勞動保障工作總結(jié)范文 篇1

　　一年來，我社區(qū)勞動保障工作站在愛輝區(qū)就業(yè)局的正確指導下，積極宣傳勞動保障政策、法規(guī)，認真執(zhí)行上級主管部門部署的各項工作任務(wù)，充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障網(wǎng)絡(luò)和平臺作用，不斷加強和完善社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作，促進社區(qū)勞動保障工作的有效開展。現(xiàn)將今年工作情況匯報如下：

　　一、全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作，各項優(yōu)惠政策落實到位

　　就業(yè)是民生之本，事關(guān)社會的和諧穩(wěn)定。我們從轄區(qū)實際情況出發(fā)，拓寬渠道，廣開門路，全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作，確保各項工作和優(yōu)惠政策落實到位。

　　1、20xx年全年共新增下崗失業(yè)人員306人，共有294人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，其中就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)163人，有62人實現(xiàn)了省內(nèi)、國內(nèi)和國外的勞務(wù)輸出。

　　2、今年3月11日開始為城鎮(zhèn)失業(yè)人員辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》，這是針對失業(yè)人員的一項惠民政策，做好《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放管理工作，有利于勞動者享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策，并能全面掌握勞動者就業(yè)信息和失業(yè)信息，是貫徹落實就業(yè)扶持政策的重要舉措，關(guān)系到廣大勞動者的切身利益。為保證這項工作的.順利開展和進行，我們做了宣傳和咨詢解答工作，確保《就業(yè)失業(yè)登記證》發(fā)放到位。截止年底，我社區(qū)已申請領(lǐng)辦《就業(yè)失業(yè)登記證》的人數(shù)為638人，其中“4050”人員108人。

　　3、全年公益性崗位安置下崗失業(yè)人員55人，其中安置就業(yè)困難人員16人。

　　4、積極采集用工信息327條，提供崗位個數(shù)654人次，及時向下崗失業(yè)人員發(fā)布崗位信息。切實幫助下崗失業(yè)人員提供有效服務(wù)，全年本社區(qū)有309人辦理了求職登記，247人在社區(qū)的幫助和指導下實現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。

勞動保障工作總結(jié) 篇1

　　在各級領(lǐng)導的正確指導下，在各位同事們的支持幫助下，經(jīng)過自己的不懈努力，較好的完成了全年的工作任務(wù)，不僅使我在思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高，并且也為今后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我今年的思想工作情況作工作總結(jié)如下。

　　一、思想上，我堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。

　　積極參加局黨支部組織的各種理論和業(yè)務(wù)學習，做好學習筆記，撰寫心得體會。同時，重點加強了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，為做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

　　二、認真履行崗位職責，嚴格要求自己，始終把工作的重點放在嚴謹、細致上,較好地完成了各項工作任務(wù)。

　　一是根據(jù)單位領(lǐng)導和股室領(lǐng)導的安排積極配合主辦監(jiān)察員做好日常巡查工作，共巡查用人單位28戶。

　　二是做好日常接待，加大勞資糾紛案件投訴舉報的查處力度。及時受理舉報投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起，解決工資拖欠65萬余元。接待來電來訪超過300余人次。

　　三是全面完成20xx年度勞動保障年檢工作，共年檢用人單位71戶，涉及勞動者1864余人。

　　四是配合縣局、監(jiān)察局、總工會、經(jīng)貿(mào)局等單位，全年先后參加了20xx年農(nóng)民工維權(quán)行動、春暖行動、20xx年勞動保障年檢、綜合執(zhí)法大檢查。共檢查用人單位103戶。涉及農(nóng)民工3400余人。五是結(jié)合“春暖行動”、勞動用工備案和日常巡查工作，建立用人單位勞動用工備案制度，共備案用人單位30戶。

勞動保障工作總結(jié) 篇1

　　我所在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導下，著眼于維護地區(qū)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會，從增加城鄉(xiāng)居民收入，促進就業(yè)與再就業(yè)、加強弱勢群體幫扶救助等方面的工作入手，圓滿的完成了上級有關(guān)部門下達的創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)工作，失地農(nóng)民和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險，社辦企業(yè)養(yǎng)老保險、居民醫(yī)保辦理，農(nóng)村合作醫(yī)療保險，勞動監(jiān)察等工作。現(xiàn)就年初至今的工作總結(jié)如下：

　　(一)創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)工作情況

　　去年，我所在大佳何鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展了創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)和充分就業(yè)村活動，取得了明顯成效。為順利的通過11月份的充分就業(yè)鎮(zhèn)復(fù)評工作，我所將繼續(xù)加強和完善各方面相關(guān)工作。

