新員工試用期轉正申請書(精選29篇)
新員工試用期轉正申請書 篇1
尊敬的:
時光飛逝,轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。在這段時間里身邊的同事給予了我很多的幫助,讓我充分感受到了們對我信任,和同事們積極樂觀的。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在這一個多月的時間里,在和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。初到公司時,我對于公司的了解僅僅局限于朋友的介紹,知道公司是做什么行業的,除此之外別無所知。通過這一個月的努力,我對于自己的崗位有了很深的了解。
試用期這一個月的工作還是很充實的,每天都要進行測繪、制圖,和車間溝通,大概算了一下一個月畫了有四十多張圖紙,經常還要跑到現場去熟悉設備。
我所在的機電技術部是一個專業性很強的部門,我要認真學習崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項工作任務。我將努力提高業務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、在以后的工作中不斷學習業務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項專業技能。
2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
申請人:
20xx年x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇2
尊敬的各位:
本人在試用期期間,將接手的項目從開工至目前發生經濟業務,按建筑施工企業會計制度的要求重新核算了一遍,經過重新核算,在原來只有銀行、現金流水賬的基礎上建立起了人工、材料費等成本賬。同時與與總部的同事將項目與各內部關聯單位的往來賬進行核對,經核對無誤后,向各關聯單位發送了對賬詢證函。
在試用期里,我制定了一個財務管理辦法,報公司核準并實施后,我們財務人員的核算基本上能做到按制度辦事。
工作中,我還注意與同事間的配合,出納人員有不懂的地方詢問,我能做到有問必答,并提出一些合理化建議,在月末對賬時,財務與出納的賬均能做到賬賬相符。
經過一天天的財務工作,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄弱之處,作為財務部的主要責任,我負有不可推卸的責任。
在工作上我能夠遵紀守法、認真學習、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上發揮了應有的作用,做出了貢獻。通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽,本人政治素質和執法水平得到了極大的提高,加強了廉潔自律、拒腐防變的能力,增強了執法和服務意識,為做好財務工作奠定了基礎。
我作為財務部的責任,既是一名財務工作人員,也是財務管理制度的組織者,我有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作,學先進、趕先進、超先進,在條線中展開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則的同時,我堅持“三個滿意二個放心”,三個滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管滿意”,二個放心是“讓集團公司放心,讓公司的老總與各級放心”。
我任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。財務轉正財務轉正。今年以來,由于場所整體搬遷和會計基礎規范化整改工作,財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作,本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務,本人不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂于吃苦、甘于奉獻的,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,兼顧內勤,做好預算,管理勞教存款,出色地完成各項工作任務,起到了先進和榜樣的作用。
我廉潔自律,樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。我作為系統的一名財務,具有雙重身份。因此,在平時的工作中,既以一名工作人民的標準來要求自己,學習和掌握與勞動教養相關的法律法規知識,做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己,加強會計人員職業道德教育和建設,熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度,做到秉公執法、清正廉潔。
今后的工作中,還是年初責任會議上的那句話:我將不斷地與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與各位共同進步,與公司共同成長。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇3
尊敬的:
我叫,于20xx年3月21日成為公司試用員工,根據公司業務需要擔任鐵路職工,到今天兩個月試用期已滿,根據公司規章規定現申請轉為公司正式員工。
我剛到公司的時候,就被公司的企業文化和工作氛圍所吸引,在本部門工作中我一直嚴格要求自己,不懂的問題虛心請教,積極新知識技能,注重自身發展和進步,使工作能夠更快更好的完成。當然,剛工作的那些日子也出現了一些小差小錯,前事不忘后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟。使我在處理各種問題的時候考慮的更全面,杜絕類似失誤的再次發生。在此我要特別感謝部門對我工作的引導和幫助,感謝她對我工作失誤的提醒和指正。
兩個月的工作讓我學到很多,也感悟了很多,第一次跟火車讓我不知所措,在請教了部門和查閱相關資料以后,使我了解了在火車上應該做什么,在今后的工作和學習中我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他同事學習。以高度的責任心和自信心,把管理工作做好。
我一直嚴格要求自己,認真及時做好布置的每一項任務,同時主動為分憂,幫助同事一些自己力所能及的事情,解決公司的電腦故障;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
首先,從思想認識層面來說,科學發展觀對我們形成和樹立正確的世界觀有積極的作用。作為我們軍人,發展更是伴隨我們的人生歷程,只有用發展的眼光看世界,我們才能在處理各項事務時具有預見長遠的`意識,及時預見困難,掌握主動;只有用發展的思想武裝自己的頭腦,我們才能認清形勢,緊跟歷史前進的步伐;只有用發展的思想來指導我們的行動,我們的事業才能克服各種困難,順利應對各項挑戰。
我深知作為一名鐵路職工,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所承認的工作負起全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的業務素質和專業素質,力爭使火車的`質量登上一個新的臺階,為公司的發展打開一個更加廣闊的渠道。我深信我本人一定能做到這些。
總之,在這3個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和是員工前進的動力。x公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。這是我的第一份工作,這幾個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請予以批準。
申請人:
時間:
新員工試用期轉正申請書 篇4
尊敬的領導:
你們好!
