室內設計總監崗位職責集合(精選31篇)
室內設計總監崗位職責集合 篇1
1、負責設計部所有項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,合理優化組內人員工作分配。
2、具有較強的溝通應變和談單能力,熟悉工程預算、報價、施工、材料;
3、負責對本部門設計師進行定期技能培訓,并且協調人員之間工作上的問題,充分調動設計師專業方面的最大創意能力及創意效率。
4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺,可以快速對方案進行分析糾錯;
5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位,同時負責與客戶進行溝通,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服。
6、有獨立運作5個100萬以上的項目者優先;
任職資格
1、28—40歲之間,男女不限,室內設計相關專業大專及以上學歷;
2、八年以上工裝設計工作經歷并有帶團隊工作經驗;
3、有獨立創意能力,有較多公裝設計成功案例;
4、具備良好的業務溝通能力及公關能力,有良好的團隊合作意識及協調能力;
5、有較強的手繪及視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、PPT、3D、Photoshop等軟件;
6、學習能力強、熱愛設計工作、有創新精神,有責任感、表達能力強。
室內設計總監崗位職責集合 篇2
1、負責個人及團隊業績目標的完成;
2、在約定的時間內完成測量,為客戶提供完整的本項目設計方案和預算;
3、與客戶簽訂本項目裝修合同并協助客戶貨款交付;
4、協助相關部門處理客戶交付問題;
5、完成部門上級交辦的臨時任務。
任職資格:
1、大專以上學歷,繪畫/藝術設計或室內設計相關專業;
2、五年以上室內設計工作經驗,熟練操作相關設計軟件;
3、優秀的溝通能力,有發自內心的真誠服務客戶的意識及溝通技巧;
4、優秀的設計專業水平及很好的設計發展潛力;
5、團隊合作意識強,具備共好精神,工作責任心強。
室內設計總監崗位職責集合 篇3
1、規劃設計部門的發展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕;
2、做好設計部門的宏觀調控工作開發與監控;
3、負責對部門設計師和助理進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題;
4、負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;合理優化組內人員工作分配。
任職要求:
1、室內設計、環境藝術設計、工藝美術等相關專業畢業;
2、三年以上家裝設計經驗,熟悉裝飾公司的業務流程和其他部門的工作流程;
3、對裝飾材料、施工工藝和裝飾預算必須有一定深度的了解,具有比較強的獨立設計能力、手繪能力及溝通現場效果把控能力能力;
4、熟練運用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office辦公軟件,有較強的表述能力;
5、有相關帶設計團隊的經驗及能力、有培訓設計專業,提申設計部綜合素質的能力。
室內設計總監崗位職責集合 篇4
職責:
1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;
4、 出預算精算效果圖施工圖
5、負責對項目進行跟蹤和監督;
6、設計師應協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經理制定工作進度。
崗位要求:
1、二年以上經驗,按客戶要求做好室內設計,并輔助工人完成項目
2、負責對項目進行跟蹤和監督;
3、設計師應協助材料部對裝修項目材料進行確認工作;
4、配合項目經理制定工作進度及收款。
5、負責與客戶的前期溝通、簽定設計協議、量房、溝通設計方案、預算、簽定施工合同
室內設計總監崗位職責集合 篇5
1、負責設計部所有項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定,合理優化組內人員工作分配。
2、具有較強的溝通應變和談單能力,熟悉工程預算、報價、施工、材料;
3、負責對本部門設計師進行定期技能培訓,并且協調人員之間工作上的問題,充分調動設計師專業方面的'最大創意能力及創意效率。
4、對設計方案有非常靈敏的嗅覺,可以快速對方案進行分析糾錯;
