車間主任崗位職責(精選33篇)
車間主任崗位職責 篇1
1、負責生產車間班組的生產與管理;
2、對班組成員進行生產操作工藝、質量控制方面的技能培訓;
3、檢查操作人員的工作,確保操作人員按工藝進行操作;
4、根據生產計劃安排生產,按時完成每班的產量指標。
車間主任崗位職責 篇2
1)生產計劃管理:根據生產計劃要求,編制月/周/日生產計劃安排并組織車間生產,確保生產計劃完成;
2)執行車間生產制造成本控制,確保車間成本目標實現;
3)組織車間內生產制造的自我工藝與質量管理妥善處理不合格產品,確保工藝與質量標準的落實;
4)現場管理和改善:實施6S現場管理,確保現場管理水平不斷提高;提議車間技術改進要求;
5)完善車間管理制度;
6)安全生產管理:執行安全生產管理,預防各類生產事故的發生;
7)企業文化建設:無條件配合和服從上級工作安排,不斷創新思路和學習先進經驗,提升崗位技能;
8)臨時性工作任務:完成直接上級或其他上級交辦的臨時性工作,參與車間緊急事件的協同處理。
車間主任崗位職責 篇3
崗位職責:
1、根據訂單需求,合理安排貨物接收、備貨、包裝加工、發貨等事宜,確保倉庫日常工作順利開展;
2、加強對倉庫規范化的管理,確保貨物存放安全、規范、整潔;
3、監督管理倉庫收料、盤點、發料、包裝、發貨運輸和記賬等的日常工作;
4、監督協助盤點工作,按要求完成各類數據的'統計及分析,確保賬物一致;
5、管理、指導下屬的工作,并進行績效考核,同時做好相關業務部門的協調和溝通工作;
6、完成上級交給的其它事務性工作。
車間主任崗位職責 篇4
崗位職責:
指導車間生產人員生產加工產品,保質保量按期完成生產目標; 2.負責生產車間現場管理,6S管理;
3.定期做好設備的維護保養工作;
4.精益生產的管理,質量把控;
5.人員配置管理,違紀處理,各類文件報表的'制作。
6.其他相關工作;
車間主任崗位職責 篇5
裝配車間主任
1.跟進月度裝配計劃,制定周裝配計劃,并分解落實;
2.帶領裝配車間管理團隊對裝配計劃予以跟蹤、解決;
3.車間人力資源管控,包括需求提出和人員優化等;
4.統計、分析裝配車間產能,編制日/周投入產出報表;
5.統計裝配車間產能異常,包括質量與交付,編制欠產報表,并分析改善;
6.對裝配車間欠產、裝配質量、安全生產及現場5S治理等承擔管理責任。
車間主任崗位職責 篇6
崗位職責:
1)根據公司的生產計劃,合理調配人員和設備,保質保量地完成生產任務;
2)對生產作業過程進行監督指導,同時進行生產質量的控制;
3)主持車間例會,參與品質問題的'分析,監督糾正預防措施的執行情況;
4)推進6S現場管理制度,實現生產車間標準化管理,按時考核員工的執行情況,實施獎懲,確保制度得到落實;
5)負責宣導并落實各項生產安全制度,定期組織安全生產教育培訓,開展經常性安全檢查;
6)組織車間生產員工參加技能培訓;
7)配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通;
8)完成領導交辦的其他任務。
車間主任崗位職責 篇7
1,組織實施生產部下達的生產計劃,保質保量地完成生產任務.
2,貫徹,執行公司的成本控制目標,加強對車間原材料使用的控制,確保在提高產量, 保證質量的前提下不斷降低生產成本.
3,根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制,并報公司批準;培訓員工,帶好隊伍,積 極深入了解員工的思想動態,采取合理的措施確保車間的穩定.
4,擬定車間管理制度,經公司批準后在車間推廣實施;按照公司制度和車間管理制度對 車間員工進行獎勵,懲罰.