首先非常感謝公司領導提供給我這次轉正的機會,讓我倍感榮幸。自201x1月加入x這個集體,無論從做人還是工作方面我都覺得學到了很多東西,讓我覺的受益匪淺。
在這段時間里,我始終以堅持認真踏實的工作態度投入到工作學習中去,跟著師傅認真學習維修技術,遇到難題,虛心的同事請教一步一個腳印,從最初對車輛的生疏到今天我已完全可以獨立做好車輛的保養,讓我覺得付出總有回報。在每周的崗位技能培訓中,我也積極參加,我想只有不斷學習才能不斷的進步,才會跟上公司的發展,也才能為公司大發展做出自己應有的貢獻。
再次感謝公司領導給我這次轉正的機會,如果成功,我會覺得這是公司對我這段時間工作的肯定,工作也會更加的有干勁。會繼續努力使自己的維修技術水平得到更高層次提高,爭取早日獨立帶班,為公司的發展貢獻自己的力量。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇5
尊敬的領導:
我是xx部門的,于x年x月x日成為貴公司的試用員工,到今天已經有x個月,試用期已滿。在這段時間里,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的。規章制度,現申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是,通過鍛煉,我熟悉了整個操作流程。
在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。
當然,初入,難免出現一些小差小錯需要領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這x個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己能力。
萬達集團成立于1988年,是全國罕有的跨區域商業地產投資商,在近30個城市,擁有40個大型城市綜合體項目,持有租憑物業面積約420萬平方米。萬達20年足跡跨越中國北京,上海,天京,大連,哈爾濱,沈陽,重慶,成都,寧波,武漢,濟南等近30座主要城市。xx年,萬達集團更榮獲中國房地產百強企業——綜合實力TOP10;xx年,中國500強第298名,繼續領跑中國商業地產。
我很喜歡這份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的。本職工作,為創造價值,同一起展望美好的未來!
申請人:
時間:
新員工試用期轉正申請書 篇6
尊敬的領導:
我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的'老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給 。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
申請人:
日期:20xx年x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇7
尊敬的公司領導:
我是繼保班的,20xx年8月5日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現向公司提出轉正申請。能夠成為X廠的一員,我感到十分榮欣,俗話說:“玉不琢,不成器。”剛從大學校門走出來的我們過慣了在大學中慵懶散慢的生活,自身特點也得到了充分地展現,但當我們走上個自的工作崗位上時,這一切都是那么地行不通。經過為期一年的崗前培訓和工作實習,使我學到了很多東西,不管是工作,還是做人做事。
人的一生往往要經歷很多階段,就像搭乘一輛列車,途中會停靠許許多多車站,每到一個車站就意味著前段旅途的結束和一個新的起點。去年8月我懷著自己美好的希望和對工作極高的熱情加入了中國國電公司,開始了我人生中的一個新的也是最重要的起點。下面,我就我一年的實習情況向領導做下匯報。
思想方面:
一是抓好學習,尤其是理論學習,用正確的理論來指導工作,除了廠里和部門安排的技術學習。平時,工作中遇到問題、解決問題是記好學習筆記和心得體會,利用工作和業余時間復習,注意拓寬學習面,提高自己的綜合知識水平;并注重了解和掌握時事政治,在思想上時刻與黨組織保持一致。同時,聯系思想和工作實際,閑暇時與同事們一起有針對性地學習探討,研討工作學習方法和體會。二是貫徹上級的指示精神,以明確的思想意識來指導自己的行動,按照上級的安排部署,積極投身到各種活動中去。三是在工作學習中認真實踐全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立工作意識。自己經常想,從大學剛畢業的學生到合格的崗位工人,在這個崗位上我只能是盡職盡責,干好工作回報。因此,在日常工作中,自己堅持虛心受學不驕不躁,進一步改進工作,提高自己能力,同時,對自己嚴格要求,恪守職業道德,注重保持良好的職業形象。在日常工作中,自己堅持努力做到踏踏實實工作,堂堂正正做人,正確對待個人的名利待遇,堅持扎實認真、兢兢業業、盡職盡責地努力工作,圓滿完成各項工作任務。
學習工作方面:
對于我們剛進公司的新員工,首先要進行的就是崗前培訓。剛報道時由于公司還在籌建階段,公司安排我們到兄弟電廠熱電有限公司培訓。在電廠學習階段,初入電廠單位工作學習,對于電廠生產的不了解,工作是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大。我在電廠這段時間內適應了電廠的工作環境,了解了整個發電的流程,也熟悉了公司的每個環節的責任和業務特點。
在電廠跟班進行倒班工作學習,在其間充分了解電廠不同崗位的工作職能,了解運行上基本工作模式。學習到一些基本的電廠理論知識。雖然在這階段學習到不少東西,然而還是有所不足,由于本專業是電氣,自己對于熱動相關的知識不足,有時候學習時候不能理解熱動相關的內容。
