新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板（精選29篇）

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇1

　　職責(zé)：

　　1)根據(jù)公司品牌傳播策略，制定新媒體活動(dòng)營(yíng)銷推廣計(jì)劃;

　　2)分析用戶需求和習(xí)慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;

　　3)采用多元化的新媒體營(yíng)銷方式，負(fù)責(zé)官方微信等各平臺(tái)的日常內(nèi)容撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

　　4)線上大型活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃、執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估和總結(jié);

　　5)完成上級(jí)交辦的'其它工作;

　　任職要求：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展方向，制定營(yíng)銷策略，完善網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)計(jì)劃和推廣方案。

　　2、負(fù)責(zé)公司等官方網(wǎng)站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創(chuàng)內(nèi)容的策劃及日常編輯工作;靈活運(yùn)用時(shí)效熱點(diǎn)、新意撰寫(xiě)具有傳播力的文案，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段，提高微信微博粉絲活躍度、關(guān)注度及知名度。

　　3、負(fù)責(zé)各類新媒體和公司各類網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，平臺(tái)建設(shè)和引流，制定運(yùn)營(yíng)實(shí)施方案。

　　4、跟蹤微信等網(wǎng)絡(luò)推廣效果，分析、評(píng)估日常數(shù)據(jù)以及活動(dòng)期間數(shù)據(jù)并反饋，提出推廣改進(jìn)建議及可行性方案，撰寫(xiě)總結(jié)報(bào)告。

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇2

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司發(fā)展方向，制定營(yíng)銷策略，完善網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)計(jì)劃和推廣方案。

　　2、負(fù)責(zé)公司等官方網(wǎng)站、微信、微博、今日頭條、抖音等原創(chuàng)內(nèi)容的策劃及日常編輯工作;靈活運(yùn)用時(shí)效熱點(diǎn)、新意撰寫(xiě)具有傳播力的文案，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段，提高微信微博粉絲活躍度、關(guān)注度及知名度。

　　3、負(fù)責(zé)各類新媒體和公司各類網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)，平臺(tái)建設(shè)和引流，制定運(yùn)營(yíng)實(shí)施方案。

　　4、跟蹤微信等網(wǎng)絡(luò)推廣效果，分析、評(píng)估日常數(shù)據(jù)以及活動(dòng)期間數(shù)據(jù)并反饋，提出推廣改進(jìn)建議及可行性方案，撰寫(xiě)總結(jié)報(bào)告。

　　5、關(guān)注新媒體傳播的趨勢(shì)和變化，定期提出創(chuàng)新推廣方案并進(jìn)行實(shí)踐。

　　任職要求：

　　1、專科及以上學(xué)歷，新聞學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、媒體廣告等相關(guān)專業(yè)。

　　2、2年以上媒體編輯、新媒體或網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立活動(dòng)策劃能力。有相關(guān)新聞采編或項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　3、準(zhǔn)時(shí)、優(yōu)質(zhì)、高效完成各項(xiàng)目的策劃方案，并能以多樣的表現(xiàn)方式呈現(xiàn)。

　　4、對(duì)各種新媒體的特點(diǎn)和運(yùn)營(yíng)模式有所了解，卓越的文筆、蓬勃的創(chuàng)意激情和豐富的創(chuàng)意能力、富感染力的語(yǔ)言表達(dá)能力，善于溝通，良好的協(xié)作精神，具有一定的市場(chǎng)敏銳度，有天馬行空的創(chuàng)意，新媒體重度用戶，熟悉新媒體各類渠道，獨(dú)特的提案、組織、策劃能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇3

　　職責(zé)：

　　1.認(rèn)可并熟悉FYP品牌理念，參與品牌梳理及品牌營(yíng)銷主題擬定;

　　2.負(fù)責(zé)維護(hù)FYP微博、微淘、微信等常規(guī)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng);

　　3.撰寫(xiě)品牌相關(guān)深度專題，能獨(dú)立策劃選題;

　　4.制定產(chǎn)品營(yíng)銷方案及微信編輯計(jì)劃，并后期進(jìn)行編輯執(zhí)行;

　　5.制定年度第三方媒體投放方案;

　　6.收集并分析自媒體編輯、廣告、公關(guān)活動(dòng)的最終效果，并列出效果評(píng)估;

　　7.收集優(yōu)質(zhì)品牌的操作平臺(tái)動(dòng)態(tài)，解析且轉(zhuǎn)化相應(yīng)的形式內(nèi)容;

　　8.實(shí)時(shí)了解時(shí)尚或潮流行業(yè)動(dòng)態(tài)，善于發(fā)現(xiàn)新事物。

　　任職資格

　　1.出色的文字功底及敏銳的媒體意識(shí)及洞察力;

　　2.熱愛(ài)時(shí)尚，了解時(shí)裝信息，擁有時(shí)尚行業(yè)公關(guān)及媒體資源優(yōu)先;

　　3.2年以上的相關(guān)媒體、或4A公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　4.有一定的自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ);

　　5.擁有一定的英語(yǔ)閱讀及溝通能力;

