2025中學崗位職責(精選9篇)
2025中學崗位職責 篇1
1、熟悉大綱、熟悉教材。對本年級的教學要求要心中有數(shù)。
2、認真?zhèn)湔n,發(fā)揮備課組的作用,每教一課新課前要求各備課組內集體研究教材,組織語言素材,并交流教法,但教法不必統(tǒng)一。
3、認真上好課,要求全體教師在課堂教學中盡可能地使用英語教學,力求提高課堂效率。
4、關心學生的早讀。
5、認真批發(fā)作業(yè),在作業(yè)上有布置,有檢查,在保證質量的前提下,努力減輕學生的作業(yè)負擔。
6、認真出好平時練習題目和考卷,要避免科學性的錯誤,提高試卷的質量。
7、以培養(yǎng)學生的聽說讀寫能力為目標,不斷改革教法,考試也要進行改革,除書面測試外,應增加口試和聽力測驗,以全面考核學生學習英語的情況。
8、各教師按自己具體情況制訂進修計劃,不斷提高聽說讀寫的能力。備課組內用英語進行備課。每星期一上午定為講英語活動時間。
9、認真學習心理學、教育學、外語教學法,結合教學實際,不斷提高教學能力。
10、每位教師要進行教學科研。開學初各人自定教學研究專題,在學期結束時總結一學期情況,并寫出總結。
11、積極開辟第二課堂,各年級每周一次在語音室開展課外活動,組織課外講座、教學電影,課外興趣小組、外語晚會等。
2025中學崗位職責 篇2
洲沙中學財務會計工作職責
1、堅持原則。嚴格遵守財務制度,堅持執(zhí)行財會紀律,認真搞好財會工作。
2、嚴格財務手續(xù),發(fā)票報銷須經(jīng)手人簽名,并經(jīng)有關領導審批方可辦理,否則有權拒付。擅自結付的,追究當事人的責任。
3、原則上不預付現(xiàn)金,特殊情況須經(jīng)主管領導審批。
4、按時準確發(fā)放教職工工資及規(guī)定發(fā)放的其它費用;及時做好各種財務報表。
5、財務帳目要妥善保管。在保管期內,帳頁、單據(jù)不得涂改、遺失。
6、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理規(guī)定。大宗現(xiàn)金向銀行繳存,辦公桌內不留存零星現(xiàn)金過夜。
7、及時清理往來、催交欠款,及時向校長室報告經(jīng)費收支情況。
8、認真鉆研業(yè)務,加強業(yè)務進修,做稱職的財務人員。
9、堅持民主理財,努力把好財務關。
LO、按時上下班,堅守工作崗位。
11、做好辦公室內外清潔工作。
2025中學崗位職責 篇3
洲沙中學水、電工職責
l、熱愛學校,熱愛本職工作.熱愛師生、服從管理,認真負責,勤懇踏實,團結同志,遵紀守法。
2、熱心為教學和師生生活服務,負責校內的一般水、電安裝及維修工作,保證學校用水、用電正常。
3、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保安全生產。
4、在總務處領導下,按學校有關規(guī)定管理學校用水、用電。對師生進行安全用電和節(jié)約用水教育,經(jīng)常檢查校內用水用電情況,發(fā)現(xiàn)故障及時排除,發(fā)現(xiàn)浪費水電及擅自使用大功率電器等現(xiàn)象,及時教育制止,并向總務處或學校領導匯報。
5、定期做好所屬校內水、電路的班級、職工、家屬住戶、租房戶、學生宿舍、教師宿舍的用電、水抄表及收費工作。
6、節(jié)約水電器材,根據(jù)實際需要編制購買水電材料預算,按規(guī)定辦理須用手續(xù),防止浪費、散失。學校集體在改電、水路多余的材料要歸入庫內,嚴禁用公物做人情交易。
7、平時對維修技能及安裝技術要精益求精,對學校的水、電線路要了如指掌。
8、各處室、學生宿舍一旦有維修申請單,要隨時檢查維修。
9、管理好學校配電房設備,做好停電后來電的恢復工作。
10、定期參加有關部門組織的業(yè)務考核,加強業(yè)務學習,切實提高操作水平。
2025中學崗位職責 篇4
一、崗位職責:
1、負責對學生進行一對一、個性化的教學;
2、為學生查缺補漏,幫助學生盡快提高成績;
3、幫助學生提高學習興趣,養(yǎng)成好的學習方法及習慣;
4、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務質量;
5、參加學科教研活動,提高教學水平,為公司提供高質量的教學資源/教案。
二、任職要求:
1、本科及以上學歷,專業(yè)知識扎實,有教學經(jīng)驗者和教師資格證書優(yōu)先;
2、普通話標準,相貌端莊,有親和力,擅于與學生交流互動,溝通表達能力強;
3、熱愛教育教學工作,熱愛學生,為人師表,具有良好的教師職業(yè)操守和服務意識。
三、薪酬福利:
1、常規(guī)福利:五險一金+帶薪年假(5—15天)
2、生活福利:員工俱樂部、員工幸福基金(免息貸款)、健康體檢、節(jié)慶福利、團隊活動
3、激勵福利:理想薪酬、績效獎金、各種獎勵、優(yōu)秀員工出國游
4、工作氛圍:受人尊敬的職業(yè)、舒適的工作環(huán)境、快速成長的通道、廣闊的發(fā)展平臺
各校區(qū)分布:朝陽洲、壇子口、疊山路、紅谷灘、蓮塘
2025中學崗位職責 篇5
