財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé)（精選19篇）

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇1

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，完成會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)分析和編制財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　2、負(fù)責(zé)成本預(yù)算管理，費(fèi)用支出，編制相應(yīng)會(huì)計(jì)報(bào)表并進(jìn)行比較分析;

　　3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售回款;

　　4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行落地、內(nèi)部控制及業(yè)務(wù)流程的規(guī)范管理

　　5、負(fù)責(zé)公司的稅收業(yè)務(wù)，包含納稅申報(bào)、稅收籌劃及各業(yè)務(wù)合同財(cái)務(wù)合規(guī)性審查。

　　任職要求：

　　1、具有中級(jí)(含中級(jí))以上會(huì)計(jì)專業(yè)職稱，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或稅務(wù)專業(yè)資格者優(yōu)先;

　　2、具有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)專科及以上學(xué)歷;

　　3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)財(cái)稅制度、政策法規(guī)、各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)等，有較為完整的項(xiàng)目開發(fā)全流程財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行及領(lǐng)導(dǎo)能力.

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇2

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的戰(zhàn)略，并統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

　　2、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行全局性，長(zhǎng)期性和創(chuàng)新性的籌劃，并確保其執(zhí)行的過程，包括投資戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略;

　　3、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告盒預(yù)決算，制定公司的會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案;

　　4、參與對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、知道、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

　　5、未企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);

　　任職條件：

　　1，財(cái)務(wù)類本科以上學(xué)歷，具備中級(jí)以上職稱優(yōu)先考慮;

　　2，五年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，二年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)理;

　　2，熟悉會(huì)計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)法律及企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程;

　　3，出色的財(cái)務(wù)分析、資金管理能力，融資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，精通公司內(nèi)部財(cái)務(wù)核算和控制體系;

　　4，具備出色的溝通能力和應(yīng)變能力，良好的職業(yè)道德。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇3

　　職責(zé)

　　1、 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略;

　　2、 負(fù)責(zé)公司合同管理、會(huì)計(jì)核算管理、預(yù)算管理及資金管理;

　　3、 及時(shí)學(xué)習(xí)并運(yùn)用稅法及新稅政策，負(fù)責(zé)公司稅務(wù)籌劃，保證公司依法合理納稅;

　　4、 負(fù)責(zé)督導(dǎo)分公司財(cái)務(wù)管理，使各分公司與總公司財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)規(guī)范有序的配合與對(duì)接;

　　5、對(duì)下屬及客戶進(jìn)行有效溝通;

　　6、 公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

　　任職要求：

　　1、擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱;

　　2、執(zhí)行力強(qiáng)，有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任心，積極上進(jìn);

　　3、有本行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇4

　　職責(zé)：

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　3、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

　　6、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作,;

　　7、進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成。

　　任職資格：

　　1、財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有中級(jí)或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

　　2、五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)工作佳;

　　3、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);

　　4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;

　　5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇5

　　職責(zé)：

　　1. 根據(jù)公司財(cái)務(wù)相關(guān)管理制度和公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定財(cái)務(wù)部年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　2. 充分運(yùn)用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，客觀、真實(shí)地對(duì)財(cái)務(wù)費(fèi)用執(zhí)行情況進(jìn)行分析，為管理層決策提供參考;

　　3. 管理并提升部門人員業(yè)務(wù)水平，統(tǒng)籌管理部門人員結(jié)構(gòu)，梳理現(xiàn)有工作內(nèi)容;

　　4. 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，制定完善財(cái)務(wù)流程及制度;

　　5. 協(xié)助副總裁開展財(cái)務(wù)部門與公司內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作。

　　任職要求：

　　1. 40歲以下，全日制統(tǒng)招大專學(xué)歷以上;

　　2. 具有豐富的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);

　　3. 熟悉國(guó)家有關(guān)的財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)政策、法律法規(guī)，熟練操作各種財(cái)務(wù)軟件;

