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職員崗位轉正申請書

發布時間:2024-10-26

職員崗位轉正申請書(精選33篇)

職員崗位轉正申請書 篇1

  尊敬的領導:

  不知不覺,時間又悄悄溜走了。就算曾經再艱難苦澀的過程在回憶中依然會透露出沁人心扉淡淡的香甜。于我而言,遠離求學生涯的無憂無慮,步入一個全面對自己的人生負責的新階段,確實是一個質的飛躍。在經過一段時間相關知識的培訓之后,終于在九月份正式進入工作的正軌。而開學第一個月的試用期,更是我脫繭的關鍵時刻。幸運的是,在園長、助理、班主任和其他一樣可親可愛的同事們的幫助與包容下,鄙人順利脫繭,何時成蝶,則需要靠自己今后不斷的努力。下面,針對這一個月自己在保教、師德、自身發展與提高這三個方面進行相關的總結。

  一、保教方面。

  1、在幼兒保育領域上,積極配合園方保健醫生以及班主任的工作,對幼兒在園的日常生活進行無微不至的照顧,并做好班級各類衛生、消毒等工作,以確保教師和幼兒都能生活在一個干凈明亮的地方。

  2、在教育教學上,新老師面臨的問題是不熟悉教材,不了解重、難點,也沒有經驗去上好課。對此,在工作之初,總是對于各式各樣的課程束手無策,內心忐忑不安。俗話說,“萬事開頭難”。所以,我每次都很認真的備課,查閱資料把自己的教案寫好。除此之外,我虛心向老教師學習,力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的教學經驗。這些使我個人應付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強。為了把自己的教學水平提高,還經常網上找一些優秀的教案課件學習,還爭取機會多聽其他教師的課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。

  3、在從教學理論方面。我在課余時間盡量讓自己更加充實的學習更多的理論知識,博采眾家之長為己所用。在讓先進的理論指導自己的教學實踐的同時,我也在一次次的教學實踐中來驗證和發展這種理論。另外,在提升教育、教學實踐能力方面,我認真鉆研,虛心向他人請教,及時學習他人優秀的經驗,并鼓勵自己勇于創新。

  二、師德方面。

  始終認為作為一名優秀的教師應把“師德”放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本。“學高為師,身正為范”,早在千年以前,對于教師的職業道德素質就有了如此高的要求。而今天教師的職業道德素質中就包括了對職業的、事業心、責任感,對兒童的愛心、童心等內容。教師要以關懷、關注、理解、賞識的眼光啟發學生的心智。

  我認為作為一名幼兒教師,首先應該向把愛灑向每一個孩子,樹立良好的教師形象,限度地培養和激發幼兒的學習主動性,及時發現幼兒的閃光點,及時地給予肯定和幫助,學會寬容幼兒,讓幼兒的心理得到的滿足。其次,對孩子要有耐心,要對他們表現出不厭其煩的指導精神。要充分發展每一個孩子的個性,平等地對待每一個孩子,并努力給每一個孩子提供的教育,為每一個孩子的成功做最充分的準備。讓每一個孩子的身心都能健康成長,讓每一個孩子每天都有好感覺,讓每一個孩子都能獲得成功。

  所以在這樣的認知上,我不斷的督促自己必須盡量陶冶情操,加強修養,提高自己專業水平。從而從心態上決定師德,從師德上體驗心態。為此,今后我將繼續加強師德方面的修養,力爭在這一方面有更大的提高。

  三、自身發展與提高方面。

  為了提高自身的專業水平,我要求自己不斷的鉆研各種教育相關知識理論,并努力做到理論聯系實際,實施面向全體和因材施教的原則,使每一個孩子都更有個性的成長。而作為一名幼兒英語教師,更應該在不斷加強自己的英語專業水平,提高口語能力,盡自己的可能給幼兒創設一個學習英語的好環境。

  最后,經過這一個月的努力學習,我深知“書癡者文必工,藝癡者技必良”的道理。終身學習應成為我們教育工作者的基本要求。所以,在以往的知識不能滿足未來發展需求的時候,我要與時俱進、勤奮讀書、充實自己,努力使自己成為一條源遠流長的大河,常流常新!從而適應社會對教師的素質要求更高的大趨勢,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量!

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇2

  尊敬的公司領導:

  您好!

  20xx年05月03日入職公司,任職x公司前臺文員,在試用期屆滿之際,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  試用期三個月來,在領導和同事的耐心指導之下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也逐漸熟悉了公司的整個操作流程。主要做了以下一些工作:

  1.負責來訪客人的.接待、登記,并通報相關部門;

  2.負責收發傳真、快遞和報刊;

  3.負責辦公人員的考勤監督和統計,每月制作考勤表報集團人事部;

  4.負責每月行政費用的統計,制作行政報表并通報相關部門;

  5.負責電話總機的接轉工作,同時負責公司通訊錄的編制及更新;

  6.負責公司辦公用品的驗收、登記、入庫、保管、發放等工作;

  7.負責公司報刊的收發,外來文件信函的收發,以及對外發放的各類文件信函進行登記;

  8.負責會議室、接待室的安排及文印室耗材統計的管理;

  9.負責每日的定餐工作;

  10.協助行政主管處理日常行政事務及職場環境管理維護;

  11.協助做好公司辦公飲用水、辦公場所的花木管理;

  12.協助文秘做好各部門之間文件的收發、傳遞以及一般的打字、復印工作;

  13.協助本部門做好開工儀式的后勤服務工作;

  14.領導交辦的其他工作。

  自進入公司以來,在公司領導及同事的大力支持及關心下,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開展提供有效的保證。同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇3

  尊敬的領導:

  感謝公司在千挑萬選中選中了我,讓我有幸的加入到了xx有限公司這個大家庭當中,如我已經度過了公司的培訓期工作了一段時間了,在工作的時間當中,也讓我遇到許多高興和困難的事情以及讓我認識到了xx有限公司這個大家庭當中這么多有趣的小伙伴們,這也堅定了我在有限生根的想法,在工作的這一段時間當中,我會從下列這幾點總結我工作這一段時間的心得體會

  一、業務摸索期

  經過公司的培訓雖然腦子里面具備了一定理論知識,但工作還是一個注重實踐的地方,所幸的是公司的培訓機制非常的完善,不但有崗前培訓,培訓之后還有單獨的師傅帶我一起成長,剛工作的時候,對于一起都不是很熟悉,做起事情來也是笨手笨腳的,但是我的師傅非常的耐心對于我的問題也愿意傾囊相授,這讓非常的感謝我的師傅帶給我幫助,同樣讓我在摸索期有一個良好的過度,這也感嘆在職業的初期有一個好師傅和完善的培訓機制是多么的重要。

  二、遇到困難及解決辦法的方式

  度過了摸索期,我對我工作的內容以及一些尋常的事物都能夠獨立的完成。但工作嘛,總是有所挑戰性的,在之后的工作中我也遇到了許多的困難,比如“客戶對我的不信任、怎么有效的跟進客戶、怎么去哪些渠道好開發客戶等等”,遇到這些事情首先我都會自己去獨立分析情況,客戶對我的不信任的原因是什么?是沒有找到客戶的痛點激起購買的欲望,還是因為自己的原因沒有很好的介紹產品的特點買點等等,從中發現比較容易的突破點,然后從點到面層層突破,最后突破這一困難點,如果實在不行,自己不能夠獨立解決又或者解決的不是很好,我都會去請教我的師傅又或者請教比較優秀的同事,希望能夠得到解決辦法。

  三、人際交往得到了加強

  人際關系一直都被人所重視,但很多人又無從下手,但我得人際交往關系確實得到了飛躍的加強,無論是在公司和同事們的相處關系還是在外面和許多朋友交往都得心應手,這都取決于在工作當中的應用以及平常師傅和領導對我的教誨,讓我深受其益,在這里再次感謝師傅和領導對我的照顧以及教誨。

  四、工作展望

  雖然我的工作剛剛起步當是我有一顆不平凡的心,在之后的工作當中我給自己的定下一個小目標,希望在之后的工作中我的業績可以沖進部門的前三名,同時在這里也祝愿xx有限公司這個大家庭能越辦越好,有一個質的飛躍!

