就業協議書模板范本(精選3篇)
就業協議書模板范本 篇1
甲、乙、丙方長期舉辦it軟件人才專業實訓,致力于全球化的軟件工程和技術服務提供商,并從事公司內部的新員工培訓、大學生實習和就業實訓工作。
丁方: 在了解甲、乙、丙方的教育實訓及服務體系的`基礎上,根據自身實際情況參加甲方的學歷+技能教育實訓班,并參加甲、丙方為之安排的就業崗位。
簽約各方在平等自愿的基礎上,經過友好協商,并根據誠實守信的原則,就甲方為乙方提供就業實訓和就業安置事宜,簽署《實訓人員就業協議書》(以下簡稱“本協議”)。
一、定義:
就業成功:乙方在本協議規定的就業推薦期內在包括中興軟件技術在內的任何企業就業(含試用期)。
二、時間、地點
1、學習時間:20xx年x月至20xx年x月。
2、學習地點:聊城大學校本部。
每門課程結束后,均要進行有關考核。甲、乙、丙方有權根據實際教學情況適當提前或延期。
實訓期間,甲方保留根據軟件市場及技術發展變化,對實訓課程結構、課時數量做出相應小幅調整的權利。
三、甲方職責
1、提供3g項目實訓專用內部教材以及相應課程大綱、課件、項目案例等教學資料,負責對正常的教學、實訓活動進行科學的監督和指導。
2、在實訓期間監督丁方的實訓情況,如發現丁方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,情節嚴重者勒令退出實訓。
3、3g特色專業課程考試全部通過的學員,由甲方負責發給學員《中興軟件技術軟件工程師》認證證書,每門課程學生可以有一次免費補考的機會。
四、乙方職責:
1、應執行甲方對于3g特色專業項目統一的宣傳口徑、項目制度和標準,上述專業大多在機房授課,為學員配備計算機機房;以保證教學質量。
2、為丁方提供基礎課程教材、基礎課程授課、基礎課程教學管理及日常學生管理。
3、負責為丁方提供與統招生同等教學條件,包括但不限于開放教室、圖書館、體育、餐飲洗浴設施等。
4、全部基礎課程考試合格的學員由甲方負責發給學員與專業相對應的國民教育系列的本科學歷證書或可在校園官方網站查詢的結業證書。
五、丙方職責:
1、為丁方提供的3g特色課程師資力量需經過甲方認證,并按照甲方的教學大綱安排實訓課程。
2、丁方實訓期間或實訓期滿,在丁方沒有違反甲、乙、丙方的各項實訓管理制度的前提下,丙方對全部考核合格人員提供it相關類工作就業安置,其中部分合格人員就業安置由甲方負責。就業于中興軟件技術的學員,薪資按中興軟件技術正式員工相應標準執行。就業于甲方或丙方就業合作伙伴單位的學員,薪資參照對方企業標準執行。
3、甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試,通知方式包括:電話、短信、郵件、口頭告知,甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。
4、為滿足丁方高質量、高速度的就業需求,本協議所規定就業推薦期為實訓開始后,直至實訓結束考評合格后三個月內。
5、首次就業成功后一個月內,丁方出現因技術能力原因被辭退,甲、丙方可為丁方再增加一次推薦機會。丁方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律及其他非技術原因被開除,甲、丙方不再負責就業安置。
六、丁方職責:
1、丁方必須自覺接受甲、乙、丙方的教育和管理,端正學習態度,遵守甲、乙、丙方制定的相關規定和實訓紀律。
就業協議書模板范本 篇2
甲方:
乙方:(學生)
法定代理人:(家長)
為了適應目前經濟發展對各類人才的需求,(以下簡稱甲方)在加強教學管理的同時,著力于建立通暢的就業渠道,在學生與企業之間建立起一座溝通的橋梁,解除學生及家長(以下簡稱乙方)對就業的后顧之憂,使我校畢業生能夠順利就業,經甲乙雙方充分協商,簽訂如下協議:
一、具備以下條件的學生,學校保證其就業。
1、身體健康,肝功能正常,無高度近視,身高不低于cm(女)和cm(男),身體無殘疾;
