簡潔入股合同_入股合作合同（精選6篇）

簡潔入股合同_入股合作合同 篇1

　　第一條 總則

　　1﹒1﹒ 裝飾公司(以下簡稱公司)是遵照中華人民共和國法律成立的，并在法律上獲準從事經濟活動的，其總公司設在中華人民共和國山東省濟南市;。

　　1﹒2﹒ 三方根據《中華人民共和國公司法》和《合同法》及其有關法律的規定，同意以資金和實物折合入股方式加入成立公司，成為公司股東之一。甲方和乙方和丙方(以下簡稱三方) 同意抱著誠摯的態度遵守本合同。

　　第二條 公司名稱和地址

　　2﹒1﹒ 公司的中文全名稱：

　　2﹒2﹒ 公司的英文全名稱：

　　2﹒3﹒總公司注冊地點設在

　　分公司地點為

　　第三條 公司的宗旨和經營范圍

　　3﹒1﹒ 公司以公正及合法的平等互利的商業原則為基礎進行經營，并以進行環境設計和提供裝飾服務而獲得公司滿意的利潤為指標。

　　3﹒2﹒ 公司應提高管理水平，努力取得經濟效益，并根據市場變化及時調整計劃和改進工作方法，使公司在品牌形象、設計水平、工作效率、工程質量及發展速度等方面具有競爭能力。

　　3﹒3﹒ 公司提供裝修服務，主要面向山東市場開展和履行公司確定的有關業務。

　　3﹒4﹒ 公司以旗艦店或加盟店的形式在山東省內各主要城市設立分公司，經營公司所需的多項服務業務。

　　第四條　 注冊資本與資金

　　4﹒1﹒ 公司為有限責任公司。甲方對公司的責任以投資額為限。三方出資金額為 萬元。

　　4﹒2﹒ 公司的資本為 萬元。

　　甲方固定資產(包括建筑物、機器設備、運輸設備、工具器具等)原值 萬元，明細 甲方出資金額為 萬元

　　乙方固定資產(包括建筑物、機器設備、運輸設備、工具器具等)原值_____萬元，;明細______________________________________________________________________________________________________________乙方出資金額為_____萬元。

　　丙方固定資產(包括建筑物、機器設備、運輸設備、工具器具等)原值_____萬元，明細_____________________________________________________________________________________________________________，丙方出資金額為_____萬元。

　　流動資產(指可以在一年或超過一年的一個營業周期內變現或者運用的資產，包括現金及各種存款、存貨、應收及預付款項等)總額_____萬元;

　　無形資產(指企業長期使用而沒有實物形態的資產，包括專利權、商標權、企業長期努力建立的品牌形象、商譽等)價值總額為_____萬元

　　遞延資產(指攤銷期在一年以上，包括開辦費、租入固定資產改良或大修理工程、租入或典入一年以上房屋使用權和其他資產使用權)總額為_____萬元;

　　其他資產：人力資源價值_____萬元;

　　綜合以上各項，公司總資產合計_____萬元。

　　(詳情參見附件《財務報告單》)

　　三方將按上述資金比例分享利潤，分擔虧損和風險。

　　4﹒3﹒　三方應以雙方同意的現金金額投入。全部投資一次性打入公司。

　　4﹒4﹒　公司不發行股票。

　　4﹒5﹒　除注冊資本外，若公司需補充資金，經董事會決定，可按中華人民共和國企業貸款辦法，通過銀行以合適的方式籌集，

　　第五條 公司組織機構

　　5﹒1﹒　公司實行董事會領導下的經理負責制，董事會為公司決策機構，決定公司的一切重大問題。

　　5﹒2﹒ 董事會由__名董事組成，董事有______________________________________________________。董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經理、副經理或其他職務。

　　5﹒3﹒定期舉行董事會會議，董事會決策一切問題需全體董事一致通過。全體董事會每年召開兩次會議(定于6月和12月)，由董事長召集并主持。董事長須在開會前二十(20)天發出通知書。必要時，經超過半數董事要求，董事長和副董事長協商后，可召開特別會議。會議記錄采用中文和英文書寫，記錄歸檔保存。董事長不在時，由副董事長代行其職責。在尚未召開董事會會議的情況下，經全體董事簽字的決議書與董事會會議決議具有同等效力。

　　5﹒4﹒需經董事會一致通過的事項包括：

　　(1)公司章程的修改;

　　公司注冊資本的增加與轉讓;

　　公司期限的延長、終止、解散和其清算及結業工作;

　　公司的發展規則和貸款計劃;

　　公司的工作計劃，生產經營方案;

　　公司年度財務預算、決算與年度會計報表;

　　儲備基金、職工獎勵及福利基金、公司發展基金的提取方案和年利潤分配方案;

　　公司總經理和副總經理的任免及由總經理、副總經理提名的各部門的負責人的任免;

　　公司經營管理的規章制度;

　　公司的組織機構、人員編制、職工工資、獎勵、福利等實施辦法;

　　公司的人員培訓計劃;

　　其他有關雙方權益的重大問題。

　　(2)總經理和副總經理應根據本合同和董事會的決議，主持公司的日常經營管理工作。如總經理不在時，則由副總經理代行其職責。各部門的設立、組織、職責和人事安排，由總經理、副總經理根據董事會所決定的原則來制定，并由董事會批準。

　　(3)總經理和副總經理不得兼任其他經濟組織的總經理或副總經理，不得參加其他的經濟組織與本公司進行商業競爭。若正、副總經理或其他高級管理人員x，或嚴重地失職，董事會有權隨時予以辭退。第六條 公司的經營管理

