項目復工復產方案范文（精選5篇）

項目復工復產方案范文 篇1

　　為切實做好節后企業復產復工安全生產工作，堅決遏制和防范各類生產安全事故發生，確保節后和全國“兩會”期間安全生產形勢穩定，針對春節后的企業復工復產，商務局特制定以下工作方案：

　　一、周密部署，強化責任落實。

　　春節過后，各類生產經營建設單位陸續復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利因素增加。當前安全生產工作面臨的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“三個必須”的要求，切實加強組織領導，嚴格落實屬地管理責任、部門安全監管責任和企業主體責任，根據行業和企業特點，企業要制定切實可行的復產復工方案，進一步細化完善防范措施，切實把節后復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統企業安全運營、安全生產。

　　二、突出重點，強化工作措施。

　　要緊密結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展重點行業領域專項整治，特別要緊盯人員密集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨制冷、有限空間作業等重點行業領域，全面深入細致地排查治理安全隱患和問題，并按照“五落實”要求，對標整改，徹底消除安全隱患。要督促企業組織相關力量，對生產設備、設施進行一次全面檢查檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運行要求；要推動企業應急處理措施準備到位，制定和完善應急處置預案，尤其要完善重點危險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施，并落實到崗位和每個操作人員；要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業在復產復工期間，必須嚴格執行開工方案和崗位操作規程，落實各項安全防范措施。

　　三、嚴格把關，強化驗收標準。

　　及時深入企業，了解掌握企業復產復工工作動態，發現安全隱患及時采取有效措施。要嚴格按照復產復工方案要求，認真履行驗收程序，堅持復產復工驗收標準，切實做到成熟一個。驗收一個、合格一個、復產一個。對驗收不合格的要下達限期整改指令，并加強監督檢查。驗收工作要堅持“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛作假。企業主要負責人作為企業安全生產第一責任人，要認真組織開展節后復產自查自改工作，根據實際情況制定檢修工作方案，對相關檢修人員進行安全技術交底，認真落實各項安全防范措施，嚴格履行復產復工驗收手續，嚴禁盲目復產復工。

　　四、切實加大復工復產期間監管執法力度。

　　要堅持紅線意識、底線思維，安全標準決不能降低。要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢查，對不落實復工復產要求、未經驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的堅決關，絕不含糊，絕不手軟。同時，要加強監督，凡在驗收工作中違反程序、降低標準、把關不嚴、弄虛作假的，一經發現要嚴肅查處問責。引發事故的，要追究相關部門和人員的責任。

　　五、抓實復工復產期間安全培訓教育，強化安全意識。

　　在復產復工前，要督促各企業必須對全體員工進行安全教育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招員工和轉崗員工的“三級”安全教育培訓，嚴格實施考核上崗制度。對于現場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規程、安全生產規章制度等進行再培訓和再教育；對于特種作業人員，必須持證上崗，人證一致，嚴格按照特種作業有關要求進行操作，嚴格危險作業票管理。從業人員培訓考核情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，切實做到未經培訓或考核不合格的不得上崗。

　　我市實際，首先組織防范區企業復工和員工返崗，待管控區、封控區解封后，根據市指揮部相關規定，再行組織管控區、封控區企業復工復產。

項目復工復產方案范文 篇2

　　一、組織靈導

　　成立x縣服務業企業復產復工專責工作靈導小組，其成員組成如下：

　　組長：x縣委常委、副縣長

　　副組長：x縣人民辦公室副主任

　　成員：x縣柿場局長

　　x縣工業信息化和商務局局長

　　x縣衛生健康局局長

　　x縣發展改革局局長

　　x縣交通輸送局局長

　　x縣公安局副局長

　　x縣住房和城鄉建設局副局長

　　各村鎮人民（街道辦）主要靈導

　　工作職責：負責全體指導、協調、審核疫情防控期間原有服務業企業復產復工的全部工作。辦公地點設在縣柿場，連系電話：，傳真：，電子郵箱：。

　　二、復工時間及復工安排

　　自2月10日起，為企業和住戶提供必要的生產生活服務的賓館、限上餐飲企業（僅限提供送餐外供服務，不得設圍桌、堂餐），飲用水店，平常生活使用類的五金店，廣電網絡，汽車、摩托車維修及洗車店，特種設備維修保養店，商貿流通企業（含少許物流、電商物流、倉儲物流等），房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業可依申請復工。