　　6.新媒體行業(yè)相關(guān)管理能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇4

　　職責(zé)：

　　1)根據(jù)公司品牌傳播策略，制定新媒體活動(dòng)營(yíng)銷推廣計(jì)劃;

　　2)分析用戶需求和習(xí)慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;

　　3)采用多元化的新媒體營(yíng)銷方式，負(fù)責(zé)官方微信等各平臺(tái)的日常內(nèi)容撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

　　4)線上大型活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃、執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估和總結(jié);

　　5)完成上級(jí)交辦的其它工作;

　　任職要求：

　　1)大專以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2)具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏感性，有較強(qiáng)的文案功底;

　　3)有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷的執(zhí)行操作流程;

　　4)網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫(xiě)方案，一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件;

　　5)知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6)有新媒體運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇5

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、公眾號(hào)、訂閱號(hào)日常更新和管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司推廣文案的撰寫(xiě)和發(fā)布執(zhí)行;

　　3、根據(jù)推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)各項(xiàng)市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃;

　　4、根據(jù)市場(chǎng)推廣活動(dòng)開(kāi)展情況，負(fù)責(zé)相關(guān)宣傳稿件的撰寫(xiě)并發(fā)布;

　　5、對(duì)公司各校區(qū)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行喜報(bào)、獲獎(jiǎng)證書(shū)的制作，課程宣傳海報(bào)的制作;

　　6、根據(jù)時(shí)事、節(jié)日?qǐng)D文、易企秀、抖音等公眾媒體撰寫(xiě)設(shè)計(jì)及推送文案;

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷;

　　2、熱愛(ài)社交媒體，如微博、微信、抖音等，了解新媒體營(yíng)銷和傳播方式;

　　3、能熟練使用PS、CDR、AI等設(shè)計(jì)軟件;

　　4、有較強(qiáng)的洞察力和創(chuàng)新能力，具有一定的敏感性;

　　5、注重團(tuán)隊(duì)合作;善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神;

　　6、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力、跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　7、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，思維清晰有條理;

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇6

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)平臺(tái)自媒體渠道(不限于微信朋友圈、微信公眾號(hào)、微博、頭條、抖音)?常內(nèi)容編輯與發(fā)布;遵循平臺(tái)運(yùn)營(yíng)需求為平臺(tái)導(dǎo)流;

　　2. 配合平臺(tái)銷售、運(yùn)維、推廣等節(jié)奏進(jìn)行自媒體渠道整體策劃，輸出相關(guān)內(nèi)容，開(kāi)展口碑營(yíng)銷類工作;

　　3. 獨(dú)立完成微信朋友圈、微信公眾號(hào)、微博、頭條、抖音等新媒體運(yùn)營(yíng)，配合完成相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析，形成完整報(bào)告;

　　4. 緊跟微信朋友圈、微信公眾號(hào)、微博、頭條、抖音等新媒體發(fā)展趨勢(shì)積極探索新的運(yùn)營(yíng)模式;

　　5、負(fù)責(zé)公司自媒體(包括但不限于微博，微信，頭條號(hào)等)平臺(tái)、社群等活動(dòng)的策劃、發(fā)布、維護(hù)及對(duì)外合作等，提高公司品牌的影響力與關(guān)注度;

　　6、維護(hù)新媒體渠道合作關(guān)系、整合資源，跟進(jìn)新興媒體形態(tài)了解及應(yīng)用;

　　7、完成部門分派的其他工作以及與公司其他部門協(xié)作。

　　崗位要求：

　　1、有護(hù)膚行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　2、 至少2年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，了解互聯(lián)網(wǎng)新媒體的特質(zhì)，熟悉網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)運(yùn)作及推廣的各種方式;

　　3、對(duì)于自媒體運(yùn)營(yíng)有獨(dú)特的見(jiàn)解，擁有扎實(shí)的媒體運(yùn)營(yíng)和策劃功底，獨(dú)立的提案、組織、策劃能力;

　　4、能夠掌握新媒體動(dòng)向，可以將互聯(lián)網(wǎng)新媒體產(chǎn)品與公司業(yè)務(wù)結(jié)合，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷推廣;

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇7

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺(tái)的日常內(nèi)容的撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對(duì)微博、微信內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;

　　3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié);

　　4、策劃組織線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長(zhǎng)粉絲量;

　　6、完成上級(jí)指定的其他工作。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底;

　　3、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫(xiě)方案，一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件;

　　5、知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對(duì)微博和微信運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、有創(chuàng)業(yè)、旅游行業(yè)背景、對(duì)行業(yè)有一定見(jiàn)解者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇8

　　職責(zé)：

　　1、根據(jù)公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)需求，策劃和撰寫(xiě)各種互動(dòng)營(yíng)銷方案(包括網(wǎng)絡(luò)活動(dòng)、論壇營(yíng)銷、新聞營(yíng)銷、事件營(yíng)銷等)以及網(wǎng)絡(luò)新聞稿件及文案;

　　2、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)、QQ(群)、微博、微信(群)等線上平臺(tái)的管理，提升公司品牌的影響力與關(guān)注度;