　　6﹒1﹒ 公司由各董事共同經營管理。公司的經營方針，重大決策(包括生產銷售計劃、利潤分配、提留比例、人事任免等)采取董事會一致通過的原則。具體到財務方面，采取(1000)元以下支出由總負責人簽字審批。(1000)元以上款項各股東商議決定審批。

　　6﹒2﹒ 公司設經營管理機構，負責公司的日常經營管理工作，經營管理機構設經理一人，副經理____人，經理、副經理由董事會聘請，任期____年。

　　6﹒3﹒ 公司的主管會計是______，____名協助之。

　　6﹒4﹒ 公司的財務會計帳目受董事會監督檢查，日常管理由財務經理負責。

　　第七條 三方的責任和義務

　　7﹒1﹒ 三方自合同生效之日起具有公司董事會成員同等的地位，享有同等權利，承擔同等義務。甲方自合同生效之日起按投資比例參與分紅，同時對債務承擔連帶責任。如三方參與公司管理或在公司擔任一定的職務，按公司勞動工資標準按月發放工資，年底參與股東分紅。

　　7﹒2﹒ 甲方應監督公司管理好資產，監督企業依法經營，照章納稅，履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，提供先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取限度的經營效益。甲方有責任為公司制定并提供有關管理、市場開拓等工作細則及規定;協助公司制定培訓計劃，協助公司收集與公司業務有關的、適用的技術、工藝、經濟信息及法律資料。

　　7﹒3﹒ 其它方應遵守國家法律，執行國家政策和計劃，完成合同規定的各項指標和任務，維護國家、企業和職工的合法權益，正確處理企業內部的分配關系。公司資金增減由董事會決定，并報請董事會成員協商，根據資金增減合理調整本協議有關分配比例的規定。

　　7﹒4﹒ 公司財產為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方和董事會一致通過，不得處分公司的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。

　　7﹒5﹒ 三方出資額及其因參加本公司獲得之權益不得轉讓。

　　7﹒6﹒ 三方在公司經營期限內不得退股。(簽定合同時三方有特殊規定的除外)三方有下列情形之一的，當然退股：

　　(1)死亡或被依法宣告死亡;

　　(2)被依法宣告為無民事行為能力人;

　　(3)個人喪失償債能力;

　　(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。

　　當然退股的日期，為法定事由實際發生之日起。

　　7﹒7﹒三方有下列情況之一的，經公司董事會一致同意，可以決議將其除名：

　　(1)未履行出資義務;

　　(2)因故意或者重大過失給公司造成損失;

　　(3)執行公司事務中有不正當行為;

　　被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的，可以在接到除名通知之日起30日內向人民法院起訴。

　　第八條　 利潤分配及稅務

　　8﹒1﹒　每個財政年度終結后應盡快把公司的純利按照三方對公司注冊資本投資的數額比例分配給各方。為了達到本款8.1.的目的，“純利潤”表示從毛利中扣除下列各項費用后余下的數額：

　　(1) 按照中國有關法律和條例及本合同規定的條款，從公司所得毛利潤中扣除所得稅后的數額;

　　(2) 按照中國有關的法律條例規定及由董事會設立的儲備基金的數額;

　　(3) 按照董事會設立為發展和擴充公司的再投資所需基金數額;

　　(4) 按照中國有關法律和條款規定或由董事會設立的職工獎勵和福利基金的專項資金數額。

　　公司利潤，在提取儲備基金，企業發展基金及職工福利獎勵基金后，按下述比例分配：

　　甲方：____%;

　　乙方：____%;

　　丙方：____%

　　其它方：____%;

　　雙方按上述比例承擔公司虧損或風險。

　　前款所列儲備基金、企業發展基金及職工福利獎勵基金所提取比例由董事會制定，但不得超過毛利的____%。

　　8.2.　公司的中國、華僑、港澳及外籍人員應按照中國稅法及條例交納個人所得稅。

　　第九條 　公司的權利和勞動工資

　　9﹒1﹒ 公司有權利：

　　(1) 由董事會獨立經營自己的企業，也可以雇用外來人員擔任公司管理工作;

　　(2 ) 雇用職工，由企業自行招聘，按擇優原則考核錄用，勞資雙方簽訂合同。經采用的職工，可試用3個月至6個月;企業因生產、技術條例發生變化而多余的職工，經過培訓不能適應要求而在本企業內又無法改調其他工種的職工，可予以解雇;對違反公司規章制度，并造成不良后果的職工，可以根據情節輕重，給予警告、記過、減薪、直至開除的處分;

　　9﹒2﹒ 視公司經營的需要，自行確定采用計件或計時、計日、計月工資制;

　　9﹒3﹒ 職工在繳納個人所得稅后的工資和其他正當收入，可以現金形式發放或打入員工個人帳戶。公司與其他公司或企業的大額經濟來往需在銀行辦理轉帳手續，避免現金支付 。

　　9﹒4﹒公司因故中途停業，經向有關部門申報理由，辦理清債手續，其資產可轉讓，資金可匯出。

　　第十條　 會計與審計

　　10﹒1﹒　公司應按照中華人民共和國企業財會統一條例建立會計制度。

　　10﹒2﹒　公司應在財務年度內，每季終結十(10)天內編制季度財務報表，并將該財務報表的副本分送甲方及各董事。財務報表應包括該會計期間終結時有關資產負債表及損益表，并以中英文編制。由公司主管財務的職員簽署說明是否是真實正確的。