在運行學習了三個月,公司安排我到繼電保護班繼續學習。之前了解到檢修相比運行技術要求更高,要對設備有更深入的了解,特別是繼電保護,要對保護裝置的原理全面掌握,是個特別精細的工作,稍有差錯就會釀成大禍,所以就要培養自己認真仔細負責的態度。現在在班上每天都要學習理論知識,不懂得地方自己上網查資料或者請教班上的師傅,然后記錄在筆記上,現場的工作都是建立在理論的基礎之上,所以過硬的理論知識,這樣才不會出錯。除了每天學習理論知識,還經常和班上的師傅去現場消缺,加深了對設備的了解,師傅們的講解也非常耐心仔細。每個月還有兩次的講課和考試,講課內容都是自己在班上看系統圖和保護裝置說明書,講課時大家一起討論,這樣不僅提高了學習的主動性,也對裝置了解更加深刻。講完課下午緊接著就是考試,考試主要是對理論知識和上次講課的內容的檢驗,考試還有獎勵制度,這就激勵了大家的學習熱情和積極性。
心得體會:
這一年也收獲了很多的經驗:一是要加強同事之間的溝通,努力提高團隊精神。在培訓學習中,我深深地體會到人與人之間的溝通、同事之間的相互學習和團隊精神是我們工作取勝的關鍵。在我們今后的實際工作中,無論自己從事哪個行業,哪個崗位,都離不開同事之間的配合,因為一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,進步更快;二是從改造自己入手,適應企業生存環境。當我們進入公司的第一天,我們就應該清楚的認識到自己已經是公司的一名員工,我們最起碼的一點就是要通過努力工作來改造自己,當然改造的不僅僅是知識結構,還有素質和道德等方面的改造,因為德才兼備才是人才;三是從細微工作入手,積極調整個人心態。從學校到企業,環境變化非常大,所接觸的人和事物一切都是新的,我們都需要時間來適應,公司聘用了我們,在某些方面已經得到了認可,但作為公司的新員工,我們要低調,要實干,要在榮耀面前退一步、在困難面前進一步,同時應該接受并保持這樣一種心態:做事不貪大、做人不計小,因為細節決定成敗。
以上是我在這一年學習工作生活中得到的一點體會,一年的時間過得很快,現在我就要踏上正式工作的崗位。回顧這一年的經歷,不禁讓我感觸良多,我會將在培訓中學到的、體會到的進行再消化和融會到今后的工作實踐中去,同時在把自己優越的方面展現給公司外,我還會時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識和努力改變自己的不足,使自己成為一名適應公司發展需要的優秀員工,時刻保持高昂的工作和學習熱情,不斷努力的補充知識和改變自身的不足。最后我希望各位新員工和我一起來證明一份耕耘一份收獲的道理;和我一起奮進,去感受成功后的自豪;讓我們齊心協力,為公司更輝煌的明天而奮斗。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年XX月XX日
新員工試用期轉正申請書 篇8
尊敬的領導:
您好!
我是xx部門的,于20xx年xx月成為公司的試用員工,到今天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間里,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。
在這段時間里,我主要的工作是,通過鍛煉,我熟悉了整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。工作方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的'發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這里的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。
我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇9
尊敬的:
我于20xx年x月xx日成為業務部的試用員工,到今天xx月試用期已滿,根據業務部的規章制度,現申請轉為業務部正式員工。
作為一個應屆畢業生,初來業務部,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是業務部寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在輪崗實習期間,我先后在管理部、等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是各部門和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了業務部的工作環境,也熟悉了業務部的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好布置的每一項任務,同時主動為分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為業務部做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這xx月,我現在已經能夠獨立處理業務部的工作,部門內部各種資料。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到業務部的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和業務部一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同業務部一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇10
尊敬的領導:
您好!
