設備主管崗位職責（精選24篇）

設備主管崗位職責 篇1

　　工作職責

　　1、負責本廠所有設備全過程的管理工作。

　　2、負責組織設備操作人員和維修人員的培訓工作。

　　3、負責組織編制設備操作規程和維護檢修規程工作。

　　4、貫徹執行國家有關設備管理的方針、政策、法規；制定本廠的設備管理制度。

　　5、學習推廣先進的設備管理經驗，提高設備管理水平。

　　6、負責組織設備大、中、小修計劃的編制和實施工作，做到安全檢修。

　　7、每天組織維修人員對設備進行兩次巡檢，發現問題及時組織處理，做好巡檢記錄。

　　8、負責本廠所有設備的安全、穩定運行，按時巡檢，發現問題后將設備事故消滅在萌芽之中，盡最大努力減少設備故障率，保證生產的正常運行。

　　9、組織做好設備，備品備件計劃和設備，備品備件的到貨質量驗收工作。

　　10、負責組織設備各種檔案的'建立的工作。

　　11、負責設備事故的調查、分析、處理及上報等工作。

　　12、組織設備定期檢查、評比、總結等工作。

　　13、完成上級領導隨時下達的其他工作任務。

設備主管崗位職責 篇2

　　1.負責設備現場零停機;

　　2.負責設備備件采購計劃的提報與閘口審核;

　　3.負責設備的日常檢修及年度大型檢修，并確保檢修效果;

　　4.負責設備周檢修計劃的提報收集與檢修結果的復審考核;

　　5.負責生產在用設備的完好;

　　6.負責備件庫出入庫的日常管理及報表，周月投入產出會;

　　7.負責確保設備體系運轉工作的日常管理;

　　8.負責設備操作工的培訓，設備類知識的培訓，設備操作工上崗證管理受控;

設備主管崗位職責 篇3

　　1.對公司機械設備日常維護、預防維修、停車檢修，確保機器的良性運作;

　　2.協助制定生產設備年度保養維修計劃;

　　3.對生產設備有義務進行革新改進以提高生產效率、減少不良;

　　4.參與新進設備的選型和安裝工作;

　　5負責組織相關設備技術資料編制工作;

　　6.與現場管理者及員工進行交流，聽取對機械問題的改善方案;

設備主管崗位職責 篇4

　　職責描述:

　　1.負責部門安裝材料、設備認質認價工作,日常市場調研工作;

　　2.協助經理建立采購管理體系,完成項目材料設備采購計劃;

　　3.負責甲供材料、設備詢價、采購、招標各類文件編制工作;

　　4.參與及組織甲供材料設備到場驗收、清點、入庫、記錄歸檔工作;

　　5.協助經理完成材料、設備到場查驗、入庫、管理、發放等工作;

　　6.參與材料設備招標文件、詢價文件、競爭性談判等競價文件的編制工作,參與開標、評標記錄及資料管理工作;

　　7.編制材料、設備及甲供材料合同文件,并組織會簽工作;

　　8.進行日常文件、資料的管理、記錄、收納、發放、會簽及資料檔案的'管理工作;

　　9.負責市場調研,詢價,及市場價格信息的收集工作,.參與建立合格供應商名錄;

　　10.完成經理交辦的其他任務。

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學歷;

　　2.責任心強、原則性強、主動性強;

　　3.較強的協調、溝通、人際交往能力。

設備主管崗位職責 篇5

　　1、負責公司所有設備(除特殊設備外如電梯、叉車、消防控制設備)的管理和新設備的驗收，設備改進和提升，降低設備停機時間，提高稼動率;

　　2、負責常規保養和月保養的實施，負責備品備件的申購與管理;

　　3、負責工廠電路、空調等管理與跟蹤，負責設備維修區域的5S管理;

