法務(wù)部工作職責(zé)(通用20篇)
法務(wù)部工作職責(zé) 篇1
1.對(duì)公司規(guī)章制度進(jìn)行合法性、合規(guī)性進(jìn)行審查。
2.配合公司行政人事部門(mén)完善公司財(cái)務(wù)、人事制度及管理流程。
3.對(duì)公司資產(chǎn)、財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防控。
4.對(duì)公司相關(guān)部門(mén)人員開(kāi)展法律知識(shí)培訓(xùn),避免潛在風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生等。如對(duì)人事行政部門(mén)講解《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》。
5.制定公司內(nèi)部合同運(yùn)營(yíng)及管理流程。
6.制定公司常用合同示范文本。如公司勞動(dòng)合同、租賃合同、擔(dān)保合同、物業(yè)管理合同、采購(gòu)合同、特許經(jīng)營(yíng)合同規(guī)范文本。
7.參與公司對(duì)外商務(wù)合同的前期談判、合同起草、合同審核、合同簽訂、以及合同履行及實(shí)施,對(duì)合同實(shí)行全程監(jiān)控跟進(jìn)管理。
8.對(duì)合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行即時(shí)處理并采取相應(yīng)防范措施。
9.對(duì)合同運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的應(yīng)收賬款、違約責(zé)任等糾紛采取相應(yīng)的.法律措施,如證據(jù)保全、資產(chǎn)保全、先于執(zhí)行、提起仲裁、訴訟等。
10.負(fù)責(zé)建立公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理制度。如著作權(quán)、商標(biāo)、專利等申報(bào)、保護(hù)等制度。
11.公司所涉法律糾紛的協(xié)商、談判等。
12.參與公司仲裁、訴訟活動(dòng)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇2
1.對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)決策,提供法律可行性意見(jiàn)或建議;
2.審查合同,審核公司相關(guān)文件和法律事務(wù)文書(shū);
3.為各部門(mén)提供法律咨詢和法律幫助,配合各部門(mén)辦理合同的報(bào)批、鑒證和公證,經(jīng)委托配合或代理參加訴訟、調(diào)解、仲裁及其他非訴訟活動(dòng),維護(hù)公司的`合法權(quán)益;
4.配合有關(guān)部門(mén)進(jìn)行法律宣傳、教育和培訓(xùn);
5.辦理公司其他法律性事務(wù)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇3
法務(wù)部工作指引
一、法務(wù)部職責(zé)
1. 參與決策,為公司的運(yùn)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析。
2. 預(yù)防糾紛
1) 協(xié)助公司高層及各部門(mén)建立、完善各項(xiàng)規(guī)章制度、對(duì)公司及各部門(mén)中容易出現(xiàn)漏洞加強(qiáng)管理、逐步建立完善的監(jiān)督約束機(jī)制。
2) 審查、修改、會(huì)簽合同、協(xié)議、協(xié)助和督促公司對(duì)重大合同、協(xié)議的履行。
3) 參與公司運(yùn)營(yíng)管理,提出減少或避免法律風(fēng)險(xiǎn)的措施和法律意見(jiàn)。
3. 解決已發(fā)生的法律問(wèn)題
1) 處理或委托律師事務(wù)所專業(yè)律師處理公司及各部門(mén)訴訟案件、仲裁案件、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。
2) 與各部門(mén)配合處理公司重大或復(fù)雜債權(quán)債務(wù)的清理和回收工作。
4. 搜集、整理、保管與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料,負(fù)責(zé)公司的法律事務(wù)檔案管理。
5. 提供法律問(wèn)題咨詢,負(fù)責(zé)制訂公司的各類法律文件。
6. 處理公司高層交辦的其他事務(wù)。
二、 工作流程
1、合同類業(yè)務(wù):
部門(mén)負(fù)責(zé)人擬定/送審/修改通知→與當(dāng)事人溝通(合同目的、合同背景及要求)→業(yè)務(wù)部門(mén)發(fā)起業(yè)務(wù)請(qǐng)示報(bào)告→合同擬定/審查/修改(目的性、完整性、明確性、合法性、風(fēng)險(xiǎn)程度等方面)→提交結(jié)果→業(yè)務(wù)部門(mén)再次反饋修改意見(jiàn)(如有)→確定并發(fā)送定稿郵件,由法務(wù)部發(fā)出PDF合同版本——業(yè)務(wù)部門(mén)持PDF合同版本走蓋章流程——履行合同-反饋(范本化/相關(guān)問(wèn)題處理)
公司有關(guān)部門(mén)對(duì)外簽訂的合同(除勞動(dòng)合同)外,一律要將復(fù)印件留存法務(wù)部,作為公司法律檔案,長(zhǎng)期保存。
合同發(fā)起部門(mén)注意事項(xiàng)
1) 在遞交法務(wù)部之前,首先申請(qǐng)部門(mén)應(yīng)進(jìn)行初步審查。審查合同中的空白信息是否填寫(xiě)完整,如我方及對(duì)方的名稱、地址、聯(lián)系人、對(duì)方法定代表或授權(quán)人是否簽字蓋章等。合同中標(biāo)明有附件的要提供附件并蓋章。
2) 對(duì)于壟斷、銀行等制式不能修改的合同,要在報(bào)告中有明確說(shuō)明。
3) 是否為續(xù)簽合同,若為續(xù)簽,則核對(duì)是否與之前簽訂的合同有部分或版本的不同;若非續(xù)簽合同,則可詢問(wèn)法務(wù)部是否有類似合同版本可以使用;
4) 若該合同為從合同(如:補(bǔ)充協(xié)議、擔(dān)保合同等),應(yīng)將主合同一并發(fā)送給法務(wù)部,為便于審查修改,應(yīng)發(fā)送WORD清潔版本;
5) 與合同相對(duì)方為初次簽訂合同的,應(yīng)當(dāng)查看對(duì)方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照,并留存復(fù)印件,以便法務(wù)部核查;
6) 合同相對(duì)方的`簽字人一般應(yīng)為企業(yè)的法定代表人,若非企業(yè)法定代表人簽字的,應(yīng)當(dāng)查看是否取得相對(duì)方的書(shū)面授權(quán)。
7) 合同發(fā)起方應(yīng)當(dāng)在合同審查的發(fā)起郵件中明確:交易的基本背景情況、合同目的、交易的程序性要求、付款方式的要求、哪些條款是不可調(diào)整的哪些是必須調(diào)整的等,以便法務(wù)部根據(jù)實(shí)際要求進(jìn)行修改;
8) 發(fā)起部門(mén)要跟進(jìn)并將各部門(mén)意見(jiàn)匯總后和法務(wù)部一起審核。如果合同中涉及到相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)的,需要相關(guān)部門(mén)的負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)。
9) 對(duì)于對(duì)外的發(fā)函、文件,都需要經(jīng)過(guò)法務(wù)審核,需要提交電子版文檔以供法務(wù)修改。待定稿后,走蓋章流程。
