主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé)（通用32篇）

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇1

　　Job Responsibilities

　　1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司商業(yè)模式，依據(jù)相關(guān)法規(guī)制度制定財(cái)務(wù)核算方案;

　　2、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)憑證、報(bào)表、稅務(wù)工作的審核;

　　3、負(fù)責(zé)分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為公司經(jīng)營管理提供數(shù)據(jù)支持;

　　4、負(fù)責(zé)打通跨職能部門信息流，及時(shí)準(zhǔn)確取得財(cái)務(wù)核算數(shù)據(jù)。制定財(cái)務(wù)管理流程制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行;

　　5、負(fù)責(zé)與銀行或者其他機(jī)構(gòu)的聯(lián)系溝通，與其維系良好的關(guān)系;

　　6、負(fù)責(zé)公司資金、資產(chǎn)管理;

　　7、掌握稅收政策，組織稅務(wù)申報(bào)和納稅工作，做好稅務(wù)籌劃;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。

　　Knowledge and Skills

　　1、本科以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、熟悉財(cái)務(wù)法規(guī)、稅法、金融政策，熟悉銀行、稅務(wù)等方面工作，中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱;

　　3、熟練運(yùn)用Excel、Visio等辦公軟件，具有豐富的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力，掌握財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用;

　　4、有較強(qiáng)的邏輯思維、組織能力和工作責(zé)任感。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇2

　　1、公司日常賬務(wù)處理及費(fèi)用審核

　　2、發(fā)票開具、進(jìn)項(xiàng)發(fā)票認(rèn)證、納稅申報(bào)、財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送、會(huì)計(jì)憑證裝訂存檔

　　3、每日賬務(wù)登記并與出納核對(duì)，做到日清月結(jié)

　　4、配合銀行、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)工作

　　5、項(xiàng)目核算及項(xiàng)目對(duì)接等相關(guān)工作

　　6、往來賬的管理及核對(duì)

　　7、能獨(dú)立完成全盤賬務(wù)工作

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇3

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行貫徹財(cái)務(wù)有關(guān)制度，審核付款單據(jù);

　　2、按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等國際法律法規(guī)及公司的財(cái)務(wù)管理制度要求，負(fù)責(zé)公司全盤賬務(wù)處理工作;

　　3、定期編制會(huì)計(jì)報(bào)表及公司內(nèi)部管理報(bào)表，做好相關(guān)的財(cái)務(wù)分析工作;參與公司年度預(yù)算和決算;

　　4、按照國家稅收法律規(guī)定進(jìn)行納稅申報(bào);

　　5、按照國家及公司有關(guān)會(huì)計(jì)檔案管理規(guī)定整理、裝訂及保管會(huì)計(jì)檔案;

　　6、加強(qiáng)國家財(cái)稅法規(guī)學(xué)習(xí)，積極建言獻(xiàn)策。

　　備注：

　　1、需有初級(jí)會(huì)計(jì)師資格證以上，有中級(jí)會(huì)計(jì)師、注冊會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

　　2、有房地產(chǎn)行業(yè)、建筑行業(yè)、政府相關(guān)行業(yè)、園區(qū)運(yùn)營等經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

　　3、需熟悉國家金融，財(cái)稅政策，企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程，會(huì)計(jì)電算化;

　　4、3-5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、日常費(fèi)用審核，編制會(huì)計(jì)憑證，進(jìn)行帳務(wù)處理;

　　2、應(yīng)收，應(yīng)付等往來賬項(xiàng)的核對(duì)及管理，固定資產(chǎn)折舊核算及管理;

　　3、負(fù)責(zé)月度納稅申報(bào)、稅務(wù)報(bào)表編制及與稅務(wù)部門的業(yè)務(wù)溝通;

　　4、編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表及內(nèi)部管理報(bào)表;

　　任職要求：

　　1、全日制大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè);

　　2、2—3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、內(nèi)部控制、稅務(wù)法規(guī)等相關(guān)知識(shí);

　　3、工作細(xì)致認(rèn)真、原則性強(qiáng)，優(yōu)秀的執(zhí)行力，具有較好的職業(yè)素養(yǎng);

　　4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承受較大的工作壓力，較強(qiáng)的責(zé)任感;

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇5

　　1、按照會(huì)計(jì)法律法規(guī)以及國家相關(guān)制度，對(duì)所轄項(xiàng)目進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)收支、會(huì)計(jì)監(jiān)督等財(cái)務(wù)工作全面反映企業(yè)經(jīng)莒活動(dòng)情況和經(jīng)營效益;

