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職員工作失誤檢討書

發(fā)布時間:2024-07-21

職員工作失誤檢討書(精選30篇)

職員工作失誤檢討書 篇1

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人主動針對近段時間工作中出現(xiàn)的失職行為向公司做出書面檢查、并鄭重保證。

  如果說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認識到自己問題的所在,那么、我與業(yè)主產(chǎn)生矛盾以至于爭吵該等失職行為兩次的發(fā)生足以讓我認真檢查自己、揣摩問題根源、并書面向公司表達改正的意愿。

  今日下午,前來售樓部簽約室簽約的認購業(yè)主很多,火爆的外表下蘊含著緊張的氣氛,因我個人的原因以及本暴躁的性格,在與一位焦急等待簽約的業(yè)主解釋其提出的諸多問題時將溝通升級為爭吵,拋開業(yè)主是否存在過錯不論,我處于工作的崗位任性與客戶做肆無忌憚的言語抨擊是極其自私、片面、不負責任、有悖于自己工作原則的。

  我在沖動的促使下并沒有分清工作與逛街的本質(zhì),如在大馬路上我可以撕爛他的嘴,但是我在工作、服務(wù)性的工作,因此我該從大局出發(fā),以照顧業(yè)主情緒為重。黃麗華主管主動介入?yún)f(xié)調(diào)與溝通,阻止了因我的過失對公司造成進一步損失的可能。

  算上前段時間與業(yè)主的沖突事件,這是短期內(nèi)的第二次了,我將在內(nèi)心深刻檢討自己、檢討我所無法用文字表述的一切,并鄭重向公司保證:繼續(xù)履行“服務(wù)業(yè)主”的工作原則,將自我服從于大局,努力為公司塑造優(yōu)秀的對外形象。

  檢討人:

職員工作失誤檢討書 篇2

  尊敬的:

  您好!

  作為x公司的一名員工,我一直都為自己在這里工作感到自豪!但是,現(xiàn)在我卻犯下了一件錯事。在工作中犯下了這樣的錯誤,讓我感到羞愧!作為一名員工,我總是認為現(xiàn)在的公司讓我自豪,自己的工作讓人覺得自豪!可是,過去的我卻沒有想過,讓自己成為公司自豪的一名員工!不僅如此,現(xiàn)在我居然還在工作上面犯下了錯誤,給我們部門的榮譽摸了黑,是在是慚愧。

  在經(jīng)過了自己的反省之后,我認識到,要對自己進行檢討,那么首先不是懟自己的錯誤進行分析,而是要對自己本身,進行反思。

  作為一名員工,我在工作上雖然勤勤懇懇,但是也存在著不少的問題,不少的缺陷。首先是能力上,我的能力不算出眾,能夠完成工作,但是難以像那些優(yōu)秀的員工一樣做的那么的好!這并不是被天賦之類的因素限制住了。而是我自己在工作方面,沒有好好的去加強學(xué)習(xí),在工作方面沒有進步,導(dǎo)致了現(xiàn)在這樣止步不前的情況。

  其次,是引起我這次錯誤的誘因——我對工作的麻木!一件事情做多了總會變得麻木,但是一旦麻木,工作的時候就容易出現(xiàn)問題,出現(xiàn)錯誤!作為工作者,麻木大意是我們的大敵,只有不斷進取,不斷更新的上進之心,才是我們對抗工作麻木的利器!作為一名員工,我卻沒有好好的達到這一點,讓麻木鉆入了我的空隙,導(dǎo)致工作出現(xiàn)了這樣的問題,實在對不起。

  面對自己的問題,我知道僅僅是認個錯是沒有意義的。麻木不是一天生成的,而消除它,也不是簡簡單單一句話能夠做到。要改善自己的錯誤,我必須從根源下手,從基本上,避免再次出現(xiàn)這個問題。

  之后,我有仔細的看了看自己的業(yè)績,許多優(yōu)秀的同事,已經(jīng)早早的跑到了前面,作為同期進入的員工,我感到很羨慕。但是這種東西,不憑著自己的努力是不會出現(xiàn)在自己身上的!我會在今后的工作中,不斷的強化自己的能力,提高自己的水平,讓工作變得更加出色,讓自己能成為更加優(yōu)秀的員工。

  我知道,這次的錯誤導(dǎo)致我的話已經(jīng)變得很不可靠。所以,我會憑著行動來證明我自己。證明我也可以變得優(yōu)秀,也可以成為公司前進的有力助理!這次的錯誤我一定會好好的反省,并加倍努力!請再相信我一次。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  日期:

職員工作失誤檢討書 篇3

  領(lǐng)導(dǎo):

  您好。20xx年7月27日,由于本人的工作失職,導(dǎo)致了報工時出現(xiàn)了差錯。這種差錯可能導(dǎo)致公司不必要的損失,給正常的工作進程造成了混亂。我意識到由于一個人的工作失誤可能造成不可預(yù)知的損失,在此,我做檢討,對自我進行反省。

  最后,我希望我做了一般工作人員的負面材料,控制自己的自行檢查。希望在今后的工作,得到從誰得到的教誨和幫助更多的領(lǐng)導(dǎo)智慧,并保證類似的錯誤不會發(fā)生,如果有罪,請導(dǎo)致重罰。

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下:

  x月x日,在工作中,我不僅沒有認真工作,還偷偷玩電腦下面,被發(fā)現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)。在過去的幾天里,我認真深刻的自我姿態(tài)反映,他們的行動是一個深深的內(nèi)疚和焦慮,在此,我想所有領(lǐng)導(dǎo)人作出深刻檢討,我想了幾天,以反映上向領(lǐng)導(dǎo)報告的結(jié)果如下:

  我于xx年幾月幾號,我沒能按照公司規(guī)定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態(tài)度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。

  我的工作存在著一些弊端:

  1、我對待報工這件事不認真,且有“領(lǐng)導(dǎo)不在就不太上心”的僥幸心理

  2、我沒有意識到我的報工工作對整個公司運作的必要性和重要性

  3、我沒有盡到一個工人最基本的職守義務(wù)

  所以,我以后將會完善我最為一個工人的必要品質(zhì)。

  1、堅守自己的崗位,盡到自己的職責

  2、遇事認真,不再犯如此簡單低級的錯誤

  3、自我監(jiān)督,自我反省,爭取最好。

  我的工作失誤違規(guī),也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

  檢討人:

  20xx年x月x日

職員工作失誤檢討書 篇4

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  作為x公司的一名員工,我一直都為自己在這里工作感到自豪!但是,現(xiàn)在我卻犯下了一件錯事。在工作中犯下了這樣的錯誤,讓我感到羞愧!作為一名員工,我總是認為現(xiàn)在的公司讓我自豪,自己的工作讓人覺得自豪!可是,過去的我卻沒有想過,讓自己成為公司自豪的一名員工!不僅如此,現(xiàn)在我居然還在工作上面犯下了錯誤,給我們部門的榮譽摸了黑,是在是慚愧。