2、資訊類業(yè)務(wù):部門(mén)負(fù)責(zé)人提出咨詢請(qǐng)求→搜索信息(咨詢對(duì)象、事件背景、當(dāng)事人要求)→準(zhǔn)備答復(fù)(方式選擇、內(nèi)容整理)→答復(fù)-反饋(形成建議/意見(jiàn))
3、建議、意見(jiàn)類業(yè)務(wù):自主觀察/信息搜集/反饋→思考(性質(zhì)劃分,如何應(yīng)對(duì))→作出建議/提出意見(jiàn)(法律/管理角度)-反饋(制度化/移交其他部門(mén))
4、爭(zhēng)議處理/訴訟輔助類業(yè)務(wù):部門(mén)負(fù)責(zé)人反饋/公司指令→根據(jù)法律要求/律師工作指令收集整理材料→提供證據(jù)材料支持/法律支持→參與具體過(guò)程→結(jié)案/爭(zhēng)議進(jìn)展動(dòng)態(tài)報(bào)告----反饋(規(guī)范化措施建議/預(yù)防意見(jiàn))
5、其他事務(wù)
公司在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到一些突發(fā)事件、糾紛需要法務(wù)人員出面解決時(shí),根據(jù)公司高層的安排進(jìn)行工作。
三、 人員編制(暫)
1. 法務(wù)經(jīng)理 一名
2. 法務(wù)專員(外控/項(xiàng)目中后期跟進(jìn))一名
3. 法務(wù)專員(內(nèi)控/項(xiàng)目前期跟進(jìn)/合同管理)一名
四、 崗位職責(zé)及招聘要求
1. 法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé):
1) 投資項(xiàng)目的文本審查與制作;
2) 基金產(chǎn)品交易結(jié)構(gòu)及法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的把控;
3) 相關(guān)法律政策的研究與分析;
4) 對(duì)投資項(xiàng)目進(jìn)行法律可行性評(píng)估、法律盡職調(diào)查及法律咨詢等,揭示投資業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)并提出相應(yīng)的解決方案;
5) 參與重大合同的談判和起草工作;
6) 參與投資項(xiàng)目的合并、分立、清算、股權(quán)投資、資產(chǎn)租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);
7) 完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1) 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律、金融等專業(yè);
2) 熟悉公司法、合同法、擔(dān)保法、物權(quán)法、破產(chǎn)法、信托法、合伙企業(yè)法等領(lǐng)域法律理論與實(shí)務(wù);
3) 具備5年以上金融及相關(guān)行業(yè)法律合規(guī)或者律師事務(wù)所專職律師工作經(jīng)歷;
4) 取得法律執(zhí)業(yè)資格證、律師資格證優(yōu)先;
5) 具有優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題能力、思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致;有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)精神;
6) 有基金行業(yè)創(chuàng)新研究工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備私募股權(quán)投資相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有投行、投資基金、信托工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 法務(wù)專員(外控)崗位職責(zé):
1) 對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,撰寫(xiě)盡職調(diào)查報(bào)告,針對(duì)法律風(fēng)險(xiǎn)及解決措施發(fā)表意見(jiàn);
2) 協(xié)助法務(wù)經(jīng)理,撰寫(xiě)投資協(xié)議、基金募集文件等各類法律文件;負(fù)責(zé)基金相關(guān)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)控制,監(jiān)督公司各類合同及法律文本的履行。
3) 協(xié)助法務(wù)經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目運(yùn)作過(guò)程中涉及的法律問(wèn)題提供咨詢、指導(dǎo)和支持;
4) 管理已投項(xiàng)目的投后法律事務(wù)。
任職要求:
1) 法學(xué)本科及以上學(xué)歷,通過(guò)司法考試者優(yōu)先;
2) 3-5年在律師事務(wù)所作為專職律師,從事投融資、資本市場(chǎng)、私募股權(quán)等相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的工作經(jīng)歷;
3) 能夠獨(dú)立進(jìn)行盡職調(diào)查及撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告,對(duì)項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)做出分析判斷;
4) 工作踏實(shí)、細(xì)致,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)作能力和獨(dú)立解決問(wèn)題能力,較強(qiáng)的協(xié)作能力。
3.法務(wù)專員(內(nèi)控)崗位職責(zé)
1) 根據(jù)公司所投資的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對(duì)具體項(xiàng)目進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、市場(chǎng)調(diào)研、可行性分析。
2) 負(fù)責(zé)對(duì)調(diào)研資料進(jìn)行匯總、分析,編制投資可行性報(bào)告,為管理層的投資決策提供依據(jù)。
3) 根據(jù)法務(wù)經(jīng)理指示,制訂投資工作計(jì)劃和工作方案,經(jīng)審批后執(zhí)行。
4) 根據(jù)投資工作計(jì)劃及方案,組織做好對(duì)投資項(xiàng)目的調(diào)查和可行性分析研究等前期準(zhǔn)備工作。
5) 參與投資商務(wù)談判,撰寫(xiě)相關(guān)報(bào)告和文件。
6) 負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目效果評(píng)估,擬訂項(xiàng)目效果評(píng)估報(bào)告,提交企業(yè)決策層參考。
7) 參與對(duì)本公司股權(quán)投資的企業(yè)進(jìn)行評(píng)估、管理工作。
8) 負(fù)責(zé)本部門(mén)重要經(jīng)濟(jì)合同管理、投資檔案工作,并及時(shí)移交統(tǒng)一檔案管理。
任職要求:
1) 法學(xué)本科及以上學(xué)歷,通過(guò)司法考試者優(yōu)先;
2) 3-5年在律師事務(wù)所作為專職律師,從事投融資、資本市場(chǎng)、私募股權(quán)等相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)的工作經(jīng)歷;
3) 能夠獨(dú)立進(jìn)行盡職調(diào)查及撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告,對(duì)項(xiàng)目的法律風(fēng)險(xiǎn)做出分析判斷;
