衛(wèi)生崗位職責(zé)（通用7篇）

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇1

　　一、具體負(fù)責(zé)學(xué)校的衛(wèi)生保健工作，是校長在衛(wèi)生保健工作方面的`參謀和助手。在教導(dǎo)處、總務(wù)處及衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展工作，認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)校有關(guān)衛(wèi)生保健工作的具體要求。

　　二、認(rèn)真制定學(xué)期衛(wèi)生保健工作計(jì)劃，并付諸實(shí)施。定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，學(xué)期末做好工作總結(jié)。

　　三、認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主”的方針，經(jīng)常對學(xué)生進(jìn)行健康教育，生理衛(wèi)生教育，使學(xué)生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

　　四、負(fù)責(zé)組織學(xué)生預(yù)防接種，做好傳染病的預(yù)防工作，做到早期發(fā)現(xiàn)、早期隔離、早期治療、控制蔓延。

　　五、按時組織學(xué)生健康檢查、監(jiān)測，建立健康卡，及時統(tǒng)計(jì)、分析，并將結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)、班主任和家長報告。 六、認(rèn)真防治常見病，有效地保護(hù)學(xué)生視力。

　　七、嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，在總務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)下，對教學(xué)、體育、勞動、飲食、設(shè)備、環(huán)境及個人衛(wèi)生進(jìn)行督導(dǎo)；參加清潔衛(wèi)生檢查評比。

　　八、要經(jīng)常積累學(xué)生健康、生長發(fā)育、因病缺課、運(yùn)動外傷等各種資料、數(shù)據(jù)，及時總結(jié)、分析，并報上級教育、衛(wèi)生部門。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇2

　　一、目的':為了更好的給辦公室人員營造一個干凈整潔的工作環(huán)境，維護(hù)正常

　　的工作秩序，特制定以下值日表:

　　值日區(qū)域:本辦公室公共區(qū)域。

　　值日時間:每日辦公室打掃2次。

　　值日人員早上7:50到司打掃衛(wèi)生，下班后應(yīng)再打掃一遍。

　　周末值日:當(dāng)日在司所有人員共同負(fù)責(zé)值日辦公室衛(wèi)生。

　　二、值日范圍及要求:

　　1、公共區(qū)域衛(wèi)生:堅(jiān)持每天清掃，要求地面無紙屑，地面線路電腦及器材

　　無灰塵、所有物品擺放整齊。

　　2、每天早晨應(yīng)提前打好開水，下午下班后辦公室地面要拖一遍。

　　3、垃圾:當(dāng)天垃圾及時清理掉。

　　4、安全:下班離開時要切斷一切電源，關(guān)閉電腦，打印機(jī)，關(guān)好門窗。

　　5、特殊情況處理:如出現(xiàn)請假或其他不可并避免的原因，無法履行值日義

　　務(wù)時，因提前調(diào)配更換值日人員，以免出現(xiàn)值日空缺現(xiàn)象。

　　6、以上說明如出現(xiàn)當(dāng)值人員不履行其義務(wù)，一次罰款20元。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇3

　　(一)院長(支部書記)工作職責(zé)

　　1、帶領(lǐng)全體職工，全面貫徹落實(shí)上級黨委、政府及主管部分的方針、政策及具體工作目標(biāo);

　　2、根據(jù)班子成員分工，具體分管院辦、監(jiān)視辦、合醫(yī)辦、財(cái)務(wù)室、黨支部、團(tuán)支部、工會工作;

　　3、努力學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)，帶頭發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng);

　　4、負(fù)責(zé)組織研究制定醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，并組織職工進(jìn)行學(xué)習(xí)、落實(shí);

　　5、督促分管防保的副院長負(fù)責(zé)全院的初保、疾控、婦幼衛(wèi)生保健、衛(wèi)生監(jiān)視等工作的落實(shí)等;督促分管醫(yī)療的副院長、醫(yī)務(wù)組長負(fù)責(zé)組織檢查醫(yī)療護(hù)理工作，定期深進(jìn)門診、病房，并采取積極有效措施，保證不斷地進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量，督促組織、檢查臨床教學(xué)、培養(yǎng)干部和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí);