  在經(jīng)過了自己的反省之后,我認識到,要對自己進行檢討,那么首先不是懟自己的錯誤進行分析,而是要對自己本身,進行反思。

  作為一名員工,我在工作上雖然勤勤懇懇,但是也存在著不少的問題,不少的缺陷。首先是能力上,我的能力不算出眾,能夠完成工作,但是難以像那些優(yōu)秀的員工一樣做的那么的好!這并不是被天賦之類的因素限制住了。而是我自己在工作方面,沒有好好的去加強學(xué)習(xí),在工作方面沒有進步,導(dǎo)致了現(xiàn)在這樣止步不前的情況。

  其次,是引起我這次錯誤的誘因——我對工作的麻木!一件事情做多了總會變得麻木,但是一旦麻木,工作的`時候就容易出現(xiàn)問題,出現(xiàn)錯誤!作為工作者,麻木大意是我們的大敵,只有不斷進取,不斷更新的上進之心,才是我們對抗工作麻木的利器!作為一名員工,我卻沒有好好的達到這一點,讓麻木鉆入了我的空隙,導(dǎo)致工作出現(xiàn)了這樣的問題,實在對不起。

  面對自己的問題,我知道僅僅是認個錯是沒有意義的。麻木不是一天生成的,而消除它,也不是簡簡單單一句話能夠做到。要改善自己的錯誤,我必須從根源下手,從基本上,避免再次出現(xiàn)這個問題。

  之后,我有仔細的看了看自己的業(yè)績,許多優(yōu)秀的同事,已經(jīng)早早的跑到了前面,作為同期進入的員工,我感到很羨慕。但是這種東西,不憑著自己的努力是不會出現(xiàn)在自己身上的!我會在今后的工作中,不斷的強化自己的能力,提高自己的水平,讓工作變得更加出色,讓自己能成為更加優(yōu)秀的員工。

  我知道,這次的錯誤導(dǎo)致我的話已經(jīng)變得很不可靠。所以,我會憑著行動來證明我自己。證明我也可以變得優(yōu)秀,也可以成為公司前進的有力助理!這次的錯誤我一定會好好的反省,并加倍努力!請領(lǐng)導(dǎo)再相信我一次。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

職員工作失誤檢討書 篇5

  尊敬的:

  您好!

  本人主動針對近段時間工作中出現(xiàn)的失職行為向公司做出書面檢查、并鄭重保證。

  如果說事件的偶然不足以使一個無知的年輕人認識到自己問題的所在,那么、我與業(yè)主產(chǎn)生矛盾以至于爭吵該等失職行為兩次的發(fā)生足以讓我認真檢查自己、揣摩問題根源、并書面向公司表達改正的意愿。

  今日下午,前來售樓部簽約室簽約的認購業(yè)主很多,火爆的外表下蘊含著緊張的氣氛,因我個人的原因以及本暴躁的性格,在與一位焦急等待簽約的業(yè)主解釋其提出的諸多問題時將溝通升級為爭吵,拋開業(yè)主是否存在過錯不論,我處于工作的崗位任性與客戶做肆無忌憚的言語抨擊是極其自私、片面、不負責任、有悖于自己工作原則的。

  我在沖動的促使下并沒有分清工作與逛街的本質(zhì),如在大馬路上我可以撕爛他的嘴,但是我在工作、服務(wù)性的工作,因此我該從大局出發(fā),以照顧業(yè)主情緒為重。黃麗華主管主動介入?yún)f(xié)調(diào)與溝通,阻止了因我的過失對公司造成進一步損失的可能。

  算上前段時間與業(yè)主的沖突事件,這是短期內(nèi)的第二次了,我將在內(nèi)心深刻檢討自己、檢討我所無法用文字表述的一切,并鄭重向公司保證:繼續(xù)履行“服務(wù)業(yè)主”的工作原則,將自我服從于大局,努力為公司塑造優(yōu)秀的對外形象。

  檢討人:

職員工作失誤檢討書 篇6

  尊敬的經(jīng)理:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書,我為自己的錯誤作行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向經(jīng)理做出深刻檢討:

  鑒于x年7月23日提報的資料有誤,由于個人的疏忽,把金額寫錯,原本是和宏華進的進賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結(jié)原因如下:

  1.責任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實。急于把事情做完,而沒有做好它。就像經(jīng)理常說的,“做事要做好它而不是做完他”。

  2.做事粗心大意,不細心,應(yīng)仔細核對金額后再寫。

  通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W(xué)如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的`書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎。”

  2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。

  因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經(jīng)理對我的信任,愧對經(jīng)理的關(guān)心。

  同時,要誠心的謝謝經(jīng)理,如果不是經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向經(jīng)理做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇7

  尊敬的:

  您好!

  前段時間的工作失誤讓我給企業(yè)的發(fā)展造成了一些損失,盡管事后通過自己的補救已經(jīng)將失誤帶來的損失控制在了一定的范圍之內(nèi),但是想到自己不嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度帶來這樣的失誤實在是難以原諒,尤其是之前在自己工作中的支持更是令我在失誤之后感到愧疚無比,因此我認為現(xiàn)階段應(yīng)該針對工作失誤的窘迫寫下一態(tài)度誠懇的檢討書。

  雖然有時我也會反思自己為何會在熟悉工作流程以后出現(xiàn)這樣的失誤,但當這樣的問題暴露在眼前的時候不禁令我對工作失誤感到捶胸頓足,對公司而言這種做法已經(jīng)為集體的經(jīng)營與發(fā)展帶來了一些損失,對同事而言這種惡劣的影響只會在工作環(huán)境中營造不良的氛圍,對我而言除了接受的批評與同事們的指責以外還要檢討自身工作失誤的原因,實際上作為公司的一員自然不希望因為自身的原因從而在工作中造成失誤,將其與最近的工作狀態(tài)聯(lián)系起來的話便能發(fā)現(xiàn)這次失誤和自己不夠嚴謹?shù)膽B(tài)度有著很大關(guān)系。

  對待工作散漫且不將其放在心上才會導(dǎo)致失誤降臨在自己身上,若是沒有這次教訓(xùn)的話或許自己還不會對當前的工作態(tài)度引起重視,即便是從同事臉上早已預(yù)料得到的神情也能明白自己最近的工作方式是有問題的,只不過當時沒有對此類現(xiàn)象引起重視才會在后續(xù)工作中感到后悔不已,聯(lián)想到腦海中的教導(dǎo)又怎能容忍工作失誤的情況發(fā)生在自己身上呢?或許現(xiàn)實狀況已經(jīng)讓我難以對工作失誤的結(jié)果進行更改,但是我應(yīng)當通過自己的方式進行彌補以及改正自身存在的不足才能得到進步。

  當務(wù)之急還是盡快找回過去那種勤勉的工作態(tài)度并對完成的任務(wù)進行反復(fù)檢查,無論是工作中的難點還是早已熟記在心的內(nèi)容都應(yīng)當認真檢驗才行,若因為自身的疏忽導(dǎo)致失誤的情況再次發(fā)生的話可就讓人后悔莫及了,即便是為了照顧其他人的想法都應(yīng)當在這次失誤發(fā)生以后小心謹慎一些才行,畢竟已經(jīng)失去信任的自己想要重新挽回的話可是相當困難的事情,在眼前的失誤沒有得到有效解決之前還是應(yīng)當嚴謹對待才能獲得相應(yīng)的工作成就。

  改變上的認知并將工作的重要性放在首位才不至于出現(xiàn)失誤的狀況,至少為了不在后續(xù)的工作中出現(xiàn)失誤應(yīng)當提升對自身的要求才行,這樣的話就能夠通過時間的積累來沉淀自身直至重新獲得的認可。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

職員工作失誤檢討書 篇8

  尊敬的:

  您好!