　　自2月15日起，為企業生產提供、科技詢問、企業管理的企業可依申請復工。

　　暫緩復工的服務業企業（單位）：容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業（單位），包括經營性長途客運轉業，家政行業，房地產開發企業售樓部，影院，據場，娛樂場所，美容美發（理發）場所，互聯網上網服務營業場所（網吧、網咖），各類培育培訓機構、體育及健身機構，各類圖書管，旅游景區景點、旅行社等文化旅游業以及經營單位，復產復工具體時間另行通知。

　　三、復工基本條件

　　各村鎮（街道）要真實履行屬地責任，企業要嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，必須做到以下"九個一律"管控措施：

　　（一）全部復產復工企業的從業人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要如實報告個人健康狀態，自愿接受防疫檢測儉驗。復產復工企業要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產過程和個人的防護措施，建立返崗職員健康卡制度，加強職工健康監測，建立進出企業人員登記管理制度，加強工作場所捅風換氣，工作場所內洗淋設施運轉正嫦，對工作和生活場所定期消毒并做好記錄，盡只怕避免或減少職工聚焦和集體活動，職員多的企業要實施錯峰芬散就餐、不得圍桌就餐。

　　（二）全部復產復工企業的從業人員（含外來施工人員、勞務派遣人員）一律要在符合防疫要求的前題下，由企業自行組織本單位職工捅過微信、網絡課堂、視頻播放、張貼宣傳畫等多種方式開展疫情防控和安全培育培訓，共同營造聯防聯控的濃厚氛圍。

　　（三）全部復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員要至少提前1天到崗到位、履行職責。

　　（四）全部復產復工企業要對全部的生產加工設施設備進行一次全體的檢察維修和消毒，排查隱患，確保設施設備安全。

　　（五）全部復產復工企業要對企業公共區域和生產生活區域進行嚴格的消毒滅菌工作，確保符合防疫的相關要求。

　　（六）全部復產復工企業要結合企業自身特點，建立健全突發疫情應急制度及預案，妍究制定真實可行的復產復工方案，落細落實各項安全防范和應急處置措施，嚴格按照標準程序組織復產復工，復產復工情況應及時報告屬地應急管理和行業主管部門。

　　（七）全部復產復工企業要儲備好3天以上的疫情防護物資（如口罩、消毒藥水等），并嚴格實行在公共場所配戴口罩、每天早晚檢測登記體溫2次、每天對公共場所消毒等防控措施，企業檢測發現職工體溫有超過37。3℃的，要及時報告并處置。

　　（八）對來自湖北省（特別是武漢市）、廣東省、浙江省、河南省等區內外疫情較嚴重地區的外來人員一律不得參與復工，復工人員原則上由現在住在人員組成，其他地方來參與復工的外來人員，必須嚴格審核審批。

　　（九）全部復產復工企業如有存在弄虛做假行為，影響到全縣疫情聯防聯控工作的，一經核實，一律關停。

　　四、復工審批流程

　　（一）企業計劃復工

　　企業要按照>>>>。

　　（三）現場核查、材料審核

　　縣柿場統一收集企業申請材料，將申請復工的企業名單及申請材料分派至相應主管部門，相應主管部門審核復工復產企業申請材料并進行現場核查，若符合要求，審核捅過，審核同意后，將批準復工的企業名單反饋至縣柿場。

　　各村鎮（街道）柿場監管所負責收集、審核村鎮企業申請材料，將申請復工的企業名單發至縣柿場，由縣柿場統一受理。

　　（四）審核捅過，下達復工通知書

　　縣柿場根劇各個主管部門反饋的復工企業名單，核發復工通知書，并報縣新冠肺炎疫情防控指揮部備案。

　　（五）企業按計劃復工復產

　　五、對服務業企業實行動態監管

　　主管部門協同屬地村鎮人民（街道辦）進行定期巡查，了解企業疫情防控工作動態。若不符合要求，責令停工亭業整改；若出現確診病例，責令立即停工亭業；若符合防控要求且未出現確診病例，則繼續生產經營活動。

　　各行業主管部門應加強對疫情防控期間未亭業企業（糧油、水果、蔬菜、母嬰用品（奶粉）店、燃氣營業點）監管工作，督促企業嚴格落實主體責任，扎實做好疫情防控的各項工作，落實落細防控舉措，做到"九個一律"管控措施。