5,根據公司質量部門的要求,配合車間質檢人員作好員工的質量培訓,提高員工的質量意識, 抓好車間的質量管理工作;深入貫徹公司的安全生產制度,確保安全文明生產;領導車間做 好 5s 管理,創造良好的工作環境,以身作則,提高員工的素養.
6,處理車間的突發事件.一旦發生突發事件,車間主任必須挺身而出,擔當責任,動用各種資源,領導和組織員工戰勝困難,并隨時向公司領導匯報事件處理進展情況,對于無法 處理的事件要及時請示.
7,配合公司其他部門開展工作,主動做好橫向溝通.
車間主任崗位職責 篇8
1、負責管好、用好、維護、保養好設備、附件、工具。
2、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質。
3、對本車間的工藝紀律執行情況負責。
4、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。
車間主任崗位職責 篇9
1、根據生產計劃合理安排車間有序生產、人員調配,保證生產時效達成;
2、對下屬各車間班組進行監督檢查,落實生產任務的進度及完成情況;
3、嚴格實施標準生產作業方法并做好相關記錄;
4、改進生產工藝流程,研究提高生產質量及時效的對策;
5、負責本車間各項異常情況的預防、糾正、改進;
6、負責本車間生產成本控制、每月成本核算分析、安全生產管理、現場環境衛生管理以及基層干部選拔培養。
車間主任崗位職責 篇10
1、負責生產運營部(工程部、工控部、PMC、品質部、生產車間裝配、焊接、調試組)等的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估。
2、制定年度生產計劃,進行生產調度、管理和控制。
3、對外發加工供應商質量進行監控,努力降低產品不合格投訴率。
4、強化安全意識,降低資源消耗,消除安全隱患,傳播并身體力行地實踐公司企業文化。
5、負責下屬人員的崗位考核、獎懲、培訓、提高素質、激發潛力等,保證部門工作目標實現。
6、負責制定科學化生產、精益生產,提高生產效率,對設備出貨及時負責,為企業的可持續發展提供保障。
車間主任崗位職責 篇11
1.負責車間的日常管理工作;
2.按ISO9001和ISO14001標準模式,在車間內部建立健全質量、環境保證體系,積極宣傳貫徹公司質量、環境目標,促進質量、環境管理體系的正常運行;
3.按月度生產計劃,做好各工段產值預算;分解編制各工段月度生產計劃;
4.產品質量、工藝執行、原材料損耗情況,采取糾正和預防措施,處理解決生產過程中出現的各種問題;
5.車間所屬各班組的工作協調,定期主持召開辦公會議、傳達公司有關精神,總結當月工作,對車間員工進行必要的質量、技術、安全、道德等教育,提高員工整體素質;
6.執行公司制度的員工培訓計劃。
車間主任崗位職責 篇12
一、工作內容及要求:
1、根據公司下達的生產計劃組織生產;同時根據公司臨時性要求或發貨需求及時靈活地進行生產調整,并堅決貫徹執行公司的各項規章制度和上級有關決定。
2、按時召開生產碰頭會,和同事之間探討工作中的不足與技術上的難題,并做出相應的決定;每月定期向職工報告生產完成情況并布置下月工作。
3、熟悉生產車間各種原料、制漿、化工工藝技術及調節方法。做生產記錄(單品標準、配料等),每天早晨把工作報告交到辦公室。
4、督促、協助庫管員做好車間產品的統計工作,嚴格執行公司有關制度,規范、節約原料(卸車要規范,要先使用零散的原料),降低成本,不斷提高生產效益。
5、負責車間半成品、成品的管理,及時入庫,并按公司要求進行清查盤點,做到帳物相符。
6、負責車間資源的合理配置,使人力、物力、財力達到優化配置,提高管理效益。
7、負責安全文明生產,對職工經常進行安全教育,同時加強對職工的勞動保護,努力改善勞動條件,確保職工身心健康,盡力避免工傷事故發生。
