護士經驗交流促進會主持詞（精選6篇）

護士經驗交流促進會主持詞 篇1

　　尊敬的各位領導、親愛的護士姐妹，下午好!

　　我院自20xx年開展創建優質護理服務示范工程活動以來， 大力倡導細節服務，轉變觀念，科室護理工作呈現出嶄新的面貌，護理工作更加細致，更加貼近病人。 今天我們舉辦“20xx年優質護理創新管理”匯報活動，

　　首先請院長致辭。

　　下面，我宣布比賽規則：設一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名。 匯報分50%，平時考核分50%，。匯報現在正式開始。

　　請書記點評

　　請理事長點評

　　好了這次活動的名次已經產生 第一名是，第二名是，第三名是。

　　請各位領導頒獎。

　　讓我們用最熱烈的掌聲向她們表示衷心的祝賀

　　“優質護理服務示范工程”創建活動，是深化醫藥衛生體制改革的關鍵之舉，是推進護理工作全面進步的重要抓手，它對護理隊伍的自身建設、醫療衛生事業的發展都具有重要的現實意義和深遠的影響。

　　讓我們再次以熱烈的掌聲感謝今天的12位選手給我們帶來優質護理服務經驗、理念。

護士經驗交流促進會主持詞 篇2

　　尊敬的李院長、護士姐妹們：

　　十一月的金秋是一個收獲的季節，在剛剛過去的時間里，我們醫院也收獲了一份沉甸甸的果實——全院職工齊心協力、攻堅克難，以較好的成績順利通過了等級醫院評審，護理工作得到了評審專家的好評。踩著金秋的腳步，我們今天歡聚一堂，共同抱擁豐收的喜悅 。首先請允許我為大家介紹主席臺上的領導，他們是 ，參加今天大會的還有部分科主任、全院未頂班的護理人員。在此，我代表全院護士向各位領導的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!向全院辛勤工作在各個崗位上的護士姐妹們表示深深地敬意!

　　大會第一項:請 做護理工作總結。

　　在過去的三年中，全院護士在各自的工作崗位上發揚一不怕苦、二不怕累、連續作戰的精神，把信心和力量擰成一股繩，在迎評領導小組的帶領下，推進了迎評工作的一點點進步，最終保質保量的完成了護理創建目標，再一次用實際行動表現了護理人能吃苦、敢拼搏、講奉獻、顧大局的優秀品質。每一份驚喜都是汗水和淚水的匯集，無論是忙碌、還是瑣碎;無論是委屈，還是感動，我們一路堅定走來，為醫院的發展締造奇跡和輝煌，今天，這些優秀的集體和個人將走上領獎臺，成為護理人的驕傲!

　　大會第二項：請 宣讀護理迎評工作表彰決定。

　　(關于表彰三級醫院評審工作先進班組及先進個人的決定)

　　大會第三項：進行頒獎。

　　首先請獲得三級醫院評審先進班組負責人上臺領獎。

　　請獲得三級醫院評審先進個人上臺領獎。

　　請獲得優質護理服務先進集體上臺領獎。

　　請獲得優質護理服務先進個人上臺領獎。

　　請“優質護理服務標兵”上臺領獎。

　　請20xx年護理綜合質量優秀班組代表上臺領獎。

　　請獲得“阿克蘇地區第二屆護理技能大賽”優秀選手上臺領獎。 讓我們大家再次以熱烈的掌聲向獲得榮譽的班組和個人表示祝賀!本次評審工作不僅僅是對醫院各項工作結果的評審檢查，更重要的是隨著醫改的進一步深入及對醫院質量的持續關注，對過程的評價已經被提到了很重要的層面。因此，這次評審不再是流于形式的檢查工作，更是總結以往工作中的不足，完善科室管理、醫院管理甚至醫療管理體制，為今后持續改進醫療服務質量，歸根到底使患者和醫護人員本身都能更加獲益。