　　4、其他上級安排的任務。

設備主管崗位職責 篇6

　　1、負責公司現有生產設備、設施的'自動化改造和改進；

　　2、制定改造和改進計劃、方案；

　　3、對現有自動化設備的維護與管理；

　　4、制作相關自動化設備的操作規程。開展相應的設備培訓

　　5、自動化設備的臺賬、備件、運行情況、自動化程序定期備份或是修改。

　　6、負責與開發，對接專業自動化設備供應商，以及后續自動化設備廠家設計方案確認，合同對接，設備驗收等工作

設備主管崗位職責 篇7

　　1負責設備采購的技術評估和建議

　　2負責管理新增設備的安裝、調試、驗收

　　3編制年度生產設備規劃和采購、維修預算

　　4負責建立健全公司設備基礎檔案、編制、修訂、審查設備的'使用、維護、保養制度，完善各項操作規程，對各項管理制度進行有效的監督;

　　5解決生產設備運行過程中的技術問題、組織設備技術攻關或設備改造;

　　6編制設備使用維護規程(操作、保養)并監督實施;控制維修成本

　　7編制設備年度保養計劃并組織實施

　　8負責組織設備事故的搶修、原因分析及責任調查、教訓杜絕事故的重復發生，提交事故和處理意見;

　　9負責對設備定期巡檢，按月、年進行匯總分析，針對重復性、隱患性、特殊性問題進行分析并提出技改意見

　　10編制設備安全使用規程并監督實施

　　11定期對情況進行檢查、監督、制定和落實安全生產防范

設備主管崗位職責 篇8

　　設備工程師-設備主管崗位職責:

　　本科以上學歷,機械/電氣/自動化類專業

　　3年以上大型企業工作經驗

　　熟悉機械設備原理、機械設備開發與設計

　　工作概述:

　　設備的安裝、調試、評估和驗收工作

　　生產線設備、工裝、夾具、儀器、儀表的`維護、維修和改進

　　運用軟件開發產品工裝、夾具及設備

　　工序的改善和提高;

　　崗位職責:

　　本科以上學歷,機械/電氣/自動化類專業

　　3年以上大型企業工作經驗

　　熟悉機械設備原理、機械設備開發與設計

　　工作概述:

　　設備的安裝、調試、評估和驗收工作

　　生產線設備、工裝、夾具、儀器、儀表的維護、維修和改進

　　運用軟件開發產品工裝、夾具及設備

　　工序的改善和提高;

設備主管崗位職責 篇9

　　1.負責cnc、雕銑機、雕刻機編程;銑床等操作

　　2.負責設備維護、簡單維修

　　3.本部門人員工作安排、日常零配件管理

　　任職要求:

　　1.熟悉新代、維宏等操作系統

　　2.熟練操作相關設備

　　3.帶過團隊1年以上

設備主管崗位職責 篇10

　　1、設備工裝制造部門主管負責公司設備工裝制造部門的整體運作，關注安全，效率，設備工裝的制造周期，以及制造成本的監控；

　　2、負責非標自動化工程項目的設計，包括結構設計、部件選型、設計圖紙輸出。非標自動化機械、流水線設備、測量儀器、自動化搬運的非標設備設計、非標工裝夾具、專機的設計開發和項目實施；