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇4

  尊敬的領導:

  時光荏苒,我來到xx幼兒園已有三個月多了,回首過去的三個多月,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間跨過了三個月的試用期之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及上級領導工作的要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結:

  我一來,園長就把我安排在新開的xx班當班主任,這個班可是全園最小的一個班級啊,面對二三歲的幼兒,這可是考驗我耐心的時候到了。第一個月,我先抓住幼兒感興趣的事物為出發點,例如:講故事,做游戲等方式,讓幼兒先穩定情緒。一個月過去后,幼兒都慢慢喜歡上幼兒園了,都喜歡與老師,生活老師一起相處了。就可以開始開展教學活動了,我認真寫好教案,準備充足的教具;虛心接受教學主任,年級組長給我提出的問題,在活動中,我通常是以賞識的教育方法,用愛心去溫暖每一位幼兒,發揚孩子們的長處,讓孩子自由的說出他(她)們想說的,給每一位孩子一種暢所欲言的環境。

  一、在保育工作中

  我與生活老師互相搭配。戶外活動時,先給孩子墊好毛巾和換好鞋子再出去,戶外活動回到教室后發現幼兒的衣服濕了,馬上給幼兒換衣服。天氣轉變后,及時給幼兒增減衣物;,飯前便后,我都會督促孩子用正確的方法洗手;喝水的時候,提醒孩子不要說話,培養孩子安靜喝水的好習慣;吃飯時,觀察每一位孩子的進餐情況,提醒幼兒吃飯時安靜,不挑食的好習慣;午睡時,給幼兒講故事,讓幼兒安靜入睡。根據天氣情況,為孩子蓋好被子。

  二、在家長工作中

  我通常是用家園互動,手牽手聯系表,電訪,家訪的形式與家長保持密切聯系,向家長反應幼兒在園表現及了解幼兒在家的表現,討論用的方法,和家長一起糾正幼兒的不良的習慣。虛心地聽取各位家長的意見,讓家長感到放心。

  三、在這段學習中

  讓我更深得理解、喜歡孩子,也讓我更有耐心、細心和愛心,這正是我們學習和努力的方向。讓我增長了見識,也知道了自己的不足。每個孩子都有自己的內心世界,他(她)們好比一把把鎖,老師就是開啟那把鎖的主人。真正走進孩子的世界,去發現他們,改變他們,教育他們,這個世界就是天才的世界。跟孩子們在一起挺有意思的,和孩子們在一起的喜怒哀樂,現在回想起來就象一串串冰糖葫蘆,緊緊的串在一起,甜甜的。我愿用我的熱心,換取孩子們的安心;我愿用我的真心,換取孩子們的開心;我愿用我的實心,換取所有人的認同。幼兒的教育和成長,都掌握在幼兒教師的手中,我真正感受到這份職業的神圣!只有不好的老師,沒有不好的孩子。幼教本來就是一門需要具有愛心的專業。

  最后我要感謝園長、主任及幼兒園全體教職工,她們給了我很多指導和幫助,讓我學到了很多很多,同時我也會為幼兒的全面發展、為幼兒園的美好明天不斷努力。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇5

  尊敬的領導:

  20xx年6月18日,我通過面試,來到工作,在和諧的工作氛圍與前輩的悉心指導下已經工作期滿一月,在這一個月的工作中,我適應了新的工作環境和工作崗位,并且虛心學習,履行職責,較好地完成了各項工作任務,現將我的一個月來的工作情況總結如下。

  一、思想方面

  在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉辦公室行政日常工作事務,同時積極學習工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以向上的態度對待每一項工作。

  在人際交往上,我虛心地接受領導的建議與指導,積極地向前輩請教,以謙虛謹慎的態度對待每一位同事,同時也得到了領導與前輩的肯定與贊許,現在我已完全融入到了公司這個大家庭中。

  二、工作方面

  端正工作態度,嚴守工作紀律。始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以謹慎的態度對待工作。

  在綜合部,每天都能提前到達辦公室,做好上班前的相關工作準備,并能及時打掃領導的辦公室等。積極學習公司公文的處理過程,公司信息的上傳下達,以及與其他各部門的協調與配合。同時,協助前輩參與勞動紀律的抽查、固定資產的管理等工作。并且逐漸認識到對辦公室工作,要提前思考,對任何工作都要做到計劃性強、可操作性強、落實快捷等。

  在物業部,我了解到各位同事積極與業主溝通,及時把我們的工作做好,提高管理力度;嚴格按照配電系統運行保養的規范要求,參照年度工作計劃,完成核心配電室設備的運行、檢修和清掃工作;在消防安全方面,物業部門定期進行消防知識培訓和消防演習,不段提醒各位同事安全至上的宗旨,做好各種應變、應急措施;等等。

  一個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,學到了許多在學校學不到的寶貴知識,但在工作態度、工作方法上仍然存在不少問題,主要表現在:

  1、工作不善總結,缺乏創新精神。

  不能積極主動地發揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但沒能及時做好工作總結,未從工作中提取到足夠經驗與教訓。

  2、工作不夠扎實,不能與時俱進。

  沒能全身心地投入到工作中,經常為外物所擾,工作沒有上升到一定高度。未積極專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。

  在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更加積極的態度、更加飽滿的精神投入到工作中去。

  首先,加強學習,提高思想素質和工作水平,樹立良好的職業道德,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。

  其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

  以上是我對一個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做得更好。請領導批評指教。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇6

  尊敬的領導:

  我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到這天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自我融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作狀況總結如下:

  一、十分注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的狀況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自我都滿意。

  三、協助領導帶新員工,雖然我自我還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是用心主動的協助領導帶新人,將自我明白的和在工作中就應著重注意的問題都教給新同事。

  總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠用心、主動、熟練的完成自我的工作,在工作中能夠發現問題,并用心全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自我的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自我的一份力量。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇7

  尊敬的領導:

  我是剛來學校不久的一名新老師,在這辛苦而又忙碌的半一年里,使我自己成長了很多,在和同學們的相處中,讓我感受到了學校的溫暖和同學們的熱情和擁戴,我感到非常的榮幸。

  20xx年,對我而言是一個新的開始和一個新的起點,而對同學們來說,從學習上,是一個大的轉折和磨礪。作為一名中二的幼兒教育學老師,再加上我又是一名新老師,曾經有一定的迷茫感,但同時這也是一件好事,促使我用更多的時間去學習研究新的課題,探索新的幼兒市場發展的變化,以便能夠更好的來傳授學生。

  回首自己在中二這半年來的教學工作,在老教師的指導和幫助下,在與其他教師的交流和討論中,教學還是比較成功的,對學生的指導及訓練起到了很明顯的作用,本學期即將結束,現在我對本學期的教學工作做以下總結:

  一、認真備課。

  不但備教材備教法而且備學生,根據內容及學生的實際,了解教材的結構,重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如;了解學生原有的知識的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施;解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。認真寫好教案,每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備。

  二、課堂上的情況。

  組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主導作用,讓學生學得容易,學得輕松,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得盡量少,學生動口動腦盡量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。課堂上講練結合,布置好課后作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

  做好課后工作。認真批改作業,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有放有失。

  三、平時在教學上,有疑必問,在各個章節的學習上都積極征求其他老師的意見,學習他們的方法。

  積極參與聽課、評課,虛心向同行學習,博采眾長,并邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。培養多種興趣愛好,到圖書館或上網博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

  四、積極推進素質教育。

  幼兒教育學是一門專業的幼師理論課程。為此,我在教學工作中注意了學生能力的培養,把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來,在知識層面上注入了思想情感教育的因素,發揮學生的創新意識和創新能力。平時還培養學生的自由表達能力,在本學期期末考試之后要求根據本課程寫一篇關于幼兒心得體會的感言。

  五、存在的問題。

  《幼兒教育學》課是為當一名合格的幼兒教師而專設的一門課程,在學生方面還沒有到幼兒園實習的經驗;我是一名新老師,知識結構還不是很完整;還需要對本書的知識點進行徹底的分析,把自己幼兒園的實際經驗與它們結合起來,這些都有待以后更好的來改進。

  在接下來的教學和工作中,我會更加努力,更加勤奮,以一個全新的面貌來迎接下學期的教學工作。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇8

  尊敬的領導:

  您好!我是xx部的員工,畢業于旅游職業學院。我于20xx年10月份來到國際旅行社實習,剛從校園出來就能進到這樣大的國際旅行社工作我感到十分榮幸。光陰似箭,歲月如梭,轉眼間一年八個月的實習時間已經過去,根據公司的制度,現申請轉為公司正式員工。

  對于一個剛離開校園踏入社會的我來說沒有任何工作經驗,就像無頭蒼蠅一樣,不明白該怎樣才能做好。來到也是我的第一份工作,當時導游證都還沒有發下來,但是理解了我,給了我一次學習的機會。

  作為一個剛來公司的新員工,剛開始我很擔心如何做好導游工作,如何與同事相處,來到那里之后我發現這些擔心有些剩余,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過我們經理和同事的關懷與指導,接觸和學習了很多相關的業務知識,這些東西是十分實用的,使我的工作潛力和為人處事方面都取得了進步。

  當然在工作中我也出現了一些差錯和問題,還有很多不足之處,辦事不夠全面,工作經驗不多等一些問題。但是我們經理安排我跟團,多學一些經驗,不定時的對我進行培訓,把他以前帶團的經驗和講解知識都講給我。同事對我也是教導很多,把他們的經驗和經歷,遇到的一些難題教給我怎樣解決,怎樣處理。我感到在那里很溫馨,不但是工作,更有一份感情在里面。

  在今后的工作中我會更加嚴格要求自己,虛心向其他同事學習,我相信憑著自己的努力,必須能夠改正這些缺點,爭取在工作方面取得更大的進步,成為一名合格的導游。我相信我的潛力,能夠把這份工作做好。還記得我們部門聚餐時經理對我們說過一句話:如果一個人此刻做的這份工作沒有做好,那么以后做其他的工作能做好的幾率不是很高。這句話對我的印象很深刻,在以后的工作生活當中遇到什么困難,就會想到這句話,所以請領導相信我,我必須會把這份工作做好。

  在這段時間里,我深深體會到一個和諧,公平的團隊是十分重要的,公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這個機會,為公司的發展,獻出我的力量。在轉正后的工作中,要不斷的學習,不斷的完善自我,更加努力地工作,為公司更好的明天,我會更加努力,不辜負領導對我的期望。