　　全院上下掀起了迎接等級醫院評審努力工作的熱潮。為迎接三甲醫院評審，有多少個不眠不休的夜晚，我們共同度過;多少個雙休日，我們在加班的時間表中爭分奪秒;多少條嚴苛的條款，我們修改了一次、兩次、無數次;還有多少次模擬檢查、多少次應知應會的考核我們共同迎接著……有太多無法用語言表達的場景，仍然歷歷在目。

　　著眼相互學習，注重內涵建設和持續改進，多措并舉，積極迎評，努力達到以評審促管理、以評審促改革、以評審促建設、以評審促發展的目的。

　　等級醫院評審是挑戰，是考驗，也是機遇，我們借此次評審檢查為契機，查漏補缺，持續改進醫院信息化各項工作，圍繞著“以病人為中心”，圍繞著“質量、安全、服務、管理、績效”，使科室工作質量進一步提高。通過等級醫院評審既能全面提高醫院的內涵質量，評審檢查是檢驗工作的一個標準，雖然也有許多問題被專家指出來，說明了我們的工作還存在漏洞與薄弱環節，有問題才有進步的可能，我們會以嚴禁的態度，高度的熱情，大力進行持續改進，

　　正式評審工作雖然辛苦但也收獲了很多。就像歌中唱到的一樣“不經歷風雨，怎么見彩虹”院興我榮，院衰我恥。如果醫院是浩瀚的海洋，那么我們每一個員工就是一點水珠，水珠只有放進大海里，才會不干涸。所以醫院的明天也就是我們的未來，醫院與我們的前途已緊密聯系在一起，命運掌握在每個員工的手中。 我們堅信：任何的收獲都會有代價，任何的代價都會有回報，通過我們大家的努力，用我們的雙手一定會創造醫院輝煌的明天。

　　同志們，通過三級醫院評審創建工作，護理工作在硬件建設、服務水平、學科建設等方面得到了很大的提升，也推動了護理工作常態化、良性循環發展。三級醫院創建工作不是我們的終點，而是我們揚帆遠行的起點，讓我們緊密團結在院黨委周圍，借著三級醫院創建長效機制的東風，夯實護理工作基礎，提升學科建設能力，把優質護理服務示范工程活動推向深入，為地區各族群眾提供滿意服務，促進我院護理工作再上新臺階，為醫院的發展做出更新、更大的貢獻!

　　祝大家身體健康、工作順利!

護士經驗交流促進會主持詞 篇3

　　尊敬的各位院領導、各位護理姐妹們：

　　大家晚上好!

　　又到陽春三月，春意漸濃、充滿希冀的好時光里，這里我們又迎來了20xx年度的全院護士大會。在會議開始之前，為了保證大會的順利進行，請所有參加會議人員暫時關閉手機，或把手機調整到靜音 狀態下。謝謝各位配合。

　　現在會議正式開始，首先我很榮幸向大家介紹到場本次大會的院領導：副院長魯淑君院長、護理部主任吳桃英。讓我們以熱烈的掌聲對百忙之中參加大會的院領導，表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。 今天會議共有三項議程：第一個議程護理部作全年工作總結;第二項議程，護士長及護士代表發言，第三項議程院領導講話。 下面會議進行第一項議程，有請護理部吳主任做護理工作報告。大家歡迎。(吳主任講話)

　　謝謝吳主任，吳主任就20xx年護理工作中護理管理、護理安全作出總結和分析，同時提出了20xx年護理部工作思路，吳主任對20xx年的工作做了認真客觀的總結，并指出了存在的問題，明確了本年度的各項工作重點，對接下來的工作提出了具體要求，報告內容具體，目標明確，措施可行，這是我們抓好本年度工作的行動綱領。 下面進行會議的第二個議程，請護士長及護士代表發言，首先有請護士長代表劉利霞發言(劉護士長講話) 謝謝她熱情洋溢的發言，接下來有請護士代表劉冬梅發言(劉冬梅護士講話)。