2、年齡滿XX周歲以上,有戶口本,身份證(或臨時身份證),審檢證等《勞動法》要求之證明或證件;
3、全部學習科目經考試合格;
4、在校未受到嚴重處分(記過及記過以上),無違法行為;
5、自費參加甲方統一組織的“職業技能鑒定”,獲得資格證書;
6、交清各項費用(含就業費)。
二、具備以下條件的學校優先安排就業。
1、學生會、團委會、班干部;
2、三好學生、優秀學生及各類活動獲獎學生。
三、甲方必須在XX個月內完成就業安排,并提供XX個月的跟蹤服務,乙方如因不正當理由而被廠方辭退的(乙方自身原因或有違廠規的除外),甲方再提供XX次就業機會。
四、乙方在跟蹤服務期間,當合法權益受到侵害時,甲方應盡快協同當地勞動部門解決。
五、對具備以上條件的畢業生,學校如在其畢業后XX個月內沒有進行安排,則從第XX個月起在XX年內付給乙方每月XX元作為生活補貼。如乙方不服從推薦XX次或自行擇業的,則視為乙方自動放棄。
六、如乙方未具備第一條的六個條款中的任一要素或對甲方有所隱瞞的,本協議自動失效,甲方不必履行本協議規定的條款,不付退款責任并不承擔任何賠償責任。
七、本協議一式兩份,自簽訂之日起到乙方畢業后XX年內有效。甲乙雙方各持一份,具同等法律效力。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
代表人(簽字): 法定代理人(簽字):
X年XX月XX日 X年XX月XX日
就業協議書模板范本 篇3
一般是一式三份,即學校、學生、用人單位各持一份。
采取欺騙等違法手段簽訂的就業協議無效,如用人單位未如實介紹本單位情況,根本無錄用計劃而與畢業生簽訂就業協議。無效協議產生的法律責任應由責任方承擔。
就業協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱,又叫三方協議。它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式,能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。就業協議一般由國家教育部或各省、市、自治區就業主管部門統一制表。
你簽就業協議的話,學校就會根據你的就業協議開具《畢業生就業報到證》和《戶口遷移證》,同時轉移學生檔案。
沒有影響!協議不要簽太久,否則吃虧的是你!簽協議的時候要記得看清就業協議書,看看自己是不是處于劣勢。
(1)就業協議書為安徽省統一發放的版本,編號全省唯一,協議書作為畢業生派遣(報到證打印、戶口遷移證、檔案寄發等)的法律依據。
丙方就業實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的醫療保障,乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。
一份成功的英文簡歷通常包括以下幾個方面:個人聯系信息,求職意向,工作經驗,教育經歷,技能興趣,證明人等幾個部分。
“現在違約的情況較為普遍,我們單位每年都會出現十幾例。企業招聘需要投入大量人力、物力,選到合適的人才并不容易,人才流失后還要重新招聘,十分麻煩。”福州某玻璃工業集團的招聘人員告訴記者,近幾年的招聘中,這種違約情況較為頻繁,雖然公司給畢業生時間充分考慮,但每年仍能碰上十幾例違約的情況。
畢業生和用人單位達成協議并在《就業協議書》上簽名蓋章,用人單位應在《就業協議書》上注明可以接收畢業生檔案、戶籍的名稱和地址;
甲乙雙方于20xx年X月X日在X市民政局登記結婚,甲乙雙方無財產、無子女。現因雙方不和,導致夫妻感情完全破裂,已無法繼續共同生活,故雙方自愿離婚并達成以下協議:
既然是三方協議,一般是一式三份,即學校、學生、用人單位各持一份;但在工作中也有接觸過一式四份或多份的情況,無非是為某方多留1份備查,總的來說脫離不了“三方”這個大的范疇。
按國家教育部規定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質保量地完成各學科的教學任務。