　　10﹒3﹒　公司應在財務年度終結后三十(30)天內編制年度財務報表，并將財務報表的副本分送甲方及各董事。年度財務報表包含截止該財務年度終結時有關資產負債表及損益報表。

　　10﹒4﹒　甲方有權隨時在公司每個財務年度終結后一個月內自費派審計師審查公司的經營帳目及記錄。

　　第十一條　 轉讓

　　任何一方未經董事會一致通過及中國主管審批部門的批準，不得向第三者轉讓、抵押、出售或其他方式處置其全部或部分股份。若一方要轉讓股份，必須遵守以下規定：

　　(1)一方希望轉讓其在公司的全部或部份股份時，公司其他股東有優先購買權;

　　(2)為優先給受讓方，在轉讓方提出書面轉讓要求后三十(30)天內作出答復，否則轉讓方有權向第三者轉讓;

　　(3)雙方一方向第三者轉讓其全部或部份投資時，第三者的資格和信譽必須獲得他方的書面認可，轉讓的條件不得比向公司他方轉讓的條件優惠，轉讓方應將其受讓方關于轉讓的相應部份權利和義務的書面協議兩份副本，提交給公司他方;

　　(4)在轉讓期間公司正常營業，不得使公司的工作受到妨礙或組織機構受到影響;在批準轉讓后，公司應在三十(30)天內向工商行政管理局辦理變更登記手續。

　　第十二條 違約責任：

　　12﹒1﹒三方未能按本協議規定依期如數提交出資額時，每逾期____(時間)違約方應繳付應產出資額的____%作為違約金給守約方。如逾期____(時間)仍未提交，除累計繳付應交出資額的____%的違約金外，守約方有權要求終止協議，并要求違約方賠償損失。如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償因違約行為給守約方造成的經濟損失。

　　12﹒2﹒對不可抗力情況的處理：

　　雙方遇有無法控制的事件或情況，應視為不可抗力事件，但不僅限于火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、x、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

　　受不可抗力事件影響的任何一方應立即以電報或電傳把發生不可抗力事件通知另一方，若因遭受不可抗力引起的延誤超過九十(90)天時，應通過友好協商確定，決定是否仍繼續執行協議或提前終止本協議。

　　12﹒3﹒解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由____仲裁委員會仲裁(當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協議的，可向人民法院起訴)。

　　12﹒4﹒各股東不經董事會同意不得中途抽出股份，如中途退出，除賠償造成的全部損失外，另付出資額的____%作為違約金。

　　第十三條　 終止和清算

　　13﹒1﹒ 當出現下列情況時，任一方可發出終止合同通知書，該通知書至少應在合同終止前的六十(60)天內發出：

　　(1)在乙方自愿或非自愿宣布破產、清盤或解散;

　　(2)在一方不履行本合同規定的義務或違反本合同的任何條款，為此，終止合同通知書應說明違約的事項及違約方在通知書期間能予以改正而未改正的這些違約事項;

　　(3)在雙方嚴格遵守條文后，仍然違反政府現行的法律、法令或條例，使公司無法繼續營業。

　　13﹒2﹒　本合同提前終止或終止后，公司對其資產、債權和債務進行清算。在清算時應本著公平合理的原則，按合同規定執行。

　　13﹒3﹒　當公司經營期滿或合同終止，宣告解散時董事會應制定清算的程序和原則并確定清算委員會成員。清算委員會可聘請注冊的會計師、律師擔任并向董事會提出建議。

　　13﹒4﹒　根據有關法律并經有關x批準，清算委員會可將公司以“營業中的公司”出售并簽署認購協議書。

　　13﹒5﹒　若沒有買主愿意購買“營業中的公司”，則公司的業務予以終止，清算委員會可以按分項售賣公司的資產。

　　13﹒6﹒　違約一方，必須對被申請結束營業的一方因其違約事項所蒙受的財務損失擔負責任。

　　第十四條 　保險

　　在履行合同期內，董事會可根據不同階段不同業務提出公司投保的項目。

　　第十五條 爭執的解決和仲裁

　　15﹒1﹒　在執行本合同所發生的或與本合同有關的一切爭執，首先應由雙方友好協商解決。

　　15﹒2﹒　由于本合同引起甲方與乙方之間的任何爭執，首先應由董事會以互相信任的精神協商解決。若于三十(30)天內未能解決時，甲方和乙方可選擇第三方進行調解。

　　15﹒3﹒　若調解于三十(30)天內不能解決時，當事人雙方不在本合同中約定仲裁機構，事后又沒有達成書面仲裁協議的，可向人民法院起訴。

　　15﹒4﹒　法院的裁定對雙方都具有法律約束力，其費用由敗訴方負擔。

　　第十六條 協議的生效

　　16﹒1﹒ 本協議經雙方代表簽字后，報請有關主管部門審批后生效，協議中如有未盡事宜，由董事會共同協商并作出補充規定。

　　16.2.本合同或與本合同有關文件的任何一方條款除對適用適用法律有違背的，不合法的或不可強行的條款外，余下的、凡有效的、合法的，可強制執行合同中的任何條款應予以執行，不行受到影響和消弱。

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　20x年x月x日

簡潔入股合同_入股合作合同 篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙雙方在平等自愿,互惠互利，協商一致的基礎上，就乙方以其持有的產品技術出資的形式入股甲方一事達成本協議，以資遵照履行：

