傳身教。每月最少查崗二次及每月向部門負責人做一次工作匯報。

　　十四、發現業主遺留和丟失的物品,及時尋找失主或交上級處理。愛護物業項目工作崗位上的各種設施、設備。

保安崗位職責集錦 篇7

　　職責描述：

　　1、在公司主管的領導下，全面負責公司園區的安全保衛工作，確保園區內的人、財、物的安全，為園區內員工的工作和生活創造一個良好的治安秩序和安全的.環境。

　　2、貫徹執行公司的政策和有關條例，并負責督促和檢查規章制度的落實情況，為公司的表彰和處罰提供切實可靠的依據。

　　3、熟知公司各個區域的安全設施、設備。配合、協助公司后勤部負責搞好接待、解決和處理好員工所提出的問題或投訴。

　　4、及時檢查保安器材的使用性能，做好保養和及時更換工作，保證其在工作中的正常使用。

　　5、檢查管理區域內有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為，并及時進行糾正，提出整改意見、跟進處理結果；并做好記錄、歸檔。

　　6、部署、督促、檢查下屬的工作，檢查和總結保安的全面工作。

　　7、負責制定保安員的值班安排表、月度訓練計劃表，并組織負責保安員的日常訓練和教育工作。

　　8、定期對保安人員進行職業安全、思想道德和各類業務技能的培訓工作。

　　9、建立正常的巡視制度并明確保安門位崗、巡邏崗的崗位職責，做到點面結合，管理有序。

　　10、負責隊員出勤考核，堅持白天和夜晚查崗制度，每天定時或不定時巡視管轄區域的安全工作，并做好記錄。

　　11、完成領導交辦的其他工作任

　　任職資格：

　　1、身高1、72米以上，38歲以下，退伍軍人或持有保安公司培訓證，有兩年以上保安工作經驗，且有一年以上保安隊長管理工作經驗；

　　2、執行力強，有較強的溝通能力和管理保安團隊管理能力，具有很強的職業道德和敬業愛崗之精神；

　　3、服從上級領導的安排，心態好，工作以身作則，無不良嗜好。

保安崗位職責集錦 篇8

　　1)實行24小時(分為三或四個班)監視和巡察,防止不安全事件的發生。

　　2)對于行跡可疑的人進行證件檢查,必要時檢查其所帶物品。

　　3)對于帶出本區或在本區起卸的較大物品,要檢查單位證明,個人證件,與物主單位聯系核實,并予以登記。

　　4)制止本物業范圍內的`打架斗毆事件。

　　5)檢查和制止在物業范圍內飼養家禽家畜,對于寵物要進行登記,如果其叫聲干擾了居民生活,應加以干涉、制止。

　　6)制止在小區(大廈)內大聲喧嘩,以免影響他人的工作休息,尤其是夜間遇此情形,保安人員要上前制止。

　　7)接到住戶報警,要立即向總值班室匯報,并立刻前去現場處理,同時和值班室聯系。

　　8)看管好所負責范圍內的車輛,防止撬盜車事件的發生。

　　9)指揮并監視好所負責范圍內的行駛車輛,防止交通事故的發生。

　　10)監視所管物業,及時消滅火災隱患。

　　11)回答訪客的咨詢,必要時為其向導。

　　12)協助解決住戶遇到的其他困難。

保安崗位職責集錦 篇9

　　一、本責任書的目的是讓各保安崗位明確自身的責任，認真履行自己的職責，防止意外事件的發生，維持安全的生產和生活環境。本責任書適合于我廠內所有保安崗位。由安全廠長直接統籌和管理全廠保安崗位的職責；保安員認真履行各崗位職責義務；

　　二、樹立良好的保安形象和職業道德，愛廠如家，工作認真負責，不得損害公司的利益。加強工廠的“四防”（防火、防盜、防災害、防安全事故），實現“三無”（無火災發生、無案件發生、無保安員違法亂紀發生），要求以“保安十訓”、“保安十不”作為保安員的行為準則；

　　三、文明值勤，禮貌待人，對待員工或賓客要主動熱情，耐心周到，在工作中遇到問題或處理問題，要保持沉著、冷靜，不帶情緒，態度要友善，方法靈活機動，對不能處理的問題要及時匯報，盡量避免和員工、賓客發生沖突，絕對禁止打人；

　　四、準時交接班，上下班不能遲到、早退、不準替別人打卡、不得無故曠工，嚴格執行請、休假及輪班制度，不得口頭或讓別人代請假，不得私自調換班次；

　　五、保安員要全面了解工廠環境及消防安全設施的位置和狀況，掌握消防安全器材的性能和使用方法，落實各種防范措施，做到有備無患，杜絕各類隱患發生，當工廠發生意外事故時，應全力以赴；

　　六、保安員下班后，不允許穿保安制服離辦廠或攜帶保安器械到廠外，更不允許將保安制服及器械裝備借給他人使用，保安員必須在廠內住宿，不得在外租房居住，要隨叫隨到，應隨時準備支持執勤保安應付各種突發事件，遇有要求緊急支持協助時，不得借故推脫拒絕；

　　七、交接班時應做到：日志清楚、物品齊全、陳列有序、崗位干凈衛生、交待事項明確。接班人員接手后，才可離開崗位下班；

　　八、執勤中要堅守崗位，全神貫注，認真履行職責，善于管理，杜絕作風散漫，紀律松懈，不準擅離工作崗位，不準躺臥，不準看書報、聽收錄音機，不準做與工作無關的`事，不準帶人在崗位閑談，不準利用工廠電話閑聊，嚴禁竄崗，禁止吸煙、喝酒、吃零食、賭博；

　　九、對出入人員和車輛進行嚴格的驗證，依據工廠相關制度嚴格履行登記手續填寫《來訪人員及車輛登記表》，嚴禁無關人員入內：

　　1、本廠職工憑廠牌出入；

　　2、臨時建筑工憑臨時出入證：

　　3、確認外來人員有必要進入時，要依照規定辦理登記手續，認真填寫入廠時間、姓名、單位、事由以及攜帶物品，方可入內。

　　注：禁止職工隨意帶子女、親朋好友等無關人員進入生產車間，無有效證件，不履行登記手續或經確認其無進入必要的，保安員要嚴禁其入內，嚴防不法分子利用過期的、偽造的或者盜竊取得的出入證混入內部作案。

　　十、加強學習法律法規，認真鉆研學習保安業務知識，積極參加各種訓練培訓，提高自身的執勤水平；

　　十一、在接待來訪人員時，須講究禮貌，熱情接待。請來訪者出示能證明其單位或身份的相關證件，詢問其因何事訪何人，在聯系被訪人并征得同意后，在賓客來訪登記本上詳細記錄并發給“賓客卡”，如屬第一次來訪人員應帶到被訪人辦公處；

　　十二、對來訪者所帶的行李、包裹要嚴格檢查，但要注意以下幾點：

　　1、不可觸及人身；

　　2、主要檢查來訪者有無帶危險品或不明物品進入本廠，檢查外來訪人員有無本廠產品、物料半成品或工作器具等工廠財產為主；

　　3、檢查時態度要謙和有禮，避免引起被檢查人之誤會與反感，必要時婉言說明，并求其諒解。

　　十三、運輸或因業務關系須進入廠區的車輛，須認真查驗司機的有效證件及貨單，認真檢查車內物品是否與貨單一致。在無異常情況下，須在外來車輛出入登記本上進行登記，并發給司機卡。出廠時應認真查驗

　　由貨倉部出具的放行條及貨單，檢查駕駛室內有無異常物品，并將貨單與車內物品對照，在貨及貨單一致的情況下，收回司機卡準允放行，并做好記錄；

　　十四、要加強管理廠車動向，對外出送貨的車輛，必須有貨倉放行條，并有貨倉主管核準，并要檢查車廂門是否上鎖。對放行條注明外出無裝貨物的車輛，要嚴格檢查該車是否有貨物；

　　十五、禁止員工攜帶食物進入廠區食用；工作時間內禁止員工出入廠區，因特殊情況須出入廠區的人員、外送的樣板物品等，須有部門主管級以上人員出具的有效放行條方可放行，并做好記錄；

　　十六、晚班及早班保安應視天氣情況，適時掌握廠區周圍照明燈的開啟或關閉；

　　十七、下班后須對全廠各車間的水電、門窗鎖進行檢查，如發現異常情況須立即上報，并做好相關記錄；

　　十八、值班保安下班須接班保安完成交接事項：

　　1、上級規定或指示事項；

　　2、入廠賓客或工作人員尚未出廠之事項；

　　3、送貨或寄存物品須交班轉交；

　　4、廠內外可疑情況須注意監視或警覺。

　　十九、值班的保安要禁止非許可人員進入貨倉，對領取物料的人員要核查是否有物料領取單：

　　1、指揮所有運輸車輛、貨柜車按規定位置泊好車位后，指定司機休息處休息，不準司機竄車間，由值班保安員負責監控。

　　2、外來送貨車輛進入貨倉落貨區時，要核查是否有送貨單并由貨倉收發員核實，落貨時要在場注意監督。

　　3、貨柜車送來原料進入落貨區時，首先要核查封條有否破損落貨須留意原料包裝是否正常，當發現異常或物料短缺時應及時向安全廠長匯報。

　　4、在貨柜車進入裝貨區時，首先要檢查裝貨區內是否有異常物品及打開貨柜車廂查看是否正常，并禁止非裝貨組人員進入裝貨區域。

　　5、在裝貨柜期間保安員不得擅自離開崗位，要嚴格監視進入貨柜車廂的一切貨物及裝貨人員，裝貨完畢后，要監督有關人員拍好照片并關好貨柜門，檢查核對一切手續正常后，方準許離開裝貨區。