  作為工作多年的職員卻發(fā)生工作失誤的狀況實在是不應(yīng)該,即便事后我一直在尋找彌補的方法也無法掩飾自己此刻的惶恐,畢竟工作中出現(xiàn)失誤對平時要求嚴格的自己來說實在是有些難以啟齒,但是此刻面臨著批評的自己的確應(yīng)該寫一份工作失誤檢討書來進行深刻的反省。

  面對此刻難以掩飾的失誤實在是讓我感到十分沮喪,曾經(jīng)那個對待工作充滿熱情的自己看到眼前狀況的產(chǎn)生又會作何感想?想象著這樣的畫面以及此刻工作失誤的現(xiàn)實真覺得未來充滿了黑暗,只不過的批評在驅(qū)散黑暗的同時也讓自己覺醒了工作中應(yīng)有的覺悟,若是面對失誤只知道沮喪而不去想怎么解決又怎么能夠?qū)⒐ぷ髯龊媚兀慨斪约合肭宄渲械年P(guān)鍵點以后便知道應(yīng)該如何去彌補這次造成的失誤了,只不過這次本不該發(fā)生的失誤造成的損失實在是令人感到有些惋惜,但是我也應(yīng)該要珍惜這個來之不易的機會并全力彌補之前造成的損失。

  冷靜下來并思考失誤產(chǎn)生的原因以后便發(fā)現(xiàn)事情原來如此簡單,只不過之前思維陷入誤區(qū)的自己除了懊惱以外便只有陷入深深的自責之中,當經(jīng)歷了的批評以后我便明白自己繼續(xù)這種毫無意義的自責對于問題的解決沒有任何幫助,只要細心觀察身邊同事的工作流程便能夠明白遇到失誤應(yīng)該如何進行彌補,況且有些時候越早明白失誤產(chǎn)生的原因便越有助于彌補之前的損失,因此我也應(yīng)該在今后的閑暇時間中好好思考一下為什么會在熟悉的工作中出現(xiàn)失誤的狀況。

  我認為自己還是應(yīng)該針對近段時間的工作態(tài)度來尋找失誤產(chǎn)生的原因,若是對待工作認真且完成以后仔細檢查一番的話或許不會出現(xiàn)這樣的問題,而且只要和其他的同事對比一番便能夠明白僅有自己在工作中出現(xiàn)失誤是不正常的,我可以想到的答案就是自己對待工作的要求沒有以往那么嚴格,也許是對當前的工作沒有太大的熱情以及最近的作風(fēng)比較懶散造成的,所以我需要盡快端正自己的工作態(tài)度并且以嚴格的標準來約束自己才可以扭轉(zhuǎn)當前的局面。

  如果我還想在職場中獲得成就的話就應(yīng)該收起當前懶散的姿態(tài),尤其是此刻已經(jīng)寫了檢討的自己更應(yīng)該對今后的工作上心一些才比較好,否則到時候再次讓失望的自己想要再次挽回信任可就不是那么容易的事情了,所以我需要認真對待工作并保證今后不要再出現(xiàn)任何失誤了。

  此致

  敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

職員工作失誤檢討書 篇9

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  很是抱歉,因為我在工作上的一些原因,這次在工作上犯下了極其嚴重的錯誤,現(xiàn)在我就是想要向領(lǐng)導(dǎo)請求諒解,也是希望領(lǐng)導(dǎo)能夠讓我為這次的錯誤去彌補,去為自己的人生做更好的奮斗,并且真正的以個人的努力去為更好地人生而奮斗。

  由于我在工作上出現(xiàn)了失誤,現(xiàn)在造成這般的事情,我很是后悔,當然也是非常地想要為自己的人生去做更多的努力,也是想要通過自己的調(diào)整與改正讓自己的未來變得更加的成功。對于我自己來說,我很是慶幸有這般生活的我,所以面對未來的人生,我也還是有非常多的方面是需要去學(xué)習(xí),需要去成長的。這一次的錯誤讓我對自己的人生有了很大的警醒,也是讓我明白這份工作所帶給我的一切都是非常好的促進與鼓舞。因為我自己在這份工作上沒有上心,也是沒有擺正自己的姿態(tài),這才發(fā)生了這樣的錯誤,對于這一次來說,我便是期待著自己的改變,也是希望對于未來的人生,我更是需要非常努力的去面對,去更好的讓自己變得優(yōu)秀起來。

  我反思了很久,也是終于明白這件事對于我個人工作的影響是非常大的,所以對于我的生活來說,我更是非常地期待自己的人生能夠有非常大的收獲,我相信未來的日子,我會更加努力地去調(diào)整自己,爭取能夠讓自己在人生的路上有更大的轉(zhuǎn)變,也是爭取讓我的人生變得更加的精彩,往后的生活變得更加的美好與幸福。對于我這次在工作上的失誤完全就是我對與自己人生的胡亂瞎搞,確實是我沒有管控好自己的行為,沒有真正的在工作上收獲到成長,也是沒有讓自己的'未來得到轉(zhuǎn)變。我相信通過這一次的事情之后,我便是能夠知曉自己的問題,也是能夠讓我懂得自己未來的發(fā)展,能夠促成我更好的轉(zhuǎn)變。

  通過這次的失誤,我想了很多,我明白這一切都是因為我對于這份工作有些許的散漫了,更是變得不那么的認真嚴謹,所以現(xiàn)在的我就是必須要對自己的人生做出改變,為自己的未來爭取更大的成長。我很是慶幸自己的人生中能夠有這般的成績,也是相信未來的我定是可以有更好的生活,所以以后的生活中,我便是會努力地調(diào)整自己,在工作上做更多的努力,再也不讓自己犯下如此的錯誤。面對工作以后我會更加的小心,在完成之后認真地檢查幾遍,確保各方面的完成度,再也不讓領(lǐng)導(dǎo)為我的工作與發(fā)展擔心。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇10

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  您好!作為小學(xué)教師的我,對于學(xué)校的規(guī)章制度很了解,但是我卻違反了制度,我對自己的行為很后悔,我在遞交檢討書之前已經(jīng)進行了深刻的反省。

  回顧我的錯誤經(jīng)過,原本是出于提高班級學(xué)生成績的考慮,給了學(xué)生考試答案。然而,我卻沒有能夠?qū)Υ艘鸶叨戎匾暎瑖乐氐睾雎粤诉@次考試的價值與意義,并且在個人思想上產(chǎn)生了松懈、怠慢的情況,導(dǎo)致了我這次錯誤的發(fā)生。

