設計師職業認證培訓考試合作協議書（通用3篇）

設計師職業認證培訓考試合作協議書 篇1

　　甲方：________乙方：___________

　　根據《中華人民共和國民法典》，經甲乙雙方友好協商，就甲方授權乙方在(乙方所在地)舉辦甲方推出的“全國IC設計師職業認證”培訓考試一事達成如下協議，雙方本著誠實守信、互惠互利的原則履行本協議。

　　一.合作項目甲方授權乙方在(乙方所在地)舉辦甲方推出的“全國IC設計師職業認證”培訓考試工作。

　　二.合作期限自____年___月___日至___年___月___日。

　　三.雙方權利與義務：

　　甲方權利與義務(1)授權乙方在(乙方所在地)舉辦“全國IC設計師考試認證培訓班”的招生、培訓、考試工作;并就該項目體系向乙方做詳細說明。(2)乙方向甲方每年交納注冊費用人民幣______元整。(3)甲方在收到乙方的學員試卷及學員名錄之后，及時組織專家閱卷并為通過考試的學員頒發《IC設計師證書》。(4)參加乙方培訓班并考試合格的學員資料放入中國電子人才網的人才庫中。(5)協助乙方培訓IC設計師教師。(6)甲方有權對乙方的工作進行監督檢查，并有權對乙方在項目運作過程中的不當之處采取批評、警告直至終止協議的措施。(7)甲方有權要求乙方對因其責任而使甲方蒙受的經濟、名譽損失進行賠償。(8)甲方收取乙方培訓費的15%作為管理費。

　　乙方權利與義務(1)簽署本協議前，乙方應向甲方提交以下資料：乙方的營業執照復印件、乙方的辦公地址，聯系電話，傳真，E-MAIL、乙方法人代表的身份證復印件、乙方詳細的項目運作計劃書(2)招生前，將該期培訓班的《辦班通知》傳真給甲方備案。(3)培訓班結束后3個工作日內將學員名單、試卷快遞給甲方。(4)乙方在申領準考證時將當期培訓班的管理費、認證費、考試費電匯至甲方指定賬戶。(5)有權在協議規定的區域內按甲方的統一標準招生、培訓、考試。(6)乙方本著實事求是的做法，不得有損于此項目的推進和發展。四、違約責任協議雙方如因一方違約給對方造成經濟、名譽損失的應當給與對方賠償。

　　五、本協議一式四份，雙方各執二份，具有同等法律效力。

　　六、其他約定盡事宜由雙方本著友好合作的精神協商解決，協商未果的，交_____仲裁委員會仲裁或向_____人民法院提起訴訟。如在本協議執行過程中因不可抗力致使本協議無法履行，雙方均不承擔責任。

　　甲方：__________________乙方：______________________

　　簽字代表：________________簽字代表：____________________

　　日期：___年___月__日

設計師職業認證培訓考試合作協議書 篇2

　　甲方：

　　地址：

　　聯系電話：

　　E-mail:

　　乙方：

　　地址：

　　聯系電話：

　　E-mail:

　　為明確甲乙雙方責任，經友好協商，雙方達成以下協議：

　　第一條：設計項目的內容

　　甲方交給乙方的設計項目 m2，設計費總計：￥ 元，大寫：

　　第二條、設計費付款方式.

　　1、量房、做方案、甲方通過后支付設計費訂金。

　　2、乙方應在5-7天內完成所有設計圖紙，甲方滿意后支付設計費總額的

　　3、余下的設計費將在該項目完全完成后一星期內向乙方支付。

　　4、若方案不能得到甲方認同，乙方無設計費，若多次出現質量較差或抄襲問題，將取消簽約資格。

　　5、乙方應向甲方提供賬號或甲方現金結算。

　　第三條、設計開發步驟

　　A、 甲方在收到客戶詳細設計要求和資料后，將設計要求及資料交給乙方。

　　B、 乙方在甲方要求5-7天的期限內，完成全部設計作品。

　　C、合同期限

　　本合同有效期為施工開工至驗收交工后合約自動失效!