　　二十、嚴格執行宿舍大門管理規定，對出入大門的員工進行檢查。拒絕已被解雇、辭退、辭工到期或與本廠無任何關系的人員進入宿舍大門。對因有特殊情況須進入本廠的來訪人員，須出具有廠部負責人簽名的申請書，檢查其有效證件及所攜帶物品，并詳細記錄在來訪人員出入登記本上，方可進入。對來訪者及外出員工所攜帶的行李、包裹要嚴格檢查并須出具有各宿舍長簽名的放行條，但要注意以下幾點：

　　1、不可觸及其身；

　　2、主要檢查來訪者有無帶危險品或不明物品進入本廠，檢查外出人員有無本廠產品、物料半成品或工作器具等工廠財產為主；

　　3、檢查時態度要謙和有禮貌，避免一起被檢查人之誤會與反感，必要時婉言說明，并求其諒解；

　　4、嚴禁籍故公報私仇，故意刁難。

　　二十一、巡邏保安職責：

　　1、巡邏保安要巡視廠區四周，防止外來人員亂丟危險品進入本廠區域，監管本廠員工遵紀守法情況，預防內部陰謀與外部人員勾結時間發生；

　　2、巡邏保安要巡視廠內的人員是否帶識別證，如發現廠內有無帶識別證的人員，應加以盤查并上報安全廠長；

　　3、負責對停車場的監控，制止違規擺放車輛及司機以外的人員進入停車場；

　　4、不定期對值勤保安崗位查哨，及時糾正保安違紀行為；

　　5、定期對安全設施進行檢查，及時發現安全隱患并上報安全廠長實時處理。

　　保安十訓

　　愛護員工 著裝整潔 熱愛公司 視廠如家 尊重同僚 堅守崗位 紀律嚴明 絕對服從 心胸廣闊 執法文明

　　保安十不

　　不隨意搜身 不打罵員工 不粗言穢語 不收受賄賂 濫用職權 不執法不公 不擅離職守 不見危不救 不遇事推諉 不假公濟私

保安崗位職責集錦 篇10

　　根據《蘇州市中小學幼兒園安全工作十項基本要求》以及xx市平安學校創建要求，進一步規范學校辦學行為，提高保安人員綜合素養，確保學校公共財物不受損失，保障師生人身安全，特制定如下工作職責。

　　在xx市城廂鎮政府的支持下，學校與當地派出所（xx派出所）簽訂了用人協議，目前配備專職保安3人（2男1女），2名男性保安進行24小時輪值（全年按24小時輪值），1名女性保安協助白天（學生在校期間，7:00-17:00）保衛工作。

　　學生在校期間，學校保衛科每天安排兩名行政人員擔任校園總值日工作。學生午餐及中午休息時間段由正副班主任協調做好學生安全監護工作。

　　1、做人做事原則性強，嚴格執行校園各項安全制度和其他規章制度。

　　2、待人態度和藹、語言謙虛，工作積極主動、認真細致，在公眾面前樹立良好形象。

　　3、加強對校園安全工作的學習和研究，不斷創新校園安全工作思路。

　　學校保安在xx派出所和學校校長室的領導下，履行保安人員崗位工作職責，守護學校公共財物，杜絕閑雜人員進入校園，維護師生安全。

　　（一）學校保安按規定進行校門站崗值班工作。

　　基本要求：

　　1、校門站崗時間：上午7:00-8:00（學生上學）；下午3:20-5:00（學生放學）。

　　2、保安按規定著裝、配戴裝備，衣領、扣子、徽章、腰帶、帽子、領帶等均需整齊。

　　3、站崗時不吸煙、不與人閑聊，不隨意接聽電話，不做與工作無關的事，保持良好的形象。

　　4、學校保安要及時排除校門外（上學與放學時間段）的攤點、車輛堵塞、障礙物，確保校門口的安全與暢通。

　　5、學校大門在學生上學、放學時間段開啟，其他時間段無特殊情況不得擅自開啟，要切實做到“門開人在”，積極實施封閉式管理模式。

　　（二）學校保安按規定進行校園巡邏工作。

　　基本要求：

　　1、學校保安在學生上學前、放學后及課間均需進行巡邏，及時處理突發事件或阻止學生不良行為，并做好《安全巡邏日志》記載工作。

　　2、每天上學前與放學后巡邏時，做好開門和關門（電燈、電扇、窗戶沒關也要及時關閉）的工作，規勸無理由滯留在校的學生，維護好在指定區域內等待家長接送的學生的紀律。

　　3、學校保安在巡邏時發現校園內存在的安全隱患要及時向校長室或保衛科匯報。

　　（三）學校保安按規定做好人員、車輛、物品進出校門的管理工作。

　　基本要求：

　　1、學生進入校園后一律不得隨意出校門，確因特殊情況需出校門，須有班主任簽字的請假條或班主任及家長的陪同方可離校。

　　2、家長進入校園必須出示“接送卡”，如忘帶“接送卡”必須問清進校原因并得到相關教師確認后方可進校。

　　3、來訪人員進入校園需問清原因、查看相關證件、征得相關科室或教師同意、填寫來訪登記表后方可進校。

　　4、家長接送學生的自行車、三輪車和機動車等一律不得進入校園，如有特殊情況需向校長室或保衛科匯報，同意后方可進校。

　　5、確因工作需要進入學校的車輛或長期為學校服務的車輛，需校長室或保衛科同意后，在學校保安的引導下停在指定的區域內，校園內禁止鳴笛，限速行駛。

　　6、學校保安對進出學校的外來人員攜帶的物品需進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。

　　7、學校保安對帶出學校的`大宗物品要請示校長室或保衛科，得到同意并查驗后方可放行。

　　（四）學校保安必須掌握校內技防設備、物防工具的使用。

　　基本要求：

　　1、能正確熟練地操作或使用校內安全設施設備，例如：ck裝置、周界、監控系統等技防設施和警棍、武裝帶、防割手套、催淚噴霧器等應急器械。

　　2、技防設備不能正常使用時應立即報告校長室或保衛科，配備的安全應急器械要妥善保管。

　　（五）學校保安按規定做好安全工作相關臺帳資料

　　基本要求：

　　1、按學校安全工作要求，學校保安做好相關臺帳資料工作，例如：安全巡邏日志、外來人員進出登記等。

　　（六）學校保安按要求做好相關衛生工作

　　1、學校保安做好校園警務室、校門區域的衛生工作。

　　2、主動勸阻校內吸煙、亂扔垃圾、隨地吐痰等等不文明行為。

　　（七）配合學校做好其他事務性工作：

　　1、學生在校期間，每天上午10:30-11:20需要一名保安進食堂做好安全保障工作。

　　2、學校保安做好學校報刊雜志、信件等收發工作。

　　3、認真聽取來自各方面的意見或投訴，做好筆錄，積極處理。如有意見或投訴超出工作范圍，及時向學校校長室或保衛科匯報。

　　4、配合學校做好一些突發性、臨時性、緊急性事件的處理工作。

保安崗位職責集錦 篇11

　　職位：保安員

　　報告：主管

　　工作概要：執行上級指示保安工作，對于突發事情要立刻匯報上級，要求指示。

　　主要職責：

　　1、保持高度警惕，注意和制止可疑人員進入公寓辦公區及防止各類案件的發生。

　　2、巡邏區域內的治安、消防隱患，檢查各類設施和器材是否處于良好狀態，發現問題及時采取有效措施并通知有關部門及時修復。

　　3、對公寓公共區域特別是不經常有人活動的隱蔽區域，或死角地方要加大巡邏密度，如：樓梯間、設備間、管道井等部位，確定無人藏匿，以保證不發生破壞性事件。

　　4、承擔保安和巡邏任務，維持正常秩序，保證公寓的經營與優質服務，阻止一切有礙公寓秩序的'滋擾。巡邏要盤查混入樓層及公共區域的可疑人物，處理臨時發現的一切不安全事故。

保安崗位職責集錦 篇12

　　1.要自覺維護本公司人員及物資的安全

　　2.對規定出入口的人員和物資進行監管，嚴格執行公司管理制度

　　3.加強對廠區設施、設備異常的管理，發現堵水、漏水、漏氣、漏電等現象應立即通知相關人員處理

　　4.按規定巡邏廠區、生產車間及重點部位，監督員工的行為規范及工作紀律

　　5.協助進行消防器材的檢查、維護、保養工作

　　6.完成上級安排的其它工作

保安崗位職責集錦 篇13

　　1、在公寓中心主任的領導下，主持保衛部的日常工作，督促保安員（制度職責大全保字員）認真完成分管工作，制作保安人員排班計劃，負責保安人員崗位考勤、考核工作，掌握本部門情況，及時向物業部匯報。