  現(xiàn)如今,我對于這次錯誤已經(jīng)知道自己錯了。

  經(jīng)過這次錯誤教訓(xùn)與洗禮,我想自己一定得認真總結(jié)錯誤,深刻認識錯誤,并且采取切實措施改正錯誤。為此,我決心痛改前非,在今后工作當中踏踏實實、勤勤懇懇得工作,特別是注意遵守每一項工作規(guī)章制度,確保不出現(xiàn)違反工作條例的情況。

  這次錯誤給的教訓(xùn)是深刻的,經(jīng)驗是寶貴的,我將從這次經(jīng)歷當中吸取道理,爭取成為一名優(yōu)秀的教師。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇11

  尊敬的:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背公司工作劃定的無比愧疚心境。對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守公司規(guī)章軌制,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴正實行自己職責任務(wù)。

  我的工作失誤違規(guī),也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產(chǎn)生,充足地裸露出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

  我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規(guī)的過錯假如不加以矯正,持續(xù)發(fā)展下去,會對自己今后的工作構(gòu)成很大的不利因素。

  我所有工作的順利發(fā)展都是要樹立在嚴厲遵照公司的相干政策跟規(guī)定的條件下。而卻在這段時光內(nèi)放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī),對公司的日常業(yè)務(wù)秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

  在此,我向經(jīng)理同道表現(xiàn)深深地歉意。并慎重地向您說一句:十分負疚,我錯了!

  檢討人:

  20xx年x月x日

職員工作失誤檢討書 篇12

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我懷著愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示深刻認識改正思想工作責任心欠缺的決心!我不對,我有錯,我辜負了父母的期望,領(lǐng)導(dǎo)的教誨,人民的信任,美容院的培養(yǎng)!

  xx月xx日因為自己個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`,未能及時給客戶資料,雖然因為個人原因?qū)е麓祟愂虑榘l(fā)生,但在寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺,平時我對自己要求還是比較高的,我非常氣憤我這次的疏忽大意!違反了美容院規(guī)定。我深明領(lǐng)導(dǎo)是多么關(guān)心美容院的形象和紀律,可是我卻連最基本的應(yīng)該做的也疏忽了!由此我深知一切責任歸慨于我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導(dǎo)致這類事情發(fā)生,在寫這份檢討書的同時,我真正覺悟到自己的錯誤。

  我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把客戶的情況著實地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報。給美容院造成了很大的負面影響,也導(dǎo)致了一些損失,同時也愧疚老板對我的信任和關(guān)照。

  再次,我這種行為還在同事之間造成了極其壞的影響,破壞了美容院的形象。同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),互相促進,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于院系的.院風(fēng)建設(shè)。我常感謝領(lǐng)導(dǎo)這次能叫我寫檢討,使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往后一定更努力要求自己,積極做好美容院的一切工作,理解體會領(lǐng)導(dǎo)的安排!這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任!通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞院風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝上級對我這次深刻的教育!

  此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。

  在此我感謝領(lǐng)導(dǎo)的提醒和教誨,思想上我將更進一步的反省,深入總結(jié),同時希望領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督我,我以后一定嚴格要求自己,爭取在工作中取得進步。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  檢討時間:20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇13

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  作為工作多年的職員卻發(fā)生工作失誤的狀況實在是不應(yīng)該,即便事后我一直在尋找彌補的方法也無法掩飾自己此刻的惶恐,畢竟工作中出現(xiàn)失誤對平時要求嚴格的自己來說實在是有些難以啟齒,但是此刻面臨著領(lǐng)導(dǎo)批評的自己的確應(yīng)該寫一份工作失誤檢討書來進行深刻的反省。

  面對此刻難以掩飾的失誤實在是讓我感到十分沮喪,曾經(jīng)那個對待工作充滿熱情的自己看到眼前狀況的產(chǎn)生又會作何感想?想象著這樣的畫面以及此刻工作失誤的現(xiàn)實真覺得未來充滿了黑暗,只不過領(lǐng)導(dǎo)的批評在驅(qū)散黑暗的同時也讓自己覺醒了工作中應(yīng)有的覺悟,若是面對失誤只知道沮喪而不去想怎么解決又怎么能夠?qū)⒐ぷ髯龊媚?當自己想清楚其中的關(guān)鍵點以后便知道應(yīng)該如何去彌補這次造成的失誤了,只不過這次本不該發(fā)生的失誤造成的損失實在是令人感到有些惋惜,但是我也應(yīng)該要珍惜這個來之不易的機會并全力彌補之前造成的損失。

  冷靜下來并思考失誤產(chǎn)生的原因以后便發(fā)現(xiàn)事情原來如此簡單,只不過之前思維陷入誤區(qū)的自己除了懊惱以外便只有陷入深深的自責之中,當經(jīng)歷了領(lǐng)導(dǎo)的批評以后我便明白自己繼續(xù)這種毫無意義的自責對于問題的解決沒有任何幫助,只要細心觀察身邊同事的工作流程便能夠明白遇到失誤應(yīng)該如何進行彌補,況且有些時候越早明白失誤產(chǎn)生的原因便越有助于彌補之前的損失,因此我也應(yīng)該在今后的閑暇時間中好好思考一下為什么會在熟悉的工作中出現(xiàn)失誤的狀況。

  我認為自己還是應(yīng)該針對近段時間的工作態(tài)度來尋找失誤產(chǎn)生的原因,若是對待工作認真且完成以后仔細檢查一番的話或許不會出現(xiàn)這樣的問題,而且只要和其他的同事對比一番便能夠明白僅有自己在工作中出現(xiàn)失誤是不正常的,我可以想到的答案就是自己對待工作的要求沒有以往那么嚴格,也許是對當前的工作沒有太大的熱情以及最近的作風(fēng)比較懶散造成的,所以我需要盡快端正自己的工作態(tài)度并且以嚴格的標準來約束自己才可以扭轉(zhuǎn)當前的局面。

  如果我還想在職場中獲得成就的話就應(yīng)該收起當前懶散的姿態(tài),尤其是此刻已經(jīng)寫了檢討的自己更應(yīng)該對今后的工作上心一些才比較好,否則到時候再次讓領(lǐng)導(dǎo)失望的自己想要再次挽回信任可就不是那么容易的事情了,所以我需要認真對待工作并保證今后不要再出現(xiàn)任何失誤了。

  此致

  敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

職員工作失誤檢討書 篇14

  尊敬的王XX局長:

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失誤的檢討書。關(guān)于在一事,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對所內(nèi)各項工作進行妥善安排和監(jiān)督,給公安局造成了嚴重、惡劣的影響。我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。雖然是一件看似很細節(jié)性的問題,但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,沒有根據(jù)您的要求,把您安排給我的工作做好而深感愧疚,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,重要的是給公安局造成了很大的負面影響,導(dǎo)致公安隊伍整體形象因為細節(jié)而蒙羞,更重要的是我感到對不起王XX局長對我的信任,愧對的關(guān)心。

  但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,經(jīng)過深刻反思查找根源性問題,使我深刻認識到此事的嚴重性,同時我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。

