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需求分析師崗位的主要職責(zé)

發(fā)布時(shí)間:2023-01-14

需求分析師崗位的主要職責(zé)(精選16篇)

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇1

  1. 在熟悉公司產(chǎn)品架構(gòu)和電子政務(wù)云基礎(chǔ)上,結(jié)合客戶(hù)需求特點(diǎn),完成信息化需求收集、分析,以及解決方案的規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作;

  2. 負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目客戶(hù)的需求分析與功能規(guī)劃,負(fù)責(zé)項(xiàng)目的系統(tǒng)需求分析建模工作;負(fù)責(zé)用Axure、Visio、思維導(dǎo)圖等軟件設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型,進(jìn)行交互設(shè)計(jì)討論,參與制作交互設(shè)計(jì)模型,分析影響產(chǎn)品用戶(hù)體驗(yàn)的因素并修正,進(jìn)行項(xiàng)目的功能定義,編制功能模型和非功能需求;

  3. 參與公司相關(guān)產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作;

  4. 配合項(xiàng)目經(jīng)理、開(kāi)發(fā)人員,分析需求的可行性、合理性,確保需求準(zhǔn)確的實(shí)現(xiàn)用戶(hù)要求 ;

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇2

  職責(zé):

  1、參與客戶(hù)項(xiàng)目業(yè)務(wù)調(diào)研、需求調(diào)研、需求分析,撰寫(xiě)需求文檔、解決方案和藍(lán)圖;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目/產(chǎn)品的需求變更及范圍控制、進(jìn)度跟蹤;

  3、協(xié)助開(kāi)發(fā)部門(mén)進(jìn)行項(xiàng)目的需求開(kāi)發(fā);

  4、協(xié)助進(jìn)行技術(shù)可行性分析和概要設(shè)計(jì);

  5、編制產(chǎn)品或項(xiàng)目的業(yè)務(wù)規(guī)范,整理和完善產(chǎn)品文檔、業(yè)務(wù)流程及操作手冊(cè)相關(guān)內(nèi)容;協(xié)助或者組織產(chǎn)品或項(xiàng)目的驗(yàn)收評(píng)審。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

  2、4年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有零售、電商、分銷(xiāo)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、具有良好的方案撰寫(xiě)能力和需求分析方法,包括需求文檔、技術(shù)文檔;

  4、敏銳的業(yè)務(wù)需求分析和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)建模能力;

  5、具有獨(dú)立工作能力,良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇3

  職責(zé):

  1. 了解市場(chǎng)同類(lèi)軟件優(yōu)缺點(diǎn),理解客戶(hù)的商業(yè)需求,收集和整理所需的商務(wù)信息;

  2. 對(duì)客戶(hù)的商業(yè)需求進(jìn)行分析和闡述,向開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)說(shuō)明相關(guān)業(yè)務(wù)的背景和方向,將商務(wù)需求轉(zhuǎn)變?yōu)樵敿?xì)的需求規(guī)格說(shuō)明;

  3. 整理和編輯需求分析、系統(tǒng)功能說(shuō)明,商業(yè)流程和建議的解決方案,將相關(guān)信息整理成文檔;

  4. 及時(shí)了解客戶(hù)方所要求的系統(tǒng)變化,將客戶(hù)方系統(tǒng)更改的需求傳達(dá)給軟件開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì);

  5. 參與單元和整合測(cè)試,與測(cè)試團(tuán)隊(duì)密切合作,確保團(tuán)隊(duì)理解商業(yè)需求,保障系統(tǒng)全方位得到測(cè)試;

  6. 對(duì)已實(shí)施的系統(tǒng)所產(chǎn)生的問(wèn)題進(jìn)行分析,提供系統(tǒng)更改方案的支持,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)能力的提升;

  7. 確保客戶(hù)反饋的系統(tǒng)問(wèn)題能夠及時(shí)被確定、跟蹤、報(bào)告并得到解決。

  8. 培養(yǎng)與客戶(hù)方人員的良好關(guān)系,與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,不段加深客戶(hù)滿(mǎn)意讀