　　2、協助公寓中心后勤管理（制度職責大全后勤管理）員督促、檢查整個學生公寓安全制度的落實，預防各類安全事故的發生。

　　3、經常巡視公寓內重點要害部門，掌握整個公寓各部門的動態，并將情況及時向各分管領導匯報。

　　4、協助公寓中心處理好公寓內發生的各類安全事故，受理住宿學生及員工報失事件，特大事件和責任事故要及時報告領導和公安部門。

　　5、在中心領導的.指導下建立健全學生公寓的消防安全制度、防火應急措施，組織實施各項防火計劃，并進行監督、檢查。

　　6、在中心的領導下，對整個服務中心員工和住宿學生進行各類安全及法制宣傳教育，定期進行安全演習，對服務中心在崗的一線員工進行防火、防盜、防惡性的事件、防自然災害等教育。

　　7、與學院、學生會保衛部，各系保衛人員保持密切聯系，以利于更好的開展群眾性安全防范工作。

　　8、定期對保安人員進行評估，向行政主管（制度職責大全行政主管）提出獎懲建議。

保安崗位職責集錦 篇14

　　物業項目保安部行政助理崗位職責

　　崗位名稱:行政助理

　　匯報上級:保安部經理、保安部副經理

　　工作內容概述:負責保安部的財務管理、出勤統計、文件打印、文件匯編 、收發和接待工作。

　　崗位職責:

　　*在保安部經理的直接領導下,認真、及時、有效、圓滿地完成經理交給的各項工作任務。

　　*負責管理轄區內發生的治安案件的現場英文翻譯工作。

　　*做好文件的'起草、整理、匯編、發放、收存及保管工作。

　　*協助經理了解、熟悉保安部人員流動情況,及時準確報告人員編制情況。

　　*負責保安部各類文件打印工作,和電腦設備使用管理。

　　*管理好保安部各項收費、押金等費用的登記、保管工作,堅持財務制度,做到帳目清楚,出入有據。

　　*每月按計劃做好正式工考勤統計和工資報表。

　　*做好到保安部辦事人員及來往客人的接待工作。

　　*完成領導交辦的臨時性工作。

保安崗位職責集錦 篇15

　　崗位職責：

　　報告上級：項目總經理

　　督導下級：主管、文員

　　1、負責制定德勝凱旋項目保安人員編制、年度人員培訓及安全保衛工作計劃。

　　2、負責督導上級批準的各項計劃、方案、程序的執行。

　　3、遵守法律法規和公司規章制度，執行綜合管理體系文件，掌握綜合管理體系有關內容，全面負責保安部工作，掌握業務范圍，定期組織召開部門工作會議，布置、檢查、總結工作。

　　4、協助人事部門招聘、培訓保安人員。

　　5、協調、配合相關部門的工作，協助公安、國家安全、消防等政府機關的工作。

　　6、緊急情況發生時組織處理現場工作。

　　7、完成項目總經理交辦的其它工作。

　　8、負責本部門綜合體系的運行、保持和持續改進，確保有關目標、指標的實現。

保安崗位職責集錦 篇16

　　一、營業公共場所(廳、樓道)。

　　二、停車場及酒店外圍。

　　三、員工通道、操作間。

　　具體要求:

　　(一)營業公共場所:

　　1、勤巡視、發現可疑人員及物品要過問并檢查。

　　2、巡察通道設施是否完好，應急燈、應急通道是否正常。

　　3、阻止客人尋釁滋事，發現飲酒過多，情緒異常的客人要留意觀察并立即上報。

　　4、遇打架鬧事或其它突發事件要立即阻止并立即通知部門領導和其它人員到場。

　　5、遇無法阻止平息事態，并危及客人和酒店生命財產安全，要立即上報并報警方處理。

　　(二)停車場及酒店外圍

　　1、協助車管員做好車輛停放工作。

　　2、維護停車安全，發現可疑人員及物品要立即上報并妥善處理。

　　3、及時巡視，預防不法之人從中破壞行為，保證酒店玻璃、墻面及車輛不受損壞。

　　4、發現問題立即上報領導并尋找車主。避免引起客人爭議。

　　5、其它與遇無法阻止平息事態并危及客人和酒店生命財產安全，要立即上報并報警方處理。

　　(三)操作間及員工通道

　　1、禁止非工作人員進入操作間，特殊情況供應商經允許可以進入。

　　2、禁止非工作人員從員工通道出入(包括客人)。

　　3、操作間下班后，協同廚房值班人員撤查氣、電、水關閉情況，確保安全。

　　4、負責檢查從員工通道外出的物品及倉庫(員工上下班自覺接受檢查配合保安工作)。

　　5、禁止非工作人員進入員工宿舍區。

　　6、阻止員工生活區打架鬧事或其它安全事故。

　　(四)消防安全

　　1、組織酒店員工學習消防安全知識; ?滅火器、消防栓、防毒面具、應急手電的正確使用方法; ?熟悉酒店各部門消防逃生路線; ?組織消防應急預按演練; ?火情發生后現場疏散知識以及緊急救護知識; 2、每天巡視檢查酒店所有消防應急設施的完好情況并詳細記錄; 3消防應急設施要以標簽的形式有專人負責管理維護;保安部崗位職責

　　1、認真學習酒店的各項制度和部門的有關規定。

　　2、廉潔奉公，不徇私情，不謀私利。

　　3、按時上下班，文明執勤，堅守崗位，不離崗、脫崗，認真完成工作。

　　4、負責對各部門員工上下班進出物品的檢查工作，防止酒店的物資外流。

　　5、嚴格遵守巡視，檢查制度，嚴防閑雜人員進入，做好來客出入的登記工作，杜絕各類事件的發生。

　　6、保護酒店財產，客人財產及人身安全，處理好打架斗毆等事件，維護酒店名譽。

　　7、積極配合各部門，切實抓好安全防范工作及其它工作。

　　8、定期檢查各部門治保工作，發現不安全隱患，要及時上報，并采取防范措施。

　　9、交接班，做好交接工作，如有特殊事件做好記錄。

　　10、完成上級交待的其他任務。

保安崗位職責集錦 篇17

　　1、門崗負責接待來訪人員，并進行登記。

　　2、保持進出口的交通通暢，驗證進出車輛并登記備案。

　　3、對臨時停放的.車輛發放、回收臨時停放計費卡，并作好記錄備案。

　　4、阻止小商、小販進入或在門口擺攤叫賣。

　　5、保持崗亭的整潔、嚴肅清掃并維持崗亭四周的環境衛生。

　　6、接收上級的命令、指示。并作好記錄，傳達。

保安崗位職責集錦 篇18

　　一、本警務室由茂名鐵路治安分局電白派出所、茂名市公安局羊角鎮派出所以及天津市公安局航務治安分局共同設置、管理。

　　二、警務室設置治安保衛人員三人，由電白派出所、羊角鎮派出所負責人員選派，羊角鎮派出所治安大隊與航務治安分局駐地民警負責日常管理。

　　三、警務室保衛人員嚴格服從駐地民警及治安大隊的日常管理，認真遵守被派駐項目單位的各項管理制度，聽從項目領導臨時工作安排。

　　四、保衛人員工作期間統一著裝，保持個人形象整潔健康；恪盡職守、禮貌待人，確保管理區域治安安全，防止各類盜搶案件的發生。

　　五、嚴禁工作期間離崗、睡崗或飲酒、游戲、打鬧等行為。嚴禁帶領外來無關人員進入項目部。

　　六、工作期間因事需要離開項目部要向治安大隊隊長及駐地民警請假，崗位應有人代班。

　　七、交接班時間：白班（1人）上午9：00——下午19：00；夜班（2人）下午19：00——轉天上午9：00。

　　八、按時開關項目夜間用燈（晚18：30開，早6：30關）；電動門（晚24：00關，早6：00開）；項目宿舍西側鐵門（晚20：00鎖，早4：00開）；項目辦公區域門（早6：00開，晚24：00鎖）。

　　九、做好管轄區域的巡查，夜間20：00后，每半小時間隔巡查一次，同時根據具體情況，對重點區域臨時進行蹲守。中午12：30——14：00期間，做好臨時巡查。做好巡查記錄登記。

　　十、做好外來人員、車輛入院登記。并負責車輛的停放秩序。

　　十一、熟記項目部院內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點，發現公共區域的電燈、門窗等有缺損時應報項目部安保部門及時處理。

　　十二、交換班時，將注意事項交代清楚，并將值班中發生的事項登記“巡查登記表”。

　　十三、項目部人員集體迎接公司領導以及重要來賓時，應敞開大門并立正行注目禮，以示敬重。

　　十四、負責警務室及辦公大院內的環境衛生，每天早晚進行清掃，室內物品排放整齊、美觀。

　　十五、熟悉項目部分管人員以及公安部門電話以及報警方法。治安大隊陳隊長： 駐地民警杜警官： 項目安全張部長： 報警電話：110

　　十六、完成領導交辦的其它臨時工作。

保安崗位職責集錦 篇19

　　一、巡邏隊員必須熱愛治安工作，有較強的責任感和事業心，服從領導，聽從分配，及時完成學校交辦的任務。

　　二、巡邏隊員必須按規定著裝，佩帶巡邏袖標和器械。

　　三、午間巡邏時間為12：00至14：00。午間進行校園巡邏，重點巡查辦公樓和學校體育場。發現學生在體育場活動的，應及時勸其退出體育場；不聽勸告的，記錄其班級、姓名，交有關部門處理。