  在此我提出轉正申請,期望自己成為公司的正式員工,懇請領導予以批準!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇9

  尊敬的領導:

  20xx年,本部全體業務人員在公司的領導下,圍繞20xx年的目標任務展開一切工作,具體總結如下。

  一、總體目標完成情況:

  (一)在銷售方面,主要受以下幾方面因素影響。

  1、廣輕出集團業務下滑比較嚴重。

  20xx年該客戶完成銷售180x元,而20xx年由于新領導、新政策,今年廣輕出對其鐵牌單位進行大整頓和調整,特別是松寶集團、華盛風扇等幾大客戶被取之有鐵牌資格后,使我們的紙箱銷售業務大幅度下降,其他鐵牌客戶的業務也受到不同程度影響,預計今年整個廣輕集團銷售80x元左右,比年初公司下達的計劃200相差甚遠。

  2、能強陶瓷集團年初預計該客戶的銷售不少于50,但由于目前我們的質量和售價未能滿足客戶的需求,我們的業務份額非但沒有擴大,而且還在縮小。如果我們能在預印方面做出考慮的,其銷售份額將會增大。

  3、受質量及交貨達成的影響。如能強、強輝、金科、歐神諾等陶瓷廠受紙板強度,印刷色差及套印走位等因素的影響,加上上半年我們的彩印生產飽和,客戶落單都無法接下來,使客戶對我們的信心產生了動搖,影響了部分的銷售。

  (二)在資金回籠方面,主要是宏豐玻璃、華盛風扇到期的資金未能及時回籠,加上匯德幫陶瓷、華盛風扇的業務份額做大(兩客戶合計銷售65)。雖然有部分資金未能到期但占的應收款項頗大。

  另外,受社會極大市場環境的影響,普遍客戶支付延期,造成我們的回籠計劃不準時,影響了公司的整體運作。

  二、主要做了以下幾方面工作:

  1、重點抓工作紀律和職業道德素質。

  針對本部個別業務員組織紀律性差及工作效率低等不良現象,一方面采取個別談心。另一方面,我們加大對制度的落實、執行和監督力度。完善了工作匯報制度,使業務員的精神面貌有了明顯改善,工作效率提高了。同時,我們及時地利用一些典型事例去教育和整醒業務人員,養成良好的職業道德和素養,并加大促進和監控力度,防止損害公司利益和損壞公司形象的現象發生。

  2、加強對落單的審核以及庫存產品的送貨工作,限度減少庫存,降低企業風險。

  今年,我們吸取了以往的經驗教訓,特別是對風扇行業,我們嚴格履行落單的審批程序,從源頭加以控制,面對庫存的成品,時刻叮囑業務員主動與客戶溝通,想盡辦法處理,取得了一定效果。

  3、提高業務員的服務質量和業務能力,使一批老客戶的業務能鞏固并發展起來。

  在平時的日常工作中,我們要求業務員必須做到以下幾點:

  (1)加強與客戶的溝通聯系,多想辦法,建立起良好的合作關系。

  (2)工作要到位,服務要跟上,及時了解客戶的生產運作情況和競爭對手的情況,發現問題及時處理。

  (3)及時將客戶的要求及產品質量情況反饋給有關部門,并加強與橫向部門的溝通協作,使我們的產品質量和服務能滿足客戶的需要。

  (4)集中精力理順匯德幫廠的各方面關系,做好售前、售中、售后服務,把業務鞏固下來,且越做越大。

  (5)積極參加與新業務的開拓。

  (6)加大資金回籠的力度,回避企業風險。

  在貨款回籠方面,整個部門都形成共識,將該項工作擺在重中之重的位置。一直以來,本部兩位主管分工協作,親自督促和協助業務員接計劃去追收貨款,從沒有松懈過,絕大多數的客戶回籠是比較正常的,個別客戶由于某些原因,回籠速度較慢。

  三、存在問題:

  1、部門的日常管理工作需要進一步加強。

  2、整體的資金回籠不理想,未達到預期要求。

  3、壓庫工作效果不明顯。

  4、個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

  5、新業務的開拓不夠,業務增長小。

  6、公司所下達的任務有些脫離實際,業績考核不合理影響業務務員的工作情緒。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇10

  尊敬的領導:

  時光荏苒,我來到xx幼兒園已有三個月多了,回首過去的三個多月,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間跨過了三個月的試用期之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。

  為了總結經驗,發揚成績,克服不足,以及上級領導工作的要求,現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結:

  我一來,園長就把我安排在新開的xx班當班主任,這個班可是全園最小的一個班級啊,面對二三歲的幼兒,這可是考驗我耐心的時候到了。第一個月,我先抓住幼兒感興趣的事物為出發點,例如:講故事,做游戲等方式,讓幼兒先穩定情緒。一個月過去后,幼兒都慢慢喜歡上幼兒園了,都喜歡與老師,生活老師一起相處了。就可以開始開展教學活動了,我認真寫好教案,準備充足的教具;虛心接受教學主任,年級組長給我提出的問題,在活動中,我通常是以賞識的教育方法,用愛心去溫暖每一位幼兒,發揚孩子們的長處,讓孩子自由的說出他(她)們想說的,給每一位孩子一種暢所欲言的環境。

  一、在保育工作中

  我與生活老師互相搭配。戶外活動時,先給孩子墊好毛巾和換好鞋子再出去,戶外活動回到教室后發現幼兒的衣服濕了,馬上給幼兒換衣服。天氣轉變后,及時給幼兒增減衣物;,飯前便后,我都會督促孩子用正確的方法洗手;喝水的時候,提醒孩子不要說話,培養孩子安靜喝水的好習慣;吃飯時,觀察每一位孩子的進餐情況,提醒幼兒吃飯時安靜,不挑食的好習慣;午睡時,給幼兒講故事,讓幼兒安靜入睡。根據天氣情況,為孩子蓋好被子。

  二、在家長工作中

  我通常是用家園互動,手牽手聯系表,電訪,家訪的形式與家長保持密切聯系,向家長反應幼兒在園表現及了解幼兒在家的表現,討論用的方法,和家長一起糾正幼兒的不良的習慣。虛心地聽取各位家長的意見,讓家長感到放心。

  三、在這段學習中

  讓我更深得理解、喜歡孩子,也讓我更有耐心、細心和愛心,這正是我們學習和努力的方向。讓我增長了見識,也知道了自己的不足。每個孩子都有自己的內心世界,他(她)們好比一把把鎖,老師就是開啟那把鎖的主人。真正走進孩子的世界,去發現他們,改變他們,教育他們,這個世界就是天才的世界。跟孩子們在一起挺有意思的,和孩子們在一起的喜怒哀樂,現在回想起來就象一串串冰糖葫蘆,緊緊的串在一起,甜甜的。我愿用我的熱心,換取孩子們的安心;我愿用我的真心,換取孩子們的開心;我愿用我的實心,換取所有人的認同。幼兒的教育和成長,都掌握在幼兒教師的手中,我真正感受到這份職業的神圣!只有不好的老師,沒有不好的孩子。幼教本來就是一門需要具有愛心的專業。

  最后我要感謝園長、主任及幼兒園全體教職工,她們給了我很多指導和幫助,讓我學到了很多很多,同時我也會為幼兒的全面發展、為幼兒園的美好明天不斷努力。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  x年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇11

  尊敬的領導:

  不知不覺,時間又悄悄溜走了。就算曾經再艱難苦澀的過程在回憶中依然會透露出沁人心扉淡淡的香甜。于我而言,遠離求學生涯的無憂無慮,步入一個全面對自己的人生負責的新階段,確實是一個質的飛躍。在經過一段時間相關知識的培訓之后,終于在九月份正式進入工作的正軌。而開學第一個月的試用期,更是我脫繭的關鍵時刻。幸運的是,在園長、助理、班主任和其他一樣可親可愛的同事們的幫助與包容下,鄙人順利脫繭,何時成蝶,則需要靠自己今后不斷的努力。下面,針對這一個月自己在保教、師德、自身發展與提高這三個方面進行相關的總結。

  一、保教方面。

  1、在幼兒保育領域上,積極配合園方保健醫生以及班主任的工作,對幼兒在園的日常生活進行無微不至的照顧,并做好班級各類衛生、消毒等工作,以確保教師和幼兒都能生活在一個干凈明亮的地方。

  2、在教育教學上,新老師面臨的問題是不熟悉教材,不了解重、難點,也沒有經驗去上好課。對此,在工作之初,總是對于各式各樣的課程束手無策,內心忐忑不安。俗話說,“萬事開頭難”。所以,我每次都很認真的備課,查閱資料把自己的教案寫好。除此之外,我虛心向老教師學習,力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的教學經驗。這些使我個人應付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強。為了把自己的教學水平提高,還經常網上找一些優秀的教案課件學習,還爭取機會多聽其他教師的課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。

  3、在從教學理論方面。我在課余時間盡量讓自己更加充實的學習更多的理論知識,博采眾家之長為己所用。在讓先進的理論指導自己的教學實踐的同時,我也在一次次的教學實踐中來驗證和發展這種理論。另外,在提升教育、教學實踐能力方面,我認真鉆研,虛心向他人請教,及時學習他人優秀的經驗,并鼓勵自己勇于創新。