8、加強職工生產技能培訓,利用業余或在崗時間對工人進行實踐操作培訓或技術學習,做到一人多能,多能多崗,不斷提高工人技能水平。
9、強化車間衛生管理,主任每2~3天檢查一次,保持車間內通道的暢通、清潔,不定期檢查各班組機器、機臺、地面等部位的衛生狀況,保持車間干凈、整潔。
10、督導車間生產質量,采取質檢員日常定時定量(次)檢查,組織班長不定期聯合檢查及配合公司派員抽查的方式進行質量監督(教育工人工作前、便后必須消毒洗手以徹底消滅各類有害細菌),保證產品質量達標;同時能夠準確分析判斷生產質量問題的原因,并積極采取措施糾正、預防。
11、搞好設備維護、檢修工作,保證設備能夠正常運作;水站通車間的管道定期刷洗。每天交接班時,主任要帶領兩班維修工對設備、電機逐個檢查,做好記錄并簽字。
12、做好車間內的防火、防爆等安全保衛工作,經常檢查電源開關處、接線處等事故易發部位,徹底清除存在的安全隱患。布置、檢查安全護火措施,熟悉消防基本知識,掌握消防基本技能。
13、定期對車間班長、組長等管理人員的工作完成情況進行檢查考核,綜合評定,以此作為公司發放季度或年度獎金的依據之一。
14、在日常工作中,對各班(組)長及質檢員(包括業務員)提出的合理要求及建議,積極總結歸納并及時改進,鼓勵職工不斷創新,努力提高工作效率。
15、挖掘職工潛力、合理使用人員,根據人員及崗位情況,合理劃分班組,進行崗位配置,不斷培養優秀人才。
16、做好職工的思想教育工作,經常同職工進行交流和溝通,搞好同職工家屬間的聯絡,確保職工工作穩定、踏實。
17、保守企業生產技術經營管理中的秘密,在職權范圍內車間的.各種生產工藝及操作規程等不可泄露。
18、積極配合水站、鍋爐房管理人員的工作,以保證生產正常、有序的進行。
二、權限與職責:
1、有權根據車間內實際情況制定合理可行的內部規定,并在本車間實行。
2、有對本車間各管理崗位人員任免和違反公司規定及車間內部規定的職工的罰款或處理的建議權(不得將罰款單或處理意見直接交由財務或出納)。
3、有對本車間內違反公司規定及車間內部規定的職工的罰款或處理的建議權。
4、對本車間出現的管理失誤(質量、設備:輥、電機、水泵響聲大,毛布老化)負責等價60%。
5、嚴格執行自己擬定的作息制度(起床時間、休息時間、晚上檢查時間),做好事前管理,做好當時記錄。
6、認真值好輪流班,值班時保證不回宿舍,做好值班記錄;檢查每個班的生產質量、安全及設備、機器運轉情況,寫出評語。車間有事把主任叫起來,主任要隨叫隨起,并不定時的晚上起來檢查。
7、嚴格請假制度,不隨意外出。曠工一天扣80元,曠工兩天扣160元,無故曠工一天扣3天。上班時不再工作崗位視為曠工,按曠工處理。允許5天回家一次(晚上不能回),回家手機必須開機,若公司有事需要處理,保證隨叫隨到。
8、對生產的產品質量(不合格的軸不能超過兩個,超過重罰)及職工間的團結穩定負責。
9、對職工的工作態度負責:職工要穿工作服、戴工作帽(頭發不外露),看軸工在工作時間不能坐在座位上。
車間主任崗位職責 篇13
1.熟練走芯機新品工藝安排;
2.對STAR、津上走芯機的法蘭克系統熟悉,可以工藝優化;
3.具備管理理念和能力,有一定的財務知識;
4.負責車間生產計劃和工作目標的擬定和實施,落實生產任務,布置生產技術準備工作;
5.負責生產流程、工作協調、人員安排等資源的全面調度工作,對生產;6.有較強組織協調、決斷、創新能力
車間主任崗位職責 篇14
一、車間主任(1名)應聘條件:
1、高中及以上學歷;
2、改性工程塑料造粒企業五年以上管理工作經驗;
3、誠實、正直、優秀的領導組織能力和團隊合作精神
二、車間主任崗位職責:
1、車間主任對總經理(分管副總經理)負責,在公司生產副總經理領導下,全面負責車間各項管理工作