　　4. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和良好的職業(yè)道德操守，責(zé)任心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、品質(zhì)優(yōu)秀;

　　5. 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

　　6.有建筑行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇6

　　職責(zé)：

　　1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;

　　2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

　　4、核算區(qū)域員工薪資;

　　5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

　　6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;

　　7、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料;

　　任職資格：

　　1、大專及以上學(xué)歷(財(cái)會(huì)專業(yè));

　　2、有中級(jí)職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

　　3、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;

　　4、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇7

　　職責(zé)：

　　1、組織公司財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;

　　2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)稽核工作;

　　3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)成本費(fèi)用管理制度，各類報(bào)表分析管理;

　　4、審核公司各項(xiàng)支付，定期對(duì)應(yīng)收帳款進(jìn)行分析，協(xié)助加強(qiáng)應(yīng)收帳款的管理;

　　5、按月及時(shí)向管理層提供會(huì)計(jì)報(bào)表、編制對(duì)外會(huì)計(jì)報(bào)表，并提供必要的財(cái)務(wù)分析

　　6、配合總經(jīng)理安排其它工作;

　　7、協(xié)調(diào)部門之間工作。

　　任職要求：

　　1、 具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)

　　2、 熟悉：會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)審計(jì)的流程

　　3、 具有一定的分析判斷能力、人際交往能力和獨(dú)立思考能力，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)較高的工作壓力

　　4、有中級(jí)會(huì)計(jì)師證或體育用品、服裝行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先!

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇8

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管集團(tuán)各單位的會(huì)計(jì)、報(bào)表、公司預(yù)算體系的建立、公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算匯編、執(zhí)行和控制計(jì)劃。

　　2、組織協(xié)調(diào)公司財(cái)務(wù)資源和業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作、公司財(cái)務(wù)規(guī)劃制度與實(shí)施。

　　3、參與公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、成本費(fèi)用、利潤(rùn)、開支預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的制定。

　　4、建立健全公司內(nèi)部核算，組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定。

　　5、建立公司財(cái)務(wù)和內(nèi)控制度，完善公司財(cái)務(wù)控制和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)和有效管理。

　　6、負(fù)責(zé)公司資金預(yù)算、現(xiàn)金流管理和資本營(yíng)運(yùn)管理。

　　7、負(fù)責(zé)公司設(shè)立、分立、合并等相關(guān)財(cái)務(wù)事項(xiàng)。

　　8、組織公司編制財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃，努力降低成本，增收節(jié)支，提高效益。

　　9、完成總經(jīng)理交待的其他任務(wù)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇9

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定公司會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)制度;完善公司的財(cái)務(wù)管理工作。

　　2、公司稅收籌劃，包含增值稅，企業(yè)所得稅籌劃

　　3、財(cái)務(wù)事項(xiàng)的審核，負(fù)責(zé)高新、政府項(xiàng)目、政府補(bǔ)助的申請(qǐng)

　　4、會(huì)計(jì)報(bào)表編制，財(cái)務(wù)分析，預(yù)算的編制。 5、其他上級(jí)交代的工作 。

　　崗位要求：

　　1、本科及以上，財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)

　　2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);

　　4、精通金蝶等財(cái)務(wù)軟件的使用

　　5、誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇10

　　1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

　　2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行;

　　3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

　　6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作;

　　7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

　　8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

　　9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;

　　10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇11

　　1、根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)，定期向公司匯報(bào)經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)分析，并提出有益的建議;

　　2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

　　3、組織完成公司會(huì)計(jì)核算和納稅申報(bào)工作;定期組織相關(guān)人員進(jìn)行資金、財(cái)產(chǎn)清查、往來帳核對(duì)工作，保證財(cái)務(wù)信息對(duì)外披露的正常進(jìn)行，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)地調(diào)整;

　　4、負(fù)責(zé)公司的資金調(diào)配，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，有效控制公司的經(jīng)營(yíng)成本;

　　5、指導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，處理本部門日常工作中發(fā)生的問題，協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系;