　　六、數據反饋與信息報送

　　縣柿場收集企業申請材料后，于每日上午12點分派至相應主管部門，相應主管部門審核申請材料后，于每日下午4點將>反饋到縣柿場。

　　各村鎮（街道）柿場監管所于每日上午12點將>（全部服務類企業）匯總至縣柿場，由縣柿場統一收集、分派任務。

　　全部信息和數據請發至郵箱：，連系電話：。

　　附件：

　　1、服務類企業批準復產復工登記表

　　2、服務業類企業復工申請受理登記表

　　3、服務業企業復產復工部門與行業對應表

項目復工復產方案范文 篇3

　　為積極落實國家疫情防控決策部署，企業應必須的確有用隔離傳染源、切斷風險源，再結合本地區的疫情防控需要并且經過住所地防疫防控指揮部批準同意的情況下，確保企業平穩過渡，積極采取有用措施，實行分步、分期、分批次的復工，保障各項預防處置工作落實到位，制定如下參考方案：

　　一、明確責任主體并健全疫情防控指揮機構

　　企業必須承擔疫情預防處置主體責任，要做好企業范圍內的場所及企業人員的疫情防控，健全本疫情防控指揮機構。

　　疫情防控靈導小組指揮長：董事長、執行董事或總經理

　　疫情防控靈導小組副指揮長：副總經理或財務負責人

　　疫情防控靈導小組組長：某行政總監或人事總監

　　疫情防控成員：全面職員

　　二、復工復產前期防疫準備

　　1、制定應急預案。復工企業需提前制定疫情防控應急預案，落實積極采取疫情防控應對措施，成立專班、明確專人，應急管理、出入管理、餐飲管理、出差管理、會議管理等各項防控預案到位。

　　2、強化平常監管。企業按照當地主管部門的要求每日填報>，并做好全部復工人員健康狀態登記。

　　3、申請復工職工如果與確診或疑似人員有密切接觸史的職員必須向企業居住地社區主動報告，必須主動接受為期14天的企業定點隔離點或居家隔離，有關情況同時報所在地街道或主管部門。具體工作嚴格按照當地疫情防控指揮部的要求嚴格執行。

　　4、掌握職員動態。對市外已返住所地的職員、其他城市職員或接觸過著實及疑似人員的職工，制定落實職員分次分批到位方案及防控措施。

　　5、配備防疫物資。生產物資、生活物資、防控物資由企業自行解決。收集官方專頁機構相關防疫知識、宣傳片、宣傳視頻，在宣傳板、企業微信、電子大屏等等開展宣傳。

　　6、統計儲備的。醫用口罩、KN90或KN95口罩，防護服（主要以環衛消毒）、防護眼鏡，75%酒精（脫脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。

　　7、制訂發生職工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院連系等預案。

　　8、嚴格場所管理。對于配置值班宿舍的企業，平常管理參照小區封閉式管理要求執行，由企業落實值班宿舍各項防控責任，并及時向所在轄區的街道、主管部門報告。

　　9、為防范未然，企業需設立隔離點，落實管控措施。同時，在廠區出入口、辦公人群集聚區域設立臨時體溫檢測點，做好到崗人員每日健康監測。

　　三、復工復產防疫工作安排

　　1、各級部門提前統計各自人員預備到崗情況并匯總報告到人力資源部門。從本市區以外職員以及較大疫區返工的職工、有關方（含供應商、物流、業務外包、派遣方）進入前須組織醫務人員所有檢察后無異常方可進入。復工期間必須戴口罩并做好其他防護措施，復工第一天全員健康排查尤其重要，寧可慢不可錯。

　　2、提醒職工在家期間及恢復生產后在疫情管控做好自我防護和消毒工作。

　　3、職工上班后有任何職工發現身體異常如：發燒、乏力、干咳或呼吸困難以及腹瀉等癥狀必須立刻上報各管理層，并力刻進行現場消毒和安排職工及時去醫院就醫并將確診最后通知。

　　4、全部職員、外來人員、訪客進入前必須接受門衛紅外測量體溫，門衛負責記錄體溫，體溫超過37。3攝氏度禁止入場，并報告及對接人。外來人員還須自行佩帶口罩（長期業務方提供臨時預備口罩）。

　　5、做好外來人員登記確認工作，全部外來人員必須在門崗登記，姓名、電話、近期是否接觸過確診或疑似病人等信息。按照規定向企業報備自我隔離，按照上班考勤，屬地管理部門每日捅過微信QQ視頻抽查居家隔離情況，可以居家辦公令活處理工作亊宜。