  9. 有效管理客戶(hù)的期望值

  10. 培訓(xùn)用戶(hù)及相關(guān)文檔準(zhǔn)備

  11. 演示系統(tǒng)及相關(guān)環(huán)境準(zhǔn)備

  12. 軟件國(guó)際化。

  任職資格和要求:

  1) 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利,能與外國(guó)客戶(hù)長(zhǎng)期溝通

  2) 具備商務(wù)需求信息收集、系統(tǒng)功能設(shè)計(jì)方面的相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

  3) 良好的商業(yè)意識(shí),能夠同商務(wù)的層面的管理者合作,能夠?qū)⑸虅?wù)需求進(jìn)行分析、界定,并幫助轉(zhuǎn)換成可操作的技術(shù)解決方案;

  4) 良好的書(shū)面和口頭表達(dá)技能和交流技巧,能夠針對(duì)不同的層面人員進(jìn)行良好的溝通,包括商務(wù)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)和支持團(tuán)隊(duì)

  5) 對(duì)客戶(hù)的商務(wù)流程、市場(chǎng)、行業(yè)狀況有基礎(chǔ)的了解

  6) 熟悉計(jì)算機(jī)技術(shù)、方法、和開(kāi)發(fā)的整體流程

  7) 具備分析和解決問(wèn)題的能力;

  8) 主動(dòng)性強(qiáng),對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行迅速反應(yīng);

  9) 良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),領(lǐng)導(dǎo)力和指導(dǎo)能力

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研、需求收集、需求分析和需求規(guī)劃工作;

  2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃進(jìn)行詳細(xì)的需求分析,對(duì)產(chǎn)品的功能、流程進(jìn)行細(xì)化,編制需求說(shuō)明書(shū)并制作原型界面;

  3、與相關(guān)研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,協(xié)助進(jìn)行技術(shù)設(shè)計(jì),并對(duì)產(chǎn)品功能上線進(jìn)行驗(yàn)證,保證上線產(chǎn)品符合業(yè)務(wù)部門(mén)要求;

  4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)生命周期管理,包括產(chǎn)品需求規(guī)格書(shū)的制訂、需求變更、項(xiàng)目計(jì)劃監(jiān)控、需求風(fēng)險(xiǎn)控制,以及需求的持續(xù)優(yōu)化等;

  5、研究行業(yè)內(nèi)相關(guān)公司的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品,積極思考和創(chuàng)新,為產(chǎn)品中長(zhǎng)期發(fā)展方向和產(chǎn)品策略提出建設(shè)性意見(jiàn)

  6、負(fù)責(zé)客戶(hù)和公司各類(lèi)相關(guān)文檔的制定、編寫(xiě);

  任職要求:

  1、 計(jì)算機(jī)或者法律相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、 深入理解需求分析工作,至少2年以上需求分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、了解Web和Java相關(guān)開(kāi)發(fā)技術(shù);熟悉建模工具,如Magicdraw、Axure等;熟練使用Office、Visio辦公軟件;

  4、 良好的組織協(xié)調(diào)與溝通表達(dá)能力,良好的邏輯思維能力與團(tuán)隊(duì)意識(shí);

  5、 有軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者、公檢法或者政府行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇5

  職責(zé):

  1、 需求分析:對(duì)項(xiàng)目及一線反饋的需求進(jìn)行分析,確定需求范圍和業(yè)務(wù)方向,確保產(chǎn)品和項(xiàng)目在法律、制度以及財(cái)政要求的框架內(nèi)開(kāi)展;

  2、 產(chǎn)品規(guī)劃:確定產(chǎn)品規(guī)劃和產(chǎn)品發(fā)展方向,與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;

  3、根據(jù)概要需求(客戶(hù)及內(nèi)部需求)編寫(xiě)詳細(xì)需求說(shuō)明書(shū)。

  4、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶(hù)手冊(cè)、新增產(chǎn)品功能培訓(xùn)資料的編寫(xiě)。

  5、負(fù)責(zé)客戶(hù)需求調(diào)研及需求反饋的分析。

  6、配合測(cè)試人員編寫(xiě)測(cè)試計(jì)劃、測(cè)試用例、測(cè)試報(bào)告的編寫(xiě)、問(wèn)題缺陷的發(fā)現(xiàn)及跟蹤、產(chǎn)品用戶(hù)手冊(cè)編寫(xiě)等。

