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總務(wù)科崗位職責(zé)

發(fā)布時間:2024-11-11

總務(wù)科崗位職責(zé)(精選11篇)

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇1

  總務(wù)工作在廠長直接領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助廠長做好全廠職工生活福利、飲食衛(wèi)生、勞防用品發(fā)放,職工住宿安排及考勤等工作,做好總務(wù)工作使職工心情舒暢,安心生產(chǎn),調(diào)動職工的積極性,保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,更顯重要。職責(zé)如下:

  1、做好職工考勤記錄,及加班加點的登記,每月匯總上報廠長和財會部門,使廠長審批工資及加班費時有依據(jù),做到多勞多得。

  2、做好職工勞動防護用品的發(fā)放,按不同的.工種須要的勞防用品,按公司規(guī)定發(fā)給,做好發(fā)放記錄,經(jīng)常核對庫存,保證定期以給,達到安全生產(chǎn)。

  3、關(guān)心職工生活,經(jīng)常督促食堂清潔衛(wèi)生,購貨保持新鮮,不買污蝕變質(zhì)之菜,食堂做到生、熟菜用器具分開,碗筷餐具經(jīng)常消毒,防止食物中毒。

  4、做好環(huán)境衛(wèi)生工作,會議室、走廊過道、辦公室、廁所安排專人每天打掃沖洗,宿舍定期打掃,平時住宿者每天打掃,保持清潔衛(wèi)生經(jīng)常性。

  5、每月做好職工就餐卷發(fā)放,外來客戶吃飯每日做好客飯卷供應(yīng)工作。保證食堂憑卷吃飯,不收現(xiàn)金,對食堂做好每天收、支、存賬目,定期公布。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇2

  1、負責(zé)總務(wù)科的管理工作,對總務(wù)科人員進行管理和監(jiān)督。

  2、負責(zé)完善總務(wù)科管理制度,制定工作計劃、各種執(zhí)行方案及措施。

  3、負責(zé)兒童村合同制用工人員的管理工作。

  具體業(yè)務(wù)工作:

  1、負責(zé)村內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生的管理和檢查。

  2、負責(zé)村內(nèi)水、電、煤氣和供暖設(shè)備的安全運行和設(shè)備的檢修和保養(yǎng)。

  3、負責(zé)村內(nèi)的環(huán)境綠化工作。

  4、根據(jù)村部、村長安排,執(zhí)行出車任務(wù);嚴守交通規(guī)則,確保行車安全。

  5、負責(zé)出車登記工作(登記項目包括乘車人、乘車日期、耗油情況等)。

  6、負責(zé)車輛的.管理、維修、保養(yǎng)及車輛安全檢查工作。

  7、搞好車庫的清潔工作。

  8、負責(zé)孩子的疾病防治和體檢工作,并建立健康檔案。

  9、負責(zé)兒童村的安全、保衛(wèi)工作。

  10、利用現(xiàn)有設(shè)施,管理完備,保障媽媽培訓(xùn)班順利開辦.

  及時完成村長交辦的各項任務(wù)。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇3

  直接上級:行政部;

  部門性質(zhì):公司總務(wù)后勤管理工作;

  管理權(quán)限:受行政部的委托,行使對公司總務(wù)后勤管理工作的權(quán)限,并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù);

  管理職能;合理地組織對總務(wù)后勤的管理工作;

  主要職責(zé):

  1.嚴格服從行政部的統(tǒng)一指揮,執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向行政部負責(zé);

  2.嚴格遵守公司的各項管理制度,認真行使公司給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的`發(fā)生;

  3.負責(zé)擬訂本科的工作計劃、目標;

  4.負責(zé)對下屬人員的日常工作管理和檢查、考核、評比;

  5.負責(zé)對公司辦公處所、廠區(qū)營繕及環(huán)境降管理;

  6.負責(zé)擬訂本部門的管理制度、工作計劃和目標;

  7.負責(zé)擬定辦公用品、文具、生活配套設(shè)施的采購計劃,并搞好類物資的保管、發(fā)放和利用;

  8.制訂員工住房條例,對員工住房進行合理的規(guī)劃和分配;

  9.負責(zé)做好員工就餐、宿舍等后勤管理工作,改善員工生活環(huán)境和福利;

  10.做好公司員工的工傷保險管理工作;

  11.事務(wù)用品、圖書、雜志、報刊、紙張的采購、訂閱、管理、報銷等工作;

  12.負責(zé)辦理勞保用品事項,并對勞保用品的申請、采購、保管、發(fā)放全過程實行管理;