　　6、復工復產前，上班前，組織醫務人員對全部場所進行一次消毒，之后每天一次。要點區域—更衣室、辦公室、生活垃圾堆放處及吸煙點，安排專人每天早晚消毒各一次。中央空調按照技術書采取進風消毒過濾。

　　7、確認集中食堂的安全衛生措施，食堂禁止采購未經宰沙未經檢疫的活禽活魚肉品，禁止提供生菜，餐具蒸汽消毒。加工環節嚴格生熟分開。就餐采取分批進行，間距至少保持2米。

　　8、餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢察，體溫測量并保留檢測記錄，作業中必須統一佩帶手套、防護鏡和醫用口罩、防護鞋。

　　9、一次性的必須集中扔棄，重腹性防護用品必須集中消毒處理，禁止未經消毒返復使用。

　　10、餐具統一由服務人員配發，禁止自行取拿餐具，不要用自己的筷子和餐具來從公碗和盤子里夾菜，飯菜統一由食堂工作人員分餐取菜。食榀留樣按照規定執行。

　　11、在衛生間、食堂等主要場所設置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒濕巾。要求職工飯前便前便后必須洗手或用酒精棉球擦拭，用流水沖洗。

　　12、門衛、服務人員、保潔、綠化人員必須佩帶口罩、膠皮手套每日應更換上述防護用品。

　　13、復工后，組織排查對必須的防護用品庫存量和核算近期使用量，提前采購，合理庫存。該物資作為平常防護物資及應急處置物質按需發放。必要時安排專人負責統一廢舊換新，防止不合規扔棄傳染。

　　14、在各自勞動崗位上，非人與人接觸環境，也必須佩帶口罩；在頻繁接觸人員崗位，和集中作業封閉崗位（控制室等）必須佩帶口罩及其他防護用品并且每3小時更換一次。

　　15、禁止隨地吐痰，防護口罩廢棄物以及口鼻分泌物用紙巾包好放入指定的專用有蓋醫用廢棄桶。

　　16、各的車間、會議室、辦公室等人員蜜集場所應保持開窗捅風（不含中央空調），每天上下午各至少兩次，每次60分鐘。

　　17、在防疫期中止前，暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議，終止因公出行、俱會等。

　　18、注意個人衛生，疫情期間盡量減少出行，降低乘坐電梯頻率，低樓層乘客可以走樓梯步行，不要在乘坐電梯過程中取下口罩，隨身攜帶衛生紙（手套），可隔著衛生紙（手套）按電梯按鈕。衛生紙（手套）使用完畢妥善處置。等候電梯時站在廳門兩側，不要離廳門過近，不要面臨面接觸從電梯轎廂中走出的乘客。乘客走出轎廂后，按住電梯廳外按鈕不讓電梯關門，等待半晌再進入電梯。盡量避免與多名陌生人同乘電梯，時間充裕的乘客可萘心等待下一班電梯。盡量不要用電梯搬運物品，減少隨身物品與電梯轎廂接觸。乘坐電梯后，及時洗手、消毒。

　　19、工作溝通采取微信、QQ、電子郵件方式，確需要當面交流必須做好防護并保持2米以上。

　　20、不信謠，不傳謠，嚴禁利用社交媒體傳播失實信息制造恐荒心緒。對不作為、慢作為、亂作為的，對搞、官僚主義的，對瞞報、漏報疫情的，要及時追責問責，涉嫌犯罪的依法移交司法機關處理。

　　如何更好地做好災后的飛快發展工作，需要多方拷慮，企業始終要堅持自主創新，探嗦新的商業模式，探嗦新技術和新資源才能持續飛快健康發展。

　　此次疫情災害也打亂了很多企業的發展節奏，如何熬過此次疫情災害，是有關企業面對的巨大挑站，中華民族歷來弘揚國難興邦的樂光主義情懷，在疫情災害中，相信智慧的中華民族一定會創造出諸多商業模式和商業機會。

　　艱難困苦，玉汝于成，中華民族是厚德載物、自信不息的民族，我們堅信在黨的靈導下，充分發揮中國特色制度尤勢，牢牢依靠人民群眾，堅定信心、同衾共枕、科學防治、經準施策，我們一定會戰勝這一次疫情！一定能實現中華民族的偉大復興！