5、能獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循大市場定位,同時負責與客戶進行溝通,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服。
6、有獨立運作5個100萬以上的項目者優先;
室內設計總監崗位職責集合 篇6
1、全面負責設計部各項工作,負有計劃、組織、協調、分配、督辦的職責;
2、有較強的設計能力、創新能力、判斷能力、綜合能力;
3、主設過公共空間(辦公、商業、餐廳、酒店等等),有大型空間設計經驗、創意獨特,經驗豐富;
4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果,同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協調工作,以助于項目的順利實施;
5、有效整合團隊,組織協調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力,更好地發揮每個設計師的`設計水平,從而為公司創造更大的效益;
6、負責對本部門組員進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率;
7、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度,加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則,定期組織本部門成員學習;
8、具有較強的創新意識,根據甲方要求或招標文件要求,完成設計方案的構思,并指導深化其方案;
9、管理設計團隊,要對整個設計方案、成果的標準和質量進行把關,對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;
室內設計總監崗位職責集合 篇7
職責:
1、全面負責設計部各項工作,負有計劃、組織、協調、分配、督辦的職責;
2、有較強的設計能力、創新能力、判斷能力、綜合能力;
3、主設過公共空間(辦公、商業、餐廳、酒店等等),有大型空間設計經驗、創意獨特,經驗豐富;
4、負責監督本部門工作實施的過程及實施效果,同時負責與其它項目相關的公司或部門總的協調工作,以助于項目的順利實施;
5、有效整合團隊,組織協調分工,增強團隊凝聚力和戰斗力,更好地發揮每個設計師的設計水平,從而為公司創造更大的效益;
6、負責對本部門組員進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題,充分調動組員專業方面的最大創意能力及創意效率;
7、根據設計部實際情況、結合公司總體規章制度,加以修改或制定合理、有效、深入的工作管理細則,定期組織本部門成員學習;
8、具有較強的創新意識,根據甲方要求或招標文件要求,完成設計方案的構思,并指導深化其方案;
9、管理設計團隊,要對整個設計方案、成果的標準和質量進行把關,對效果圖、模型、多媒體進行全面把控;
任職資格:
1、美術設計相關專業,統招大專以上學歷;男女不限,28-40歲;
2、具有5年以上室內設計工作經驗,至少三年以上設計團隊的管理經驗;
3、具備完整高端室內項目設計管理經驗、熟悉對設計過程和施工過程管理;并有已建成的案例;
4、熟悉室內設計及裝修的流程,熟悉各種裝飾風格及各類藝術手法與工藝;
4、具有較強的團隊合作意識,學習能力強,能夠緊跟建筑思潮發展的脈搏;
5、具有較強的協調溝通能力,既具有和甲方溝通的豐富經驗,掌握和甲方溝通的技巧。
6、有較強的視覺搭配能力,具有現場解決工程實際問題的能力、較強的審圖能力。
室內設計總監崗位職責集合 篇8
1、編制精裝修概念方案、施工方案等設計全過程管理;
2、指導解決裝修施工中相關技術問題;
3、施工過程中的組織協調,監控工程質量與確保工程進度。
室內設計總監崗位職責集合 篇9
1、跟進設計進度把控設計質量,組織設計方做階段性成果匯報,完成設計施工圖及深化圖紙的審核,收集物料完成樣板封樣工作;
2、組織施工圖交底工作;
3、組織完成樣板段的施工,組織樣板段效果檢查,根據領導意見做整改;
4、跟進施工過程,完成施工期間的設計變更工作;
5、軟裝設計單位選擇,軟裝方案匯報及物料確認,組織部品采購完成現場布置工作;
6、組織編制并審核總部直管項目的公共區域、精裝修房、及項目展示區各設計階段設計任務書,并參與評審。
室內設計總監崗位職責集合 篇10
職責:
1、負責軌道交通樞紐站裝飾項目的創意研發工作,提出方案創意及設計框架,帶領團隊完成方案設計;
2、指導項目團隊完成項目創意設計與技術銜接(包括方案進度、質量和成本控制),協助總監開展技術創新及總結工作;
3、負責與業主進行方案匯報,根據項目情況及業主需求進行調整;