  13.協(xié)助做好有關(guān)總務(wù)后勤管理工作;

  14.完成交辦的其他工作

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇4

  1、在院長指導(dǎo)下,負責(zé)全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線效勞的思想,不斷改善效勞態(tài)度,進步效勞質(zhì)量。

  2、負責(zé)根底設(shè)施的管理檢查維修。

  3、負責(zé)平安、保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、污水處理、生活垃圾和醫(yī)療垃圾搜集、存放、運輸?shù)裙芾砉ぷ鳌?/p>

  4、負責(zé)水、電、水暖、木工維修保養(yǎng)的管理工作。經(jīng)常向主管指導(dǎo)提出醫(yī)院改造維修環(huán)境的美化等方面的建議。

  5、負責(zé)物資供應(yīng),低質(zhì)消耗品、氧氣、辦公用品及生活用品等采購、供應(yīng)工作管理。

  6、負責(zé)總務(wù)庫保管各類物品發(fā)放的管理工作。

  7、協(xié)助各科雇傭力工,搬運設(shè)備等工作。檢查更夫的值班、值宿情況。

  8、檢查保潔員工作及各科室的環(huán)境衛(wèi)生工作。

  9、經(jīng)常深化科室理解各部門的.相關(guān)需求,根據(jù)人力、物力、財力的可能,制定工作方案,檢查催促執(zhí)行情況,研究工作中存在的問題,改進工作,保障供應(yīng)。

  10、組織后勤人員后勤業(yè)務(wù),進步業(yè)務(wù)程度。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇5

  總務(wù)科主任崗位職責(zé)

  1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)全院的后勤工作。教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想,不斷改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。

  2、負責(zé)基礎(chǔ)設(shè)施的管理檢查維修。

  3、負責(zé)安全、保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、污水處理、生活垃圾和醫(yī)療垃圾收集、存放、運輸?shù)裙芾砉ぷ鳌?/p>

  4、負責(zé)水、電、水暖、木工維修保養(yǎng)的管理工作。經(jīng)常向主管領(lǐng)導(dǎo)提出醫(yī)院改造維修環(huán)境的美化等方面的建議。

  5、負責(zé)物資供應(yīng),低質(zhì)消耗品、氧氣、辦公用品及生活用品等采購、供應(yīng)工作管理。

  6、負責(zé)總務(wù)庫保管各類物品發(fā)放的管理工作。

  7、協(xié)助各科雇傭力工,搬運設(shè)備等工作。檢查更夫的值班、值宿情況。

  8、檢查保潔員工作及各科室的環(huán)境衛(wèi)生工作。

  9、經(jīng)常深入科室了解各部門的相關(guān)需求,根據(jù)人力、物力、財力的可能,制定工作計劃,檢查督促執(zhí)行情況,研究工作中存在的問題,改進工作,保障供應(yīng)。

  10、組織后勤人員學(xué)習(xí)后勤業(yè)務(wù),提高業(yè)務(wù)水平。

  總務(wù)干事崗位職責(zé)

  1、在總務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)全院辦公用品、醫(yī)療表格、網(wǎng)絡(luò)用品、財務(wù)收據(jù)、標識勞動、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物品的微機入庫和微機出庫及科室的日常工作。按時優(yōu)質(zhì)完成主任布置的工作任務(wù)。

  2、物品微機出庫,應(yīng)嚴格按照出入庫管理制度即時辦理相關(guān)手續(xù),并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的審批和請領(lǐng)人員簽字,方可微機出庫。

  3、根據(jù)倉庫庫存情況,及時向相關(guān)采購領(lǐng)導(dǎo)提供將要短缺物品,以便相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)制定合理采購計劃,保證臨床供給。

  4、負責(zé)每月末對總務(wù)庫內(nèi)的辦公用品、醫(yī)療表格、網(wǎng)絡(luò)用品、財務(wù)收據(jù)、標識、勞動、生活、水暖、電氣、基建維修材料進行記賬,打印上報。

  5、負責(zé)公共區(qū)域設(shè)施、物資的管理工作。

  6、深入科室,調(diào)查了解臨床一線的需要,聽取意見,不斷改進工作。

  7、負責(zé)公寓入住人員的登記,交費和宣教等管理工作。

  8、協(xié)助主任做好水、電、氣能源、節(jié)能減排、環(huán)境衛(wèi)生及四防安全管理工作。

  9、負責(zé)院內(nèi)飛鴿傳書的接收和發(fā)放及完成一些文字書寫及打字工作。

  10、協(xié)助主任做好會議、來訪、來電、來信、接待、通知與處理等工作。

  庫管員崗位職責(zé)