  工作作風(fēng)不實,工作責任心不強。我在部署工作時,要求多,具體抓落實少,以致值班管理工作、值班部署和要求沒有真正落到實處,值班工作的各項規(guī)章制度形同虛設(shè)。派出所對各項工作制定了一系列的規(guī)章制度,作為沒有抓好落實,平時工作松懈,麻痹,總認為不會有事,由于對值班工作缺乏重視,我對值班工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性,對部分民警不按制度要求開展工作,該談話的不談話,該了解的沒有了解,麻痹大意,沒有及時發(fā)現(xiàn),及時糾正,為此事的發(fā)生埋下了伏筆。

  發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝給我重新工作、學(xué)習(xí)的機會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認真的學(xué)習(xí)和工作。請相信我。

職員工作失誤檢討書 篇15

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  由于本人的工作失誤,導(dǎo)致出現(xiàn)了…………錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進步的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優(yōu)異成績回報組織的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助。

  (一)出現(xiàn)錯誤的原因

  在承擔本單位工作時,我因為疏忽大意,導(dǎo)致出現(xiàn)了………錯誤。出現(xiàn)該錯誤的主要原因是我本人工作態(tài)度不夠端正,業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠優(yōu)秀,責任心有待加強。雖然存在非財會專業(yè)出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學(xué)習(xí)意識淡薄、缺乏進取精神,思想態(tài)度不夠端正、責任心有待加強等問題,這才是出現(xiàn)此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員,擁有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和系統(tǒng)的專業(yè)知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統(tǒng)學(xué)習(xí)和主動向老同志請教,導(dǎo)致進步較慢、工作較為吃力,現(xiàn)在想來十分的后悔。作為財會人員,理應(yīng)高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現(xiàn)任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認識不夠深刻、態(tài)度不夠端正,導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠踏實深入,以至于疏忽大意出現(xiàn)了此次錯誤,辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。

  (二)整改措施

  犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對自己的一片苦心。我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進工作,保證不在犯下類似錯誤。

  一是認真自省自查,深刻反省自身錯

  誤。對自己思想上、作風(fēng)上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結(jié)所在,努力改正克服,主動進步提高。

  二是加強學(xué)習(xí)進步,不斷提高業(yè)務(wù)能力。作為非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學(xué)習(xí)提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業(yè)知識,主動加強系統(tǒng)學(xué)習(xí),通過自主學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)能力;另一方面要向老同志虛心學(xué)習(xí),多問多學(xué)多看,主動向領(lǐng)導(dǎo)咨詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位臵、盡快融入角色。

  三是端正工作態(tài)度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想認知,端正工作態(tài)度,該進工作作風(fēng),切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠?qū)P、馬虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評,主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo),正確認識善意的批評指正,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇16

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我在工作里面失誤,導(dǎo)致出了問題,也是讓領(lǐng)導(dǎo)再來收尾,自己的行為也是很不應(yīng)該出現(xiàn)的,作為老員工,我也是感到抱歉,自己也是在此檢討。

  的確工作里頭自己的態(tài)度也是出了問題,沒有像之前那樣的重視以及謹慎了,導(dǎo)致最后工作確是沒有做好也是造成了失誤。此次事情我也是要付主要的責任,自己的失誤是本不應(yīng)該發(fā)生的事情,但是卻還是發(fā)生了,我也是知道如果自己認真一些,完全是可以避免這次的失誤。

  但是也是自己松懈了,回想起來,其實這個松懈也不是現(xiàn)在才發(fā)生的,以前也是有些松懈,只是沒有出狀況,但長此以往,也是導(dǎo)致了這次問題的出現(xiàn),的確我作為老員工,本來是不會發(fā)生這樣的事情,但也是自己沒有去想過,而且態(tài)度上,也是覺得是熟悉的工作就沒有那么的謹慎,沒有去想過真的發(fā)生狀況會怎么樣,結(jié)果出了問題,也是給領(lǐng)導(dǎo)添加了很多的麻煩,我很抱歉,如果再回到那時候,我想我一定不會這樣的錯誤犯了的,況且自己其實只要多去思考,多去想,對待工作認真一些也是不會出現(xiàn)失誤的。

  事情已經(jīng)發(fā)生了,我也是知道只能去彌補,無法挽回了,自己也是要承擔此次事情失誤造成的一切后果,領(lǐng)導(dǎo)予以我的懲罰,我也是接受。

  同時自己也是要對自己的一個工作去再思考,去認識到,工作中不能那么的松懈,要有自己的態(tài)度,必須認真,無論是否熟悉的工作,其實都是要去做好,不能覺得會如何的,事情的發(fā)生,我很懊惱,為何自己就不能再認真一些呢,也是添加了這些麻煩,自己以后工作之中只有再努力一些。

  不再松懈才行了,同時自己也是要在改變中去提升自己的能力,而不能覺得做完了事情就夠了,或者覺得自己是老員工就能力很好了,其實并不是如此的,而且不一樣也是犯錯了嘛。

  抱歉,再次的和領(lǐng)導(dǎo)您說對不起,您對我的'批評和懲罰我都是接受的,我知道這個失誤真的很丟您的面子,也是讓我自己在單位沒有像以前那樣的形象了,但是這都是自己該去承擔的,同時以后只有不斷的改善,做到更好,才能真的把此次的影響去改變,失誤很抱歉發(fā)生了,以后也是不能再有了,不要再讓領(lǐng)導(dǎo)您操心了。

  此致

  敬禮!

  檢討書:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇17

  尊敬的:

  你好!

  首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復(fù)雜心情,我對公司全體同事表示真誠的歉意。對于昨天發(fā)送會議紀要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,更是給公司一貫的嚴謹作風(fēng)形象造成了損害,F(xiàn)在,我已經(jīng)清楚的認識到了我的錯誤,請領(lǐng)導(dǎo)和同事們接受我最誠懇的致歉。

  這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風(fēng)渙散的問題。對于這次的失誤,我已經(jīng)深知其中的嚴重性,如果我當時可以更加謹慎,仔細檢查,而不是一味求快,應(yīng)該可以避免這樣的失誤。

  古人常說,“行有不得,皆反求諸己”、“君子務(wù)本,本立而道生”,經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的深刻教育和指正,在自我反省的過程中,我一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝螅瑲w結(jié)原因如下:

  1、責任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。自己身為公司老員工,更應(yīng)該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  2、過于疏忽大意,工作態(tài)度不認真,不仔細。這次失誤的發(fā)生,讓我深刻的意識到一點:細節(jié)決定成敗。俗話說:“溫故而知新”。今后我一定會克服不認真不仔細的問題,將工作認真完成、仔細檢查,將認真負責落實到實處,做到萬無一失。

  從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并保證:

  1、在這件事中,我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對工作的相關(guān)準則和制度要加強學(xué)習(xí),做一名合格的員工。

  2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),要積極表現(xiàn),多和同事、領(lǐng)導(dǎo)配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。

  3、對于這一切我還將進一步深入總結(jié),深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經(jīng)意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

  “一葉可知秋,一事可成鏡”,我將以此事作為一面明鏡,以明鏡為鑒,時時自照,日日面對,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再只是單純地懊悔。在以后的工作中,認真完成每一樣工作,不論遇到什么情況,都仔細地進行自我檢查,將責任貫穿到每一個細節(jié)中去。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心地感激領(lǐng)導(dǎo)們在這次失誤中對我的教誨和幫助,希望在今后的工作中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,自己能夠更快更好的成長起來,早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!