　　四、夜間巡邏時間為當日21：00至次日6：30分。夜間巡邏至少半個小時巡邏一次。巡邏時，應認真檢查各樓門是否鎖好，檢查各辦公室、教室的門窗、燈、空調等是否鎖好、關好。巡邏時，應加強重點部位的巡查，要加強家屬院的巡邏。夜間10：30分后，在巡邏區域內碰見所有的陌生人或可疑人員要進行盤查，發現問題及時處理。

　　五、巡邏隊員應按規定時間上班、下班，不得遲到、早退。巡邏間隙，只能在指定的地點停留。

　　六、巡邏隊員必須認真做好巡邏記錄。發現問題，能及時解決的及時解決；必要時，及時與總務處或行政值班人員聯系、反映。

　　七、巡邏隊員每天應及時將巡邏情況向總務處主任匯報。

　　八、總務處不定期抽查，如發現巡邏人員不盡職盡責的，將按有關規定予以處罰。

保安崗位職責集錦 篇20

　　1.本崗位保安員早晨7：20開始開班前會，7：30時準時接崗；夜班19：20開班前會，19：30準時接崗。

　　2.檢查運行日志記錄情況，如設備故障應及時報酒店保安部通知相關部門檢修，并將情況記錄在工作日志上；

　　3.當班保安員必須具備高度的警覺性和高度的責任心，掌握監控設備使用性能，，按設備操作程序熟練作業，保證監控系統的正常運行。

　　4.負責每日檢查監控設備是否正常，如果不正常應立即查明原因，報至酒店保安部，由工程部檢修或請相關單位進行檢修。發現系統故障時應立即向酒店保安部報修，并采取應急措施，同時積極協助相關部門盡快排除故障。

　　5.交接班實行對口交接制度，接班保安須仔細檢查儀器設備、工具和交班記錄。交班保安應將本班發生的情況告知接班保安，做到班班清，事事明。

　　6.堅守崗位，嚴密監視屏幕上各種動態情況，發現可疑情況，立即報告上級，并采取跟蹤監控或錄象，并隨時提供有關信息和配合酒店保安部行動。

　　7.負責每日對監控設備清潔，做好監控室設備的維護保養，保持監控室在規定的溫度、濕度、粉塵度和整潔的環境條件下運行，保證監控的正常使用并每周進行一次大掃除。 8.監控的當班保安在當班期間必須始終保持飽滿的精神狀態，嚴禁擅自離崗或在打瞌睡。

　　9.遵守保密制度，不得向無關人員泄露監控掌握的攝像資料。

　　10.不得隨意更改當前作業程序、不得隨意刪除硬盤上保存的攝像資料。

　　11.注意隨時與各有關崗位保持聯絡。

　　12.服從領班的指令和工作安排。對領班的工作指示和工作要求嚴格執行，不得無故拒絕或頂撞領班。禁止無關人員進入監控。上級批準或有專人陪同進入監控參觀必須做好相應的記錄。

　　13.發現違反酒店管理制度的行為人員，立即通知領班和酒店領班采取措施。

　　14.對前來借用或歸還鑰匙的相關部門人員做好應驗收簽名工作；

　　15.如有其他部門人員因工作需要查看監控錄像內容的，監控中心保安員須在《監控工作記錄》上登記，并經過酒店保安部經理確認有效后方可查看；

　　16.交接班時，將《監控工作記錄》移交給下一班。

　　17. 保安員在值勤時如發現可疑情況；

　　a）.應對可疑情況跟蹤監視和錄像；

　　b）.當紅外線報警系統報警時，及時通知就近保安員到現場查明原因或予以處臵；

　　c）.必要時用對講機通知領班和酒店領班到現場處理；

　　d）.將可疑情況和處理結果記錄在《監控工作記錄》；

　　e）.配合酒店保安部對周界紅外線探頭進行一次測試，測試情況記錄在《監控工作記錄》上；

保安崗位職責集錦 篇21

　　1、負責全館的治安保衛工作，依法秉公辦事。

　　2、負責館內外來車輛停放位置的指導館內車輛的疏導，保證交通暢通；維護工作秩序的正常進行。

　　3、負責對館內的治安事件的處理，為群眾辦理喪事提供良好的治安環境。

　　4、與公安消防部門密切配合，做好全館的安全保衛工作。

　　5、加強門衛管理和夜間檢？，做到認真負責，確保全館的工作和生產安全。

　　6、精通“四防”工具及物品的使用方法，提高處理突發事件的能力。

　　7、做好“四防”，經常檢？，發明不安全因素，要及時提出處理意見，消除隱患；做到防患于未然。

保安崗位職責集錦 篇22

　　崗位職責：

　　一、全面負責物業項目治安、消防等安全管理服務方面的工作，帶領和督導下屬做好安全保衛工作，確保物業項目人、財、物的絕對安全。

　　二、負責組織制定安全保衛工作計劃，撰寫工作總結，傳達貫徹上級安全工作會議精神。

　　三、負責制定、健全物業項目的安全保衛制度的實施，部署保安部的工作計劃安排和檢查落實情況。

　　四、協助培訓部門組織開展以"防火、防盜、防破壞、防自然災害"為中心的四防安全教育和法制教育。組織防火安全檢查，對發現的火險隱患要及時與相關部門協調解決。

　　五、負責組織調查內外發生的重大案件、事故，并向總經理提出處理意見，匯報查處結果。

　　六、負責組織員工進行防火安全教育和上崗前的消防知識培訓。維護物業項目內部治安秩序，經常巡視物業項目的重要"四防"器材設備，以確保保安人員處于良好狀態。

　　七、受理物業項目的業主對有關本部門的'投訴，負責解決處理。

　　八、與當地公安機關、消防部門定期聯絡，保持蜜切的合作關系，協調有關保安、消防問題。

　　九、督導并協助總經理組建物業項目安全委員會、消防委員會等組織，協助其日常工作的開展。

　　十、負責防火、防風、防雨工作，保證物業項目的安全及正常運作。

保安崗位職責集錦 篇23

　　商場保安人員，在商場經理和保安部正副部長領導下進行工作，其職責：

　　1、認真學習落實百大的管理制度，維護百大和員工利益，以人民生命財產高于一切，責任重于泰山的高度責任感、任命感，履行職責，完成領導交給的各項工作任務，為領導當好參謀，商場在安全消防上出現問題，追究責任。

　　2、努力學習和掌握新形勢下，本職崗位業務技能，提高反扒能力，忠于職守，不斷提高自身素質，嚴格落實安全消防規定，協助經理抓好安全防范工作，保障商場安全經營。

　　3、按要求統一著裝，整齊劃一，堅守崗位，加大巡邏力度，文明執勤，文明執法，不做有損百大和員工利益的事。

　　4、積極參加百大、商場和保安部組織的政治業務活動，自覺遵守百大、商場管理制度，上崗精力集中，精神振奮，我當班，我負責，敢抓敢管，不以工作之便，謀私，假公濟私。守護扶梯口、出口的保安人員，要緊盯死守，注意過往顧客，發現情況及時處理，不貪贓枉法，包庇壞人，否則，休崗、調離崗位，直至解除勞動合同。

　　5、按規定時間交接班，不得空崗、脫崗、遲到、早退，不得會客長談，影響執勤，否則，按百大管理制度處理。

　　6、商場內的保安人員，要加大巡查力度，發現問題，要及時處理，并報告商場經理;夜間值班要協助經理、主任認真過細檢查，切斷電源，清理煙頭、垃圾，關好門窗，確保安全。

　　7、因責任心不強，工作不認真，發生不該發生的問題和事故，休崗、調離崗位，解除勞動合同(臨時工開除)，直至追究刑事責任。

保安崗位職責集錦 篇24

　　1、負責校門的'守護和校園巡邏工作，校門要堅持24小時守護制度，要定時不定時地開展校園巡邏，對學生宿舍區、貴重物品存放處、夜間等要增加巡邏次數和力度，發現異常情況要妥善處理并報告。

　　2、對校外來訪人員要熱情接待，問明來意，查閱證件，并填寫登記冊，否則不準進入校園，要嚴禁外來閑雜人員進入校園，制止校園糾紛的發生。

　　3、要按要求控制學生進出校門，發現異常情況要妥善處理并及時報告，上課期間，學生一律不得外出，特殊情況外出需持班主任批準的假條方可出校。

　　4、護送學生放學穿越馬路，維持校門口家長接送秩序。

　　5、嚴格控制機動車入校，經允許進入校園的車輛要按指定的路線和地點行駛停放，自行車經過大門應主動下車。

保安崗位職責集錦 篇25

　　崗位職責：

　　1、保安員在購物中心保衛部及保安隊的領導下進行工作；

　　2、保安員應嚴格履行保衛部制定的各項崗位職責，具有高度的事業心和責任感，認真負責，忠于職守，不得做任何有損購物中心形象的言談、舉止、動作等；

　　3、著裝整潔、儀容端莊，按照規定佩帶器材、對講機等工具；

　　4、對前來購物的顧客要有禮貌，語言要親切，態度和藹，不得和顧客發生爭吵；

　　5、保安員要認真學習有關法、政策紀律和公司的各項規章制度，增強法制觀念和政策紀律觀念，自覺地遵紀守法；

　　6、經常進行巡視，勤巡、勤查，及時排除各種不安全因素，確保責任區內人、財、物的安全；

　　7、門前及車場保安員要切實做好門前的警戒，要注意車輛和行人的安全；

　　8、不斷巡視，杜絕損壞車輛的事故發生，減少車輛堵塞，保證車輛出入暢通；

　　9、完成保衛部交辦的其它工作任務。

保安崗位職責集錦 篇26

　　一、在管區主辦領導下，認真執行公司規章制度，做好管區保安執勤工作及領導交辦的其他工作。

　　二、按時交接班，接班人員應按規定穿著制服，佩帶符號提前10分鐘到達崗位。班中保持良好的形象及精神狀態。

　　三、接班人員要詳細了解上一班的執勤情況和當值班應注意的事項。根據不同班次特點，白班著重抓好門衛巡視，夜班著重抓好區內巡查，特別注意加強對重點部位的巡查，并作好記錄。