4) 工作踏實(shí)、細(xì)致,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)作能力和獨(dú)立解決問(wèn)題能力,較強(qiáng)的協(xié)作能力。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇4
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1、解答法律問(wèn)題,必要時(shí)出具法律意見(jiàn)書(shū)。對(duì)運(yùn)作項(xiàng)目進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,為具體實(shí)施方案提供法律上的可行性分析,在法律要求的'范圍內(nèi)設(shè)計(jì)或提出不同實(shí)施方案或方式;
2、草擬、制訂、審查或者修改合同、章程等法律文書(shū);
3、就公司已經(jīng)、面臨或者可能發(fā)生的糾紛進(jìn)行法律論證,提出解決方案,出具函件,發(fā)表意見(jiàn)或者參與非訴訟談判、協(xié)調(diào)、調(diào)解;
4、針對(duì)公司已經(jīng)進(jìn)入訴訟程序的案件,協(xié)助律師搜集、整理證據(jù);
5、代表公司對(duì)外洽商、談判,及處理相關(guān)突發(fā)事件;
6、簽署、送達(dá)或者接受法律文件;
7、員工辦理入職、離職手續(xù);
8、協(xié)助處理新公司、工作室的工商注冊(cè)、變更、注銷事宜;
9、歸納整理公司全部法律文件。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇5
1.負(fù)責(zé)公司所有合同條款的審核把關(guān)以及合同范本的制定修訂。
2.負(fù)責(zé)制定修訂公司法律事務(wù)管理辦法。
3.在企業(yè)與第二方發(fā)生法律糾紛時(shí),代理企業(yè)參與訴訟或仲裁,并向公司提出有指導(dǎo)性的建議。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇6
(1)崗位職責(zé)
a、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,嚴(yán)格遵守有關(guān)財(cái)經(jīng)紀(jì)律和經(jīng)濟(jì)法規(guī),協(xié)助總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理做好公司的財(cái)務(wù)工作;
b、組織制定完善的財(cái)會(huì)制度和相應(yīng)的`實(shí)施細(xì)則,經(jīng)批準(zhǔn)后嚴(yán)格執(zhí)行,對(duì)其中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)制止、糾正,嚴(yán)重的應(yīng)及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
c、負(fù)責(zé)編寫(xiě)公司的年度財(cái)務(wù)收支、資金需求、成本費(fèi)用、現(xiàn)金流量等預(yù)算,參與制訂公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
d、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,提出財(cái)務(wù)分析報(bào)告,并提出加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理和財(cái)務(wù)管理的建議,供公司領(lǐng)導(dǎo)參考;
e、主持或參與審查、擬訂公司重要經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議,組織審核項(xiàng)目預(yù)決算、用款方案、原輔材料供應(yīng)計(jì)劃;
f、掌握稅收政策,負(fù)責(zé)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的協(xié)調(diào);
g、負(fù)責(zé)對(duì)所有下屬企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督與協(xié)調(diào),審核所有上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)回答公司領(lǐng)導(dǎo)、股東、政府部門(mén)的質(zhì)詢;
h、組織調(diào)度公司資金,重點(diǎn)負(fù)責(zé)向金融機(jī)構(gòu)融資;
i、擬訂年度經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)分配草案及其他財(cái)會(huì)資料供公司董事會(huì)決策使用;
j、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督財(cái)務(wù)部下屬人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好下屬人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作;
k、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。
(2)任職資格
a、會(huì)計(jì)或財(cái)務(wù)管理專業(yè),碩士研究生以上學(xué)歷;
b、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上財(cái)務(wù)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇7
1、合同、公函及其他法律文件
a、負(fù)責(zé)公司合同預(yù)審核工作
b、起草、審核、修改公司各類法律文件?包括但不限于合同、協(xié)議、公函等文本
c、參與公司重要商務(wù)合同的討論和談判工作,提供法律支持。
2、糾紛處理
a、獨(dú)立代理或協(xié)助外聘律師開(kāi)庭應(yīng)訴
b、協(xié)助外部律師進(jìn)行案件證據(jù)收集、訴訟材料準(zhǔn)備和案情分析
c、制定訴訟或仲裁方案并提交公司領(lǐng)導(dǎo)和外聘律師研究討論
d、負(fù)責(zé)訴訟或仲裁法律文件的遞送工作
e、負(fù)責(zé)整理公司訴訟費(fèi)用支出情況
f、跟蹤訴訟或仲裁案件案情進(jìn)展并及時(shí)反饋領(lǐng)導(dǎo)?
g、判決或裁定出具后,接洽法院和仲裁庭并執(zhí)行庭審事宜
h、協(xié)助外部律師處理公司保險(xiǎn)理賠方面的事務(wù)。
3、勞動(dòng)合同管理
a、負(fù)責(zé)對(duì)勞動(dòng)合同的附件修改完善,規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)
b、跟蹤并研究中央及地方政府對(duì)勞動(dòng)合同的最新司法解釋,為人事行政部提供法律支持
4、對(duì)疑難應(yīng)收賬款的催收
a、配合、協(xié)助各部門(mén)對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收
b、直接辦理疑難應(yīng)收賬款的催收
5、法務(wù)管理制度的建立與維護(hù)
a、建立并完善公司法務(wù)工作的管理制度、配套表格及工作流程?
b、協(xié)同合約商務(wù)部起草、審核、修改、完善合同模板、制度配套表格
c、促進(jìn)公司各職能部門(mén)、下屬公司依據(jù)法務(wù)管理制度及流程工作,促進(jìn)公司依法經(jīng)營(yíng),預(yù)防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)
6、培訓(xùn)
a、擬定法律培訓(xùn)方案,編制法律培訓(xùn)的內(nèi)容及課件?