　　第四條：甲方的權利和義務

　　1、 提供專人與乙方聯絡。

　　2、 提供所有設計需要的資料交給乙方，并保證資料的完整性。

　　3、 按照合同約定，及時支付乙方設計費用。

　　4、 甲方有權要求乙方在要求的設計期限內無償修改作品。

　　5、 甲方委托乙方設計的項目大小及數量由甲方確定，甲方只按項目付乙方設計費，不提供乙方設計師底薪。

　　6、 甲方與乙方只有設計往來，一切外在的事宜與甲方無關。

　　第五條：乙方的權利和義務

　　1、 乙方按照甲方提供的設計資料，進行設計制作。

　　2、 在甲方要求的期限內，完成甲方交給的任務，并通知甲方進行驗收。

　　3、 在設計及制作過程中，對甲方客戶陸續提出的修改要求，乙方必須無條件實現。

　　4、 設計作品驗收后，版權屬甲方所有，乙方不得將使用本合同標的及相關作品，程序，源文件復制，傳播，出售或許可給其它第三方使用;乙方不得使用剽竊得來的作品，提交給甲方，對于因侵犯任何著作權，專有權或其他侵權責任而造成的損害，由乙方負責賠償及承擔相關的法律責任，甲方將在公司網站上予以公布和曝光。

　　第六條：驗收

　　設計作品以甲方和甲方客戶通過為準。

　　第七條：違約責任終止

　　1、 乙方在雙方商定的設計開發期限內沒有完成甲方交予的任務，屬自動放棄，超過兩次將取消其簽約資格。

　　2、 乙方在與甲方客戶交流設計主案時，不通過甲方，直接與甲方客戶產生經濟行為，視為乙方違反合同，取消簽約資格并按實際損失賠償甲方。

　　3、 乙方應嚴格保守在合作過程中所了解的甲方的商業及技術機密(包括客戶信息等)，否則應對因此造成的損失承擔賠償。

　　4、 作何一方有證據表明對方已經，正在或將要違約，可以中止履行本合同，便應及時通知對方，若對方繼續不履行，履行不當或者違反本合同，該方可以解除本合同并要求對方賠償損失。

　　5、 因不可抗力而無法承擔責任的一方，應在不可抗力發生的3天內，及時通知另一方。

　　6、 一方因不可抗力確實無法承擔責任，而造成損失的，不付賠償責任，本合同所稱不可抗力是指不能預見，不能克服并不能避免且對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括但不限于自然災害如洪水，地震，火災和風暴等以及社會事件如戰爭，動亂，政府行為等。

　　第八條：乙方需向甲方提供個人詳細的聯系方式，簡介，經歷，及以往的作品，還有個人身份證復印件或掃描圖一份。

　　第九條：其它

　　1、 如果本合同任何條款根據現行法律被確定為無效或無法實施，本合同的其他所以條款將繼續有效，此種情況下，雙方將以有效的約定替換該約定，且該有效約定應盡可能接近原約定和本合同相應的精神和宗旨。

　　2、 合同規定的有效期滿，本合同自動失效，屆時雙方若愿繼續合作，應重新訂立合同。

　　3、 本合同經雙方簽字并蓋章，自簽訂日起生效。

　　4、 本合同一式兩份，雙方當事人各執一份，具有同等法律效力。

　　第十條：以上條款如有未盡事宜，甲方會在以后加以補充，以最新公布合同條款為準。甲方會及時通知乙方 。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

設計師職業認證培訓考試合作協議書 篇3

　　甲方(聘用單位)： (以下簡稱甲方)

　　乙方(受聘人) ： (以下簡稱乙方)

　　第一條 聘用期限

　　(1)本聘用期限為：自 年 月 日起

　　至 年 月 日止。

　　(2)聘用合同期滿，如需續訂聘用合同，雙方另行協商。

　　第二條 聘用崗位

　　(1)甲方聘用乙方從事 崗位。

　　(2)甲方根據工作需要，可以調整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。

　　第三條 勞務報酬和休息休假

　　(1)聘用期間，在正常的工作日內，乙方的月薪為 元。

　　(2)甲方如因特殊原因需要延長工作時間的，甲方另行支付加班工資或者安排乙方同等時間補休。

　　(3)乙方依法享受法定節假日。

　　第四條 工作條件和勞動保護

　　(1)甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

　　甲方： 乙方姓名： 身份證號碼： 聯系電話： 居住地： 郵政編碼： 根據《中華人民共和國民法典》和國家、本市的有關規定，甲乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 聘用期限