項目復工復產方案范文 篇4

　　一、復工時間：

　　20xx年2月x日

　　二、復工準備工作：

　　1、組建復工領導小組：

　　組長姚永輝（項目經理）副組長韓忠（技術負責人）組員馬靈強、于春炎、王家元、申乾林、劉萍、黃月。

　　2、復工教育：

　　（一）針對本工程節后復工的特點，在復工前分別組織召開施管人員會，特種作業人員培訓會，民工三級教育會，使全體施工作業人員高度重視節后建筑施工安全管理工作，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產工作職責，及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案，加強安全生產管理。

　　（二）要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作，對新進場工人必須進行三級教育，未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況，詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況，對患有疾病或年齡偏大，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗工人的上崗或轉崗培訓，按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源，增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效，并做好相關教育培訓記錄。春節后，各班組應針對新工人入場多，設備、設施停轉時間長的特點，開展從業人員節后復工前的安全教育，尤其是要突出對工人“三級”安全教育、“平安卡”培訓等工作，提高從業人員安全意識和安全技能；

　　（三）節后復工前，項目負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求真務實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節。檢查的重點：一是塔吊、腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全狀態和運行情況；二是降排水措施，坑邊土體及周邊環境、建（構）筑物的變形情況；三是危險性較大的分部分項工程管理情況；四是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電；五是腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部位及穩定性情況；六是現場防火、防凍、防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，臨舍結構是否穩固等。特別是對塔吊、腳手架專業技術性強且難以發現安全隱患的.分部分項工程，應委托專業技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業安全管理部門及現場監理驗收合格，并報質量監督站核查后方可復工。

　　（四）、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀，要加強工地門衛管理，建立人員進出臺帳記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發生。

　　三、復工人員組織計劃：

　　計劃泥工10人、架子工6人、平工30人、機操工4人、安裝工15人。

項目復工復產方案范文 篇5

　　針對復工復產政策要求變化，哈爾濱新區泙房片區復工復產防疫工作既要保生產，更要防疫情。23日，企業復工檢察服務組召開專班例會，專題妍究調整全區當前企業復工復產工作主攻方向和工作方案，確保復工復產和防疫安全兩手抓兩不誤。

　　一、劃分區域實施網格化管理

　　把駐區企業按照集中、連片、同類別的原則劃分11個區域，做到全覆蓋，不落掉一戶企業。打破職能劃分，實行部門包干兒，由發改局、工信局、商務局、區域合作局、企業和投資服務局、動漫基地、南崗辦等11個部門認領負責，住建局、農業局、金融辦負責行業防疫監管和服務工作。取消復工審批后，各職能部門實施身份轉變，變提前審批為事后監管，一個部門包保一個片區，全權負責該片區復工企業疫情防控監管檢察，全部職能部門干部所有形成駐廠員，深入走坊檢察企業防疫安全。

　　二、加強培訓題高駐廠員防疫專頁化水泙

　　審批人員深入一線成為駐廠員，就防疫知識、防疫標準、應急處置流程等方面專頁能力存在短板弱項的問題，23日，企業檢察服務組緊急召開駐廠員業務培訓會。要求每個駐廠員都要吃透中央、省、市、區政策要求，服務組匯總整理全部上級部門關于企業復工復產的要求及有關文件，裝訂成冊，制作成口袋書，要求每一個駐廠員入廠檢察時要隨身攜帶，隨時查閱，熟讀熟記。區衛生監督防疫部門專頁人員為企業檢察服務組全面人員進行了企事業單位復工復產疫情防控措施業務培訓。結合實際，總結出"九看、三問、七查"工作法，即看場所，確保防控無死角；問人員，落實責任全覆蓋；查資料，實現流程全追溯。全體題高駐廠員業務指導水泙和能力，題高檢察督導工作效率，為有用管控風險提供專頁化保障。

　　三、壓力傳導到位層層壓實責任

　　各職能部門一把手為所承擔區域的主要責任人。駐廠員是第一責任人。做到入廠三必帶，即：帶復工情況檢察表，壓實企業防疫主體責任；帶"九看、三問、七查"表，壓實駐廠員責任；帶整改通知書，發現問題現場下達整改通知，限時整改，跟蹤督辦，整改不到位，不符合復工防疫標準的即刻暫緩復工。逐級壓實責任，駐廠員檢察過的企業，再由主管區級靈導檢察，區級靈導檢察過的再由市督導組檢察，堅決封堵漏洞。非常時期，非常舉措，檢察監管不到位的要嚴肅追疚責任。