設計師招聘崗位職責（精選32篇）

設計師招聘崗位職責 篇1

　　崗位職責:

　　1.品牌的產品廣告創意、市場營銷推廣、市場活動的視覺包裝等視覺創意設計;

　　2.熟悉品牌設計工作,熟練掌握視覺設計語言,具有準確的視覺表達能力,能獨立完成標志、字體、畫冊、包裝、h5等;

　　3、能獨立完成產品視覺創意,小kv制作;

　　崗位要求:

　　1、熱愛視覺設計藝術,具備良好的設計服務意識和創新學習能力;

　　2.設計風格多元化,敢于嘗試前沿創意,對行業動態及發展趨勢有明銳的洞察力;

　　3.熱衷互聯網、移動互聯網產品,擁有一定的.的行業感知能力和創意表現力;

　　4.富有專業精神和創作激情、責任心強、用認真負責的態度對待每一項工作;

　　5.有良好的上進心,團隊合作精神,無論部門內部或跨部門之間,都能進行密切良好地溝通及合作;

　　6.善于表達設計理念,具有良好的團隊協作精神及較強的抗壓能力,對突發任務中有良好的工作狀態和應急能力;

　　7.獨立工作能力、時間觀念強,能同時處理多重任務,并高效按時地完成工作;

　　8.統招本科及以上學歷,三年以上設計工作經驗。

設計師招聘崗位職責 篇2

　　崗位職責:

　　1、負責項目的景觀概念設計、方案設計、初步設計、施工圖設計的全過程管理，其中包括對設計單位管理、設計計劃管理、設計成果質量管理三個部分;

　　2、深入理解公司對項目的定位要求，負責和設計分供方清晰精準傳達公司對項目的景觀要求、設計標準及交付標準等;

　　3、參與考察、篩選設計單位;負責組織和跟進設計合同談判和簽定;負責組織編制設計任務書及設計出圖計劃;

　　4、負責組織項目景觀設計成果進行逐級評審，負責將評審意見條理清晰準確反饋給設計單位，能有效掌控設計單位設計方向和意圖，確保設計成果符合公司對該項目景觀定位;

　　5、負責整理項目設計及相關文件資料，按部門檔案管理要求將項目圖紙、資料移交部門管理;

　　6、配合編制招標計劃，評審技術標;

　　7、組織景觀專業設計交底，配合工程施工和驗收，處理現場設計問題，確認設計變更文件;

　　8、配合成本部按計劃、材料/設備外觀分級進行材料設備選樣和封樣工作，確認材料/設備樣品、工程樣板及工序樣板;

　　9、協調相關部門辦理前期手續和備案工作并參與竣工驗收工作;

　　10、領導安排的其他工作。

　　任職要求:

　　1、園藝、環境藝術或建筑學等相關專業本科及以上學歷，中級職稱;

　　2、8年以上設計院工作經驗，5年以上地產開發公司景觀設計管理經驗;

　　3、對高端項目造景手法、軟硬搭配等均要求有較深程度的認識及了解，熟悉硬景材料、工藝以及市場價格;

　　4、有現場造景的.能力，能對施工技術、苗木配置等方面提出專業意見;

　　5、具備良好的溝通能力，較強的工作責任心，工作敬業;

　　6、有大型房地產公司或者文旅項目工作經驗者優先

設計師招聘崗位職責 篇3

　　1.熟悉醫療類設計的相關規范要求

　　2.熟悉圖紙設計，裝潢設計、接發郵件、繪制表格、讀取相關網絡信息等

　　3.熟練應用設計軟件，有敏銳的審美眼光，系統的設計思維和品牌理念

　　4.熟練操作word、excel、powerpoint等辦公軟件。

　　素質要求:

　　1.具有良好的職業道德和服務意識;

　　2.具有較好的'組織、管理能力;

　　3.具有良好的語言表達能力和溝通能力;

　　4.具有良好的團隊協作精神，執行力強;

