業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及分子公司工程部門的管理，建立和完善工程管理體系，工作流程、操作規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提升集團(tuán)工程整體管理水平;

　　2、組織制定本部門年度預(yù)算、工作目標(biāo)、計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;

　　3、主持制定設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、檢修、改造計(jì)劃，審核、批準(zhǔn)各系統(tǒng)的各類工作計(jì)劃，并檢查監(jiān)督實(shí)施情況;

　　4、負(fù)責(zé)對集團(tuán)工程資源耗費(fèi)進(jìn)行監(jiān)控，跟蹤、控制水、電等的消耗并嚴(yán)格控制能耗，保證完成集團(tuán)利潤指標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)分子公司工程技術(shù)指導(dǎo)、現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，主持解決工程管理上存在的問題;

　　7、負(fù)責(zé)集團(tuán)重大工程的規(guī)劃、質(zhì)量的驗(yàn)收、外包單位的合作與管理;

　　8、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場工程管理工作,組織編制項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃、工程專項(xiàng)計(jì)劃等;

　　9、負(fù)責(zé)對集團(tuán)公共設(shè)施的突發(fā)性、故障性、安全性事件進(jìn)行分析與匯報(bào)，提出整改方案。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　1. 負(fù)責(zé)商場停車場的管理;

　　2. 協(xié)助物業(yè)主任，管理外包安保公司，進(jìn)行日常的對接，按照合同要求對其提供的服務(wù)評估并付款;

　　3. 負(fù)責(zé)巡查商場及周邊區(qū)域，以確保其保持清潔、有序且安全;

　　4. 熟悉物業(yè)消防安全管理，定期組織團(tuán)隊(duì)安全培訓(xùn)。

　　5. 協(xié)助保潔綠化和環(huán)境管理;

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇3

　　任職資格：

　　1、海外留學(xué)生，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、思維敏捷，有極強(qiáng)的人際交往能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、有英文地區(qū)的留學(xué)背景，有較強(qiáng)的英語表達(dá)溝通能力；

　　4、能夠做短期的境外出差。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)利安達(dá)國際海外成員所之間及利安達(dá)中國所之間的國際業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作，包括：推進(jìn)與跟進(jìn)項(xiàng)目的簽約和進(jìn)展；

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé):

　　1)業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定與執(zhí)行。根據(jù)**市場目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度資產(chǎn)收購的業(yè)務(wù)計(jì)劃,分解并制定業(yè)務(wù)經(jīng)理的具體業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　2)市場開發(fā)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,不斷開發(fā)新的資產(chǎn)收購渠道;

　　3)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對下屬員工的培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績效評估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的'達(dá)成;

　　4)業(yè)務(wù)費(fèi)用控制。有效的控制業(yè)務(wù)方面成本產(chǎn)生與費(fèi)用支出,做好月度費(fèi)用總結(jié)和費(fèi)用預(yù)算;

　　5)業(yè)務(wù)信息管理。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場特點(diǎn),組織下屬收集產(chǎn)品的市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進(jìn)行分析、預(yù)測并制定對策,及時(shí)提供建議;保證業(yè)務(wù)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為公司決策的制定提供支持;

　　6)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至總經(jīng)辦助理處;

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　1、負(fù)責(zé)平臺(tái)網(wǎng)貸、交易所、專享以及黃金等各類綜合金融產(chǎn)品政策及業(yè)務(wù)制度的制定與實(shí)施，并對形成的政策與文件進(jìn)行統(tǒng)一管理；

　　2、根據(jù)政策變化及產(chǎn)品模塊的升級不斷調(diào)整與完善產(chǎn)品中心的政策管理體系；

　　3、負(fù)責(zé)對平臺(tái)已上線產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤和數(shù)據(jù)分析，及時(shí)提出有效建議并組織進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的內(nèi)部培訓(xùn)；

　　4、負(fù)責(zé)研究市場金融產(chǎn)品并形成分析文檔，對市場需求調(diào)研、發(fā)展趨勢研究及競爭對手分析。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　1.根據(jù)公司年度發(fā)展規(guī)劃，統(tǒng)籌物業(yè)各項(xiàng)工作，對直接上級負(fù)責(zé)，確保所管物業(yè)安全、高效、經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行。

　　2.根據(jù)物業(yè)人事組織架構(gòu)及崗位職責(zé)對部門人員工作進(jìn)行調(diào)配，運(yùn)籌、策劃物業(yè)公司各項(xiàng)經(jīng)營管理事務(wù)，確保物業(yè)服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。