　　她們感人肺腑的話語使我們更加明確目標及方向，我們將以飽滿的工作熱情投身到護理工作中去，為醫院護理事業的發展貢獻自己的一份力量，當然護理工作離不開院領導大力支持和深切關懷，最后進行會議的第三個議程：有請魯院長為我們今后的工作提幾點要求。

　　謝謝魯院長，本次護士大會不僅是對過去護理成績的回顧，更是拉開了我院護理事業快速發展的序幕。我們堅信“一花獨放不是春，百花齊放春滿園”，只要我們每個人都努力不懈，不斷進取，必將譜寫出屬于我們漢川中醫醫院的滿園春色!

　　會議到此結束，散會!

護士經驗交流促進會主持詞 篇4

　　你們好

　　從小我就有一個夢想，就是當老師。由于中考、高考的緣故未能如愿，大學畢業后被塘下成人學校的校長看中，從此走上了教師的舞臺。

　　一、苦心摸索、打好教育基礎

　　5月份，我來到塘下成人學校，學校的總共學生只有50多位，占地4畝，與想想中的相差太大了，有些老師看到轉身就走，我也有些動搖了，但是我心有不甘啊!我就留下了。憑借自己的一股熱情和扎實的基本功，以為自己可以把課教好，但是并非如，上好課并不容易，在這個學校就更難了，因為這個學校面臨倒閉，這個學校的學生糟糕的無法想像，女生化妝，男生吃東西，簡直是度日如年啊!好像聽到下課的鈴聲。課后幾個女生過來問我，老師，你上的課太生動了，我們已經沒有一個月上專業課，你是那里人，那里畢業的啊!會一直教我們嗎?我好感動，他們還是想學習的，學生的學習習慣和學習態度不好，不是一天兩天形成的，那要改變這種學習態度和學習習慣，就需要持久戰，我為這么逃避很內疚。于是我向老教師學習請教，但是他們是文化課，我上的是專業課，照抄照搬肯定是不行的。所以每次備課都要很多時間，根據學生的實際情況，有些學生的是辦廠的，給我提供了教學模擬環境，而沒有辦廠的學生成這個廠的會計和出納，興趣一下就起來了，他們也熟悉，只要我們教師調整好心態，選擇適合學生的教育教學方法，那么學生肯定會有所進步，有所改變。

　　二、誠心溝通，做學生的朋友

　　大家都知道，職高的學生成績比較差，行為一般，普遍都比較自卑，所以我在教學上吸引學生，生活中關心學生，誠心與他們溝通和交流，及時給予他們鼓勵和幫助，做他們的知心朋友。我開始當了班主任，我非常的激動，良好的開始是成功的一半，為了留下良好的印象，我花了很長時間，通過檔案理解了學生的基本情況，在第一節課，我叫出了很多的學生名字，他們感覺真神，老師真厲害，一下就拉近了學生的距離，為了更好的理解學生相思，我布置了周記，寫什么都可以，可長可短，而我每篇必看，雖然我的工作量大了，但是理解了學生的動向，我欣賞他們的優點，也包容他們的缺點。學生往往是親其事而信其道，當學生完全相信老師，他們就會積極配合你，他們能力也會得到鍛煉，主題班會都是由他們自己組織，我主要是從大方向進行把握，該放手時就放手，學生的學習興趣和自信有時就是在活動中被激發的。

　　三、精心呵護，賞識每位學生

　　在于學生的溝通和交流中，我深深感覺到我們職業學校的學生，學生的內心是非常渴望被人欣賞、被人理解的。當他們被老師和同學表揚的時候他們發揮出來的潛力是非常大的。但是我們不能從成績上看，我們要在生活中給予鼓勵，而且要及時，我們班上的一個男生，他比較敏感、自尊心很強，但是他的成績總時在班級倒數第5名，單獨交流也不好，同學給予幫組也不好，所以我找任課老師商量，這個學生對電腦比較有興趣，讓他進入了電腦小組，他的電腦成績就進步，其他的功課也進步了，畢業后，他建立了一個電腦公司，也是我的電腦小老師，美國心理學家詹姆斯說人性中最深切的凌志乃是被人欣賞的渴望。我們教師千萬不要吝嗇贊許的目光、肯定的話語、成功的鼓勵。也許就是我們的這些一星半點的鼓勵和欣賞，卻燃起學生的自信的火把，照亮學生的人生路。