　　2、進(jìn)行財(cái)務(wù)審核、結(jié)賬工作，并出具各類財(cái)務(wù)報(bào)表及內(nèi)部考核數(shù)據(jù)

　　3、整理納稅情況，完成每月納稅申報(bào)工作，合理控制企業(yè)稅賦，降低企業(yè)納稅金額，提高稅務(wù)管理水平

　　4、對(duì)項(xiàng)目收支進(jìn)行考核，全面實(shí)行預(yù)算管理。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇6

　　1、 完善公司的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;

　　2、 掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動(dòng)情況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供意見或建議;

　　3、 編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等;

　　4、 實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作;

　　5、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1.監(jiān)管公司所有報(bào)帳憑證與單據(jù)，保存好各種會(huì)計(jì)資料;

　　2.負(fù)責(zé)公司有關(guān)稅務(wù)申報(bào)工作，規(guī)范公司發(fā)票管理及納稅工作;

　　3.負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用的審核報(bào)銷;

　　4.負(fù)責(zé)整理、開具日常各種增值發(fā)票，普票和其他票據(jù);

　　5.熟悉財(cái)務(wù)工作的整套流程;

　　任職資格：

　　1、頭腦靈活，思維敏捷，大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);

　　2、從事建筑行業(yè)和建筑相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　3、有總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇8

　　1、負(fù)責(zé)編制國稅、地稅需要的各種報(bào)表，每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)，負(fù)責(zé)減免稅、退稅的申報(bào);

　　2、負(fù)責(zé)稅收政策分析，規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)，依法納稅;

　　3、每月對(duì)納稅申報(bào)、稅負(fù)情況進(jìn)行綜合分析，提出合理化建議;

　　4、負(fù)責(zé)納稅登記、變更等事項(xiàng)及有關(guān)稅務(wù)方面的事務(wù)，維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的良好關(guān)系;

　　5、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)部及其他部門提出的稅務(wù)問題，為企業(yè)業(yè)務(wù)運(yùn)營提供稅務(wù)咨詢。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)稅收法律、法規(guī)、方針、政策和制度;

　　2.組織編制公司財(cái)務(wù)制度、內(nèi)部控制制度等，完善財(cái)務(wù)管理制度和風(fēng)控建設(shè);

　　3.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算，保證核算質(zhì)量及會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量;

　　4.編制財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)決算、內(nèi)部管理報(bào)表等;

　　5.對(duì)公司資產(chǎn)變動(dòng)、資金平衡、預(yù)算和重大財(cái)務(wù)決策的執(zhí)行情況等及時(shí)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析及報(bào)告;

　　6.負(fù)責(zé)與稅務(wù)部門協(xié)調(diào)及做好稅收籌劃。

　　任職要求：

　　1.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛崗敬業(yè)，工作踏實(shí)，廉潔勤政，樂于奉獻(xiàn)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力、溝通能力和文字處理能力較強(qiáng);

　　2.財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷，具有2年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握各種財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;

　　3.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，獲得中級(jí)以上專業(yè)職稱證書、CPA、CIA等資格者優(yōu)先

　　4.具有寫字樓物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇10

　　1、按照國家稅法相關(guān)要求及會(huì)計(jì)制度，及時(shí)記賬、核賬、報(bào)賬;

　　2、編制會(huì)計(jì)相關(guān)報(bào)表、做到賬目健全、清楚清晰、日清月結(jié);

　　3、建立財(cái)務(wù)管理檔案，做到資料齊全，保密;

　　4、完成、服從領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇11

　　職責(zé)：

　　1、 分析、研究會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)，準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)告，向管理層提供財(cái)務(wù)信息;

　　2、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃;

　　3、 核簽、編制會(huì)計(jì)憑證，整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案;

　　4、 登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬;

　　5、 定期對(duì)賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因，處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;

　　6、 設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單，分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)，編制會(huì)計(jì)報(bào)告、報(bào)表;

　　7、 具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出，管理往來賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)，每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目。

　　任職資格：

　　1、25-35周歲，會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè)四年制本科學(xué)歷，英語六級(jí)，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，三年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范、財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)預(yù)測等財(cái)務(wù)制度和業(yè)務(wù)，熟悉國家會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策;

　　3、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;

　　4、為人實(shí)在正直，敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)、工作仔細(xì)認(rèn)真，良好的口頭及書面表達(dá)能力。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇12