  二、師德方面。

  始終認為作為一名優秀的教師應把“師德”放在一個極其重要的位置上,因為這是教師的立身之本。“學高為師,身正為范”,早在千年以前,對于教師的職業道德素質就有了如此高的要求。而今天教師的職業道德素質中就包括了對職業的、事業心、責任感,對兒童的愛心、童心等內容。教師要以關懷、關注、理解、賞識的眼光啟發學生的心智。我認為作為一名幼兒教師,首先應該向把愛灑向每一個孩子,樹立良好的教師形象,限度地培養和激發幼兒的學習主動性,及時發現幼兒的閃光點,及時地給予肯定和幫助,學會寬容幼兒,讓幼兒的心理得到的滿足。其次,對孩子要有耐心,要對他們表現出不厭其煩的指導精神。要充分發展每一個孩子的個性,平等地對待每一個孩子,并努力給每一個孩子提供的教育,為每一個孩子的成功做最充分的準備。讓每一個孩子的身心都能健康成長,讓每一個孩子每天都有好感覺,讓每一個孩子都能獲得成功。

  所以在這樣的認知上,我不斷的督促自己必須盡量陶冶情操,加強修養,提高自己專業水平。從而從心態上決定師德,從師德上體驗心態。為此,今后我將繼續加強師德方面的修養,力爭在這一方面有更大的提高。

  三、自身發展與提高方面。

  為了提高自身的專業水平,我要求自己不斷的鉆研各種教育相關知識理論,并努力做到理論聯系實際,實施面向全體和因材施教的原則,使每一個孩子都更有個性的成長。而作為一名幼兒英語教師,更應該在不斷加強自己的英語專業水平,提高口語能力,盡自己的可能給幼兒創設一個學習英語的好環境。

  最后,經過這一個月的努力學習,我深知“書癡者文必工,藝癡者技必良”的道理。終身學習應成為我們教育工作者的基本要求。所以,在以往的知識不能滿足未來發展需求的時候,我要與時俱進、勤奮讀書、充實自己,努力使自己成為一條源遠流長的大河,常流常新!從而適應社會對教師的素質要求更高的大趨勢,在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量!

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為效力的機會。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  x年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇12

  尊敬的公司領導:

  我于二○xx年七月來到x有限公司工作,按照公司的培養計劃,被安排到集團下屬的x公司實習。歷時二個多月來,我在領導的親切關懷與同事們的熱心指導下,經過自己認真的學習實踐,基本熟悉了外貿企業一般工作流程,逐步掌握了財務部門現金出納、會計核算及出口退稅等日常業務處理。現基于下列原因,特向領導申請轉正,以獲得正式工作崗位,享受正式員工薪酬待遇。

  一、經過近段時間的實習,我已將理論和實際操作聯系起來,并初步掌握了外貿企業財務部門的一般工作流程。我向部門前輩們虛心學習,交流工作心得,在心態上完成了由學生向工作者的成功過渡。我認為自己已有充足的能力承擔起出納、會計核算及辦稅等正式工作。

  二、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

  三、我來自外地,生活開銷相對較大,加之老家父母年歲高,身體狀況欠佳,家庭經濟壓力逐漸轉移到我肩上。在我公司,實習員工的薪酬待遇較正式員工尚有一定差距,為此,我希望自己能夠盡快轉正,以實現自身收支平衡。

  四、按照公司招聘時領導與我口頭達成的實習考查要求,實習時間為三個月,如加上本年四月份我來公司實習的時間,則約定實習期已將滿。

  也許在領導看來,我目前的工作經驗尚不夠豐富,但我勤奮踏實,不畏困難,肯學肯鉆;同時,我也善于團隊協作,擁有融洽的同事關系。我有百倍的信心完成公司安排的正式工作;我相信在正式工作崗位上,能更加充分地調動自身主觀能動性,更加深入地鉆研業務知識,提高業務水平。

  請領導考慮我的請求,批準我如期轉正。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  x年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇13

  尊敬的公司領導:

  我于x年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任一職,負責策劃部的工作。

  本人工作認真、具有很強的責任心和進取心,勤勉不懈,富有工作熱情;情格開朗,樂于與他人溝通,為人隨和;和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽且和睦;能夠積極配合各部門負責人順利完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,并希望能過自己對自身專業知識和與工作的息息相關的其它知識、技能的學習,以很更好提升自己能力,與公司共同發展、進步。

  根據與公司填定的合同規定,試用人員在試用期滿一個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。我覺得自己通過一個多月的試用期后,有能力勝任和順得完成相關工作要求。我特向公司申請:希望能使我按期轉為正式員工。

  來到這里工作,我感覺得團隊協作精神是非常重要的,在工作積極配合各部門的工作,在工作能力上也有了很大進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

  申請人:

  時間:

職員崗位轉正申請書 篇14

  公司:

  我于20xx年x月xx日入職公司,任職深潤川公司行政主管,三個月來在公司及主任的幫助和指導下,主要做了以下一些工作:

  1.參與了公司搬遷的前期準備及搬遷實施工作,保證了搬遷工作順利完成,

  2.絡、會議系統安裝跟進、日常保障運行;

  3.裝修、家私、空調等問題的跟進、驗收、跟蹤、反饋解決等;

  4.清潔、綠化服供應商的采選、詢價、報批、制定和簽訂服務合同;

  5.辦公樓供餐的探討、實施解決;

  6.固定資產如電腦、打印機、車輛供應商的采選、詢價、性價比對、報批、采購實施及辦公用品、勞保用品的采購等,保證了辦公樓各項辦公設施及時配置、運轉;

  7.門禁考勤軟件的學習、辦公樓人員考勤報表的制作、報批;

  8.粵通卡、停車卡、名片的申請、辦理;

  9.辦公樓、項目部固定資產、物資設備的盤點、核對、登記編碼等;

  10.對下屬人員進行了相關業務指導及日常行政工作的監督規范;

  11.行政費用的報銷、統計及交辦的其它臨時工作,如參與開業慶典活動策劃實施等。

  自進入公司以來,在公司及主任、同事的大力支持及關心下,本人有了一定的進步,行政后勤各項工作都比較瑣碎,個人不敢說取的了多大成績。但我一定會盡心盡力按著公司要求把工作做的更好,在以后的工作中,我將更加努力,服從的安排指揮,聽取同事的意見,全力把公司行政后勤工作做的更好,為公司業務的運作及員工的工作開展有力的行政后勤保障。

  現本人當初入職時約定的轉正時間已到,特此向公司申請轉正,請予以批準為盼,謝謝!

  申請人:

  20xx年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇15

  尊敬的領導:

  20xx年9月,我有幸進入白云區第一幼兒園工作。一年以來,在各位園領導和同事的關心幫助下,認真履行工作職責,立足本職、扎實工作,在各個方面都有了很大的進步和提高,基本完成了工作任務。

  一、學習方面:

  當踏上新的工作崗位,面臨全新的工作環境時,我感到了理想和現實的差距。在佼佼者云集的白云一幼里,從前的優秀已不在,一切都從零開始,我在工作中感到無所適從。面對這種被動的局面,我迅速轉變思想觀念,擺正自己的位置,積極適應環境。盡快完成從懵懵懂懂的學生到幼兒園一線教師角色轉變。

  二、工作方面:

  一年來,我始終按照“為了孩子的一切,為了一切孩子。“的要求,以幼兒的保教和教育工作為重,立足自身崗位,不浮飄、不蠻干、不怕苦、不怕累、不計個人得失,踏踏實實地工作。在日常工作中我始終對領導安排的每一項工作任務,能夠積極完成,從不推委拖踏。參與多項幼兒園科研課題,環境的創設,區域活動材料的制作和補充,親子活動、家長開放日活動的組織。

  三、生活方面:

  在生活上我嚴格要求自己,努力保持良好的心態,認真對待每一個幼兒,不偏袒任何一個幼兒;與領導和同事和睦相處,講團結、講正氣、不搬言語弄是非,不斤斤計較個人得失。

  “金無足赤,人無完人”,由于自身工作時間較短,工作經驗較少,在與家長交流和基本技能方面有所欠缺,但我將努力向有經驗的老師學習,下班時間努力提升自身的文化素養和基本技能。

  一年的試用期即將屆滿,現特向園領導提出按期轉正的申請。若未獲批準,我會認真查找自身差距,自我加壓,自查自究,繼續努力,爭取早日符合轉正條件;若獲批準,我將戒驕戒躁,謙虛謹慎,繼續勤奮工作,精益求精,爭取為更好的服務基層工作。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇16

  尊敬的:

  我叫,于xx年xx月進入公司,根據公司的需要,目前擔任質檢員一職,負責化驗工作。本人工作認真、具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

  我自年11月工作以來,一直從事質檢工作,在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。在的關心指導下,在同事的支持幫助下,勤奮踏實的完成了本職工作,順利的完成了交辦的各項臨時任務,自身在個人方面也在逐漸成長著。為了更好的做好今后的工作,經驗,吸取教訓,現將工作情況簡要如下:

  一、工作收獲

  我嚴格按照控制計劃要求,做到不漏檢,不少檢。

  二、感想跟體會

  工作時一定做到一絲不茍,仔細認真。不能老出錯,有必要時檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬物一失,雖然工作中會偶然犯一些錯誤,收到的批評,但我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類似的錯誤,并且可以讓我在工作中更快的成長起來,在我和大家工作的這段時間里,她們的嚴謹認真給我留下了非常深刻的印象,我也從她們身上學到了很多自己身上缺少的東西。