　　3、精通網(wǎng)站推廣流程，利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源及網(wǎng)絡(luò)推廣方式提升網(wǎng)站流量、產(chǎn)品銷售活動(dòng)的宣傳和產(chǎn)品知名度，并不斷開(kāi)發(fā)整合更多更好的推廣資源，有效提升公司網(wǎng)絡(luò)推廣效果;

　　4、負(fù)責(zé)站外發(fā)帖推廣和其他相關(guān)推廣方式的設(shè)計(jì)與組織，對(duì)SEO、論壇、鏈接、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣方法和手段有深入了解，精通問(wèn)答、信息群發(fā)、網(wǎng)站廣告合作、社區(qū)營(yíng)銷等，熟悉掌握論壇、博客等推廣手段;

　　5、實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字、流量，競(jìng)價(jià)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析且提出新的優(yōu)化、推廣方案;

　　6、負(fù)責(zé)學(xué)校新媒體運(yùn)營(yíng)及社群營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的搭建、組織、培訓(xùn)及執(zhí)行工作;并積極拓展基于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的渠道拓展與合作;

　　7、利用各種網(wǎng)絡(luò)工具與渠道，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)業(yè)績(jī)?cè)隽?

　　任職要求：

　　1、年齡25-35歲，大專及以上學(xué)歷，性別、專業(yè)不限;

　　2、有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗(yàn)，1年以上部門或團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、思維敏捷，嗅覺(jué)靈敏，積極主動(dòng)，性格開(kāi)朗、樂(lè)于溝通;

　　4、具備優(yōu)秀的文案策劃及信息抓取能力;

　　5、熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)則與打法(活動(dòng)運(yùn)營(yíng)、渠道運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、用戶運(yùn)營(yíng)及社群運(yùn)營(yíng));

　　6、對(duì)SEM、SEO、信息流、第三方平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)推廣手段和渠道有清晰的認(rèn)知及熟練的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

　　7、有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　篇五

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)公司所有新媒體渠道的建立以及日常運(yùn)營(yíng)，官方微博、微信、公眾號(hào)、抖音、電商各平臺(tái)和小紅書(shū)等;

　　2. 制定并執(zhí)行各媒體渠道全年的日常活動(dòng)以及專題活動(dòng)，需要有不同平臺(tái)的統(tǒng)籌能力和跨平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)能力;

　　3. 制定并實(shí)施清晰的用戶互動(dòng)策略，增加媒體粉絲數(shù)量以及建設(shè)粉絲群，提升粉絲活躍度;

　　4. 有較強(qiáng)的文字功底，能把控品牌運(yùn)營(yíng)的整體風(fēng)格和個(gè)性，能培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)容輸出;

　　5. 熱愛(ài)新媒體行業(yè)，對(duì)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件敏感度高，可以迅速結(jié)合相關(guān)熱點(diǎn)做與品牌相關(guān)的內(nèi)容輸出;

　　6. 積極開(kāi)發(fā)、拓展合作機(jī)會(huì)，與第三方達(dá)成多元化的合作關(guān)系，整合各渠道媒體資源。

　　任職要求：

　　1. 本科以上學(xué)歷，3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有成功的品牌、平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　2. 熟悉微信、微博、抖音、社區(qū)、論壇、軟文等網(wǎng)絡(luò)推廣媒介，知道不同平臺(tái)的玩法;

　　3. 擁有各平臺(tái)KOL、大號(hào)資源優(yōu)先考慮;

　　4. 網(wǎng)感好，能對(duì)熱點(diǎn)事件、新聞動(dòng)態(tài)信息等快速反應(yīng)，結(jié)合品牌做相關(guān)內(nèi)容的輸出，有比較好的創(chuàng)新能力;

　　5. 具備獨(dú)立策劃、實(shí)施新媒體傳播活動(dòng)的能力;

　　6. 高度的責(zé)任心、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇9

　　1.負(fù)責(zé)微信、微博平臺(tái)運(yùn)營(yíng)，用戶互動(dòng)策略，轉(zhuǎn)化潛在用戶，增加粉絲量;

　　2.根據(jù)需求，快速響應(yīng)社會(huì)、行業(yè)熱點(diǎn)話題，組織策劃執(zhí)行新媒體營(yíng)銷推廣方案;

　　3.負(fù)責(zé)監(jiān)督內(nèi)容交付方的內(nèi)容創(chuàng)作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量完成內(nèi)容創(chuàng)作;

　　4.負(fù)責(zé)整理、分析新媒體運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，跟蹤推廣效果，撰寫(xiě)運(yùn)營(yíng)報(bào)告和調(diào)整優(yōu)化;

　　5.負(fù)責(zé)挖掘和把握社群各層次需求，保持和用戶的溝通。

　　任職資格：

　　1.本科及以上學(xué)歷，新媒體行業(yè)從業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn);

　　2.有豐富的社群運(yùn)營(yíng)和新媒體整合傳播經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力，熟悉社群的產(chǎn)品商業(yè)運(yùn)營(yíng)生態(tài);