　　6、及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇12

　　一、財(cái)務(wù)制度建設(shè)

　　1、協(xié)助上級(jí)擬訂財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算結(jié)算管理、資產(chǎn)管理等工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;

　　2、協(xié)助上級(jí)組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、政策和制度，保障合法經(jīng)營(yíng)。

　　二、財(cái)務(wù)工作管理

　　1、協(xié)助上級(jí)，組織領(lǐng)導(dǎo)公司范圍財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、成本管理、預(yù)算結(jié)算管理等方面的工作，提高經(jīng)濟(jì)效益;

　　2、制定部門工作計(jì)劃，并檢查督促工作進(jìn)展情況，提高財(cái)務(wù)部門的工作效率;

　　3、積極處理部門間協(xié)作工作，并有效推進(jìn)。

　　三、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析

　　1、定期出具公司合并報(bào)表、匯總報(bào)表、其他匯總管理報(bào)表等。

　　2、負(fù)責(zé)審核下屬公司的各類報(bào)表。

　　2、對(duì)公司及下屬公司經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行階段性財(cái)務(wù)分析與財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)，并為經(jīng)營(yíng)決策提出合理化建議。

　　四、稅務(wù)管理

　　1、負(fù)責(zé)公司及下屬公司整體稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范，向上級(jí)提出合理化建議;

　　2、平衡公司及下屬公司整體稅負(fù)，協(xié)助上級(jí)負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的稅務(wù)籌劃方案及實(shí)施。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇13

　　1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；

　　2、主持各公司財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析；

　　3、有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度及日常業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整、優(yōu)化

　　4、對(duì)各公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作；

　　5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部日常工作、成員的管理；

　　6、負(fù)責(zé)稅籌和現(xiàn)金流籌劃等方案的制定和執(zhí)行；

　　7、負(fù)責(zé)內(nèi)部相關(guān)職能間的溝通和協(xié)調(diào)；

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇14

　　1、 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)相關(guān)工作的管理;

　　2、 負(fù)責(zé)和主持財(cái)務(wù)部日常工作;

　　3、 負(fù)責(zé)優(yōu)化財(cái)務(wù)體系和相關(guān)流程;

　　4、 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)與再造;

　　5、 交辦的其它相關(guān)工作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇15

　　1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　2.組織修訂財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)規(guī)定，進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行;并對(duì)控股公司和子公司的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);

　　3.制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度、月度財(cái)務(wù)計(jì)劃并分解到時(shí)間節(jié)點(diǎn)及各責(zé)任崗位;

　　4. 負(fù)責(zé)監(jiān)督資金預(yù)算制度，控制預(yù)算外支出;進(jìn)行費(fèi)用預(yù)算與實(shí)際對(duì)比分析;對(duì)財(cái)務(wù)潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行把控;

　　5.負(fù)責(zé)合同評(píng)審風(fēng)險(xiǎn)把控及評(píng)審、不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)核算體系、對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核監(jiān)督管理及分析工作;

　　6.負(fù)責(zé)資產(chǎn)的管理工作，管控正常品貨物進(jìn)出、庫(kù)存物品及賬實(shí)卡執(zhí)行情況檢查;組織編制年終及月度盤點(diǎn)工作并進(jìn)行分析;

　　7.負(fù)責(zé)融資管理工作，根據(jù)銀行報(bào)表需求做好業(yè)務(wù)籌劃，對(duì)各融資機(jī)構(gòu)及融資方案的性價(jià)比進(jìn)行測(cè)算評(píng)估;

　　8.負(fù)責(zé)監(jiān)督報(bào)價(jià)管理，梳理報(bào)價(jià)存在的問題，組織溝通改善，確保報(bào)價(jià)快速、準(zhǔn)確;跟進(jìn)報(bào)價(jià)閉環(huán)工作，及報(bào)價(jià)資料的管理;

　　9.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作;