  三、自身不足

  工作中偶爾馬虎而造成的工作失誤,給工作帶來的不必要麻煩。以后我會以嚴謹的工作態度認真仔細的更好的完成工作

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

  如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。在公司的下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自己,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負對我的期望。

  申請人:

  20xx年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇17

  尊敬的領導:

  您好!時間一晃而過,轉眼間到--工作將近一個月。在這短短的二十幾天里,我對公司,對部門結算工作有了一定的了解,與正確的認識。

  我榮幸地踏進了一個欣欣向榮、朝氣蓬勃的企業——--。謝謝--給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續展翅的.夢想。

  在這二十多天里,我主要是熟悉日常工作流程。在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身堅持不懈的努力,逐步適應了周圍的生活和工作環境,對工作也逐漸進入了狀態。

  我深知財務工作在公司整個運作中的重要性,容不得半點兒的馬虎。但在工作的開始我還是有點“馬大哈”,也犯些小錯誤,需要督導的提醒與糾正。后來遵效公司企業文化標語“好記性不如爛筆頭”,把督導指出正確的做法記下來,并不斷地總結錯誤,檢討自己,完善自己。

  短短的二十多天所接觸的一切,讓我體會到,工作時,要積極,專心,細心,耐心。而作為一個新人,更應該主動積極地工作,學習,進步。在日常的工作中,若遇上突發的或者緊迫的問題,更需要認真負責,保持頭腦清晰地應對,及時向領導反映,做出更好的處理方案。平時還要多去虛心請教,不懂就問,不斷地進步。

  在以后的工作中,缺點不足要加以注意和改正,通過學習充實自己。為公司作出自己最大的努力。

  在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝領導對我信任,給予我提高自我的機會,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇18

  尊敬的領導:

  我于xx年6月7日成為中心的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據中心的規章制度,現申請轉為中心正式員工。

  作為一個應屆畢業生,初來中心,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是中心寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  在實習期間,這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了中心的工作環境,也熟悉了中心的整個操作流程。在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為中心做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  經過這3個月,我現在已經能夠獨立處理中心的賬務,整理部門內部各種資料,進行各項稅務申報,協助進行資金分析,從整體上把握中心的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

  這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到中心的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和中心一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為中心創造價值,同中心一起展望美好的未來!

  此致

  敬禮!

  倡議人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇19

  尊敬的公司領導:

  您好!首先非常感謝公司給我工作的機會,我于20xx年2月28日進入,根據公司的需要,目前擔任安裝經理一職,負責xx區水電安裝專業具體主管責任。

  本人在E區工作期間,協助項目經理貫徹執行國家、地方工程建設的法律法規和《建筑工程質量驗收規范》強制性規定和建設工程項目管理規定;熟悉并掌握設計要求、施工規范、規程、質量標準和施工工藝要求,編制水電安裝施工技術交底,向班組技術員和各樓號安裝負責人進行技術交底和施工安全技術交底,積極參與施工方案的編制,按施工方案、技術要求和施工程序組織施工,參與編制月計劃、周施工進度計劃并負責執行落實;負責現場安全文明施工、質量、進度措施的實施落實,組織現場生產活動,保證工程在良好的安全環境下,工程質量符合國家驗收規范,進度符合各級網絡計劃,工完清場。

  同時負責月進度的質量、安全、進度方面執行情況的書面匯報。檢查班組的施工、安全、質量,制止違反工序要求和規范的錯誤行為。參與各種形式的質量、安全檢查評定工作。對因施工質量、安全造成的損失,要迅速調查、分析原因、評估損失、制定糾正施工措施和方法,經項目經理批準后及時處理,質量安全隱患及時上報。實施自身職責范圍內的安全質量控制職責,參與全過程的安全質量監督、復核與驗收。

  學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,同公司共同發展、進步。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界、業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善,把工作做細。我明白了企業的`美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  申請日期:20xx年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇20

  尊敬的領導:

  您好!

  作為剛從學校出來的應屆畢業生,第一份工作就落在智通,來到智通,深深地被這個企業的文化所感染,我很認同智通的企業文化,智通的企業精神“統一,專一,事業第一”體現出了這一行業優秀企業文化的'特點。在這三個月的學習與親身感受之下,我更加堅定地要使自己成為一名合格并爭取優秀的智通人,我對自己有信心,對智通更有信心。作為一名在技術崗位的職員,要具備一定的專業知識,不斷地充實自己,在不斷的工作學習與研究中成長,要有很好的團隊協作精神,有很強的執行力,能真正為企業做實事。在智通上班的三個月里,我主要完成了以下工作項目:

  一、剛來的兩個星期,由于目前網站工作的需要,師傅指導一邊熟悉工作職位環境一邊學習asp,用了兩個星期系統地學習了這門從未接觸過的asp語言,為接下來一個月的工作打了堅實的基礎。

  二、接下來的時間,主要配合網站先前asp的后臺管理系統進行某些功能優化與系統維護工作。先后完成了銷售管理模塊的最新注冊企業查詢、職業推薦給求職者、把求職者推薦給企業、會員職位刷新、職位刷新統計等幾個模塊的功能修改與優化,解決了業務員帶權限控制的查詢、推薦時間的`控制與查詢速度優化、企業職位刷新時的權限控制與企業職位時效性的控制以及完成對各銷售組成員的職位數統計,職位刷新數統計的功能設計。在完成這些各種功能需求的時候,對后臺管理系統進行了深入的分析研究,因此對銷售管理模塊非常熟悉,給目前網站新版開發的后臺設計提了不少建設性的想法。之后還完成了logo管理模塊中的投票項目添加優化與投票結果統計查詢修正、logo、banner的管理與文本文件的生成。還完成了客服管理模塊中后臺開通資料查詢的改進,企業管理、個人管理模塊查詢功能的改進。期間還完成了部分功能錯誤的修正,如校園招聘管理圖片不能上傳、文章類別不能修改、文章不能刪除等。

  三、目前新版是用jsp開發的,在這三個月里,我進一步對java,jsp的深入學習,了解了mvc模式開發,在這階段的學習期間,我以一個小商務系統的開發作為學習任務。還對當前流行的jive代碼與開發思想進行了初步的學習研究。

  四、作為一名系統開發與維護工作者,當然不能忽視對數據庫知識的學習,在這段時間我也進一步對sql語句進行了深入的學習,對sql語句的查詢進行了分析,比較重視數據庫性能分析與調整這方面的知識學習。通過這階段的學習,把這些知識與方法運用到了對后臺管理系統會員查詢的速度優化功能上,在實際工作中得以實踐運用。

  五、網站新版開發方面,主要還為新版做了幾個數據庫對照表。

  六、還參加了網站新版的第二輪測試工作,主要以后臺管理系統為主做測試,還參與了前臺個人管理與企業管理的流程測試,測出了不少關鍵性的bug。

  七、入職以來,還擔任了網站部群發郵件的工作。三個月內完成了好幾批郵件群發的工作,每天定時定量地給在無憂無慮網站上注冊的企業或會員群發幾十萬封郵件。還配合客服部群發了兩批特殊活動的郵件,配合網站營銷活動群發了兩批群件,每天堅持固定給注冊會員群發。在網站技術部工作的三個月里,自己感受非常多。首先,作為剛從學校出來的畢業生,在實際開發中的經驗尚不夠成熟,還需要在工作中不斷的提升自己。其次,要進一步提高自己的開發技能,使自己的技能滿足今后的需求,主動獲取并學習當今最新技術信息,平衡自己的知識結構,在不斷的學習中提高自己。然后,要加強與同事們的溝通,融入團隊,互相學習、相互提高,在團隊中不斷完善自己。我相信,通過我的努力,一定能成為智通的優秀員工,一定會在優秀成績之上提升自己。同時我希望公司能根據情況給我培訓深造的機會,也希望部門內能有經常性的專業技術學習。

  在此,我要感謝我的師傅對我的指導,感謝經理、主管以及網站部的同事們對我的關心與幫助,感謝公司提供我發揮自己才能的機會。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇21

  總公司領導:

  首先,我很感謝在全球金融危機嚴重影響的情況下,卻給予了我們這些人工作的機會,讓我們有鍛煉自己、展示才華、提高素質和發展的舞臺。我想我們所有的人更應該以感恩的心來對待這份來之不易的工作。

  本人有幸擔任湖南分公司財務部經理,深知自己肩負的責任重大,財務部門是企業的核心部門,它的工作貫穿了企業經營管理的各個環節。資金則相當于企業的血液,它的循環是否暢通,構成比例是否合理將直接影響到企業的生存與發展。所以,本人自入職以來也一直嚴格要求自己,按照國家的法律法規以及總公司的'財務制度來執行,以高度的責任心和進取心對待本職工作,現就本人今年1—3月份以來的學習和工作等情況向各位經理、總經理做出如下匯報:

  一、主要工作業績

  1、根據總公司財務部發放的《財務管理》與《財務規范事項》,歸納和總結了貨幣資金收支業務審批程序的相關規定,制定了《財務審批與支付程序》,進一步規范和完善了分公司內部的審批制度與報銷流程,使分公司的收支業務嚴格的、有序按照事前與事后五級審批制度來執行;