非常遺憾,進入x公司只有短短的x個多月,經過x個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去x部的工作。
幾個月前這個時候,一次偶然的機會來到了陌生的,那時候給我留下深刻的印象,等信息化產品的實施在一個x企成功實施實屬不易。就這樣在x個月前,懷著美好的理想來到了。
隨著時間的推移,熟悉了、熟悉了、熟悉了,也熟悉了自己的需要。我需要的是一個更有競爭,更有壓力的工作,我不想在剛畢業的時候就失去對工作的激情。前一陣子跟同學聊天,同學說我不應該選擇,不是我的歸宿,當同學滔滔不絕的說自己的工作,我顯的很興奮而又有些失落。的確,我不應該選擇安穩,我需要一份充滿激情的、能讓自己感到無窮動力的工作。
可能剛畢業的我還有很多學生氣,但是我還是堅定自己的選擇。做出這個決定有著多方面的原因:
首先是個人的原因,目前女朋友在x大學讀博士,我需要不斷的補充自己的知識儲備,這個在目前情況下實現不了,還有兩個人距離問題現在也產生了一些問題;
第二、對于目前在車間的實習工作,我感到很不適應,跟車間的工人師傅溝通交流不暢,我是贊同必須經過車間的`鍛煉的,但是現在自己的效率太低,我不允許自己這樣在浪費自己的青春;
第三、經過幾個月的熟悉現在也明確了自己以后工作的內容,對于以后的工作我明顯缺乏興趣,這份工作激不起自己的激情,我一直想讓自己興奮起來,但是努力了還是不行;
第四、目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人。
最后,祝公司業績蒸蒸日上。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇11
尊敬的領導:
三個月的實習轉眼就要過去了。于20xx年x月xx日進入國際招標有限公司,在貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:
1、認真學習業務知識,履行崗位職責,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。
2、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標網限定的.次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽專家。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經驗不足,在國際招標網上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標網工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為國際招標有限公司的發展做出自己的一份貢獻。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇12
尊敬的領導:
您好!首先非常感謝x公司給我這次工作機會,對此,我感到無比的榮幸和激動。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今后的工作中,好好表現自己,全身心地投入到工作中去,為發展,貢獻自己全部的力量。
我于xx年6月24日成為試用員工,到現在3個月試用期將滿,根據公司的相關規定,現申請轉為公司正式員工。
在這三個月中,x大家庭讓我感受到了學習、開放、和諧、創新及寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,要特地感謝部門的領導和同時對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我本人性格開朗工作認真,善于與他人溝通,注重團隊的合作協調,責任感強。我會把所有的精力都投入到工作中去。積極配合各部門負責人,成功地完成各項工作。今后,我會更積極學習新的知識,新技能,注重自身發展和進步,努力提高自己的綜合素質,努力成為公司所需要的合格人才。
到公司工作與發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己,實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本質工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年XX月XX日
新員工試用期轉正申請書 篇13
尊敬的領導:
你們好!我到x公司工作已經一段時間了,在這期間,我學到了很多東西,也看到了公司的發展與壯大。很有發展空間。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的'工作,我逐漸認識到,x公司對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個人素質。企業是要全面發展的,如果員工個人的發展跟不上企業發展的速度,那么員工將被企業淘汰。作為x公司這樣一個高成長性公司中的一名員工,我有著強烈的緊迫感。在工作中我還存在著很多的不足,例如在業務知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的能力,更好地融入集體。
x公司是一個成功的團隊,它對于我來說有著深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。
在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇14
尊敬的公司領導:
您好!
我于X月X日成為公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自X月X日以來,我就一直在公司實習,至今已有7個月的時間,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術二部實習,雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的,也和我的專業知識相差較大。但是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的.時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這幾個月的學習,我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務,整理部門內部各種資料,進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:
X月X日
新員工試用期轉正申請書 篇15
尊敬的各位領導:
我于20xx年xx月xx日進入公司,時間飛逝轉眼間一年過去了,至今一年的試用期已滿,根據公司的規章制度現申請轉為公司正式員工。
作為一名剛畢業的大學生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,完成了從新人到職員的轉變。試用期間,我在工程部上的工作和我的專業知識相差不大,但在學校里很少接觸到實際上的工作,經過部門領導和老同志的耐心指導,使我在較短的時間內適應了工地的'工作環境。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務。專業和非專業上不懂的問題虛心向老同志學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出應有的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。
總之,在這一年的工作中,無論在工作還是生活當中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。工期緊,人員少,任務繁多,能夠做到跟班作業,保證按時完成任務,保證工程質量,表現出我們現成負責人員的責任,發揚我們工地
負責人員連續工作、吃苦耐勞的精神。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業技術水平,更好的完成領導安排的任務。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇16
尊敬的領導:
時間一晃而過,轉眼間兩個月的試用期已接近尾聲。x月x日,我有幸來到公司工程部工作,在這短暫的兩個月中,在公司領導的親切關懷和指導下,在同事們的熱情幫助下我很快的'熟悉了公司環境,適應了新的工作崗位。
一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。
二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境和工作內容。首先從盡快熟悉大廈供配電系統和個單元及公共部分的電氣設備配置情況,并去現場實地踩踏、巡查。其次,主動、虛心向主管、同事請教、學習,基本掌握了日常上班的工作內容,工作流程、工作方法。
三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、虛心請教,總結積累,較好的完成了領導安排的各項工作任務。
1、配合做好日常養護、開挖的巡視、檢查,管理工作。
2、參與起草園區占用(挖掘)城市道路修復管理辦法。
3、參與完成蘇惠路—星陽街交叉口道路修復工程招、評標工作。
4、積極主動的完成領導交辦的其他任務。
四、與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。
五、存在問題及解決辦法:
由于在原單位主要是從事空調工作,對于公司電工工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。我將在今后的工作中多向前輩請教,學習,以最短的時間熟悉公司理工作內容及流程,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,在工作中不斷磨練意志、增長才干。
總之,在短短的兩個月時間里,雖然取得了一點成績,但離領導的要求尚有很大差距。今后,我將進一步嚴格要求自己、加強學習,努力提高業務水平、充分發揮所長,積極、熱情、細致的完成好每一項工作。
試用期已結束,現在我的工作技能基本掌握,在此我提出轉正申請,希望自己能成為正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:
xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇17
尊敬的領導:
您好!