　　職責(zé)：

　　1、主持財(cái)務(wù)日常核算、資金管理等工作，制定部門工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃、擬訂資金籌措和使用方案、并組織實(shí)施;

　　2、按時(shí)完成月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)工作，簽發(fā)本部門文件和會(huì)計(jì)報(bào)表;

　　3、審核公司有關(guān)費(fèi)用和審批采購資金、工程撥款;

　　4、負(fù)責(zé)公司納稅及稅務(wù)管理工作，協(xié)調(diào)與外部單位關(guān)系，避免政策風(fēng)險(xiǎn)，爭取各項(xiàng)財(cái)稅、金融類優(yōu)惠政策;

　　5、組織公司的預(yù)算、決算工作。

　　崗位要求：

　　1、會(huì)計(jì)類專業(yè)，3年 以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、性格成熟、穩(wěn)重;

　　3、責(zé)任心強(qiáng)、高執(zhí)行力;

　　4、可接受出差。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇13

　　1、會(huì)計(jì)核算：及時(shí)辦理會(huì)計(jì)手續(xù)，準(zhǔn)確履行會(huì)計(jì)核算職能;

　　2、會(huì)計(jì)監(jiān)管：采取有效措施，對(duì)倉儲(chǔ)、領(lǐng)用、銷售、采購等各環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)管，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、風(fēng)險(xiǎn)受控、財(cái)產(chǎn)安全;

　　3、費(fèi)用審核：對(duì)各類費(fèi)用支出進(jìn)行審核，糾正不當(dāng)支付申請，加強(qiáng)費(fèi)用管控;

　　4、應(yīng)收和應(yīng)付賬款管理：做好應(yīng)收和應(yīng)付賬款計(jì)劃，控制銷售放賬和賬期設(shè)置，監(jiān)督銷售部門執(zhí)行應(yīng)收賬款規(guī)定，合理安排應(yīng)付賬款的支付等;

　　5、成本核算：準(zhǔn)確計(jì)算各產(chǎn)品的成本，為管理層提供成本分析報(bào)表;

　　6、財(cái)務(wù)分析和改進(jìn)：編制各類報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告，分析和匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果，提出改進(jìn)思路和措施;

　　7、處理公司工商稅務(wù)相關(guān)工作;

　　8、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)管理工作以及其他相關(guān)工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇14

　　1、三級(jí)公司事項(xiàng)的對(duì)接(項(xiàng)目性、臨時(shí)性)，日常解答和溝通三級(jí)公司人員提出的問題和需求;

　　2、所得稅匯算清繳審核：審核三級(jí)公司提交的所得稅匯算清繳申報(bào)表，進(jìn)金蝶賬套查看，確認(rèn)填報(bào)數(shù)據(jù)是否正確;

　　3、集團(tuán)和本部通知、制度、重點(diǎn)事項(xiàng)、日常事項(xiàng)的上傳下達(dá)，跟進(jìn)事項(xiàng)的執(zhí)行落地情況，記錄三級(jí)公司反饋并進(jìn)行溝通，明確事項(xiàng)內(nèi)容和執(zhí)行方案等;

　　4、湖北區(qū)域三級(jí)公司飛檢幫扶以及項(xiàng)目性事項(xiàng)出差，如調(diào)研工作、三級(jí)公司經(jīng)營需要、財(cái)務(wù)內(nèi)部檢查及幫扶;

　　5、指導(dǎo)三級(jí)公司眾環(huán)審計(jì)事項(xiàng)：審計(jì)底稿、詢證函、資料收集郵寄等工作，接收和查看三級(jí)公司提交的審計(jì)底稿電子版;下發(fā)審計(jì)詢證函打包資料，對(duì)審計(jì)通知內(nèi)容有疑問的，咨詢審計(jì)，然后及時(shí)回復(fù)區(qū)域，做好解釋工作;收集審計(jì)底稿和詢證函紙質(zhì)資料，確保各區(qū)域按時(shí)完整提報(bào)給對(duì)接收集人;集團(tuán)下發(fā)的審計(jì)調(diào)賬要求，了解原因，跟進(jìn)和協(xié)助三級(jí)公司做好調(diào)賬工作;

　　6、指導(dǎo)納稅申報(bào)，保證稅負(fù)的均衡性，合理進(jìn)行稅收籌劃;

