消防工作會議紀要范文（通用3篇）

消防工作會議紀要范文 篇1

　　時間：20xx年12月30日

　　地點：大會議室

　　與會人員：全體隊員

　　記錄人：張鵬飛

　　會議紀要：

　　1、12月中，每位同志都拿出了較好的精神面貌，訓練上刻苦，生活上不放松，通過大家的訓練情況，這點是很明顯的，每名同志都通過一個月的努力縱向得到了提高。

　　2、訓練上大家對于緊急集合還是訓練不夠，效果不明顯，具體表現在著裝時間過長，并有忘帶東西的現象，尤其是夜間集合，所以為保證第一時間到達火場，大家的集合速度是必須要跟上的，所以集合這項一定要練。

　　3、在內務上，大家的進步很快，被子很快就疊成了“豆腐塊”但是有的同志的內務水平還需加強，這就要在平時多下功夫，每個班發揮場傳幫帶的精神，相互學習相互幫助，重點在內務碼放上，要統一。

　　4、下一步大家要針對新年和春節考慮排練些節目，并在訓練中要著重訓練集合，演練打火時要注意安全和技術要領。

消防工作會議紀要范文 篇2

　　1、對于以上施工單位的相關資質文件、質量保證體系、人員組成情況、現場管理人員資質等級請施工單位及時報與我方進行審核。

　　2、檢驗批、分項、分部工程由監理單位驗收，工序驗收應按順序，驗收合格后才能進行下道工序的施工。

　　3、在不影響結構安全的情況下微小的變動必須要有設計修改通知，設計修改通知必須有現場總監簽認，必須有相關手續，設計修改若有大的變動必須要有建管站進行審查。

　　4、“隱蔽工程在隱蔽前，施工單位應當通知建設單位和建設工程質量監督機構”，根據《施工方案》中重點部位要求監督檢查的內容，隱蔽工程隱蔽前，施工單位或監理單位提前通知相關單位及質量監督機構。為做好服務，請監理單位或施工單位在隱蔽前電話通知質監站，以便質監站及時安排監督檢查工作。

　　5、基礎、主體結構及其他分部(子分部)工程完成后，施工單位應及時提交完整的分部工程質量控制資料，由監理單位總監理工程師組織參建各方按照勘察、設計文件及有關施工質量驗收規范進行驗收，并填寫地基與基礎、主體結構分部及其他分部(子分部)工程的《驗收報告》，加蓋單位法人章，監理單位負責將驗收會議的內容整理記錄，形成《會議紀要》，并與《監理評估報告》和《驗收報告》一并報送質量監督機構。質量控制資料不完整的不得報驗，驗收時間應提前2~5個工作日通知有關單位。

　　6、基礎、主體分部或其他分部工程及單位工程竣工驗收前，施工單位應將本單位質量管理部門審查完整、齊全的質量控制資料報送監理單位的注冊監理工程師審核，滿足相關規范的要求后，報送質量監督機構(分部或子分部工程一般提前2~5個工作日，單位工程竣工一般提前7個工作日)抽樣核查，監督員提出核查意見，需要補充完善的資料，將一次性書面告知報送單位。凡質量保證資料存在影響結構安全和使用功能的欠缺項目，不能通過驗收。

　　7、原材料按要求抽檢，同時加強檢查力度，對資料、實體進行檢查，鋼筋保護層厚度用掃描儀檢測，基礎、梁檢測5個構件，主體梁、板共檢測5個構件。

　　8、檢查驗收過程中，施工單位自檢合格的基礎上再報監理、甲方檢查合格后方可進行下步工序的施工。

　　9、學習履行工程強制性條例。

　　10、各項工程完成要求監理進行審批。

　　11、材料的檢驗制度，不檢驗、不合格的材料不得使用，不同批的材料應按要求檢驗，(混凝土、砂漿)并作隨機抽查檢驗。

　　12、完善工程質量保證體系。

　　13、檢查監督中實施監督為主，必要工具為輔的原則。

　　14、混凝土部位要求回彈，孔樁一孔一組試驗報告，做同條件養護試塊(溫度600oC、時間14～60天)，(溫度記錄每天從零晨2：00～8：00;14：00～20：00)取平均溫度，請各家施工單位編制出混凝土試塊的取樣方案以及留置方案報監理審核。

