統計員工作崗位職責（通用31篇）

統計員工作崗位職責 篇1

　　1、定時寫采購單讓采購買回每個月倉庫里不夠的物品給予補足。

　　2、按規定把每天的采購單據輸入ERP里。

　　3、幫公司里每個部門申請他們所需要多物品。

　　4、每個星期一次對倉庫進行內部清掃。

　　5、每個星期五和每個月十五號給各車間和辦公室發放辦公用品之類的東西

　　6、按行政部的要求做好每一月兩次多6S檢查工作。

　　7、簽收和管理車間拉過來的二等品。

　　8、完成上級每日交代的其他任務。

統計員工作崗位職責 篇2

　　1.在物流經理的領導下，負責物流部的各項數據統計工作

　　2.每日統計、跟蹤各類物流數據信息，按照物流經理要求編制完成各類物流信息日報表

　　3.保持與公司內、外相關部門的良好溝通關系，協助物流部經理做好一定的溝通工作

　　4.根據要求通過ERP系統采集有關物流數據信息，完成數據查詢和數據分析，并提供相應的數據明細報表和數據分析報表

　　5.每月編制完成物流部的各類月度匯總報表

　　6.根據物流經理的要求，與IT部門一起編制相關的計算機程序，生成符合要求的數據統計和分析報表

　　7.接聽客戶投訴電話，并做好有關客戶投訴內容記錄，并及時通知調度室進行處理。重大投訴應及時匯報物流經理

　　8.自覺遵守公司的各項規章管理制度，不發生違紀行為

　　9.負責本部門員工考勤及人員統計工作

　　10.負責通達公司各類傳文、通知，并做好文檔管理工作

　　11.完成領導交辦的其他任務

統計員工作崗位職責 篇3

　　1、負責每天收集匯總公司各項指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立形成相應統計報表;

　　2、按時登記帳表。能及時提供所需統計資料;

　　3、做好與各部門的配合工作，及時更新統計數據。

　　4、按要求及時上報各項指標和數據，做到正確完整

　　5、負責收集同行業企業統計資料，為提高企業管理水平，提高經濟效益作貢獻;

　　6、認真學習有關政策法規，做好資料保密工作;

　　7、完成領導交辦的其他工作。

統計員工作崗位職責 篇4

　　1、完成具體指定的數據統計分析工作;

　　2、編制并上報統計表，建立和健全統計臺帳制度;

　　3、協調管理統計信息系統，維護和更新統計數據平臺;

　　4、做好統計資料的保密和歸檔以及產品的錄單工作;

　　5、結合統計指標體系，完善和改進統計方法。

　　6、根據公司相關制度規定，負責各銷售部門人員的業績統計，與銷售部門定期對賬，同時填寫并更新相關報表。

　　7、負責銷售合同管理，各個銷售部門銷售合同歸類、整理、建檔和保管，并根據相關制度填寫及更新相關銷售報表。

　　8、每周與銷售部門相關人員核對銷售業績統計報，并與公司登記的報表進行核對，月末核對無誤后提交給上級主管。

統計員工作崗位職責 篇5

　　1.核對出庫單據的數量;

　　2.每日訂單匯總;

　　3.進系統做產品出庫數據業務處理;

　　4.每日編制電子版庫存報表和到貨跟蹤表;

　　5.進銷存表編制;

　　6.物料臺帳的編制;

　　7.配合往來會計完成庫存盤點，出具盤點表;

　　8.出貨單、提貨單、庫存表的裝訂及歸檔

　　9.臨時安排的其他工作

統計員工作崗位職責 篇6

　　1.負責車間人員、物料、工時的錄入與統計工作

　　2.負責車間上下游相關部門的生產訂單查詢

　　3.負責本部門的花名冊編制與更新;負責本部門的員工考勤紀律，并及時匯總發至人力資源部門

　　4.負責本部門辦公用品的領用;

　　5.將班長當天所交的工作日報表與系統核對,將報表上已完成的.產品點擊到下一工序;