　　3.制定物業(yè)年度預(yù)算，控制好物業(yè)各項(xiàng)費(fèi)用成本，合理使用各方面資源和資金。

　　4.指導(dǎo)并監(jiān)督物業(yè)各項(xiàng)招投標(biāo)及采購工作。

　　5.指導(dǎo)并監(jiān)督商場各種設(shè)備的管理、保養(yǎng)、檢修計(jì)劃和技術(shù)合理操作。

　　6.指導(dǎo)物業(yè)管理及工程的員工對突發(fā)事件的預(yù)防及處理工作。

　　7.與政府相關(guān)部門建立并保持良好關(guān)系(公安、消防、城管、街道、居委等)。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　任職資格：

　　1、海外留學(xué)生，計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)；

　　2、思維敏捷，有極強(qiáng)的人際交往能力和溝通協(xié)調(diào)能力；

　　3、有英文地區(qū)的留學(xué)背景，有較強(qiáng)的英語表達(dá)溝通能力；

　　4、能夠做短期的境外出差。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)利安達(dá)國際海外成員所之間及利安達(dá)中國所之間的國際業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作，包括：推進(jìn)與跟進(jìn)項(xiàng)目的簽約和進(jìn)展；

　　2、參與項(xiàng)目的談判和重要文件資料的制作和翻譯；

　　3、負(fù)責(zé)海外成員所信息的更新及匯總，以及配合對海外成員所所在國家或地區(qū)的市場考察；

　　4、聯(lián)合海外管理總部配合并支持海外成員所設(shè)立的中國業(yè)務(wù)部的工作；

　　5、負(fù)責(zé)利安達(dá)國際成立的`海外代表處的相關(guān)工作事務(wù)；

　　6、其他國際業(yè)務(wù)支持與協(xié)調(diào)工作。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇3

　　1、認(rèn)真執(zhí)行物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)以及公司制定下達(dá)的各項(xiàng)工作方針、計(jì)劃和指令，定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目工作情況，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理工作。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)協(xié)助簽約、辦理簽證、異地地接等相關(guān)服務(wù)對接；

　　2、跟蹤、處理客戶反饋信息，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度；

　　3、為客戶提供良好的售后服務(wù),及時(shí)解決客戶提出的問題；

　　3、客戶關(guān)系管理，收集客戶意見并匯總上報(bào)；

　　4、通過電話回訪等服務(wù)，為公司建立良好的客戶服務(wù)關(guān)系及公司形象。

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司境外業(yè)務(wù)拓展，實(shí)現(xiàn)公司在境外地區(qū)既定的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃；

　　2、參與公司境外項(xiàng)目的項(xiàng)目實(shí)施；

　　3、負(fù)責(zé)公司與境外客戶之間的關(guān)系維護(hù)；

　　4、負(fù)責(zé)公司境外業(yè)務(wù)拓展的基礎(chǔ)性工作等。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé):

　　1)業(yè)務(wù)計(jì)劃的制定與執(zhí)行。根據(jù)**市場目標(biāo)客戶群的需求分析及公司年度資產(chǎn)收購的業(yè)務(wù)計(jì)劃,分解并制定業(yè)務(wù)經(jīng)理的具體業(yè)務(wù)目標(biāo);

　　2)市場開發(fā)。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案,不斷開發(fā)新的資產(chǎn)收購渠道;

　　3)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。根據(jù)公司的長遠(yuǎn)發(fā)展需要和規(guī)章制度,組織對下屬員工的培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)等,制定下屬的考核目標(biāo)并定期溝通績效評估結(jié)果、提出改進(jìn)建議,幫助下屬員工提高工作業(yè)績,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神,以建立一支高效的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的'達(dá)成;

　　4)業(yè)務(wù)費(fèi)用控制。有效的控制業(yè)務(wù)方面成本產(chǎn)生與費(fèi)用支出,做好月度費(fèi)用總結(jié)和費(fèi)用預(yù)算;

　　5)業(yè)務(wù)信息管理。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及市場特點(diǎn),組織下屬收集產(chǎn)品的市場行情變化及重點(diǎn)競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進(jìn)行分析、預(yù)測并制定對策,及時(shí)提供建議;保證業(yè)務(wù)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,為公司決策的制定提供支持;