b、安排對(duì)公司員工進(jìn)行法律培訓(xùn)
7、法律咨詢與研究
a、為管理階層、各職能部門(mén)及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導(dǎo)
b、法律法規(guī)的分析與研究?包括公司業(yè)務(wù)涉及現(xiàn)有的法律法規(guī)的收集整理、分析研究對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的影響,同時(shí)包括新頒布的法律法規(guī)的研究保障公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的合法性,預(yù)防和控制公司經(jīng)營(yíng)中的風(fēng)險(xiǎn)。
8、參與公司其他與法律有關(guān)的日常事務(wù)
法務(wù)部工作職責(zé) 篇8
1、起草、審查、修改公司各類合同文本及各類法律文書(shū);
2、對(duì)公司各類項(xiàng)目進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)審核;
3、處理公司訴訟、非訴爭(zhēng)議等法律事務(wù)等;
4、協(xié)助進(jìn)行公司各部門(mén)人員的法律知識(shí)培訓(xùn);
5、解答公司各部門(mén)日常法律咨詢;
6、合同、文件整理歸檔,包括:各類檔案的收集、建檔、保管、借閱等管理;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇9
公司法務(wù)工作內(nèi)容
1、擔(dān)任公司股東會(huì)、股東、總經(jīng)理、副總經(jīng)理的法律顧問(wèn),為公司重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見(jiàn)書(shū);
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)法律規(guī)范的建立,負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的調(diào)研和擬定,并持續(xù)其改進(jìn)完善。保證公司的經(jīng)營(yíng)、管理依法進(jìn)行,確保公司的合法利益不受損害,以達(dá)到公司利益最大化和風(fēng)險(xiǎn)最小化;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)及其工作人員執(zhí)行法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督、檢查,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)上報(bào),并有權(quán)對(duì)相關(guān)部門(mén)及其工作人員提出整改建議和意見(jiàn);
4、列席公司股東會(huì)和由公司高級(jí)管理人員組織、參加的會(huì)議,就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢和發(fā)表法律意見(jiàn);
5、負(fù)責(zé)公司的合同文本的制定、修改,參與公司重大合同的談判、簽訂,對(duì)各類合同的履行進(jìn)行監(jiān)督;負(fù)責(zé)對(duì)公司合同檔案的管理;
6、為各部門(mén)及其工作人員提供法律咨詢,對(duì)公司員工進(jìn)行法律培訓(xùn),就公司的經(jīng)營(yíng)管理提供相關(guān)的法律信息;
8、代表公司處理各類仲裁、訴訟案件;
9、全面負(fù)責(zé)公司員工違法、違紀(jì)、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查、處理;
10、負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、維護(hù)以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù);
11、負(fù)責(zé)制訂并審核公司的各類法律文件;
12、配合、協(xié)助有關(guān)部門(mén)對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收,并直接辦理疑難應(yīng)收帳款的催收。
法務(wù)經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作制度和流程建設(shè);
2、為公司日常管理和公司治理提供法律服務(wù);
3、為公司對(duì)外投資、并購(gòu)業(yè)務(wù)提供法律服務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中的.法律事務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司合同審查、擬定、修改等工作;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法律培訓(xùn)、宣傳等工作;
8、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系和制度建設(shè);
9、配合公司人事管理、內(nèi)外部審計(jì)等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
法務(wù)主管
1、參與公司法務(wù)工作制度和流程建設(shè)和執(zhí)行工作;
2、協(xié)助處理公司管理和公司治理相關(guān)法律事務(wù);
3、協(xié)助處理公司對(duì)外投資、并購(gòu)等相關(guān)法律事務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中的法律事務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司日常合同審查、擬定、修改等工作;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法律培訓(xùn)、宣傳等工作;
8、協(xié)助公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系和制度建設(shè);
9、配合公司人事管理、內(nèi)外部審計(jì)等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)工作。
法務(wù)助理
1、負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作制度和流程的貫徹和執(zhí)行工作;
2、協(xié)助處理合同、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、訴訟仲裁、公司、投融資等法律事務(wù);
3、負(fù)責(zé)合同簽署、登記、保管等合同管理工作;
4、負(fù)責(zé)檢查子公司合同簽訂、執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)法務(wù)部門(mén)日常事務(wù)性工作和對(duì)外接口聯(lián)絡(luò)工作; 6、協(xié)助處理法務(wù)部門(mén)內(nèi)部以及公司范圍內(nèi)的培訓(xùn)工作;
7、搜集和提供與公司經(jīng)營(yíng)、管理有關(guān)的法律信息,組織或配合公司有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育,普及法律知識(shí);
8、完成法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
企業(yè)法務(wù)部崗位工作職責(zé)7
1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作程序,服從上級(jí)指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時(shí)完成工作任務(wù)。
2、辦理公司的清欠工作,書(shū)寫(xiě)相關(guān)報(bào)告,并上報(bào)辦公室主任,須以法律手段解決時(shí),負(fù)責(zé)相關(guān)資料的調(diào)查、取證工作,做到準(zhǔn)確真實(shí)。
3、對(duì)清欠工作中暴露出的公司經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,要認(rèn)真分析,總結(jié)寫(xiě)出報(bào)告并上報(bào)辦公室主任。