　　四、潛心研究，初出教學成果

　　20xx年秋，我調入了瑞安職業中專，這個學校有很多優秀的老師，我發現作為一名優秀的教師，除了具有愛心和責任心外，還要有一顆不斷進取的科研之心。當時我的周課時達到22節，超負荷的工作如何進行科研研究呢?進行巧做呢?我對學科進行整合，進行教學設計，先從實際到理論再由理論到實際，這樣我上課講的少了，學生講的多了，學生在一些大賽中獲得了名次，這就是巧干的結果，第一課題研究是瑞安市中小學企業對會計需求量還是比較大的，但是他們對會計素質要求也是很高的，怎樣達到這個要求呢?我在教學進行總的設計在整合教材突出技能之上，再有意思的增加了三個內容：一是對學生進行職業規劃，明確學習目標。二、是在教學過程中有意識的滲透職業道德，道德與專業相結合。三是對學生進行學法指導。通過課題研究，我覺得自己站的位置高了，視野廣闊了，20xx年我開出了省級觀摩課，我大膽的整合教材，突出專業技能，融合教學方法，指導學生學法，滲透專業思想。成功的展示了我的教學風格。得到了專家的肯定，我的課題也獲得了省二等獎。教師只有不斷的學習，才能使自己的思維一直處于活躍狀態，才能對教育充滿激情。

護士經驗交流促進會主持詞 篇5

　　各位代表：

　　請大家坐好，會議馬上就要開始了。(待坐好)受首屆工會委員會委托，今天的會議由我主持。

　　**區工會第*次代表大會將于XX年4月底召開，代表大會不僅要討論確定今后5年的工會工作，而且要選舉產生新一屆工會委員會和經費審查委員會。根據區總工會工作安排，經公司工會委員會研究決定，我們今天召開公司首屆工會第一次會員代表大會，選舉產生參加區總第*次代表大會的代表。

　　本次大會應出席代表152名，實到會代表 名，因事因病請假 名，實到會代表超過應到會代表的三分之二，符合《中國工會章程》和《工會基層組織選舉工作暫行條例》，可以開會。

　　現在我宣布：**公司首屆工會第一次會員代表大會現在開始。(鼓掌) 今天的會議共有兩項議程。

　　一是選舉產生我公司參加區總工會第*次代表大會代表;

　　二是通過自工會成立以來，由于違反各類規章制度而與公司解除勞動合同人員名單。

　　進行大會第一項，選舉產生參加區總工會第*次代表大會代表。共有四個議程，分別是：

　　(一)審議通過北京**公司工會參加區總工會第*次代表大會代表選舉辦法;

　　(二)通過北京**公司工會參加區總工會第*次代表大會代表候選人名單;

　　(三)通過大會總監票人、監票人名單;

　　(四)選舉。

　　首先，審議通過北京**公司工會參加區總工會第*次代表大會代表選舉辦法(草案)

　　請 宣讀選舉辦法。

　　現在進行表決。

　　同意的請舉手，請放下;

　　不同意的請舉手，沒有;

　　棄權的請舉手，沒有;

　　全體通過。

　　下面，通過北京**公司工會參加區總工會第*次代表大會代表候選人名單(草案)

　　請 宣讀候選人名單(草案)

　　現在進行表決。

　　同意的請舉手，請放下;

　　不同意的請舉手，沒有;

　　棄權的請舉手，沒有;

　　全體通過。

　　下面，通過總監票人、監票人名單(草案)

　　請 宣讀總監票人、監票人名單(草案)

　　現在進行表決

　　同意的請舉手，請放下;

護士經驗交流促進會主持詞 篇6

　　各位代表、同志們：

　　請參加會議的人員就座。

　　首先介紹參加會議的領導有 ，公司副總級以上領導，大家歡迎。 參加本次會議應到人數 人，實到 人，請假 人，符合法定人數。

　　現在我宣布 第一次職工(會員)代表大會現在開幕!

