幼兒園規章制度[通用] 篇1

　　第一章總則

　　第一條為了加強對民辦幼兒園的管理，促進我縣民辦學前教育事業健康發展，維護民辦幼兒園和受教育者的合法權益，根據《中華人民共和國民辦教育促進法》、《幼兒園管理條例》、《湖南省實施辦法》等法律、法規，結合我縣實際，特制定本辦法。

　　第二條本辦法所稱民辦幼兒園，是指國家機構以外的社會組織或個人單或聯合利用氟家財政性經費依法設立的、面向社會招收學齡前兒童、對其進行保育和教育的學前教育機構。

　　第三條民辦學前教育事業屬于公益性事業，是教育事業的組成部分。對民辦學前教育實行積極鼓勵、力支持、正確引導、依法管理的方針。

　　第四條民辦學前教育事業納入我縣經濟和社會發展的總體規劃。

　　第二章部門職責

　　第五條民辦幼兒園實行地方負責、分級管理和各有關部門分工負責的管理體制。

　　第六條縣教育局是學前教育的主管部門，負責貫徹落實國家相關法律法規和政策，負責全縣民辦學前教育工作發展規劃的統籌協調，具體負責本區域內民辦幼兒教育工作的日常管理、業務指導與工作考核。具體包括：審核認定幼兒園辦園資格，頒發辦園許可證，對幼兒園保育教育工作進行督導評估，對幼兒園進行分等定級，組織培訓幼兒園的師資，審定、考核幼兒園的教師資格。

　　第七條縣機關應當及時了解掌握幼兒園及周邊治安狀況，指導幼兒園做好校園安全保衛工作，及時查處擾亂校園秩序、侵害師生人身、財產安全的案件。交警、交通運輸管理部門要加強載運幼兒的車輛安全管理，取締無牌無證、不符合安全標準的車輛，及時制止和查處超載等違法行為。

2025幼兒園規章制度 篇1

　　1.目的：為了預防火災事故與火災危害，結合公司《生產安全管理方法》特制定本制度。

　　2.范圍：此制度適用于公司全部管轄區域內。

　　3.權責：

　　3.1 行政部:負責本制度的擬定及維護和修訂

　　3.2 其他各單位:嚴格根據本制度實施

　　4.禁煙區域的劃分：

　　4.1公司全部管轄區域內(包括各職能部門、生產車間、洗手間、樓梯道、各大小辦公室都不允許吸煙)全公司上下實行禁煙行動力。

　　5.禁煙責任區域劃分:

　　5.1 各生產車間或各職能部門主管負責所屬區域禁煙管理。

　　5.2各辦公室由所屬區域責任人負責區域內禁煙管理。

　　5.3各區域責任人除對本部人員不允許在管轄區域內吸煙外，還需對轄區內外來人員進行告誡制止(同時各級人員都有權利管理對在本單位發生的違反規定的'吸煙行為應當予以制止，任何人均有權要求在禁止吸煙公共場所的吸煙者停止吸煙)。

　　6.禁煙獎罰管理：

　　6.1違反禁煙規定者第一次記警告處理罰款20元，對吸煙者所屬部門主管記口頭警告;其次次記小過處理罰款50元，對吸煙者所屬部門主管賜予記警告處理罰款20元;第三次記大過處理罰款100元，對吸煙者所屬部門主管賜予記小過處理罰款50元;

　　6.2 對于舉報者賜予每次嘉獎50元，禁煙管理中的獎、罰都將列入公司年度績效核中。

　　7.補充內容：

　　7.1行政部主導以上內容對全體員工宣解與培訓，各職能部門主管應樂觀協作對每位員工宣導到位。公司在各責任區內應張貼禁煙文明標語，以時常警戒員工提升自身禁煙修養,本管理方法自公布之日起生效。

幼兒園規章制度范文 篇1

　　第一章總則

　　第一條為了加強幼兒園教研管理，提高幼兒園的教育品質和教研水平，制定本規章制度。

　　第二章教研組織和領導

　　第二條幼兒園設立教研組織，負責制定年度教研計劃和安排教研活動。教研組織由園長或其指派的人員負責領導。

　　第三條教研組織負責制定教研的目標、任務和計劃，并根據園所的實際情況，合理安排時間和資源。

　　第四條教研組織負責組織教研活動，包括教研討論、教案編寫、教研課觀摩等。教研活動應充分考慮幼兒園教育教學工作的實際需求和幼兒的特點。

　　第五條教研組織負責統籌和協調各教師的教研工作，鼓勵教師參與教研活動，提高教師的教學水平。

　　第三章教研計劃和教研活動

　　第六條幼兒園每年制定教研計劃，明確教研的內容、目標、時間安排和責任人。

　　第七條教研計劃應綜合考慮園所的實際情況和教師的專業素養，確保教研目標的實現和教研活動的順利進行。

　　第八條教研活動包括教研討論、教案編寫、教研課觀摩等，教師參與教研活動是必須的'。

　　第九條教研組織負責組織教研活動，組織教師參與教研討論，組織教師觀摩優秀教學示范課，鼓勵教師編寫優秀的教案。

　　第四章教研成果的評價和分享

　　第十條幼兒園對教研成果進行評價，鼓勵優秀教研成果的分享和推廣。

　　第十一條教研組織負責對教研成果進行評獎和表彰，激勵教師積極投入教研工作。

　　第十二條優秀教研成果應加以宣傳和分享，推廣優秀教學方法和經驗。

　　第五章教研管理

幼兒園規章制度集錦 篇1

　　一是對教職工的行為起到制約作用，規章制度是管理的關鍵環節，保證正常的保教工作秩序，通過規章制度的建立和執行，可以使每名教職員工明確什么時間做什么，哪些事情該做，哪些事情是不該做的，做到有章可循、有法可依，各類人員各負其責，各司其職。