  7、協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解。

  8、提供需求技術(shù)咨詢(xún)、支持和培訓(xùn)。

  任職要求:

  1、教育背景:

  計(jì)算機(jī)、軟件工程、通信工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)或其它專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉軟件設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)理念。

  2、技能技巧:

  較強(qiáng)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力,具有優(yōu)秀的相關(guān)文檔的編撰能力;

  較強(qiáng)溝通能力和影響力,善于傾聽(tīng)理解,善于跨部門(mén)合作,并能很好地與客戶(hù)及合作商溝通;

  善于學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力;

  性格外向,能承受工作壓力,具有優(yōu)秀的溝通能力、高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與敬業(yè)精神及職業(yè)道德,具備一定財(cái)務(wù)知識(shí);

  熟練使用Axure、Visio、Office、思維導(dǎo)圖等工具;

  具有產(chǎn)品方案宣講能力;

  3、工作經(jīng)歷:

  3年及以上工作經(jīng)驗(yàn), 2年及以上相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)。

  有政府、預(yù)算、資產(chǎn)管理相關(guān)項(xiàng)目背景優(yōu)先考慮。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇6

  職責(zé)

  1、能夠獨(dú)立完成需求調(diào)研,深入了解用戶(hù)愿景、真實(shí)需求、潛在需求等,編寫(xiě)需求調(diào)研報(bào)告;

  2、在資深人員的指導(dǎo)下,完成項(xiàng)目或產(chǎn)品的需求分析和流程設(shè)計(jì),原型設(shè)計(jì),并組織需求文檔評(píng)審;

  3、整理產(chǎn)品的相關(guān)技術(shù)資料,如:需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū)、產(chǎn)品功能介紹;

  4、負(fù)責(zé)根據(jù)調(diào)研、分析、測(cè)試的結(jié)果及客戶(hù)的反饋,持續(xù)完善改進(jìn)已上線產(chǎn)品的需求設(shè)計(jì);

  崗位要求

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

  2.1-3年需求分析工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的邏輯思維能力與學(xué)習(xí)能力;

  3.具備良好的溝通能力和文檔撰寫(xiě)能力,能夠熟練使用PPT、Word、Excel等軟件完成需求分析文檔;

  4.掌握需求獲取與分析方法,熟練各類(lèi)需求分析工具,如原型設(shè)計(jì)工具Axure、版本管理工具svn、流程圖工具visio等;

  5.工作條理性強(qiáng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

  6.有ERP軟件產(chǎn)品、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)產(chǎn)品的需求分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有煙草、電力、電信、銀行和石油等集團(tuán)性企業(yè)需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇7

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)公司軟件需求的調(diào)研、收集、整理工作;

  2. 參與項(xiàng)目需求調(diào)研、需求討論、需求梳理、需求分析等;

  3. 輸出產(chǎn)品或項(xiàng)目需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)、系統(tǒng)初版原型;

  4. 向開(kāi)發(fā)工程師提供咨詢(xún)、指導(dǎo)、以及業(yè)務(wù)解釋?zhuān)峁┬枨蟪吻骞ぷ?

  5.負(fù)責(zé)需求的開(kāi)發(fā)與跟蹤、完成需求變更的控制與管理;

  6.參與需求驗(yàn)收,與開(kāi)發(fā)測(cè)試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品滿(mǎn)足用戶(hù)需求和市場(chǎng)需要。

  崗位職責(zé)

  1. 熟練掌握相關(guān)需求分析工具,能熟練撰寫(xiě)需求分析、規(guī)格文檔;

  2. 了解需求分析的基本方法和工作流程,負(fù)責(zé)過(guò)具體產(chǎn)品或項(xiàng)目的需求分析已經(jīng)規(guī)格文檔的撰寫(xiě)工作;

  3. 能熟練使用常用的原型設(shè)計(jì)工具,如Axure RP Pro等;

  4. 善于發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品中的創(chuàng)新點(diǎn),并能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行創(chuàng)新轉(zhuǎn)化;

  5. 樂(lè)觀進(jìn)取、高度的工作熱情,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  6. 良好的溝通技巧和說(shuō)服力,能承受較大的工作壓力;