　　3.對(duì)內(nèi)容、用戶、活動(dòng)等運(yùn)營(yíng)的細(xì)分方向有過(guò)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，有系統(tǒng)認(rèn)知;

　　4.具有創(chuàng)新能力，優(yōu)秀的'邏輯分析能力，溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇10

　　職責(zé)：

　　1、把控項(xiàng)目整體調(diào)性，對(duì)公司公眾號(hào)定位及賣點(diǎn)的梳理、挖掘，獨(dú)立完成文案輸出。

　　2、負(fù)責(zé)公眾號(hào)產(chǎn)品文案的撰寫(xiě)和日常更新，挖掘優(yōu)質(zhì)UGC，質(zhì)量把控。

　　3、協(xié)助制定推廣計(jì)劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷項(xiàng)目的策劃、撰寫(xiě)等工作。

　　4、根據(jù)不同項(xiàng)目特點(diǎn)為客戶及部門提供具有新意的推廣思路。

　　5、發(fā)掘、研究微信、微博等新興平臺(tái)及推廣手段，形成傳播矩陣。

　　6、定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析研究，優(yōu)化改進(jìn)內(nèi)容方向與質(zhì)量。

　　7、電影行業(yè)洞察分析/市場(chǎng)策略性文章的撰寫(xiě)，提升內(nèi)容運(yùn)營(yíng)價(jià)值。

　　8、對(duì)部門其他活動(dòng)、文案、創(chuàng)意輸出的支持。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，五年以上微信公眾號(hào)或微博自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)以及各類推廣渠道運(yùn)用。

　　2、運(yùn)營(yíng)思維活躍，文字能力好，有廣告創(chuàng)意經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　3、善于策劃各種活動(dòng)，發(fā)布原創(chuàng)信息，凝聚人氣;利用粉絲群體加強(qiáng)品牌知名度，增加用戶的品牌粘度。

　　4、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)，對(duì)社會(huì)化營(yíng)銷項(xiàng)目有高昂的激情，具有出色的獨(dú)立思考能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。

　　5、設(shè)計(jì)排版能力良好，懂h5制作

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇11

　　職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理等工作，為用戶提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的優(yōu)質(zhì)原創(chuàng)內(nèi)容，提高微信公眾號(hào)、品牌微博的傳播量和關(guān)注度;

　　2. 提高微信公眾號(hào)和官方微博粉絲活躍度，與粉絲做好互動(dòng)，挖掘和分析用戶的閱讀喜好及體驗(yàn)感受;

　　3. 開(kāi)拓更多的新媒體資源，搭建品牌宣發(fā)渠道，在熱門社交媒體上都開(kāi)創(chuàng)品牌號(hào)(今日頭條，抖音，多閃，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒體資源做內(nèi)容宣發(fā);

　　4. 關(guān)注和分析同行業(yè)的標(biāo)桿性公眾號(hào)，了解各平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)模式及用戶人群特點(diǎn)，來(lái)進(jìn)行內(nèi)容規(guī)劃，同時(shí)定期對(duì)運(yùn)營(yíng)的微信公眾號(hào)效果進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、總結(jié);

　　5. 協(xié)助運(yùn)營(yíng)人員完成運(yùn)營(yíng)需求，順利推進(jìn)加盟拓展整體計(jì)劃進(jìn)展;

　　6. 合作媒體的對(duì)接、維護(hù)，推廣效果跟蹤。

　　任職資格:

　　1. 大專及以上學(xué)歷，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒體獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2. 熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)模式，熟悉新媒體及各類功能操作，熟悉微信公眾平臺(tái)操作和各類微信編輯工具;

　　3. 擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力，對(duì)熱點(diǎn)事件、新聞敏感，對(duì)微信、微博、微社區(qū)等平臺(tái)有濃厚的興趣;

　　4. 具有邏輯策略能力、高度的責(zé)任感和上進(jìn)心，思維敏捷，執(zhí)行能力強(qiáng)，善于接受挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，并具備一定的抗壓能力;

　　5. 對(duì)粉絲活躍、拉新負(fù)責(zé);

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇12

　　職責(zé)：

　　1、思維活躍、有創(chuàng)意，有個(gè)人獨(dú)立見(jiàn)解、想法，喜歡并樂(lè)于接受新鮮事物，頭腦靈活，溝通能力強(qiáng)

　　2、獨(dú)立策劃線上線下活動(dòng)方案、話題，具有優(yōu)秀的文字及畫(huà)面處理能力，負(fù)責(zé)公司自媒體渠道及等臺(tái)的日常內(nèi)容的撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

　　3、參與各類型活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理;

　　4、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長(zhǎng)粉絲量;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底。

　　3、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫(xiě)方案;

　　5、知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對(duì)微博和微信運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、對(duì)嬰童行業(yè)有一定見(jiàn)解者優(yōu)先 。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇13