　　7、三級(jí)公司財(cái)務(wù)指標(biāo)預(yù)測預(yù)實(shí)差異跟蹤;

　　8、日常遠(yuǎn)程檢查工作(抽查)：上線后保留在當(dāng)?shù)氐墓ぷ鲀?nèi)容，從資金、日常核算金蝶賬務(wù)處理、往來賬掛賬清理情況、現(xiàn)金指定是否規(guī)范等方面進(jìn)行;

　　9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇15

　　一、 負(fù)責(zé)集團(tuán)組織架構(gòu)梳理，合并報(bào)表編制，編寫各項(xiàng)合并分析報(bào)告;

　　二、 參與組織對(duì)各分(子)公司進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查、并提出意見和建議，監(jiān)督落實(shí)情況;

　　三、 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度整理匯編和提出優(yōu)化建議;

　　四、 參與集團(tuán)項(xiàng)目投資測算、可行性分析的編制工作;

　　五、 負(fù)責(zé)與集團(tuán)財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門對(duì)接相關(guān)資料;

　　六、 參與融資并負(fù)責(zé)具體配合金融機(jī)構(gòu)做好融資前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;

　　七、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合各項(xiàng)審計(jì)工作;

　　完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇16

　　1、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)貫徹執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度，加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理工作，統(tǒng)一規(guī)范財(cái)務(wù)行為;

　　2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定工作計(jì)劃，反饋工作成果，嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度要求進(jìn)行日常審批核算工作;

　　3、嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)制度復(fù)核會(huì)計(jì)憑證，檢查各會(huì)計(jì)提交的相關(guān)報(bào)表，復(fù)核報(bào)表勾稽關(guān)系，保證會(huì)計(jì)核算質(zhì)量，對(duì)報(bào)表的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé);

　　4、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)有效實(shí)施對(duì)部門各崗位的考核，組織學(xué)習(xí)，提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平，解答會(huì)計(jì)人員日常工作中的問題，及時(shí)與財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行溝通匯報(bào);

　　5、熟練操作金蝶等主要財(cái)務(wù)軟件和日常辦公軟件;具有高新技術(shù)企業(yè)及制造業(yè)主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　6、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇17

　　1.分公司全面財(cái)務(wù)工作，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作。

　　2.審核各項(xiàng)費(fèi)用和辦理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

　　3.每月填寫有關(guān)分公司的各類表格。

　　4.審核分公司的費(fèi)用情況。

　　5.裝訂本月度所有憑證資料。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇18

　　1、設(shè)置符合國家標(biāo)準(zhǔn)、匹配公司所處行業(yè)、適合公司管理目標(biāo)的會(huì)計(jì)科目，明確核算內(nèi)容與要求。

　　2、編制公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生的會(huì)計(jì)憑證,所編憑證100%做到會(huì)計(jì)科目適用 正確、摘要簡明拓要，查詢方便迅速、附件齊全、審批完整。

　　3、保證會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)中各明細(xì)賬、輔助賬、分類賬連續(xù)全面,系統(tǒng)地反映公司經(jīng)營活動(dòng)，并按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表與管理類報(bào)表。

　　4、接受審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門的檢查監(jiān)督,按時(shí)完整地提供會(huì)計(jì)資料,保證對(duì)外報(bào)送資料的合法合規(guī)性。

　　5、完善并組織建立財(cái)務(wù)核算制度、成木費(fèi)用報(bào)銷制度,規(guī)范各項(xiàng)財(cái)務(wù)流程、制定各部門財(cái)務(wù)處理標(biāo)準(zhǔn)并定期向各部門宜貫財(cái)務(wù)處理規(guī)范,定期培訓(xùn)相關(guān)人員處理財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

　　6、保管好會(huì)計(jì)信息、數(shù)據(jù)所需要的支持性文件與表格,原始憑證等會(huì)計(jì)資料，定期編制成冊，每月電子檔、紙質(zhì)相對(duì)應(yīng)歸檔,歸檔要求以能快速查詢?yōu)闃?biāo)準(zhǔn)。

　　7、每月與應(yīng)收、應(yīng)付、成本、資金會(huì)計(jì)進(jìn)行賬賬核對(duì),保證賬賬之間數(shù)據(jù)的正確性與匹配性

　　8、進(jìn)行公司經(jīng)營總體性分析,包括費(fèi)用分析、財(cái)務(wù)報(bào)表指標(biāo)分析等。分析做到重點(diǎn)突出,原因清晰、建議明確。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇19