職員工作失誤檢討書 篇18

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  事情的經(jīng)過如下:

  5月27日上午由于我一時疏忽大意,給一位即將剖宮產(chǎn)的孕婦插錯尿管,以至于在生產(chǎn)過程中給醫(yī)生和護士帶來了不必要的麻煩,甚至有可能給孕婦和未出世的小孩兒帶來生命危險,為此我深刻的進行自我檢討。

  此事給我的經(jīng)驗教訓(xùn)有:作為一名未來的南丁格爾應(yīng)該:

  1、具備良好的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、心理素質(zhì)。具有崇高的道德品質(zhì),較高的慎獨修養(yǎng),正確的道德行為才能正視現(xiàn)實,面向未來,忠于職守,救死扶傷。工作性質(zhì)要求我們必須掌握護理學(xué)基礎(chǔ)知識與基本技能,需要有專業(yè)知識,才能具有敏銳的綜合分析能力及錯誤洞察能力,勇于創(chuàng)新進取。健康的心理、樂觀、開朗、情緒穩(wěn)定才能雜繁忙的工作中做到忙而不亂,有條不紊的處理事情。同時要求較強的適應(yīng)能力,良好的耐力及自我控制能力,靈活敏捷、相互尊重,團結(jié)協(xié)作才能使工作順利進行。

  2、強化法制觀念,嚴格遵守規(guī)章制度。醫(yī)院和科室的各項徽章制度是長期醫(yī)療時間的科學(xué)總結(jié)和經(jīng)驗總結(jié)。因此,我們思想上要重視護理質(zhì)量,強化法制觀念,護理道德觀念、服務(wù)觀念,嚴格執(zhí)行各項醫(yī)療護理規(guī)章制度、操作規(guī)程和崗位責任制度。防止護理差錯,保證醫(yī)療安全,提高護理質(zhì)量。

  3、加強學(xué)習(xí),提高護理及護理專業(yè)知識還有業(yè)務(wù)技術(shù)水平。護士是專門職業(yè)的從事者。擁有專門知識特殊技能,對護理知識及相關(guān)藥物使用都要掌握,實事求是,提高自己對專業(yè)知識的認識,加深理解。增強自己專業(yè)信心,促進自己在專業(yè)上的成長和發(fā)展。

  4、專心致志,全力投入工作。護理工作需要我們專心致志的,全力的投入,才能保證護患安全。重視自律,作為護士在進行任何一項護理操作前都要按要求做到“三查七對’以及查對的方法要正確。操作前、中、后查對。查對床號、姓名、藥物名稱、濃度、劑量、用法、用藥時間。過程要認真負責,思想集中,一絲不茍,忙而不亂,來不得半點馬虎,一絲的馬虎大意都隱藏著巨大的護理風(fēng)險。在嚴格執(zhí)行”三查七對“的同時不能憑主觀印象,遇到不明白或者不肯定的問題應(yīng)及時請教、匯報,防止差錯,杜絕。

  5、明確服務(wù)對象,體會工作責任的重要性。護士工作的對象是只有一次生命的人,診視生命。尊重患者的生命權(quán)是我們護士的職責,所以護理工作首先考慮的應(yīng)該是患者的生命安全,同時要提高責任心。因為責任心是我們護士對患者負責的一種自覺心理,是重要的心理素質(zhì),也是執(zhí)行規(guī)章制度,防止差錯的重要保證。

  6、重視和加強心理素質(zhì)的理論學(xué)習(xí)和培養(yǎng)。加強心理學(xué)理論學(xué)習(xí),培養(yǎng)過硬的心理素質(zhì),能運用心理學(xué)的知識科學(xué)進行心理自我調(diào)節(jié),從而在繁忙而瑣碎的工作中避免因注意力分散、思維定勢、粗心大意、過分相信自己,憑”想當然“辦事所導(dǎo)致的差錯事故。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇19

  尊敬的 :

  對于我工作態(tài)度不端正導(dǎo)致的工作失誤,以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施:

  第一,關(guān)于我覺悟上存在的嚴重不足,科學(xué)地來說,一個人高深的覺悟并不能立刻就具有,而是通過長期的工作積累和領(lǐng)悟。而我恰是要努力認真地對待經(jīng)過工作,在此次犯錯和深刻反省的基礎(chǔ)上,逐漸地培養(yǎng)和領(lǐng)悟出這樣一份良好的覺悟。

  其二,我在業(yè)務(wù)操作方面依然存在不足,今后需要繼續(xù)刻苦努力學(xué)習(xí),從我所犯的一些工作失誤,倘若我平時能夠多刻苦一些,工作方面的經(jīng)驗再多積累一些,遇到這樣自己還生疏的工作環(huán)境,能讓自己的操作緩一緩,更加清晰地來辦理,就很可能避免我此次失誤的發(fā)生。

  其三,我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員,我是業(yè)務(wù)處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業(yè)務(wù)情況,是要為整個銀行工作的整體發(fā)展分析準確的數(shù)據(jù)的,任何一項業(yè)務(wù)辦理都需要嚴肅對待,不容許發(fā)生差錯。而一旦出現(xiàn)工作失誤,我們的業(yè)務(wù)情況就會存在一定的不準確性。而工作不規(guī)范的情況倘若屢屢出現(xiàn),整個銀行在業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改,對本行的工作也產(chǎn)生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關(guān)鍵的危機意識,才會態(tài)度不端正地對待此次的工作,犯下一項工作失誤。

  此致:

  非常抱歉!

  檢討人:

  時間:XX年XX月XX日

職員工作失誤檢討書 篇20

  尊敬的:

  我懷著愧疚給您寫下這份檢討書,以向您表示深刻認識改正工作責任心欠缺的決心!我不對,我有錯,我辜負了父母的期望,的教誨,人民的信任,院系的培養(yǎng)!

  xx日因為(某種原因)導(dǎo)致工作失誤,未能及時給病人換尿袋,雖然因為(某種原因)導(dǎo)致此類事情發(fā)生,但在寫這份檢討的同時我深刻認識到自己責任心欠缺,平時我對自己要求還是比較高的,我非常氣憤我這次的疏忽大意!

  違反了醫(yī)院規(guī)定。我深明是多么關(guān)心醫(yī)院的形象和紀律,可是我卻連最基本的應(yīng)該做的也疏忽了!由此我深知一切責任歸慨于我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導(dǎo)致這類事情發(fā)生,在寫這份檢討書的同時,我真正覺悟到自己的錯誤。再次,我這種行為還在醫(yī)院同事之間造成了極其壞的影響,破壞了醫(yī)院的形象。

  同事之間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),互相促進,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于院系的院風(fēng)建設(shè)。我常感謝這次能叫我寫檢討,使我明白了事情和我自己上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往后一定更努力要求自己,積極做好醫(yī)院一切工作,理解體會的安排!這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起對我的信任!通過這件事情我深刻的感受到對我這種敗壞院風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝上級對我這次深刻的教育!