　　1、本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 月。

　　2、在試用期內，甲方發現乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。

　　第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：

　　1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。

　　2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

　　第三條 乙方提供勞務的方式為：乙方到 擔任 工作。

　　第四條 乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。

　　第五條 工作時間和休息時間：甲方實行國家規定的工時制度，具體工作時間按甲方規定的工作班次執行;甲方因工作需要安排乙方加班時，按規定給予補休或發加班費;乙方享受國家規定的法定節假日。

　　第六條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保守義務的商業秘密主要包括：1、技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

　　第七條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：

　　1、乙方享受的勞務費用： 元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發薪日期為次月十五日。

　　2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發(不包括工傷);乙方因工負傷按有關規定執行。

　　第八條 乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。

　　第九條 發生下列情形之一，本合同終止：

　　1、 本合同期限屆滿的;

　　2、 雙方就結束本合同協商一致的;

　　3、 甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

　　4、 乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

　　5、 因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

　　6、 乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。

　　第十條 甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的，本協議可以解除。

　　第十一條 乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證)，并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

　　第十二條 乙方同意合同期間各類醫療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。 第十三條 雙方協商約定的其他事項：

　　1、 甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。

　　2、 乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

　　3、 乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

　　4、 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(簽章)： 乙方(簽字)：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　公司員工雇傭合同范本二

　　甲方： 乙方姓名： 身份證號碼： 聯系電話： 居住地： 郵政編碼： 根據《中華人民共和國民法典》和國家、本市的有關規定，甲乙雙方平等協商一致，自愿簽訂本聘用合同，共同遵守本合同所列條款。

　　第一條 聘用期限

　　1、本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 月。

　　2、在試用期內，甲方發現乙方不符合聘用條件的，可以即行解除本合同。

　　第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為：

　　1、乙方的工作崗位將根據甲方的經營需要、乙方工作能力及其表現進行確認，如有調整或調動，乙方應予以積極配合。

　　2、乙方應履行甲方規定的崗位職責、按時、按質、按量完成生產工作任務。

　　第三條 乙方提供勞務的方式為：乙方到 擔任 工作。

　　第四條 乙方認為，根據本人目前的工作能力和健康狀況，能依據本合同第二條、第三條約定的勞務內容、要求為甲方提供勞務，乙方也愿意承擔所約定的勞務。

　　第五條 工作時間和休息時間：甲方實行國家規定的工時制度，具體工作時間按甲方規定的工作班次執行;甲方因工作需要安排乙方加班時，按規定給予補休或發加班費;乙方享受國家規定的法定節假日。

　　第六條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保守義務的商業秘密主要包括：1、技術信息、經營信息及依照法律規定和有關協議的約定對外應承擔保密義務的事項等。

　　第七條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間：

　　1、乙方享受的勞務費用： 元/月;甲方以人民幣形式支付乙方的勞動報酬，發薪日期為次月十五日。

　　2、乙方缺勤，以缺勤時間按實扣發(不包括工傷);乙方因工負傷按有關規定執行。

　　第八條 乙方應依法繳納個人所得稅，甲方有權依法代為扣繳。

　　第九條 發生下列情形之一，本合同終止：

　　1、 本合同期限屆滿的;

　　2、 雙方就結束本合同協商一致的;

　　3、 甲方調整乙方的工作崗位，乙方在不予服從的同時也沒能與甲方達成和解的;

　　4、 乙方提供的勞務質量達不到約定的要求或標準的;

　　5、 因乙方過錯給甲方造成較大經濟損失的;

　　6、 乙方由于健康等原因，不能履行本合同義務的。

　　第十條 甲、乙雙方協商一致或任何一方提前一個月提出單方面解除本協議的，本協議可以解除。

　　第十一條 乙方聲明，在本合同簽訂前，乙方已與其他單位建立勞動關系，社會保險費已由與之建立勞動關系的單位繳納，且在本合同有效期內會繼續繳納(附勞動合同、社會保險費繳納憑證)，并保證不會因此對甲方造成不利影響，否則甲方有權在任何時候單方面解除合同。

　　第十二條 乙方同意合同期間各類醫療費用均自理，甲方不予負擔，停工治療期間甲方不支付勞務報酬。 第十三條 雙方協商約定的其他事項：

　　1、 甲方的合法的規章制度(如員工手冊等)均屬本合同的主要附件，其效力與本合同條款同等。

　　2、 乙方不及時將個人信息屬性變動通知甲方的，視作本合同終止，且甲方有權向乙方追訴其因此而受到的經濟損失。

　　3、 乙方在工作過程中造成任何第三人損害而給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。

　　4、 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址，若在履行本合同中雙方有任何爭議，甚至涉及訴訟時，該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化，應立即書面通知另一方，否則，造成雙方聯系障礙，由有過錯的一方負責。