　　大會進行第一項議程，請徐總講話，大家歡迎。

　　大會進行第二項：我們以熱烈的掌聲邀請 領導 講話。

　　大會進行第三項：選舉產生工會第一屆各委員會委員。

　　請工作人員發放選票。

　　(再說明一下填寫注意事項。 )

　　請大家開始填寫選票。

　　請開始投票：

　　先請工作人員先投票，

　　請主席臺的代表投票，

　　再 請其他代表投票。

　　請選舉工作開始開箱驗票。

　　下面開始統計選票，

　　(投票結束后，工作人員當眾開啟票箱，清點回收的投票，并向主持人報告票數，然后進行唱、記票，統計票數。唱、記票結束后，由總監票人向主持人報告記票結果)

　　主持人向大會宣選舉結果結果。

　　現在宣布：

　　當選 有限公司第一屆工會委員會委員的是：

　　當選 有限公司第一屆工會委員會委員主席的是：

　　當選 有限公司工會第一屆女職工委員會委員的是：

　　當選 有限公司工會第一屆女職工委員會委員主任的是：

　　當選 有限公司工會第一屆經費審查委員會委員的是：

　　當選 有限公司工會第一屆經費審查委員會主任的是：

　　當選 有限公司工會第一屆集體協商代表的是：

　　當選 有限公司第一屆工會首席協商代表的是：

　　請大家以熱烈的掌聲向以上代表表示祝賀!

　　大會進行第四項：

　　請各位代表就《員工手冊》和《薪酬方案》進行審議表決。《員工手冊》和《年薪酬方案》在此前進行了公示，并專門召開了職工代表座談會，現對這兩個規定進行表決：

　　不同意《員工手冊》的代表請舉手，(工作人員清點不同意票，并向主持人報告)

　　好的，《員工手冊》有 人同意 ， 人 不同意 ，同意票超過應出席人員的半數，《員工手冊》通過審議。

　　不同意《薪酬方案》的代表請舉手，(工作人員清點同意票，并向主持人報告)

　　有 人同意 ， 有 人 不同意 ，同意票超過應出席人員的半數，《薪酬方案》通過審議。

　　限公司工會第一屆委員會已經產生，下面請首屆工會主席講話。

　　各位代表、同志們：

　　有限公司第一次職工(會員)代表大會經過全體代表的共同努力，取得了預定的效果，大會即將要閉幕了。

　　會議期間，各位代表認真聽取并審議了 同志作的《籌備工作報告》和 同志作的《代表資格審查工作報告》;選舉產生了 有限公司第一屆工會委員會、女職工委員會、工會經費審查委員會和集體協商職工方代表;大會通過了《員工手冊》和《薪酬方案》兩個規章制度。大會自始自終洋溢著緊張、熱烈、民主、和諧的氣氛，這次大會是一個鼓勁的大會，促進企業發展的大會，也是一個團結的大會，勝利的大會。

　　大會以后，希望各位代表回到各自的工作崗位上，不斷加強自身學習，提高自身素質，圍繞企業持續、穩定、健康地發展，在工會的組織下，千方百計地為企業發展獻計獻策，多作貢獻。圓滿完成大會提出的各項任務。公司工會要圍繞中心工作、貼近基層、服務職工，依法維護職工合法權益，全面完成上級工會提出的各項目標任務。

　　有限公司第一次職工(會員)代表大會已圓滿完成各項議程。 現在我宣布： 有限公司第一次職工(會員)代表大會閉幕!

　　(請各位領導先退席)