　　6.根據生產實際情況，做好生日報表;

　　7.月底做好月產量、成本、損耗等分析報表

　　8.車間員工的工資核算和統計工作

　　9.車間文具的領用及發放，做好記錄

　　10.車間文件的發放、存檔記錄，公共性張貼文件的管理

　　11.月底做好各類財務報表

　　12.完成車間主管布置的其他任務

　　13.負責車間各項生產數據（產量，生產工時，人數及物料等）的收集。

統計員工作崗位職責 篇7

　　1、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產技術部和財務部匯報。

　　2、按期編制經營指標報告，及時提供核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

　　3、根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器，領料時要驗收數量，查驗檢驗報告單，認真計量。按規定填制領料單，經質檢員驗收后，登記入賬。

　　4、建立車間內部領料制度，做到物料發放手續齊全，車間領料人在發放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

　　5、每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報，上報生產技術部；每周匯總車間生產性，并作好統計匯總。

　　3、及時準確地核查各種數據和統計報表工作，確保統計資料完整、清晰，符合規范要求。

　　4、做好周報表、月末產、質量匯總和產量分析，編制并上報統計表，做好準確完善的月報表。

　　5、認真做好每日統計資料、月報表的歸檔管理工作。

　　6、完成具體指定的.數據統計分析工作，做好統計資料的保密和歸檔工作。

　　7、統計的完善統計方法，提升統計技能，增加統計經驗，節約工作時間。

　　8、及時與相關部門取得聯系，仔細核對數據，確保數據的真實和統一。

　　9、監督本部門人員的工作態度、熱情、工作效率等，記錄本部人員的出勤統計。

　　10、負責生產日報表、周報表、月報表的數據收集、統計、錄入工作，并及時將報表發送各相關人員

　　11、跟蹤煤、電耗日單耗走失圖，出現異常及時反饋生產部長查找原因進行改善

　　12、負責生產部所有體系記錄的收集、檢查、整理、保管工作。

　　13、完成上級交待的各種臨時性任務及一些必需的文員工作。

統計員工作崗位職責 篇8

　　1. 負責原材料倉庫出、入庫單據錄入，采購發票錄入ERP系統等倉庫日常賬務工作;

　　2. 月末做好原材料倉庫收發存盤點表，月末與生產車間統計進行材料領用對賬工作;

　　3. 參加季度盤點工作，做好原材料倉庫盤點總結工作;

　　4. 完成上級交給的其他日常事務性工作。

統計員工作崗位職責 篇9

　　1認真學習和遵守各項安全規章制度，對本崗位的安全生產直接負責。

　　2上崗必須按規定著裝，掌握正確使用各種防護器具和滅火器材。

　　3積極參加各種安全活動、崗位練兵和事故預案演練。

　　4有權拒絕違章作業指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。

　　5參加安全和設備事故的調查、分析。

統計員工作崗位職責 篇10

　　1、根據公司經營目標，編制月度生產計劃、成本消耗計劃。

　　2、對每天產、質量，各種物料的消耗進行統計，并報給有關領導。

　　3、負責制定辦公室日常消耗品計劃，并做好領取、保管和發放工作。

　　4、編制生產統計分析報告。

　　5、負責生產技術處各文件的'收發、打印工作。

　　6、負責生產部人員的考勤工作。

　　7、完成生產部領導交辦的其他任務

統計員工作崗位職責 篇11

　　一、負責收集分公司、項目部的'各類月度、季度、年度統計報表,并匯集、綜合整理成公司的統計報表,及時上報上級部門,分析各項統計數據,經常向領導、有關部門提供各類統計信息、分析資料等。