　　第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方(簽章)： 乙方(簽字)：

　　日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

　　公司員工雇傭合同范本三

　　此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結。根據本合同，雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規定的工作提供服務和履行義務。

　　一、義務和責任

　　合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。

　　二、期限

　　本合同有效期為_________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。

　　三、工作日和工時

　　雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點至______點，一周共_____小時。

　　四、報酬

　　雇主同意就雇員的服務提供以下報酬：

　　1.每(小時)_______美元;

　　2.每加班(小時)_______美元，每兩周結算一次，支票支付。

　　3.其他報酬(紅利、傭金等)，數額及計算辦法如下：

　　五、扣除款

　　每次發薪時，除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規定以及經工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫出扣款目的和數目)：________________________。

　　六、主要工作地

　　雇員主要工作地為______________。但根據雇主業務性質所需，在不違犯勞工政策和規定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以內其他選區履行職責。

　　七、差旅費

　　在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用。

　　八、保險和醫療費

　　雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用，包括___________________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。

　　九、最近的血親的通知

　　雇員在出現重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。

　　十、食宿及其他

　　雇主必須保證提供以下方便：

　　1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協議)

　　2.每日_________餐，每月收費_________元。

　　3.(同上)雇員自理伙食。

　　4.(同上)上下班在雇主指定地下車，免收車費。

　　5.(同上)津貼：___________________。

　　6.(同上)其他：__________________________。

　　十一、其他規定

　　下列附加規定適用于本合同：__________________________________

　　(制定或附加工作和膳宿規則，以及雇員行為規范。附加規定的每一頁都必須經雇主和雇員簽字。)

　　十二、終止合同

　　本合同可根據下列規定終止：

　　1.無故：由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人;或

　　2.因故：在工長或其代理人力圖調解爭議失敗后，由一方當事人提前_________天以書面通知另一方當事人。因故解除合同時，雇主應支付雇員合同解除生效前的薪金，并為雇員購買他(她)返回雇傭地的單程機票。下列任何一條均構成合同終止理由：

　　a.雇員_________次無故曠工和(或)_________次無故上班遲到;

　　b.雇員行為疏忽魯莽，或不完成任務;

　　c.在_________地犯下重罪或兩項或兩項以上輕罪;

　　d.雇員放棄工作職責;

　　e.不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行雇傭規定的職責;

　　f.在物質或其他方面受到特別虐待;

　　g.無故拖延支付雇員的工資;

　　h.違犯本合同任何一項規定;

　　i.其他規定：_____________________________________________

　　十三、爭議的解決

　　因本合同而產生的所有怨情與爭議均應按以下程序解決：

　　1.雇員須就雇用而產生的一切怨情或爭議向其管理員報告，如管理員不在，可直接報告雇主;

　　2.如管理員不能立即解決問題，管理員應將怨情或爭議寫成書面材料，同時寫明被觸犯的合同段落，法律或規章制度。管理人員應在五天內解決怨情或爭議，或寫出其認為沒有違犯規則的理由。

　　3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議，雇員可上書工長或工長代理人。

　　在怨情或爭議解決期間，雇主和雇員的雇傭關系存在，經工長、工長代理人或政府特派調查員暫時準予的除外。

　　十四、匯款及其他義務

　　雇員必須按原籍國政府的規定向其家人匯款和繳納所有稅收。

　　十五、不可分割協定

　　上述條款規定構成本合同雙方當事人之間唯一的，不可分割的協定，該協定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協定。

　　雇主(簽字)：___________________

　　____________年________月_______日

　　簽訂地點：_______________________

　　雇員(簽字)：___________________

　　____________年________月_______日

　　簽訂地點：_______________________

　　附件

　　公證書

　　茲證明_________和_________于_________年_____月_____日，在我的面前，簽訂了以上雇用合同。經查，此行為是他(她)(他們)按合同自愿精神簽訂的。

　　公證員(簽字)：________________

　　經__________________________批準

　　工長(簽字)：__________________

　　_________年________月________日