  2、制定了公司非財務人員和公司新進員工基本財務知識的培訓內容,包括:費用的預算、資金的申請、費用的審批、審核與報銷、資金的支付和方式以及外購物品出入庫等要求與程序;

  3、將內部控制與內部審計相結合,每月開始了自查、自檢工作,從原始票據的審核、票據的粘貼、票據的填制以及印章保管等最基礎的工作抓起,細化財務報賬流程,加強財務工作的規范性、合理性和合法性,保障和促進各項業務的順利開展,進一步完善分公司的財務管理與監督體系;

  4、盤點和清查了湖南分公司自重新組建以來所購置的所有固定資產和物品,并將固定資產的使用責任落實到了部門和使用人;

  二、今后需要加以改進的方面

  1、通過總公司檢查小組指出我們現存的一些問題后,意視到在我們的工作中還存在著嚴重的管理漏洞,需要去完善和落實,“開源節源”不是建立在一句口號上的,是要我們把它落實到、具體到日常的管理工作中去,所以我們財務部門將會配合和監督各個部門一起來落實和完善這個工作,以資金管理和成本費用控制為重點,嚴格貫徹執行預算制,將費用預算與考核制度相結合,控制點滴的成本與費用,合理、高效的運用和調配每一分錢財,節約和保障公司經營所需的資金;

  2、不斷加強財務部會計、出納的專業知識和職業道德的培訓和學習,及時了解和掌握國家頒布的相關法律、法規以及新稅法政策出臺的真正意義,提高財務管理人員的綜合素質。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  時間:xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇22

  公司的領導:

  我于4月1日成為公司的試用員工,根據公司的需要,目前擔任質檢員一職,到今天已經是3個月時間了。作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

  在試用期期間,我在質檢部學習工作了一段時間。這工作是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大。但是各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

  在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,工作中難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  公司成立于4月,是目前廣西最大的工程機械和汽車行業的鑄鋼零部件配套生產廠家和市重點扶持企業。公司的中期發展目標是要用時間打造成為集鑄造、機加工生產、研發、國際貿易為一體的國際化大型企業集團。

  這3個月我在公司各級領導的正確領導下,和同事們的團結合作和關心幫助下,較好地完成了各項工作任務,素質、思想、和人際交往方面都有了更進一步的提高。現將3個月來取得的成績和存在的不足總結如下:

  一、品德和個人修養及職業道德方面

  3個月來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間。堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。認真學習知識。具有強烈的責任感。積極主動學習專業知識,工作態度端正,認真負責地對待每一項工作。

  二、工作崗位和工作能力方面

  我的工作崗位是一名質檢員、一個把握產品質量的重要崗位。我深知我的重要性,說以我本著“把工作做的更好”的目標,扎扎實實干好本職工作,并且在工作之余我努力的學習專業知識充實自己,雖然在工作上會遇到很多挫折但是我相信我自己。有句話說得好“從哪里跌倒、就從哪里爬起來”我還很年輕秉著笨鳥先飛的思想,我想信只要我付出的比別人多肯定能泥補我在專業知識上的不足。

  總結了3個月來的工作,雖然取得了一點的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

  1、有時工作方面與領導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力和素質不夠高,一方面就是工作量多、和時間比較緊時,工作效率不高。工作時責任心不強、有點小馬虎。

  2、有時工作敏感性還不是很強。對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前,上報情況不夠及時。

  3、在工作崗位上發揮不夠明顯。對全局工作情況掌握不細,還不能主動、提前想辦法,許多工作還只能算是一般般。

  4、在社交方面我還純在很大的不足,有時心里面有的表達不出來,有些話不是太敢說出來沒有膽氣不夠陽剛,在處理有些事情時還需要領導的幫助。

  5、就是在質量檢查方面不夠細致、專業知識不夠充足,有好多東西明知道是錯的卻說不出來為什么。因為檢測之前沒有做好充分的準備,在檢查過程中有點手忙腳亂,往往重視了這頭,卻又忽視了那頭,有點頭重腳輕,沒能全方位的進行系統的工作

  三、未來的工作打算

  1、我將進一步發揚優點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。

  2、在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的項目,檢測方法及技術要求等才能在檢查檢測工作中做好事前的準備工作。并且在檢查前應該做好事前準備,檢查時認真監督。

  3、在檢查過程中做好監督工作,及時發現并糾正檢驗過程中存在的問題。對質量要求較高的加工工序的加工工藝的生產、全過程跟蹤檢查確保每道工序合格。對生產出的工件嚴把質量關,以免工件出現質量問題。

  我非常珍惜這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的.迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

  20xx年x月x日

職員崗位轉正申請書 篇23

  敬愛的各位:

  您們好!我是藥店員工,來公司已經兩月有余,在此期間,我看到了公司合理、嚴謹的,更可貴的是擁有一個實力很強大的團隊,從日常工作和各種培訓和競賽,都能深深的體會到我們的專業、我們的體貼,在這個不斷超越、不斷進步的企業中讓我也成長的很快。

  兩個月的時間,我學會了一般藥品的基本知識,懂得了藥店銷售的基本技巧,了解公司各項制度,熟悉店面的布局,掌握店面日常必需的工作,我覺得自己已經能夠勝任目前的工作,為此提出轉正申請,我會把轉正當做新的工作起點,更加嚴格要求自己,努力工作!懇請批準,謝謝!

  申請人:

  x年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇24

  尊敬的:

  您好!

  作為監理公司的一員,現將試用期工作、學習情況向作以下匯報:

  20xx年x月-x月本人主要擔x項目的監理工作,認真完成監理部交給的各項工作。日常工作中能高標準嚴要求自己,嚴格履行自己的崗位職責

  工地在合同以及現場管理方面較為混亂。個別項目在未招標的情況下,建設單位就組織施工單位開始施工、施工單位的施工力量較薄弱、施工隊伍繁雜,例如:7#樓后期裝飾裝修工程在開工前未報送任何資料(分部工程施工技術、人員報驗申請和設備報驗申請以及分部工程開工申請等),施工隊伍甲方單獨分包多達十幾家,交x作業復雜,缺乏統一的管理,導致了現場管理較混亂的局面,因人員和設備均不能滿足施工要求導致進度緩慢。由于施工單位技術力量及經濟實力較弱,本人積極給施工單位的施工工藝、施工工序出謀劃策;發現過程中存在的問題,及時要求施工單位進行整改,避免了成品的不合格率的降低,加快了工程進度。

  不同單位的來往文函分別統一編號、登記,然后填寫收文記錄,按照專業、負責人交于文件閱處人,并及時催促按期處理完畢。現場資料是由現場監理統一負責管理的,我已督促應及時移交,但這項工作仍是空白。因此現場類資料方面的管理制度仍需完善和加強。為方便編寫會議紀要,基本上每次會議都按時出席,并做好記錄。因為紀要是會議內容的精辟闡述和高度概括,高于會議紀錄。這中間涉及至口頭用語向專業術語的轉化問題,凡是不懂的我都會積極向同事們請教,爭取將工作做得趨于完善,使會議紀要的錯誤率降至最低。監理月報的大部分數據是來源于監理日志。在做月報之前,需要認真的研究監理日志,其中的細節必須得吃透,只有這樣才能將月報做到完善。

  回顧試用期的工作,出過力,流過汗,在肯定成績的同時,自己仍存在較多的不足之處:不過自己覺得自己的表現能符合試用期的崗位要求,符合轉正條件。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇25

  尊敬的:

  現在我對我這年來的工作和感受如下:

  一、塌實做事,認真履行本職工作

  首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷,及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析,其次自己經常同其他業務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對,以求共同提高。

  要經常開發新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類,把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶,把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶,并根據他們的需求量來分配拜訪次數。

  力求把單子促成,從而達到銷售的目的。分析客戶的同時,必須建立自己的客戶群。根據我們產品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面,有好幾個都是對該行業不是很了解,也就是在這個行業上剛剛起步,技術比較薄弱,單子也比較小,但是成功率比較高,價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里,他們一般都是從別的相關行業轉行的或者是新成立接監控項目的部門的,因為他們有這方面的客戶資源,有發展的前景,所以如果能維護好這部分客戶,往后他們走的量也是比較可觀的。

  二、主動積極,力求按時按量完成任務

  每天主動積極的拜訪客戶,并確保拜訪質量,回來后要認真分析信息和工作情況,并做好第二天的。

  拜訪客戶是銷售的基礎,沒有拜訪就沒有銷售,而且因為人與人都是有感情的,只有跟客戶之間建立了感情基礎,提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產品給他們。

  主動協助客戶做工作,比如幫忙查找資料,幫忙做,做預算,這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一,也是推我們產品給他們的機會。

  即使當時沒有能立刻成交,但是他們會一直記得你的功勞的,往后有用到的都會主動找到我們的。

  三、做好售后服務

  不管是多好的產品都會有次品,都會有各種各樣的問題出現,如此售后就顯得尤其重要,做好售后是維護客情的重要手段,是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候,我們要第一時間向客戶詳細了解情況,并盡量找出問題的所在,如果找不出原因的,也不要著急,先穩定客戶的情緒,安慰客戶,然后再一定能幫他解決問題,讓他放心,再把問題跟公司的技術人員反應,然后再找出解決的。在我成交的客戶里,有反應出現問題的也不少,但是經過協調和幫忙解決以后,大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續合作,有項目有需要采購的都立刻跟我們聯系。