　　四、維護門衛前的秩序，引導車輛的行駛及行人的過往，保障車輛及行人安全。

　　五、外來閑雜人員及叫賣人員不能擅自進入小區，干擾業主休息，裝修施工人員憑證出入，來客來訪應查詢基本情況并進行登記。

　　六、指揮進入小區的.車輛按規定要求停放，避免亂停亂放，影響業主進出和消防通道的暢通。

　　七、發現違紀行為應及時制止，發現不安全隱患，應立即采取防范措施，并及時向領導匯報，發現重大治安事故必須及時上報，并保護好現場，積極配合公安部門查處。

　　八、當班時間不得擅自離崗或做與工作無關的事情。遇特殊情況需要請假的，需經管區保安負責人同意，不準擅自請人代班。

　　九、協助管區管理人員收取物管費，拆除違章建筑，制止無證放養狗等。

保安崗位職責集錦 篇27

　　1、管控門崗人員和物品進出秩序;

　　2、監督員工遵守安全守則，規章制度;

　　3、巡查公司區域內的安全隱患;

　　4、維護公司區域的正常秩序，保護公司員工和財產安全。

保安崗位職責集錦 篇28

　　一、遵守國家法律、法規，認真執行公司各項管理制度。

　　二、在秩序維護部隊長直接領導下，具體落實小區的治安、消防工作。

　　三、認真抓好隊員紀律及工作質量，努力加強班隊建設。

　　四、負責本班隊員便民服務工作的日常監督檢查和指導。

　　五、負責協助隊長與公司各部門日常工作的.協調與處理。

　　六、負責責任區治安布崗，實施崗位日常監督檢查。

　　七、認真落實班前班后的列隊講評、小結。

　　八、督促指導隊員做好每日交接工作。

　　九、協助相關部門檢查維護設施設備。

　　十、負責責任區安全巡查、消防檢查。

　　十一、每周召開班會，貫徹上級工作指示。

　　十二、詳細記錄本班當日工作情況及隊員工作表現和紀律執行情況。

　　十三、處理發生在小區內的各種突發性事件，并及時向上級匯報。

　　十四、發現不能處理的任何問題應及時匯報上級，處理完成事件需在值班本記錄本上做好詳細記錄。

　　十五、負責完成上級交辦的其它臨時性工作。

保安崗位職責集錦 篇29

　　1.要自覺維護本公司人員及物資的安全

　　2.對規定出入口的人員和物資進行監管，嚴格執行公司管理制度

　　3.加強對廠區設施、設備異常的管理，發現堵水、漏水、漏氣、漏電等現象應立即通知相關人員處理

　　4.按規定巡邏廠區、生產車間及重點部位，監督員工的行為規范及工作紀律

　　5.協助進行消防器材的檢查、維護、保養工作

　　6.完成上級安排的其它工作

　　掌握各班組工作情況;

　　2、每日巡查客戶助理的著裝、儀容儀表、禮節禮貌、崗位行為是否規范，及時糾正客戶助理的違規行為;

　　3、制定客戶助理部年度培訓計劃，組織客戶助理按計劃進行軍體及業務技能培訓和考核;

　　4、按時參加客戶服務中心例會，與上級保持溝通，及時匯報和提出客戶助理部工作所存在的情況及問題，征求上級給予解決和處理的意見;

　　5、主動與所轄區域的公安分局、派出所、居委會等政府單位取得聯系，協調好雙方關系;

　　6、制定和完善消防管理制度，檢查各項制度落實情況;

　　7、安排督促好客戶助理部開展消防設施的日檢工作，每個季度組織人員對小區公共設施及各個商鋪單元的消防安全情況進行全面檢查、維護，及時整改消防安全隱患;

　　8、組織開展對小區業戶消防安全的宣傳教育和義務消防隊員的防火知識、滅火技能培訓、完成小區的年度消防演習;

　　9、每年(1-2)月份開展節前安全檢查及防盜演練或緊急拉練;在(4-5)月份要組織員工積極對自然災害(臺風、暴雨、倒塌、防洪);在(7-8)月份開展電梯困人解救演習工作;(10-11)月份組織突發事件如(消防演習)進行演練當發生各種突發事件能夠快速有效的處置，把因災害和突發性事件造成的損失降到最低程度。

　　10、完成上級交代的其他工作。

　　認真貫徹執行公司安全保衛條例，規范遵守公司、工地制訂的各項規章制度。

　　2、 負責車輛及人員進出管理。

　　3、 負責設施設備、建筑材料等物資看管，防止偷竊及維護區域安全。

　　4、負責檢查和監督防火、防盜措施的落實。

　　5、負責監控員工、訪客和其他人員出入。

　　整理發布。

　　9、了解內部的消費情況及營業的價格。以便做好接待推銷工作。

　　10、員工出入都要檢查大或小的包裹、手袋，發現可疑的要先收下，待上級調查后再做出決定或處理。

　　11、遇有火警及其他事故應迅速撲救或采取其它有效措施。保護好現場，并及時報告。

　　異常情況和可疑人員及時報告，并通知相應保安員到現場查看。

　　4、負責監控錄像帶的管理工作。

　　5、發現火警立即報告并按報警程序報警。

　　理解公司的規范和工作要求，配合上級的指引，執行保安服務組的工作及跟進日常工作，確保物業、商品、財產以及「客人」、「租戶」、員工的安全，致力為「客人」及「租戶」提供優質服務。

　　督導及處理保安服務組的日常運作，包括制定工作流程細節、編制人手安排、協助開班前簡報會、安排每天崗位工作細節等不同的日常行動細節，適時匯報上級及有效處理任何出現在運作上的問題。

　　監察安全系統的'正常運作和效能，如遇問題，即時向前線員工提出支援，并向上級報告情況以便作出適時跟進。

　　運用保安系統，監控所屬區域的現場保安情況，預防及避免罪案發生，為「客人」及「租戶」提供支援，時刻維持優良的保安服務水平。

　　每天檢視事件報告和保安工作記錄，確認跟進情況和制定行動計劃，并跟據已制定的工作指引處理，定時向上級報告。

　　負責處理及應變在日常運作上出現的突發事件，確保「客人」及「租戶」獲得即時協助，評估現況并實施相關人群管制、或保安措施，須即時向上級報告情況。

　　負責轄區的人員及物品的進出管理，承擔安全監控并及時處理異常信息;

　　2、 負責轄區內的車輛安全管理、道路標識和交通秩序管理;

　　3、 參與進行電梯困人、停水、停電等緊急情況的處理;

　　4、 組織各種突發狀況的預案及演練工作。

　　工作計劃安排和檢查落實情況;

　　3、規范公司的保安管理、培訓，組織開展安全教育和法制教育;

　　4、定期巡視各產業園環境，監督下屬工作;

　　5、負責制定每月值班安排表、考勤管理及人員異動管理;

　　6、負責對所有保安用品的分發，使用和回收監督，管理;

　　7、和地方消防安全部門、派出所建立良好的合作關系;