　　第一條：乙方以其所合法持有的產品技術，包括但不限于化工產品技術，以及其自身所掌握的化工技術及今后在此基礎上開發的其他智力成果、技術方案作為無形資產入股甲方。

　　第二條：甲方現狀：

　　甲方公司于年月成立，注冊資金元，現有生產經營場地平方米，生產設備及技術，所有經營所需證明材料手續齊全并獲多項榮譽，已擁有相當規模的市場準客戶，各職能部門管理團隊的織建和運作已趨完善，具有一定的品牌知名度，經營運作狀況良好。

　　第三條：經甲乙雙方以協商確定，以乙方持有的技術投資建設生產線一條，乙方技術入股后，取得甲方%的股份。

　　第四條：乙方應及時辦理權利轉移手續，提供相關的技術資料，進行技術指導﹑傳授技術訣竅，使該技術順利轉移給甲方并被甲方消化掌握，用于產品生產。

　　第五條：技術成果入股后，乙方取得股東地位，其技術由甲方享有所有權，新投資建設的生產線及其產品，進行財務獨立，單獨核算，按比例進行分紅。

　　第六條：本協議簽訂后90日內，甲乙雙方到工商部門辦理股權變更手續。

　　第七條：本協議的期限以及甲乙雙方關于公司股權質押、轉讓、贈與的限制通過《公司章程》另行約定。

　　第八條：乙方承諾遵守公司制度，在其崗位權限范圍內發揮特長、履行職責和行使職權;并依據持有的股份份額，參與甲方管理、生產經營活動。

　　第九條：甲方承諾在本協議簽訂之前，甲方發生的債權、債務及民事、法律糾紛與乙方無關，由甲方及其股東自行承擔。

　　第十條：甲方權利與義務

　　甲方每年定期向乙方公布一次財務賬目，并應乙方要求，可隨時提供財務賬目查看。甲方遵照法律規定，按乙方持有的股份向乙方分紅，其支付形式以次年的6月31日前現金支付。

　　第十一條：乙方的權利和義務

　　1、乙方按照出資比例享有股權%所擁有的法定權力，并享有月薪萬元人民幣及公司規定的其他一切福利待遇。

　　2、乙方擔任公司的技術總監一職，負責新設生產線運作，包括但不限于研發、生產和技術指導工作。

　　3、乙方保證其對入股的技術持有合法所有權，并保證在這些技術投入甲方生產經營后不會產生侵權糾紛，否則由乙方承擔全責。乙方同時保證其入股技術及技術背景在同行業中的先進性和可行性。

　　4、乙方(包括甲方的直系親屬，下同)在公司期間和離開公司后5年內，未經乙方同意，不得以任何名義在他處從事或者以他人名義從事與公司經營類似或有競爭業務的工作，也不得以任何名義設立與公司經營類似或有競爭業務的企業。

　　乙方不得將公司的技術成果(包括甲方入股的技術)、商業秘密或其他知識產權有償或無償地泄漏、披露、讓他人使用，或自用于無益于公司的用途。在遵守保密制度的前提下，乙方為公司利益在公司內部的使用和披露行為不受此限。

　　5、乙方作為股東享有法律規定的的股東應有的權利，(單間租房協議書)包括隨時要求查看財務賬目，并按規定的股份，按股分紅。

　　6、為保持公司穩定性，本協議簽訂五年后，乙方確因個人需要將其股權質押、轉讓或贈與第三方時，甲方及其股東，在同等條件下有優先認購權。

　　第十二條：公司按照公司章程，經股東會表決需要追加投資或者因經營發生虧損需要彌補虧損的，甲方其他股東、乙方按照股權的比例承擔出資。

　　第十三條：違約責任

　　1、乙方負責產品研發與甲方提供所有運作資金支持及負責公司的整體運作，是雙方合作的基礎。以下行為構成根本違約：①乙方或甲方違反競業禁止規定，或將公司的技術成果(包括乙方入股的技術)、商業秘密或其他知識產權泄漏、披露或讓他人使用，或者擅自使用無益于公司的用途，造成公司損失的;

　　③在未經甲方同意狀況下，乙方拒絕提供技術指導或者停止技術研發的;

　　2、違約處理:

　　①任何一方違反競業禁止規定，或將公司的技術成果、商業秘密或其他知識產權泄漏、披露或讓他人使用，或者擅自使用無益于公司的用途，造成公司損失而難以計算數額的，應向另一方支付違約金人民幣萬元，另一方可同時解除合同。構成對公司侵權的，公司另有權按照侵權產品銷售額的%追究責任。

　　②乙方入股技術在同行業中缺乏先進性或者可行性的，又或者乙方拒絕提供技術指導或非經甲方同意停止技術研發的，乙方須向甲方支付萬元違約金。第十四條：知識產權

　　乙方在合作期間以及退出合作后年內，與合作經營期間公司相關產品的發明、實用新型、外觀設計、開發產品以及相關的知識產權等等均屬于公司職務成果或商業秘密，其知識產權均屬于公司。違反競業禁止進行研發的，新成果的知識產權屬于公司。

　　第十五條：其他

　　1、未盡事宜雙方可以通過《公司章程》或者簽訂補充協議另行約定，《公司章程》以及補充協議與本協議一同生效，《公司章程》約定不同于本協議的，以本協議為準，本協議與補充協議條款內同相沖突的，以補充協議為準;

　　2、在履行本協議過程中產生的爭議，雙方應當通過協商解決，不能達成一致的，任何一方均可以向合同簽署地人民法院提起訴訟。

　　3、本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　法定代表人：

簡潔入股合同_入股合作合同 篇3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲方于20__年_月_日在國際會展中心舉辦“展覽會”，甲乙雙方經友好協商，本著真誠合作、互惠互利的原則，在平等自愿的基礎上，就“展覽會”展位合作招商事宜，達成如下合作協議：