2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成。強化車間主任是“產品質量第一負責人、安全生產第一負責人”意識。
3、組織實施生產部下達的生產計劃,全面完成生產任務。
4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
5、負責車間的人身、設備安全,確保安全文明生產;
6、負責管好、用好、維護、保養好在制品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質。
8、對本車間的工藝紀律執行情況負責。
9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。
10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。
11、有權按有關規定對車間員工提出獎懲建議。
12、有權對上道工序轉來得不合格產品提出異議。
13、有權對車間條件無法滿足制造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見
車間主任崗位職責 篇15
1.負責車間生產、質量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成;
2.負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質;
3.定期召開生產例會,確保生產各種制度正常推行;
4.對生產過程中存在的工藝技術和質量問題,積極開展技術革新、工藝改進活動 ,完善產品工藝體系;
5.組織實施下達的生產計劃,編制車間《日生產作業計劃》,組織均衡生產,全面完成生產任務;
6.負責車間的工作流程的梳理優化,制定高效合理的生產流程;做好生產成本控制,持續降低生產成本。
車間主任崗位職責 篇16
1。組織實施車間生產計劃:根據企業生產計劃,組織制訂本車間的生產作業計劃,合理調配人員和設備,調整生產布局和生產負荷,提高生產效率,負責按計劃組織、安排生產工作,確保生產進度;
2。生產過程管理:主持車間例會,全面協調車間工作;對生產作業過程進行監督、指導,同時進行生產質量控制,保證生產質量;監督檢查車間員工的工作,對違規操作提出警告并指正;參與產品質量問題的分析,制定并實施糾正和預防措施;監督檢查生產過程中的自檢和互檢,防止不合格品流入下道工序。
3。生產現場管理:建立現場管理制度,并指導培訓現場管理知識;推進5S現場管理制度,實現生產車間標準化管理;按時考核車間員工的5S執行情況,實施獎懲,確保制度得到落實。
4。車間生產安全管理:負責落實企業各項生產安全制度,開展經常性安全檢查;控制關鍵要害部位,杜絕安全隱患,防止安全事故的發生;定期組織安全生產教育培訓,指導員工安全作業。
5。車間生產成本控制:統計分析車間每日的生產情況,尋求改善,提高生產效率;統計分析車間的成本消耗,制定可操作性成本控制措施。
車間主任崗位職責 篇17
1、負責本車間產品的質量提升工作
2、負責車間生產效率的提升工作
3、負責生產進度控制與跟進
4、負責線邊倉庫存金額的控制和線邊倉賬務準確性
5、負責現場巡查,及時糾正生產和管理錯誤,處理各類生產異常情況和緊急事務
6、負責車間5S現場管理
7、做好員工安全教育工作
車間主任崗位職責 篇18
1、組織車間人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,積極開展技術革新、工藝改進活動,提高產量質量,降低消耗和員工勞動強度。