　　1、根據(jù)各項(xiàng)目的品牌戰(zhàn)略進(jìn)行規(guī)劃，包括內(nèi)容策劃、方向把控、項(xiàng)目預(yù)算把控、維系客戶關(guān)系，帶領(lǐng)執(zhí)行團(tuán)隊(duì)實(shí)施并完成目標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的內(nèi)容策劃和投放，包含但不限于小紅書(shū)、微信公眾號(hào)、淘寶達(dá)人號(hào)、淘寶直播、淘客、抖音、微信群、微博、大魚(yú)號(hào)等內(nèi)容投放;

　　3、負(fù)責(zé)安排各電商平臺(tái)，包括天貓、淘寶、小紅書(shū)的品牌號(hào)或商家號(hào)的日常內(nèi)容、活動(dòng)規(guī)劃和發(fā)布，確保商家號(hào)與粉絲互動(dòng)

　　3、負(fù)責(zé)安排部門培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力;

　　4、保持與客戶的良好溝通，根據(jù)客戶需求領(lǐng)導(dǎo)部門同時(shí)完成相關(guān)活動(dòng)、內(nèi)容、創(chuàng)意的策劃，并保證后續(xù)的執(zhí)行順暢。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇14

　　職責(zé)：

　　1、制定官方微博、知乎、百度貼吧、小紅書(shū)、抖音等新媒體的傳播規(guī)劃及活動(dòng)策劃;

　　2、參與項(xiàng)目品牌策劃及品牌調(diào)研，協(xié)助撰寫(xiě)品牌提案或品牌診斷報(bào)告;

　　3、負(fù)責(zé)品牌服務(wù)全程文案撰寫(xiě)，具體包括廣告語(yǔ)、品牌故事、產(chǎn)品包裝文案、廣告文案、推廣軟文等的撰寫(xiě);

　　4、參與項(xiàng)目品牌營(yíng)銷推廣方案的策劃，負(fù)責(zé)營(yíng)銷推廣文案的創(chuàng)意及撰寫(xiě)。

　　任職要求：

　　1、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞學(xué)、文化傳播等專業(yè)優(yōu)先考慮;

　　2、利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、網(wǎng)絡(luò)媒介推廣公司品牌、產(chǎn)品及服務(wù);

　　3、對(duì)社會(huì)及網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)事件具備極高敏感度，可快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為對(duì)公司有利的信息進(jìn)行傳播;

　　4、各大新媒體平臺(tái)重度用戶者優(yōu)先考慮。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇15

　　職責(zé)：

　　1、 運(yùn)營(yíng)品牌的微博、小紅書(shū)、抖音等各渠道的社交媒體賬號(hào);

　　2、 深度互聯(lián)網(wǎng)用戶，有熱點(diǎn)跟進(jìn)能力，結(jié)合品牌調(diào)性與產(chǎn)品調(diào)性，進(jìn)行活動(dòng)策劃，輸出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;

　　3、 結(jié)合產(chǎn)品企劃案，提煉產(chǎn)品核心賣點(diǎn)，概念核心傳播點(diǎn)，輸出相關(guān)內(nèi)容平臺(tái);

　　4、 善于試用各種美妝品拍攝試色，優(yōu)化產(chǎn)品素材，還原產(chǎn)品魅力，產(chǎn)出相關(guān)內(nèi)容;

　　5、 配合品牌推廣資源，合作資源，擴(kuò)大內(nèi)容影響力，配合產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)的日常工作;

　　6、 對(duì)內(nèi)容效果進(jìn)行分析，并不斷迭代

　　任職要求：

　　1、 美妝編輯2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛(ài)美妝領(lǐng)域;

　　2、 深度互聯(lián)網(wǎng)用戶，有內(nèi)容運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，用戶感知力強(qiáng)，有對(duì)測(cè)試迭代的基本理解;

　　3、 擅長(zhǎng)信息搜集與編輯整理，具有較強(qiáng)的選題、策劃、采編能力;

　　4、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、自我驅(qū)動(dòng)力及責(zé)任心;

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇16

　　1、有微信、小紅書(shū)、微博、快手、抖音等社交平臺(tái)大號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　2、能通過(guò)多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數(shù)量，提高品牌的關(guān)注度和粉絲的`活躍度，增強(qiáng)用戶黏性;

　　3、具有口碑營(yíng)銷、活動(dòng)營(yíng)銷、病毒式與營(yíng)銷等營(yíng)銷性手段;

　　4、具有良好的策略思考能力，并能獨(dú)立撰寫(xiě)新媒體營(yíng)銷方案;

　　5、根據(jù)用戶需求和市場(chǎng)變化，定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤，統(tǒng)計(jì)、分析、評(píng)估并不斷做出優(yōu)化方案。

　　6、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作，管理團(tuán)隊(duì)能力;

　　任職要求：

　　1、高中及以上學(xué)歷，有淘寶運(yùn)營(yíng)、直播管理、抖音小紅書(shū)等新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、有創(chuàng)意、思路開(kāi)闊，有散發(fā)性思維，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時(shí)能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

　　3、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作，有較強(qiáng)的抗壓能力，可獨(dú)立完成各項(xiàng)線上線下宣傳事宜;