  1、在總務(wù)科主任的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)全院辦公用品、醫(yī)療表格、網(wǎng)絡(luò)用品、財務(wù)收據(jù)、標識、勞動、生活、水暖、電氣、基建維修材料等物品的保管工作。

  2、對入庫物品的數(shù)理和質(zhì)量做到認真準確的驗收和記錄,對不符合質(zhì)量要求的物品提出退換意見。

  3、各種物品存放合理,整齊美觀,便于計數(shù)、發(fā)放、盤點、實行分區(qū)分類,立卡管理方法。

  4、對庫存中有保質(zhì)期的物品,要安排在保質(zhì)期內(nèi)使用,如果未在保質(zhì)期內(nèi)用完,要提前報告相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),組織換貨或退貨,防止積壓浪費。

  5、采取措施保證庫房內(nèi)足夠通風(fēng),做好庫房防潮、霉爛、損壞、變質(zhì)、防火、防盜工作、庫房嚴禁吸煙或用電器,細心保管各類物品。

  6、物品出庫或領(lǐng)用應(yīng)嚴格按照出入庫管理制度即時辦理相關(guān)手續(xù),并有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的審批和請領(lǐng)人員簽字,方可出庫或領(lǐng)用。

  7、對庫存物品要定期盤點,做到賬物相符。嚴禁弄虛作假。

  8、認真學(xué)習(xí)庫房管理、水暖、電氣、建材常識等專業(yè)知識,不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  電工崗位職責(zé)

  1、必須熟悉全院范圍內(nèi)的電路和電氣設(shè)備性能及運轉(zhuǎn)狀況。

  2、熟知電工的專業(yè)知識和操作技能。

  3、必須經(jīng)過專業(yè)訓(xùn)練,持證上崗,掌握用電防火安全知識。

  4、嚴格遵守操作規(guī)程,對不符合電氣防火安全規(guī)程的操作和安裝應(yīng)予以拒絕。

  5、不準亂拉亂接電源或任意增大容量,新線接通 ,舊線必須拆除,敷設(shè)線路必須穿管。

  6、每天檢查電氣設(shè)備和線路的安全狀況,并做好記錄。發(fā)現(xiàn)隱患及時維修更換,防止由于短路,超負荷,接觸電阻、電火花和電弧所引起的火災(zāi)事故。

  7、熟練掌握消防器材,設(shè)施的使用方法。掌握觸電急救的技能。

  8、能在第一時間撲滅初期火災(zāi),及時報警,啟動消防設(shè)施,并組織人員疏散。

  氧氣站工作人員崗位職責(zé)

  1、 工作人員必須嚴格按操作規(guī)程操作,一定要做到三嚴,即:嚴禁在站內(nèi)吸煙、嚴禁氧氣瓶任何部位接觸油脂、嚴禁各種明火。

  2、 站內(nèi)嚴禁堆放易燃物品,嚴格控制氧氣站以外人員進入現(xiàn)場。

  3、 加強貯存設(shè)備、管道、閥門的保養(yǎng)維護和定期檢修,保證無氧氣泄漏,避免使站內(nèi)空氣中氧含量升高。

  4、 工作人員是防火安全員,應(yīng)隨時檢查火災(zāi)隱患,并接受總務(wù)科的檢查和指導(dǎo)。

  5、 工作人員熟練使用滅火器材,站內(nèi)應(yīng)配備足夠的消防器材,放置位置應(yīng)明顯易拿,對消防器材應(yīng)定期檢查保養(yǎng),保證其完好,消防器材不得在非火警時使用。

  6、 對防火意識淡漠、思想麻痹、責(zé)任心差、違反上述制度整改不徹底者,令其停崗檢查,并報請上級部門嚴肅處理。如果發(fā)生火災(zāi),應(yīng)按滅火應(yīng)急疏散預(yù)案處理。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇6

  總務(wù)科科長職責(zé)

  在后勤院長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)其所屬的所有班級工作室的行政管理,工作安排,帶領(lǐng)全科人員完成所承擔(dān)的工作任務(wù),建立健全科室下屬班組的規(guī)章制度,負責(zé)擬定工作計劃,并及時總結(jié)匯報。經(jīng)常深入調(diào)查研究,征求對后勤工作的意見和要求,教育本科職工樹立為臨床一線服務(wù)的思想,積級配合臨床工作,提高服務(wù)質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度。定期組織科室和班組人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技能培訓(xùn),不斷提高全科人員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。嚴格要求自己,廉潔奉公,恪盡職守,不以職務(wù)之便行不正之風(fēng)。負責(zé)做好院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  總務(wù)科工作制度

