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員工遲到處罰通告4篇

發布時間:2020-05-07

員工遲到處罰通告4篇

  為了給其他人一個警告,公司員工遲到會得到相應的處罰,下面第一范文網小編給大家帶來員工遲到處罰通告范文,供大家參考!

員工遲到處罰通告范文一

  各部門:

  近期員工上班遲到現象比較嚴重,且經公司多次通報警示后,仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律,杜絕隨意違紀現象,現規范相關事宜如下:

  1、遲到、早退半小時以內的罰款50元;超過半小時(含)的,罰款50元,并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的,按曠工1天處理,罰款100元,并扣1天工資。

  2、人力資源部、行政部、監管部負責對上述制度執行情況進行專項檢查。請全體員工遵照執行!

  特此通知!

  

  x年xx月xx日

員工遲到處罰通告范文二

  近來有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動紀律,杜絕遲到現象發生,從xx月xx日起,凡員工遲到的,一律按公司管理制度進行考核,遲到1小時以內扣一小時工資,1小時以上扣超過時數的兩倍工資。

  特此通知。

  公司辦公室

  年月日

員工遲到處罰通告范文三

  茲有我公司生產部員工,該同志自20xx年2月21日上午8:30到12:00未到公司上班,也未請假,并且該員工近期多次遲到,其行為違反了我公司相關規定,屬于嚴重的違紀行為,依照公司規章制度視為曠工半天,按公司考勤制度進行處罰。為嚴肅紀律,從即日起給予嚴重警告處分,以上處分將計入年終考評。

  再者從近期月考勤查看,遲到人員數量、次數增多。望大家引起注意,端正工作態度,以飽滿的精神狀態投入到工作當中。

  特此通知

  北京X有限公司

  二零xx年三月七日

員工遲到處罰通告范文四

  *年*月,,公司員工遲到,經公司研究決定(或按公司《規定》),扣當月工資**元。望各位同志引以為戒,自覺遵守公司規定,準時上班。

  特此通報

  人力資源部

  年月日

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