　　1、及時完善勞動力資源系統(tǒng)中的人員信息。將網(wǎng)內(nèi)今年6月之前超出適齡勞動力的人員統(tǒng)一注銷，確保網(wǎng)內(nèi)適齡勞動力人數(shù)的精確度，為10月份的20xx年勞動力資源調(diào)查工作打下基礎(chǔ)。

　　2、繼續(xù)加強職業(yè)介紹工作。及時與鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)人事部聯(lián)系，了解企業(yè)所招聘需要的工種，發(fā)布網(wǎng)上并做成臺賬。補充企業(yè)的勞動力，同時也能為來外人員和下崗職工提供再就業(yè)的機會，年初至今全鎮(zhèn)共發(fā)布了用工信息44條，成功介紹117人上崗就業(yè)。

　　3、年初至今我所完成全鎮(zhèn)就業(yè)補全數(shù)20xx人，補全率83.81% 。

　　4、年初至今我所勞動保障書面審查已完成企業(yè)80家，

　　(二)城鎮(zhèn)職工社會保險工作情況

　　目前為止我鎮(zhèn)共有城鎮(zhèn)職工社會養(yǎng)老保險參保人員1307人，工傷保險參保人員共2532人，醫(yī)療保險參保人員共578人，生育保險參保人數(shù)共1307人，失業(yè)保險參保人數(shù)共1285人。

2024年勞動保障工作總結(jié)范文 篇1

　　xx年，在市委、市政府的高度重視和正確領(lǐng)導下，在上級勞動保障部門的指導下，全市勞動保障部門按照“打造覆蓋城鄉(xiāng)、全民共享的生活品質(zhì)之城”的要求，以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的`利益問題為重點，開拓創(chuàng)新，扎實工作，取得了明顯的成效。

　　一年來，全市新增就業(yè)人數(shù)18。89萬人，完成全年目標任務(wù)的126.75%；幫助失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)13。1萬人，其中就業(yè)困難人員6.36萬人，分別完成全年目標任務(wù)的143。97%和289.17%；年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3。21%，就業(yè)形勢保持基本穩(wěn)定。

　　進一步實施和完善新一輪就業(yè)再就業(yè)政策。針對實施過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時制定下發(fā)政策文件，妥善處理了就業(yè)援助證申領(lǐng)、公益性崗位管理等一些突出問題。出臺了對距法定退休年齡不足兩年的失業(yè)人員就業(yè)幫扶政策。采取積極有效措施，加大對就業(yè)困難人員幫扶力度。一年來，全市使用促進就業(yè)專項資金2.88億元，新增社區(qū)公益性崗位3040個，主城區(qū)申領(lǐng)用工補助和社會保險補貼13444人、3941.01萬元。

　　全面開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和基本消除“零就業(yè)”家庭活動。至年末，全市共消除“零就業(yè)”家庭2264戶，實現(xiàn)了基本消除“零就業(yè)”家庭的目標。全市有287個社區(qū)達到了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)標準，占列入考核社區(qū)總數(shù)的60%，超額完成了年初下達的30%以上社區(qū)基本達到充分就業(yè)社區(qū)標準的目標，被市委、市政府表彰為“春風行動愛心獎（項目獎）”。

　　積極開展有特色的招聘活動。組織用工需求較大的企業(yè)參加在鄭州舉行的“河南省農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移、技工學校畢業(yè)生就業(yè)洽談會”；圍繞“實現(xiàn)就業(yè)，穩(wěn)定就業(yè)，我們共同努力”主題，開展再就業(yè)援助月活動；圍繞“進城務(wù)工，幫您解難”主題，開展進城務(wù)工人員“春風行動”；圍繞“發(fā)展民營經(jīng)濟，落實扶持政策，開拓就業(yè)天地”主題，聯(lián)合市總工會、市工商聯(lián)開展杭州市民營企業(yè)招聘周活動。舉辦“杭州市大中專技校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會”、“杭州市退役士兵專場招聘會”、“在杭部隊隨軍家屬專場招聘會”。

2024勞動保障工作總結(jié) 篇1

　　20xx年以來，在市勞動保障部門的精心指導和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門的大力支持下，我區(qū)緊密圍繞市就業(yè)和社會保障統(tǒng)籌工作領(lǐng)導小組及區(qū)政府年初下達的目標任務(wù)，以《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》三部法律的相繼實施為契機，以淮上職業(yè)培訓學校為抓手，努力創(chuàng)新思維、攻堅克難，全力推進就業(yè)和社會保障工作實現(xiàn)新突破，有效促進了我區(qū)經(jīng)濟社會和諧穩(wěn)定發(fā)展。