4、部門管理工作,對設計工作進行全員指導,不斷完善團隊組建。
任職要求:
1、藝術設計相關專業,本科以上學歷,碩博優先;
2、20xx年以上室內設計經驗,3年以上同崗經驗;
3、大設計院工作經歷,具有大型公裝項目全程把控經驗,能獨立進行公共建筑方案設計(軌道交通經驗優先);
4、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求;
5、表達能力強,富有團隊合作精神,責任心強。
室內設計總監崗位職責集合 篇11
1、參與博物館、展覽館等項目前期的室內空間設計。
2、藝術設計專業畢業,本科以上學歷;
3、較強的方案溝通能力,設計的組織能力,熟練操作常用設計軟件;、
4、具有高度責任心和職業道德,服務意識強,吃苦耐勞;
室內設計總監崗位職責集合 篇12
1、對室內設計項目負責,自主安排符合要求的項目設計方案和施工設計等各類設計圖紙及配套工作;
2、負責對部門安排的設計項目進行主要方案創作,跟進該設計方案的全套匯報資料和圖紙完成工作;
3、負責項目設計組的員工進行專業交流和學習;
4、負責項目組完成各類項目的全套設計和施工圖紙及相關設計資料;
5、參與對項目的前期跟蹤及合同前的商務談判和技術溝通工作;
6、對項目的實施遇到的實際問題進行協調,并協助解決。
室內設計總監崗位職責集合 篇13
職責:
1、組織和指導設計人員完成具體方案設計和施工圖設計(工裝、家裝);
2、協調和組織軟、硬裝之間的工作及配合;
3、與客戶溝通,確定設計方案;
4、組織室內設計方案的勘察、設計和圖紙繪制等相關工作并協助方案的實施;
5、嚴格把控項目執行時間節點;
6、實時高效監督各設計成果質量;
7、定期或不定期對施工現場開展技術指導和監督,確保嚴格按照計劃方案和設計圖紙進行施工。
8、根據客戶選擇的設計方案制作預算報價,并確保預算報價完整及準確性;
任職資格:
1、室內設計、建筑設計等相關專業,專科以上學歷;
2、具有5年以上設計及3年以上管理經驗,有主持室內項目設計管理經歷,熟悉室內設計各環節所涉及技術和管理知識;
3、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求,能根據客戶的不同要求對空間展開針對性的構思設計及細節雕琢。較強的手稿設計能力;
4、有對大型和復雜項目方案把控的能力和判斷、定位的能力;
5、具有獨立帶領設計團隊并主持大中型工程項目設計能力,熟悉從方案到施工現場(軟裝和硬裝)的全部過程及國內室內設計規范;
6、熟練應用AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP等相關軟件及相關輔助設計軟件;
7、具有優秀的組織、管理、協調和溝通能力,責任心強,富于團隊協作精神;
室內設計總監崗位職責集合 篇14
對客戶和項目進行判斷,并制定設計指導方向。
指導主創和設總進行設計節點安排,監督完成設計工作。
參與重要項目的階段的溝通與匯報。
定期開展項目總結、講評、交流,配合公司開展技術研究工作。
室內設計總監崗位職責集合 篇15
1、接待客戶,充分了解客戶設計需求引導客戶確定裝修、方案
2、審核設計方案、效果圖和施工圖紙,確保設計方案、效果圖、施工圖紙準確無誤;
3、負責設計部全面的工作,在總經理指導下負責項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定、合理優化組內人員工作分配;
4、負責公司整體設計,并監管整體項目的施工流程;
5、負責對公司的設計師進行業務指導和專業技術輔導;
室內設計總監崗位職責集合 篇16
1.具備創新能力,為各設計項目帶來極富創意的設計成果
2.組織制定室內設計管理制度和工作流程
3.參與項目決策、總體策劃、概念設計、方案設計的相關工作
4.負責與重要客戶匯報,精準地向客戶闡述出無間的設計理念
5.能夠對各階段的設計成果進行全面的審核,確保團隊設計成果的整體質量
室內設計總監崗位職責集合 篇17
1.輔助主案設計師完成方案深化工作;
2.進行施工圖繪制、方案修改、項目跟進,并做好施工過程中的協調配合工作;
3.配合主案設計師的工作,確保設計工作按計劃如期完成。
室內設計總監崗位職責集合 篇18
職責:
1、負責空間設計部的全面管理工作:包括項目進度把控、設計方案主導、顏色搭配、選擇材料等
2、做好項目的設計任務調派,監督指導設計人員的日常工作,對各項業務的設計進行審查
3、負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;
4、能獨立做出概念設計方案;同時負責與客戶進行談判,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服