　　15、見證取樣必須達到30%，對于承重構件試塊、鋼筋、磚、水泥、砂漿試塊、廚衛的防水材料、焊接接頭，監理負責標明取樣時間、部位。

　　16、磚3.5萬～15萬塊檢驗一次，水泥不超過3個月檢驗一次200噸為一個檢驗批，鋼材說明批號、同一生產廠家、同一批號、60噸為一個檢驗批。

　　17、砂漿試塊一個單元一組或250立方米一組，焊接300個接頭為一組，不足300個也算一組。

　　18、孔樁動測100%，孔樁超聲波檢測不少于30%。

　　監理公司

　　X項目監理組

　　X年XX月XX日

消防工作會議紀要范文 篇3

　　同志們：

　　今天這次會議的主要任務是，全面貫徹全縣人口和計劃生育會議精神，深入分析當前我鎮人口和計劃生育形勢，動員全鎮上下進一步統一思想，提高認識，全面加強人口計生工作，統籌解決人口問題，提高人口素質，為“建設濱沾經濟帶，扮靚沾化南大門”創造良好的人口環境。根據黨委政府研究的意見，我講三個方面的問題。

　　一、進一步增強抓緊抓好人口和計劃生育的緊迫感和責任感

　　人口問題始終是制約我國全面協調可持續發展的重大問題，是影響經濟社會發展的關鍵因素。多年來，我鎮始終堅持計劃生育基本國策不動搖，實現了人口和計劃生育規劃的良好開局，連續3年獲得縣委、縣政府考核一等獎，圓滿完成上級下達的各項指標。20xx統計年度，出生345人，出生嬰兒性別比105，合法生育率99%，人口自然增長率3‰，避孕節育措施率99.8%，長效避孕節育措施率95%。我鎮的長效避孕節育措施在全縣推廣。在肯定成績的同時，必須清醒地認識到，我鎮人口計生工作面臨的嚴峻形勢，步入了“穩定低生育水平、統籌解決人口問題、促進人的全面發展”的新階段，低生育率與高增長量的矛盾、現行生育政策與群眾生育意愿的矛盾十分突出。主要表現在：一是思想上認識不足。部分村干部、專職主任對人口計生工作的長期性、艱巨性、復雜性、反復性認識不夠，對計生形勢估計不足，對統籌解決人口問題的認識不高、意識不強、措施不到位，不能很好地堅持經常抓、抓經常。二是穩定低生育水平的任務依然非常艱巨。自20xx年開始，我鎮已進入第四次人口出生高峰期。這次人口出生高峰的特點是跨度大、來勢猛。預計到20xx年，我鎮年人口出生率在10‰左右，平抑這次人口出生高峰，穩定低生育水平的任務異常艱巨。三是違法生育問題仍較嚴重。20xx年度，我鎮共有3個村出現違法生育。個別村違法生育問題突出，目前仍有部分群眾在外躲生。部分村“兩委”班子軟弱渙散，嚴管措施不到位，導致連年發生違法生育，20xx年度我鎮有2個村連續兩年以上出現違法生育。如再不引起高度重視，采取強有力措施去解決，長此以往將會導致有的村，甚至全鎮被拖入重點管理圈。四是出生人口性別仍然偏高。盡管我鎮出生人口性別比總體上保持在正常值范圍內，但出生二孩性別比偏高，結構很不合理。五是基層基礎工作脆弱，村與村之間工作不平衡。一些村履行人口計生職責的自覺性不高，配合意識差，創新意識不強，綜合治理措施不到位，村級人口學校標準低，協會不開展活動，不能發揮應有的作用，影響了人口計生工作的開展。六是人口計生工作遇到諸多新情況、新難題。隨著經濟轉型、社會轉軌以及人們在婚育觀念上的一些變化，使低生育水平面臨著反彈的現實風險，遏制違法生育、提高人口素質、優化人口結構、加強流動人口及特殊人群的計生管理等問題，迫切需要研究和解決。如果我們對這些問題認識不到位，解決不好，就難以鞏固和發展我鎮已取得的成果。因此，各村各部門務必提高對當前人口計生工作的認識，統一思想，運用綜合措施，研究新形勢，解決新問題，有針對性地破解計生難題，不斷開創我鎮人口計生工作新局面。

　　二、全面推動全鎮人口和計劃生育再創佳績

　　按照上級要求，當前和今后一個時期，全鎮人口計生工作的總體思路是，以科學發展觀統領全局，把穩定低生育水平放在首位，統籌解決人口問題，建立完善人口計生工作新機制，全面落實“一二三四五”的工作要求，努力提高人口計生工作整體水平。

　　（一）鎖定一個目標。即確保實現縣年度考核一等獎。充分發揮人口計劃的宏觀調控作用，大力宣傳計劃生育政策，倡導推行晚婚晚育，確保人口出率控制在10‰以內，自然增長率控制在6.4‰,合法生育率達100%，出生嬰兒性別比控制在107以內，晚婚晚育率保持在80%以上，全面落實其他責任目標。