　　(一)甲方的責任和義務：

　　(1)甲方授權乙方為“展覽會”展位招商新加坡區域房地產招商總代理。(名額僅限乙方1家)

　　(2)甲方在乙方的授權下，在所有對外相應宣傳材料中，體現乙方字樣設計元素。

　　(3)為了維護展覽會的品牌和本次會議在全國范圍內報價的統一性，甲方要求乙方招展的價格折扣不得低于甲方原定價格(即標準豪裝攤位3_3m 收費：28000元/個;光地收費2300元/m2，36m2 起訂)的九折進行招展，甲方給予乙方的回報，具體細則如下：

　　1、甲方給乙方招商總額的15%作為服務費回報，乙方招商的攤位費必須匯入甲方統一的招商帳號。

　　2、甲方提供的豪化標準展位的配置為：規格3m_3m，包括三面展板、門楣、兩支射燈、220V電源插座、一桌兩椅等(用電超過500W需向組委會申報，另行收費);另外，光地展位是4個攤位或36平米起租。(另付標準豪裝效果圖一張)

　　3、甲方為乙方配備參展證4張每家。

　　4、甲方提供乙方此次展覽會相關資料，并保證資料的合法性，真實性。

　　5、乙方提供給甲方參展報名表，甲方收到展位費三天內將15%的提成款支付給乙方作為服務費(節假日延順)，甲方把傭金匯入乙方指定的帳號，并且甲方提供給乙方展位確認書。

　　(二)乙方的責任和義務：

　　1、乙方保證參展商符合國家有關規定，乙方在招商過程中所招到的參展商必須符合甲方“展覽會”的主題與招商要求，如有違反，甲方將取消其展位，造成的經濟損失將由乙方自行承擔，同時其攤位分布位置面積必須經過甲方確認同意后方可。

　　2、乙方在招商工作中按照甲方制定的統一攤位價格進行招商，如需改變價格，乙方須申報甲方，經雙方協商。

　　3、乙方有義務保護甲方的品牌和形象，不得利用甲方的品牌和形象從事與協議無關或有損甲方聲譽的業務，并不得單方面發布未經甲方授權的宣傳廣告資料。

　　(三)其他條款

　　1、所有通過乙方招展的參展商的攤位最終確認，以甲方收到參展費用后所開據的攤位確認書為準。

　　2、匯款方式：

　　開戶名稱：

　　開 戶 行：

　　帳 號：(匯款后請將匯款底單傳真到組委會確認)

　　(四)不可抗力

　　由于地震、臺風、洪水、水災、戰爭、罷工、政府禁令、法律要求或變化以及其他不能預見并且對其發生和后果不能防止或避免的不可抗力，致使影響協議有關條款的履行，雙方應按照不可抗力對影響履行本協議的程度，協商決定是否解除本協議、免除履行本協議的部分義務、或者延期履行本協議。

　　(五)爭議解決

　　本協議雙方因本協議的訂立、效力、履行和解釋等發生的任何爭議，應通過友好協商加以解決。不能協商解決的、任何一方有權將爭議提交給北京仲裁委員會，按照該會仲裁規則仲裁。該仲裁是終局的，對雙方均有約束力。

　　(六)協議生效及其他

　　1、本協議一式二份，具有同等效力，由甲乙雙方各持一份。

　　2、本協議執行過程中，所有附件和補充協議等一經甲乙雙方簽字蓋章即成為本協議的有效組成部分，與本協議具有同等法律效力。補充協議與本協議有抵觸的，以補充協議為準。

　　3、本協議適用中華人民共和國法律。

　　4、本協議自雙方授權代表簽字蓋章之后生效，即為參展合同，具有法律效力，同時傳真件也將視為正式合同具有法律效力。

　　(本行以下無正文)

　　甲方(簽字)：_____________乙方(簽字)：_____________

　　聯系電話：_________________聯系電話：__________________

　　____________年______月____日____________年______月____日

簡潔入股合同_入股合作合同 篇4

　　甲方： (以下簡稱甲方)

　　乙方： (以下簡稱乙方)

　　經協商，甲乙雙方就合作施工合同工程施工事宜達成一致意見，以便共同遵守。

　　第一條 工程實施職責及要求

　　1、甲方將主合同項下全部工程的實施職責交乙方承擔(包括該合同項下的全部變更工程)。

　　2、工期、質量務必滿足主合同要求。

　　第二條 甲方職責

　　1、負責及時辦理主合同的預付款手續。

　　2、負責為乙方實施主合同帶給相應的授權，解決只能由甲方解決的事項。

　　3、負責沿線地方政府的協調工作及本工程的通知、圖紙等。

　　第三條 乙方職責

　　1、負責代甲方履行主合同的施工、缺陷修復及保修職責。

　　2、負責以自身資源按照主合同要求完成該工程，自擔風險、自負盈虧。

　　3、自覺理解甲方的各項監督檢查。

　　4、保證不以甲方或項目部的名義從事于本工程無關的活動。

　　5、負責及時清償為實施本工程而產生的各類債務，及時支付民工工資。

　　第四條 費用、結算與支付

　　1、本工程采用包工包料包安全的方式，一次包干價：1965042。2元 ，按甲方給乙方帶給的圖紙所注明的工程量，超出圖紙部分另行計算。

　　2、經雙方協商，乙方開工之日起一個月內，甲方開始支付乙方工程款，按實際完成工程量支付(基礎完工后付工程總造價的10%，一層封頂付總造價的20%，二層封頂付總造價的20%，封頂付總造價的20%，內外粉刷時付10%，工程竣工付15%，余款5%工程完工后一年內付清)