　　5.愛崗敬業，工作認真負責，細心且有耐心。

設計師招聘崗位職責 篇4

　　職責：

　　1. 參與公司客戶群的各類設計項目，如高級辦公，大型酒店，餐飲，娛樂會所、醫院、展廳，學校等項目的設計工作;

　　2. 準確理解客戶意圖，準確把握客戶喜好，及時創作出項目設計稿，如該項目的設計意向圖，平面布局圖，效果圖等設計方案，獨立把控項目設計流程，負責項目的整套設計方案的構思與設計;

　　3. 與客戶溝通設計要求、設計方案或是講解投標方案等交流工作，配合其他同事完成標書的制作;

　　4. 在公司的安排下，為客戶提供合理的服務支持，確保項目的簽訂;

　　5. 具有吃苦耐勞的精神，團隊協作。對工作認真負責，具備良好的職業操守;

　　任職資格：

　　1. 室內設計，環境藝術等相關專業大專以上學歷;

　　2. 具備美術功底，有一定的手繪創作能力及藝術設計功底，獨特的審美視角，對色彩感知能力強;

　　3. 熟練操作AutoCAD、photoshop、3DMAX等軟件 ;

　　4. 獨立完成項目設計方案;

　　5. 相關設計工作經驗，面試時需帶上以往案例。

設計師招聘崗位職責 篇5

　　崗位職責:

　　1.根據項目需要,高效的完成設計項目。

　　2.獨立完成標識導向系統室內、室外、標牌系統的設計、規劃、實施。

　　3.熟悉基本工藝,掌握通用標識材料的特性及施工制作工藝知識,負責標識的施工指導工作。

　　4.負責工程文件、記錄、資料的簽審,做好項目總結。

　　任職要求:

　　1.本科及以上學歷,藝術設計、工業設計、環藝設計等相關專業畢業,有3-5年以上標識設計經驗,能對整體方案進行創作及把控。

　　2.具有良好的溝通、協調能力,清晰表達方案意圖,達成相互的.理解。

　　3.思路開闊,創意新穎,對新事物敏感,想象力豐富具,有較高的藝術修養,空間分析能力以及手繪草圖能力。

　　4.熟練使用cinema4d ,coreldraw,llustrator ,photoshop等軟件,能夠進行效果圖和場景表現。

　　5.有商場導視經驗者優先考慮。

設計師招聘崗位職責 篇6

　　1、負責頁面的UI設計，包括APP、WEB、小程序、H5，動效設計、維護公司公眾號、公司宣傳物料等。

　　2、對產品的視覺效果負責、不斷研究用戶需求，提高交互體驗、視覺體驗；

　　3、負責部門日常運營活動專題設計；

　　4、配合研發團隊、一起完成產品迭代、驗收、發布，并對產品迭代效率及質量負責

設計師招聘崗位職責 篇7

　　職責：

　　1、負責直營店及經銷商的店面設計、后期3D效果圖的呈現;

　　2、熟練操作3Dmax、CAD、PS等繪圖軟件，協助部門經理陳列道具的開發;

　　3、店面裝修預決算制單工作;

　　4、店面道具下單，跟單工作;

　　任職資格：

　　1、大專以上學歷，環境藝術設計、裝飾裝潢專業畢業，一年以上工作經驗;

　　2、熟悉店面裝修所涉及的材料、工藝、造價，具備連鎖零售企業店面設計、監理、預決算工作

　　3、熟悉基本的施工環節及質量控制;

　　4、良好的自我管理能力，能短期出差。

設計師招聘崗位職責 篇8

　　1、設計適合國際市場及符合品牌理念的款式；

　　2、根據提供的裸石、庫存資料等設計合適的'款式；

　　3、搜集素材資料、尋找設計靈感、構思草圖；

　　4、完成款式的三視圖、工藝生產圖，負責協助聯絡工廠，溝通制作細節并確保成品效果；

　　5、成品的質檢QC；

　　6、繪制精制手繪展示圖配合需要使用；

　　7、為所有設計款式做詳盡的記錄并安排設計號；

　　8、了解市場情況、了解競品的產品及發展路線。

設計師招聘崗位職責 篇9

　　1.負責公司軟件的風格設計、涉及App端、Web端等，把控總體風格效果；

　　2.負責UI交互設計，參與產品原型設計，提高軟件使用體驗；

　　3.輸出高保真設計圖，配合前端高還原度完成頁面；

　　4.制定UI設計規范，持續優化現有產品。

設計師招聘崗位職責 篇10

　　1、 建筑、室內裝飾、美術及相關專業大專以上學歷;