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:
1、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的'融入到了我們的這個團隊中。
2、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
3、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在xx月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇18
尊敬的公司領導:
您好!
我叫,于20xx年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任一職,負責工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。
我自20xx年x月工作以來,一直從事工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。
咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的.領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇19
尊敬的領導:
您好!
我叫,于x年x月來到xx醫院做護理工作,到x年x月,三個月試用期以滿,現申請轉正。
在這三個月里,我立足本職崗位,踏踏實實做好體檢中心護士工作。較好的完成了這三個月工作任務。具體情況總結如下:一.專業知識、工作能力方面:在這兩個月里,通過自己認真的學習,我已經基本掌握體檢中心的工作,在領導及同事的教導下,我掌握了B超醫助、護士導檢、心電圖、抽血等方面的工作,經過二個月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
二.自身修養方面:認真接待每一位客戶,對待客戶熱心,不因文化,社會背景,家庭狀況,經濟條件等歧視客戶。在平時的工作中,注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊,著裝整潔,發布過肩,不濃妝艷抹,不穿高跟鞋,禮貌待患,態度和藹,語言規范。
當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的.東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待進一提歩高,這都是我今后需要改進和提高的地方。
在即將過去的這三個月里,再次感謝領導的教育,指導,批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧這三個月,有許多進步和提高,同時也存在一些不足,在今后的工作中,我將會繼續發揚自己的優點和長處,改掉不足。
懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:
x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇20
尊敬的領導:
您好!
我是公司人事部的一名員工,我叫。從到公司工作為止到今天,時間已經過去了三個月了,在公司工作的試用期馬上就要結束了。因此我正式的向領導提交我的轉正申請,請領導能夠抽時間看看,下面是我對這三個月以來工作上的簡單總結。
我的工作崗位是人事專員,是負責公司人事方面的事情,其中包括有招聘、培訓、勞動合同的簽訂、員工薪酬方面的數據統計和整理。這些都是屬于人事方面的工作。我在剛進入公司的時候,因為初來乍到,也沒有什么工作經驗,就從最簡單的工作做起。最開始我接觸的是招聘方面的工作,主要是負責用手機或微信和求職者取得聯系,預約時間來公司進行進一步的溝通和了解。前期我做這方面的工作也是為了鍛煉我的語言表述能力,可以更好的與求助者溝通。
之后我慢慢的接觸到別的方面,員工薪酬數據的統計和整理,這方面的工作要員工更加仔細和認真,任何的差錯都不能有,我努力的認真的學習向同事們請教,學會他們的.豐富的經驗,熟能生巧,幾天之后,對于數據的整理我也能做得又快又好,幾乎沒有失誤。
對于我來說,最需要花時間的就是培訓方面的工作了。這個主要針對的是對新員工進行簡單的崗前培訓。要能很好的完成這方面的工作,自己對培訓的內容要很熟悉才行,所以我每天除了完成自己的手頭工作之外,我在業余時間也是不停的學習,擴充自己的知識面,更加全面和仔細的了解公司的整體發展和企業文化,自己要更加的精通才能去給別人培訓。
這是我這三個月以來的全部工作內容,也很感謝幫助我的同事,能夠使我更快的上手我的工作,也是黃天不負有心人,在試用期的這三個月,我通過自己的努力,每天到公司面試的人平均有xx個,給新人的崗前培訓,我也能開始獨立的應對了。自己在整個工作上有了突破性的進展。
現在試用期即將結束,對于我的轉正申請,希望領導能夠批準,今后轉正之后,我一定會更加努力的工作,在公司更好的發揮自己的價值,團結友善,關愛同事,提高自己的工作放方面的技能,和公司共同發展。
此致
敬禮!
申請人:
xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇21
尊敬的公司領導:
您好!
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力。責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學日語課程,計劃報考全國研究生碩士,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。
三個多月來,我在_總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從。
2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己。
3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。
4、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司規章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年xx月起,轉正工資調整為xx元/月。
來到這里工作,我的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的`共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇22
尊敬的領導:
你們好!