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及分子公司工程部門的管理，建立和完善工程管理體系，工作流程、操作規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提升集團(tuán)工程整體管理水平;

　　2、組織制定本部門年度預(yù)算、工作目標(biāo)、計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;

　　3、主持制定設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、檢修、改造計(jì)劃，審核、批準(zhǔn)各系統(tǒng)的各類工作計(jì)劃，并檢查監(jiān)督實(shí)施情況;

　　4、負(fù)責(zé)對集團(tuán)工程資源耗費(fèi)進(jìn)行監(jiān)控，跟蹤、控制水、電等的消耗并嚴(yán)格控制能耗，保證完成集團(tuán)利潤指標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)分子公司工程技術(shù)指導(dǎo)、現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，主持解決工程管理上存在的問題;

　　7、負(fù)責(zé)集團(tuán)重大工程的規(guī)劃、質(zhì)量的驗(yàn)收、外包單位的合作與管理;

　　8、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場工程管理工作,組織編制項(xiàng)目工程進(jìn)度計(jì)劃、工程專項(xiàng)計(jì)劃等;

　　9、負(fù)責(zé)對集團(tuán)公共設(shè)施的突發(fā)性、故障性、安全性事件進(jìn)行分析與匯報(bào)，提出整改方案。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　1、 全面負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃、建設(shè)、營銷等組織與管理工作;

　　2、 熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域，有工程管理、運(yùn)營管理、成本控制、營銷管理的相關(guān)知識;

　　3、 熟悉項(xiàng)目全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定和實(shí)施能力;

　　4、 熟悉辦公軟件，具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識;

　　5、 人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng);

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇3

　　1、認(rèn)真執(zhí)行物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)以及公司制定下達(dá)的各項(xiàng)工作方針、計(jì)劃和指令，定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目工作情況，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理工作。

　　2、組織制訂并落實(shí)項(xiàng)目年度工作計(jì)劃，確保公司的各項(xiàng)管理制度和指標(biāo)任務(wù)等在項(xiàng)目的貫徹執(zhí)行;

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇1

　　1. 負(fù)責(zé)商場停車場的管理;

　　2. 協(xié)助物業(yè)主任，管理外包安保公司，進(jìn)行日常的對接，按照合同要求對其提供的服務(wù)評估并付款;

　　3. 負(fù)責(zé)巡查商場及周邊區(qū)域，以確保其保持清潔、有序且安全;

　　4. 熟悉物業(yè)消防安全管理，定期組織團(tuán)隊(duì)安全培訓(xùn)。

　　5. 協(xié)助保潔綠化和環(huán)境管理;

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇2

　　根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，制定電梯維保市場拓展方案和計(jì)劃，并負(fù)責(zé)具體執(zhí)行;

　　負(fù)責(zé)電梯維保新業(yè)務(wù)模式的市場開拓、渠道開發(fā)及維護(hù)，發(fā)覺潛在客戶資源，并完成合同簽約;

　　建立公司市場團(tuán)隊(duì)，搭建市場人員的核心架構(gòu);

　　負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的前期商務(wù)談判，為客戶提供專業(yè)的服務(wù)和支撐;

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目的內(nèi)外協(xié)調(diào)、資源落實(shí)以及與物業(yè)的溝通與協(xié)調(diào)工作;

　　合作伙伴資源庫建立與維護(hù);

　　建立項(xiàng)目檔案并及時(shí)更新，按照公司各項(xiàng)管理制度的要求，做好項(xiàng)目管理的相關(guān)工作，不斷提升公司的服務(wù)品質(zhì)、取得良好的客戶滿意度。

業(yè)務(wù)部崗位職責(zé) 篇3

　　1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及分子公司工程部門的管理，建立和完善工程管理體系，工作流程、操作規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提升集團(tuán)工程整體管理水平;

　　2、組織制定本部門年度預(yù)算、工作目標(biāo)、計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施;

　　3、主持制定設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)、檢修、改造計(jì)劃，審核、批準(zhǔn)各系統(tǒng)的各類工作計(jì)劃，并檢查監(jiān)督實(shí)施情況;

　　4、負(fù)責(zé)對集團(tuán)工程資源耗費(fèi)進(jìn)行監(jiān)控，跟蹤、控制水、電等的消耗并嚴(yán)格控制能耗，保證完成集團(tuán)利潤指標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)分子公司工程技術(shù)指導(dǎo)、現(xiàn)場監(jiān)督管理工作，主持解決工程管理上存在的問題;