　　二、檢查計劃完成情況,提供、編制檢查計劃完成情況和各類數據。

　　三、建立、健全統計臺帳,及時、完整、系統地積累各項統計資料,按歸檔要求,按時歸檔。

　　四、經常深入基層、施工現場了解生產情況,積極為各級領導提供統計信息,發揮統計工作的監督和服務作用。

　　五、完成領導布置的其他工作。

統計員工作崗位職責 篇12

　　一、扎實認真地抓好各種經費落實，各項經費使用，統籌兼顧，支出合理，確保統計業務工作需要，為局領導在經費落實和使用上當好參謀和助手。

　　二、抓好縣區中央統計事業費的審計。按照省局的安排，擬在八至九月對五個縣區的經費使用情況進行全面審計，提高縣區財務工作水平，同時，在11月份前做好市上對我局的專項審計準備工作。

　　三、加強固定資產管理，建立計算站固定資產明細帳，做好報廢物資的申請報廢處理，做好清產核資工作，做到帳帳相符，帳實相符。

　　四、管理好中央統計事業費，經費盡量向工作成績突出的`縣區統計局傾斜，騰出精力和時間協助局領導抓好縣區經費落實。

　　五、加強局機關建設。完成會議室裝修，車輛購置及有關設備購置。

　　六、加強財務人員業務培訓，提高業務水平。統計員的工作崗位職責篇四

　　1、根據生產記錄表，及時準確地將各類信息輸入工廠數據庫。

　　2、根據主管要求審核各類數據填寫的規范性和準確性，發現問題及時糾正。

　　3、根據崗位要求管理各類文檔資料。

　　4、根據生產要求，管理辦公用品、勞防用品的計劃及收發存。

　　5、根據崗位要求負責崗位5S與定置工作。

　　6、根據崗位要求及時、有效地處理運作過程中發生的一切問題。對于緊急嚴重的問題、暫時不能解決的問題，及時向相關部門和主管通報，并且主動、適時地向主管匯報工作進度。

　　7、根據崗位要求對職責范圍內的結果（及時性、正確性、有效性）負責。

統計員工作崗位職責 篇13

　　一、認真執行國家《統計法》和實施細則及各項統計報表制度。

　　二、每月25日與工長進行“已完工核實物量”盤點工作。

　　三、準確、及時、全面編制《工程施工完成情況月報表》，經項目經理簽字后按時報x公司工程部。

　　四、每月25日合同有關人員編制出下月形象綜合計劃，經項目經理簽字后報x公司工程部。

　　五、深入施工現場拿捏工程進度，與施工員密切配合，互通信息，確保計劃全面完成。

　　六、及時整理原始記錄，化，做到計x，統計國家上x。

統計員工作崗位職責 篇14

　　1.整理表單、數據，承辦統計工作;

　　2.按制度及要求及時做好各種資料、數字統計;

　　3.按時上報各類統計報表;

　　4.分析統計資料、提出整改意見,當好參謀;

　　5.保守統計機密;

　　6.承辦其他辦公室工作.

統計員工作崗位職責 篇15

　　1、完成具體指定的數據統計分析工作;

　　2、編制并上報統計表，建立和健全統計臺帳制度;

　　3、協調管理統計信息系統，維護和更新統計數據平臺;

　　4、做好統計資料的保密和歸檔以及產品的錄單工作;

　　5、結合統計指標體系，完善和改進統計方法。

統計員工作崗位職責 篇16

　　1、協助生產主管對車間生產過程的'物料領用、使用過程、退庫進行跟蹤;

　　2、產品批結后對當批實際發生物料的耗用量核算，計算出當批產品實際原物料成本;

　　3、對車間工序每天生產任務完成情況、耗用工時進行統計、核算。

　　4、根據標準成本計算實際成本與標準成本差;

　　5、協助車間主管對不達標產品成本進行系統分析，做出改進方向及意見;

　　6、其他需要統計數據的匯總;

　　7、中間站出入庫統計;