　　4、具體3年及以上新媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2年以上新媒體團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇17

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷線日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種微信內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);

　　6、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇18

　　1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造，提高影響力和關(guān)注度；

　　2、發(fā)布公司新動(dòng)態(tài)信息，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度；

　　3、策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話題，增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì)，提高微信知名度和美譽(yù)度；

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、針對(duì)公司的推廣方案，結(jié)合微信特點(diǎn)，制定微信的推廣策劃，并實(shí)施，有效運(yùn)用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行；

　　6、了解社交媒體最新趨勢(shì)，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時(shí)提出官微運(yùn)營(yíng)有針對(duì)性的措施方案；

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇19

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)社會(huì)化媒體矩陣的搭建(微信、微博、頭條、抖音及其它媒體的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作)

　　2、負(fù)責(zé)微信、微博等新媒體內(nèi)容文案的撰寫(xiě)，為粉絲持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容。

　　3、結(jié)合平臺(tái)粉絲調(diào)性周期性策劃線上活動(dòng)，增強(qiáng)粉絲粘性。

　　4、分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，結(jié)合數(shù)據(jù)及用戶反饋制定并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提高用戶量、閱讀量和互動(dòng)量。

　　5、拓展內(nèi)外部合作渠道，整合資源，維護(hù)媒體(行業(yè)媒體)和其他合作關(guān)系。

　　6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目其它相關(guān)文案的撰寫(xiě)

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，從事新媒體編輯、運(yùn)營(yíng)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，文字功底強(qiáng);

　　2、90后，有創(chuàng)造力，想象力，執(zhí)行力、主動(dòng)性、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有責(zé)任心;

　　3、有漲粉活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，能策劃主題活動(dòng)，并能將方案落地;

　　4、加分項(xiàng)：主流媒體上有文章發(fā)表，或其它公關(guān)文案的能力;

　　5、新聞傳媒類專業(yè)優(yōu)先考慮，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇20

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)(微信、微博、手機(jī)終端為主)的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作;

　　2、負(fù)責(zé)能夠獨(dú)立運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信社群營(yíng)銷線、各種視頻營(yíng)銷日常活動(dòng)及跟蹤維護(hù)，根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種內(nèi)容;

　　4、負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù)，提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，并及時(shí)與粉絲互動(dòng);

　　5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受，及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，有效完成專題策劃活動(dòng);

　　6、緊跟微信及短視頻發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信及短視頻運(yùn)營(yíng)模式;

　　7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇21

　　1、負(fù)責(zé)微信內(nèi)容發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、發(fā)布公司新動(dòng)態(tài)信息，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微信推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度;

　　3、策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話題，增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì)，提高微信知名度和美譽(yù)度;

　　4、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

　　5、針對(duì)公司的推廣方案，結(jié)合微信特點(diǎn)，制定微信的推廣策劃，并實(shí)施，有效運(yùn)用公司內(nèi)外部相關(guān)資源，與各部門及團(tuán)隊(duì)融洽合作，順利推進(jìn)相關(guān)項(xiàng)目執(zhí)行;

　　6、了解社交媒體最新趨勢(shì)，定期總結(jié)分析行業(yè)中各類賬號(hào)運(yùn)營(yíng)情況，挖掘和分析粉絲的上網(wǎng)行為、使用習(xí)慣，并及時(shí)提出官微運(yùn)營(yíng)有針對(duì)性的措施方案;

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，有微信、公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、思路開(kāi)闊，有創(chuàng)意，能從企業(yè)所處行業(yè)、產(chǎn)業(yè)角度進(jìn)行話題策劃，同時(shí)也能從消費(fèi)者角度進(jìn)行軟文話題策劃;

　　3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)及社會(huì)熱點(diǎn)事件敏感，有自己的'思考，客觀公正，樂(lè)于分享;

　　4、邏輯思維清晰，做事有條理，責(zé)任心強(qiáng)，注重團(tuán)隊(duì)合作，較強(qiáng)的抗壓能力;

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司微xin公眾號(hào)、小紅書(shū)、抖音等平臺(tái)的活動(dòng)策劃、內(nèi)容審核及編輯;

　　2、結(jié)合店鋪、類目運(yùn)營(yíng)，做好粉絲維護(hù)及良性增長(zhǎng);

　　3、結(jié)合產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)，創(chuàng)作新品噱頭，做好新品宣傳;

　　4、制定部門目標(biāo)落實(shí)到人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo);

　　5、熟悉了解平臺(tái)規(guī)則及動(dòng)態(tài)，及時(shí)作出方向決策;

　　6、制定完善的人才培養(yǎng)方案，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，新聞、廣告學(xué)、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可以放寬相關(guān)要求;

　　3、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運(yùn)營(yíng)手法，熟知新媒體推廣渠道;

　　4、有突出的新媒體運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，了解寵物用品行業(yè)優(yōu)先考慮;

　　5、有深厚的文字功底，具備一定的新聞敏感性;

　　6、工作責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致，執(zhí)行力和溝通力強(qiáng)，有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇23