4、正確依據(jù)證照申辦有關(guān)法規(guī)和政府有關(guān)職能部門(mén)的文件精神,辦理證照申辦和年檢,使企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)的手續(xù)齊全,做到及時(shí)、準(zhǔn)確。
5、擬訂、組織、呈報(bào)證照申辦或年檢的資料、做到資料齊全、內(nèi)言準(zhǔn)確、呈報(bào)及時(shí)。
6、對(duì)申辦的證照的合法性負(fù)責(zé)。
7、對(duì)企業(yè)證照年檢的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
8、學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)文件,提高業(yè)務(wù)水平。
9、定期向法務(wù)部主管述職。
10、積極參加培訓(xùn)活動(dòng),努力鉆研本職工作,主動(dòng)提出合理化建議。
11、完成法務(wù)部主管交辦的其它工作。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇10
01
涉外高級(jí)律師
工作城市:深圳市
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
要求學(xué)歷:碩士
職位要求
崗位職責(zé)
1. 獨(dú)立承擔(dān)全球某一區(qū)域的全面法律實(shí)務(wù);
2. 全面負(fù)責(zé)與公司全球客戶、合作伙伴、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)談判與合同評(píng)審工作(如國(guó)際貿(mào)易、投融資、資本運(yùn)作、不動(dòng)產(chǎn)、國(guó)際合作等);
3. 全面負(fù)責(zé)在全球某一區(qū)域建立符合當(dāng)?shù)胤梢蟮暮弦?guī)體系(如稅務(wù)、海關(guān)、勞工、反傾銷、國(guó)際貿(mào)易合規(guī)、國(guó)際貿(mào)易壁壘等),保障子公司的法律遵從,防范法律風(fēng)險(xiǎn);
4. 負(fù)責(zé)處理全球各類訴訟、仲裁和糾紛案件;
5. 負(fù)責(zé)全球法律外部資源平臺(tái)的建設(shè),與全球主要律師事務(wù)所等法律資源建立業(yè)務(wù)交往;
6. 負(fù)責(zé)所在區(qū)域的法律培訓(xùn)和咨詢。
崗位要求
1. 能以英文作為工作語(yǔ)言,其中能用某一主要小語(yǔ)種(法、德、西班牙、俄、阿拉伯語(yǔ))進(jìn)行法律工作和日常交流者優(yōu)先;
2. 民商或國(guó)際商事相關(guān)法律專業(yè)碩士,有海外留學(xué)背景優(yōu)先;
3. 有3年以上公司或律所從事同類法律業(yè)務(wù)/合同談判相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4. 敬業(yè)、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、組織管理和協(xié)調(diào)能力,可海外常駐。
02
高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師
工作城市:深圳市
職位要求
崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)某專業(yè)領(lǐng)域的專利包管理,從專利規(guī)劃,申請(qǐng)布局,授權(quán)應(yīng)用等全流程提供專業(yè)服務(wù);
2. 負(fù)責(zé)專利技術(shù)創(chuàng)新idea、交底書(shū)和申請(qǐng)文件的評(píng)審,承擔(dān)中美歐及全球?qū)@暾?qǐng)和授權(quán)相關(guān)工作;
3. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展、知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可談判、法律訴訟相關(guān)的專利分析與抗辯;
4. 負(fù)責(zé)該領(lǐng)域重要專利資產(chǎn)的識(shí)別和管理,參與專利價(jià)值評(píng)估、許可轉(zhuǎn)讓等無(wú)形資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理。
崗位要求
業(yè)務(wù)技能要求:
1. 具備良好的技術(shù)理解力,良好的溝通表達(dá)能力,能有效抓住技術(shù)關(guān)鍵點(diǎn),提升專利質(zhì)量;
2. 英語(yǔ)能力作為工作語(yǔ)言。
專業(yè)知識(shí)要求:
1. 具備某主要技術(shù)領(lǐng)域的產(chǎn)品和技術(shù)的知識(shí),并對(duì)相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)發(fā)展有一定的認(rèn)識(shí)和了解;
2. 熟知中國(guó)專利申請(qǐng),對(duì)海外專利申請(qǐng)有一定的了解和認(rèn)識(shí)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇11
1.負(fù)責(zé)對(duì)公司開(kāi)展法律咨詢和指導(dǎo)服務(wù),為業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展專項(xiàng)法律咨詢提供幫助,配合各部門(mén)做好訴訟事項(xiàng);
2.審核公司日常法律文書(shū)、對(duì)外合同協(xié)議,必要時(shí)送交法律顧問(wèn)審核或出具律師意見(jiàn)函;
3.負(fù)責(zé)對(duì)公司對(duì)外合同、協(xié)議等進(jìn)行履約情況的檢查;
4.組織開(kāi)展公司系統(tǒng)內(nèi)年度內(nèi)部審計(jì)工作,以加強(qiáng)各項(xiàng)管理制度的落實(shí),促進(jìn)管理過(guò)程規(guī)范化,防范并控制內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn);
5.組織公司內(nèi)部項(xiàng)目管理工作的內(nèi)部審計(jì)(專項(xiàng)審計(jì)),根據(jù)審計(jì)結(jié)果提出建議,以加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理的內(nèi)部控制;
6.根據(jù)年度工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)所屬公司內(nèi)部控制制度建設(shè)、執(zhí)行情況,特別是合同管理情況的年度例行檢查;
7.配合財(cái)務(wù)管理部,協(xié)調(diào)、服務(wù)于政府審計(jì)工作的.進(jìn)行。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)要求:法律相關(guān)專業(yè);
3.技術(shù)等級(jí):司法從業(yè)資格證,中級(jí)或以上專業(yè)技術(shù)職務(wù);
4.經(jīng)驗(yàn)要求:8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn);
5.能力素質(zhì):組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),條理清晰,善于溝通,具有良好的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇12
1、協(xié)助起草及審核公司日常法律文書(shū)、合同;
2、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理,提供法律支持、咨詢;
3、及時(shí)關(guān)注與典當(dāng)業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度的動(dòng)態(tài),并結(jié)合公司情況提出相應(yīng)合理建議。
4、協(xié)助法務(wù)部主任參與案件訴訟及執(zhí)行。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇13
涉外高級(jí)律師
工作城市:深圳市
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
要求學(xué)歷:碩士
職位要求
崗位職責(zé)
獨(dú)立承擔(dān)全球某一區(qū)域的全面法律實(shí)務(wù);