  負責(zé)擬定醫(yī)院總務(wù)科工作計劃,經(jīng)主管院長同意后組織實施。確保醫(yī)院的正常供水、供電、供氣物資采購供應(yīng)積極為臨床第一線服務(wù),注意做到“三下”(下收、下送、下修)確!叭ā保ㄋā㈦娡、氣通)避免“兩 漏”(漏水、漏電)以優(yōu)質(zhì)服務(wù)做好后勤保障工作。具體領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)各事業(yè)組的工作,并進行全面指導(dǎo),發(fā)現(xiàn)問題及時解決,重大問題向主管院長請示。有計劃地改善院容、院貌,搞好醫(yī)院綠化和衛(wèi)生工作,加強環(huán)境保護工作。加強安全教育工作,注意防火、防盜、防暴、防觸電、防工傷事故、防交通事故。安排的各類工作,做到每年有計劃經(jīng)常有檢查,年終有總結(jié)。做好各種記錄,登記,保持有關(guān)資料的完整和規(guī)范。加強組織紀律性,相互理解,相互適宜,團結(jié)協(xié)作,遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度醫(yī)院總務(wù)科工作職責(zé)醫(yī)院總務(wù)科工作職責(zé)。注意業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高人員素質(zhì)和工作技能,包括各種培訓(xùn)。模范遵守職業(yè)道德。

  總務(wù)科事務(wù)員職責(zé)

  在科長領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)全科和涉及全院的事務(wù)性工作。負責(zé)全院職工冬季取暖,夏季防暑降溫的有關(guān)事務(wù)工作。負責(zé)開水、熱水、理發(fā)、洗澡等部門協(xié)調(diào)和管理工作。負責(zé)督促、檢查全院環(huán)境衛(wèi)生,保持院容院貌整潔、美觀、督促做好綠化、美化工作。經(jīng)常深入臨床及醫(yī)技科室了解情況,征求職工對總務(wù)工作的意見,協(xié)調(diào)有關(guān)工作。如遇疑難問題,及時向科長或副科長報告醫(yī)院總務(wù)科工作職責(zé),負責(zé)修舊利廢,增產(chǎn)節(jié)約工作。積極組織回收和按程序報批并處理全院廢舊物品。負責(zé)解決各科室臨時急需解決的突發(fā)性問題。負責(zé)全科人員的考勤和集體福利物資、獎金的發(fā)放。負責(zé)完成正、副科長交辦的其它事務(wù)工作。

  總務(wù)科科長職責(zé)(醫(yī)院)

  1.在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負責(zé)后勤保障工作,對總務(wù)工作實施全方位的組織管理,并滿足醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展,以及醫(yī)療、教育和科研的需要。

  2.對醫(yī)院確定的年度目標和發(fā)展計劃,對本科工作的發(fā)展目標提出總體設(shè)想和意見,報院部審核同意后,積極組織實施。重視和加強制度建設(shè),結(jié)合本科實際情況,不斷建立健全各項規(guī)章制度,積極探索符合新時期現(xiàn)代醫(yī)院管理模式的后勤社會化管理形式,逐步使后勤保障管理達到制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

  3.教育后勤職工樹立為臨床一線服務(wù)的思想,組織后勤各班組為臨床一線和其他相關(guān)部門提供后期保障服務(wù)。堅持下巡、下送、下收、下修,及時協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,解決后勤管理中出現(xiàn)的矛盾和問題;指導(dǎo)班組長和有關(guān)人員積極開展工作,督促本科人員定期對本科各班組的工作進行檢查考核;落實各項崗位職責(zé),使后勤保障服務(wù)水平得到全面提高。

  醫(yī)院各科室崗位職責(zé)

  前言 為了加強各級工作人員的責(zé)任心,實行崗位責(zé)任制,做好醫(yī)院工作,特制訂醫(yī)院工作人員職責(zé)。

  醫(yī)院工作人員的職責(zé),是根據(jù)加強醫(yī)院管理,明確職責(zé)分工,提高醫(yī)療質(zhì)量,全心全意為人民服務(wù)的精神而制定。

  業(yè)務(wù)院長職責(zé)

  1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作醫(yī)院總務(wù)科工作職責(zé)安全管理常識。