　　1、負(fù)責(zé)公司品牌旗下的自媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù)，在雙微及小紅書(shū)等社交APP進(jìn)行內(nèi)容輸出，保證優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的有效曝光;

　　2、根據(jù)品牌發(fā)展階段和時(shí)下流行熱點(diǎn)，設(shè)計(jì)話題內(nèi)容，擴(kuò)大品牌在社群\平臺(tái)內(nèi)的影響力;

　　3、維系社群活躍度，與用戶潛在用戶保持聯(lián)系，制造感興趣的話題，并收集新用戶反饋，進(jìn)行相應(yīng)的整理和分析。

　　崗位要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷，有1-3年相關(guān)新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)排版、能拍照、審美好是加分項(xiàng)，熟悉并熱愛(ài)微博、小紅書(shū)社區(qū)等優(yōu)先;

　　2、熟練運(yùn)用Office等相關(guān)軟件，會(huì)用Photoshop優(yōu)先;

　　3、互聯(lián)網(wǎng)重度網(wǎng)癮患者優(yōu)先，網(wǎng)感好，時(shí)刻緊跟網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)，有創(chuàng)造力，腦洞大，善于制造話題，了解如何與消費(fèi)者進(jìn)行真實(shí)的`線上溝通;

　　4、能獨(dú)立構(gòu)思優(yōu)質(zhì)、有高度傳播的內(nèi)容與顧客新互動(dòng)方式等，持續(xù)提升品牌的關(guān)注度;

　　5、大學(xué)對(duì)口專業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生，穿著打扮潮流者優(yōu)先。有多年餐飲或者相關(guān)行業(yè)，從業(yè)者優(yōu)先。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇24

　　崗位職責(zé)：

　　1、微博、微信、論壇自媒體日常信息發(fā)布、維護(hù)、粉絲互動(dòng)。

　　2、通過(guò)自媒體表現(xiàn)定期總結(jié)、調(diào)整、制定更合適的信息發(fā)布、互動(dòng)策略。

　　3、社交媒體活動(dòng)策劃、執(zhí)行(配合產(chǎn)品推廣、媒體合作)。

　　4、獨(dú)立撰寫(xiě)各類網(wǎng)絡(luò)推廣稿件。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇25

　　職責(zé)：

　　1、 熟悉小紅書(shū)推廣營(yíng)銷方式，負(fù)責(zé)小紅書(shū)等第三方店鋪的優(yōu)化，包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動(dòng)、話題制造等工作，提高影響力和關(guān)注度;

　　2、策劃及撰寫(xiě)線上活動(dòng)文案，并執(zhí)行微信營(yíng)銷活動(dòng)，撰寫(xiě)創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量，抓住潛在客戶，發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動(dòng)交流，提高轉(zhuǎn)化率;

　　3、跟蹤微信微博推廣效果，對(duì)粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié)，挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗(yàn)感受，形成反饋報(bào)告，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，調(diào)整優(yōu)化;

　　4、 數(shù)據(jù)分析，對(duì)店鋪的銷量、點(diǎn)擊率、收藏?cái)?shù)、好評(píng)率、差評(píng)率，活動(dòng)等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報(bào)表，指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略，銷售和推廣計(jì)劃的制定;

　　5、 負(fù)責(zé)網(wǎng)上營(yíng)銷方案的實(shí)施，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化，提升品牌知名度，確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。

　　6、精通店鋪的運(yùn)營(yíng)和盈利模式，能利用平臺(tái)進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺(tái)各項(xiàng)規(guī)定與操作流程;

　　8.具有電子商務(wù)營(yíng)銷策劃和運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);

　　9.具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場(chǎng)洞察力與反應(yīng)力;

　　任職要求：

　　1、1年以上電商運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2、理解品牌和品牌零售商的營(yíng)銷、銷售、運(yùn)營(yíng)的商業(yè)邏輯，能夠熟練進(jìn)行商務(wù)談判。

　　3、有電商大客戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。在時(shí)尚、品牌、零售等相關(guān)領(lǐng)域有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

　　4、目標(biāo)導(dǎo)向、執(zhí)行力強(qiáng)，同時(shí)能夠靈活應(yīng)變，根據(jù)具體問(wèn)題尋找不一樣的解決方案。具有較好的多項(xiàng)目管理能力。

　　5、有相關(guān)商家管理及運(yùn)營(yíng)的綜合能力和經(jīng)驗(yàn)

　　6.有獨(dú)立運(yùn)營(yíng)店鋪能力

　　5.有小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇26

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)官方微博、微信等平臺(tái)的日常內(nèi)容的撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

　　2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，結(jié)合新媒體特性，對(duì)微博、微信內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;

　　3、負(fù)責(zé)微博、微信大型活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)以及匯報(bào)和總結(jié)。

　　4、策劃組織線上大型合作活動(dòng)以及定向?qū)ｎ}活動(dòng)的組織策劃執(zhí)行推廣，并做相應(yīng)的活動(dòng)評(píng)估報(bào)告和總結(jié)報(bào)告，同時(shí)負(fù)責(zé)微博微信媒體資源拓展，渠道運(yùn)營(yíng)及管理;