　　8、領導交予的其他任務。

統計員工作崗位職責 篇17

　　1.負責經營商品的銷售總現金收、繳工作。

　　2.負責商品賒銷憑證的核對和追繳、員工工資的核算、工資發放等工作及負責油站安全監督。

統計員工作崗位職責 篇18

　　1.全面負責公司的生產運營管理，包括建立、完善生產運營體系、質保體系、成本控制體系、考核體系以及各項生產流程和規范；

　　2.組織制定并實施生產戰略規劃；

　　3.主持制定、調整年度生產計劃及總預算，確保整體生產計劃的順利進行和達成；并根據預計劃統籌和協調各種資源；

　　4.綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產；

　　5.負責將精益管理方法推行到工作中，跟進相關目標的達成效果；

　　6.隨時掌握生產、質量狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題；

　　7.組織新技術、新工藝、新設備的'應用推廣；

　　8.對生產整體運作成本負責，制定和實施成本降低計劃和措施；

　　9.指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，使之執行，并及時掌握工作情況和有關數據。

統計員工作崗位職責 篇19

　　為適應企業發展的需求，進一步加強和提高生產管理水平，不斷規范生產管理工作，現制訂生產部下屬統計員工作職責。生產部下屬統計員的主要職責是：

　　一、原始記錄、統計報表等統計資料的管理和上報

　　企業必須建立健全與生產經營活動相適應、滿足統計核算所需要的各類原始記錄，并建立健全統計報表。由生產部下屬統計員檢查統計數據的完整性、正確性。(規章制度 )做好企業生產經營活動的原始記載及各項生產報表的上報工作。？并按上級主管部門要求報送規定的報表。堅持實事求是的工作作風，認真搞好統計工作、把好關卡、不虛報瞞報統計數據。報表的原始記錄記載必須真實、完整、連續、準確，字跡要清晰端正，簽字手續必須齊全。

　　1、《生產日報表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每日早9：30分前以電子文檔的方式上報生產部統計員、生產部經理、生產副總及公司領導。生產部統計員要根據每日的生產日報準備每月末《生產月報表》的上報�！渡�產日報表》原始資料由生產車間統計員保管，同時要確保原始資料的真實、完整、連續、準確。

　　2、《材料周報表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每周一早11點前以電子文檔的方式上報生產部統計員。由生產部統計員將生產車間《材料周報表》進行匯總由生產部經理審核后，在12點前以電子文檔的方式上報生產副總及公司領導�！恫牧现軋蟊怼吩�始資料由生產車間統計員保管，同時要確保原始資料的真實、完整、連續、準確。

　　3、《生產月報表》由生產車間統計員負責匯總、整理。經生產車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產部統計員，由生產部統計員將生產車間《生產月報表》進行匯總經生產部經理審核后，在29日前以電子文檔的方式上報生產副總及公司領導。生產部統計員負責監督《生產月報表》的真實、完整、連續、準確。

　　4、《生產月盤點表》由生產車間統計員負責監督、匯總、整理。經生產車間主任審核后每月25日前以電子文檔的方式上報生產部統計員。由生產部統計員將生產車間《生產月盤點表》進行匯總經生產部經理審核后，在30日前以電子文檔的方式上報生產副總、財務及公司領導。

　　5、按財務部要求生產車間統計員在每月25日前應將《生產計劃完成情況表》、《月工時統計表》、《產成品完工入庫明細表》、《半成品加工完成情況表》以電子文檔的方式上報生產部統計員。生產部統計員將生產車間報表進行匯總后在28日前上報到財務部。

　　6、完成財務及部門領導臨時交辦的其他有關報表的工作。

　　二、部門內勤事物的管理

　　1、生產部下屬統計員負責本部門的表格、文件、會議通知、會議記要等資料的編制及收發存。

　　2、公司下發的行政文件統一下發到生產部統計員。由生產部經理審核后，生產部統計員進行登記，下發到生產車間統計員。由生產車間統計員負責轉達到本部門工作人員。

　　3、生產部下屬統計員定期對本部門的行政文件進行歸檔。并進行嚴格的檔案管理。

　　4、生產車間統計員負責本部門人員轉正、辭職等工作。部門人員一旦有變動，應及時通知生產部統計員。生產部統計員根據變動情況更改《生產部及車間人員狀況表》及《員工通訊錄》，經生產部經理審核后上報生產副總。