　　第五條 違約職責

　　1、對于主合同所規定的甲方的合同職責，如因甲方工程款支付不及時造成停工引起的損失由甲方承擔一切職責。雙方按本協議規定的各自的職責分別承擔。若由于自身原因造成違約，違約方不得要求另一方共同承擔違約職責。

　　2、工期5個月，質量到達合格標準。

　　3、由于乙方自身原因產生安全事故，導致乙方、甲方或第三方人身財產受損，乙方須自費承擔事故處理費用，向受損方賠償。

　　第六條 其他未盡事宜，雙方友好協商，并簽訂補充協議。補充協議作為本協議的補充，不得與本協議相抵觸，應與本協議一齊共同執行。

　　第七條 附則

　　1、本協議經雙方簽字蓋章后生效。履行完協議約定的全部義務、工程竣工驗收合格，保修期滿，結清各項費用后終止。

　　2、本協議一式三份。甲方二份，乙方一份。

　　甲方:(蓋章) 乙方:(蓋章)

　　代表： 代表： 住所：

　　身份證號碼： 年 月 日 年 月 日

簡潔入股合同_入股合作合同 篇5

　　一、--有限公司(以下簡稱本公司)由a和b共同注冊，雙方根據友好協商，達成本協議。

　　二、股東及其出資入股狀況:

　　1、總投資為70萬;

　　a，現金出資人民幣49萬元，并以本公司注冊股東名義參與經營，總共所占股份70%;

　　b，現金出資人民幣21萬元，并以本公司注冊股東名義參與經營，所占股份為30%;

　　以上現金出資用于本公司的經營開支，包括租賃和裝修，購買辦公設備，開支辦公費用，員工工資等等。

　　2、啟動資金萬元;

　　a，現金出資人民幣28萬元;

　　b，現金出資人民幣12萬元;

　　用于本公司的前期開支，包括租賃和裝修、購買辦公設備等，如有剩余作為公司開業后的流動資金，不得撤回。

　　3、注冊資金為30萬元，以30%最低注冊資金計算為9萬元;

　　a、現金出資人民幣6、3萬元;

　　b、現金出資人民幣2、7萬元;

　　到賬期限:公司注冊完成后，十五日內，注冊資金9萬元按照各自股份比例打入公司賬戶作為公司開業后的流動資金，不得撤回。另外21萬元在公司注冊之日起1年之內按照各自股份比例打入公司賬戶，如不能按時出資者視為自動退股。

　　三、公司名稱和經營地點:

　　公司名稱:--有限公司;

　　公司地點:------

　　四、職務和分工;

　　1、本公司不設董事會，設執行董事與監事(監事由店長擔任)，任期三年;

　　2、a為公司執行董事兼總經理，負責公司運營與管理;

　　3、b為公司副執行董事兼副總經理，負責公司財務管理與市場策劃，同時協助總經理的經營管理;

　　4、公司銷售、采購、投資、財務等所有工作股東皆有知情權，如提出相關問題，主要負責人須做出合理解釋和適當的處理。在相關較重要事務上需要雙方達成一致意見，否則，主要負責人需要對由此引起的后果承擔相應職責。

　　五、出資人的權利和義務、職責

　　1、權利

　　(1)出資人按投入公司的資本額占公司注冊資本額的比例享有所有者的資產權益并轉讓。

　　(2)出資人按照出資比例分取紅利，公司新增資本時，出資人能夠優先認繳出資。在公司盈利狀況下，允許所占比例小的一方優先增加投資比例，但不能超過總投資的50%。

　　(3)出資人共同協商確定公司名稱。

　　(4)如公司不能設立時，在承擔發起人義務和職責的前提下，有權依法分得公司的剩余財產。

　　(5)出資人有權對不履行、不完全履行或不適當履行出資義務的出資人和故意或過失損壞公司利益的出資人提訴訟，要求其承擔相應法律職責。

　　(6)有權查閱股東會會議記錄和公司財務報告。

　　(7)法律、行政規及<公司章程>所賦予的其他權利。

　　2、義務

　　(1)出資人應當在規定的期限內足額繳納各自所認繳的出資額。

　　(2)出資人以其出資額為限對公司承擔職責。股東在公司登記后，不得抽回出資。

　　(3)出資人應遵守<公司章程>。

　　(4)本公司發給出資人的出資證明書不得私自交易和抵押，僅作為公司內部分紅的依據。

　　(5)出資人在公司設立過程中，故意或過失侵害公司利益的，應向公司或其他出資人承擔賠償職責。

　　(6)法律、行政法規及<公司章程>規定應當承擔的其他義務。

　　六、利潤分配方式:

　　1、工資支付:

　　公司在營業之日起，雙方在此承諾，雙方只在利潤分配上不一樣，其他權利義務相同，雙方工資待遇一致。

　　2、利潤分配:

　　利潤和虧損，按各合伙人的投資比例分配和分擔。

　　公司交納稅后的利潤，分配順序:

　　1、彌補以前季度的虧損;

　　2、股東分紅，制度如下:

　　按照a占70%、b占30%的股份比例分紅，每季度提取當季度的稅后利潤的40%進行股東分紅，每滿12個月再提取近12個月的積累盈利部分的40%進行股東分紅，盈利的余額部分作為合作公司的風險公積金和資本公積金，累計額為公司注冊資本的50%后，可不再提取。為公司發展，分配比例股東可視具體狀況商議調整，原則上不能提高。