　　1) 根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，做好憑證審核、制訂、記賬、核算等工作，要求賬證相符、賬賬相符、賬表相符;

　　2) 及時(shí)了解、審核項(xiàng)目往來賬款具體情況，并建立明細(xì)賬和明細(xì)核算，了解經(jīng)濟(jì)合同履約情況，催促經(jīng)辦人員及時(shí)辦理結(jié)算手續(xù)，進(jìn)行銷售房款的結(jié)算;

　　3) 通過銷售收入明細(xì)報(bào)表，及時(shí)反映應(yīng)收賬款情況，督促及時(shí)向客戶收款和辦理銀行轉(zhuǎn)賬手續(xù);

　　4) 組織項(xiàng)目財(cái)務(wù)合同的具體管理，審核工程價(jià)款支付和合同執(zhí)行情況;

　　5) 負(fù)責(zé)項(xiàng)目重大往來款項(xiàng)的核算、分析，組織定期編報(bào)往來款項(xiàng)明細(xì)表;

　　6) 參與編制項(xiàng)目季報(bào)、中報(bào)和年報(bào)，分析存貨和應(yīng)收款項(xiàng)，修訂其他科目;

　　7) 定期統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目土地費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用、銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用等，協(xié)助目標(biāo)成本編制;

　　8) 參與項(xiàng)目成本月報(bào)編制工作，在財(cái)務(wù)角度對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)成本的超支和節(jié)約原因進(jìn)行分析，定期上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo);

　　9) 及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬冊、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;

　　10) 負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目公司財(cái)務(wù)合同及會(huì)計(jì)檔案。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇20

　　職責(zé)：

　　1、完成公司自原始憑證的收集、憑證制作到財(cái)務(wù)報(bào)表的出具。

　　2、完成電腦上財(cái)務(wù)軟件賬務(wù)的錄入。

　　3、根據(jù)賬務(wù)情況核算各個(gè)公司需繳納的各種稅金，并進(jìn)行獨(dú)立的稅務(wù)賬務(wù)申報(bào)納稅。

　　4、根據(jù)公司賬務(wù)情況做到及時(shí)準(zhǔn)確的專票認(rèn)證，并核算各種匹配的稅負(fù)進(jìn)行調(diào)整。

　　5、負(fù)責(zé)編制國稅、地稅需要的各種報(bào)表，每月按時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)，用好稅收政策，規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)，依法納稅;負(fù)責(zé)減免稅、退稅的申報(bào)。

　　6、負(fù)責(zé)主營業(yè)務(wù)稅金及附加、應(yīng)交稅費(fèi)、所得稅科目憑證填制及明細(xì)帳登記、核對(duì)。

　　7、負(fù)責(zé)記帳憑證的及時(shí)裝訂，稅務(wù)相關(guān)資料的裝訂存檔，向相關(guān)公司負(fù)責(zé)人發(fā)送每月報(bào)表。

　　任職要求：

　　1、大專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，初級(jí)會(huì)計(jì)師優(yōu)先考慮。

　　2、一年以上稅務(wù)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作自做賬到報(bào)稅的整套流程。

　　3、熟悉一般納稅人操作流程，能獨(dú)立完成一般納稅賬務(wù)處理。

　　4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn) 、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守;

　　5、具有良好的溝通能力;人品好，正直。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇21

　　職責(zé)：

　　1. 全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作，加強(qiáng)與公司各部門的協(xié)作。

　　2. 負(fù)責(zé)每月賬單對(duì)賬、憑證的編制。

　　3. 建立公司低值易耗品臺(tái)賬，參與公司各項(xiàng)資產(chǎn)的清查與盤點(diǎn)。

　　4. 負(fù)責(zé)稽核工作，記賬憑證的審核工作。

　　5. 按時(shí)編制月度、季度申報(bào)表及稅務(wù)局要求的其他報(bào)表。

　　6. 年度完成所得稅匯算清繳工作。

　　7. 定期監(jiān)督倉庫存貨盤點(diǎn)工作。

　　8. 向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。

　　9. 按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1. 財(cái)會(huì)、金融、審計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先，資歷優(yōu)秀學(xué)歷可放寬。

　　2. 具備物流、進(jìn)出口貿(mào)易公司財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，總賬經(jīng)驗(yàn)5年以上。

　　3. 具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)，熟悉運(yùn)用EXCEL、WORD等OFFICE軟件及財(cái)務(wù)軟件。