  2、督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況

  3、深入科室,了解和檢查診斷、治療和護理情況,必要時領(lǐng)導(dǎo)重危病員的會診、搶救工作,定期分析醫(yī)療指標,采取措施,不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。

  4、負責(zé)醫(yī)護人員的招聘工作。

  5、負責(zé)外事聯(lián)系、行政接待、業(yè)務(wù)洽談。

  6、負責(zé)勞動紀律、各科工作制度的制定。

  7、負責(zé)執(zhí)照、證件管理及年檢。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇7

  1.在院長及分管院長指導(dǎo)下,協(xié)助總務(wù)科長負責(zé)全院后勤管理工作。

  2.協(xié)助組織醫(yī)院的物資供應(yīng)、能源供應(yīng)。

  3.協(xié)助作好后勤設(shè)備維護保養(yǎng)、房屋維修、病員膳食、院內(nèi)綠化、院容科容、車輛管理、辦公家具購置等工作。

  4.帶著本科人員堅持三下(下送、下修、下收),一上門(上門效勞)的工作作風(fēng)。

  5.協(xié)助負責(zé)全院房屋、水、電、氣等設(shè)施的管理和維修,著重做好平安、節(jié)約工作。及時發(fā)現(xiàn)并處理各種跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。向臨床醫(yī)護人員、患者及家屬提供方便、舒適的效勞。 6.協(xié)助負責(zé)全院財產(chǎn)的`正常使用和維護。

  7.協(xié)助負責(zé)全院清潔衛(wèi)生、環(huán)境綠化工作。

  8.協(xié)助負責(zé)總務(wù)后勤各班組的應(yīng)急演練。

  9.經(jīng)常深化科室,理解臨床部門的需要,根據(jù)人力、物力和財力的可能,研究工作中存在的問題,上報總務(wù)科科長,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進展。

  10.做好職工隊伍建立,關(guān)心職工生活,經(jīng)常對職工進展崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)和教育,不斷進步職工的思想政治素質(zhì)、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇8

  1.結(jié)實樹立作為政府公職人員“全心全意為人民效勞”的效勞意識。

  2.結(jié)實樹立“為患者及家屬全心全意”的效勞意識。

  3.結(jié)實樹立“為臨床一線全心全意”的效勞意識。

  4.結(jié)實樹立“轉(zhuǎn)變角色,換位考慮”的保障意識。

  5.結(jié)實樹立“但凡病人看到的,必須整潔美觀;但凡病人使用的必須平安方便”的`巡查理念。

  6.結(jié)實樹立“但凡效勞病人的,必須熱情真誠”的效勞理念。 7.結(jié)實樹立“事前維保”的保障理念。

  8.結(jié)實樹立“團結(jié)協(xié)作,整體前進”的團隊意識。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇9

  一、在院長、主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞醫(yī)院中心工作,做好全院及各社區(qū)后勤保障。堅持以病人為中心的服務(wù)理念,滿足醫(yī)療服務(wù)需要。保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進行。

  二、負責(zé)醫(yī)院的正常供水、供電、供氣,做好“下收、下送”,保證“三通”,不發(fā)生“三漏”,主動及時地為醫(yī)療一線服務(wù)。

  三、根據(jù)醫(yī)院工作需要,制定并執(zhí)行各類物資的年度和臨時采購計劃,急需物資按程序?qū)徟蠹皶r采購。嚴把質(zhì)量關(guān),所有物資材料必須驗收后再辦理入庫手續(xù)。建立賬冊,定期盤點,防止積壓,做到帳物相符。

  四、負責(zé)全院被服洗滌、供應(yīng),做好分送工序的清點、交待手續(xù),同時注意消毒隔離。

  五、負責(zé)后勤設(shè)備管理,建立設(shè)備檔案、健全操作規(guī)程、制定各種設(shè)備使用交接班制度,維修保養(yǎng)有計劃、有措施、有登記,設(shè)備常年處于良好狀態(tài),保證醫(yī)院工作需要。

  六、負責(zé)全院綠化、環(huán)境衛(wèi)生、除四害、太平間、醫(yī)療廢物、生活垃圾、污水處理的`管理工作,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督后勤社會化服務(wù)公司的工作。

  七、根據(jù)醫(yī)院基本建設(shè)規(guī)劃,承擔(dān)醫(yī)院的基本建設(shè)工作,負責(zé)醫(yī)院新建、改建、擴建建設(shè)工程項目和基礎(chǔ)設(shè)施工程項目的組織實施管理工作。