　　6、負(fù)責(zé)督促檢查全院的經(jīng)濟(jì)治理工作，審查預(yù)決算，把握財(cái)務(wù)收進(jìn)開支、基建、維修以及醫(yī)院財(cái)產(chǎn)物資的治理工作;

　　7、根據(jù)國家人事制度，組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作職員的任免、考核、賞罰、調(diào)動及提升等工作;

　　8、負(fù)責(zé)院內(nèi)黨建工作。深進(jìn)調(diào)查研究，把握全院的'思想狀況，有針對性地做好政治思想工作。教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操縱規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生;

　　9、及時研究處理人民群眾對醫(yī)院工作的意見。

　　(二)副院長(分管防保)職責(zé)

　　1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的初保、疾控、婦幼衛(wèi)生保健、衛(wèi)生監(jiān)視等工作的落實(shí)及突發(fā)的臨時工作任務(wù)。

　　2、督促檢查該項(xiàng)工作各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)，執(zhí)行情況。

　　3、深進(jìn)基層了解情況，定期分析工作指標(biāo)，提出公道建議，采取措施不斷進(jìn)步工作質(zhì)量。

　　4、負(fù)責(zé)全院該項(xiàng)工作的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和村級醫(yī)療機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)、

　　5、負(fù)責(zé)落實(shí)該塊各項(xiàng)工作資料的統(tǒng)計(jì)報告工作(包括非典日常報告)。

　　6、負(fù)責(zé)組織檢查本院擔(dān)負(fù)的分級分工工作，指導(dǎo)所擔(dān)負(fù)的轄區(qū)內(nèi)職業(yè)病、傳染病、多發(fā)病的防治工作。

　　7、組織檢查本院的門診、疫情報告、預(yù)防保健和衛(wèi)生宣教工作。

　　(三)副院長(分管醫(yī)療)、醫(yī)務(wù)組正付組長職責(zé)

　　1、醫(yī)務(wù)組正付組長要負(fù)責(zé)做好年度工作計(jì)劃和年終總結(jié),主持醫(yī)務(wù)組各科室工作，負(fù)責(zé)治理醫(yī)療日常事務(wù)。

　　2、對危重病人要組織會診，病例討論，搶救等工作。

　　3、要協(xié)調(diào)各科室的工作關(guān)系。

　　4、要經(jīng)常進(jìn)行檢查，督促各位醫(yī)生(包括功能科室)的醫(yī)療，護(hù)理醫(yī)技質(zhì)量考核評價。

　　5、要做好臨床科的考勤登記和請消假制度。

　　6、要認(rèn)真檢查督促病歷書寫，護(hù)理記錄、手術(shù)記錄、搶救記錄、門診日志和觀察日志登記等文檔資料。

　　7、要抓好傳染病疫情登記和報告制度。

　　(四)醫(yī)務(wù)組醫(yī)生工作職責(zé)

　　1、醫(yī)生要熱情愛護(hù)關(guān)心病人，做到想病人所想，痛病人所痛，急病人所急。

　　2、醫(yī)生在工作中，對疑難病例要及時向上級醫(yī)師請示報告，下級醫(yī)生要虛心學(xué)習(xí)，服從指導(dǎo)。

　　3、嚴(yán)格醫(yī)生值班和交制度，做到當(dāng)班醫(yī)生負(fù)責(zé)制，醫(yī)生要堅(jiān)守崗位，不得擅離職守。天天放工前，要向值班醫(yī)生具體床頭。

　　4、醫(yī)生寫出醫(yī)囑、處方要重復(fù)檢查一遍，字跡要清楚，要開正規(guī)處方，不用簡單處方，要簽全名。除搶救或手術(shù)中不得下達(dá)口頭醫(yī)囑，下達(dá)口頭醫(yī)囑護(hù)士要復(fù)誦一遍，經(jīng)醫(yī)師查對藥物后執(zhí)行。使用搶救或______品等要具體注明執(zhí)行時間。