　　4. 熟悉當(dāng)前財(cái)稅法律法規(guī)，精通成本、費(fèi)用、資產(chǎn)管控和財(cái)務(wù)分析等。

　　5. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，分析判斷能力，語言表達(dá)能力及良好的職業(yè)道德。工作耐心細(xì)致，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇22

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證的審核、財(cái)務(wù)報(bào)表的制作;

　　2、編制各類納稅申報(bào)表，及時(shí)辦理繳納稅款的手續(xù);

　　3、完善公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算等有關(guān)制度，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行;

　　4、組織編制公司年度成本、利潤、資金、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃;

　　5、定期分析經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)狀況，為企業(yè)提出合理化財(cái)務(wù)建議;

　　6、負(fù)責(zé)參與并配合定期盤點(diǎn)工作，保障公司財(cái)產(chǎn)安全及完整

　　任職要求：

　　1、年齡30-40歲;

　　2、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先;

　　3、熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和行業(yè)會(huì)計(jì)制度;

　　4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及OFFICE等辦公軟件;

　　5、具有高度的責(zé)任感，耐心細(xì)致。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇23

　　1、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)處理、賬務(wù)核算;負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，并指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作

　　2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的匯總、編號(hào)、整理、歸檔。

　　3、開展報(bào)稅、工商報(bào)表、年報(bào)等工作，合理使用資源，做好財(cái)務(wù)分析和考核。

　　4、負(fù)責(zé)公司成本管理工作，制定和實(shí)施成本控制措施，進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，結(jié)算總成本、工程及工地費(fèi)用、各成本費(fèi)用項(xiàng)目明細(xì)劃分。

　　5、協(xié)助公司管理層做好公司的財(cái)務(wù)分析工作，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議。

　　6、協(xié)助公司管理層接待財(cái)政、稅務(wù)部門的檢查工作，協(xié)助會(huì)計(jì)師事務(wù)所做好會(huì)計(jì)報(bào)表的年審工作。

　　7、負(fù)責(zé)各類合同付款的審查與核對(duì)工作，工程、設(shè)計(jì)、采購合同的電腦錄入管理，并對(duì)結(jié)算情況、付款情況進(jìn)行逐筆、順序登記。

　　8、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)核對(duì)，以及應(yīng)收賬款的請款和跟蹤收款。

　　9、及時(shí)完成月結(jié)及稅務(wù)申報(bào)工作。

　　10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇24

　　職責(zé)：

　　1、審核相關(guān)報(bào)銷或支付申請?jiān)�始單�?jù)，發(fā)票、以及審批流程;

　　2、賬務(wù)處理及部分憑證審核;

　　3、資金監(jiān)盤;

　　4、檢查收入核對(duì)及其賬務(wù)處理是否正確;

　　5、組織部門人員資料整理歸檔等;

　　6、上級(jí)安排的其他工作;

　　任職要求：

　　1、男女不限，年齡25-40歲;

　　2、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求);

　　3、有3年以上財(cái)會(huì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年及以上主管會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn);

　　4、會(huì)操作金蝶、用友等財(cái)務(wù)軟件;

　　5、有中級(jí)會(huì)計(jì)職稱優(yōu)先考慮;

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇25

　　1. 合理籌劃融資結(jié)構(gòu)、拓寬融資渠道，結(jié)合公司發(fā)展及業(yè)務(wù)需要開展融資工作。

　　2. 在財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下開展相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

　　3. 做好貸前籌劃、放款跟進(jìn)、貸后配合等相關(guān)工作，把控融資風(fēng)險(xiǎn)，防范違約風(fēng)險(xiǎn)。

　　4. 負(fù)責(zé)對(duì)接相關(guān)金融機(jī)構(gòu)，做好資料提供、問題回復(fù)以及業(yè)務(wù)接待工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇26

　　1、編制會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)公司總賬處理，進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

　　2、負(fù)責(zé)公司的銷售往來會(huì)計(jì)核算管理和流計(jì)工作;

　　3、及時(shí)與客戶對(duì)賬進(jìn)行應(yīng)收賬款的催收，做好應(yīng)收賬款報(bào)表明細(xì)，保證應(yīng)收賬款準(zhǔn)確無誤;

　　4、跟據(jù)合同賬期與供應(yīng)商核對(duì)應(yīng)付賬款，并按賬期提交應(yīng)付賬款的付款申請;