　　3、協調非標機械設備自動化的功能測試、調試等工作；

　　4、負責自動化控制系統方案設計、以及相關plc、hmi等系統軟件的編寫；

　　5、負責編寫完整的技術資料和開發文檔。

　　6、對項目中設計對象的安全，工藝、結構、性能、成本、技術風險等綜合把關，對產品在各階段遇到的問題提出有效的解決方案。

　　7、項目前期參與技術交流，參與方案設計、平面布置、方案介紹文件編制。

　　8、項目執行期間，負責所涉及的`相關外購件選型及采購技術協議編寫。

　　9、負責所設計項目的裝配、調試技術指導，對于相關問題提供解決方案。

　　10、熟練機械機構及結構設計，熟知氣動/液壓原理及選型使用，了解伺服原理能進行電機等相關選型、了解plc系統組成及過程控制技術，了解機器人集成應用。

　　11、機械設計，自動化專業；本科4年以上；

　　12、熟練掌握autocad，solidworks等相關技術軟件；

　　13、熟練掌握伺服電機、步進電機等控制

　　14、熟練掌握自動化儀表，閥門等控制

　　15、熟悉ab的plc編程調試；

　　16、有自動化生產具體設計項目經驗者優先，對非標產品的設計、自動化系統集成有經驗者優先；

　　17、良好的溝通能力，書面表達能力，能進行基本的英語交流；

　　18、了解精益生產和人機工程

　　19、認真負責，積極主動，專注投入和團隊精神。負責公司設備工裝制造部門的整體運作，關注安全，效率，設備工裝的制造周期，以及制造成本的監控；

設備主管崗位職責 篇11

　　1、在分管副總的直接領導下，負責企業的設備管理、計量管理、三廢處理、安全管理等工作，保證企業的水、電、氣、汽、空氣凈化系統和各設備的安全正常運轉及專業管理;

　　2、組織編制本部門的各項管理規程、標準操作規程、設備驗證方案，并組織實施;

　　3、負責設備所用驗證、運行、維護保養記錄的編寫及日常運行。

　　4、負責廠區各生產設備、公用系統改造計劃制定及實施指導;

　　5、負責機修人員的技術指導和培訓管理工作;

　　6、負責設備的施工圖紙的審核及施工監督管理和驗收工作;

　　7、對廠區內生產、公共設備運行維護中的突發事件的技術處理工作，負責生產設備事故的組織調查及整改方案的提出，組織設備事故調查分析，填寫設備事故報告，提出處理意見，并及時組織有關人員進行搶修;

　　8、負責編制設備、備品、備件、零部件、五金材料的采購計劃，報批后實施;

　　9、負責廠區設備安全、設施安全、人員安全教育及消防安全事宜。

設備主管崗位職責 篇12

　　1、負責制定或修訂設備操作規程，并為操作工提供技術指導、培訓，規范操作;

　　2、負責所管轄范圍內的設備日常點檢、保養維護、維修、調試等，保證設備連續穩定運行;

　　3、負責所管轄范圍內的設備臺帳、檔案管理，設備巡查記錄，建立設備數據管控系統;

　　4、參與設備大中檢修及日常停車檢修，負責制定設備備品配件的采購計劃并報批;

　　5、為設備操作工、維修工提供技術指導，規范設備操作、維護、調試及檢修等;

　　6、負責設備技術改造;

　　7、完成下級下達的臨時工作任務。

設備主管崗位職責 篇13

　　1. 負責擬定管理處公共部位、公共區域設備設施年度工作目標及維保計劃，并組織實施，持續改進;

　　2. 配合管理處經理做好設備設施運行維護的年度費用預算;

　　3. 負責轄區內設備設施運行、維保等日常工作的服務質量監管，做好相關指標的統計工作;

　　4. 負責轄區內公共能耗的統計分析及節能管理;

　　5. 組織制定房屋、設備設施管理的應急預案，并按計劃組織應急預案演練，評價演練效果;

　　6. 負責設備設施標識的完整、齊全，監督作業人員在運行、維護設備設施時正確使用標識;

　　7. 負責轄區外包工程項目服務質量的監管;