　　一、認真做好就業(yè)和社會保障工作

　　（一）就業(yè)和社會保障工作主要目標任務(wù)完成情況：

　　城鎮(zhèn)累計凈增就業(yè)1963人，已完成全年任務(wù)的82%，下崗失業(yè)人員再就業(yè)100人，完成全年任務(wù)的200％，其中就業(yè)困難對象31人，完成全年任務(wù)的310％，免費職業(yè)介紹1679人，完成全年任務(wù)的210％，小額擔保貸款推薦成功4戶，金額8萬元，完成全年任務(wù)的'133%，勞務(wù)輸出總量17595人，完成全年任務(wù)的147％，當年新增4517人，完成全年任務(wù)的266％，城鄉(xiāng)職業(yè)技能培訓2118人，完成全年任務(wù)的83%。

　　（二）加強日常工作管理

　　1、及時制定年度工作計劃，將全區(qū)就業(yè)和社會保障重點工作目標任務(wù)層層分解落實到基層，確保全年目標任務(wù)的完成。

　　2、進一步強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)勞動保障平臺作用，一是根據(jù)“九有九到位”的要求和我區(qū)的特點，積極開展免費職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓以及勞務(wù)輸出工作，規(guī)范了各所站工作方法、工作流程，二是為進一步提高各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動保障工作人員政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我局于開辦全區(qū)勞動保障工作人員法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識培訓班，重點講解了《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》三部新法律，《城鎮(zhèn)居民醫(yī)保實施細則》、《失地農(nóng)民養(yǎng)老保險實施細則》兩個文件，以及有關(guān)就業(yè)、培訓、退休管理服務(wù)等方面的業(yè)務(wù)知識。

勞動保障工作總結(jié) 篇1

　　今年上半年，xx鎮(zhèn)勞動保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下和在區(qū)人社局的指導下，落實“重在提請，主動服務(wù)”精神，加大工作力度，采取多項舉措，進一步做好勞動保障工作。現(xiàn)將x年上半年我鎮(zhèn)勞動保障工作總結(jié)如下：

　　一、工作完成情況

　　x年上半年，開發(fā)公益性崗位xx個，安置就業(yè)困難對象就業(yè)xx人；發(fā)揮本鎮(zhèn)技術(shù)優(yōu)勢和各種社會力量組織對x名農(nóng)村勞動力進行職業(yè)技能培訓，完成全年目標的%；組織一批勞動力參加市、區(qū)舉辦的春季大型勞務(wù)洽談會，達成就業(yè)意向的有xx人；新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)x人，完成全年目標的%；城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員xx人，完成全年目標的%；協(xié)助市、區(qū)有關(guān)社保部門對x名企業(yè)離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金進行資格認證；在全鎮(zhèn)開展社保補貼符合對象普查，幫助符合享受社保補貼條件的xx名靈活就業(yè)人員及時向上級申報并發(fā)放金額共計x元的社會保險補貼；對x名靈活就業(yè)人員進行認定；幫助農(nóng)民工追討工資金額共計x元，化解勞動糾紛x起。做好全鎮(zhèn)被征地農(nóng)戶的基本信息采集以及被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金的申請，x年上半年，全鎮(zhèn)享受被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障金待遇對象共x名，新增x人。

　　二、具體做法：

　　（一）積極推進就業(yè)政策，強化職業(yè)技能培訓

　　積極推進市、區(qū)就業(yè)政策的落實，通過鼓勵企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位、充分吸納就業(yè)、促進勞動者自主創(chuàng)業(yè)、加強職業(yè)技能培訓、完善就業(yè)困難人員就業(yè)援助機制等政策的實施，在xx個村居健全充實了xx名的勞務(wù)信息協(xié)理員，及時溝通本鎮(zhèn)范圍內(nèi)的勞動力資源、培訓、流動情況和發(fā)布用工信息，充分發(fā)揮促進就業(yè)的.政策效應(yīng)，帶動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。x年上半年，開發(fā)公益性崗位xx個，安置就業(yè)困難對象就業(yè)xx人；通過聘請方博培訓學校到鎮(zhèn)培訓、組織人員參訓等方式對農(nóng)村勞動力進行職業(yè)技能培訓，共x期，x人參加包括保姆、泥瓦工、廚師等職業(yè)培訓，x人獲得職業(yè)資格證書，培訓轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)x名；組織一批勞動力參加市、區(qū)舉辦的春季大型勞務(wù)洽談會，達成就業(yè)意向的有xx人；新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù)x人；在全鎮(zhèn)開展社保補貼符合對象普查，對x名靈活就業(yè)人員進行認定，幫助符合享受社保補貼條件的xx名靈活就業(yè)人員及時向上級申報并發(fā)放金額共計x元的社會保險補貼。