  7. 有過(guò)EAM 、ERP或工業(yè)自動(dòng)化相關(guān)軟件需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇8

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)整個(gè)產(chǎn)品線需求匯總、管理、分析、挖掘、評(píng)審、需求執(zhí)行工作流程管理;

  2、負(fù)責(zé)收集與挖掘競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,根據(jù)自身產(chǎn)品特點(diǎn),提煉產(chǎn)品需求,并能將需求轉(zhuǎn)化和引導(dǎo)為可以實(shí)施的產(chǎn)品和功能要求;

  3、負(fù)責(zé)用戶(hù)研究,匯總市場(chǎng)、銷(xiāo)售、代理商、客服、功能、產(chǎn)品、用戶(hù)行為分析評(píng)估用戶(hù)使用效果,并為產(chǎn)品提出功能、營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)化建議;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行需求調(diào)研,分析形成簡(jiǎn)版或詳版需求說(shuō)明書(shū),組織需求評(píng)審會(huì),將需求情況傳達(dá)到產(chǎn)品、設(shè)計(jì)、程序;

  5、負(fù)責(zé)需求進(jìn)行項(xiàng)目制作跟單,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展;

  6、負(fù)責(zé)需求收集到需求完結(jié)過(guò)程跟蹤,并避免市場(chǎng)、客戶(hù)等需求無(wú)序蔓延;

  7、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建立高效的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決需求周期中的各種問(wèn)題。

  任職要求:

  1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年及以上需求分析或互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),完成過(guò)至少兩個(gè)產(chǎn)品/項(xiàng)目的需求調(diào)研、需求分析、需求管理工作;

  2、思路清晰,理解分析能力強(qiáng),溝通能力優(yōu),文字表達(dá)能力優(yōu);

  3、具有極強(qiáng)的責(zé)任心,能平衡好客戶(hù)需求-市場(chǎng)需求-技術(shù)需求的工作轉(zhuǎn)換;

  4、熟練使用Axure、Office等原型搭建與表達(dá)工具;

  5、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)項(xiàng)目需求經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇9

  職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)需求計(jì)劃制定、指導(dǎo)、檢查及督促執(zhí)行;

  2.負(fù)責(zé)收集整理客戶(hù)需求,并從業(yè)務(wù)及技術(shù)角度進(jìn)行分析,形成相關(guān)需求文檔;

  3.負(fù)責(zé)將完成的原型或軟件系統(tǒng)給客戶(hù)做演示,并把握與會(huì)者意見(jiàn)修改;

  4.負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)的功能驗(yàn)證工作;

  5.協(xié)助設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與測(cè)試人員對(duì)需求進(jìn)行理解。

  任職資格:

  1、計(jì)算機(jī)、通信、電子工程、自動(dòng)化及其相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷;

  2、熟悉需求工程基本原理,掌握一定的需求分析方法并運(yùn)用;

  3、具備良好的溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力;具備較好的需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)撰寫(xiě)能力及邏輯分析能力;熟練使用Rose、office等辦公軟件;

  4、具有較好的創(chuàng)新意識(shí)及解決一般問(wèn)題的能力;能較快地接受、理解并運(yùn)用新知識(shí);

  5、有2年以上項(xiàng)目或產(chǎn)品軟件需求分析或管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇10

  職責(zé):

  1、編制需求調(diào)研計(jì)劃,組織用戶(hù)業(yè)務(wù)現(xiàn)狀分析、業(yè)務(wù)流程梳理、需求調(diào)研、確認(rèn)及反饋;

  2、根據(jù)用戶(hù)需求,編制系統(tǒng)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);

  3、負(fù)責(zé)組織需求評(píng)審,向研發(fā)、測(cè)試人員傳遞需求,跟蹤研發(fā)情況,控制需求變更;做好業(yè)務(wù)驗(yàn)證;

  4、組織完成系統(tǒng)功能上線前培訓(xùn),跟蹤用戶(hù)使用情況。

  5、配合公司市場(chǎng)部門(mén)開(kāi)展售前支持,根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,做好系統(tǒng)整體規(guī)劃;