　　10.完成上級(jí)安排的其他日常事務(wù)性工作;

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇16

　　職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算管理;編制預(yù)算，分析預(yù)算執(zhí)行情況，推行全面預(yù)算管理;

　　2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本核算、成本分析工作，以及價(jià)格管理;

　　3、有效的組織日常會(huì)計(jì)核算與監(jiān)督，嚴(yán)格控制和監(jiān)督各項(xiàng)費(fèi)用及其他支出;

　　4、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系，執(zhí)行稅法政策，及時(shí)做好納稅申報(bào);

　　5、進(jìn)行公司內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度及流程設(shè)計(jì)，不定期進(jìn)行財(cái)務(wù)內(nèi)部檢查

　　6、協(xié)助做好資金管理，合理安排資金，提高資金使用效率

　　7、參與重大項(xiàng)目的測(cè)算;

　　8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作

　　任職要求：

　　1. 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，中級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

　　2. 精通貿(mào)易公司賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理，三年以上主管會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，連鎖行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上尤佳;

　　3.有成本核算及控制工作經(jīng)驗(yàn)，具備較全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);

　　4.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策，具有控制財(cái)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析能力;

　　5.熟悉WORD、EXCEL等辦公軟件以及金蝶、ERP等財(cái)務(wù)軟件的操作;

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇17

　　1、負(fù)責(zé)資金預(yù)算工作，定期匯報(bào)資金計(jì)劃，保障公司資金正常運(yùn)作;

　　2、負(fù)責(zé)各類款項(xiàng)的審核結(jié)算工作，掌握并熟悉各類款項(xiàng)的付款流程，按照公司付款流程支付相關(guān)款項(xiàng);

　　3、負(fù)責(zé)成本核算工作;

　　4、負(fù)責(zé)開具租金和電費(fèi)發(fā)票,及時(shí)跟進(jìn)回款;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)相關(guān)部門每月進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)盤點(diǎn)

　　6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資料的整理和編報(bào)工作，

　　7、負(fù)責(zé)報(bào)銷單審核工作，同時(shí)負(fù)責(zé)制定和規(guī)范各類單據(jù)的填寫標(biāo)準(zhǔn);

　　8、根據(jù)考勤統(tǒng)計(jì)情況和績(jī)效考核情況，及時(shí)核算員工工資;

　　9、每月按期繳納員工社保、公積金;

　　10、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)工作

　　11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)務(wù)資料管理工作;

　　12、負(fù)責(zé)保管公司財(cái)務(wù)專用印鑒，并按公司財(cái)務(wù)制度使用印鑒。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇18

　　職責(zé)：

　　一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。

　　二、編制公司預(yù)算，對(duì)預(yù)算執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問題，提出建議和措施。

　　三、填制審核會(huì)計(jì)憑證，有總賬經(jīng)驗(yàn)，每月提交財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析。

　　四、按照稅務(wù)要求，每月完成納稅申報(bào)。

　　五、遵守職業(yè)道德，認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、一絲不茍。

　　六、按照會(huì)計(jì)制度，記賬、填制審核憑證，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

　　七、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)出納、主管的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

　　八、負(fù)責(zé)公司帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，協(xié)調(diào)本部門與其它部門的關(guān)系，保持與稅務(wù)、財(cái)政、審計(jì)等政府部門及金融單位的良好協(xié)調(diào)關(guān)系。

　　九、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　任職資格：

　　1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)中級(jí)職稱者優(yōu)先

　　2.五年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及至少3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司整套賬務(wù)者優(yōu)先

　　3.具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度，

　　4.熟悉了解財(cái)稅政策、規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)，積極學(xué)習(xí)新的財(cái)務(wù)管理知識(shí)

　　5.具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力

　　6.工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，頭腦靈活并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力

財(cái)務(wù)經(jīng)理的基本職責(zé) 篇19

　　1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核;

　　2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

　　3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

　　4、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題;

　　5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

　　6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出;

　　7、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。