2、支持質檢員的質量檢驗工作,及時組織分析解決質量問題,出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報公司領導。
3、始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,不定期檢查機械設備,人員的安全生產情況;嚴格制定和執行每臺設備、每個工種的安全操作規程,杜絕一切安全事故發生。
4、對新進廠的員工有傳幫帶的義務,做好崗位技能培訓、安全教育和廠規廠紀教育。
5、抓好文明生產工作,車間布置合理;原材料、半成品、成品分開存放,堆垛整齊;設備、地面保持清潔;不斷改善勞動環境。
6、完成公司領導交辦的其他工作任務。
車間主任崗位職責 篇19
崗位職責:
1、全面負責生產部人員的'工作安排,下達生產計劃和任務,合理安排和控制生產作業進度;
2、跟蹤監督生產情況、生產過程、產值目標,及時協調或調整工作方案,確保按時完成生產目標;
3、及時對生產異常做出快速反應,發現問題及時處理或提出合理建議;
4、參與提高生產效率和改善產品質量的行動計劃與并負責實施;
5、監控規范操作方法,確保生產現場的安全、有序、清潔;
6、負責員工的管理、培訓、培養,創建團結、穩定、高效生產團隊。
車間主任崗位職責 篇20
文件編號:
崗位基本信息:
崗位名稱:車間主任
崗位編號:
所屬部門:車間
崗位編制:1
崗位序列:
崗位層級:
直接上級崗位名稱:廠長
直接下屬崗位名稱及人數:組長(4人),作業員(17人),文員(1人),調色員(5人)
工作目的:
組織下屬并指導其完成生產計劃,實現保質、保量、按期完成的安全生產目標;做好車間生產進度、設備申購和維修維護計劃以及現場5S管理等工作。
主要工作職責:
1、日常管理
全面負責車間日常管理工作,負責車間的人力資源配置和績效考核,負責制定和修訂生產部的工作程序和相關制度文件,并經批準后落實執行,負責承接生管發下來的制造命令單的排單、排程并跟進生產進度,做好生產急單、欠貨單、大單、特殊產品單的員工調度工作進度安排;
2、安全生產管理
負責車間安全生產,定期對員工進行安全生產教育和培訓,負責對車間的安全設施的維護管理,負責對車間的設備、物料、生產操作的安全評估和保障,發現隱患及時整改或提出整改;負責督導車間各級員工嚴格執行安全生產工藝和安全設備操作,督導車間各級員工嚴格遵守公司安全生產規章制度,嚴格督導車間各級員工安全著裝、佩戴安全防護用具。
3、生產工藝管理
1)、負責車間生產工藝的監督和生產工藝知識培訓;
2)、從生產效率、勞動強度、產品質量等方面作為出發點,負責車間工藝改進,包括工藝流程和工藝參數改進以及設備操作工藝改進等,負責擬定改進方案;
3)、負責及時處理生產過程中所發現的生產工藝異常;負責根據每月的工藝異常統計報表進行分析、制定糾正預防措施,并運用數據統計工具分析主要的生產異常缺陷并進行重點解決和預防;
4、生產質量管理
1)、負責車間的顏色放行;
2)、負責掌握生產進度,協助分析產品不良原因,處理不良品,審核生產報表;
5、設備管理
1)、負責車間工裝工具、設備設施、水電氣管路的維修計劃擬定和落實;
2)、負責每月生產設備點檢的整理、資料更新的存檔以及每月固定資產的盤點;
6、現場維護管理
負責對車間工作場所、設備設施、水電氣管路、物品擺放做好6S管理;
7、跨部門溝通管理
負責與相關部門做橫向溝通,求同存異或排除異議,按做事的順序、以大局為重做為出發點做好部門之間的溝通工作;
8、呆次品的`消化處理
負責公司調色產品的呆滯品消化處理方案擬定以及其它呆次品消化方案的落實;
9、其他工作
接受并完成上司臨時安排的工作。
主要工作權限:
業務類:
對部門相關制度的制定、修改有建議權
即時處理生產中的各種問題的權力
對安全生產的監督檢查權
財務類:
對本部門規定范圍內的費用有審批權