　　2、 5年以上別墅、豪宅、樣板房設計工作經驗;

　　3、 對設計風格、潮流趨勢把握準確，能獨立完成全套軟裝飾設計(包括家具選擇、布藝選擇和裝飾品選擇);

　　4、 溝通能力強，較強的組織協調能力，綜合知識面廣;

　　5、 較強的方案構思及手繪能力，熟悉掌握繪圖軟件;

　　6、 能承受工作壓力、按時完成工作;

　　7、 有專業別墅公司、高端設計公司經歷優先;

　　8、 本崗位可全職、兼職工作。

設計師招聘崗位職責 篇11

　　崗位需求:

　　1、負責為出海休閑游戲設計制作相關動畫以及特效;

　　2、負責為公司相關產品的進行交互動畫效果的設計制作;

　　3、能和策劃、ui設計師及程序員密切合作,保證美術資源能符合游戲的'美術和技術要求;

　　4、分享設計經驗、提高團隊整體水平。

　　任職要求

　　1、統招本科及以上學歷,3年以上動畫特效工作經驗,(參與過slots游戲開發經驗者優先)重要

　　3、對動畫有獨到見解能力,熟練掌握運動規則,節奏感強

　　4、具備較好的繪畫功底,有優秀的色彩感覺,能適應各種不同的美術風格,如卡通或寫實

　　5、熟練掌握spine, 3dmax, photoshop, ae, cocos等軟件

　　6、具有良好的美術基礎和審美觀,思維活躍,想象力豐富,敢于創新;有較強的學習能力、領悟能力、表達能力和溝通能力;

　　7、做事細心、嚴謹,具有強烈的責任心、敬業精神,有健康穩定的心理素質,能承受工作壓力;良好的溝通理解能力,合作意識強。

設計師招聘崗位職責 篇12

　　1、負責完成全國各加盟店店面的裝修設計工作。

　　2、方案設計階段：設計師在做方案前，應向聯盟商或區域經理全面了解終端店面的基本情況(店面框架尺寸圖、 室內外照片、 店面朝向及周圍環境、客流方向、主次通道等)。

　　3、 在掌握比較充分的前期資料后，按公司設計周期， 3 天內出平面圖， 3-5 天內出施工圖。平面圖加施工圖的總周期不超過一周(不含中間對接確認時間，效果圖需另外申請)。圖紙設計按先后順序制作，特殊情況視輕重緩急與區域總經理協商進行適當調整。

　　4、施工交底階段：在條件允許的情況下設計師到現場交底。一般情況下由設計師與聯盟商或施工員電話進行施工交底，發現問題應進行快速調整，不在設計環節上拖延施工進度。

　　5、施工跟進階段：設計師要與經銷商和區域經理保持良好溝通，保證施工進度，遇到特殊問題，及時向區域總經理反饋一起協商解決。

　　6、施工驗收階段：設計師根據設計圖紙與各區域經理反饋的裝修完工照片進行對照，不合理的給出修改建議。 在核對裝修面積時， 面積計算如與聯盟商提供有出入的，應與聯盟商和區域總經理共同協商解決。

設計師招聘崗位職責 篇13

　　1、以顧客為關注焦點，經常了解顧客的要求。

　　2、做好與顧客的溝通和服務工作。

　　3、設計方案盡量滿足裝飾工程的使用功能和實用價值。

　　4、設計方案合理，選材恰當。

　　5、設計文本清晰明了，不得馬虎了事。

　　6、現場測量準確無誤。

　　7、做到圖紙有會審，施工現場有設計交底。

　　8、施工圖尺度準確，細部及大樣詳盡。

　　9、設計師跟單及時，到每單工地不少于2次。

　　10、服從組長安排、管理。

　　11、完成部門經理臨時交辦的其它工作。

設計師招聘崗位職責 篇14

　　職責：

　　1、根據產品設計的界面，對平臺界面進行美編&美化;