  在此我感謝的提醒和教誨,上我將更進一步的反省,深入,同時希望繼續(xù)監(jiān)督,爭取更大進步。謝謝關(guān)心教導(dǎo)我的!

職員工作失誤檢討書 篇21

  尊敬的各位:

  你們好!8月17日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,離崗回來時忘記帶靜電手環(huán),并被發(fā)現(xiàn)。給您寫下這份檢討書,以此來向您表示我對工作不認真,忘記帶靜電手環(huán)這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。

  在這個月我已經(jīng)是第二次犯錯,上次是因為沒有開離子風(fēng)扇,這次是離崗回崗位的時候忘記帶靜電手環(huán)就開始作業(yè),做了不到5片產(chǎn)品,就被ipqc稽核了。在經(jīng)過站長的批評和教育之后,我已經(jīng)深刻的認識到自己的錯誤,并決心改正。

  其實早在進富士康的時候就已經(jīng)學(xué)習(xí)過工作中注意的事項。上班名點的時候站長就強調(diào)要帶好靜電手環(huán)、看看離子風(fēng)扇開了沒有、工作時不要忘記擦cg保護膜等等。站長的指導(dǎo)言猶在耳,我卻還是違反了工作事項,經(jīng)過的教育與我的思考之后,我已經(jīng)深刻認識到錯誤的嚴重性。

  不帶靜電手環(huán)是對自己安全的不負責任,也會對產(chǎn)品造成不良。我知道我錯了。在這里也很感激負責監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學(xué)習(xí)、對工作的負責、認真。我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓(xùn)。其實我進入本也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。當然這些都是通過各位工友和各位的共同努力來實現(xiàn)的,集體的力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí)。以后我會更加努力的。

  此致,

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

職員工作失誤檢討書 篇22

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  于20xx年XX月XX日,我在整理呼叫系統(tǒng)數(shù)據(jù)時發(fā)生嚴重的操作失誤,對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素,由于我對呼叫系統(tǒng)認知不夠,特向公司及領(lǐng)導(dǎo)作出深刻的檢討。

  經(jīng)過認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

  1、認識不夠到位。數(shù)據(jù)清除是一項正規(guī)而嚴格的事情,要求我要以更認真的態(tài)度,進一步提高認識,將工作完成。

  2、工作沒能從更高的角度去認識和定位工作。在此次整理數(shù)據(jù)中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的溝通相互間的交流理解存在偏差。

  3、工作措施落實不到位。盡管我確定了系統(tǒng)中“導(dǎo)出-清除-導(dǎo)入”功能可用,但沒排除系統(tǒng)會出錯機率,并和佳和技工提前做好全套數(shù)據(jù)備份處理,此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時要常與佳和技工溝通,詢問備份服務(wù)器的備份情況。

  這起事故的發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,下一步我將引以為戒,對工作中的薄弱環(huán)節(jié),進一步強化工作措施,確保不發(fā)生類似事件:

  1、進一步提高工作重要性的認識。

  2、整理好這次事件所出現(xiàn)的問題,這周提交給佳和方面的人員,并要做好詳細的溝通和需求。

  3、對系統(tǒng)不確定性的功能先詢問清楚,確保有后續(xù)恢復(fù)的方案才可操作。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

職員工作失誤檢討書 篇23

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我很內(nèi)疚,很抱歉給你寫了書面自我批評,我對他錯誤的操作行為感到深深的抱歉,在這一點上,我問領(lǐng)導(dǎo)們做了一個深刻的評論:

  通過這次事故,我覺得自己沒有強烈的責任感,但同時也是長期放松和工作作風(fēng)的必然結(jié)果。自己作為一代崗位人員,應(yīng)該對法律嚴格要求,對自己嚴格要求!不能約束自己,然而,由于他的疏忽,給公司帶來了嚴重的安全隱患,我沒有足夠的責任感,在他的作品中也沒有做他們的工作,到一個新的水平的思想。在他自己的頭腦里,仍然有一種想法是混日子和混日子,F(xiàn)在,我深深感到,這是一種非常危險的趨勢,非常重要。

  因此,這次發(fā)生的'事情不僅讓我感到慚愧,更重要的是,我為領(lǐng)導(dǎo)的信任和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心感到遺憾。

  同時,真誠地感謝領(lǐng)導(dǎo),如果沒有及時發(fā)現(xiàn),并要求他深思,讓自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是非常嚴重的,甚至無法想象工作失誤會發(fā)生什么。因此,通過這個問題,同時也感到遺憾,我也感到幸運的是他及時的覺醒,我未來生活的成長道路,無疑是一個關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點。因此,在這里,我要對領(lǐng)導(dǎo)進行一次回顧,并向您表示衷心的感謝。

  檢討人:

  x月x日

職員工作失誤檢討書 篇24

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  20xx年xx月份,本人利用職務(wù)之便,給離職人員考勤弄虛作假,嚴重違反了公司的規(guī)章制度,在公司中造成了惡劣的影響。我作為三部的考勤的主要負責人,由于工作不認真,對此工作失職負有不可推卸責任,特向公司領(lǐng)導(dǎo)作出深刻檢討。

  盡管今年公司主抓管理和生產(chǎn),制定了許多規(guī)章制度,并成立了督查小組用以督促各項工作的完成情況。但工作百密一疏,仍然發(fā)生了考勤弄虛作假的現(xiàn)象。認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

  一是認識不到位,對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤的、模糊的認識。所以加強考勤管理制度是一項長期而艱巨的任務(wù),要求我們必須以更大的決心,更大的力度,更強硬的舉措,進一步提高認識,進一步統(tǒng)一思想,堅定不移地將考勤管理工作一抓到底,抓出成效。

  二是工作不夠扎實。盡管我們也制定了考勤制度,但有的也流于形式。比如,要求“外出時必須填寫外出申請單”。這項措施就未能不折不扣地落實到位。這要求各部門中層領(lǐng)導(dǎo)要起積極的帶頭作用并引導(dǎo)監(jiān)督本部門。如果領(lǐng)導(dǎo)比員工還落后,要我們領(lǐng)導(dǎo)干什么?這件事事情充分說明,我們的工作不夠扎實。

  總之這次考勤事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,下一步,我將引以為誡,認真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),進一步強化工作措施,確保不發(fā)生類似事

  件。一是進一步加強對考勤重要性的認識,認真做到思想認識到位,行動到位。二是強化督查,嚴管重罰;三是大力加強考勤獎懲管理,通過制定合理的獎懲制度。四是本人對自己的行為做出100元人民幣的罰款。 在以后的工作中認真履行崗位職責,增強事業(yè)心和責任感,認真做好職責范圍內(nèi)的事,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

  檢討人:

  日期:

職員工作失誤檢討書 篇25

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我知道錯了,按照您的吩咐我花了一天時間反省錯誤。作為一名酒店前臺接線員,我的工作職責就是認真接聽每一個打進來的電話,針對不同電話內(nèi)容進行一定的整理、歸納、羅列,以方便傳達事情。

