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總經辦助理工作職責范圍

發布時間:2023-01-14

總經辦助理工作職責范圍(精選12篇)

總經辦助理工作職責范圍 篇1

  1.根據公司戰略目標,對公司管理流程和業務流程進行分析、梳理及優化;

  2.對公司重大決策、重要會議及相關重要事項進行跟蹤督辦,計劃落實和完成情況檢查、考核等管理;

  3.建立流程評估標準,并推動相關部門協同合作,完成流程管理目標;

  4.梳理和優化公司各項制度,并對制度執行情況監督落實。

總經辦助理工作職責范圍 篇2

  1. 在總經辦實習;

  2. 協助總經辦整理文件資料,完善公司相關制度和考核方案;

  3. 協助總經辦收集、整理、分析各部門數據,為公司決策提供數據支撐;

  4. 配合總經辦協調、跟進各部門工作;

總經辦助理工作職責范圍 篇3

  1、負責辦公各部門統籌管理工作,協助總經理協調公司人事、行政與財務管理工作,監督業務部門高效運作;

  2、負責政府部門、銀行工商稅務等業務協調、配合董事長維護外部公共關系;

  3、負責對接政府政策補貼申報統籌;

  4、完成董事長/總經理交付的各項工作任務。

總經辦助理工作職責范圍 篇4

  1. 協助總經理開展各項工作,處理日常事務;

  2. 根據總經理的工作行程,準備相應的外勤工作安排;

  3. 協助總經理開展商務宣請及公共關系和外聯事務的溝通、聯系工作;

  4. 隨時檢查車輛安全、性能,及時洞察車輛故障或隱患,定期保養檢查,確保車輛正常便用。

總經辦助理工作職責范圍 篇5

  1、落實工作:針對總經理的經營管理想法,合理將工作進行分解、布置,落實、檢查、督辦工作;

  2、外聯工作:負責對外聯絡及接洽,配合總經理處理外部公共關系(政府、重要客戶接洽等);

  3、行程跟進:負責編排總經理的行程安排、日常管理、預算開支計劃;

  4、會議記錄:負責公司相關會議的組織,并完成會議紀要或決議的撰寫,監督公司各項規劃和計劃的實施;

  5、部門協調:對接各職能部門之間的信息傳達及日常支持工作;

  6、凝聚團隊:核心團隊的活動策劃及激勵,提升核心團隊的凝聚力及工作效率;

  7、完善體系:協助完善公司體系及起草正式文件。

  8、解決難題:主導或參與企業重大業務的決策和談判等,處理重大突發事件;

總經辦助理工作職責范圍 篇6

  1、負責報告裝訂、打印發放;

  2、文件管理 、 章子管理(合同章、報告章);

  3、與公司各跨部門協助與合作;

  4、完成上級安排各項日常事務性工作;

總經辦助理工作職責范圍 篇7

  1、協助總經理完成日常工作,協調總經理與各部門之間的溝通,為總經理提供必要的信息服務;

  2、負責協調安排總經理的日常行程以及商務隨行;

  3、負責總經理的對外聯絡、客戶招待及禮儀,配合總經理處理外部公共關系;

  4、負責收集、統計、匯總各類報表。

總經辦助理工作職責范圍 篇8

  1、 負責總經辦辦公室日常文員事務性工作;

  2、 負責件資料呈送會簽、存檔保管工作;

  3、 負責安排總經辦會議議程及落實會議需籌備事項;

  4、 負責參與公司會議的會議記錄輸出和追蹤;

  5、 負責總經辦高層商務出行安排和落實;

  6、 負責董事長交辦的客情維護和跟進工作;

  7、 負責董事長辦公室日常管理工作;

  8、 負責公司禮品請購和領用等管理工作;

  9、負責總經辦上級交辦事項。

總經辦助理工作職責范圍 篇9

  1、在總經辦主任領導下完成部門日常事務工作。

  2、協助主管統籌管理公司事務性、總經辦文件管理工作;

  3、協助主管跟蹤落實公司會議決議;

  4、協助主管對各公司計劃管理工作完成情況及時跟蹤并反饋;

  5、協助主管履行監督、獎懲檢查和反饋、匯總、分析;

  6、協助主管完成公司交辦的其他行政事務工作。

總經辦助理工作職責范圍 篇10

  1、負責辦公室日常事務的按排和件資料的存檔保管;

  2、協助安排各項高層會議的日程與議程,跟進落實高層會議、主題會議等公司會議紀要;

  3、公司對外合作等事項的跟蹤協調處理;

  4、負責公司內部其他立項工作跟進與結果輸出。

  5、負責統計分析經營報表及數據的收集、匯總、上報、下發等。

總經辦助理工作職責范圍 篇11

  1.協助總經理對公司各職能部門進行管理、協調內部關系;

  2.總經理各項指示的傳達和監督執行;

  3.協助總經理進行大客戶開發與重點客戶維護;

  4.協助總經理進行商務洽談、項目跟蹤、服務等工作;重要項目的標書審核、把控;

  5.協助總經理完善公司各體系的建設工作;

  6.對接中介完成公司知識產權管理,科技項目的立項申報等工作;

總經辦助理工作職責范圍 篇12

  1.時間保質保量完成領導交予的工作。

  2.會議安排協調及記錄。

  3.工作結果追查,處罰,匯報。

  4.及時發現公司的一些細節問題,并及時處理或者提出解決辦法并匯報。

  5.對接各部門并合理協調相關工作。

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  • 崗位職責
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