　　6、生產車間統計員每月定期根據《操作工人培訓計劃表》對車間員工進行三級培訓，并對其培訓內容準確的填寫相關的培訓申請、考勤及培訓記錄，月末將其上交人事部。

　　5、協助部門領導做好其他有關事項的管理工作。

　　三、生產部及下屬車間出勤及加班情況的管理和上報

　　1、為使全體員工養成守時習慣、準時出勤。每日早8：30分前由生產部統計員對生產車間出勤狀況進行檢查。如因工作原因無法進行檢查。由生產車間統計員將車間出勤狀況上報生產部統計員。生產部統計員對生產車間缺勤人員進行匯總、登記。在9點前如實上報總經理辦公室。每月30日由生產車間統計員將《月出勤狀況表》上報總經理辦公室。

　　2、為提高工作效率，激發員工養成工作日內完成工作的良好習慣，現規定每日下午15點前生產車間統計員將車間主任審批后的《車間加班申請表》上報生產部統計員。由生產部統計員根據《車間加班申請表》對當晚加班人員進行匯總、登記。經生產部經理及生產副總審批后，在15：30分前上報總經理辦公室。《車間加班申請表》原始記錄由生產部統計員進行保管。另日生產車間統計員根據昨晚加班實際情況及時間填報《生產車間加班完成情況表》，在10：30分前以電子文檔的'方式上報生產部統計員。由生產部統計員對《生產車間加班完成情況表》進行匯總。在11點前以電子文檔的方式上報生產部經理及生產副總。并將每人實際的加班時間上報總經理辦公室。

　　四、圖紙、技術資料管理及存檔

　　為了對公司有效文件進行控制。技術部下發的圖紙、技術資料統一下發到生產部統計員處。由生產部統計員進行登記后。將圖紙、技術資料下發到生產車間統計員及生產車間技術員。以上文件接收者簽字接收后必須對文件進行嚴格的保管，不得損壞或丟失。

　　五、辦公用品及勞保用品的領用及發放

　　1、按總經理辦公室要求。每月25日統計部門本月需要的辦公用品。由部門統計員對需要的辦公用品提交《辦公用品申請表》。經部門領導審批后上交總經理辦公室。下月5日到總經理辦公室正式領取上月申請的辦公用品。部門工作人員領取辦公用品必須填報《管理用品申請記錄》。

　　2、為加強勞保用品的管理，更好保護員工的安全與健康。由生產車間統計員每月按時領取勞保用品，并根據公司規定下發到生產車間。確保生產車間工作人員的安全與健康。

　　六、5S檢查及勞動紀律的監督考核

　　1、為加強生產車間環境管理。嚴肅勞動紀律，進一步提高工作效能。由生產車間統計員對生產車間的衛生環境進行監督，并定期進行檢查。檢查結果填報5S檢查表并按時上報生產部統計員處。由生產部統計員將生產車間5S檢查成績表進行匯總經生產部經理審核后上報生產副總。

　　七、各車間統計員其他工作內容

　　1、微特車間統計員每月5號前按財務要求報出上月“材料明細表”。

　　2、微特車間按實際情況填寫“多欄式明細表”

　　3、管理半成品、在產品的統計及產成品入庫管理。

　　4、每月分配各工序的“零部件加工轉序單”“領料單”及當月的“派工單”等。并按類歸檔，保管。

　　5、負責本車間所發生的工作號的費用跟蹤記帳工作；

　　6、有責任整理本部門所發生的派工單，進行工時統計及現有在產的工作號的進度進行情況的匯總，便于核算該工作號的成本及完工結轉工作。

　　7、接收由生產部轉來的圖紙和由工藝員轉來的派工單，將其下發到車間班組長手里。

　　8、負責每月計算材料匯總，報送給生產部；

　　9、替其他車間加工完產品后，有《轉序單》的錄入及和對方庫管員對帳；

　　在未結轉之前保管好加工完成的產品，做好標識；

統計員工作崗位職責 篇20

　　1、負責車間生產、品質、人事行政等相關資料的整理、統計分析、錄入工作;做到數據真實、準確;