1.嚴格執(zhí)行有關規(guī)定,做好預算內、外資金的收付工作。如有違反制度的開支,有權拒付,并向學校有關領導報告,對暫付款和應收款要按時催促有關人員及時報銷結帳。
2.按照銀行制度的規(guī)定,加強存款和現(xiàn)金的管理。
3.根據(jù)收付的原始憑證,及時記帳,做到手續(xù)完備,帳目清楚、準確。定期與會計做好結算工作。
4.應逐日盤點和保管好庫存現(xiàn)金,及時核對銀行存款,做到帳款相符,不出差錯。負責新學期學生學雜費的收繳及教職工工資、課時津貼等發(fā)放。
5.嚴格執(zhí)行安全制度,管好現(xiàn)金、各種印章、空白支票、空白收據(jù)及其它證券,非保險箱內不得存放現(xiàn)金及有價票證。如因違反制度而造成的損失則由出納負責。
6.貫徹執(zhí)行銀行結算制度,控制辦理托收、匯款等結算業(yè)務,加強銀行支票管理,不得簽發(fā)空頭支票,并按規(guī)定簽發(fā)空白支票。
7.出納要與會計密切配合,搞好財務工作。
8.完成主管領導交給的其他工作。
2025中學崗位職責 篇6
1、熱愛本職工作,熱心為師生服務,勤勤懇懇,具有無私奉獻的精神,在教育主任的領導下,負責全校環(huán)境衛(wèi)生工作。
2、負責安排學校各班的勞動任務,將公共區(qū)劃分到年級和班級,逐班登記勞動情況,并將檢查記錄裝訂成冊。
3、負責督促檢查各班每天的衛(wèi)生清掃工作和周末大掃除工作,做到每天有兩次以上的檢查并公布檢查結果,及時反饋到相關班級和年級,并督促整改。周末公布總評分和相關流動紅旗。
4、定期召開衛(wèi)生委員會議,指導衛(wèi)生委員的工作。
5、協(xié)助學校完成上級交給的各項任務,負責與區(qū)、街、辦事處愛衛(wèi)會的聯(lián)系,積極搞好學校愛衛(wèi)會工作。負責滅鼠、滅蟑工作藥品的投放和檢查工作。
6、負責安排保潔工人的工作,監(jiān)督他們的工作,對他們的工作進行客觀的評價。
7、負責學校大型接待任務時臨時衛(wèi)生清掃工作的協(xié)調組織工作。
2025中學崗位職責 篇7
1、制定并組織實施宣傳中心學期工作計劃,并定期對計劃執(zhí)行情況進行總結,及時向主管領導匯報。
2、負責宣傳報道工作。負責完成學校重大新聞的采訪、錄像、照相、編輯、報道工作。
3、加強同新聞單位的聯(lián)系,擴展宣傳方式,提高宣傳力度,擴大宣傳范圍,同時負責收集新聞媒體對學校的報道。
4、負責學校活動中新聞媒體的接待工作。在學校舉行重大活動時,聯(lián)系各新聞媒體并接待各媒體記者。
5、完成每月兩期校報《追求》的編輯和郵寄工作。
6、做好網(wǎng)絡、報刊等新聞媒體的監(jiān)管工作,維護學校聲譽。
7、做好學校網(wǎng)站的建設和維護工作,讓社會多方面了解學校的發(fā)展歷程和取得的成就。
8、完成學校各部門的宣傳工作考核任務并開展宣傳工作評比活動。
9、開展優(yōu)秀信息員、優(yōu)秀宣傳員、優(yōu)秀文章的評選活動。
10、負責搜集各部門的稿件并審閱、修改。
11、負責每周三向局辦公室上報學校重大事件。
12、負責每月向縣委辦、縣委宣傳部、局新聞宣傳股上報新聞上報統(tǒng)計。
13、負責協(xié)助做好縣內外招生宣傳材料的編輯工作。
14、負責學校年度畫冊的編印工作。
15、負責校史館的開放使用。
16、按時完成校領導交辦的其他工作,并不定期匯報工作。
2025中學崗位職責 篇8
中學教師崗位職責
一、中學三級教師職責:
1、承擔初中一門學科的教學任務,備課,講課,輔導,批改作業(yè),考核學生成績。
2、在高級教師或一級教師的指導下,在課內外對學生進行思想品德教育,擔任初中班主任。
3、參加教學研究活動。
二、中學二級教師職責:
1、承擔高中或初中一門學科的教學任務,備課,講課,輔導,批改作業(yè),考核學生成績。
2、在課內外對學生進行思想品德教育,擔任班主任或組織、輔導學生課外活動。
3、參加教學研究工作。
三、中學一級教師職責:
1、承擔高中或初中一門學科的教學任務,備課,講課,輔導,批改作業(yè),考核學生成績。
2、在課內外對學生進行思想品德教育,擔任班主任或組織、輔導學生課外活動。
3、承擔和組織教育教學研究工作。
4、指導二、三級教師的教學工作,或承擔培養(yǎng)新教師的任務。
四、中學高級教師職責:
1、承擔學校安排的教育教學任務,指導教育教學研究工作。
2、承擔教育科學研究任務。
3、指導一、二、三級教師的教育教學工作,或承擔培養(yǎng)教師的任務。
2025中學崗位職責 篇9
1.全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針和各項教育政策、法規(guī)。
2.擬定學校的管理規(guī)章制度,并負責檢查和實施。
3.提出行政各部門、教職工的調配和聘任方案,并向上級人事部門申報,待批準后予以實施。
4.負責制定與組織實施學校工作計劃,指導、督促、檢查、考核各部門工作情況。
5.關心教職工的工作學習、生活、健康狀況。團結廣大教職工辦好學校。
6.嚴格財務制度,管好用好經(jīng)費。
7.把主要精力放在抓教學上,深入教學第一線,了解情況,指導工作。
8.主持校長辦公會和行政辦公會。