　　5、負(fù)責(zé)往來會(huì)計(jì)憑證錄入，會(huì)計(jì)憑證的裝訂和管理;依照會(huì)計(jì)檔案管理辦法建立和管理財(cái)務(wù)檔案，做到資料齊全、保密;

　　6、不斷完善往來崗位操作流程，學(xué)習(xí)往來及公司相關(guān)財(cái)務(wù)制度，完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交的其他相關(guān)工作。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇27

　　職責(zé)：

　　1. 組織和監(jiān)督本公司執(zhí)行集團(tuán)的有關(guān)制度;

　　2. 配合各部門工作;

　　3. 合理組織、籌集、平衡、調(diào)度、分析資金運(yùn)用狀況;

　　4. 監(jiān)控資金活動(dòng)過程，使資金運(yùn)用效果最優(yōu)化;

　　5. 減少和杜絕公司資金損失、及時(shí)回籠資金。

　　6. 與稅務(wù)等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系

　　7. 做好財(cái)務(wù)內(nèi)部管理工作。

　　任職要求：

　　(1)本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)。

　　(2)具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉中國稅法經(jīng)濟(jì)法，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型工業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

　　(3)具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題。

　　(4)精通國家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);

　　(5)熟悉國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;

　　(6)熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

　　(7)誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇28

　　1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行出納工作。

　　2、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和錄入。

　　3、負(fù)責(zé)公司帳的核對(duì)和清理工作，保證數(shù)據(jù)的及時(shí)準(zhǔn)確性。

　　4、負(fù)責(zé)公司稅金的核算、申報(bào)和解繳工作。

　　5、完成月度極度年度的納稅申報(bào)，完成固定資產(chǎn)、累計(jì)折舊的會(huì)計(jì)核算，及時(shí)了解公司固定資產(chǎn)、低值易耗品的.存放、使用情況。

　　6、進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果分析、評(píng)價(jià)和控制，提供經(jīng)營決策財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，向管理層提供內(nèi)部管理報(bào)表。

　　7、協(xié)助上級(jí)推行公司各類規(guī)章制度的實(shí)施。

　　8、負(fù)責(zé)提供公司內(nèi)部部門需要的相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇29

　　1、負(fù)責(zé)對(duì)固定資產(chǎn)、在建工程、無形資產(chǎn)等購建業(yè)務(wù)進(jìn)行審核，對(duì)付款項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)格把控，保證每筆付款項(xiàng)目達(dá)到內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)算無誤并及時(shí)進(jìn)行相應(yīng)的帳務(wù)處理;

　　2、負(fù)責(zé)發(fā)票保管工作，每月按稅政組要求完成抵扣聯(lián)交票驗(yàn)證工作;

　　3、審核固定資產(chǎn)相關(guān)事務(wù)管理流程，監(jiān)督固定資產(chǎn)管理情況保證資產(chǎn)安全、合理的使用及管理，保證資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;

　　4、完成SAP固定資產(chǎn)模塊的月結(jié)、年結(jié)工作;

　　5、統(tǒng)籌組織完成固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，年度固定資產(chǎn)、存貨財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)投保工作;

　　6、房產(chǎn)租賃物業(yè)管理的相關(guān)財(cái)務(wù)對(duì)接和監(jiān)督;

　　7、完善固定資產(chǎn)管理制度、流程、核算各方面的優(yōu)化工作;

　　8、其他信息化項(xiàng)目推進(jìn)和其他部門數(shù)據(jù)協(xié)同提供 。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇30

　　一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)政策、法令，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　二、按照會(huì)計(jì)制度規(guī)定組織本公司的會(huì)計(jì)核算工作，記帳、算帳、報(bào)帳，做到手續(xù)齊備，內(nèi)容真實(shí)，數(shù)字準(zhǔn)確、帳目清楚，日清月結(jié)，按期報(bào)表。

　　三、負(fù)責(zé)組織按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，結(jié)合本企業(yè)的實(shí)際需要設(shè)置會(huì)計(jì)科目，有關(guān)帳表、憑證、健全帳簿，正確反映經(jīng)營情況。

　　四、參加本公司管理經(jīng)營會(huì)議，對(duì)公司資金的籌集、管理、開支、財(cái)產(chǎn)保管等方面遞行襝查、監(jiān)督、進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，提出改進(jìn)措施，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀。