　　2、負責車間生產相關的ERP系統操作工作(公司培訓);

　　3、車間一般行政事務的建議與執行;

　　4、領導安排的其他任務。

統計員工作崗位職責 篇21

　　1、對所錄入數據信息的真實性、及時性、準確性負責，確保數據“安全”、

　　2、負責每日班組入庫單、內部物資交接單等各種單據的錄入，并負責與所發生業務的`單位核查糾錯。

　　3、負責電子信息對內、對外按時傳送與報送，為有關人員提供正確的數據信息。

　　4、負責對每日單據、日報表及每旬、每月物資盤存表、投入產出報表的分類、整理工作、

　　5、正確指導并要求班組提供真實可信的數據信息，糾正班組基礎數據工作中的錯誤，并及時反映存在的問題。

　　6、協同有關人員組織本廠旬、月、年物資盤點，做好投入產出工作，并對盤存數據進行錄入、檢查、核對、

　　7、按《派工單管理辦法》對班組上報的員工派工單進行分類、整理與錄入。為成本核算提供依據。

　　8、月底對班組上報的個人工時進行錄入、整理并上報會計。

　　9、每月初協助整理上月人員考勤表，填寫考勤統計表、計算出勤率，并上報公司人事管理。

　　10、負責新進員工住宿、就餐等手續的辦理、指引。

　　11、協助工廠人事、會計完成當月本廠工資分配報表注冊、協助工段辦理調入、調出員工手續、

　　12、協助會計完成本廠部門級合理化建議的經濟性評估工作。

　　13、協助質量主管完成月度生產產品合格數、廢品數等質量數據的統計工作。

　　14、完成領導交辦的其它任務。

統計員工作崗位職責 篇22

　　報貨：依據銷售訂單報貨并及時監督銷售人員

　　收貨管理：每次廠區發貨一定要附配送清單，依據冷庫和客戶的簽收單為準并作為公司的入庫單

　　從冷庫發貨的出庫管理

　　換貨管理

　　退貨管理（以客戶簽字的.退貨單為準）

　　錄入庫單，出庫單，退貨單，換貨單，做到及時，準確。

　　收款管理（與出納配合，及時出賬單明細并及時催業務員收款）

　　查詢往來客戶欠款。

統計員工作崗位職責 篇23

　　1、 協助銷售總監、銷售經理，處理跟本部門工作有關的各類文案工作(會議紀要、起草制度、報表統計)。

　　2、 負責公司客開類文件資料的收集、審核、統計、整理等建檔與歸檔工作，確保文件與單據不遺失。

　　3、 預算費用申請流程及各項簽呈流程。

　　4、負責公司客戶資料管理，包括收集、整理、錄入、修改、分派、跟蹤等日常維護工作，確保客戶信息的及時性、真實性、完整性、實用性。

　　5、 完成上級領導交辦的其他工作。

統計員工作崗位職責 篇24

　　1.負責對農機的統計報表工作，按時、準確上報。

　　2.負責農機監督管理工作，受理農機投訴。

　　3.協助股長負責農機新機具、新技術引進、演示、示范推廣工作。

　　4.完成領導和股長交辦的其他事項。

統計員工作崗位職責 篇25

　　1、明確車間核算員的工作任務、工作職權、工作責任，做好車間核算工作。

　　2、做好本車間成本和費用的核算，及時向生產技術部和財務部匯報。

　　3、按期編制經營指標報告，及時提供核算資料，按要求做好各種報表，做到真實、正確、可靠并按時匯總報告。

　　4、根據生產技術部生產指令及時領取凈料、輔料、包裝容器，領料時要驗收數量，查驗檢驗報告單，認真計量。按規定填制領料單，經質檢員驗收后，登記入賬。

　　5、建立車間內部領料制度，做到物料發放手續齊全，車間領料人在發放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