　　8. 完成管理處經理交辦的其它工作任務。

設備主管崗位職責 篇14

　　1、負責對企業現有的機器設備的設計改進，參與新建廠房設計

　　2、負責設備設施urs、調研、選型、安裝調試等工作

　　3、負責公司廠房設施、設備的維修計劃編制及日常維護維修、緊急搶修管理，確保設備設施的正常運行

　　4、負責建立和維護公司的設備設施管理體系，制定完善設備管理制度和操作規程，開展設備定額管理，保障設備運行正常。某企業招聘設備主管1名（粉體設備）

　　1、負責對企業現有的機器設備的`設計改進，參與新建廠房設計

　　2、負責設備設施urs、調研、選型、安裝調試等工作

　　3、負責公司廠房設施、設備的維修計劃編制及日常維護維修、緊急搶修管理，確保設備設施的正常運行

　　4、負責建立和維護公司的設備設施管理體系，制定完善設備管理制度和操作規程，開展設備定額管理，保障設備運行正常。

設備主管崗位職責 篇15

　　1、負責處理一般性故障，參與協助設施、設備的維修、保養工作，對發生的問題及時向上級領導匯報。

　　2、熟悉供水、供電、電梯、消防等公共設施設備的運作和應急處理工作。

　　3、定期巡視設施設備的運行情況，做好巡查記錄和值班記錄。

　　4、配合項目其他部門工作，建立良好的合作關系。

　　5、負責設備房的安全管理工作，禁止非工作人員進入，禁止各種違反設備房管理規定的各項行為。

　　6、根據項目現場情況，制定能耗管控措施，并保證實施。

設備主管崗位職責 篇16

　　崗位職責：

　　1、甄選合格的供應商，評估供應商的供貨能力及合作關系

　　2、密切留意市場情況，在有關價格下調或其他有利情況下，建議公司大量購進所需物料

　　3、協助采購經理處理日常業務，完成采購訂單制做，確認、安排發貨及跟蹤到貨日期

　　4、編制單項材料采購計劃并實施采購

　　5、簽訂和送審小額采購合同

　　6、妥善保管本部門的所有文件及記錄，并通過以往的價格記錄分析物料的價格變化

　　7、完成其他有關采購事務，提交相關的匯總報告及提出合理的建議

　　8、維護公司的利益，確保所有采購合同的條款都合理、有利，并完成所有文件的簽署工作

　　9、負責與供應商的談判，爭取優惠的價格和理想的交貨條件，并積極開發其他供貨渠道

　　10、完成領導安排的其他工作

　　任職要求：

　　1、本科及以上學歷，工程材料相關專業畢業；

　　2、從事3年以上招采工作，有房地產行業相關工作經驗；

　　3、熟悉招采工作流程，了解相關行業規范，法律法規；

　　4、有較強的學習能力，愿意學習并有較強的抗壓能力。

設備主管崗位職責 篇17

　　1、服從并配合課長及館長所安排的各項管理工作;

　　2、管理部門員工按照公司制定的各項規章制度、服務流程等進行日常運營管理工作;

　　3、管理部門員工的排班及出勤;

　　4、針對每日的營運情況，每小時進行各區域的巡回檢查，以確保店鋪的正常運營;

　　5、保障館內空調及新風系統、機械房內管道、控制電板、鍋爐、水電燃等設施設備的正常運轉;

　　7、設備發生故障時及時組織檢修，發現隱患及時組織處理，做好技術把關工作，保證館內系統設備處于優良的工作狀態 ;

設備主管崗位職責 篇18

　　一、協助廠長貫徹執行公司各項規章制度，參與制定并實施公司的制度制定，并對制度有效性向公司負責。

　　二、主持廠內各項會議召開制作孔明燈的`原材料，安排作好會議記錄。

　　三、負責處理生產過程中與質量有關的問題，對最終質量負責；

　　四、有權對廠內與生產、安全、現場管理、人員等有關的問題提出解決方案，對違反制度的行為視情況作出相應處罰決定。

　　五、對不合格品控制及糾正和預防措施的落實情況時行監督。

　　六、負責廠內人員考勤、人員招聘，廠內后勤等管理工作；

　　七、負責一切生產安全防范、監督、落實工作；

　　八、切實執行廠長提出的與生產有關的所有工作的完成；

設備主管崗位職責 篇19

　　1.負責制定公司設備管理體系建設，包括設備使用、養護、維修等規章制度;

　　2.負責設備的安裝、維修、保養維護等工作的實施，并合理控制設備維保費用;

　　3.負責部門人員設備操作的管理、培訓、考評和晉升以及其他行政事務性管理工作;

