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簡歷上工作描述怎么寫

發布時間:2021-08-01

簡歷上工作描述怎么寫

  簡歷上工作描述是招聘者對未曾謀面的個人求職者的第一印象。今天第一范文網小編就與大家分享簡歷上工作描述范文,希望對大家的學習有幫助!

簡歷上工作描述范文(一)

  **公司

  起止年月:20xx-04 ~ 20xx-02

  公司性質: 外商獨資

  所屬行業:快速消費品(食品,飲料,化妝品)

  擔任職位: 主辦會計(成本/總帳費用/稅務/預算分析)

  工作描述: 工作概述:

  5年財務工作經驗,熟悉全盤賬務流程,掌握成本、費用、銷售與稅務工作。為企業的生產、市場銷售策略的實施提供數據分析支持。

  日常職責:

  1、制造成本的預測、核算、分析、管控,制定與發布標準成本;

  2、日常費用的預算、審核、分析、管控;

  3、銷貨對賬、納稅申報及上繳工作,并維護銀行、財稅機關等外圍關系;

  4、編制公司的結賬報表及管理報表;

  5、審核公司對外報送的財務報表;

  6、負責外匯年檢審計工作;

  7、組織部門間溝通協調,編制公司年度財務預算,定期回顧總結,形成比較分析報告,尋找預算差異并擬制改善計劃,實施跟進措施。

  8、協調溝通,保證各項財務制度、內控制度的有效執行。

  離職原因:

簡歷上工作描述范文(二)

  **公司

  起止年月:20xx-07 ~ 20xx-04

  公司性質: 外商獨資

  所屬行業:造紙/印刷

  擔任職位: 機械維護與管理

  工作描述: 主要工作是對生產線機械設備進行維護,跟蹤和記錄。包括帶傳動,鏈傳動,齒輪傳動,氣動等部件的維修、跟蹤和記錄,對設備重要緊固件的檢查、更換及設備目視控制的更新。

  1、20xx.12通過技能模塊、通用模塊考核,晉升為T2級,并擔任主控和Backup QC

  2、20xx.12開始調任包裝線Operator,負責維修和調試包裝線,

  3、20xx.4協助完成mill house自潤滑系統的安裝、調試。

  4、20xx.5被派至support天津西青生產線,培訓當地員工

  5、20xx.7圓滿完成生產線所有發熱設備水銀接觸器的改造工作,提高水銀接觸器的壽命。

  6、20xx.7--20xx.1完成對現行<<風險預測>>系統進行全面更新和補充,并創建了方便、快捷的操作界面,不但提高了該系統的效率和質量,而且形成了一種良好的風險預測文化,并由此獲得年度“安全之星”(所在部門共300人,有2人獲得該獎項)

  7、20xx.4--20xx.4擔任班長職務(短短三年時間內被提升為班長,一般提拔時間為4--5年),負責班組人員的技能培訓,任職期間實現了產品質量和安全事故均為零的目標。

  8、20xx.8完成設備負責人文件,取得最佳設備負責人稱號。

  離職原因: 求發展

簡歷上工作描述范文(三)

  **公司   起止年月:20xx-06 ~ 20xx-01

  公司性質: 私營企業

  所屬行業:

  擔任職位: 倉庫主管

  工作描述: 1.負責照明分廠倉庫的日常管理工作。

  2.負責員工的日常培訓、考核。

  3.負責原材料、成品倉收發單據的審核、整理、傳遞、監督。

  4.負責員工的日常盤點、月結盤點、年終盤點的制定、實施。以及出現盈虧時,原因的分析。

  離職原因:

  **公司   起止年月:20xx-01 ~ 20xx-06

  公司性質: 私營企業

  所屬行業:其他行業

  擔任職位: 倉庫主管

  工作描述: 1.對倉庫的日常管理工作.

  2.制定倉庫的管理制度和相關的程序文件.

  3.對新進員工的培訓.考核.

  4.作好倉庫的日常盤點,月結盤點,以及年終盤點工作

  離職原因: 離家太遠.

  **公司   起止年月:20xx-06 ~ 20xx-12

  公司性質: 中外合資

  所屬行業:機械/機電/設備/重工

  擔任職位: 組長

  工作描述: 1.負責收料組的日常管理工作.

  離職原因: 不適合自已發展.

  **公司   起止年月:20xx-01 ~ 20xx-06

  公司性質: 私營企業

  所屬行業:通信/電信/網絡設備

  擔任職位: 倉庫主管

  工作描述: 1.對倉庫的日常管理工作.

  2.制定倉庫的管理制度和相關的程序文件.

  3.對新進員工的培訓.考核.

  4.作好倉庫的日常盤點,月結盤點,以及年終盤點工作

  離職原因: 家庭原因.

  **公司   起止年月:1999-10 ~ 20xx-12

  公司性質: 私營企業

  所屬行業:通信/電信/網絡設備

  擔任職位: 倉管員.倉庫稽核員.倉庫主管

  工作描述: 1.對機芯.光頭等貴重物料進行收.發.存的管理工作.

  2.對倉庫物料進行抽盤.核對.分析盈虧原因.以及倉庫消防.安全.勞動紀律的監督工作.

  3.對倉庫的日常管理工作.

  離職原因: 公司縮小規模.

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