  四、堅持學習

  人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產品,我們的產品知識要過關;其次是學習溝通技巧來提高自身的業務能力;再有時間還可以學習一些同行的產品特點,并跟我們的作個比較,從而能了解到我們產品的優勢,從而做到在客戶面前揚長避短。

  五、多了解行業信息

  了解我們的競爭對手我們的同行,了解現在市場上做得比較好的產品,了解行業里的相關政策,這些都是一個優秀的業務員必須時刻都要關心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙,才能對手中掌握的信息做出正確的判斷,遇到問題才能隨機應變。

  六、計劃

  在銷售會議上,我的數據跟同部門的同事x的數據差距很大,她半年的銷售額是15萬多,回款是8萬多,而我只有兩萬多的銷售額,遠遠的落后了,所以我要在迎頭趕上。

  雖然她比我早一段時間進公司,但是大家面對的同一個市場,手中也是同樣多的客戶,這之間的差距只有人與人之間的差距,往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧,要努力提高自己的銷售量,爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標,在下一年里爭取做到15萬,即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃,并把任務分配到手中的客戶里面,大方向從行業分,小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務,才能明確自己拜訪客戶的目的,提高拜訪的質量。

  最后我要感謝我們的和我們同事在對我工作的支持和幫助,希望往后通過大家一起努力,讓我們能夠在再創佳績。

  以上是我的工作基本情況,經過試用期的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求給我一個為x效力的機會。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇26

  尊敬的

  您好!我叫游細良,根據公司的需要,目前擔任皖南分公司兼蕪湖辦事處的資金管理會計,崗位轉正申請。首先感謝您在百忙當中閱讀審批我的轉正申請表,讓我可以成為一個正式的創維人。作為一個創維人,我感到榮幸和自豪。榮幸的是我能加入這個優秀的團隊,讓我學到了很多知識和創維獨特的企業文化;自豪的是創維的事業正在蒸蒸日上,讓我看到了未來美好的職業發展。

  從7月初來到蕪湖辦到現在一晃三個月過去了,在這三個月的親身工作經歷當中,我做了很多,也學到了很多,有很多感觸和想法。總結過去,迎接未來,在這里對自己這三個月的試用期做一個總結。

  7月份剛到辦事處的時候,首先開展的是為期一個月的開單工作。開單是一個簡單但繁瑣的工作,工作性質是單一和重復,需要細心和不急不躁的態度。開單工作同時也是一個最基礎的工作,卻關系著辦事處的出庫和損益,要始終站在公司的角度上考慮問題。一個月的開單工作讓我熟悉了辦事處的操作流程和規章制度,與辦事處人員特別是業務員之間也有了一個很好的交流溝通的機會,為以后開展財務工作做了鋪墊,在8月中旬的時候跟原來的出納進行了一個交接,之后就進入了人生中正式的創維財務工作生活當中。剛開始的時候是在黑暗中摸索度過的,還好有會計、經理的耐心指導和全力學習總部和前輩們總結的操作指引,才得以安全度過,這就像“基層員工培訓”的“風雨人生路”一樣,讓我感受到了創維大家庭的溫暖,更加堅定在創維這個團體工作下去的決心。

  正式接手資金管理會計工作到現在,經歷了很多,也學到了很多,工作也能按照公司和領導的要求按時按質完成,沒有出現過重大錯誤和通報,為皖南分公司財務的考核提高貢獻了自己的一份力量。在以后的工作中,必定加倍努力、嚴格要求自己、全力以赴做好各項事宜,通過學習充實自己,加以注意和改正自己的缺點和不足,為皖南分公司財務考核的進一步提高做出貢獻,為公司作出自己最大的努力。同時也相信自己通過以后的磨練能夠取得更大的進步,可以更好的處理工作、生活等方面的問題。

  根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。在此,我借此機會,懷著誠摯的心情正式向總部領導提出轉正申請:希望總部領導根據我的工作能力、態度及表現給出綜合評價,使自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準!同時也非常感謝領導對我信任,給予我提高自我的機會,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。最后祝我們家創維的事業更加紅紅火火!

  此致

  敬禮

職員崗位轉正申請書 篇27

  尊敬的:

  您好!

  我于20xx年x月27日來到康祺公司應聘行政一職,新入職有很多不適應及工作失誤,諸如報就餐人數名單有出入,有的電話未轉入或轉出,未能及時更換值日表等。

  如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍,啟迪睿智、篤實誠信的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。

  在這期間我熟練了cad軟件的使用,在繪圖時也大致了解了基站、攝像頭應該安放在什么樣的位置,怎樣安放最合理;而photoshop是我來公司工作后學會的,制作了入場券和賀卡,能夠將圖根據同事的意思修改到位。我的工作更多的是配合各個部門的工作,同時也要求我要有嚴謹的工作態度,認真的工作品質。諸如報名單、cad制圖、photoshop修圖、更換值日表、取報紙和往來信件、打印復印傳真文件、條形碼標簽的打印、接轉電話、考勤表及其他常用表格繪制和其他臨時的工作構成了我的日常工作,在努力完成工作的同時,積極學習知識,注重自身發展和進步,平時利用零碎的時間學習,來提高自己的綜合素質,以期待將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

  根據公司規章制度,試用人員在試用期滿合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請,希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格,使我轉為正式員工。

  轉正之后,我會加倍努力,將自己的工作做得越來越好,以實際的工作業績來報答公司對我的厚愛和培養。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇28

  尊敬的各位領導:

  你們好!

  我是化工財務的,根據公司需要我與3月5日入職擔任事業部的實習會計,到現在在材料會計崗位任職,三個月來經過師傅悉心指導,我已經能夠獨立處理材料會計的日常工作及月末結賬工作了。下面我將自己三個月來在凱躍的學習和工作情況做一下簡要匯報:

  首先我感觸最深的就是做事要嚴謹,對事情要認真負責,我每日要對采購人員拿來的資金申請單進行審核簽字,在簽字時并不是拿過來就簽上,而是要仔細的檢查拿過來的資金申請單手續是否齊全,比如:對付化肥袋,鹽酸等需要入庫的東西采購人員拿來的資金申請單里必須包含采購入庫單及供應商發貨清單,采購發票,帶有供應商公章及打款賬戶信息的合同,資金申請單上必須包含在用友里錄入的普通發票和付款申請單,并對發票進行結算打印結算單,這樣才能簽字,對于工程預付款需要采購人員簽借款單,并登記臺賬。

  其次在學習方面我也有很大收獲,記得剛來的我還是一個什么都不懂的學生,對于以后的工作滿懷著憧憬,從一開始幫忙打印和裝訂賬本,翻憑證,印原始單據,到后來每天坐在材料會計師傅旁邊學習,三個月來盡管我圍繞自己的工作職責做了一系列的努力,但深知這點與凱躍對我們的要求還存在一些差距,但與剛來相比還是學到了不少東西,現在我已經能夠獨立的處理化工事業部,材料會計一崗的日常

  業務和月末結賬業務了,由于自己來公司的時間短,很多工作不能及時做出反應,做出讓領導滿意的結果,自身的業務知識和能力還有欠缺,但我相信隨著工作的深入,再加上自己的努力,我會做的更好。

  其次我還學會了嚴于律己,遵章守紀,軍事化管理養成了我良好的作息習慣,每天按時起床,按時吃飯,按時上下班,該工作的時候工作,該娛樂的時候娛樂,正確處理好公事與私事的關系。認真學習并嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格要求自己克服自己的.年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善和提高自己,會計本來就是一項需要嚴謹細致的工作,我會時刻提醒自己認真做事。

  以上就是我三個月來的工作情況,在今后的工作過程中我會更加嚴格要求自己,戒驕戒躁,嚴謹認真的工作,多學習業務知識彌補自己的不足,同時也感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助希望我在成為一名正式員工之后能更好的和各位一起工作,共同努力創造我們美好的家園。

  申請人:

  xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇29

  尊敬的:

  我于20xx年x月x日調入質檢部,3個月試用期已滿,根據公司的,現申請轉為公司正式員工。從到質檢部第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況如下:

  一、認真的向周圍各位師傅學習,在工作中處處留意、多看、多思考、多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們這個團隊中。

  二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在時間內出色完成布置的各項任務,保證公司每批模具、產品的檢驗進度,做到讓、自己都滿意。

  三、協助指導新產品的調試、生產,雖然我還是一個調入本部門不久的尚在試用期的新員工,但在6—8月份,還是積極主動的協助指導我公司新產品的調試與生產,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給一線員工,指導生產。

  經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在鍛造車間,我從不認識公司的產品到慢慢認知、了解、熟悉,不斷地向同事們請教,虛心學習,力求在最短的時間內掌握各個產品的性能和要點。

  在來到質檢部工作中,從最初學習原材料的抽樣、檢測、熱鍛件的檢驗方法,到現在能夠獨立完成產品力學性能的檢測,特別是對產品的金相方面的檢驗受益匪淺,這里離不開和同事們對我的幫助,這些力學、材料學的檢驗方法使我對公司的品乃至金屬材料方面都有了很大的認識,對于以后的半成品和成品的檢驗墊下了堅實的基礎。