　　5、凡是住院病人，經(jīng)管醫(yī)生都要按規(guī)定完成病歷書寫，護(hù)士要寫護(hù)理記錄，手術(shù)病人要寫手術(shù)記錄，病歷書寫的規(guī)格要正規(guī)化。觀察病人在門診觀察日志中要具體記錄癥狀、體征、診斷、用藥，復(fù)診病人要寫明用藥后的情況等，門診病人也要具體作好門診登記。

　　6、各種傳染病要登記，并報告防疫組，以便及時報告疾病控制中心，若不登記報告?zhèn)魅静。瑢⒔o予一定的經(jīng)濟(jì)處罰，造成傳染病大流行，將追究其責(zé)任。

　　7、結(jié)核病要登記報告，并轉(zhuǎn)送慢性病防治院。

　　8、搶救病人要具體記錄進(jìn)院時間、病情、搶救藥品使用具體時間、藥品使用后的情況等資料。

　　9、未經(jīng)進(jìn)修培訓(xùn)醫(yī)護(hù)職員，不準(zhǔn)隨意操縱醫(yī)療儀器，否則損壞由當(dāng)事人原價賠償。

　　(五)護(hù)士組正付組長職責(zé)

　　1、護(hù)士組正付組長要負(fù)責(zé)做好年度計(jì)劃和年終總結(jié),治理注射室、手術(shù)室、治療室、急救室、病房的各項(xiàng)工作，要安排好護(hù)士的上班、值班以及日常其它工作。 2、要嚴(yán)格執(zhí)行考勤登記和請消假制度。

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制，各班工作有標(biāo)準(zhǔn)，有要求。要認(rèn)真檢查護(hù)理記錄，以求達(dá)到正規(guī)化，規(guī)范化，護(hù)長對各班工作進(jìn)行檢查督促，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操縱規(guī)程，防止差錯事故的發(fā)生。

　　4、護(hù)長要認(rèn)真治理好病房，對蚊帳被席使用要及時調(diào)配，要搞好病房清潔衛(wèi)生，做到逐日打掃2次，每3-5天清洗一次。

　　5、要經(jīng)常檢查督促換藥室、手術(shù)室的各種器械預(yù)備情況，做到衛(wèi)生材料及清洗藥物齊全，器械齊備，室內(nèi)整潔，空氣定時消毒。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇4

　　一、院長職責(zé)

　　1、在上級衛(wèi)生行政部門和當(dāng)?shù)卣�府的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)院長負(fù)責(zé)制原則，全面負(fù)責(zé)院內(nèi)的各項(xiàng)管理領(lǐng)導(dǎo)工作。

　　2、認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨委、衛(wèi)生行政部門的政策規(guī)定，不斷深化改革與完善院內(nèi)改革，堅(jiān)持社會主義辦院方向，制度本院建設(shè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，并組織實(shí)施，總結(jié)工作，定期向上級報告工作。

　　3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織檢查全院醫(yī)療、護(hù)理工作，定期檢查和了解情況，采取積極措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和全心全意為人民服務(wù)的風(fēng)尚。

　　4、制訂人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織院內(nèi)職工學(xué)習(xí)，引進(jìn)新技術(shù)和先進(jìn)儀器設(shè)備，不斷提高整體服務(wù)水平。

　　5、認(rèn)真組織實(shí)施轄區(qū)內(nèi)的疾病控制、婦幼保艦健康教育和咨詢服務(wù)等公共衛(wèi)生服務(wù)。

　　6、組織制訂各項(xiàng)規(guī)章制度和目標(biāo)管理計(jì)劃，全面加強(qiáng)質(zhì)量管理，提高管理水平。

　　7、加強(qiáng)院內(nèi)人事、財(cái)務(wù)、后勤管理工作，做好群眾來信來訪工作。

　　8、以法人身份，簽署對外各項(xiàng)協(xié)議、合同，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和義務(wù)。

　　二、副院長職責(zé)

　　1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)具體分工，分管院內(nèi)相應(yīng)工作。

　　2、負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度的擬定，并經(jīng)常檢查督促醫(yī)療制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3、組織檢查門診和住院病人的轉(zhuǎn)診、會診、疫情報告及醫(yī)療、預(yù)防、保健和衛(wèi)生宣教保健工作，定期分析，采取措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