　　二是對統一 教職工的思想認識，培養其組織紀律性、養成良好行為習慣和形成道德風尚，形成良好的園風、園紀有積極保障作用，也有助于增強教職工的責任感，培養良好的工作作風。合理的規章制度對于建立優良的幼兒園文化具有重要的意義。

　　三是有利于將教職工的積極性納入科學的管理軌道，是幼兒園工作正常運轉，提高管理成效，保證完成保教任務。

　　四是對幼兒園的管理起到依法治園的作用，幼兒園的規章制度屬于法律范疇，是更具體的行為規范。

　　園務會議制度

　　一、成立園務委員會，成員由園領導、教師代表、保育員代表、保健醫生、后勤代表及家長代表組成。

　　二、每月召開一次，重大問題集體討論、決策，保證民主管理。

　　三、園務會議內容包括：

　　1、全園工作計劃的制訂與總結。

　　2、研究貫徹執行上級各項工作任務。

　　3、規章制度的修改、補充及廢除。

　　4、研究幼兒園工作中的重要問題，探討解決方法。

　　5、分析研究家長對幼兒園工作的意見與建議。

　　6、征求幼兒園管理工作的意見。

　　備課、聽課制度

　　1、教師必須認真學習《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育綱要》，以《規程》和《綱要》為依據，研究制訂好各類教育教學計劃。

幼兒園規章制度 篇1

　　1.為使我園安全工作的基礎更加牢固、安全事故得到遏制，最大限度的保護師幼的生命和財產安全，能及時傳達省、市、區和上級主管部門安全工作的指示，安排、布置和協調全園安全工作，強化安全教育，增強全園安全意識。特制定安全工作會議制度。

　　2.每月初召開安全工作，領導小組會議，討論月安全工作計劃，研究解決安全教育和治安工作的重大問題，分析園內安全工作形勢，布置本月安全工作任務，討論重大隱患整改方案。

　　3.定期每周一召開全體教師安全工作會議，學習有關交通安全法規，分析討論典型事故案例，傳達上級安全工作精神，布置安全工作要求，力求做到有安全隱患及時排除、安全措施及早落實、安全工作警鐘長鳴。

　　4.定期邀請消防、公安部門來園作講座，強化全園安全意識，提高安全業務素質。

　　5.每年要召開一次安全工作總結表彰會，總結上年工作，提出下年安全工作要點，并表彰在上年工作中涌現出的安全先進集體和個人。

幼兒園規章制度 篇2

　　一、協助園長具體負責全園幼兒的衛生保健工作。

　　二、根據衛生部門的要求，按《規程》﹑《綱要》的有關規定，制定幼兒園衛生保健工作計劃并健全幼兒園內各項衛生保健制度。

　　三、堅持預防為主的原則，認真做好每天的晨間檢查，做到一摸﹑二看﹑三問﹑四查，發現病情，及時隔離，做好消毒﹑上報﹑登記工作，并和家長取得聯系。

　　四、密切與當地衛生保健機構的聯系，做好防疫宣傳、接種、免疫和疾病防治等工作。

幼兒園的規章制度 篇1

　　1、定期組織教職工學習消防知識，參加消防安全知識培訓，增強消防安全意識。不定期向兒童傳授簡單、基本的消防安全知識。

　　2、認真執行消防安全條例的有關規定，高度重視，做好單位內部防火工作。

　　3、加強兒童活動室、午睡室、教師辦公室等人口密集區域的`消防安全檢查，杜絕火災事故隱患。

　　4、經常檢查伙房、食堂等明火使用場所的防火安全工作，防止火災發生。

　　5、根據消防要求，在顯眼位置配備必要的消防器材，并定期檢查。

　　6、嚴禁在公園內焚燒垃圾等物品。兒童午睡室禁止點蠟燭、蚊香。

　　7、嚴格控制水壺、空調等電器的使用，禁止使用電爐，防止電線過載引起火災事故。下班前關閉活動室、午睡室、辦公室和各功能室的電源。

　　8、電腦房、伙房、檔案室等幼兒園重要場所，嚴禁吸煙，杜絕火種。

　　9、重要部位（如食堂、兒童午睡室、活動室等）安排專人定期檢查電氣和電路設備，及時更換舊消防設備，防止電路老化造成事故。

幼兒園的規章制度 篇2

　　一、園長職責

　　1、園長接受校長聘任，是校長領導下的園長負責制，負責幼兒園的全面管理，主持全園工作。

　　2、認真學習黨的教育方針和國家的有關法律、法規、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規程》。

　　3、主持制定全園工作計劃和各項規章制度，確立分級管理目標，建立結構合理、協調靈活、反饋及時的科學管理機制。

　　4、定期召開園委會，充分發揮園委會的作用，發揚民主，尊重人格，加強“愛心、和諧、團結、向上”的園風建設。