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗(yàn),參與過(guò)信息化項(xiàng)目需求分析工作,有參與工程項(xiàng)目管理軟件、油氣儲(chǔ)運(yùn)相關(guān)信息化項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、熟悉軟件工程理論,掌握軟件需求獲取與分析方法,較強(qiáng)的業(yè)務(wù)流程梳理及功能設(shè)計(jì)能力,能夠進(jìn)行項(xiàng)目范圍及版本控制;

  3、善于與客戶(hù)進(jìn)行溝通,能夠快速把握需求的核心要點(diǎn);

  4、需有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和組織協(xié)調(diào)能力,在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力,具備良好的學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強(qiáng),能夠短期出差;

  5、良好的文檔編制能力,掌握Axure原型設(shè)計(jì)工具者優(yōu)先。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇11

  職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)與事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)及客戶(hù)對(duì)接,進(jìn)行需求調(diào)研、需求分析,方案設(shè)計(jì);

  2.完成項(xiàng)目/產(chǎn)品業(yè)務(wù)分析向技術(shù)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化,組織編寫(xiě)業(yè)務(wù)模型說(shuō)明書(shū)、需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)與界面原型設(shè)計(jì);

  3.控制需求范圍、進(jìn)度跟蹤、量化任務(wù),指導(dǎo)開(kāi)發(fā)人員根據(jù)系統(tǒng)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)及設(shè)計(jì)文檔進(jìn)行開(kāi)發(fā)工作,并對(duì)產(chǎn)品交付負(fù)責(zé);

  4.負(fù)責(zé)跟蹤行業(yè)(及友商)趨勢(shì)及動(dòng)態(tài),編寫(xiě)產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和優(yōu)質(zhì)的業(yè)務(wù)解決方案;

  5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  崗位要求:

  1. 本科及以上學(xué)歷,有3年以上系統(tǒng)分析師的工作經(jīng)驗(yàn)、2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  2. 具有良好的溝通和表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有責(zé)任心,能承擔(dān)一定壓力;

  3. 熟練掌握用戶(hù)調(diào)研、需求分析方法,熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)內(nèi)容和軟件研發(fā)過(guò)程,了解企業(yè)級(jí)系統(tǒng)的基本開(kāi)發(fā)技術(shù)。

  4.具備良好的文檔能力,能夠熟練使用Axure、viso、PPT等工具

  5.有電子政務(wù)項(xiàng)目需求分析或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇12

  1、負(fù)責(zé)行業(yè)需求分析工作

  2、負(fù)責(zé)行業(yè)解決方案拓展,具備一定需求應(yīng)急變更應(yīng)對(duì)方案能力

  3、對(duì)行業(yè)業(yè)務(wù)有深入了解并具備一定的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)流程管理知識(shí)

  4、負(fù)責(zé)需求變更記錄工作

  5、負(fù)責(zé)需求變更上傳下達(dá)

  6、負(fù)責(zé)與客戶(hù)交流,并掌握變更尺度

  7、良好的溝通能力,敬業(yè),態(tài)度積極主動(dòng)

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)電信行業(yè)軟件系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施;

  2、積極熱情、敬業(yè)愛(ài)崗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),良好的抗壓能力;

  3、有良好的觀察能力、學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心,能適應(yīng)較大的工作壓力;

  4、具備優(yōu)秀的個(gè)人品質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng),出眾的溝通技巧和開(kāi)拓進(jìn)取、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;

  任職要求:

  1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

  2.5年以上具體IT工作經(jīng)驗(yàn),至少兩年以上軟件工程或系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

  3.具良好的需求分析、項(xiàng)目控制、協(xié)調(diào)能力,良好的溝通技巧和文字、語(yǔ)言表述能力;能在大型場(chǎng)合進(jìn)行各類(lèi)主題的宣講;

  4.有大型項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn),并曾從事企業(yè)管理系統(tǒng)的項(xiàng)目需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)等,具備Oracle ERP實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5.組織項(xiàng)目成員完成項(xiàng)目實(shí)施工作;

  6.具備較強(qiáng)的溝通能力,能與甲方項(xiàng)目經(jīng)理溝通;

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇14

  職責(zé):