對本部門權限范圍內的辦公用品、辦公設備有請購權
人事類:
對本部門下屬員工的招聘有審核權
對本部門員工的工作績效有考核權
對下屬員工的異動、獎懲、任免有提案權
工作特征與工作條件:
時間要求:偶爾需要加班及出差
工作設備:經常使用電腦、電話機、傳真機、打印機
工作環境:主要在室內工作
任職資格:
最低學歷:中專以上
專業要求:化工、化學
工作經驗:具有三年以上涂料生產管理經驗
資格證書:
專業知識:具有一定的車間管理、化工設備、化工安全操作和涂料生產知識以及統計技術工具知識
專業技能:熟練掌握公文寫作、辦公軟件應用等技能
上崗培訓要求:ISO質量管理體系、危險化學品安全生產培訓、崗位職責培訓、崗位安全培訓、職業健康培訓
素質要求:
能力:具有良好的組織能力、溝通協調能力。有良好的邏輯分析能力、發現和解決問題的能力
人格特征:為人正直、品行端正;積極主動、認真負責;思維縝密,能夠承受較大的工作壓力。
車間主任崗位職責 篇21
1、負責燈具組裝車間日常管理工作;
2、負責燈具組裝車間生產效率提升、降低用工成本工作;
3、負責燈具組裝車間IE工程工作;
4、負責燈具組裝車間工裝夾具設計、更換工作;
5、負責燈具組裝車間人員技能管理、安全管理、考勤管理、現場5S管理。
車間主任崗位職責 篇22
崗位職責:
1、依照ISO9001品質管理體系要求,建立注塑生產過程中的品質保證和帝制體系,按照產品質量標準和樣板要求,嚴格控制注塑產品的質量,堅持“三不”原則,確保膠件質量滿足客戶的需要。
2、組織/落實/執行公司的安全生產管理制度及防火規定,結合注塑部的實際運作特點,制訂本部門安全生產管理制度,做好各崗位人員的安全防護措施。
3、對各崗位人員進行安全/消防知識培訓,提高屬下員工的'安全生產和防火意識,并落實與監督執行,消除安全隱患,確保生產安全。
4、制訂機器設備、模具、工裝夾具、測試儀器、磅秤等的使用/維護/保養及管理制度,并組織/落實/執行。做好注塑設備、模具、工裝夾具的報修/維修工作,減少故障,防止損壞,延長其使用壽命。
5、制訂注塑部員工的培訓計劃,并按計劃對各級員工進行崗前技能培訓、技術培訓、品質培訓、管理培訓、制度培訓、“5S”培訓、消防/安全知識培訓等,不斷提升注塑部員工的整體素質,提高其工作質量和工作效率。
6、制訂生產原料、易耗品、辦公用品、工用具的使用/管理制度,嚴格控制“料、工、費”及各種物料的損耗,提高節約意識,增強成本觀念,不斷降低物耗和生產成本。
車間主任崗位職責 篇23
參與生產設備調試與操作;
按GMP管理要求,制定和完善工藝文件;
負責對車間SOP、EHS、GMP、5S等相關知識培訓,努力提高車間員工素養;
合理安排生產任務,確保生產任務按質、按量、按時、高效完成;
負責生產記錄及各類輔助記錄檢查、歸檔工作;
每月提交生產分析報告(含人員、物料、作業環境、工藝、設備、成本、收率等);
對異常情況提交A3報告;
領導交辦的其它事項。
車間主任崗位職責 篇24
1、組織實施車間生產計劃
2、對生產過程進行管理和監督
3、建立并推進生產現場管理制度
4、進行車間生產安全管理
5、進行車間生產成本控制
6、對車間員工進行管理
7、進行與車間管理相關的其他工作
車間主任崗位職責 篇25
1、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制;
2、確保生產系統有效運作,全面完成生產種類、質量、產量、成本、交期、安全、環保等各項指標;
3、科學地平衡綜合生產能力,合理安排作息,平衡用電、節約能源、降低生產成本;
4、密切與業務、財務、供應鏈、生產、工程、品質等部門的工作聯系,加強同相關部門的協作配合工作;
5、組織生產、設備、安全、環保、生產等管理制度的.擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行。