在這里我以平常人的心態,參與銷售員工轉正申請。首先應感謝領導為我們創造這次轉正申請的機會,經過四個月工作鍛煉使自己各方面素質得以提高,幾個月的工作使我深深感受到機遇和挑戰并存,成功與幸酸同在。
參與這次申請,使我在求真務實認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現自己,在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要,這主要體現在以下三個方面,一是為企業樹立好公司形象做好本職工作,二是為企業促進業務,宣傳企業文化,三是為企業回籠資金,當好配角,胸懷全局,當好參謀,服從領導。
如果說我申請成功,我的工作思路是以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處,我會盡的努力去找結合點,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,我將用真情和愛心去善待我的每一位同事,使他們的人格得到充分的尊重,相互給我們一個寬松的發展和創造空間,用制度和崗位職責去管理我自己,讓我象圓規一樣,找準自己的位子,象尺子一樣公正無私,象太陽一樣給人以溫暖,象竹子一樣每前進一步,小結一次。
我的工作目標是:“以為爭先,以為促為”。爭取公司領導對銷售部的工作給予支持,使我們工作管理制度化,服務優質化,參謀有效化。溝通員工與公司領導之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業文化的陣地,培養人才的搖籃,連接企業合作的紐帶,我原與大家共創美好的未來,迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領導給予批準為盼。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇23
尊敬的領導:
你們好!
從5月中旬到現在,來中軟已有兩個多月了,在這段日子里可以說一直是處于學習的階段,收獲頗多,對于我從學生到一個職業人的轉變具有重要意義。作為一個應屆畢業生初來公司,對于能否適應這個陌生的工作環境,還是有點擔心的。以下是本人在試用期間的工作表現:
剛進公司,我面試的是c++程序員,這個職位對于我來說,我是比較滿意的,充滿信心。不會unix命令就學習unix下的命令,一條一條的學,從最簡單的ls到復雜的awk命令,每一條命令都去認真的學了,在學習shell知識、makefile等等關于c++的一些基礎知識,再到看一些框架的代碼,由于感覺一個人搞來搞去:沒激情。看到和我一起入職的其他人都投入到了項目組中,總是希望自己能快速的投入到項目中去,在這個過程中,心態過于急躁,那段時間過于壓抑,幸好,項目經理給予了及時的開導和溝通。
在進了prm項目組后,c++后臺的人員暫時不能過來,其實我也研究了一段時間的代碼!感覺很糊涂。感覺自己不能大局的把握代碼流程。我就跟著大家一起學習業務知識,在這個過程中我也了解了業務的重要性,做開發就必須要了解業務,了解流程,慢慢的也投入到業務中去了,從了解項目是做各運營商計費系統,到數據對象模型,一點一點的去學。期間,安排先做測試的工作,對于這點我還是有點不滿的,主要是我覺得測試沒前途,沒技術含量,搞開發的才有前途!同時,也怕自己做不好。
這樣,我就開展測試工作了,雖然,心情有點小郁悶,但工作是工作,我沒有因為情緒原因而怠慢工作,我一樣的去認真學習,了解測試應該了解的業務,不懂就去問,學習測試用例該怎樣寫,環境的配置,測試場景的覆蓋等等。在此,特別要感謝同事們在這段時間給予的照顧,有你們的幫助,才使我能夠順利的開展工作,在此過程中,通過學習,感覺測試也不是很容易的一件事,對于場景的覆蓋,還是挺復雜的,感覺以前對于測試認識很膚淺,是錯誤的認識。測試工作對于整個項目的重要性是不可替代的,在這過程中也慢慢的去體會測試的思想,測試中發現的任何問題都可以提,通過這段時間的學習,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己的業務素質和工作能力進一步提高。
慢慢地,也逐漸改變了態度。總得來說,這段期間,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度,盡心盡力履行自己的工作職責,認真及時的做好領導布置的每一項任務,我的能力和為人處世方面都取得了不小的進步。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,處理問題不能得心應手,有些問題就算你明白,但自己要動手操作就不是那么熟練了,對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上的問題虛心請教,努力豐富自己,尋找自身差距,擴展知識面,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己的業務素質和工作能力進一步提高,也希望領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。所以,我覺得不論你在什么崗位上,只要努力的做好自己,擁有一種積極向上的態度,你就能獲得更多,你看待事物的觀點就會與眾不同,我想這就是所謂的境界吧!現在本人申請轉正,成為公司正式的一員,望領導批準!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇24
尊敬的領導:
您好!