設備主管崗位職責 篇20

　　　　一、目的：

　　為了促進企業的發展，確保產品質量，嚴肅廠紀廠規，確保產品車間正常運作，特制定本管理制度；

　　二、適用范圍：

　　本制度適用范圍包括工廠內所有在職、臨時用工人員；

　　三、具體規定：

　　1、職工應按時上下班，遲到或早退一次罰款10元。

　　2、工作時間只允許穿公司發放的絕緣膠鞋，不允許穿拖鞋、涼鞋、短褲、赤背，違者每次罰款10元。

　　3、設備操作人員要做到設備班前班后檢查清潔，違者罰款10元/人/次；

　　4、砂漿生產必須嚴格按照“量要準、材要凈”，攪拌要絕對均勻，生產日期要準確無誤，砂漿出庫要先發前期產成品以免過期，成品堆放要整齊、易出；如發生過期未發出，將處以50-200元罰款。

　　5、違反廠內規章制度或出現質量問題、安全事故者，免除當月獎金。

　　6、班中禁止做私活，違者每次罰款50元。

　　7、偷盜公物或他人財物者，按實物價值10倍罰款，情節嚴重者予以解雇。

　　8、外出補口車及補口人員要正確對待每個工地補口方案，做到外觀漂亮，質量優良，對甲方工作人員提出的要求盡量配合，無法配合的的.友好協商，幫其出謀劃策，對自己及工友的人身安全操心。有危險及時找甲方人員給予排除后方可施工。帶去的隨用工具、原料做好防盜措施，如丟失照價賠償，如發現在外出施工中有損公司形象和浪費材料對代班組長罰款50元，下班嚴禁搭乘派出三輪車，嚴禁虛報出工及現場有意延時加班報工，一經落實罰款200元/人/次。

　　9、甲方開具整改及罰款通知，由其班組人員共同承擔，所用原材料費用由公司從班組人員本月工資中扣除，并處罰款50元/人；當日工作量名單要由當日甲方人員簽字，每日領量單時要把實際工作人員的姓名、電話問清楚，并填到的相應空格內。

　　10、嚴禁跨越或坐在任何機械部位，嚴禁隨意拆除、挪動設備，嚴禁擅自拆裝一切電器設施，違者每次罰款50元。

　　11、生產中不得聊天說笑、看書看報，不準會客、打電話、吃零食、睡覺，不得擅自離開生產崗位，不得在產品上坐、躺、踩、踏，違者每次罰款5元。

　　12、不得在生產區內隨意使用臨時電線，如果急需使用，須經主管人員批準，由電工接電，用后應及時按期限拆除。違者每次罰款30元。

　　13、員工要在下班前對工作區周圍環境進行清掃，設備、桌凳及半成品要擺放整齊。違者罰款10元，車間主任罰款20元。

　　14、中午、下午和夜班下班各車間負責人負責關好門窗，鎖好車間大門，關閉設備電源及總電源。違者每次對責任人罰款30元。

　　15、因產品質量問題與質檢人員爭吵，不服從領導處理決定，根據情況予以相應經濟處罰。

　　16、電工由于車間內用電設備較多，應把電線埋地引用。電工應做到每周一次檢查漏電保護是否正常。電工應做到隨叫隨到不得拖延，影響生產；電工平時應在車間做巡回檢查，不得到辦公室或者其它工區聊天，影響他人工作。

　　17、電氣焊操作時應對工作區內清潔，防火防漏電保護。氧氣切割時，氧氣、乙炔應分離5m。操作人員不可用帶油手套搬移氧氣瓶、乙炔瓶。其他工作人員在幫助移動時也一樣要做到上述規定，要做到每次開會必須強調，做到每個員工都要掌握。