　　8、協助各部門搞好區域管理，完成公司領導及上級部門交辦的各項安保工作。

保安崗位職責集錦 篇30

　　（一）保安部工作準則：

　　1 、當值期間必須著裝整齊、儀表大方、站姿、坐姿符合要求，不許抱胸插手。

　　2 、嚴格遵守上下班時間，佩戴工牌，經員工通道出入，同時打卡備案。

　　3 、做到無條件服從上級分配，聽從上級管理。

　　4 、嚴格遵守交接班制度（下一班未接班時，當值不準離崗）。

　　5 、熟練掌握保安部崗位工作特點、職責與要求。

　　6 、接觸客人要十分有禮貌，并注意語氣態度。

　　7 、處理問題時，力求做到容忍寬大，以理服人。

　　8 、當值時不得聊天、閱書報、寫私函、聽耳機、吸煙、吃零食、打私人電話，并謝絕來訪，如屬要事，要保安部當值負責人批準方可。

　　9 、當值時只能與客人保持一種工作上的關系，不得在崗上與客人拉扯、閑聊。

　　10 、當值時不得利用個人職權與客人進行任何私人交易。

　　11 、當值時不得以任何理由、方式向客人索要小費或禮物。

　　12 、當值時不準睡覺、不得帶有醉意。

　　13 、嚴禁當值時隨意離崗，如需吃飯、喝水、去衛生間，需領班批準并派他人替崗后，方可進行。

　　14 、無特殊情況，嚴禁使用酒店客用設施。

　　15 、熟悉本酒店各種報警裝置及消防器材的位置，并熟練掌握其使用方法。

　　16 、一旦發現火警，無論程序大小，都必須按規定的程序上報，并立即采用有效措施。

　　17 、熟悉酒店各部門出口通道，包括員工通道、客用通道、消防通道等。

　　18 、無特殊情況，不得私入客房、倉庫、辦公室、廚房、服務員工作間等。

　　19 、不得以權謀私或者做任何有損酒店名譽的事情。

　　20 、當值期間不得采用任何手段包庇、掩護違法犯罪分子。

　　（二）保安部請假制度：

　　1 、本部員工無論因何種原因需請假時，必須填寫請假報告單，并逐級審批備案后方能有效。

　　2 、主管、領班請假需經理批準方可。

　　3 、保安員請假需經主管批準方可，但必須先經領班批準。（事假超過半天，需部門經理批準）。

　　4 、嚴禁越級請假。

　　5 、無請假報告單休假者，一律按曠工處理。

　　6 、原則上不準調休，如遇特殊情況經經理批準方可。

　　7 、對于請假者如有超假的，一律按曠工或自動離職處理（事假超假一天以上的按曠工處理）。

　　8 、如果休假遇到特殊情況不能按時歸隊，應有電話、電報和證明方可考慮補辦事假。

　　（三）保安部獎懲制度：

　　1 、獎勵——有下列表現之一者本部將給予獎勵或晉升參考。

　　1 ）對酒店的安全管理有大貢獻者。

　　2 ）拾到客人錢財繳公者。

　　3 ）舉報本部員工違章亂紀者。

　　4 ）向本部提出良好建議，該建議被采納者。

　　5 ）對工作盡忠盡職，受客人或外部門來函表揚者。

　　6 ）為酒店聲譽和財產，勇于同違法犯罪行為作斗爭者。

　　2 、懲罰——警告處分，有下列表現之一者如累計三次以上予以辭退。

　　1 ）當值時不注意儀表、不佩戴工牌，經多次指出而無明顯改觀者。

　　2 ）不服從工作分配，不服從上級指揮者。

　　3 ）經常遲到早退又不打卡備案者。

　　4 ）無特殊情況（公務需要），擅自離開工作崗位者。

　　5 ）當值時睡覺者。

　　6 ）當值時濫用權力，以權謀私者。

　　7 ）當值時抽煙、吃零食、聊天、聽耳機、不聽從勸告者。

　　8 ）無特殊情況（公務需要）私入客房、倉庫、服務員工作間、辦公室、廚房者。

　　9 ）不遵守宿舍管理制度者。

　　10 ）不當值員工擅入酒店者。

　　11 ）該管的事不管，膽小怕事而造成工作失誤者。

　　12 ）對工作麻木不仁，玩忽職守造成工作失誤者。

　　13 ）工作中欺騙上司者。

　　3 、懲罰——辭退，有下列表現之一者，立即辭退。

　　1 ）不請假，曠工兩天以上者。

　　2 ）無論何種原因與客人、酒店員工打架者。

　　3 ）索取、私藏小費者。

　　4 ）利用職權與客人進行非法交易者。

　　5 ）盜竊酒店物品、客人錢財，以及主使或參加酒店員工盜竊酒店、員工財務者。

　　6 ）不愛護保安裝備、消防設施、辦公室設施，造成嚴重損失者，除照價賠償外，立即辭退。

　　7 ）不服從上級管理，出于私利謾罵上級者。

　　8 ）嚴重工作失誤，造成酒店損失者。

　　（四）保安部監督員工打卡制度：

　　1 、保安員二十四小時定崗于打卡處，臨時離開要獲得領班批準，并派人替崗。

　　2 、員工打卡時，保安員要認真核對工牌，無工牌或工牌不符者不予打卡，必要時收回工牌交值班經理處理，不允許代人打卡。

　　3 、檢查打卡機運行情況，發現問題立即報告。

　　4 、真執行物品出門查驗制度，檢查出門物品有無違規現象，必要時需開據放行條。

　　5 、認真執行出入來訪制度，進行來訪驗證和登記。

　　6 、嚴格控制辭職員工和辭退除名員工進入酒店，阻攔酒店員工穿制服出酒店。

　　7 、對外來施工人員每天進行來訪登記，如發現有外來施工人員在規定施工時間以外還沒有離開酒店，立即報值班領班。

　　（五）保安部裝備器材使用制度：

　　1 、日常使用的對講機、警械、鑰匙、雨衣、大衣在交接班時雙方共同檢查清點并記錄簽收。

　　2 、臨時用品，如大衣、雨鞋、雨衣、手電、應急燈等要有交接登記，歸還時領取人簽名，檢查有無損壞、丟失，否則按酒店規定賠償。

　　3 、機械只有押款時攜帶，平時由監控室保存，只有領班和主管可以使用。

　　4 、保安部備用品專柜鑰匙平時放監控員處，夜班時放保安當值處。

　　5 、保安部備用品專柜每月清點一次，由監控員和主管檢查記錄使用情況。

　　（六）外來單位進店施工管理制度：

　　1 、若有在酒店范圍內進行施工的單位，在進場時必須持有聘請施工部門簽發的申請或證明，經保安部及工程部核對批準后方可辦理入場施工手續。

　　2 、請施工的部門，在填寫申請或證明時，要求寫清施工單位名稱、人數、施工區域、工時及負責人等。由施工單位負責人持申請或證明及參加施工人員的有效證件到保安部辦理入場施工手續。

　　3 、保安部向施工單位發放臨時施工卡，并收取證件抵押金人民幣叁拾元整，工期完成后，憑工卡到保安部秘書處注銷并退回押金。

　　4 、辦理施工手續的同時，施工單位負責人要與酒店簽定防火責任書，確定施工防火責任。

　　5 、任何施工單位和個人進入酒店施工必須走員工通道，并配戴臨時施工卡。未經允許不得擅自進入營業區域和使用客用設施，施工結束后，所帶出酒店的工具和其他物品，須有聘請單位簽發的放行條。

　　6 、施工期間，要遵守酒店各項規定，如需增加人員時要及時補辦手續。

　　7 、施工期間，嚴禁在施工現場吸煙，禁止在施工現場亂拉、接電線。

　　8 、如施工需要明火操作時，必須到酒店保安部遞交申請，辦理動火證，并配備足夠的滅火器和做好清理現場周圍可燃物等安全防范措施。

　　9 、要及時清理工程垃圾，保證施工現場清潔，嚴禁在消防疏散通道內堆放雜物。

　　10 、對施工單位入場施工不辦理臨時施工卡、手續不全的、現場管理混亂、未辦動火證而動用明火操作的，根據施工性質，保安部有權給予相應的處罰和追究當事人責任。

　　（七）消防設備管理制度：

　　1 、消防設備、器材是用于預防和撲滅火災的安全防護設施，任何部門或個人不得擅自挪用和移動消防設備和器材，不準在消防設備、器材旁及消防通道堆放雜物，不準將消防設備、器材挪作非消防用途。

　　2 、因公施工、作業需動用或移動消防設備、器材的部門，需書面向保安部申請，經批準后方可動用或移動，并在施工、作業完結后將設備、器材恢復原位。

　　3 、工程部和保安部要認真做好消防器材、設備的維護保養和檢修工作。發現遺失、損壞或失靈的設備、器材，要立即向消防委員會報告，爭取補救措施，并追查原因及做好記錄。

　　4 、工程部當值人員和當值主管要每日、周對消防設備、器材進行例行檢查，每周要對煙感、溫感等報警裝置進行測試，并向消防委員會書面報告測試結果，同時做好檢查記錄。

　　5 、工程部和保安部每月要對酒店所有的煙感、溫感等報警系統及自動噴淋、氣體滅火、自動報警和緊急廣播系統及防火卷簾門、排煙風機排煙閥等聯動設備和應急照明系統進行一次詳細的維護保養，并做好保養記錄。