　　4、組織醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)信息統(tǒng)計(jì)工作。

　　5、根據(jù)院內(nèi)實(shí)際，全力協(xié)助院長決策，及時提供意見和建議。

　　6、認(rèn)真做好院長或上級交辦的其他各項(xiàng)工作。

　　三、門診醫(yī)師職責(zé)

　　1、認(rèn)真接待每一位就診患者，平平等待人，認(rèn)真檢查，正確診斷，妥善處理，并認(rèn)真填寫有關(guān)醫(yī)療文書。

　　2、對危重癥病人應(yīng)全力以赴積極搶救或轉(zhuǎn)診，及時向上級醫(yī)師或院長報告。

　　3、及時掌握病人病情變化情況，合理診治。對傳染病人要做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早隔離、早治療，及時填寫傳染病報告卡，按規(guī)定上報，不漏報、錯報、重報、誤報。

　　4、做好防病治并愛國衛(wèi)生、計(jì)劃生育、健康教育和咨詢服務(wù)。

　　四、急診值班醫(yī)師職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)本班的`應(yīng)診和急診，留觀病人的診療和搶救工作。

　　2、及時對就診病人進(jìn)行檢查、診斷、治療，書寫醫(yī)囑，并檢查其執(zhí)行情況。

　　3、遇有危重及疑難病人時，要及時請上級醫(yī)師或有關(guān)科室會診。

　　4、對留觀病人要及時巡診，并書寫病歷。

　　5、嚴(yán)格執(zhí)行急診工作制度和首診負(fù)責(zé)制。

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行搶救程序和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

　　7、嚴(yán)格交接班制度，急診病人轉(zhuǎn)病房和手術(shù)室，急診值班醫(yī)師需親自交-班。

　　8、員有大批搶救病人同時就診時，應(yīng)在搶救的同時報請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)妥善處理。

　　五、正(副)主任醫(yī)師職責(zé)

　　1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)院內(nèi)醫(yī)療、科研、技術(shù)培訓(xùn)和理論提高工作。

　　2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與死亡病例的講座會診。

　　3、指導(dǎo)本科主治和住院醫(yī)師做好工作，有計(jì)劃地開展基本功訓(xùn)練。

　　4、定期參加門診工作，擔(dān)任村級衛(wèi)生人員的培訓(xùn)工作。

　　5、運(yùn)用同內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)技術(shù)指導(dǎo)實(shí)踐，不斷開展新技術(shù)，提高服務(wù)質(zhì)量。

　　6、督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

　　六、主治醫(yī)師職責(zé)

　　1、在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)服務(wù)范圍內(nèi)的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作。

　　2、按時查房，具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷，治療及特殊診療操作。

　　3、掌握病員病情變化，及時處理病危、死亡、醫(yī)療事故等主要問題，并向院領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　4、參加值班、門診、會診、出診工作。

　　5、主持病房的臨床病例討論及會診，檢查、修改下級醫(yī)師書寫的醫(yī)療文件，決定病人出院，審簽出(轉(zhuǎn))院病歷。

　　6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，經(jīng)常檢查本病房的醫(yī)療、護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生，協(xié)助護(hù)士做好病房管理工作。

　　7、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新方法。

　　8、做好相關(guān)人員的培訓(xùn)工作和資料積累，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)行學(xué)術(shù)交流。

　　七、住院醫(yī)師(士)職責(zé)

　　1、在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年限，負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的診療工作，擔(dān)任住院、門診、急診值班工作。

　　2、對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療、開寫醫(yī)囑，并檢查其執(zhí)行情況，同時還要做好一些必要的輔助檢查。

　　3、書寫病歷，新入院病員病歷一般應(yīng)在入院后24小時內(nèi)完成，負(fù)責(zé)病人住院期間的病程記錄，及時完成病人病案小結(jié)。

　　4、向主治醫(yī)師及時報告診斷、治療上的困難及病情變化情況，提高需要轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院或出院的意見。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)餐飲中心所轄范圍所有單位的食品衛(wèi)生監(jiān)督檢查,落實(shí)中心規(guī)定的有關(guān)食品衛(wèi)生工作的規(guī)章制度,并對每次監(jiān)督檢查做好記錄并存檔。

