黨政聯席會會議紀要 篇1

　　*年*月*日，院長在會議室主持召開學院第*次黨政聯席會。會議研究了《教育學院事業成長規劃》、《教育學院教職工工作量考查法子》、《教育學院教職工校內工資分配法子》(草案)、《教育學院進修實踐勾當整改方案》、辦公用房搬遷工作、暑期平安不變工作、暑期和開學前的籌備工作、暑期班子成員會務虛會等事宜。現紀要如下：

　　一、關于《教育學院事業成長規劃》(談判稿)

　　會議對《教育學院事業成長規劃》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　二、關于《教育學院教師、職工工作量考查法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工工作量考查法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　三、關于《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　四、關于《教育學院進修實踐勾當整改方案》

　　會議談判了《教育學院進修實踐勾當整改方案》，會議要求會后進一步改削整改方案。會議強調：班子成員要督查督辦、確保落實，切實解決學院事業成長中存在的凸起問題。同時要求巨匠進一步解放思惟，開拓立異，提高破解難題能力，推進學院各項事業科學成長。

　　五、辦公用房搬遷工作

　　按照對二級學院辦公用房的調整方案，提出了我院搬遷具體方案，會議對此方案進行了研究。

　　下文是小編就20xx年最新的黨政聯席會會議，進行了會議紀要的整理，請參考下文!

　　20xx黨政聯席會會議紀要一

　　*年*月*日，院長在會議室主持召開學院第*次黨政聯席會。會議研究了《教育學院事業成長規劃》、《教育學院教職工工作量考查法子》、《教育學院教職工校內工資分配法子》(草案)、《教育學院進修實踐勾當整改方案》、辦公用房搬遷工作、暑期平安不變工作、暑期和開學前的籌備工作、暑期班子成員會務虛會等事宜。現紀要如下：

　　一、關于《教育學院事業成長規劃》(談判稿)

　　會議對《教育學院事業成長規劃》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　二、關于《教育學院教師、職工工作量考查法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工工作量考查法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　三、關于《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　四、關于《教育學院進修實踐勾當整改方案》

　　會議談判了《教育學院進修實踐勾當整改方案》，會議要求會后進一步改削整改方案。會議強調：班子成員要督查督辦、確保落實，切實解決學院事業成長中存在的凸起問題。同時要求巨匠進一步解放思惟，開拓立異，提高破解難題能力，推進學院各項事業科學成長。

　　x年xx月xx日上午，x院長在-會議室主持召開了學院黨政聯席會。會議聽取了x年目標責任制完成情況的匯報，并就放假前相關工作進行安排和布置，現紀要如下：

　　一、關于目標責任制的完成情況

　　會議聽取了各分管領導對各自分管工作目標責任制完成情況的匯報，研究了明年的工作。會議指出，要認真、全面總結學院今年各項工作，根據目標責任書相關要求，各分管領導牽頭，完成自查報告;要認真做好年度工作總結，充分肯定成績、查找存在的問題、分析問題的原因，明確努力方向，在此基礎上，制訂明年的工作計劃。會議要求分管領導根據會議精神，對自查報告、工作總結、工作計劃進行完善，并于本周五交辦公室匯總。提交下次黨政聯席會審定。

　　二、關于期末考試的組織和考風考紀教育工作

　　會議指出，要高度重視期末考試工作，加強期末考試的組織管理和學生考風考紀教育工作。院屬各單位、各部門要按照期末考試工作安排，圓滿完成此項工作。同時要做好下學期教學安排。此項工作由汪家寶同志負責。

　　三、關于x年教職工年度考核事宜

　　會議指出，年度考核工作要堅持客觀公正、民主公開、注重實績的原則，從德、能、勤、績、廉等方面進行實事求是的考核與評價，準確合理地確定考核等次，最大限度的調動廣大教職工的積極性和創造性。會議決定：1、成立教育學院教職工年度考核工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責教職工年度考核具體工作。2、做好處級干部、教授、博士述職工作。

　　20xx年4月7日上午，校長在春城校區小會議室主持召開學校黨政聯席會議，紀要如下：

　　一、關于黨政聯席會議議事制度的討論

　　黨政聯席會議是“一校四區”日常管理運行中主要的議事決策形式。為進一步改進會風，提高議事效率，全體成員就會議頻度、會議時間、會議準備等進行了討論，對召開黨政聯席會議的流程做了規范的要求，對會議中討論形成的一些重要決策性事項的發布提出了明確的要求。