6、參加新產品開發階段工作,全力協助安排組織打樣、試產,不斷提高市場競爭力。
7、定期組織召開公司周、月度生產會議,及時組織實施、檢查、協調、考核。
8、負責安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作。
車間主任崗位職責 篇26
1、根據下達的生產計劃和技改、質量、安全環保指標,進行指標實現方案的制定與執行,確保安全環保的前提下組織車間按質、按量完成任務。
2、嚴格執行質量體系要求,積極配合質量整改,確保藥品按照批準的工藝規程生產、貯存,以保證藥品質量。
3、抓好現場安全、環保和勞動紀律管理,防止事故的發生,對現場不合規的現像要及時的制止并進行教育。
4、加強設備管理,發現跑冒滴漏或有異常的設備管線及時進行檢修并提出改造方案,不斷優化設備的利用率及可操作性。
5、有效控制各類成本、費用,提出降本增效建議,并予以報批、落實;
6、負責車間員工的培訓、考核事宜,確保員工掌握相應操作技能,并提高工作能動性。
7、督促與協調車間和相關部門,參與、協助其他部門立項項目的專項評估,提出建議。
8、完成上級交辦的其他任務。
車間主任崗位職責 篇27
崗位職責:
1、負責生產任務的達成,
2、標準作業制定與實施,損耗控制,
3、主導現場改善活動的實施,
4、關鍵崗位人員布局及培訓,員工考核,
5、設備維護保養計劃與實施,ERP數椐維護實施管理等。
車間主任崗位職責 篇28
工作職責:
1.組織下屬并指導其完成企業生產計劃,實現企業生產目標。
2.規劃并完成組織生產目標。
3.協調生產管理團隊的工作。
4.與研發部門密切合作開發新產品,革新技術和工藝流程以及改進產品質量。
5.制訂與實施庫存計劃和生產成本控制計劃。
6.根據生產加工流程和技術要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務。
7.主持部門員工的任用、培訓和考核等各項工作。
崗位要求:
1.具有大專以上文化程度和生產管理專業知識;
2.熱愛公司,有較強的綜合協調能力和組織管理能力;
3.虛心學習,積極進取,有較強的工作責任感和事業心;
4.熟悉本公司產品工藝流程,了解和掌握生產管理基本內容。
車間主任崗位職責 篇29
1、負責生產計劃實施過程的信息和數據收集,填寫各類《生產狀態表》;
2、負責對匯總后的生產統計信息和資料進行分類、整理、分析、傳遞、上報、歸檔保管工作;
3、負責生產部各類管理文件的簽收、發放、回收、整理、保管、歸類等日常資料管理工作;
4、負責生產部所以員工的日常考勤和各班組每月工時與定額統計等人事管理工作;
5、協助部門經理對員工進行監督與考核,參與進行部門內部的有效溝通,和諧勞動關系;
6、協助部門經理宣傳貫徹各項公司、部門的規章制度,處理部門員工獎懲事宜;
7、負責生產部的其它行政事務;
8、完成上級安排的其它工作。
車間主任崗位職責 篇30
1.嚴格按照體外診斷試劑生產的要求建立和管理體外診斷試劑生產部門;
2、完成公司下達的年度生產指標,做好生產及資金預算,并執行;完善生產工藝,降低生產成本;
3、負責本部門各個崗位人員的合理配置,以保證生產的正常進行;
4、遵守公司質量管理方面各項規定,執行公司的質量方針和目標,按國家相關法律法規要求,負責組織本部門工藝管理文件;
5、與市場營銷部保持良好的溝通,根據其需求制訂生產計劃并組織生產;
6、對每批產品的生產記錄、檢驗記錄等進行審核,保證內容真實,數據完整,并及時歸檔;
7、確保只有經過檢驗合格的物料才能投入生產,產品生產的全過程處于受控狀態;
8、根據要求,組織合格供應商評估,并按生產計劃,督促物流主管編制物料采購計劃并組織采購,確保生產所需物料在控制范圍內;