　　五、加強(qiáng)資金管理，按照國家規(guī)定的各項(xiàng)資金使用范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，掌握公司的資金狀況，資金動(dòng)態(tài)，有效地利用資金，主動(dòng)作好服務(wù)，積極地和有關(guān)部門進(jìn)行工作協(xié)調(diào)。

　　六、負(fù)責(zé)審查所屬部門年終決算、考核承包抬標(biāo)完成情況，審核年終收益分配、報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　七、負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)上繳款項(xiàng)，做到按期上繳稅金，不得擠占、挪用、拖欠，不得有偷漏現(xiàn)象。

　　八、準(zhǔn)確及時(shí)報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表，報(bào)出的會(huì)計(jì)報(bào)表和資料，應(yīng)弘認(rèn)真審查，保證真實(shí)可靠及完整。

　　九、按照國家有關(guān)規(guī)定，妥善保管會(huì)計(jì)憑證，帳簿、報(bào)表等檔案資料。

　　十、執(zhí)行工資計(jì)劃、計(jì)算、發(fā)放職工工資，各種工資性津貼，補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金。

　　十一、加強(qiáng)現(xiàn)金管理，審核現(xiàn)金出納，銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，定期清理債權(quán)、債務(wù)，合理安排各項(xiàng)資金的'收支，不得以白條抵庫，做到收支兩條線。

　　十二、完咸公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性的各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　十三、定期監(jiān)督檢查所屬部門的財(cái)產(chǎn)、物品盈虧報(bào)廢情況，提出處理意見。

　　十四、權(quán)限

　　l、有權(quán)要求有關(guān)部門及人員，認(rèn)真遵守國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度。

　　2、對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度的開支，有權(quán)拒絕執(zhí)行。

　　3、對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)規(guī)定的有關(guān)問題，向領(lǐng)導(dǎo)反映不采納時(shí)，有權(quán)向上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。

　　4、有權(quán)監(jiān)督、檢查本單位有關(guān)部門的財(cái)務(wù)收支，資金使用，財(cái)產(chǎn)、材料保管，以及要求提供的各種資料、報(bào)表，數(shù)字應(yīng)準(zhǔn)確、及時(shí)，不得拖延。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇31

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作和會(huì)計(jì)核算工作，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)稽核，定期盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符。

　　2、按規(guī)定編制部門預(yù)算，合理使用資源，做好財(cái)務(wù)分析和考核。

　　3、負(fù)責(zé)審核公司支出的合法性和合理性;并及時(shí)記帳，按時(shí)結(jié)帳，如期報(bào)帳。

　　4、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管好空白收據(jù)和部分印章。收據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號(hào)。

　　5、保管好所有財(cái)務(wù)憑證，及時(shí)整理、裝訂歸檔。6、定期編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料，年終提交決算報(bào)告等。

　　6、定期編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)資料，年終提交決算報(bào)告等。

　　7、負(fù)責(zé)財(cái)政、稅務(wù)、銀行、工商等部門的工作聯(lián)絡(luò)溝通;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它各項(xiàng)工作。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);

　　2、具有3年以上商超會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)，初級(jí)以上職稱;具有大型超市或百貨結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算全套流程和管理;

　　4、熟悉財(cái)務(wù)分析方法、預(yù)算管理、成本控制管理、稅務(wù)分析與管理;

　　5、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)軟件和ERP系統(tǒng);能熟練使用辦公軟件。

主管會(huì)計(jì)的基本職責(zé) 篇32

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，做好公司收入、成本、費(fèi)用的審核、付款等日常賬務(wù)處理工作;

　　2、出具財(cái)務(wù)報(bào)表，做好各部門月度預(yù)算執(zhí)行反饋及經(jīng)營情況分析工作;

　　3、及時(shí)認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)發(fā)票及準(zhǔn)確計(jì)算各項(xiàng)稅費(fèi);

　　4、按時(shí)做好各項(xiàng)稅費(fèi)申報(bào)、財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送工作，及時(shí)了解學(xué)習(xí)各種稅收優(yōu)惠政策，降低企業(yè)整體稅負(fù);

　　5、根據(jù)部門檔案管理辦法，對(duì)部門文件資料、會(huì)計(jì)檔案收集、立卷整理、歸檔;

　　6、做好法人印鑒、發(fā)票專用章保管工作，嚴(yán)格遵守公司相關(guān)制度，按要求使用和管理印章;

　　7、每月按計(jì)劃組織新員工進(jìn)行財(cái)務(wù)制度培訓(xùn)并進(jìn)行培訓(xùn)測試。