全面負(fù)責(zé)與公司全球客戶、合作伙伴、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)談判與合同評(píng)審工作(如國(guó)際貿(mào)易、投融資、資本運(yùn)作、不動(dòng)產(chǎn)、國(guó)際合作等);
全面負(fù)責(zé)在全球某一區(qū)域建立符合當(dāng)?shù)胤梢蟮?合規(guī)體系(如稅務(wù)、海關(guān)、勞工、反傾銷、國(guó)際貿(mào)易合規(guī)、國(guó)際貿(mào)易壁壘等),保障子公司的法律遵從,防范法律風(fēng)險(xiǎn);
負(fù)責(zé)處理全球各類訴訟、仲裁和糾紛案件;
負(fù)責(zé)全球法律外部資源平臺(tái)的建設(shè),與全球主要律師事務(wù)所等法律資源建立業(yè)務(wù)交往;
負(fù)責(zé)所在區(qū)域的法律培訓(xùn)和咨詢。
崗位要求
能以英文作為工作語(yǔ)言,其中能用某一主要小語(yǔ)種(法、德、西班牙、俄、阿拉伯語(yǔ))進(jìn)行法律工作和日常交流者優(yōu)先;
民商或國(guó)際商事相關(guān)法律專業(yè)碩士,有海外留學(xué)背景優(yōu)先;
有3年以上公司或律所從事同類法律業(yè)務(wù)/合同談判相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
敬業(yè)、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、組織管理和協(xié)調(diào)能力,可海外常駐。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇14
一、審核各類法律文書(shū)及合同
1、參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度,對(duì)企業(yè)規(guī)章制度的合法性負(fù)責(zé)。
2、制定標(biāo)準(zhǔn)的合同文本,審核企業(yè)各類技術(shù)、經(jīng)濟(jì)合同,參與重大合同的起草、談判工作,監(jiān)督、檢查合同的履行情況。
二、法律事務(wù)處理
1、參與企業(yè)的兼并、收購(gòu)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提出法律建議,維護(hù)公司的合法權(quán)益。
2、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù),維護(hù)公司的合法權(quán)益。
3、參與重大事故的處理工作,協(xié)助有關(guān)部門(mén)進(jìn)行善后處理。
4、針對(duì)公司具體案例,按照管理者的要求完成個(gè)案分析報(bào)告。
三、日常法律咨詢
1、開(kāi)展與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律咨詢工作。
2、整理匯編企業(yè)開(kāi)展業(yè)務(wù)需要的各種法律、法規(guī)及規(guī)章制度。
四、法律事務(wù)外聯(lián)
1、負(fù)責(zé)與外聘律師、法律顧問(wèn)的聯(lián)絡(luò)、配合工作。
2、負(fù)責(zé)法院、仲裁委員會(huì)等法律機(jī)構(gòu)相關(guān)資源的開(kāi)發(fā)和維護(hù)。
五、普法教育
1、定期收集總結(jié)國(guó)家最新法律法規(guī),結(jié)合公司具體情況及時(shí)向公司管理者匯報(bào)。
2、對(duì)公司職能部門(mén)及工作人員進(jìn)行法律知識(shí)培訓(xùn)。
公司法務(wù)工作內(nèi)容
1、擔(dān)任公司股東會(huì)、股東、總經(jīng)理、副總經(jīng)理的法律顧問(wèn),為公司重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見(jiàn)書(shū);
2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)法律規(guī)范的建立,負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的調(diào)研和擬定,并持續(xù)其改進(jìn)完善。保證公司的經(jīng)營(yíng)、管理依法進(jìn)行,確保公司的合法利益不受損害,以達(dá)到公司利益最大化和風(fēng)險(xiǎn)最小化;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)及其工作人員執(zhí)行法律法規(guī)和公司各項(xiàng)規(guī)章制度的監(jiān)督、檢查,將發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)上報(bào),并有權(quán)對(duì)相關(guān)部門(mén)及其工作人員提出整改建議和意見(jiàn);
4、列席公司股東會(huì)和由公司高級(jí)管理人員組織、參加的會(huì)議,就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢和發(fā)表法律意見(jiàn);
5、負(fù)責(zé)公司的合同文本的制定、修改,參與公司重大合同的談判、簽訂,對(duì)各類合同的履行進(jìn)行監(jiān)督;負(fù)責(zé)對(duì)公司合同檔案的管理;
6、為各部門(mén)及其工作人員提供法律咨詢,對(duì)公司員工進(jìn)行法律培訓(xùn),就公司的經(jīng)營(yíng)管理提供相關(guān)的法律信息;
8、代表公司處理各類仲裁、訴訟案件;
9、全面負(fù)責(zé)公司員工違法、違紀(jì)、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查、處理;
10、負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、維護(hù)以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù);
11、負(fù)責(zé)制訂并審核公司的各類法律文件;
12、配合、協(xié)助有關(guān)部門(mén)對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行催收,并直接辦理疑難應(yīng)收帳款的催收。
法務(wù)經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作制度和流程建設(shè);
2、為公司日常管理和公司治理提供法律服務(wù);
3、為公司對(duì)外投資、并購(gòu)業(yè)務(wù)提供法律服務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中的法律事務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司合同審查、擬定、修改等工作;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法律培訓(xùn)、宣傳等工作;
8、負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系和制度建設(shè);
9、配合公司人事管理、內(nèi)外部審計(jì)等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
法務(wù)主管
1、參與公司法務(wù)工作制度和流程建設(shè)和執(zhí)行工作;
2、協(xié)助處理公司管理和公司治理相關(guān)法律事務(wù);
3、協(xié)助處理公司對(duì)外投資、并購(gòu)等相關(guān)法律事務(wù);
4、處理涉及公司的仲裁、訴訟等法律糾紛;
5、處理公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中的法律事務(wù);
6、負(fù)責(zé)公司日常合同審查、擬定、修改等工作;
7、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部法律培訓(xùn)、宣傳等工作;
8、協(xié)助公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理體系和制度建設(shè);
9、配合公司人事管理、內(nèi)外部審計(jì)等工作;
10、完成公司和法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)工作。
法務(wù)助理
1、負(fù)責(zé)公司法務(wù)工作制度和流程的貫徹和執(zhí)行工作;
2、協(xié)助處理合同、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、訴訟仲裁、公司、投融資等法律事務(wù);