　　七、經營資金的增加:

　　在儲備資金不足狀況時公司還需要增加經營資金，經全部股東協商同意，各股東應按照各自所占股份比例增加出售，如有股東出現不能夠增加出資的狀況，能夠增加出資資金的一方可按照其出資的投資額適當增加投資比例。

　　如需增加其他人入股，需承認本合同并需經全體合伙人同意，同時執行合同規定的相關權利義務。

　　八、退股方式:

　　1、股東退股時，需有正當理由方可退股，并就應向另一股東提出書面申請，股東應就其退股事項書面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意退股。退股一方在沒有清償公司債務完畢的時候不能撤股。

　　每個合作股東的現金總出資額(此協議)是作為該股東退股的唯一結算依據，合作公司應先行將公司總盈利部分的60%按照股份分紅比例結算，加上10%的資本公積金，然后再將該股東的現金總出資額退回。30%是公司的資產折舊和風險公積金不得分配。

　　2、如公司沒有盈利，剛根據公司現有總資產按照實際總出資額股份比例的90%退回該撤資股東。

　　3、退股后以退股時的財產狀況進行結算，不論何種方式出資，均以現金結算

　　九、公司的解散和清算

　　1、合作因以下事由之一得終止:①合伙期屆滿;②全體合作雙方同意終止合伙關系;③合作事業完成或不能完成;④合作事業違反法律被撤銷;⑤法院根據有關當事人請求判決解散。

　　2、合作終止后的事項:①即行推舉清算人，并邀請各合伙人確定的中間人(或公證員)參與清算;②清算后如有盈余，剛按收取債權、清償債務、返還出資、按比例分配剩余財產的

　　順序進行。固定資產和不可分物，可作價賣給合伙人或第三人，其價款參與分配;③清算后如有虧損，不論合作雙方出資多少，先以合作雙方共同財產償還，公司財產不足清償的部分，由合作雙方按出資比例承擔。

　　十、該協議簽字即具有法律效應。

　　十一、其他未盡事項參考公司相關制度并協商解決。

　　十二、本協議簽定于--年--月--日，一式二份，合作雙方生字后生效，合作雙方各執一份。

簡潔入股合同_入股合作合同 篇6

　　一、投資人個人信息和投資金額

　　1、姓名：身份證號：

　　住址：郵編：

　　電話：賬號：

　　電子郵件：

　　入股金額：￥(大寫)：

　　2、姓名：身份證號：

　　住址：郵編：

　　電話：賬號：

　　電子郵件：

　　入股金額：￥(大寫)：

　　3、姓名：身份證號：

　　住址：郵編：

　　電話：賬號：

　　電子郵件：

　　入股金額：￥(大寫)：

　　4、姓名：身份證號：

　　住址：郵編：

　　電話：賬號：

　　電子郵件：

　　入股金額：￥(大寫)：

　　5、姓名：身份證號：

　　住址：郵編：

　　電話：賬號：

　　電子郵件：

　　入股金額：￥(大寫)：

　　二、普洱同昌順茶業(廠)企業宗旨和質量方針

　　1、企業宗旨為：一切為了顧客，一切為了市場。

　　2、企業質量方針：永遠做更好。

　　3、企業質量目標：顧客和市場的要求就是我們的質量目標。

　　三、合同期限

　　自年月日至年月日。如各方對合作滿意，可于本合同到期前三個月，協商繼續合作事宜。否則，按退股條款處理。經協商，各方同意繼續合作時，務必另行簽定合作協議，另行簽定協議時本協議自動失效。

　　四、合作方式和資料

　　1、股份為10000元(人民幣)/股;股比為：姓名，股數股，股比%;姓名，股數股，股比%;姓名，股比%;姓名，股比%;姓名，股數股，股比%。

　　2、各股東入股資金共計￥元(大寫)：，于年月日之前由銀行驗資后統一存入企業帳戶;開戶銀行為，賬號為。股東入股的股份在本協議書有效期限內不得以任何理由退股。有效期滿后如果企業繼續存在，出現退股的，務必經過召開董事會并有三分之二以上的股東表決透過。本企業的股份轉讓務必依法進行并由董事會透過三分之二以上股東表決透過。本協議書所稱的董事即為股東，以下同。企業發展過程中如果向社會和本企業普通職員中小企業融資招股，董事會董事成員和監事會成員按相關法規確定。

　　3、企業經營的資料為各種普洱茶的收購、加工、銷售、服務和普洱茶文化信息的收集、整理、傳播。企業以茶葉初制所為起步階段，力爭在一年之內向有限公司過度，真正實現現代企業制度的管理模式。

　　4、本企業的股東即為董事會成員，企業由各股東共同組成董事會，由股份比例較大并綜合思考管理潛力強的股東擔任董事長;董事長為企業負責人(法人)，負責組織企業經營戰略的制定，領導董事會做出正確的經營決策。由董事長召開第一次董事會，在股東中推選一名作風正、人品好、有經驗，管理潛力強的董事任總經理，負責執行董事會的決策和進行企業日常經營管理。有必要時總經理能夠透過董事會進行外聘，必要時董事會聘任若干名副總經理協助總經理工作。董事會有權透過三分之二以上的董事同意罷免企業任何不稱職的企業管理人員和一般職員。

　　5、第一次董事會的任務是制定企業章程，并根據章程制定企業管理和生產操作規程，各項規章制度和年度計劃，經過股東協商透過。董事會委托的企業經營者嚴格按規章制度進行企業管理。