　　2、按照平臺建設和網絡推廣要求制作各種不同類型的美工作品，完成平臺界面的UI設計、切割、排版工作以及版面、布局、色彩和模板的美術策劃與創意;

　　3、全面支持平臺建設和網絡推廣過程中所需要的各種圖片和網絡廣告制作工作;

　　4、負責部分網絡合作媒體推廣;

　　5、根據平臺的要求完成相關活動、項目等專題平面設計和修改;

　　6、能基本獨立完成整個項目的全部設計工作;

　　7、有較強的領悟和理解能力，并能給出相應的設計成果反應;

　　8、在預計項目工時內熟練運用設計軟件完成上級領導交給的設計工作;

　　9、負責平面美工創意、圖片優化等設計排版和編輯。

　　任職要求：

　　1、有扎實的美術功底、良好的創意思維和理解能力;

　　2、大專以上學歷，廣告視覺、美術、平面設計等相關專業;

　　3、熟練操作Photoshop/illustrator/Coreldrew等常用設計軟件，對圖片渲染和視覺效果有較好認識;

　　4、具有良好的設計表現力和設計溝通能力、有較高的審美意識、富有團隊合作精神和責任感，思維開闊、有想法有創意;

　　5、懂代碼編程，有大中型網站UI設計經驗者優先。

設計師招聘崗位職責 篇15

　　1、根據商品開發規劃，負責制定某一個或幾個品類的開發進度計劃；

　　2、負責組織設計師、助理完成相關品類的`開發；

　　3、負責確認設計圖及面料、輔料、配件的搭配審核；

　　4、負責對相關設計效果與版型效果的確認；

　　5、負責對流行趨勢的調查、研究，對相關品類的流行色、流行款、流行面料等進行分析，并做分析報告；

　　6、負責在訂貨會上對相關品類的設計特點、賣點等進行講解；

　　7、負責對相關品類的陳列、搭配進行指導、培訓；

　　8、對所負責品類的相關設計師、助理進行工作指導和培訓；

設計師招聘崗位職責 篇16

　　崗位職責

　　1、設計資料整理(3d圖渲染、bom制作、工程圖歸檔、系統資料上傳等)

　　2、設計產品組裝/測試/體驗,協助產品拍攝

　　3、協助設計師完成產品設計

　　4、負責上級安排的其它工作事項

　　任職要求:

　　1、大專學歷,機械設計、模具設計等相關專業,經驗不限;

　　2、熟練操作設計軟件,如solidworks,keyshot,proe或犀牛等;

　　3、有上進心,做事嚴謹,能承受工作壓力;

　　4、非常歡迎喜歡攝影器材,并熱愛設計的你。

設計師招聘崗位職責 篇17

　　崗位要求:

　　1.熟悉html, css, javascript編寫;

　　2.熟悉至少一種圖形處理軟件,如phtoshop;

　　3.具有軟件界面設計的能力和能力;

　　4.對于基于web,手機應用程序的用戶交互有常識性的認識和自己的見解;

　　5.熟悉jsp, asp或者php任何一種web編程語言更好

　　6.有良好的'文檔撰寫習慣和能力;

　　7.參與軟件原型設計以及用戶說明書等文檔的編寫。

　　8.性格開朗,有良好的團隊合作能力。

　　其他說明:

　　1.本崗位為能力導向,對學歷無要求;

　　2.本崗位需要對計算機軟件開發及移動應用有夢想和熱情的人;