我于5月12號成為公司的試用員工,至今已近3個月,根據公司規章制度,現申請轉為公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這么快的熟悉這一切,首先離不開領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫助。從內心而言,我在這里感覺到公司的融洽工作氛圍,團結向上的企業文化。在崗實習期間,在領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環?,也熟悉了公司的整個操作流程。也為我有機會成為一份子而驚喜萬分。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導和客戶布置的每一項任務,同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去,培訓下屬能及時反映問題及處理問題的能力。經過近三個月,我現也能夠獨立處理本職工作,能對車間問題進行簡單分析處理,并與iqc工程師一起處理相關來料品質問題,與生產主管溝通協調相關品質問題的處理方法,糾正產線相關作業不當(人,機,料,法,環)造成的品質問題,把制程中存在的問題降低到最小。我在工作過程中充分做到認真,負責,主動的了解生產現場情況。和組長及巡檢的溝通,使我了解了她們內心的真實想法和對工作和認識及看法;經過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產管理的不足。通過全面的了解,我認為員工整體品質意識不強,巡檢工作力度不夠,主要原因我認為在于細節不夠完善。集中體現在以下幾個方面:
1、原因為產線員工的操作方法未按作業指導書作業,工裝夾具沒有定期保養所致。
2、巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善,5s造成生產現場物料混用,儀器設備未點檢造成品質有所降低。在領導和同事們的細心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下匯報。
工作規劃:
1、及時有效處理客戶反饋信息,整理客戶不良統計資料,并進行處理,反饋至相關人員進行根源上的改善,杜絕不良的重復發生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。
2、完善客訴客退品質處理流程,建立客戶技術資料檔案;加強與市場部門的溝通,及時了解客戶需求并保證客戶需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作,質量信息的整改與匯報以及質量例會的核實與跟蹤,并能及高效的完成上司下達的臨時任務
3、提高巡檢員的檢驗水平,實現巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質意識,有針對性的對員工進行品質意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點,計劃,努力的方向。
4、與生產一起分析影響質量的關鍵因素,制定相關的改進措施。進本公司以來,看到公司迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
申請人:
20xx年x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇25
尊敬的領導:
您好!
我是崗位的試用期員工,感謝您能從百忙中抽空查看我的這份申請。
x月x日,我在前臺同事的引導下進入了貴公司,先后經過了多次培訓和考察,目前在崗位的工作方面表現較為良好,成績合格,且依舊在不斷提升。進入貴公司以來,我一直感到自己在被身邊許多前輩溫暖的關心和照顧著,不僅學到了關于工作的技巧和方法,還大大提升了自己對企業和行業的了解,讓我更進一步的走入了行業的道路,并積極在自己的崗位上學習知識,努力發揮自己的一份光和熱。
至今為止,不知不覺間已經過去了三個月的時間了。這幾個月里,我積極工作,努力學習,讓自己的工作能力得到了良好的完善,也通過了領導給予的考核任務。為此,我希望能根據公司的規定,向您申請轉正為正式員工,還望您能考慮。
為方便領導的考察,我現將自己在工作中的成長、發展、工作情況等做自我總結如下,還望領導過目:
一、工作能力
在工作方面,我一直在積極努力的提高自己。從剛進入企業崗位以來,我就被領導和其他同事出色的技能所震撼,我清楚的認識到,僅靠自己當時的能力,是不足以的也不實用與這份崗位的。為此,在培訓學習上我虛心請教,積極思考,結合實際,努力擴展了自己的知識,并結合實際經驗,提高了自己的業務能力。
二、工作情況
在自己的崗位工作中,我雖然負責的工作較為簡單,但我始終不忘的就是對工作的嚴謹。三個月來,伴隨著我的業務學習,工作也在不斷變得復雜,但我一直嚴格遵守公司規定,結合經驗,多加思考,實在不懂的也不會擅作決定,會認真請教的領導或有經驗的同事前輩。
在嚴謹的工作態度下,雖然起初我的進展并不迅速,但卻踏踏實實的一路走來,讓自己打下了堅實的工作基礎。
三、人際關系
我很感謝xx企業的各位同事,雖然我還只是一名試用期員工,但大家對我的照顧卻絲毫不少,總是能幫助我解答一些工作中的問題,還邀請我一起午餐,討論工作。這讓我漸漸加入了這個大家庭,并希望成為這個團隊真正的一員。
尊敬的領導,以上就是我在企業的基本情況,如您所見,我在基本的工作上已經算的上是獨當一面,而且也有了繼續努力和奮斗向前的決心,我希望能加入貴公司,成為一名不斷拼搏奮斗的xx人,還望您能批準。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年x月x日
新員工試用期轉正申請書 篇26
尊敬的領導:
你們好!