　　6、每日匯總車間生產情況及時填寫生產日報，上報生產技術部;每周匯總車間生產情況及時填寫生產周報，上報生產技術部和計劃分析室。

　　7、每月末結賬后及時與供應部核對領料金額、庫存凈料及(半)成品、在制品，準確填制材料消耗表、月成本明細表、累計成本明細報表、累計總成本報表、半成品入庫單、完工情況表。

　　8、有權按照《會計學》、《統計學》和公司相關規定對車間提出合理建議，并指導車間生產。

統計員工作崗位職責 篇26

　　一、負責公司生產過程中關鍵數據的收集、整理、分析及相關統計報表的編制工作

　　1、每月一次對生產過程中庫存周轉率、返工率、廢品率、計劃工時利用率、生產力、誤工事故率、百萬分之不合數、生產計劃完成率、設備能力利用率、維修率等關鍵數據進行統計。

　　2、每月對所統計的.各類關鍵數據進行分析，并輸入計算機。

　　二、負責每日入庫單的輸入工作

　　1、根據入庫單，輸入成品入庫數，每月統計一次成品數，并編制《在制品報表》，在當月內交財務部。

　　2、根據入庫量，制作《入庫通知單》，本部門內保管、留存，以備檢查。

　　三、負責對生產車間各班組月度工時進行審核，并匯總

　　1、每月25日前，收齊各班組工時統計表。

　　2、每月30日前，完成各班組工時統計表的匯總工作，并報人力資源部。

　　四、負責技術文件及資料的接收、發放、及回收等工作

　　1、根據生產需求及工程部要求將圖紙(如：下線表、打卡表等)、返修單、返工方案等資料下發至各班組。

　　2、依據工程部要求將需修改、作廢的圖紙收回，并歸還工程部。

　　五、完成領導交辦的其它任務

統計員工作崗位職責 篇27

　　本崗位要求具有由公司頒發的統計員崗位資格證書、預算員資格崗位證書并有相關工作經歷。統計員由項目經理聘用和任命，直接接受項目經理的領導和管理，并對項目經理負責，向項目經理匯報。

　　1、助項目經理做好月收入考核、分配工作。

　　2、悉工程預算，了解工程進展情況。

　　3、積極配合做好工程資金催討，工程量簽證工作。

　　4、做好工程成本動態管理，發現問題，及時分析，匯報給項目經理，把好成本控制關。

　　5、每月5日前交員工考勤表，上報民工人工費。

　　6、有準備的按時參加每月7日的工作例會。

　　7、每月10日前上報員工崗位變動情況表。

　　8、負責各種帳簿，憑證及有關資料的整理、保管、歸檔工作，正確使用妥善保管財務印章。

　　9、做好現金的保管工作。

　　10、做好預算管理、成本管理、計劃管理、統計管理、合同管理等工作。

　　成本管理

　　1、編制項目組的目標成本并檢查落實情況。

　　2. 每周一向材料員收取上周消耗材料及庫存的統計報表，向設備員收取上周所發生設備費用，作好成本分析，并將結果上報項目經理。

　　3、按時做好施工工程項目的成本統計、核算、分析工作，并將當月成本報表在月底前送交分公司經營計劃科及主管領導，核準施工成本臺帳，并提出成本控制的方法和要求。

　　4、在工程項目竣工后做好本工程的成本匯集工作。

　　統計管理

　　1、準確及時上報統計報表

　　2 、進行統計分析和預測，提供所需的數據和情況，為項目經理提供統計資料及分析資料。

　　3 、完成統一制定的統計調查任務和統計報表，并按統計工作的內容、方法和指標體系，對之進行全面系統的收集、整理和分析。

　　4、“月產值報表的編制”

　　在分公司經理授權范圍內，對本承包工程項目，有權以分公司的身份與項管部、業主、設計單位進行技術、經濟業務的洽談、施工現場的業務聯系簽證（附預算報價）及施工協調，當月的18日項目組統計員要將本月的產值報表（業主簽證）上報分公司經營計劃科，產值考核期的期限（上月的21日至本月的'20日），并在當月的月底之前上報本月產值的工、料、機分析表。

　　4.5 “生產工人人工分析使用月報表編制”