　　18、車間主任負責監督落實氧氣瓶、乙炔瓶、液化汽瓶的使用，中午、下午及夜班下班時必須放到指定存放位置。

　　19、對于車間內的所有違章行為，廠內管理人員有權隨時做出糾正，屢次不改者，可視情況建議領導做出相應處罰。 考勤管理

　　一、工作時間：上午8時至12：00時，下午14時至18：00時。

　　二、全體員工實行上下班打考勤卡登記制度。

　　1、因工作原因而不能打卡者，應在下一個工作日內填寫書面證明，主管簽字，交負責考勤人員。

　　2、員工逾規定時間到崗時間超過5分鐘視同遲到。超過一小時按曠工處理。

　　3、未到規定時間提前下班視同早退，超過30分鐘提前下班視曠工半天。

　　三、請假規定：

　　1、員工因事請假，應提前填寫請假單，主管批準，假條交辦公室留存；

　　2、如有緊急事件無法請假的，應事先電話通知主管，報辦公室登記，并在上班后1個工作日內辦理補假手續；

　　3、辦公室人員不按規定請假無故不上班，以曠工處理。

　　四、處罰標準:

　　1、遲到、早退一次罰款10元。

　　2、曠工扣除兩倍日工資，嚴重者開除。

　　3、事假按累計天數扣除工資。

　　4、月出勤天數不滿25天者不得享受當月獎金；

設備主管崗位職責 篇21

　　1、制定設備、設施維修改造計劃和工程部全年費用預算;

　　2、負責物業設備設施接管驗收及具體實施組織工作和租戶二次裝修方案的審核工作;

　　3、負責物業公共設施設備維護保養計劃的編制、組織、安排及實施;

　　4、負責日常巡查各崗位的工作狀況，審閱各值班記錄、設備運行表，發現問題及時了解并組織采取有效措施;

　　5、負責園區設備、設施的維護、保養及巡檢工作，發現問題及時解決;

　　6、對報修記錄、工作質量記錄進行收集、整理、分類并存檔，及時安排工程人員處理報修問題，并負責跟蹤回訪驗證工作質量;

　　7、負責監管工程材料的儲備，嚴格出入庫手續，控制工程材料成本，并制定合理采購計劃;

　　8、負責監督工程人員的各項工作落實情況及檢查投訴記錄處理情況;

設備主管崗位職責 篇22

　　1、依據公司運營管理的目標制定和完善設備管理體系，并組織其正常運作。

　　2、負責執行公司設備的日常管理、維修、保養工作。

　　3、負責組織編寫、修訂及審核設備設施必要的文件，保證設備、工程GMP文件體系的完整性和系統性。

　　4、參與設備設施規劃、選型、購置、安裝、調試、維修、維保、改造直至報廢的設備全過程管理。

　　5、負責組織制定設備年度保養計劃及執行。

　　6、負責公司設備技術檔案的管理。

設備主管崗位職責 篇23

　　1、制定本部門預防性維修保養計劃有效保障酒店設備、設施安全經濟運行完好。

　　2、掌握當班能源消耗及維修費用，確保酒店限度的節能、節支。

　　3、推行節能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。

　　4、協助分析工程項目報價單，親臨現場檢查施工與工程進度。

　　5、協助工程部經理做好消防，安全工作。

　　6、協助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。

設備主管崗位職責 篇24

　　1.設施設備管理

　　(含電氣系統，暖通系統，給排水系統，壓縮空氣，水處理及消防系統，行車等)

　　1.1負責設施設備的日常點檢，巡檢及預防性維護保養;

　　1.2負責編制設施設備管理所需的文件和管理制度;

　　(建立設備臺帳、保養計劃，建立整理設備保養、維修制度、完善保管設備檔案)

　　1.3保障設施設備的穩定運行，負責設備維護和故障排除;

　　1.4負責優化和完善設施設備操作流程，并保持更新;

　　1.5負責10KV、35KV變配電站管理，熟練操作現場高低壓電氣成套及自控設備;熟悉低壓配電設計規范，能夠獨立設計廠房的低壓配電系統;

　　1.6負責采集動力，能源數據，匯總記錄(水，電，氣等消耗統計)并分析，牽頭推進ISO50001能源體系建設;

　　1.7負責廠房設施、設備的監控及突發事件的應急處理;

　　1.8負責備件管理，備件耗材計劃,采購,使用和儲存管理;

　　1.9負責消防設施的日常維護和管理，做好日常故障檢修和記錄，督促維保供應商按照要求落實定期維保及檢測等。