9、組織部門內員工的業務培訓,提高業務水平,確保操作和自檢的準確性;并根據質量體系的要求組織培訓,提高員工的質量意識;
10、參與產品改進及質量改進工作,與其他部門協調,落實產品改進及質量改進方案;
11、負責本部門的安全生產工作,防止生產質量事故的發生。
12、完成上級臨時交辦的任務。
車間主任崗位職責 篇31
機修車間主任
1、嚴格遵守機修工安全操作條例,盡可能保證生產車間的設備正常運行;
2、接到維修任務后,及時,高效進行相關設備的維修。
3、妥善保管與使用公司配置的個人使用的工量器具;
4、認真作業,準確判斷,提高維修質量;
5、完工后,所有與施工相關的文件必須填寫清楚,完整備案備查;
6、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質;
7、負責車間生產人員的培訓、考核等工作。
車間主任崗位職責 篇32
(1)根據公司計劃,制定本車間的生產計劃,合理調配人員和設備,保質保量完成生產任務
(2)主持車間例會,全面協調車間工作,并對生產過程進行監督和指導,對產品質量進行把控,保證產品質量
(3)推行5S現場管理制度,實現車間標準化管理
(4)貫徹、執行公司的成本控制目標,加強對生產成本的控制
(5)負責落實企業的各項生產安全制度,定期組織安全生產教育培訓,知道員工安全生產
(6)配合其他部門完開展工作,做好橫向溝通
(7)完成領導交與的其他任務
車間主任崗位職責 篇33
一、在生產部領導下全面負責車間之生產、質量、技術、設備、安全等各項工作,努力提高管理水平,提高生產效益,全面保質保量完成上級下達的各項指標和任務。
二、根據生產部下達生產計劃,組織車間生產,協調各生產工序,掌握生產進度,保證均衡生產和生產任務之完成。
三、嚴格執行安全、文明生產管理,教育工人遵守勞動、工藝紀律和操作規程,按圖樣、按工藝、按標準認真操作。
四、根據企業對設備管理之要求,切實抓好設備維護保養工作,定期組織保養檢查。
五、督促工人自覺遵守計量器具之保管、送檢等有關規定,正確的使用工模具和工位器具,做到文明生產。
六、認真協同有關部門做好質量控制點之管制工作,經常檢查“質量控制點管理制度”實施情況。
七、積極協助辦公室做好員工質量教育和技術培訓,不斷提高職工之素質。
八、支持質量檢驗工作,及時組織分析解決質量問題,出現重大的設備、技術、質量等問題要及時上報。
九、對員工出勤、紀律、工作效率、責任心等負責;并負責檢查工藝紀律執行情況;
十、在本車間現有條件下,充分科學合理地規劃生產現場,使生產現場井然有序、道路暢通、安全文明生產。
十一、提前做好上班準備工作,下班后監督值日員工搞好車間環境衛生、設備保養、安全等檢查工作。
保證本車間的一切生產行為完全按照生產管理文件規定進行。
根據生產部門下達的生產計劃,負責組織編制車間生產作業計劃指令單,并保證計劃按期完成。
負責本車間各個崗位人員的合理調配以保證生產的正常進行。
負責組織本車間有關人員研究解決生產過程中存在的工藝技術和質量問題,主持召開每周生產作業例會,安排布置車間生產。
制訂及編寫生產用工藝規程、原始記錄、SOP及用于記錄的各種表式交有關部門審核,經企業負責人批準實施。并確保有關生產操作的指令能嚴格執行。
負責本部門各級人員的培訓。
負責建立自查制度,對生產全過程進行監控。
一個批號完成后負責復核本車間所有的記錄及表式。
參與驗證及再驗證工作,并負責制訂該工作計劃及實施細則。
檢查廠房和維護設備,制止不符合文件要求的生產行為,并立即報告企業負責人和通知有關部門。
負責本車間安全管理,認真貫徹執行安全生產管理制度,保障車間生產安全。
負責對本車間人員的檢查、監督和考核。按每月考核結果,負責對本車間人員的薪酬進行分配和發放工作。