  1. 分配系統(tǒng)需求任務(wù)以及管理團(tuán)隊(duì)需求進(jìn)度

  2. 指導(dǎo)需求負(fù)責(zé)人建立系統(tǒng)解決方案

  3. 負(fù)責(zé)需求可行性分析&需求效益分析&需求規(guī)格初審

  4. 協(xié)助業(yè)務(wù)及客服面向客戶(hù)對(duì)系統(tǒng)相關(guān)問(wèn)題答疑或進(jìn)行系統(tǒng)介紹

  5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范日常工作流程、管理需求文檔、提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力

  任職要求:

  1、具備軟件工程理念;

  2、具備軟件項(xiàng)目管理能力;

  3、主導(dǎo)并成功實(shí)施過(guò)大型WMS系統(tǒng)項(xiàng)目(智能倉(cāng)儲(chǔ)項(xiàng)目/evmi優(yōu)先);

  4、了解WMS流程結(jié)構(gòu),了解倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作流程,具備一定系統(tǒng)架構(gòu)思維;

  5、具備較強(qiáng)的溝通能力及管理能力;

  6、對(duì)自動(dòng)化、智能化倉(cāng)儲(chǔ)有一定理解

  7、英語(yǔ)可作為工作語(yǔ)言?xún)?yōu)先

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇15

  1、分解項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容,對(duì)比項(xiàng)目招投標(biāo)等材料,形成待調(diào)需求列表;

  2、需求調(diào)研,輸出《需求列表》、《需求說(shuō)明書(shū)〉及必要的原型設(shè)計(jì);

  3、持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品,有效應(yīng)用到需求調(diào)研及引導(dǎo)工作中;

  4、需求確認(rèn),與客戶(hù)達(dá)成一致,最小范圍的控制需求變更;

  5、有效對(duì)需求進(jìn)行傳達(dá)開(kāi)發(fā)工作,確保需求可落地,兼?zhèn)湎到y(tǒng)分析師職責(zé);

  6、驗(yàn)證需求實(shí)現(xiàn),確保滿(mǎn)足項(xiàng)目建設(shè)需求功能;

  7、有效提煉需求,反饋優(yōu)化需求至產(chǎn)品中心;

  8、其他需要配合的工作,譬如POC演示、擅長(zhǎng)方案的編寫(xiě)、PPT匯報(bào)等工作;

  9、具備一定的項(xiàng)目經(jīng)理職能。

需求分析師崗位的主要職責(zé) 篇16

  職責(zé):

  1、獨(dú)立完成軟件項(xiàng)目需求收集、分析工作;

  2、獨(dú)立完成需求、用戶(hù)操作側(cè)開(kāi)發(fā)文檔的編寫(xiě)工作;

  3、獨(dú)立完成用戶(hù)操作培訓(xùn)工作;

  4、獨(dú)立完成用戶(hù)需求確認(rèn)測(cè)試工作;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作事宜;

  崗位要求:

  1、本科以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、信息化相關(guān)專(zhuān)業(yè),一年以上PC軟件開(kāi)發(fā)或軟件需求分析工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,責(zé)任心強(qiáng)、具有良好全局觀念、良好的表達(dá)溝通能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  3、具備良好的開(kāi)發(fā)文檔寫(xiě)作能力,能夠獨(dú)立完成用戶(hù)需求說(shuō)明,系統(tǒng)用戶(hù)操作說(shuō)明等開(kāi)發(fā)文檔編寫(xiě);

  4、具備對(duì)用戶(hù)進(jìn)行系統(tǒng)操作培訓(xùn)的能力;

  5、提供向系統(tǒng)分析師發(fā)展的平臺(tái)和機(jī)會(huì);

  6、有系統(tǒng)分析師認(rèn)證,或有通信行業(yè)信息化建設(shè)和開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

需求分析師崗位的主要職責(zé)(精選16篇) 相關(guān)內(nèi)容:
  • 需求分析師崗位職責(zé)優(yōu)秀(通用30篇)

    1、負(fù)責(zé)與用戶(hù)(包括客戶(hù)、潛在用戶(hù)、項(xiàng)目人員、公司高管等)溝通,進(jìn)行需求調(diào)研,挖掘,分析,引導(dǎo)并歸納用戶(hù)(客戶(hù))需求;2、配合架構(gòu)師,與開(kāi)發(fā)人員溝通分析需求的可行性、合理性, 參與需求匯報(bào)與評(píng)審;3、分析項(xiàng)目、用戶(hù)需求,熟悉競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)...

