車(chē)險(xiǎn)續(xù)保員崗位職責(zé)（通用3篇）
車(chē)險(xiǎn)續(xù)保員崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé)：
1、依托公司精準(zhǔn)客戶(hù)資源與客戶(hù)電話(huà)溝通(無(wú)須自己尋找客戶(hù)，無(wú)須外出應(yīng)酬客戶(hù))；
2、為客戶(hù)提供快速、準(zhǔn)確與專(zhuān)業(yè)的報(bào)價(jià)及咨詢(xún)服務(wù)；
3、完成公司和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的.輔導(dǎo)和訓(xùn)練，通過(guò)培訓(xùn)考試與技能通關(guān)；
崗位要求：
1、中專(zhuān)、高中及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限、男女不限；
2、口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、具有高度客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，能承受工作壓力；
5、會(huì)使用計(jì)算機(jī)及一般辦公軟件(如:word、excel、等)
工作時(shí)間：
上午8:30-12:00，下午2:30-6:30 每月第一周雙休，后三周單休、節(jié)假日全休
福利補(bǔ)貼：
1.帶薪培訓(xùn)15個(gè)工作日后入職即繳納五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；
2.新人獎(jiǎng)金，前兩個(gè)月500+400；
3.無(wú)試用期，入職前兩個(gè)月平均薪資2500-3500，兩個(gè)月后4000-8000（根據(jù)個(gè)人績(jī)效，上不封頂）；
4.月休5天，8小時(shí)工作制。節(jié)假日帶薪休假。
車(chē)險(xiǎn)續(xù)保員崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)車(chē)險(xiǎn)到期的客戶(hù)聯(lián)系,促進(jìn)客戶(hù)續(xù)保完成;
2、客戶(hù)投保工作的.咨詢(xún)解答工作;
3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)委派的其他臨時(shí)性工作;
4、不用外出拓展業(yè)務(wù)。
任職要求:
1、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力;
2、有積極的工作態(tài)度和耐心;
3、會(huì)使用基本的辦公軟件。
車(chē)險(xiǎn)續(xù)保員崗位職責(zé) 篇3
1. 參與制定車(chē)險(xiǎn)核價(jià)規(guī)則、管理制度及核價(jià)流程,并定期更新優(yōu)化;
2. 負(fù)責(zé)車(chē)輛配件信息系統(tǒng)的日常價(jià)格維護(hù);
3. 負(fù)責(zé)審查系統(tǒng)自動(dòng)核價(jià)的準(zhǔn)確性,對(duì)于偏差案件進(jìn)行糾正;
4. 負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)需要人工核價(jià)作業(yè)車(chē)險(xiǎn)案件的.審核處理;
5. 負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)車(chē)險(xiǎn)案件的核價(jià)問(wèn)題案件跟蹤、溝通及解釋;
6. 負(fù)責(zé)建立和完善汽車(chē)零配件價(jià)格詢(xún)價(jià)渠道,并對(duì)非信息庫(kù)的配件進(jìn)行市場(chǎng)詢(xún)價(jià);
7. 完成上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。
任職要求:
1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷;
2. 六年及以上保險(xiǎn)行業(yè)車(chē)險(xiǎn)核價(jià)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉車(chē)險(xiǎn)核價(jià)規(guī)則、核價(jià)流程和常見(jiàn)車(chē)輛配件價(jià)格,有一定的車(chē)輛零配件詢(xún)價(jià)渠道;
3. 有保險(xiǎn)公司定核損經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4. 熟悉計(jì)算機(jī)操作及各辦公軟件;
5. 工作踏實(shí)、認(rèn)真,具備較好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。