設計師招聘崗位職責 篇18

　　1、按照《設計鋁合金模板設計規范》以及項目設計計劃表完成設計任務；

　　2、配合生產部門解決生產過程問題；

　　3、配合項目部門解決試拼過程問題；

　　4、配合現場拼裝及時解決問題；

　　5、配合舊板回收提供相關數據文件；

　　6、服從領導安排的其它工作任務；

　　任職資格要求：

　　1、本科以上學歷，工民建、土木工程等建筑學相關專業畢業，能熟練掌握運用CAD繪圖相關軟件；

　　2、具有很好的識圖能力，熟悉建筑基本規范和法規；

　　3、性格沉穩，上進心強，目標導向明確，愿意接受挑戰性工作；

　　4、有鋁模設計相關工作經驗1年以上；

　　5、能適應出差工作；

　　6、工作地點山東濰坊。

設計師招聘崗位職責 篇19

　　1. 負責汽車HMI設計，包括但不限于車載系統、輔助駕駛系統、語音系統、汽車空間等。

　　2. 與研發、工程公司對接，對最終的用戶體驗負責。

設計師招聘崗位職責 篇20

　　職責：

　　1.負責公司日常高級定制需求設計(手繪或軟件繪圖)及制版跟進工作;

　　2.負責對高定項目執行跟進，保證所有項目按照質量、工期要求完成交貨;

　　3.協助完成公司視覺陳列、適當的平面設計、方案提交等;

　　4.負責公司高定產品線的方案設計，產品制圖及設計作品提交;

　　5.負責研究收集知名珠寶設計師作品，定期形成專題設計材料提交銷售部，共同完成日常培訓。

　　6.負責公司對外參展與外部宣傳的獨立設計作品原稿提交、陳列、設計理念闡述及冊頁制作;

　　7.公司領導交代的其他任務。

　　任職要求：

　　1、對彩色寶石鑲嵌、產品設計有獨特的創新、創意理念，時尚、潮流趨勢把握敏銳;熟練掌握彩色寶石鑲嵌、名貴寶石類產品的生產工藝的特點，工藝流程，能將產品與工藝有效結合。

　　2、有1-3年珠寶設計經驗，珠寶首飾設計，工業設計或相關專業大專以上學歷。

　　3、具備熟練手繪或電繪操作能力，必須會使用CorelDraw，PS，如會使用珠寶CAD或Zbrush、犀牛等軟件更佳。

　　4、具有品牌產品系統開發經驗。

　　5、熟悉珠寶首飾生產工藝流程。

　　6、具備一定市場產品認知，寶石工藝產品開發塑造能力，且具有產品審美創新能力。

　　7、有良好的協調和溝通能力合作精神。

　　8、具備較高的職業素養和良好的職業道德。

　　9、有理想、有追求，性格開朗、陽光，有意愿與公司一起長期發展。

設計師招聘崗位職責 篇21

　　要求：

　　1、服裝設計專業畢業；

　　2、3年以上家居服品牌款式及花型設計經驗；

　　3、有成功設計知名品牌案例；

　　4、具較強獨立開發能力，

　　5、對面、輔料熟悉，

　　6、能準確把握時尚設計經驗。

　　崗位職責：

　　1、進行市場調研，分析服裝設計潮流和流行趨勢；

　　2、善于根據客戶需求進行企劃，獨立完成款式設計及色彩、輔料的搭配；

　　3、與客服部門、銷售部門和客戶進行需求溝通，準確掌握市場、客戶需求；

　　4、為客戶提供專業設計服務，按市場及客戶要求開發新品。

設計師招聘崗位職責 篇22

　　職責:

　　1、負責進行移動通信pa產品設計;

　　2、進行仿真、驗證和評估;

　　3、指導版圖工程師設計;

　　4、配合應用和產品工程師,測試工程師使產品成功進入量產;

　　要求:

　　1、熟悉大信號設計;

　　2、熟練使用cadence、ads等eda設計工具;熟悉后仿真驗證;

　　3、熟練使用em仿真工具;

　　4、熟練使用主要射頻及微波測試儀器;

　　5、碩士或博士學位,電子工程、微電子及相關專業;

　　優先:

　　1、射頻功率放大器、射頻前端設計經驗;

