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租用幼兒園場地簡單合同范本

發布時間:2023-08-07

租用幼兒園場地簡單合同范本(精選3篇)

租用幼兒園場地簡單合同范本 篇1

  甲方:(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國合同法》及有關規定,為明確甲、乙雙方的權利義務關系,經甲、乙雙方充分協商,雙方同意就下列幼兒園租賃事項簽訂如下合同,共同遵照執行。

  一、甲方愿將座落于__________________出租給乙方使用,乙方對甲方所要出租房屋做了充分了解,愿意承租該房屋,合同到期后甲方一次性付將房租給乙方。

  二、租賃時間為一個月,即從___年___月___號至___年___月___號為止,甲、乙雙方議定上述幼兒園租金為人民幣______元整。付款方式:在___年的___月___日前以現金形式一次性支付。

  三、幼兒園租賃期內,甲方保證并承擔下列責任。

  1、上述幼兒園房屋符合出租房屋使用要求。

  2、出租前幼兒園手續齊全。

  四、乙方保證并承擔以下責任:

  1、乙方須保護好甲方的物品,如有損壞,照價賠償。

  2、在租賃期間,乙方所用的水電氣費自行支付。

  3、乙方不得損害星星幼兒園的一切名譽和進行違法活動。

  4、乙方應加強安全、衛生等工作,嚴防事故發生。

  5、在租賃期內,乙方經營場所內所發生的事故由乙方負責,甲方不負任何責任。

  6、乙方經營過程中所有的稅費和辦理相關證件的一切費用由乙方負責。

  7、自合同簽訂之日起,甲方中途反悔決定不再租房給乙方,須賠償乙方相應的損失。

  五、違約責任:任何一方未履行本合同條款,另一方有權提前解除合同,所造成的損失由責任方承擔。

  此合同一式兩份,雙方各執一份,簽字生效。

  甲方:

  乙方:

  電話:

  電話:

  地址:

  地址:

  日期:

租用幼兒園場地簡單合同范本 篇2

  甲方:___________

  身份證號:___________

  住址:___________

  聯系電話:___________

  乙方:___________

  身份證號:___________

  住址:___________

  聯系電話:___________

  丙方:___________

  身份證號:___________

  住址:___________

  聯系電話:___________

  丁X:___________

  身份證號:___________

  住址:___________

  聯系電話:___________

  合伙人_______已于______年______月_____日與___________簽訂租房合同用于本合伙企業的經營,已于_______年______月______日與______品牌/公司簽訂_____________用于本合伙企業的經營。甲乙雙方經平等自愿協商,同意簽署本合伙協議如下:

  第一條 合伙宗旨

  本合伙企業的宗旨是:___________ 。

  第二條 合伙名稱、主要經營地

  本合伙企業的名稱是:___________ 幼兒園 。

  本合伙企業的主要經營地是:___________ 。

  第三條 合伙經營項目和范圍

  本合伙企業的經營項目和范是:___________ 幼兒學前教育及托養 。

  第四條 合伙期限

  本合伙企業的合伙期限自 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止。

  第五條 出資金額、方式、期限

  1.各合伙人出資金額如下:___________

  甲方以___________方式出資,計人民幣 ______元。

  乙方以___________方式出資,計人民幣 ______元。

  丙方以___________方式出資,計人民幣 ______元。

  丁X以___________方式出資,計人民幣 ______元。

  2.各合伙人的認繳出資,于 ______年 ______月 ______日以前實繳完畢。

  3.本合伙出資共計人民幣 ______元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資根據合伙企業的清算情況按認繳出資比例進行分割,屆時予以返還。

  第六條 盈余分配與債務承擔

  合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

  1. 盈余分配:___________以年度凈利潤為基數,先行給予 方額外分紅人民幣___________元整(¥______________________),該享有額外分紅的期限為___________年;剩余未分配利潤按 出資比例(___________:___________) 為依據,按比例分配;

  2. 債務承擔:___________合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時以 出資比例(___________:_______) 為依據,按比例承擔。

  第七條 入伙、退伙、出資的轉讓

  1.入伙

  新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意。

  承認并簽署本合伙協議。

  除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

  2.自愿退伙

  合伙的經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

  合伙協議約定的退伙事由出現;

  經全體合伙人同意退伙;

  發生合伙人難以繼續參加合伙企業的事由。合伙協議未約定合伙企業的經營期限的,合伙人在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應當提前 ______日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償損失。

  3. 當然退伙

  合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

  死亡或者被依法宣告死亡;

  被依法宣告為無民事行為能力人;

  _____個人喪失償債能力;

  被人民法院強執行在合伙企業中的全部財產份額。

  以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

  4. 除名退伙

  合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

  未履行出資義務;

  因故意或重大過失給合伙企業造成損失;

  執行合伙企業事務時有不正當行為;

  合伙協議約定的其他事由。

  對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

  合伙人退伙后,其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。

  5. 出資的轉讓

  允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

  第八條 合伙負責人及合伙事務執行

  1. 全體合伙人共同執行合伙企業事務。

  2. 合伙協議約定或全體合伙人決定,委托 為合伙負責人,其權限為:

  對外開展業務,訂立合同;

  對合伙事業進行日常管理;

  支付合伙債務;

  3. 合伙協議約定或全體合伙人決定,委托 為合伙事務執行人,其權限為:

  擔任合伙企業管理職務,具體崗位為 ;

  擔任管理職務期間,崗位薪酬/管理費用為每月 。

  4. 合伙協議約定或全體合伙人決定,委托 為合伙事務執行人,其權限為:

