新媒體運營主管工作的職責內容
新媒體運營主管負責統計線上活動數據及日報更新。下面是第一范文網小編整理的新媒體運營主管工作的職責內容。
篇一
1.負責參海外就業業務單元營銷發展規劃、年度經營計劃、年度經營指標的制定及下達;
2.帶領團隊執行年度經營計劃、達成經營業績、用戶資源量等經營指標;
3.負責營銷推廣業務流程完善及管控，推動咨詢業務管理的規范化、專業化;
4.負責線上線下所有渠道和平臺的營銷推廣、海外就業品牌營銷與管理、用戶運營、活動運營及內容運營等系列工作;
5.協助培訓、建設和管理高素質的海外就業業務單元營銷團隊;
6.帶領團隊完成客戶資源獲取、成交轉化、渠道開拓及維護、海外就業品牌營銷、運營活動策劃執行等日常工作;
7.負責與互聯網產品、技術部門對接，協助完成自有品牌的官網(海外就業網站)、新媒體、APP、小程序等平臺的設計、迭代、運營推廣和維護;
8.協調企業內外部關系，開拓和維護銷售渠道和市場;
9.服從上級領導安排的其他工作。
篇二
職責：
1.負責品牌微信公眾號的撰寫、運營和維護,制定運營目標和策略,策劃及執行相關主題活動,并提交數據統計分析與改善方案;
2.負責其他新媒體渠道(品牌微信朋友圈/微博/小紅書/抖音等)等新媒體營銷線上活動，實施并評估效果;運營推廣;
3.在媒體上渠道上與用戶進行溝通交流,及時了解用戶需求并積極響應,建立品牌與用戶間的良好關系;
4.協助完成領導分配的其他任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,中文系、廣告學、新聞傳播或市場營銷等專業畢業;
2、有2年以上新媒體運營經驗,網感好、時尚度佳,有時尚服飾行業相關背景優先考慮;
3、熱愛新媒體行業,具有良好的文字撰寫功底,掌握圖片及簡單視頻處理能力,善于捕捉市場熱點事件與話題,能獨立完成專題活動;
4、對微信公眾號、小程序后臺操作熟悉,熟練掌握雙微一抖等的增粉量、互動、點贊等平臺數據運營;
5、具有較強的策劃能力、執行能力、組織能力與團隊協作能力。
篇三
職責：
1、負責微信內容發布、維護、管理、粉絲互動、話題制造，提高影響力和關注度;
2、發布公司新動態信息，定期與粉絲互動，策劃并執行相關線上和線下的微信推廣活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度;
3、策劃撰寫原創話題，增加粉絲互動機會，提高微信知名度和美譽度;
4、跟蹤微信推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗。
5、針對公司的推廣方案，結合微信特點，制定微信的推廣策劃，并實施，有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執行;
6、了解社交媒體最新趨勢，定期總結分析行業中各類賬號運營情況，挖掘和分析粉絲的上網行為、使用習慣，并及時提出官微運營有針對性的措施方案;
任職要求：
1、本科以上學歷，有微信、公眾號運營管理及相關工作經驗;
2、思路開闊，有創意，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時也能從消費者角度進行軟文話題策劃;
3、對互聯網及社會熱點事件敏感，有自己的思考，客觀公正，樂于分享;
4、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，較強的抗壓能力;
篇四
職責：
1. 負責移動互聯網自媒體平臺的編輯、發布、維護、管理等工作，為用戶提供優質、有高度傳播性的優質原創內容，提高微信公眾號、品牌微博的傳播量和關注度;
2. 提高微信公眾號和官方微博粉絲活躍度，與粉絲做好互動，挖掘和分析用戶的閱讀喜好及體驗感受;
3. 開拓更多的新媒體資源，搭建品牌宣發渠道，在熱門社交媒體上都開創品牌號(今日頭條，抖音，多閃，知乎，Bilibili等)，整合公司新媒體資源做內容宣發;
4. 關注和分析同行業的標桿性公眾號，了解各平臺的運營模式及用戶人群特點，來進行內容規劃，同時定期對運營的微信公眾號效果進行數據統計、總結;
5. 協助運營人員完成運營需求，順利推進加盟拓展整體計劃進展;
6. 合作媒體的對接、維護，推廣效果跟蹤。
任職資格:
1. 大專及以上學歷，有2年及以上微信、微博、抖音等新媒體獨立運營經驗;
2. 熟悉新媒體運營模式，熟悉新媒體及各類功能操作，熟悉微信公眾平臺操作和各類微信編輯工具;
3. 擁有敏銳的市場洞察力，對熱點事件、新聞敏感，對微信、微博、微社區等平臺有濃厚的興趣;
4. 具有邏輯策略能力、高度的責任感和上進心，思維敏捷，執行能力強，善于接受挑戰，有團隊合作精神，并具備一定的抗壓能力;
5. 對粉絲活躍、拉新負責;
篇五
職責：
1、有微信、小紅書、微博、快手、抖音等社交平臺大號運營經驗;
2、能通過多渠道提高品牌的曝光度、增加品牌粉絲數量，提高品牌的關注度和粉絲的活躍度，增強用戶黏性;
3、具有口碑營銷、活動營銷、病毒式與營銷等營銷性手段;
4、具有良好的策略思考能力，并能獨立撰寫新媒體營銷方案;
5、根據用戶需求和市場變化，定期針對推廣效果進行跟蹤，統計、分析、評估并不斷做出優化方案。
6、具備團隊協作，管理團隊能力;
任職要求：
1、高中及以上學歷，有淘寶運營、直播管理、抖音小紅書等新媒體運營相關工作經驗;
2、有創意、思路開闊，有散發性思維，能從企業所處行業、產業角度進行話題策劃，同時能從消費者角度進行軟文話題策劃;
3、邏輯思維清晰，做事有條理，責任心強，注重團隊合作，有較強的抗壓能力，可獨立完成各項線上線下宣傳事宜;
4、具體3年及以上新媒體從業經驗，2年以上新媒體團隊管理經驗。