　　5、分析同行業(yè)微博，微信內(nèi)容結(jié)構(gòu)及話題熱點(diǎn)，調(diào)研目標(biāo)用戶群體喜好，在此基礎(chǔ)上定位客戶需求及喜好，增長(zhǎng)粉絲量;

　　6、完成上級(jí)指定的其他工作;

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、具有較強(qiáng)的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強(qiáng)的文案功底。

　　3、有豐富的線上線下活動(dòng)推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，了解知識(shí)性媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷的執(zhí)行操作流程;

　　4、網(wǎng)感好，創(chuàng)意優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，有良好的策略思考能力并能獨(dú)立撰寫(xiě)方案，一定程度掌握?qǐng)D片處理軟件;

　　5、知識(shí)面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責(zé)任感，能承受較大的工作壓力;

　　6、對(duì)微博和微信運(yùn)營(yíng)成功案例者優(yōu)先;

　　7、良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力，獨(dú)立思考能力 ，觀察力和應(yīng)變能力;

　　8、有創(chuàng)業(yè)、投資行業(yè)背景、對(duì)行業(yè)有一定見(jiàn)解者優(yōu)先

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇27

　　職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)公司新媒體賬號(hào)的日常更新，包括但不限于選題策劃、圖文撰寫(xiě)、編輯推廣、審核更新、粉絲互動(dòng)等;

　　2.與運(yùn)維、銷售團(tuán)隊(duì)配合，為市場(chǎng)推廣提供媒體支持;

　　3.負(fù)責(zé)媒體關(guān)系，按照公司發(fā)展目標(biāo)制定并執(zhí)行對(duì)應(yīng)活動(dòng)方案和文案撰寫(xiě);

　　任職要求：

　　1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科學(xué)歷;

　　2.2 年以上IT、云計(jì)算或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)媒體關(guān)系工作經(jīng)驗(yàn);

　　3.優(yōu)秀的文案功底，具備新媒體實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

　　4.有一定的技術(shù)敏感度，了解IT技術(shù)熱點(diǎn)、技術(shù)趨勢(shì),有自己的獨(dú)到見(jiàn)解;

　　5. 熟悉相關(guān)軟件工具(Photoshop、After Effects、Premiere、office等)的使用，獨(dú)立完成推送內(nèi)容不同展現(xiàn)方式的標(biāo)記，保證推送內(nèi)容的美觀大方;

　　6. 耐心細(xì)致，具有良好的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)、溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)精神和行動(dòng)力;

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇28

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)微信，微博運(yùn)營(yíng)日常維護(hù)及運(yùn)營(yíng);

　　2、策劃微信，微博話題，組織并執(zhí)行微博，微信營(yíng)銷線上線下活動(dòng);

　　3、策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話題及微博運(yùn)營(yíng)方案，增加粉絲互動(dòng)機(jī)會(huì)，提高微博知名度和美譽(yù)度。

　　4、新媒體領(lǐng)域的開(kāi)發(fā)與研究。

新媒體運(yùn)營(yíng)主管工作的具體職責(zé)模板 篇29

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)微信、微博、手機(jī)終端等日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作，提高公司品牌影響力和關(guān)注度;

　　2、整合新媒體渠道，策劃撰寫(xiě)原創(chuàng)話題，定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執(zhí)行相關(guān)線上和線下的微博微信推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運(yùn)營(yíng)手段提升粉絲活躍度，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;

　　3、緊跟微信發(fā)展趨勢(shì)，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào)，積極探索微信運(yùn)營(yíng)模式;

　　4、對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)過(guò)程中產(chǎn)生的相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，并提出解決方案;

　　5、負(fù)責(zé)拓展新媒體資源、維護(hù)媒體關(guān)系，規(guī)劃建立和推廣公司品牌，與媒體建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的關(guān)系;

　　6、參與電商平臺(tái)的文案和活動(dòng)策劃，對(duì)互動(dòng)產(chǎn)品提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)執(zhí)行;

　　任職要求：

　　1、具有1-2年的新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)專科或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關(guān)專業(yè)，有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)并了解新媒體運(yùn)作模式;

　　2、熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡(luò)媒體的傳播特點(diǎn), 具有良好的網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)言敏感度, 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)文化有較高的敏感度，有較強(qiáng)的創(chuàng)意;

　　3、在服裝公司任職新媒體、CRM、客戶關(guān)系管理、品牌企劃、文案策劃等職位3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟悉各種口碑營(yíng)銷、用戶運(yùn)營(yíng)手段，有新媒體運(yùn)營(yíng)粉絲增減和閱讀量成功案例;

　　4、能及時(shí)結(jié)合時(shí)尚熱點(diǎn)(電視劇、電影、熱搜等熱點(diǎn)話題)及時(shí)推送出與公司服裝有關(guān)聯(lián)的文章、段子、企劃內(nèi)容;

　　5、具有良好的溝通能力，較強(qiáng)的洞察力與社會(huì)交往能力與團(tuán)隊(duì)合作。