  當然在質檢部這段時間的工作中,也使我看到了僅僅憑借在學校依靠書本對材料、機械乃至制造方面知識的學習是遠遠不夠的,這就要求我在以后的工作中不斷地學習與積累,不斷地提出問題,解決問題,不斷完善自己,拓展自己的知識面,使工作能夠更快、更好的完成。

  在質檢部工作的三個月,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、欣欣向榮的公司和是我前進的動力,公司的發展腳步很快,這就要求我更加的嚴格要求自己,不斷地努力學習,刻苦鉆研提升自己的業務水平,緊跟公司發展的步伐,為公司的發展竭盡全力。

  總之,在來到公司的這將近一年的時間里,特別是調入質檢部后的這三個月里,使我無論是敬業、境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善自己!我明白企業的美好要靠大家的努力創造。所以我會在以后的工作中繼續努力學習,提升自己的業務水平和能力,與同事能夠更好的配合與協調。在以后的工作中我會一如既往,對人:與人為善,對工作:力求完美,對品質:嚴謹持重,不斷地提升自己的業務水平及綜合素質,以期待為公司的發展盡自己的一份力量。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇30

  尊敬的領導:

  20xx年,本部全體業務人員在公司的領導下,圍繞20xx年的目標任務展開一切工作,具體總結如下。

  一、總體目標完成情況:

  (一)在銷售方面,主要受以下幾方面因素影響。

  1、廣輕出集團業務下滑比較嚴重。

  20xx年該客戶完成銷售180x元,而20xx年由于新領導、新政策,今年廣輕出對其鐵牌單位進行大整頓和調整,特別是松寶集團、華盛風扇等幾大客戶被取之有鐵牌資格后,使我們的紙箱銷售業務大幅度下降,其他鐵牌客戶的業務也受到不同程度影響,預計今年整個廣輕集團銷售80x元左右,比年初公司下達的計劃200相差甚遠。

  2、能強陶瓷集團年初預計該客戶的銷售不少于50,但由于目前我們的質量和售價未能滿足客戶的需求,我們的業務份額非但沒有擴大,而且還在縮小。如果我們能在預印方面做出考慮的,其銷售份額將會增大。

  3、受質量及交貨達成的影響。如能強、強輝、金科、歐神諾等陶瓷廠受紙板強度,印刷色差及套印走位等因素的影響,加上上半年我們的彩印生產飽和,客戶落單都無法接下來,使客戶對我們的信心產生了動搖,影響了部分的銷售。

  (二)在資金回籠方面,主要是宏豐玻璃、華盛風扇到期的資金未能及時回籠,加上匯德幫陶瓷、華盛風扇的業務份額做大(兩客戶合計銷售65)。雖然有部分資金未能到期但占的應收款項頗大。

  另外,受社會極大市場環境的`影響,普遍客戶支付延期,造成我們的回籠計劃不準時,影響了公司的整體運作。

  二、主要做了以下幾方面工作:

  1、重點抓工作紀律和職業道德素質。

  針對本部個別業務員組織紀律性差及工作效率低等不良現象,一方面采取個別談心。另一方面,我們加大對制度的落實、執行和監督力度。完善了工作匯報制度,使業務員的精神面貌有了明顯改善,工作效率提高了。同時,我們及時地利用一些典型事例去教育和整醒業務人員,養成良好的職業道德和素養,并加大促進和監控力度,防止損害公司利益和損壞公司形象的現象發生。

  2、加強對落單的審核以及庫存產品的送貨工作,限度減少庫存,降低企業風險。

  今年,我們吸取了以往的經驗教訓,特別是對風扇行業,我們嚴格履行落單的審批程序,從源頭加以控制,面對庫存的成品,時刻叮囑業務員主動與客戶溝通,想盡辦法處理,取得了一定效果。

  3、提高業務員的服務質量和業務能力,使一批老客戶的業務能鞏固并發展起來。

  在平時的日常工作中,我們要求業務員必須做到以下幾點:

  (1)加強與客戶的溝通聯系,多想辦法,建立起良好的合作關系。

  (2)工作要到位,服務要跟上,及時了解客戶的生產運作情況和競爭對手的情況,發現問題及時處理。

  (3)及時將客戶的要求及產品質量情況反饋給有關部門,并加強與橫向部門的溝通協作,使我們的產品質量和服務能滿足客戶的需要。

  (4)集中精力理順匯德幫廠的各方面關系,做好售前、售中、售后服務,把業務鞏固下來,且越做越大。

  (5)積極參加與新業務的開拓。

  (6)加大資金回籠的力度,回避企業風險。

  在貨款回籠方面,整個部門都形成共識,將該項工作擺在重中之重的位置。一直以來,本部兩位主管分工協作,親自督促和協助業務員接計劃去追收貨款,從沒有松懈過,絕大多數的客戶回籠是比較正常的,個別客戶由于某些原因,回籠速度較慢。

  三、存在問題:

  1、部門的日常管理工作需要進一步加強。

  2、整體的資金回籠不理想,未達到預期要求。

  3、壓庫工作效果不明顯。

  4、個別業務員的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。

  5、新業務的開拓不夠,業務增長小。

  6、公司所下達的任務有些脫離實際,業績考核不合理影響業務務員的工作情緒。

  以上是我的工作基本情況,經過一段時間的鍛煉,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為x效力的機會。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  20xx年xx月xx日

職員崗位轉正申請書 篇31

  尊敬的總經理:

  加入公司的試用期過程中,在領導與同事的教導和培養下,我的思想、工作、學習等各方面都得到不同程度的提高,現將本人這試用期以來的工作、學習情況作簡要總結如下。

  作為一名剛剛畢業的大學生,雖有過專業知識的學習,但實踐接觸較少,很多問題都需要了解。7月份開始試用期工作時,從資料整理開始慢慢了解開發的工作與流程,在領導與同事們的幫助下,帶教老師的用心輔導下,比想象中更快克服了迷茫的狀態融入到嶄新的工作生活中。碰到不懂的問題虛心向前輩們請教,看不明白的地方先查閱資料,盡可能自己尋求解決問題的方法,認真謹慎學習工作。在日常生活中,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的工作作風。

  入職以來,在逐漸上手跟進各個事項的過程中,我學習到了許多提升能力與自我的技巧。其中,辦理項目一項重要證照的過程讓我感到最為受益匪淺,比如需要未雨綢繆為即將發生的各種情況做好準備,提前與將會接觸到的相關部門做好必要的溝通工作等,同時我也意識到,初入職場,難免經驗不足,業務知識與溝通技巧都需要進一步提高,我正為此加倍努力。

  我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業只是求學的一小步,社會才是一所真正的大學。在今后的工作中,我將努力找準自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻,為公司創造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。

  姓名:

  年 月 日

職員崗位轉正申請書 篇32

  尊敬的:

  您好!首先感謝您給我機會到X公司從事行政文員工作。我于年7月10日成為公司的試用員工。現試用期已滿,根據公司的規章制度,特申請轉為公司正式員工。現對試用期間的、工作、學習情況作以匯報。

  自入職為ⅹⅹⅹ公司的一名員工起,就一直本著學習的態度盡我所能,嚴格要求自己,努力工作,保持優點,改正缺點,充分體現自己的人生價值,為公司、為自己做出最好的成績。在試用期期間,積極熟悉自己的工作,認真閱讀完了《請給我結果》《工作就是責任》《你在為誰工作》三本書,并寫了深刻的讀書,印象最深的是我們做事工作要以結果為導向,這樣才會達到的要求。接下來的時間里,上級開始逐漸的安排一些工作,并開始學習招標投標方面的一些文件,雖然以前沒有從事過關于招投標的工作,不過,在漸漸的學習過程中也有了初步的了解和認識。雖然期間難免出現一些小差錯需指正,但這些經歷讓也我不斷的成熟,之后在處理各種問題時也考慮的更加全面,杜絕以后類似失誤的發生。之后的試用期間,我被調到了前臺任職,主要負責電話的接聽以及傳真的收發、打印復印資料等等。在工作中,遇到問題也積極與同事及上級溝通并向他們學習,培養自己的工作協調能力。

  在今后的工作中,我會再接再厲,不斷學取,發揮自己的特長,以公司利益為前提,將工作做得更好。同時請公司考慮我的轉正申請。

  申請人:

  年XX月XX日

職員崗位轉正申請書 篇33

  尊敬的領導:

  我叫,于xx年xx月xx日進入公司,根據公司的需要,目前擔任軟件實施工程師一職,負責軟件實施工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

  我自進入公司工作以來,一直從事軟件實施工作,隨說知識層面和實際經驗和正式員工比較尚有不足,但我對工作認真負責,學習態度認真,工作時間也較他人要常,因為我相信勤能補拙這個道理。對公司這個崗位的工作可以說能夠適應,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。

  1、按時完成公司交給的任務

  2、能夠獨自接觸客戶并解決客戶問題

  3、對客戶服務態度較佳,無不良記錄

  4、對軟件了解程度尚有不足,需在接下來的工作中繼續學習

  在工作中,我勤奮工作,獲得了同事們的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,對帶著些問題我都會及時的找部門領導或同事幫忙解答,從而促進了我工作的成熟性。

  如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。

  公司就是我的另一個家,我會盡我最大的努力來維護它,在今后的工作中,我會不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為公司優秀人員中的一份子,不辜負領導對我的期望。

  總之,在這二個多月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。三友公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

  在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  申請日期:20xx年x月x日

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