  • 軟件需求分析師的職位職責(zé)(精選31篇)

    職責(zé):1. 參與用戶(hù)需求調(diào)研、需求討論、需求分析、需求跟進(jìn)。2. 參與后期系統(tǒng)開(kāi)發(fā)過(guò)程解釋及協(xié)調(diào)工作。3.編寫(xiě)需求分析文檔,完成功能、流程、界面設(shè)計(jì)。幫助主設(shè)計(jì)人員理解需求分析。4.負(fù)責(zé)及協(xié)助設(shè)計(jì)人員與用戶(hù)之間的溝通工作。...

  • 需求分析師崗位的主要職責(zé)(精選28篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研、需求收集、需求分析和需求規(guī)劃工作;2、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃進(jìn)行詳細(xì)的需求分析,對(duì)產(chǎn)品的功能、流程進(jìn)行細(xì)化,編制需求說(shuō)明書(shū)并制作原型界面;3、與相關(guān)研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,協(xié)助進(jìn)行技術(shù)設(shè)計(jì),并對(duì)產(chǎn)品功能上線進(jìn)...

  • 需求分析師工作的主要職責(zé)(通用33篇)

    職責(zé):1、參與業(yè)務(wù)需求分析及產(chǎn)品需求定義工作:負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)需求分析;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)建模和需求建模;編寫(xiě)相關(guān)的業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品需求文檔,設(shè)計(jì)制作demo系統(tǒng);參與產(chǎn)品需求評(píng)審;2、負(fù)責(zé)研發(fā)階段與開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行需求溝通、處理需求變更,參與...

  • 業(yè)務(wù)需求分析師的職責(zé)描述(精選31篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)與用戶(hù)溝通了解需求,并形成需求調(diào)研文檔。2、與開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人討論需求實(shí)現(xiàn)思路,完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì),并形成需求規(guī)格說(shuō)明書(shū)與用戶(hù)確認(rèn);3、以用戶(hù)為核心,能準(zhǔn)確把握目標(biāo)用戶(hù)需求;4、較強(qiáng)的理解、分析能力以及UI設(shè)計(jì)能力,能獨(dú)立...

  • 產(chǎn)品需求分析師的基本職責(zé)(通用32篇)

    職責(zé)1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)領(lǐng)域產(chǎn)品需求調(diào)研、需求分析、競(jìng)品分析、行業(yè)分析等工作;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品前后臺(tái)的功能設(shè)計(jì)及流程優(yōu)化,編寫(xiě)產(chǎn)品需求規(guī)格說(shuō)明書(shū) ;3、與研發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密配合,推進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā),達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo);4、參與系統(tǒng)功能驗(yàn)收工作及用戶(hù)手冊(cè)、新增...

  • 高級(jí)需求分析師的職責(zé)內(nèi)容模板(精選31篇)

    職責(zé):1. 負(fù)責(zé)需求調(diào)研工作,提出解決方案,進(jìn)行需求收集、分析、整理、持續(xù)跟蹤;2. 對(duì)項(xiàng)目整體需求范圍的把控;3. 主動(dòng)與客戶(hù)建立并保持良好的溝通,與項(xiàng)目組其他成員(開(kāi)發(fā)/測(cè)試人員等)進(jìn)行良好的溝通;4. 負(fù)責(zé)編寫(xiě)業(yè)務(wù)分析文檔,需求規(guī)格...

  • 需求分析師崗位的基本職責(zé)文本(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶(hù)需求調(diào)研及需求反饋的分析,協(xié)助系統(tǒng)架構(gòu)師、系統(tǒng)分析師對(duì)需求進(jìn)行理解;2、根據(jù)概要需求(客戶(hù)及內(nèi)部需求)編寫(xiě)詳細(xì)需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);3、與產(chǎn)品人員進(jìn)行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,編寫(xiě)調(diào)研報(bào)告和項(xiàng)目解決方案;4、參與系統(tǒng)功能...