　　二、近期工作溝通與交流

　　1. 20xx學年一年級招生政策解讀。通過解讀，全體黨政聯席會成員知曉了今年的招生政策，明白了今年招生與以往不同的地方。會上同時對教師子女入學進行了界定。

　　2.關于暑期海外課堂。經過討論，今年學校將協助海外課堂主辦方舉辦韓國團和英國團，時間分別為7月4日-12日和7月1日-16日。學校將配合發放告家長書，由家長自愿給孩子報名，帶隊教師由海外課堂主辦方聘請。

　　3.學校與相關單位簽訂協議情況，一是聘請音樂合唱團指導老師的協議，二是與“175”舞蹈團簽訂四校區合作協議，三是關于聘請書法教師協議。學校通過引進經驗型的教師，旨在促進學校藝術團隊的發展，以及學生書法能力的提高。

　　4.傳達區教育局黨風廉政建設會議精神。根據會議精神，校長室、黨總支對管理團隊成員提出了明確的要求，要求全體中層團隊成員做教育廉政建設的榜樣。

　　5.申報市巾幗文明崗班組討論，會議決定申報學校音樂組為參評對象。同時，要求工會對學校申報梯隊進行排摸和組建，以便掌握各個組室教師的榮譽情況。

　　會議紀要怎么寫?黨政聯席會議紀要怎么寫?下面是小編為大家整理的最新最新黨政聯席會議紀要范文，歡迎閱讀!

　　范文一

　　八月十一日上午，公司召開20xx年第五次黨政聯席會議，研究公司固定資產治理辦法、船舶雜支費治理辦法、315KW拖輪人力資源運行模式改革方案、駁船隊干治理方案等事宜。會議宣讀了集團關于聘任劉發權同志為黃山長江航運公司總船長的決定。張維中總經理主持會議。公司領導，機關處室主要負責人參加了會議。現將會議研究決定事項紀要如下：一、關于蕪湖長航船務公司固定資產治理辦法

　　會議聽取了財務處關于《黃山航運公司固定資產治理辦法》的情況匯報。

　　與會人員一致認為，規范和加強公司固定資產治理程序是明確權力責任，提高營運效率的需要。會議原則通過了該項治理辦法。會議要求，財務處根據會議精神適當調整后，發文執行。會議聽取了財務處關于進一步規范公司采購、出差借款及報銷流程的情況匯報。

　　會議認為，規范公司采購、出差借款及報銷流程有利于進一步加強財務治理，有利于加強黨風廉政建設。會議原則通過該規定。

　　會議強調，規范采購、出差借款手續是公司創新治理的一項重要內容，年內試行，明年根據試行情況予以完善后納入財務治理范疇。會議聽取了人事處關于《5千噸拖輪人力資源運行模式改革方案(試行)》的匯報。

　　會議指出，實施船舶人事制度改革是今后企業發展的必然趨勢。考慮到公司目前315KW型船舶技術狀況、人員素質和年齡層次以及船舶運行勞動量等情況，在征求船員意見的基礎上，先行選擇一艘長水、一艘短途兩艘拖輪，制定兩套方案供船舶選定試點，待取得經驗后，逐步擴大推廣。會議原則通過該試行方案，于8月底或9月初開始試運行。

　　*年*月*日，院長在會議室主持召開學院第*次黨政聯席會。會議研究了《教育學院事業成長規劃》、《教育學院教職工工作量考查法子》、《教育學院教職工校內工資分配法子》(草案)、《教育學院進修實踐勾當整改方案》、辦公用房搬遷工作、暑期平安不變工作、暑期和開學前的籌備工作、暑期班子成員會務虛會等事宜。現紀要如下：

　　一、關于《教育學院事業成長規劃》(談判稿)

　　會議對《教育學院事業成長規劃》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　二、關于《教育學院教師、職工工作量考查法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工工作量考查法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　三、關于《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)

　　會議對《教育學院教職工校內工資分配法子》(談判稿)進行了研究。會經由議定定，會后由按照談判定見改削后報學院教代會談判。

　　四、關于《教育學院進修實踐勾當整改方案》

　　會議談判了《教育學院進修實踐勾當整改方案》，會議要求會后進一步改削整改方案。會議強調：班子成員要督查督辦、確保落實，切實解決學院事業成長中存在的凸起問題。同時要求巨匠進一步解放思惟，開拓立異，提高破解難題能力，推進學院各項事業科學成長。

　　五、辦公用房搬遷工作

　　按照對二級學院辦公用房的調整方案，提出了我院搬遷具體方案，會議對此方案進行了研究。