我于x年X月X日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的'老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給x
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇27
____________:
我于20________年____月____日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的.速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創新,能夠在規定時間內出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協助領導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在6―7月份,還是積極主動的協助領導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給新人。
總之,經過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質,以期為公司的發展盡自己的一份力量。
申請人:_________
20______年___月___日
新員工試用期轉正申請書 篇28
尊敬的領導:
一轉眼,三個月的試用期就過去了,恰逢年底,銷售業績方面雖然不太樂觀,但是收獲還是很大的,這與領導與同事們的幫助是分不開的。
在試用期間,讓我歡喜讓我憂,有第一次銷售的成功喜悅,也有被拒之門外的傷心往事,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。像我這樣一個新人,剛進入公司,就進入一個全新的領域,一切都充滿了陌生和好奇。我原來是在代理公司工作,主要是負責客戶服務及銷售的工作,所以我對互聯網是有一定的了解,對也是有一些了解。我是8月8號正式到公司報到上班,剛到公司的第一周,我學習很多關于公司概況及互聯網行業概況的知識。
在9月,我正式接管了會員銷售的工作,每天的工作都很充實,主要包括會員的續費,新會員用戶的開發及問題的處理,周一,我要將統計好的周報按時發給各相關負責人那,每月初也要做相應的統計報表,雖然工作很繁瑣,但是我覺得很充實。原來負責會員的同事經常會傳授些經驗給我,并且會帶我一起去拜訪會員客戶,經常會有意識地將整個銷售流程演示給我看。然后,仔細地分析給我聽,從尋找客戶、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環節,每一事項,都能仔細地進行分析,這讓我體會非常深刻,為我日后獨立完成銷售工作起到了至關重要的作用。
期間,每天早上的第一項工作就是打開weare,查看郵件,然后翻開我的記錄本,看看前一天的工作是否做完?今天要有什么事情處理,一般我會在當月初統計下2個月的催費情況,一邊通知當月的續費,一邊通知下月的續費,這樣可以基本統計出每月的續費金額,給自己計劃出要新注冊的金額。還有個很重要的工作就是對客戶的回訪工作了,對于西安的客戶群體來講要分5個省份,而每個省多少都不一樣,所以不可能一次打完,要先在weare中查詢客戶的信息,在購買的產品,然后計劃出每天的電話數量,回訪的主要地區,這樣會比較順利的達到預期的效果,但在回訪中還是會發現很多問題,比如聯系方式不正確,找不到相關負責人等等,其主要原因還是我們的工作做的不到位,所以我認為回訪的工作是非常必要的工作。
應該說我的運氣很好,在剛進公司不到一個月的時間,經理就讓我到北京總部去學習、培訓,雖然時間很短暫,但是收獲卻是很大,也讓給我認識了很多在分公司擔任會員銷售的同事們。回來后繼續努力的工作,是從真正意義上的理論階段過度到實踐階段。通過這樣理論和實踐想結合的實戰演練,讓我對銷售工作有一個更深層次的認識,同時也積累了不少和客戶交流的實踐經驗,為自己更好地開展下一步工作奠定了基礎。
我想無論遇到什么樣的困難,更重要的是自己能能否戰勝自己。只要自己有收獲,有長進,能夠得到客戶以及同事的認可和信任,再苦再累,自己也是感到幸福和快樂的。
眼下自己最主要做的工作是改進自己的工作方法、深化學習、將被動的'銷售模式逐漸轉化成主動的銷售來提高公司的業績,對西北的一個大市場,這是商家的必爭之地,同時其市場成熟度是可想而知的。像工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷完善不斷加強。銷售這個行業,對于我來說一切都是陌生和好奇,一切又是充滿坎坷和挑戰。我以前在校學的是樓宇自動化專業,而現在從事的工作是銷售。對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。
自己在過去幾個月的銷售中也小有體會。例如主觀方面:塑造自我,研究產品,提高銷售技能,建立客戶網絡,產品管理。當然,最主要的是對客戶的服務態度一定要好之又好。客觀方面:市場把握分析,行業及對手動向等。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠。
“空悲切,白了少年頭”,人生就像古人所說,趁現在年輕多學點東西、多做點事情,不要枉費人生。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學習中去,決不辜負公司對我的信任和栽培,并且能夠快速地與公司健康成長!
總的來說,我已經達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我鍛煉自己,實現理想的機會。
此致
敬禮!
申請人:
xx月xx日
新員工試用期轉正申請書 篇29
三個月的實習轉眼就要過去了。于20xx年x月xx日進入國際招標有限公司,在貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位做如下匯報:
1、認真學習業務知識,履行崗位職責,服從安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。
2、虛心求教,不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極處理方法,并熱衷于對問題處理的積累。例如在師父指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。而期間遇到很多困難,只有2家購買標書,向上海市機電辦申請2家開標,抽取評委時,在國際招標限定的次數內未抽到足夠的評委,2次向機電辦申請重抽。開標前夕得知其中一家臨時決定不參與投標,造成流標。同時由于我的經驗不足,在國際招標上的誤操作,在投標截止時間到之前就修改公告,造成無法提交兩家開標備案,在咨詢了國際招標工作人員后,及時與上海市機電辦溝通,彌補了之前的錯誤。
總之,在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為國際招標有限公司的發展做己的一份貢獻。
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日