　　6、總經理生產經營中超過￥元(人民幣)的重大決策務必由各股東協商確定，總經理不能擅自做主，否則發生的損失由總經理承擔。

　　7、企業原則上每年召開一次董事會，時光定于每年十二月的下旬，具體時光協商確定。除負責人外的股東不在企業上班時如果有重大決策，可透過電話協商，電話協商不了的，臨時召集各股東進行協商。

　　8、企業的決策層為董事會，決策原則為：周密思考，集思廣益，平等協商，達成共識，維護企業和股東利益。決策要構成書面文件，企業總經理要嚴格執行已經構成書面文件的決策。

　　9、本企業從成立開始就務必參照現代企業制度，以質量管理八項原則(以顧客為關注焦點;領導作用;全員參與;過程方法;管理的系統方法;持續改善;基于事實的決策方法;與供方互利的關系)為原則，完善各項管理制度。

　　10、企業股東要及時進行市場預測和評估，作出正確的決策，抵御市場風險。

　　11、企業股東在企業正式成立后討論決定企業的崗位制度作為工資分配的依據。

　　五、企業人事和分配辦法

　　1、本企業要嚴防家族化，招聘員工和選取供貨商、經銷商等務必以潛力和實力為準。

　　2、企業招聘員工由總經理管轄下的人事部門按照崗位需要，透過考核、評估選取，報企業董事會討論透過。

　　3、總經理工資為元/月，董事為元/月，由總經理每月定期打入各董事賬號;一般員工的工資由總經理按崗位初定，經董事會討論決定;工資由總經理指定財務人員每月定時發放或打入員工工資卡。企業凈利潤在年終結算完成后扣除%的企業發展基金后由股東按股份進行分紅。

　　4、企業對有貢獻的員工和供貨商實行獎勵，具體獎勵辦法由企業根據實際制定。

　　六、股東的權利和義務

　　1、股東透過董事會有決策權和分配權、資金使用權。

　　2、股東是公司發展的主體，因此，收集與企業發展相關的信息，搞好與地方和政府主管部門之間的關系，主動和銷售商和供貨商溝通，高瞻遠矚，進行市場推廣，發展超多的'客戶和弘揚普洱茶文化是每個股東義不容辭的職責和義務。企業將根據發展的實際和為企業所帶來的經濟效益對有貢獻者根據定單金額進行獎勵，獎勵金額為合同定單金額的%。

　　七、保密條款

　　1、本協議書除各股東外，對任何個人都實行保密，請各股東妥善保存。

　　2、各股東要對企業的知識商業機密進行嚴格保密，并制定具體的保密措施和制度。

　　八、違約處理

　　股東如果違反本合同的任何條款，其他股東在此后任何時光能夠向違約者提出書面通知，違約者應在15日內給予書面答復并采取補救措施，如果該通知發出15日內違約方不予答復或沒有補救措施，非違約方能夠終止本合同的執行，并依法要求損害賠償。投資入股合作協議書

　　九、爭議處理

　　1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決;

　　2、如果雙方透過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁;

　　3、在爭議處理過程中，除正在協商或仲裁的部分外，協議的其他部分應繼續執行。

　　十、條款的完整性

　　各股東均承認，已閱讀過本合同，并同意：本合同為各方關于投資合作事宜的所有合同和約定的全部記載，并已代替以前所有的口頭的或書面的約定、意向書與推薦。未經全體股東書面修訂，不得對本合同加以變更。

　　合同附件是合同不可分割的組成部分，與合同正文具有同等效力。

　　十一、協議(合同)的修改

　　合同在履行過程中。如果有股東認為需要修改，需向另外的股東提出書面的修改推薦和理由，所有股東協商同意后才能修改，并構成本合同的附件;協商修訂的協議條款與本協議具有同等法律效力。如果雙方未達成新的修改意見，則原有合同繼續有效。

　　十二、不可抗力

　　1、在合同的執行過程中如果出現了戰爭、水災、火災、地震等等不可抗力事故，將影響合同的正常履行時，受不可抗力影響的股東應盡快將不可抗力事故的狀況通知另外的股東。并盡快將有關當局出具的證明文件提交其他股東進行確認。

　　2、雙方盡快根據此項不可抗力事故的影響協商本合同的進一步執行問題。

　　3、因不可抗力造成的對履行合同的延誤或無法正常履行時，受不可抗力影響的股東不負法律職責。

　　十三、企業發展條款

　　1、企業董事會和各個股東務必下定決心為企業的發展做出最大的努力，注意借鑒中外企業發展的先進經驗，不斷學習，更新觀念，持續改善管理中的不足和問題，使企業蒸蒸日上，做成普洱茶生產和銷售、茶文化傳播的“百年老店”。

　　2、若遇到不可抗力導致企業破產，董事會和各股東要竭盡全力，團結協作，盡量挽回損失，維護股東的利益。

　　3、我們各股東共同宣誓：為了同昌順茶業的明天，我們將緊密團結，竭盡全力;我們已經看到，不遠的將來，在云南茶葉市場、中國茶葉市場，乃至世界茶葉市場上，同昌順的品牌必須有一席之地。

　　十四、標題

　　本合同各條標題僅具有提示和注意的作用，不作擴大的解釋。對于合同資料的一切解釋均以標題下的正文為依據。

　　十五、生效

　　本合同自各股東簽字蓋章之日起生效。

　　本合同1式份，股東各執1份，具有相同的法律效力。

　　股東簽字和手印：

　　年月日年月日年月日