  回顧我的錯誤,這次錯誤恰恰是由于我粗心馬虎,在接聽電話的時候沒有聽清楚對方所講的內(nèi)容,并且在沒有明確具體事情的情況下,就掛掉了電話。這個事情的發(fā)生,充分說明了我個人沒有足夠處理問題的能力,沒有一個清晰辨明事態(tài)的頭腦,更是表明我缺乏日常處事能力的經(jīng)驗。

  身為一名話務(wù)員,接聽電話并且能夠清楚聽懂語音信息,將信息進行邏輯梳理,這是我的本職工作要求,也是基礎(chǔ)工作水準,F(xiàn)如今,我在工作當中出現(xiàn)這樣的問題,實在是很不應(yīng)該的。在一定程度上來說,也是我水平不足的表現(xiàn)。當然了,這次錯誤的發(fā)生也跟我當天工作狀態(tài)不佳,由于感冒多日未好,身體比較虛弱,精神狀態(tài)也不佳,注意力就有些不集中了。

  但是,無論如何,我不應(yīng)該以此作為借口來逃避錯責。工作出錯就是出錯了,我自身存在不可推卸的責任。為此,我要鄭重而嚴肅得向您做出檢討,并且向您保證:今后我一定認真聽好每一個電話,認真羅列信息,確保工作順利進行。

  檢討人:

職員工作失誤檢討書 篇26

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

  大家好!

  本人20xx年2月16日擔任安徽省清洗有限公司總經(jīng)理一職。

  幾月來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導(dǎo)同事做出深刻檢討,并將我?guī)自乱詠淼乃枷敕此冀Y(jié)果向各級領(lǐng)導(dǎo)、同事匯報如下:

  自工作以來一直對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過最近的反思,我對自己這些月的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近幾月來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是各位同事對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。但公司總體業(yè)績不斷下滑!同事之間感情不斷在分支;在我本公司發(fā)生這些事;使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起巨龍對我的信任,愧對巨龍的關(guān)心。

  同時,在這段時間里自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,這充分說明,我從思想上沒有把自己的工作重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,在此應(yīng)該深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這幾個月的工作,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  此外,公司發(fā)生這種狀況;我想大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此;后果是嚴重的,影響是惡劣的。通過近期總結(jié);彌補自己的過錯還為時不晚。因此,我相信巨龍給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我們公司的工作做出積極的貢獻,請各位同事相信我。

  總之,我的行為給公司帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我會在今后的成長過程中,與你們一起學(xué)得到更多的“智慧”,我們一起共同得到教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!為巨龍創(chuàng)造更輝煌的明天!謝謝!!!!

  檢討人:胡胡

職員工作失誤檢討書 篇27

  尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  此番在公司打架,我確實是錯了。在此我向您遞交這篇公司打架的檢討書,以深刻反省我自身存在的錯誤,向您與當事人作出道歉,并且上報最新的思想狀況,提出改正辦法,爭取您與當事人最大程度的寬容。

  回顧錯誤,當天陰雨綿綿,我的心情非常不好。遇到一點業(yè)務(wù)上的糾紛就一下子動了肝火,莫名其妙地就對著顧客發(fā)火引發(fā)了當事同事與顧客的不滿,于是爆發(fā)了肢體沖突。此次打架事件雖然沒有造成顧客與同事的受傷,但是我的行為嚴重的損害了公司形象,敗壞了自身職業(yè)道德。是一起相當嚴重的員工紀律事件,往嚴重了說也是觸犯了治安條例。

  面對錯誤,我感到非常的愧疚與難過。這也是我從初中以來第一次與人產(chǎn)生這么多的矛盾沖突,后果是嚴重的,影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省,經(jīng)過一段時間思想上的檢討與自我反思,我決定向您保證:

  從今往后,我一定時時刻刻保持克制,不再動肝火,始終以微笑示人,努力上進工作,勤奮努力。

  最后,我懇請您的原諒!

職員工作失誤檢討書 篇28

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我已深深的認識到自己的錯誤。

  我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導(dǎo)致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現(xiàn)在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導(dǎo)致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應(yīng)有的責任,為公司貢獻我的力量。

  通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導(dǎo)的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應(yīng)有的貢獻。

  建議人:

  20xx年x月x日

職員工作失誤檢討書 篇29

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  今天,我懷著十二份的歉意和愧疚心情寫下這份檢討書,以向大家表示我在對華潤工作上失誤的深刻認識以及痛改決心。

  早在上周四領(lǐng)導(dǎo)就布置了關(guān)于華潤潮流街、潮流館, logo、畫面元素、調(diào)性等各種與“潮”相關(guān)素材的查找,結(jié)果在今天的討論會上沒能拿出自己的“貨”給大家驗收,在此我表示深刻的懊悔,懇請大家批評。經(jīng)過將近一天的思考,已經(jīng)深刻意識到自己的錯誤,我知道說什么都是借口,遵從坦白從寬抗拒從嚴的精神,我坦白這次錯誤主要原因工作態(tài)度和為人處事的習(xí)慣導(dǎo)致的工作失誤。希望大家引以為鑒,切勿模仿。

  關(guān)于工作態(tài)度,主要表現(xiàn)在沒能全身心的熱愛公司熱愛自己的這份工作,主要原因是個人價值觀膚淺,沒認識到公司對我們的關(guān)懷,一種不成熟的思維思考問題,耍小聰明代替工作,沒能及時調(diào)整好疲倦心態(tài),這是一種病,得治。當然這是玩笑話,我會認真改正的,希望大家監(jiān)督,沒事的時候像“罵”楊柳同學(xué)一樣罵我一下。

  關(guān)于最近經(jīng);派,原因是沒調(diào)整好作息時間,經(jīng)常性的晚睡晚歸以至上班精神不佳直接導(dǎo)致工作效率低下,間接影響公司工作氛圍,這種狀況是對自己不負責的表現(xiàn)。感謝領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,感激之情如滔滔江水。廢話說多沒用,只能用行動表現(xiàn)給大家看,希望大家監(jiān)督提醒。

  還有一個歷史性習(xí)慣,工作比較拖,習(xí)慣把事情放在最后,在一些小問題上糾結(jié),浪費時間,這次失誤也是因為拖到最后因為昏睡而遺忘,以至臨時抱佛腳,導(dǎo)致這次尷尬事件。也正因為此才認識到這個習(xí)慣的危害,在次希望大家引以為鑒,請勿模仿。

  書寫至此,算是絞盡腦汁,應(yīng)該還有更多錯誤,各種紕漏煩請各位領(lǐng)導(dǎo)同事幫忙補充,感激之情必定比江水更加洶涌。

  由于水平有限,如有表達不恰之處,望各位看官多多指教。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

職員工作失誤檢討書 篇30

  尊敬的謝總及酒店領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著自責、反省和感激的心情寫這份檢討書,在XX3年的日子里,這里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被XX酒店錄用的短信,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到XX酒店的全心投入、認真工作到現(xiàn)在整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的責任的。經(jīng)過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者,應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,認真履行自己的權(quán)利和職責,對于我來講,一直以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。

  3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,通過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

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  • 檢討書
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