知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)及保守商業(yè)秘密協(xié)議
知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)及保守商業(yè)秘密協(xié)議
甲方：
乙方：
鑒于乙方受聘于及其下屬各子公司、分公司、辦事處（以下簡(jiǎn)稱甲方），在職期間從甲方獲得商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì)，
同時(shí)甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)支付了工資、獎(jiǎng)金、提成等報(bào)酬，乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，甲、乙雙方在自愿的原則下訂立以下協(xié)議，保護(hù)雙方的權(quán)利和利益。
一、商業(yè)秘密：
是指不為公眾所知悉、能為公司帶來經(jīng)濟(jì)效益，具有實(shí)用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。
不為公眾知悉，是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的。
能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性，是指該信息具有確定的可應(yīng)用性，能為公司帶來現(xiàn)實(shí)的或潛在的經(jīng)濟(jì)利益或者競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
保密措施，包括訂立保密協(xié)議，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。
構(gòu)成甲方商業(yè)秘密的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息：
乙方因工作關(guān)系獲得或交換所得的保密信息，包括但不限于甲方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營(yíng)方案、管理規(guī)程、客戶名單、貨源情報(bào)、銷售計(jì)劃、技術(shù)構(gòu)思、軟件、硬件、系統(tǒng)集成方案、供銷渠道以及計(jì)劃、措施等一切與甲方有關(guān)的信息，這些信息可能全部是乙方本人的工作成果或間接取得。而這些信息的產(chǎn)生可能包括但不限于：
乙方為完成甲方分配的工作而產(chǎn)生；
乙方為了工作而_____構(gòu)思或取得；
甲方對(duì)公知信息進(jìn)行選擇、整理而形成的新的信息；
甲方合法向第三者取得；
甲方偶然取得。
二、保密義務(wù)：
乙方有不披露或使用信息的責(zé)任，如果甲方有明示或默示的授權(quán)，僅在授權(quán)范圍內(nèi)披露或使用信息。
乙方有進(jìn)行合理注意的責(zé)任，乙方對(duì)所獲得的甲方信息給予合理的注意，保證不超出授權(quán)范圍披露或使用。
乙方不得以下列不正當(dāng)手段獲得或幫助他人獲得甲方的信息：
獲得信息是未經(jīng)授權(quán)而獲取、控制包含有信息的載體，或采取任何技術(shù)手段而取得的；
獲得信息是使用暴力、脅迫、欺詐、賄賂、_____或其他任何非法手段的結(jié)果；
獲得信息的地點(diǎn)是未經(jīng)授權(quán)而進(jìn)入的地點(diǎn)；
勸誘或幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方。
競(jìng)業(yè)限制：
1.?保密義務(wù)：乙方同意為甲方利益盡最大努力，不組織、不參加任何與甲方競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)，不從事任何不正當(dāng)使用甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的行為。
4.?保密信息的使用：除因工作需要之外，乙方無論受聘于甲方期間還是聘用勞動(dòng)合同終止、解除以后，保證不使用、不發(fā)表和不泄露有關(guān)甲方及其客戶的任何秘密，不使他人獲得、使用或計(jì)劃使用這些信息，并盡最大努力確保資料不遺失、不殘缺、不污損，在甲方指示和在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，可以允許進(jìn)行商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的交流，但：
不得直接或間接地向甲方內(nèi)部、外部的無關(guān)人員泄露；
不得為私人利益使用或計(jì)劃使用；
不得復(fù)制或公開包含甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的文件或文件副本；
對(duì)工作中所保管、接觸的有關(guān)甲方或甲方客戶的文件應(yīng)妥善對(duì)待，未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用。
5.?負(fù)責(zé)高級(jí)管理、掌握技術(shù)秘密的員工，無論是因故還是無故終止、解除合同，未經(jīng)甲方事先書面同意，不得自營(yíng)與甲方相同的產(chǎn)品或相關(guān)類似的業(yè)務(wù)及不向這些企業(yè)提供技術(shù)性指導(dǎo)等顧問工作，也不得引誘現(xiàn)在是或在其終止、解除合同前任何時(shí)候是甲方職員的任何人離開甲方。（競(jìng)業(yè)限制及其補(bǔ)償）
6.?文檔的移交處理：當(dāng)結(jié)束在甲方的工作時(shí)，乙方應(yīng)及時(shí)將所有與甲方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的文件、記錄或材料（包括個(gè)人筆記本和復(fù)印的資料）交給甲方指定的代表。
8.?發(fā)明歸屬文檔上交：乙方應(yīng)該寫出并保管第6條涉及的發(fā)明、革新或設(shè)計(jì)的文字記錄，并及時(shí)將這些記錄及補(bǔ)充的說明提交給甲方指定的代表。
10.?乙方承擔(dān)因泄密或非法使用、轉(zhuǎn)讓甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，而給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)侵害的責(zé)任。如果甲方對(duì)乙方的保密要求違反公共利益和國(guó)家安全或顯失公平、加重保密義務(wù)的，甲方應(yīng)負(fù)違約責(zé)任并賠償乙方的直接損失。
11.?執(zhí)行本協(xié)議產(chǎn)生的爭(zhēng)議應(yīng)交勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)或法院解決。
12.?本協(xié)議任何部分的修改和無效，均不影響其他部分的法律效力。
簽字生效
甲方：乙方：
日期：年月日日期：年月日