　　2、每周一對上周監(jiān)督檢查的情況,特別是存在的問題向中心主任匯報,并及時向各食堂進(jìn)行通報。

　　3、每月以書面形式向中心匯報、總結(jié),制定下月的工作計(jì)劃,確保食品衛(wèi)生工作的安全。

　　4、負(fù)責(zé)炊管人員的健康查體、崗前培訓(xùn)、考核,協(xié)助食堂餐廳責(zé)任人簽訂勞動合同,辦理外聘人員暫住證。

　　5、對違反餐飲中心關(guān)于食品衛(wèi)生有關(guān)規(guī)定的除進(jìn)行必要的.批評教育外,可對違規(guī)單位和責(zé)任人進(jìn)行適當(dāng)處罰。

　　6、對發(fā)現(xiàn)有可能構(gòu)成食品衛(wèi)生安全的問題,積極采取措施解決,并及時向中心或有關(guān)部門匯報并做好記錄。

　　7、對所有員工建立個人檔案,將健康證、培訓(xùn)證、勞動合同等整理存檔,以備有關(guān)部門查驗(yàn)。

　　8、每學(xué)期進(jìn)行一次食品衛(wèi)生工作總結(jié),對執(zhí)行食品衛(wèi)生工作有突出成績的單位與個人表彰獎勵,對執(zhí)行不好或出現(xiàn)問題的個人或單位負(fù)責(zé)人向中心提出調(diào)離或免職的建議。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇6

　　1、負(fù)責(zé)學(xué)校衛(wèi)生的安排和檢查督促。配合學(xué)校紅十字會，做好工作。

　　2、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》，參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)醫(yī)療知識，不斷提高衛(wèi)生管理和業(yè)務(wù)水平。

　　3、制定學(xué)校衛(wèi)生保健工作計(jì)劃，落實(shí)劃分環(huán)境衛(wèi)生包干區(qū)，堅(jiān)持每天檢查和每周評比。做好每周的衛(wèi)生廣播晨會工作，對學(xué)生進(jìn)行科學(xué)的`生理、心理方面的指導(dǎo)。

　　4、定期組織學(xué)生和教職工進(jìn)行健康檢查，建立學(xué)生健康檔案，并整理歸檔。

　　5、積極做好學(xué)生中的近視，砂眼、寄生蟲、齲齒、流行性疾病等常見病的預(yù)防與管理工作，培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生行為和習(xí)慣。

　　6、對常用藥物、醫(yī)療器械和設(shè)備要做好存放、保管工作。

　　7、檢查、指導(dǎo)學(xué)校飲食、飲水衛(wèi)生。

　　8、認(rèn)真正確地處理好學(xué)生的意外突發(fā)事故。

　　9、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性、突擊性任務(wù)。

衛(wèi)生崗位職責(zé) 篇7

　　行政專員 北京朗宇信息技術(shù)有限公司 北京朗宇信息技術(shù)有限公司,朗宇信息,朗宇 1、負(fù)責(zé)公司訂水、快遞、信件、包裹的收發(fā)工作及時更新員工通訊錄,公司日常辦公用品的采購,發(fā)放記錄等工作;

　　2、負(fù)責(zé)維護(hù)辦公室的整潔、及辦公區(qū)域綠植的養(yǎng)護(hù),每周進(jìn)行2次打掃衛(wèi)生;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理辦公區(qū)域內(nèi)電腦等辦公設(shè)施的'故障;保證員工正常辦公;

　　4、公司商務(wù)部禮品的采購(茶葉),發(fā)放記錄,保管等相關(guān)工作。 特殊節(jié)日客戶慰問禮品統(tǒng)計(jì)采購發(fā)放等工作;

　　5、公司日常行政費(fèi)用的申請跟蹤(快遞費(fèi)、電費(fèi)、電話費(fèi)、網(wǎng)費(fèi)等),保證公司的正常運(yùn)作;

　　6、負(fù)責(zé)員工名片打印、人事部勞動合同打印及公司資料冊和袋子的打印等;

　　7、協(xié)助人事部外出辦理員工社保、公積金相關(guān)事務(wù);