  • 需求分析師工作的具體職責(zé)簡(jiǎn)述(精選30篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)管理產(chǎn)品線項(xiàng)目的進(jìn)度、工作量成本;協(xié)調(diào)等工作,對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé);2、組織項(xiàng)目可行性分析研究,在研發(fā)團(tuán)隊(duì)的配合下向客戶(hù)提交解決方案;3、解決需求變動(dòng)和項(xiàng)目進(jìn)度問(wèn)題,協(xié)助質(zhì)量管理;4、定期組織項(xiàng)目會(huì)議,跟進(jìn)和解決項(xiàng)目發(fā)生的問(wèn)題...

  • 高級(jí)需求分析師崗位的職責(zé)內(nèi)容(通用28篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)需求調(diào)研工作,提出解決方案,進(jìn)行需求收集、分析、整理、持續(xù)跟蹤;2、負(fù)責(zé)編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū)及需求設(shè)計(jì)文檔;3、負(fù)責(zé)用戶(hù)交互界面的原型設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)需求變更調(diào)研及變更分析;5、輔助開(kāi)發(fā)、美工以及相關(guān)人員進(jìn)行需求理解;6、...

  • 需求分析師的崗位職責(zé)(通用31篇)

    1、負(fù)責(zé)配合商務(wù)部人員實(shí)施項(xiàng)目的需求調(diào)研、溝通、分析、整理、確認(rèn)等;2、細(xì)化以及挖掘客戶(hù)的需求,并能夠準(zhǔn)確的將客戶(hù)需求轉(zhuǎn)化為軟件需求;3、對(duì)需求的價(jià)值進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)估,合理控制需求的范圍,編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū);4、根據(jù)業(yè)務(wù)需求進(jìn)行原...

  • 高級(jí)需求分析師的崗位職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé):1.負(fù)責(zé)將與客戶(hù)等溝通內(nèi)容形成解決方案;2.負(fù)責(zé)相關(guān)軟件產(chǎn)品線的業(yè)務(wù)調(diào)研,需求分析和功能轉(zhuǎn)化;3.根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或設(shè)計(jì)進(jìn)行產(chǎn)品需求分析,編寫(xiě)產(chǎn)品需求規(guī)格說(shuō)明書(shū);4.負(fù)責(zé)組織客戶(hù)需求調(diào)研,整理、分析形成需求報(bào)告;5.組織需求管理和評(píng)...

  • 需求分析師的具體職責(zé)(通用29篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)需求調(diào)研工作,提出解決方案,進(jìn)行需求收集、分析、整理、持續(xù)跟蹤;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的宣講,并輔助開(kāi)發(fā)、美工以及相關(guān)人員進(jìn)行需求理解;3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)用戶(hù)需求說(shuō)明書(shū)及需求設(shè)計(jì)文檔;4、負(fù)責(zé)用戶(hù)交互界面的原型設(shè)計(jì)。...

  • 需求分析師工作的職責(zé)范本(精選32篇)

    職責(zé):1、負(fù)責(zé)電信運(yùn)營(yíng)商行業(yè)的需求分析,并形成詳細(xì)的需求文檔;2、和客戶(hù)溝通,進(jìn)行需求挖掘,引導(dǎo)客戶(hù);3、負(fù)責(zé)CR、缺陷的跟蹤管理;4、評(píng)審測(cè)試案例,對(duì)測(cè)試案例的覆蓋進(jìn)行把關(guān);5、對(duì)客戶(hù)、開(kāi)發(fā)人員進(jìn)行相關(guān)的培訓(xùn)。...

  • 需求分析師工作的基本職責(zé)(精選32篇)

    職責(zé):1.項(xiàng)目的需求收集整理與分析,撰寫(xiě)需求文檔。2.與客戶(hù)保持好溝通合作的關(guān)系,密切關(guān)注客戶(hù)需求的變化。3.給項(xiàng)目組技術(shù)人員進(jìn)行需求講解,并定期跟進(jìn)需求實(shí)現(xiàn)情況。4.項(xiàng)目過(guò)程跟進(jìn)、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行管理工作。...

  • 崗位職責(zé)
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