5、建立設計部文檔建檔及方案設計的各種規范
6、帶領團體,提升團隊
任職要求:
1、美術環藝設計類、室內設計及相關專業,?萍耙陨蠈W歷
2、有5年以上大型項目室內裝修設計經驗;有商場、超市設計或境外設計公司工作經驗者優先。
3、了解行業最新動態,具有較好的色彩、造型感覺;
4、有優秀的組織、管理、協調和溝通能力,責任心強,有團隊協作精神,有良好的創新意識和把控能力,能領導團隊開展工作。
5、有較高的方案設計創作理念,對設計有獨特的見解和追求,能根據客戶的不同要求對空間展開針對性的構思設計及細節設計。
6、熟練應用SKETCHUPAUTO 、CAD、PHOTOSHOP、3D MAX等相關軟件及相關輔助設計軟件
室內設計總監崗位職責集合 篇19
1.設計策劃及概念創作
2.方案設計:項目立項后,對前期概念方案進行深化方案設計;
3.深化設計:進行深化方案效果圖、施工圖設計和審查工作;
4.物料、軟裝設計:帶領設計團隊進行物料和軟裝方案設計和審查工作;
5.設計表達:用su模型或手稿形式表達設計概念,與室內設計師、效果圖設計師、施工圖設計師及相關設計人員進行傳達、溝通;
6.提案:帶領設計團隊設計和制作提案演示文件,并向客戶進行提案;
7.制定、監督進度:總體把控項目進度并監督執行,對按時按質完成設計任務負責;
8.對內溝通:配合、協調設計部各流程以及各環節的工作;
9.施工交底:項目開工前,帶領項目小組對甲方負責人、施工方進行施工交底工作;
10.現場跟進:項目施工過程中,帶領項目小組進行現場跟進,指導施工工作,協調、解決施工現場問題,確,F場施工反映設計的準確性;
11.工作匯報:定期向總設計師匯報工作及項目進展情況。
室內設計總監崗位職責集合 篇20
1. 嚴格按照設計計劃完成各項設計工作;
2. 根據確定的方案開展擴初設計,提交設計成果與設計概算;
3. 根據既定的擴初設計與成本要求開展施工圖設計,并按計劃提交設計成果;
4. 全程參與完成項目平面規劃、方案設計、施工圖設計、設計交底及圖紙審核等工作;
5. 了解客戶需求,參與項目相關單位的各項會議;
6. 對項目現場提供技術指導支持;
7. 溝通和協調設計工作,對方案設計的準確性、及時性和合理性負責;
8. 審查項目所簽署的合同、圖紙、報價;
9. 完成公司業績指標;
10. 進行項目業務談判;
室內設計總監崗位職責集合 篇21
1、負責裝飾設計的研發創新,負責項目的.總體設計指導;
2、制訂相關工作流程,規劃、協調、指導執行人員的工作安排和管理;
3、分析技術條件、資源狀況、業主需求,和公司管理層及相關部門研討,評估項目立項;
4、指導、審核、推進項目設計、生產/改進等工作。
室內設計總監崗位職責集合 篇22
職責:
1、負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;
2、負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;
3、能獨立做出概念設計方案;同時負責與客戶進行談判,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服;
4、建立設計部產品規劃文檔及部門開發過程中的各種規定;
5、考核部門內部員工的業績、態度和潛力;
6、管理設計部門,領導設計團隊。
任職資格:
1、美術設計、室內設計專業,?萍耙陨蠈W歷;
2、有五年以上從事設計經驗,三年以上中高級設計師經驗,具有較好的色彩、造型美感感覺;
3、較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創意及深度的理解;
4、對文案及策略有較強理解力,作品富有創意,色彩把握及整體構成有良好運用能力;
5、具有一定的領導組織能力和團隊合作精神;
6、具有優秀的溝通技巧和人際交往能力;
7、做過餐飲、酒店類方面設計的優先考慮。
室內設計總監崗位職責集合 篇23
1、根據項目要求負責項目有關創意方面的設計與制作;
2、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業、別墅方案設計能力;
3、精通AUTOCAD、3DMAX、PS并具備一定手繪能力;
4、具備售房部、樣板間、酒店、民宿、商業設計、別墅設計實戰工作經驗,具備一定管理能力;
5、具有很強的平、立面方案的能力,及良好的軟裝色彩感覺;
6、能帶領團隊完成項目的整體方案創意及落地實施;
7、具有很強的設計管理能力,能帶領設計小組進行高效率工作;
8、熟悉裝飾材料的各種施工工藝,具有豐富的設計經驗;
室內設計總監崗位職責集合 篇24
1、設計部部門項目方案的統籌協調工作;