　　2、熟悉化合物或soi半導體器件及建模優先

　　3、熟悉代工廠、封裝廠制造流程,有豐富的溝通經驗;

　　4、有一定的英語口語或聽力能力;

設計師招聘崗位職責 篇23

　　職責：

　　1、和客戶充分溝通后，上客戶家測量;

　　2、按客戶要求獨立設計出配套方案設計，并與客戶解說方案;

　　3、溝通下單方案，簽訂合同;

　　4、系統下單，建立客戶個人檔案信息;

　　5、解答客戶疑問，維護客戶關系。

　　職位要求：

　　1、男女不限，中專以上學歷，設計相關專業;

　　2、具備良好的溝通表達能力;

　　3、會使用AutoCAD、Excel等相關設計軟件;

　　4、工作積極主動，品德高尚，有責任心，有較強的學習能力和創新精神，能很好的理解能力，對客戶的需求有較好的設計理念

設計師招聘崗位職責 篇24

　　職責：

　　1、負責設計項目的洽談及立項，掌握客戶對設計的需求。

　　2、負責設計項目的現場尺寸量取，了解現場狀況，結合客戶投資計劃對所負責項目的組織實施(完成提案PPT、根據立項內容及設計進度完成設計項目)，并對設計效果負責。

　　3、帶領設計助理完成項目深化設計工作，參與、指導和審核設計制圖及各項操作規范。落實材料選樣、定樣、封樣及編制材料表。

　　4、了解項目情況，領會客戶的裝修設計要求，符合客戶需求、物業管理處規定。落實圖紙與工程項目數量相符，檢查材質正確使用。

　　5、負責方案設計的可實施性、合理性及完整性。負責完成：研發項目施工工藝、生產工藝的把控，造價成本的調控。

　　6、對所負責項目的后續施工進行跟進，協調設計與公司及施工的對接溝通。

　　任職要求：

　　1、室內設計、建筑學或相關專業專科或以上學歷;

　　2、5年以上會所、酒店娛樂中心，餐飲辦公類項目方案設計經驗(主要工裝方案設計);

　　3、思維活躍、富有創作激情、出色的手繪能力、鑒賞能力和方案設計(概念-擴初全套設計過程);

　　4、責任心強，有良好的組織協調能力及團隊合作精神;

　　5、具有良好的溝通能力，能夠指導施工圖設計師完成施工圖深化設計(熟悉大樣、節點、詳圖等);

　　6、較強的組織協調能力，能獨立跟進和設計指導項目施工現場，有良好的團隊合作精神;

　　7、有強烈的責任心，具備優秀的職業素養;

　　8、為人誠懇、謙虛，工作積極、主動性強，認真有效率，具有很強的團隊協作精神。

設計師招聘崗位職責 篇25

　　1、根據品牌設計理念及市場需求，結合公司產品定位與風格獨立進行產品設計；

　　2、收集時尚流行元素，定期進行市調，緊跟市場流行趨勢；

　　3、熟悉材料、工藝、結構、生產流程，協助跟蹤產品開發流程；

　　4、與材料商、工廠溝通完成樣品制作與生產；

　　5、負責產品設計素材庫的搜集與整理。

　　任職要求：

　　1、大專以上學歷，珠寶、首飾設計、藝術設計或美術類相關專業畢業，有同行業工作經驗優先；

　　2、了解珠寶行業，對首飾的`打版、制作、工藝及材質有較深的了解，具有很強的創新及產品把控能力，有高級定制設計經驗優先；

　　3、善于把握消費者需求及心理，具有良好的審美及設計能力，能獨立完成指定系列產品設計；

　　4、思維活躍，有較強的創意、創新能力，對當下首飾流行趨勢敏感度高；

　　5、手繪電繪設計功底扎實，熟練掌握ps，ai，cdr等平面設計軟件

設計師招聘崗位職責 篇26

　　職責

　　1、負責設計部項目的組織實施，執行項目設計的規劃，合理優化組內人員工作分配;

　　2、負責對本部門組織進行定期技能培訓，并且協調組員之間工作上的問題;