　　6 、工程部經理和主管要定期或不定期（每周不少于兩次）檢查酒店的發電機房、變壓器、鍋爐房、油庫、廚房、木工房等重點部位，發現問題要立即派人整改，做好記錄。

　　7 、保安部消防主管每月須對酒店所有的干粉滅火器進行壓力表、保險塞、壓把、噴射軟管的檢查，并將滅火筒搖晃數次，防止筒內的粉末受潮沉淀結塊，并做好記錄。

　　（八）監控中心管理制度：

　　1 、監控員要熱愛本職工作，服從命令、聽從指揮。

　　2 、監控員必須服裝統一、整潔、不留長發。

　　3 、當值期間要精神集中，認真細致做好監控記錄，不準撤離崗位。

　　4 、認真做好交接班工作，并詳細將本班的監控情況知會下一班。

　　5 、監控室內嚴禁吸煙、禁帶火種，不準喧嘩吵鬧，不準存放私人物品或易燃易爆物品等。

　　6 、每天要對各種儀器設備進行清潔，保持室內無塵等衛生。

　　7 、任何人調用錄像帶或查閱文件、檔案，需預先填寫《查閱（調用）申請表》，經經理批準簽名后方可。

　　8 、當值監控員不得隨意操縱中心內之一切儀表、按鈕、設備等。嚴禁非監控員操作中心內之一切設備。

　　9 、當值監控員或其他經批準進入監控室的人員，不得無故占用（長用）中心之通信設備。

　　10 、監控中心僅限保安部當值監控員、當值領班、主管級以上管理人員進入。

　　11 、因工作需要的 PA 、工種技工、大堂 AM 、值班經理等，須經當值監控員允許后方可進入，工作完畢后及時離開，不得無故逗留。

　　12 、消防監控中心之管理直接履屬主管。

　　（九）停車場安全管理程序：

　　1 、當值時對車輛安全進行仔細檢查，發現問題，及時上報，來車時要將車輛指揮到位，要檢查車輛有無損壞，車門有無上鎖，車輛排列整齊。

　　2 、客人溝通時要注意禮節禮貌及文明用語，要做到舉止大方，不亢不卑，避免與客人發生爭執或沖突，不準向客人索取小費。

　　3 、當值時要站到車場較明顯的位置，指揮車輛時動作手勢要標準、正確。

　　4 、當值時不得群集閑聊，不得隨意離崗、竄崗，有事不要大聲叫喊，使用對講講機時注意用語，不講與工作無關的問題。

　　5 、當值時不得睡覺、看報、不得吸煙、吃零食。

　　6 、指揮車輛泊位時要注意自身安全，尤其是有醉態的司機，防止撞傷、碰傷、擦傷等。

　　（十）安全工作條例：

　　1 、要求身體素質好，工作和訓練時，嚴禁危險動作，如摔跤、逞強、過度用力、開過分玩笑等。

　　2 、著裝要合身，不要過緊或過松，避免工作操作時受傷。

　　3 、受外傷時，要立即報告領班，并盡快處理傷口，傷勢嚴重者，要及時到酒店醫務室進行處理。

　　4 、處理緊急事故時，要考慮安全因素，如戴手套、穿雨衣、雨鞋。按正確的操作程序操作，熟練酒店制定的各種緊急程序（火災、水災、臺風等）。

　　5 、對不衛生的地面、阻塞的通道、容易造成摔傷的區域，應立即通知有關部門清理。

　　6 、對不懂的設備、器材不要亂拆卸，要請專業人員來處理，觸動或打開可能有危險的包裹，發現異常氣味、聲音要查找出原因并向上級報告。

　　7 、不過量飲酒、吸煙、不暴飲暴食，保證充足睡眠，養成良好的飲食、起居、衛生習慣。

　　8 、不得亂用警棍、手銬等警用器材，不得使用恐嚇、危險語言，避免引起暴力行為。

　　9 、如遇到意外攻擊，只有采取適當的自衛，以保證自身的安全為準則。

　　9 、本條例只適用于保安部員工。

　　（十一）保安部各崗位職責：

　　1 、保安部經理崗位職責：

　　1 ）工作職權：

　　a. 根據部門各級員工的工作表現情況，有權進行表揚或獎勵、批評或處分，有權提升或建議總經理提升工作積極、認真負責、業務熟練、有管理潛質的員工。

　　b. 有權調動保安、消防人員及其它部門人員對危急事件，如刑事犯罪、火警等事件進行緊急處理，防止事態擴大。

　　c. 對酒店治安保衛、消防等不夠嚴密和完善的方面，有權向總經理建議逐步嚴密完善等。

　　2) 工作職責：

　　a. 對總經理負責，負責保安部全面工作。

　　b. 對酒店治安、安全保衛工作負有重要責任。

　　c. 負責對下屬考核、培訓。

　　d. 負責酒店保衛工作的督導、檢查和落實。

　　e. 負責全酒店員工治安防范宣傳教育。

　　3) 業務要求：

　　a. 熟悉和掌握酒店內部治安情況，了解和掌握社會治安情況及其對酒店的影響，對治安工作要有敏感性和預見性，防患于未燃。

　　b. 善于組織策劃酒店的安全保衛工作，在危急情況下能夠沉著冷靜，善于指揮和決策，使危急事件能夠得到迅速妥善的處理。

　　4) 工作內容：

　　a. 協助各部門制定崗位安全制度，并督導落實。

　　b. 對酒店員工進行法制教育，生產安全教育及遵紀守法教育。

　　c. 積極開展治安檢查和消防檢查。

　　d. 組織策劃重大節日、重要接待任務的安全保衛工作，屆時要在酒店內值班，并督導任務的落實情況。

　　e. 積極配合公安機關調查和偵破酒店內發生的各類案件。

　　f. 了解和掌握酒店內部員工的情況，配合人力資源部一起做好違紀人員的幫教工作。

　　g. 注意防止因自然災害而造成酒店和賓客、員工的生命財產的損失。

　　h. 建立和完善酒店治安工作檔案。

　　2 、安全主管崗位職責：

　　1 ）熟悉酒店的運作及有關的安全法則、酒店的員工守則。

　　2 ）安排下屬各崗位的工作，不斷巡視酒店各區域、督導當值各崗位的工作，并進行獎懲、評定和考勤。

　　3 ）認真完成工作日記，并詳細記載當值時間內發生的事件（包括時間、地點、人物、原因、結果以及遺留問題），非常事件要及時上報。

　　4 ）迅速妥善地處理各類事件（包括突發事件）并對一些案件調查，寫出調查報告。遇重大案件發生須立即匯報，保護現場并向警方報案，協助警方的調查工作。

　　5 ）下屬員工進行崗位培訓，使保安員的專業知識和綜合素質保持在一個較高的水平。

　　6 ）熟悉酒店的消防設施、消防通道、緊急出口以及酒店的緊急疏散程序。

　　7 ）控制好酒店停車場的安全，保障酒店車道的暢通。

　　8 ）完成交給的其它任務。如：施工現場及人員的安全督導、施工辦證工作等。

　　9 ）對自己主管的工作負責制定計劃，做好總結，并及時向上級匯報工作情況。

　　10 ）熱情接待來訪。

　　11 ）協助經理處理當值期間發生的問題。

　　3 、主管崗位職責：

　　1 ）認真貫徹執行國家《消防法》及其實施細則和上級的有關指示、規定。

　　2 ）掌握酒店的火災特點，努力做到“六熟悉”，即：熟悉酒店的平面布局、建筑特點、消防通道、消防供水情況；熟悉酒店的火災危險性和相應的防火措施；熟悉重點消防保衛部位存在的火險隱患和控制方法；熟悉各有關的消防法規、規章制度及其貫徹落實情況；熟悉義務消防組織建設情況及其防火、滅火能力；熟悉消防設施器材、裝備狀況。