2、對接項目裝飾的相關設計工作;
3、優化方案的施工工藝及材料選用;
4、負責對接客戶和甲方,參與圖紙會審會簽;
5、負責管理設計團隊及培養和指導。
室內設計總監崗位職責集合 篇25
1、口頭表達能力和語言表達能力強,能流利講解方案,業務洽談等。
2、能理解項目要求,帶領團隊完成項目的空間設計,與3d部工作人員溝通協助完成三維效果圖制作。
3、參與項目裝飾工程項目的設計管理,包括室內外設計、裝修裝飾設計。
4、全面把控各設計項目進度、進程、過程品質和標準及時處理項目滯后狀態。
室內設計總監崗位職責集合 篇26
1、負責設計部的全面管理工作;
2、做好項目的設計任務調派,監督指導設計人員的日常工作,對各項業務的設計進行審查;
3、做好公司設計項目實施的組織工作;
4、定期召開部門會議,計劃安排學習、交流及總結,提高全體設計員的工作及業務水平;
5、積極配合客戶,按時完成設計工作。
6、管理工作5年以上。
室內設計總監崗位職責集合 篇27
職責:
1、獨立完成概念設計方案;
2、對部門的設計方案、效果圖、施工圖等全部設計工作的質量把關,以及材料選用、配套方案等后續工作的監督;
3、參與所有項目概念、方案、施工圖等階段的內部評審,從技術層面把關設計質量;
4、負責與重要客戶匯報,精準地向客戶闡述出設計理念,并讓客戶信服;
5、監督設計流程體系的執行、提高執行到位力度;
6、改善各小組的工作效率:管理設計部門,領導設計團隊;考核部門內部員工的業績、態度和潛力;負責對本部門下屬培訓,協調下屬之間工作上的問題;充分調動下屬專業方面的最大創意能力及創意效率;
7、做好與其他部門、項目的協調工作,各個項目的人手調配,時間安排的內部項目管理。
任職條件:
1、五年以上建筑裝飾行業相關工作經驗,熟悉行業經營管理模式;
2、至少2年以上裝飾公司中高層管理相關經驗,有創業精神,具備進行管理流程優化的能力;
3、30歲至45歲之間,大學?埔陨蠈W歷,本科優先,工民建類相關專業優先;
4、具有項目管理、施工管理、設計及施工綜合協調經驗及能力;
5、擅長設計師團隊的培養與激勵;
6、具備良好的溝通能力、決策能力、領導力及解決突發事件的能力;
7、有較強的計劃管理能力和目標管理能力,較好的統籌能力及談判能力;
8、具有較高的專業技術水平、技術管理能力,具有較強的團隊精神、積極奉獻精神、工程設計組織協調能力,善于處理和協調解決工程中的問題。
室內設計總監崗位職責集合 篇28
1、規劃設計部門的發展ゴ唇ㄉ杓撇棵諾鈉笠滴幕;
2、做好設計部門的'宏觀調控工作開發與監控;
3、負責對部門設計師和助理進行定期技能培訓,并且協調組員之間工作上的問題;
4、負責設計部項目的組織實施,執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定;合理優化組內人員工作分配。
室內設計總監崗位職責集合 篇29
1、為客戶提供設計咨詢及相關配套服務;
2、提供方案初步想法,參加方案設計、初步設計、施工圖設計與繪制及報價預算審核;
3、輔助客戶選定材料,工程交底、各項目驗收及竣工驗收;
4、為客戶提供后期軟裝配飾的建議。
室內設計總監崗位職責集合 篇30
工作職責:
1。參與綜合類項目的平臺設計管控;
2。擬獲取投資項目的.設計方案可行性分析;
3。平臺層面的設計標準化,管控制度文件編制;
人選背景:
1。 985/211本科或以上學歷,在地產公司有過全程設計管控經驗,管控業態以商辦類為主;
2。在地產公司有平臺制度建設及設計標準編制經驗;
3。有良好的溝通協調能力;
室內設計總監崗位職責集合 篇31
職責:
1、設計部部門項目方案的統籌協調工作;
2、對接項目裝飾的相關設計工作;
3、優化方案的施工工藝及材料選用;
4、負責對接客戶和甲方,參與圖紙會審會簽;
5、負責管理設計團隊及培養和指導。
任職要求:
1、室內設計、環境藝術設計、美術等相關專業專科以上學歷;
2、5年及以上 辦公、餐飲、酒店、會所 等管理設計經驗,曾參與大型室內設計項目,并獨立有成功典型案例;
3、想象力豐富、富有創意,時尚類觸覺敏銳,設計思維活躍、思路清晰,能熟練把握各類風格設計;
4、具備優秀的手繪表現能力,熟練使用ps、cad、3d等繪圖軟件,有深厚的美術功底與空間分析能力;
5、熟悉室內裝飾材料及施工工藝,對設計后續的施工工藝、結構及材料材質有豐富的運用經驗;
6、良好的溝通能力,善于領會客戶意圖,出具設計裝修方案、善于表達設計內容及內涵;
7、具有良好的理解和綜合協調能力,能夠有計劃的協調整體工作進度,具備獨立處理和解決問題的能力;能獨立的帶領設計小組進行高效率的工作;
8、為人誠懇、謙虛,工作積極、主動性強,認真有效率,熱愛藝術及設計行業,敬業樂業,有強烈的責任感,有良好的團隊合作精神。