　　3、對設計師的方案進行指導、補充，并跟進完善整個設計;

　　4、全面把控各設計項目的進度、進程，過程品質和標準;及時處理項目滯后狀態;

　　5、有效整合團隊，組織協調分工，增強團隊凝聚力和戰斗力。

　　任職資格

　　1、建筑裝潢設計、室內設計相關專業，大專以上學歷;

　　2、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dmax等相關專業軟件;

　　3、5-6年以上相關工作經驗;具創意，有較強的設計作品演示能力，能獨立完成工程，與客戶良好溝通;

　　4、有良好的團隊管理經驗，能與團隊緊密合作，有管理經驗者優先考慮;

　　5、善于創意發揮，思維活躍，有責任感，表達溝通能力強。

設計師招聘崗位職責 篇27

　　崗位職責:

　　1、根據要求設計樣稿,有店面廣告設計經驗優先;

　　2、vi設計、logo設計、畫冊設計等工作;

　　3、公司相關項目宣傳資料的設計制作;

　　4、及時關注發展潮流,根據公司具體情況進行不斷吸收與優化。

　　任職要求:

　　1、有3年以上的'平面設計工作經驗,有廣告、店面廣告設計經驗優先;

　　2、熟練ai、photoshop技能;

　　3、良好語言表達和溝通能力,具備團隊思維;

　　4、具備一定的審美觀及評判能力;

　　5、工作認真,有責任心,踏實肯干,富有團隊精神。

　　6、薪資可談,匹配度較高者歡迎自薦。

設計師招聘崗位職責 篇28

　　職責范圍:

　　1.執行整體開發計劃,協助設計總監開發產品系列

　　2.預測服裝流行趨勢,提出新產品開發計劃

　　3.把控小組的開發進度,準確把握產品系列感、流行元素和品類結構;

　　4.負責從設計稿至樣衣下單樣的進度跟蹤,確保產品還原樣衣的準確性和及時性

　　5.負責大貨下單前的風格品質及相關細節確認

　　6.參與市場調查并制定調研報告,分析目標客戶需求,確保設計開發匹配市場需求;

　　7.預測服裝流行趨勢,提出新產品開發計劃

　　8.負責系列產品的開發規劃和整合,做好訂貨會的各項籌備工作并監督實施

　　任職要求:

　　1.海外留學或國內高等設計院校本科以上學歷,五年以上服裝行業設計相關工作經驗,帶過1-2人的設計團隊

　　2.熟悉運用coreldraw、ps、ai等設計軟件

　　3.具備對流行趨勢的.捕捉能力和對市場的分、創新、色彩把控能力

　　4.具有較強的獨立設計能力,具備時尚品牌產品開發理念

　　5.綜合能力強(包括款式設計、結構及工藝的熟練掌握)

　　6.責任心,有良好的溝通能力及一定的團隊管理能力

　　職位太多,不便一一寫出來,以與本人溝通后的職位描述為準

　　職責范圍:

　　1.執行整體開發計劃,協助設計總監開發產品系列

　　2.預測服裝流行趨勢,提出新產品開發計劃

　　3.把控小組的開發進度,準確把握產品系列感、流行元素和品類結構;

　　4.負責從設計稿至樣衣下單樣的進度跟蹤,確保產品還原樣衣的準確性和及時性

　　5.負責大貨下單前的風格品質及相關細節確認

　　6.參與市場調查并制定調研報告,分析目標客戶需求,確保設計開發匹配市場需求;

　　7.預測服裝流行趨勢,提出新產品開發計劃

　　8.負責系列產品的開發規劃和整合,做好訂貨會的各項籌備工作并監督實施

　　任職要求:

　　1.海外留學或國內高等設計院校本科以上學歷,五年以上服裝行業設計相關工作經驗,帶過1-2人的設計團隊

　　2.熟悉運用coreldraw、ps、ai等設計軟件

　　3.具備對流行趨勢的捕捉能力和對市場的分、創新、色彩把控能力

　　4.具有較強的獨立設計能力,具備時尚品牌產品開發理念

　　5.綜合能力強(包括款式設計、結構及工藝的熟練掌握)