　　報表要求：a、根據當月的日歷工作日。

　　b、標明施工單位，工程項目及編號。

　　c、生產工人工日使用及非生產工人工日使用（開會、學習、休息及病事假）。

　　d、核準當月分包隊伍民工使用人數。

　　當月的26日上報分公司經營計劃科，月報表考核期（上月的26日至當月的25日）。

　　5. 合同管理：

　　1 、 配合項目經理進行工程項目分包合同的洽談及簽定工作。

統計員工作崗位職責 篇28

　　1、審核并確認客戶訂單，對平臺商品銷量進行跟蹤、分析；

　　2、線上及時維護供應商及客戶信息；

　　3、負責受理和解決客戶咨詢、投訴；

　　4、處理評價和交易糾紛，維護平臺良好表現；

　　5、負責對運營數據的整理、統計和分析；

　　6、與其他各部門配合推進項目進展。

統計員工作崗位職責 篇29

　　1、在部門經理的領導下從事生產的綜合統計工作；

　　2、負責每天收集匯總公司各項生產指標，做到及時、完整、準確地進行整理匯總，建立形成相應統計報表，并于次日上午10:00以前報送相關領導，為公司領導提供可靠的生產信息；

　　3、對所報數據根據生產經理提供的.參考數值進行綜合分析，如發現錯誤必須于次日上午找相關責任人核實，并根據做出修改；

　　4、負責對各有關部門報送的統計報表的真實性進行復核，對報出的各種統計數據的真實性、準確性、及時性負主要責任，對發現因綜合統計工作失誤導致的數據錯誤發現一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元，對發現因綜合統計工作不負責任導致的數據上報不及時，發現一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元；

　　5、堅持實事求是的工作作風，認真搞好統計工作，把好關卡，不虛報瞞報統計數據，對發現的私自修改統計數據，私下核對統計數據的發現一次罰款20元，主管領導負領導責任罰款50元；

　　6、認真學習統計業務知識，不斷提高統計水平。

統計員工作崗位職責 篇30

　　1、根據要求的開、竣工日期，負責工程開、竣前向公司提交開工、竣工報告;

　　2、根據施工能力和提供的資源，對照業主的要求，按時編制項目年、季、月旬施工計劃。及時填寫工程記錄卡，建立工期管理臺帳及竣工工程工期分析表;

　　3、準確、及時編制各類定期的'統計報表，以及統計分析資料，做好原始資料的整理和臺帳登記工作;

　　4、按業主(監理)的要求，及時編制各類計劃及統計表;

　　5、嚴格臨建報批程序，建立臨建工程臺帳;

　　6、深入現場，了解情況，及時調整與協調總分包計劃;

　　7、按月向財務部門提供成本核算資料

統計員工作崗位職責 篇31

　　1.根據生產記錄表，及時準確地將各類信息輸入工廠數據庫。

　　2.根據主管要求審核各類數據填寫的規范性和準確性，發現問題及時糾正。

　　3.根據崗位要求管理各類文檔資料。

　　4.根據生產要求，管理辦公用品、勞防用品的計劃及收發存。

　　5.根據崗位要求負責崗位5S與定置工作。

　　6.根據崗位要求及時、有效地處理運作過程中發生的一切問題。對于緊急嚴重的問題、暫時不能解決的問題，及時向相關部門和主管通報，并且主動、適時地向主管匯報工作進度。

　　7.根據崗位要求對職責范圍內的結果(及時性、正確性、有效性)負責。

　　統計員工作職責4

　　1.協助倉庫配件部，準確完成電動車廠家整車入庫盤點、交接。

　　2.每10天統計一次整車庫存和銷量情況，上報公司領導。

　　3.根據銷量情況，及時提出進貨清單，報公司領導批準訂貨。

　　4.建立每一個品牌配件賬冊。

　　5.對配件使用和補貨及時登記，每月和企業核對配件賬冊。

　　6.負責各品牌電動車促銷品的管理發放;

　　7.及時完成領導交辦的其他工作。