  八、負責(zé)院內(nèi)交通管理工作。

  九、負責(zé)醫(yī)院內(nèi)部治安管理和消防安全工作,確立重點安全保衛(wèi)部門并每月進行一次安全檢查。重大節(jié)日前,組織力量對全院進行安全大檢查,查出的問題按管理范圍提出整改意見限期解決。

  十、定期檢查安全設(shè)施,保證電子監(jiān)控、聯(lián)網(wǎng)報警、消防器材、疏散照明、消防標志的完好有效。制定應(yīng)對在火災(zāi)或自然災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案并組織演練。

  十一、為患者和員工提供餐飲服務(wù),配合滿足營養(yǎng)科提供營養(yǎng)配餐和治療飲食,保證飲食衛(wèi)生安全。

  十二、負責(zé)醫(yī)院房產(chǎn)及住宿管理工作。

  十三、經(jīng)常深入科室,了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要和后勤保障中的問題,及時解決科室的需要和工作中存在的問題。

  十四、及時完成醫(yī)院交辦的其他工作。

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇10

  后勤管理科是負責(zé)醫(yī)院后勤保障工作的職能部門,具體職能是房產(chǎn)、基建、設(shè)備維修、資產(chǎn)管理、生活服務(wù)和綠化環(huán)保。具體負責(zé)的工作如下:

  1. 負責(zé)動力、設(shè)備、基建、房產(chǎn)、維修的運轉(zhuǎn)和使用,使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài);負責(zé)每日巡視制度,及時的解決一線水、電、暖、設(shè)備出現(xiàn)的問題,保證醫(yī)療工作正常運轉(zhuǎn)。

  2. 完善和制定明確的崗位職責(zé)和安全操作規(guī)程及技術(shù)標準;負責(zé)本科職工的調(diào)配、技術(shù)培訓(xùn)和考核工作;檢查監(jiān)督各班組的正常工作,推行服務(wù)到位、維修到位、設(shè)備保養(yǎng)到位的制度。

  3. 加強醫(yī)院資產(chǎn)的管理,嚴格報廢、更新手續(xù),充分提高設(shè)備的使用率和完好率。

  4. 配合醫(yī)院成本核算,做好全院的水、電、設(shè)備等抄表審核、登記、統(tǒng)計工作,努力降低成本,為醫(yī)院節(jié)約資金。

  5. 全面掌握醫(yī)院的房產(chǎn)、地產(chǎn)情況,按照醫(yī)院的規(guī)劃做好基建項目的立項、論證、審報等有關(guān)工作,并組織和參加院內(nèi)基建項目的招投標和實施工作。

  6. 負責(zé)全院安全保衛(wèi)工作,確保醫(yī)院人、財、物安全,維護醫(yī)院正常醫(yī)療秩序。

  7. 搞好與社會各相關(guān)部門及周邊單位的關(guān)系。

  8. 加強醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生管理,搞好綠化、美化,做好環(huán)保、排污、修繕管理工作;配合感染科做好醫(yī)療垃圾的處理工作。

  9. 負責(zé)物業(yè)、配電室、氧氣房、空壓機房、機修室、中央空調(diào)、電梯、鍋爐房、食堂和洗衣房等的管理工作。

  10. 完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作和任務(wù)

總務(wù)科崗位職責(zé) 篇11

  一、負責(zé)擬定醫(yī)院總務(wù)和物資供應(yīng)工作的專項方案,在院指導(dǎo)同意下詳細組織施行,保障業(yè)務(wù)第一線的工作需要。

  二、詳細管理醫(yī)院的房產(chǎn)維修、分配和合理使用。醫(yī)療業(yè)務(wù)用房要充分征求業(yè)務(wù)部門

  四、搞好院庭綠化、美化和衛(wèi)生工作。有方案的改善院容、院貌,開展環(huán)境保護。配合有關(guān)部門組織院內(nèi)的義務(wù)消防滅火組織。

  五、負責(zé)管理院內(nèi)交通車輛,保證消費業(yè)務(wù)和生活運輸任務(wù)的及時完成。

  六、負責(zé)物資設(shè)備和辦公雜用品的采購、保管、供應(yīng)、發(fā)放工作。

  七、負責(zé)醫(yī)院被服管理。有方案的采購布匹、縫制、修補和漿洗工作。保證醫(yī)療業(yè)務(wù)工作的`需要。

  八、積極做好院指導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  九、在院長指導(dǎo)下,與各科室協(xié)調(diào)配合,做好院內(nèi)的其他工作。

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