　　6.責任心,有良好的溝通能力及一定的團隊管理能力

設計師招聘崗位職責 篇29

　　1、負責基于web，android，ios的客戶端產品的界面設計工作。

　　2、與產品和開發部門緊密合作，參與網站、產品規劃構思和創意過程，充分應用設計經驗，結合用戶研究和產品分析的成果，持續提高界面的用戶體驗。

　　3、與市場和運營部門緊密合作，完成與產品運營，推廣等相關的視覺設計。

設計師招聘崗位職責 篇30

　　崗位職責：

　　1、獨立完成男裝經典系列的開發工作；

　　2、了解目標客戶的消費需求開發適銷的新產品；

　　3、根據每季創作主題，協助完成服裝市場調研、服裝流行趨勢、面輔料、相關資訊等的搜集分析工作；

　　4、完成上級安排的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科以上學歷，3年以上品牌男裝設計師工作經驗；

　　2、優秀的審美和設計能力，能迅速抓準系列的風格精髓；

　　3、了解人體結構、特定消費群的人體形體差異；

　　4、熟練使用設計軟件；

設計師招聘崗位職責 篇31

　　高速模擬電路設計師工作職責

　　1.高速光通信用物理層模擬集成電路設計,包括而不限于低噪聲寬帶跨阻放大器/tia,激光驅動器/ldd,限幅及自動增益控制放大器(la/agc),時鐘恢復及數據判決電路/cdr

　　2.根據芯片產品規格進行頂層及子電路指標劃分,對高速及高頻電路模塊進行設計優化

　　3.指導版圖工程師進行芯片版圖設計及優化

　　4.進行芯片測試及電路問題分析,并給出問題解決方案

　　職位要求

　　1.微電子相關專業本科及以上學歷,2年以上高速模擬電路設計經驗

　　2.扎實的模擬電路理論基礎,有高速及射頻芯片設計及流片經驗優先

　　3.熟悉ic設計流程,熟練使用相關eda設計工具

　　4.了解芯片測試流程,熟練掌握實驗室測試,熟悉示波器,頻譜儀,能獨立完成芯片的性能測試;

　　5.良好的'學習能力及團隊協作能力工作職責

　　1.高速光通信用物理層模擬集成電路設計,包括而不限于低噪聲寬帶跨阻放大器/tia,激光驅動器/ldd,限幅及自動增益控制放大器(la/agc),時鐘恢復及數據判決電路/cdr

　　2.根據芯片產品規格進行頂層及子電路指標劃分,對高速及高頻電路模塊進行設計優化

　　3.指導版圖工程師進行芯片版圖設計及優化

　　4.進行芯片測試及電路問題分析,并給出問題解決方案

　　職位要求

　　1.微電子相關專業本科及以上學歷,2年以上高速模擬電路設計經驗

　　2.扎實的模擬電路理論基礎,有高速及射頻芯片設計及流片經驗優先

　　3.熟悉ic設計流程,熟練使用相關eda設計工具

　　4.了解芯片測試流程,熟練掌握實驗室測試,熟悉示波器,頻譜儀,能獨立完成芯片的性能測試;

　　5.良好的學習能力及團隊協作能力

設計師招聘崗位職責 篇32

　　職責：

　　1、參與項目的設計管理，提出設計意見;

　　2、負責裝修施工質量及進度管理;

　　3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;

　　4、負責對項目進行跟蹤和監督;

　　5、配合項目總監制定工作進度。

　　崗位要求：

　　1.全日制本科，熟練運用CAD、3dmax等設計軟件;

　　2.能進行整體的室內設計及家居搭配方案;

　　3.有較強的審美能力和空間規劃能力;

　　4.溝通能力強，能承受工作壓力。

　　5.性格開朗，工作勤懇、穩重，具有團隊精神及協作能力，具備良好的服務態度及溝通能力。

　　6.要求5年以上現場工作經驗者。