　　（二）把握兩個關鍵。一是堅決遏制違法生育。要繼續深入做好對違法生育、違法收養、違法鑒定胎兒性別現象的清理整治工作。加強孕情全程跟蹤管理和隨訪服務，強化各村控制違法生育的責任和能力，加大對外出躲藏違法生育追找力度，堅決杜絕違法生育現象的發生。二是努力降低出生嬰兒性別比。要把綜合治理出生人口性別比納入對各村考核的重內容。大力開展“關愛女孩行動”，建立健全對女孩家庭的利益導向機制和社會保障體系，減弱群眾的性別偏好。衛生院要加強B超檢查和人工終止妊娠登記、孕情檢測、孕產管理，完善職業資格認證和B超使用準入制度。要切實發揮村計生干部作用，切實加強對村級育齡婦女的跟蹤管理和服務。衛生院、計生辦要聯合縣有關業務部門開展專項治理，依法嚴厲打擊非法鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠的行為，抓住典型案件，公開處理和曝光。加強對B超設備購置、使用的管理，落實醫療單位法人責任制，嚴管執機人員，堅決遏制住胎兒性別鑒定不良現象的發生。建立綜合治理出生人口性別比的協作機制，對出生人口性別比嚴重偏高的村實行重點監控、綜合治理，切實解決二孩性別比偏高問題，確保出嬰兒出生性別比趨于合理。

　　（三）突出三個重點。一是突出薄弱村幫促轉化工作。20xx年是省、市、縣人口計生工作薄弱村重點考核年，必須引起高度重視。要強化對重點薄弱村（大牟、南徐，高家村也要引起注意）的幫促，大力加強基層班子、隊伍、陣地、制度建設，落實有關人員責任，堅持上下聯動、綜合施治，從嚴查處黨員、干部違法違紀行為，嚴格落實“定領導、定人員、定責任、定目標、定時間、定獎懲”的六定措施，確保年內薄弱村幫促轉化率達到100%，同時做好已轉化村的鞏固、穩定和提高工作，杜絕出現反彈。二是突出流動人口計劃生育一體化管理服務。加大綜合治理力度，按照“誰用工誰負責，誰受益誰管理，誰管轄誰服務”的原則，落實管理服務責任制，努力解決好流動人口違法生育漏管問題。大力實施流入地與流出地之間雙向管理、協作配合制度，發揮流動人口計生管理服務信息平臺作用，形成無縫隙覆蓋、無漏洞管理的格局。從現在開始利用半個月的時間，集中開展一次清理整治，重點清理清查違法生育、違法抱養、違規懷孕和育齡婦女及流動人口漏管理現象，各管區、各村、各部門全力配合，確保清理清查工作徹底，不留死角。對在規定期限內清理出的違法生育等問題，對各村負責人可從輕處理；對清查不徹底，以后被群眾舉報或暗訪發現的違法生育等問題，對當事人從嚴懲處，并嚴肅追究各村負責人的責任；對配合不力的村，將追究主要負責人的責任。三是突出計生隊伍建設。選好配強村級計生專職主任，加大對人口計生干部隊伍的培訓力度，抓好鎮、村計生工作人員的培訓，切實提高他們的責任意識、工作能力和服務水平，同時加快村級計生隊伍職業化建設步伐，提高整體素質，努力建設一支能打善戰的高素質、高待遇的計生隊伍。

　　（四）強化四項措施。一是強化宣傳教育。各管區、各村要把學習、宣傳、落實中央《決定》作為頭等大事，爭取20xx年所有村全面建立起新機制，率先實現人口計生部門工作法制化目標，搞好綜合改革，努力推進人口計生工作的社會化、領導的自覺化、村民的自治化、服務的優質化、管理的規范化和手段的信息化。采取靈活多樣、生動活潑的形式，持續廣泛開展人口計生方針政策的宣傳，通過高音喇叭、宣傳單、明白紙等形式，擴大宣傳的覆蓋面和影響力，增強群眾的人口意識和依法推進計劃生育的意識。改進宣傳教育模式，深入開展“雙進、雙建”活動，實現宣傳教育的知識化、個性化、溫馨化和社會化，進一步促進群眾婚育觀念轉變，自覺實行晚婚晚育，營造有利于人口計生工作發展的良好環境。二是強化獎勵政策的落實。繼續抓好獨生子女家庭獎勵、基本技術服務項目免費、獎勵扶助制度推行等政策的落實，使計劃生育家庭得到更多實惠。堅決破除“早結婚、早生子”的傳統觀念，大力實施“少生快富”工程，引導群眾少生、優生、快富。三是強化優質服務。深入開展優生優育宣傳咨詢服務，提高群眾的優生保健意識和能力，提高出生人口素質。積極引導群眾自覺進行婚檢，積極開展嬰幼兒早期教育，強化對獨生子女社會行為的教育和培養。四是強化依法懲處。嚴肅查處、嚴厲打擊違法生育行為，綜合運用法律、行政、教育、經濟等手段，加大對社會撫養費的征收力度；對拒不交納的，申請人民法院司法程序強制執行，解決社會撫養費征收難和到位率低的問題。