3、負(fù)責(zé)合同簽署、登記、保管等合同管理工作;
4、負(fù)責(zé)檢查子公司合同簽訂、執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)法務(wù)部門(mén)日常事務(wù)性工作和對(duì)外接口聯(lián)絡(luò)工作;
6、協(xié)助處理法務(wù)部門(mén)內(nèi)部以及公司范圍內(nèi)的培訓(xùn)工作;
7、搜集和提供與公司經(jīng)營(yíng)、管理有關(guān)的法律信息,組織或配合公司有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育,普及法律知識(shí);
8、完成法務(wù)組組長(zhǎng)交辦的其他法務(wù)及相關(guān)工作。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇15
一.崗位職責(zé)
1.合同審查:法務(wù)工作者需要負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及企業(yè)的合同進(jìn)行審查,確保合同條款合法、公正、公平。這包括對(duì)合同主體、內(nèi)容、履行方式等進(jìn)行審查,以及提供必要的法律意見(jiàn)。
2.法律咨詢:法務(wù)工作者需要為企業(yè)提供各種法律咨詢,包括但不限于知識(shí)產(chǎn)權(quán)、勞動(dòng)法、商業(yè)法規(guī)等,以幫助企業(yè)避免潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)。
3.法律風(fēng)險(xiǎn)管理:法務(wù)工作者需要識(shí)別、評(píng)估和降低企業(yè)面臨的各種法律風(fēng)險(xiǎn),包括但不限于商業(yè)糾紛、知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán)等,以確保企業(yè)能夠安全、穩(wěn)健地運(yùn)營(yíng)。
4.合規(guī)管理:法務(wù)工作者需要確保企業(yè)遵守所有相關(guān)的法律法規(guī),包括但不限于商業(yè)法規(guī)、環(huán)境保護(hù)法規(guī)等,以避免因違規(guī)而遭受的處罰和損失。
二.工作技能
1.法律專業(yè)知識(shí):作為企業(yè)法務(wù)工作者,你需要具備豐富的法律專業(yè)知識(shí),包括合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、商業(yè)法規(guī)等,以確保你能夠處理各種法律問(wèn)題。
2.溝通技巧:你需要具備良好的溝通技巧,能夠與不同部門(mén)的'人員進(jìn)行有效溝通,確保企業(yè)各部門(mén)之間的合作順暢。
3.談判技巧:在處理涉及企業(yè)的糾紛時(shí),你需要具備良好的談判技巧,能夠以合法、公正、公平的方式解決糾紛,確保企業(yè)的合法權(quán)益得到保障。
4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作:你需要與企業(yè)的其他部門(mén)保持密切的合作關(guān)系,確保企業(yè)的運(yùn)營(yíng)安全穩(wěn)定。
三.就業(yè)方向
1.企業(yè)法務(wù)部經(jīng)理:這是法務(wù)工作者的一個(gè)理想職位發(fā)展方向,需要具備豐富的法律專業(yè)知識(shí)、管理經(jīng)驗(yàn)和出色的領(lǐng)導(dǎo)能力。
2.獨(dú)立律師:如果你對(duì)法律工作充滿熱情,并且有足夠的經(jīng)驗(yàn)和能力,可以考慮成為一名獨(dú)立律師,為各類客戶提供法律服務(wù)。
3.政府部門(mén):你可以考慮進(jìn)入政府部門(mén)工作,為公民提供法律咨詢和服務(wù),這也是一個(gè)非常有意義的就業(yè)方向。
4.教學(xué)和研究工作:如果你對(duì)教學(xué)和研究工作感興趣,你可以考慮成為一名大學(xué)教授或研究員,從事法律教育和研究工作。
四.崗位發(fā)展
1.隨著企業(yè)法務(wù)工作的發(fā)展和法律制度的不斷完善,企業(yè)法務(wù)工作者的后期崗位發(fā)展前景廣闊。
2.通過(guò)參加各種專業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì),了解最新的法律動(dòng)態(tài)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),從而更好地為企業(yè)服務(wù)。
3.他們還可以通過(guò)積累經(jīng)驗(yàn)和建立人脈,發(fā)展自己的事業(yè)和職業(yè)生涯。總的來(lái)說(shuō),企業(yè)法務(wù)工作者在后期有著廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和機(jī)會(huì)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇16
高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師
工作城市:深圳市
職位要求
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)某專業(yè)領(lǐng)域的專利包管理,從專利規(guī)劃,申請(qǐng)布局,授權(quán)應(yīng)用等全流程提供專業(yè)服務(wù);
負(fù)責(zé)專利技術(shù)創(chuàng)新idea、交底書(shū)和申請(qǐng)文件的評(píng)審,承擔(dān)中美歐及全球?qū)@暾?qǐng)和授權(quán)相關(guān)工作;
負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展、知識(shí)產(chǎn)權(quán)許可談判、法律訴訟相關(guān)的專利分析與抗辯;
負(fù)責(zé)該領(lǐng)域重要專利資產(chǎn)的識(shí)別和管理,參與專利價(jià)值評(píng)估、許可轉(zhuǎn)讓等無(wú)形資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理。
崗位要求
業(yè)務(wù)技能要求:
具備良好的技術(shù)理解力,良好的溝通表達(dá)能力,能有效抓住技術(shù)關(guān)鍵點(diǎn),提升專利質(zhì)量;
英語(yǔ)能力作為工作語(yǔ)言。
專業(yè)知識(shí)要求:
具備某主要技術(shù)領(lǐng)域的產(chǎn)品和技術(shù)的知識(shí),并對(duì)相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)發(fā)展有一定的'認(rèn)識(shí)和了解;
熟知中國(guó)專利申請(qǐng),對(duì)海外專利申請(qǐng)有一定的了解和認(rèn)識(shí)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇17
公司法務(wù)職責(zé)
1、決策性事務(wù)
(1)協(xié)調(diào)處理公司決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù);
(2)參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策,保證決策的合法性,對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn),并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn)。
2、規(guī)范性事務(wù)
(1)參與公司重要規(guī)章制度的制定和實(shí)施;
(2)根據(jù)公司需要修改公司章程;
(3)負(fù)責(zé)公司員工的法制宣傳教育和培訓(xùn),提供公司法、合同法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法、勞動(dòng)法等公司商務(wù)法律的培訓(xùn),把法律與管理結(jié)合在一起,以解決管理流程中的法律問(wèn)題為楔入點(diǎn),提供企業(yè)管理中的法律問(wèn)題解決方案。
3、公司業(yè)務(wù)法律支持
(1)管理、審核公司合同,參加重大合同的談判和起草工作;
(2)參與公司的分立、合并、破產(chǎn)、解散、投融資、擔(dān)保、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)及改制、重組、公司上市等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);