  辦理合伙企業設立相關手續及流程。

  5.各合伙人不得超越以上權限處理合伙企業事務,如超越權限給合伙企業帶來損失的,由該名合伙人承擔賠償義務;如超越權限處理合伙事務受有利益的,該利益歸合伙企業所有。

  第九條 合伙人的權利和義務

  1.合伙人的權利

  合伙事務的經營權、決定權和監督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權;

  合伙人享有合伙利益的分配權;

  合伙人分配合伙利益應以 出資比例 進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有;

  合伙人有退伙的權利。

  (5)合伙人有根據合伙企業盈利狀況決定開設分店的權利。

  2.合伙人的義務

  按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

  分擔合伙的經營損失的債務;

  為合伙債務承擔連帶責任。

  第十條 禁止行為

  1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。如其業務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。

  2.禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

  3.除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

  4.合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

  第十一條 合伙營業的繼續

  1.在退伙的情況下,其余合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

  2.在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下,依死亡合伙人的繼承人的選擇,既可以退繼承人應繼承的財產份額,繼續經營;也可依照合伙協議的約定或者經全體合伙人同意,接納繼承人為新的合伙人繼續經營。

  第十二條 合伙的終止和清算

  1.合伙因下列情形解散:

  合伙期限屆滿;

  全體合伙人同意終止合伙關系;

  已不具備法定合伙人數;

  合伙事務完成或不能完成;

  (5)被依法撤銷;

  (6)出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

  2.合伙的清算

  合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。

  清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意,自合伙企業解散后15日內指定合伙人或委托第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。

  合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

  清償后如有剩余,則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。

  (5)清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

  第十三條 違約責任

  1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期 ______年仍未繳足出資,按退伙處理。

  2.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,應按退伙處理,如果該擅自轉讓方給合伙企業造成損失的,應賠償相關損失。

  3.合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

  4.合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

  5.合伙人違反第九條規定,應按合伙實際損失賠償。違反情節嚴重的,可由全體合伙人決定除名。

  第十四條 爭議解決

  1.本協議的簽訂、解釋及其在履行過程中出現的、或與本協議有關的糾紛之解決,受中華人民共和國現行有效的法律約束。

  2.因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,由協議各方協商解決,也可由有關部門調解。協商或調解不成的,按下列第 種方式解決:

  提交位于______________________ (地點)的___________仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力;

  依法向 所在地有管轄權的人民法院起訴。

  第十五條 其他

  1.經協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充,補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。補充、修改后的文本視為與本協議不可分割的部分。

  2.本協議一式 ______份,合伙人各執一份,送登記機關存檔一份。

  3.本協議經全體合伙人簽字、蓋章后生效。

  (以下無正文,為簽署頁)

  甲方(簽字、捺印):___________

  簽署時間:___________

  ______年 ______月 ______日

  乙方(簽字、捺印):___________

  簽署時間:___________

  ______年 ______月 ______日

  丙方(簽字、捺印):___________

  簽署時間:___________

  ______年 ______月 ______日

  丁X(簽字、捺印):___________

  簽署時間:___________

  ______年 ______月 ______日

租用幼兒園場地簡單合同范本 篇3

  聘用方:

  受聘方:

  為保證我園幼兒事業正常有序發展,發展幼兒園和聘用人員雙方的合法權宜,特簽定以下聘用合同:

  一、幼兒園所聘廚師必須身體健康,無任何傳染疾病,熱愛本職工作。

  二、工作人員必須交納安全責任金叁佰元,身份證、健康證(合同期滿后無安全責任事故,健康證及有關證件的原件備案。園方一次性退還責任金)。安全責任金分為三個月在工資中扣留。

  三、工作人員必須嚴格遵守本園考勤制度、廚師制度、衛生制度、廚房安全制度、住宿制度(需要住宿的人員)等有關管理制度。

  四、工作人員合同期為 年,責任金合同期滿后,在沒有違反本園制度,表現好,不出現安全事故及公共財產完好無損的情況下,本園一次性退還給工作人員,但工作人員必須提前30天向本園通知是否續簽合同,如不再續簽合同者待新工作人員到位后方可辦理離園手續。

  五、工作人員在聘用期內,單方私自終止合同或違法違紀被幼兒園解除合同,責任金不退并扣罰本月工資的百分之五十。

  六、幼兒園應按時發放廚師工資,搞好福利(福利與當月效益掛鉤),本園兩個假期休息人員不享受工資,如因工作需要上班者按日工資標準發放。其它上班時間為月工資,但病假(需出具醫院正規假條)扣除當天工資20元/次,事假扣當天工資30元/次,法定節假日不扣工資,本園工齡滿1年年工休假3天,3年以上的年工休假為5天。

  七、工作人員上崗時必須穿工作服,戴廚師帽、口罩,認真負責,在工作中不得出現燙傷、食物中毒等事故,若出現此類事故,由工作人員承擔直接責任,并賠償造成的`損失,責任金不予退還。

  八、如有國家行為或遇不可抗拒的自然因素等造成幼兒園停課,園方有權單方終止與幼兒園工作人員簽訂的合同,不負責聘用人員的工資賠付。

  九、本合同后附本園各項管理制度細則,制度細則屬合同的組成部分與合同具有同等法律效力。

  十、本合同簽訂聘用時間為壹年,從 年 月 日開始至 年 月 日結束。

  十一、本合同未盡事宜,雙方另行協商解決。本合同一式兩份(共 頁),雙方各執一份,本合同雙方簽字或蓋章后生效。

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