　　3 ）制定消防安全制度，推行逐級防火責任制，并督促落實。

　　4 ）對保安員及酒店員工進行防火宣傳教育，提高遵守法規和切實做好消防安全工作的自覺性。

　　5 ）開展經常性的防火檢查，發現火險隱患時及時上報并提出整改意見，督促有關部門消除火險隱患，改善消防安全條件，完善消防設施。

　　6 ）協助主管部門對工程維修員、服務員、保安員等進行消防知識培訓和考核工作。

　　7 ）組織專職（義務）消防隊的學習和訓練，制定滅火作戰計劃，負責組織消防器材、設施的管理、維修和保養。

　　7 ）制止各種違反消防法規、制度、規定的行為，根據情節提出處理意見并做好記錄上報。

　　8 ）協助建立和完善防火檔案。

　　9 ）發生火警立即報告，同時組織員工撲救火災，保護火災現場，參與火災原因的調查和對責任人的責任追查。

　　10 ）對在消防安全工作中做出成績的部門、個人，向行政領導提出表彰及獎勵的建議。

　　4 、保安部領班職責：

　　1 ）職權：

　　為便于領班的管理工作，領班享有以下權利：

　　a. 對下屬工作不服從管理者，領班有簽黃單的建議權。即：領班可向上級建議、請示，給下屬簽單處罰。

　　b. 領班必須對本班員工進行嚴格考核，掌握他們的工作情況，為其升降職向上提供建議。

　　2) 職責：

　　a. 正常情況下，領班兼任樓層巡邏崗，負責檢查各崗位運轉情況，處理一般的突發事件，并將事件書面報告部門經理。

　　b. 除有重要情況需向上級報告、填寫值班記錄外，不得在辦公室逗留。

　　c. 當值時，必須保證不缺崗。如各崗警衛需去衛生間、喝水時，該崗均由領班代替；如有特殊情況需調人時，必須向上級匯報，批準方可。

　　d. 病事假履行請假手續，嚴禁隨意離開，找人代班。

　　e. 每天當值的遺留問題，除在值班記錄本上記錄外，必須向當值總負責人匯報。

　　5 、監控員崗位職責：

　　1 ）認真學習消防、安全專業知識，掌握消防、安全之監控技術，及時發現不安全因素，并立即報告。

　　2 ）熟練掌握各類監控設備、報警系統、廣播系統、聯動系統的性能及操作方法，嚴禁違章操作及非專業人員操作。

　　3 ）控屏幕情況要隨時報告，發現異常立即定點錄相，并做好記錄及時上報。

　　4 ）愛護各種設備、器材，注意了解設備設施的運作情況，有問題要及時報告，并通知工程部派員修理，保證正常運作。

　　5 ）一旦發現警情，立即簡要清楚通知警情附近值班保安查看實情并做好詳盡記錄，本班問題本班解決。

　　6 ）嚴格執行交接班制度，工作記錄要詳細、準確，并做好交接班簽名。

　　7 ）當值期間要做到“四不準”：不準吸煙、瞌睡、吃零食，不準閱看與工作無關的資料，不準將無關人員帶進監控室，不準擅自調用電腦內與工作無關的資料。

　　8 ）接聽電話或使用對講機時，要使用禮貌、專業的用語，不準講與工作無關的事件，不準撥打私人電話。

　　9 ）嚴格執行保密制度，做好保密工作。

　　6 、樓層巡邏崗位職責：

　　1 ）巡邏中發現有礙安全情況發生須及時報保安部及各相應崗位，并配合當值總值處理安全問題。

　　2 ）巡邏時不得長時間停留在某一處，不得使用客用設施。

　　3 ）接報外，不得進入服務員工作間。

　　4 ）沒有部門經理批準或協調，不得擅自查房、進房。

　　5 ）熟悉酒店內部區域及走火通道的分布情況。

　　6 ）巡邏時檢查各處消防設施是否完好，發現損壞應及時報告消防中心。

　　7 ）熟練掌握各種消防設施的使用及報警裝置的使用。

　　8 ）遇火警時沉著冷靜，要立即通知消防中心或總機，并組織現場有關人員積極查找火源，根據現場情況采取有效措施滅火。

　　9 ）促客房來訪制度的實施，對嚴重肇事者，協同前臺經理及客房部人員處理。

　　10 ）檢查緊急出口是否處于暢通狀態。

　　11 ）檢查樓層施工人員工作，動火的有無辦理動火作業許可證，排除施工現場對消防及安全有危害的隱患。

　　12 ）如遇可疑人員要盤查，注意醉態客人的動向。

　　13 ）遇偷盜情況須及時報保安部當值主管，把盜賊捉拿，經詢問后，即送當地公安機關處理。

　　14 ）遇滋擾現象，應勸阻其有關人員離開酒店。

　　15 ）巡邏中遇客人應站立讓路向客人問好。

　　7 、大堂崗位職責：

　　1 ）工作范圍在大堂內。

　　2 ）在大堂內發現無法自行處理的問題，應及時報告保安部主管及前臺當值經理，并隨時配合各部門經理級以上人員處理安全方面問題。

　　3 ）在擔任大堂保安時，不得使用客用設施，不得進入營業區域、前臺及其辦公室。

　　4 ）注意衣冠不整的客人進入大堂，應勸其離開。

　　5 ）在大堂內應干涉有大聲喧嘩和多人聚集的現象。

　　6 ）未經總經理批準，任何施工單位禁止在大堂施工。

　　7 ）未經批準不得在大堂錄像。

　　8 ）強行進入大堂到處亂竄的人，并同時通知其它崗位加強監控。

　　9 ）夜班注意員工的不軌行為。

　　10 ）檢查各處消防設施是否完好。

　　11 ）注意醉酒者行動，有情況時報告主管和有關部門負責人共同處理。

　　12 ）密切注意有無破壞酒店之設施行為。

　　13 ）客用沙發禁止躺、臥。

　　14 ）大堂站崗應選定幾個利于監察情況且不妨礙客人的地方，站姿要跨立，注意著裝整齊，不許在大堂中不停轉悠。

　　15 ）工作需要外，不得與大堂各部門員工交談。

　　16 ）監督上下電梯的客人情況，禁止施工人員使用客用電梯。

　　8 、大堂前門崗位職責：

　　1 ）定崗于大堂前門處。

　　2 ）大堂前門外車道暢通，遇車輛停泊于主車道時，應馬上勸其離開，引導其停泊于道邊車位或停車場內。

　　3 ）注意進出人員情況，不允許外來人員長時間滯留于正門廣場，不允許酒店員工停留于前門廣場上。

　　4 ）指揮車輛在通道兩側翼處按規定停泊，如遇接待任務需預留車位的，應以障礙物按要求預留車位。

　　5 ）注意與客人接觸時，從語言中充分體現尊重客人，為客人服務，向客人解釋時要耐心，動作中小跑，敬禮的姿勢應規范化。

　　6 ）定崗時還應該注意前門安全情況。

　　7 ）注意阻止任何施工單位及個人由前門經大堂進入酒店樓層施工。

　　9 、停車場崗位職責：

　　1 ）定崗于停車場內。

　　2 ）指揮引導車輛有序停泊。

　　3 ）做到有禮貌地接待每一位來停車的客人。

　　4 ）在車駛進停車場時，應表現積極，快步或小跑到車輛前，以手勢示意，引導客人停到適當位置。

　　5 ）注意沒必要強求客人車輛停泊某處，不能讓客人感到你為難他。

　　6 ）對客人有不解之處應用到有問必答，有耐心。

　　7 ）維護車輛及車場的'安全。

　　8 ）干涉任何在主車道上的閑人，讓其迅速離開車道。

　　9 ）禁止酒店員工在停車場內停留。

　　10 ）迅速地控制突發事件的發生，包括在車場內的斗毆及鬧事。

　　11 ）注意酒店停車場的各類設施。

　　10 、打卡崗位職責：

　　1 ）定崗于員工打卡處，維護打卡秩序。

　　2 ）按照酒店人力資源部的有關打卡制度，嚴格監督員工上下班打卡，無工牌者記錄下來，上報當值領班。

　　3 ）檢查下班員工的手袋、行囊、包袱等攜帶物品，有無擅自將酒店之文件、物品等帶出，如遇此情況，應立即報告當值領班。

　　4 ）為外來人員辦理入店手續，并作好登記。

　　5 ）為外來施工單位和個人辦理入店施工手續，檢查施工工具并監督施工人員在酒店內的個人行為。

　　6 ）監督和杜絕員工替人打卡現象，維護高峰期打卡秩序。

　　11 、夜總會保安崗位職責：

　　1 ）完成主管（值班）分派工作，確保所管區域內安全。

　　2 ）認真完成站崗、值勤巡邏任務，認真填寫當班記錄（值勤巡邏時禁止吸煙）。

　　3 ）維持好 KTV 場所的治安秩序，防止場內起哄、爭吵、斗毆和無理取鬧。若有上述事件發生，要將肇事的雙方帶到場所處或保安部妥善處理。避免造成壞的影響和妨礙客人進行正常娛樂活動。

　　4 ）娛樂場所人多情況復雜，要密切注意場內動向，防止酒店和客人的物品被盜和遭受損害。若發現可疑的人要注意監視，發現違法犯罪行為要及時制止并擒拿罪犯，保護酒店和客人生命財產安全。

　　5 ）場內若發生事故，如火警、爆炸等，要穩住客人，及時搶救并組織疏散客人離開現場，防止事態擴大。

　　6 ）娛樂活動結束，請客人有秩序地離開場地，要協同服務人員清理場地，檢查有否客人遺留物品，危險品、火種等，關閉音響、燈光并鎖門。

　　7 ）向接崗人員交待清楚崗上情況。

　　8 ）完成上級交派的其他工作。

保安崗位職責集錦 篇31

　　1、模范的遵守國家法律、法規和酒店的各項規章制度，帶領全班人員學習業務，做好本班人員的思想政治工作，團結同志。

　　2、熟悉本崗位的職責任務和工作程序，經常檢查上崗人員的工作情況。發現問題及時處理，遇有突發事件，應立即趕赴現場采取有效的措施及時處理。

　　3、嚴格要求本班組人員，按要求規定著裝上崗，不徇私情，敢與同違反店規的行為、治安行為作斗爭。

　　4、認真檢查審閱各崗位值勤人員的工作日志，值班記錄，及時發現問題，上報上級并提出處理意見。

　　5、當班查崗，對違反不負責任或沒有完成交辦任務的保安員提出批評，及時處理匯報上級。

　　6、經常檢查保安人員的.儀容、儀表，發現不符合著裝規定的及時糾正，積極組織部署保安員的各項工作，確保酒店與客人的安全。

　　7、加強本班組人員業務素質的培訓，提高人員的業務素質，必要時試范講解，爭取高質量的完成任務。

　　8、以身作則，起到帶頭作用，及時對保安員做出公正的評價，及時向部門經理提出獎懲意見。

　　9、積極參與保安部日常研究，出謀劃策，完成好領導交辦的任務。

保安崗位職責集錦 篇32

　　1、早上7：30檢查公司庫房、樓梯的燈光及樓頂大燈是否已經關了，如果沒有關，要把它關上。

　　2、早晨打掃時間（8：30—10：30）公司大門要在關閉狀態，有車輛要進出時再開，車輛走了，立刻要將大門關閉。

　　3、在保安室，有車輛進來，要及時給他開門，如果看到是陌生、可疑的車輛要詢問他的進入我們公司的原因，注意禮貌用語

　　4、平時要留意公司人員的出入情況，看到有陌生人進入公司時要詢問他原因，找誰的就讓他給誰打電話詢問清楚，注意禮貌用語。不可以讓陌生人單獨進入公司的辦公區。

　　5、公司人員要叫外賣的，讓他到保安室去領，不能讓送餐人員進入公司。

　　6、早晚要巡視一遍公司里里外外。巡視的內容包括：早上8點半過后去宿舍看一遍，宿舍內沒有人的，要把宿舍內的電源，（如風扇、電燈等）要關掉。晚上8點后要巡視一遍辦公區域，要檢查公司辦公室的電源、空調、門窗、電腦、飲水機等是否已關，如果沒有關，要關掉。

　　9、公司的叉車、手推車的維護，不要隨便給外人拿去用。