(3)辦理公司工商登記以及商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密保護(hù)、公證、鑒證等有關(guān)法律事務(wù),以及公司商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作;
(4)法律調(diào)查。根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,開(kāi)展資信調(diào)查、員工背景調(diào)查、盡職調(diào)查、侵權(quán)調(diào)查等;
(5)提供與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢。
4、受公司委托,參加公司的訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽(tīng)證等活動(dòng)。
5、工作監(jiān)督
(1)對(duì)公司及下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn),監(jiān)督或者協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改;
(2)對(duì)員工嚴(yán)重侵犯公司利益的違法行為進(jìn)行調(diào)查,并出具法律處理建議;
(3)負(fù)責(zé)外聘律師選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作,并對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。
6、出具法律意見(jiàn)書(shū)
國(guó)有企業(yè)依據(jù)有關(guān)規(guī)定報(bào)送國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)的分立、合并、破產(chǎn)、解散、增減資本、重大投融資等重大事項(xiàng),由企業(yè)法律顧問(wèn)出具法律意見(jiàn)書(shū),分析相關(guān)的法律風(fēng)險(xiǎn),明確法律責(zé)任。
工作內(nèi)容:
1、代表公司與外界專業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)系,確保公司法務(wù)方面的需求及時(shí)到位。
2、協(xié)助解決法律方面各類糾紛。
3、負(fù)責(zé)審核公司各類合同協(xié)議文體及相關(guān)的操作流程和規(guī)定。
4、為公司各部門(mén)提供相應(yīng)的法務(wù)支持。
5、開(kāi)展全國(guó)各銷售機(jī)構(gòu)的法務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流及培訓(xùn)工作,提高員工的法律意識(shí)。
崗位職責(zé):
1.審閱和起草公司各類業(yè)務(wù)和營(yíng)運(yùn)合同及法律文書(shū)
2.建立公司相關(guān)合同檔案及歸檔工作,負(fù)責(zé)起草重要合同并提供相關(guān)法律建議
3.為公司各業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律咨詢和解答
4.負(fù)責(zé)與公司常年法律顧問(wèn)聯(lián)系與溝通,并對(duì)公司法律糾紛準(zhǔn)備證據(jù)并提供法律支持
法務(wù)部工作職責(zé) 篇18
1.帶領(lǐng)所負(fù)責(zé)的團(tuán)隊(duì)處理突發(fā)事件、市場(chǎng)危機(jī)、債權(quán)糾紛。
2.通過(guò)和解、訴訟或仲裁方式解決未決糾紛,獨(dú)立參加開(kāi)庭訴訟(或仲裁)及執(zhí)行程序。
3.向業(yè)務(wù)部門(mén)提供法律支持、法律咨詢,向區(qū)域提供法律支持、法律培訓(xùn)。
4.參加大型項(xiàng)目的招標(biāo)、投標(biāo)和談判。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇19
(一)選聘和考核法律服務(wù)機(jī)構(gòu)
1、依據(jù)公司的發(fā)展情況及法律服務(wù)需求,對(duì)公司總部所在地的律師事務(wù)所進(jìn)行廣泛考察和比較,選聘一家具有規(guī)模性和專業(yè)性的律師事務(wù)所簽約擔(dān)任公司的常年律師顧問(wèn);
2、制定常年律師顧問(wèn)的工作考核辦法,對(duì)該法律服務(wù)機(jī)構(gòu)的工作進(jìn)行評(píng)審及考核;對(duì)于不適應(yīng)或不適合擔(dān)任公司常年律師顧問(wèn)的法律服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行更換。
(二)決策法律支持
從法律專業(yè)角度協(xié)調(diào)處理公司決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù),為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供支持,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險(xiǎn)分析,實(shí)現(xiàn)公司法律風(fēng)險(xiǎn)管理的規(guī)范化。
(三)公司內(nèi)部法律風(fēng)險(xiǎn)管控
1、協(xié)助公司管理層建立、完善相關(guān)規(guī)章制度;
2、對(duì)公司管理存在缺陷的部門(mén)進(jìn)行法律分析,提出加強(qiáng)管理的方案和建議,逐步建立完善的內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制;
(四)公司法務(wù)檔案管理
收集、整理、保管與公司經(jīng)營(yíng)管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料,負(fù)責(zé)公司的法律事務(wù)檔案管理。
(五)公司外部法律風(fēng)險(xiǎn)防范
1、參與公司重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的談判,提出減少或避免交易法律風(fēng)險(xiǎn)的措施和法律意見(jiàn);
2、對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)的合同進(jìn)行審核并監(jiān)督,力爭(zhēng)保證合同最大限度維護(hù)公司的合法利益;
3、處理或委托律師事務(wù)所專業(yè)律師處理公司涉及的勞動(dòng)爭(zhēng)議、合同糾紛等非訴訟法律事務(wù)。
法務(wù)部工作職責(zé) 篇20
1、制訂法務(wù)部年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,按月做出工作計(jì)劃和預(yù)算,報(bào)批通過(guò)后執(zhí)行。
2、負(fù)責(zé)制定法務(wù)部的工作程序和工作規(guī)定,報(bào)批通過(guò)后施行。
3、掌握和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)方針、政策和法律法規(guī)。
4、及時(shí)、準(zhǔn)確傳達(dá)上級(jí)指示并貫徹執(zhí)行。
5、辦理公司合法經(jīng)營(yíng)所需的有關(guān)證照(包括車(chē)輛駕照)及相關(guān)年檢等事宜。
6、依法保護(hù)公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán),對(duì)假冒仿制本公司專利權(quán)、產(chǎn)品、包裝、商標(biāo)和企業(yè)形象的'行為通過(guò)法律手段進(jìn)行打擊。
7、在授權(quán)下負(fù)責(zé)辦理公司與其它法人或自然人的法律糾紛。
8、負(fù)責(zé)公司專利權(quán)的申辦工作。
9、負(fù)責(zé)審核公司所有合同、協(xié)議、重要發(fā)文、重要規(guī)章制度的合法性。
10、負(fù)責(zé)對(duì)公司各職能部門(mén)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)提供法律咨詢服務(wù)。
11、配合有關(guān)部門(mén)調(diào)查、處理公司員工的違法亂紀(jì)行為。
12、了解法務(wù)部工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。
13、定期向辦公室主任述職。