2023年度自我評價（精選17篇）

2023年度自我評價 篇1

　　電信行業是國家的通信支柱，而我能夠成為其中的一名員工感到非常的榮幸，而在工作中在山東電信公司領導親切的關懷下，我虛心學習牢固樹立“為生存而搏”理念，以微笑服務為己任，以顧客滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業、扎扎實實地做好電信基層客服工作。現在就以幾個方面來對自己的工作中做的自我鑒定：

　　1、加強營業。

　　客戶服務部、公話超市的業務管理和考核，我重點做好日常業務處理中各種原始資料、報表和營收資金的把關。盡可能為代辦服務商創造有利條件，在業務宣傳、業務指導、資源共享等方面支撐到位。

　　2、立足本職，愛崗敬業

　　作為客服人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事，每當遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做;當同事遇到困難需要替班時，能毫無怨言地放棄休息時間，堅決服從公司的安排，全身心的投入到替班工作中去;每當公司要開展新的業務時，自己總是對新業務做到全面、詳細的了解、掌握，只有這樣才能更好的回答顧客的詢問，才能使公司的新業務全面、深入的開展起來。

　　3、注重克服思想上的“惰”性。

　　我堅持按制度，按計劃進行理論學習。首先不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔，自覺參加每季度的黨課集中學習;其次是按自己的學習計劃，堅持個人自學，擠時間學，正確處理工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習，不因不因任務重而放松學習。

2023年度自我評價 篇2

　　助人，樂于進取，積極勤奮，有團隊精神，擁有充實的專業知識，也有獨立的思維能力，工作態度認真，樂于與人交往，對藝術有著濃厚的.興趣，從小熱愛繪畫，熱愛設計，在校期間曾參加過班級和校園的繪畫展覽，手繪能力強，熟練cad, 3d max, photoshop,coreldraw等設計軟件.有一定的相關工作經驗，繪畫過許多大型室內空間效果圖，本人的博客里有自己設計的3d效果圖.希望能成為各大企業一份子,今后務必盡自己能力為貴企業出一份力。

2023年度自我評價 篇3

　　x月x日，我按照學校的要求，抵達xx中學進行為期天的教育實習活動。一階段來，在xx中學校領導和有關老師的幫助指導下，我較好地完成了教育實習任務。下面，就實習期間自己在教學實習和班主任實習等方面的工作做一個自我鑒定：

　　一、教學工作實習。

　　教學實習中，總的來說，我能認真備課，所設計的教案及課件規范，內容準確。課堂教學中，教學效果好，教學內容能當堂消化、鞏固。教學語言表達清楚、流暢，課外輔導耐心細致，對不同程度的學生都能區別情況，因材施教，答疑解惑正確而有啟發性，批改作業仔細正確。剛到五星中學時，在第一周，我在學校的安排下，開始熟悉實習學校、班級的情況，并隨班聽課(不少于六節課)，作好聽課筆記。另外在指導教師的幫助下，熟悉教材、大綱。寫出一課詳細完整的教案、課件。經指導教師審閱后，先進行試講。若試講不合格，經幫助達不到要求者不能上臺講課。

　　二、班主任工作實習。

　　實習期間，我能很好地掌握和熟悉全班學生姓名、個性特點、興趣愛好，思想情況、組織情況(干部、團、隊員)以及班級特點，工作積極主動，認真負責，善于做思想工作，處理日常事務靈活而不拖沓，能制定切實可行的教育工作計劃，獨立工作能力強，教育效果好。

　　教育實習活動已經結束了，實習中，我也發現自己仍存在一些不足，主要是有時上課還有點緊張的現象，授課過程中，聲音不夠洪亮等情況。

　　教育實習的具體安排

　　第一周：熟悉實習學校、班級的情況，隨班聽課(不少于六節課)，作好聽課筆記。另外在指導教師的幫助下，熟悉教材、大綱。寫出一課詳細完整的教案。經指導教師審閱后，先進行試講。若試講不合格，經幫助達不到要求者不能上臺講課。

　　第二、三周：分別為教學實習和班主任工作實習周。課堂教學每人二——四課時，最好是在四課時內完整地講授一課。講課應力求講練結合，方法得當，語言要規范。需講授漢語時必須使用普通話;板書工整，教態自然，要參加課外輔導和批改作業。班主任工作實習須在了解班級情況的基礎上寫出一份班主任實習工作計劃。在指導教師幫助下，了解如何做好班級的領導者和組織者，如何對學生進行思想政治教育，如何了解學生課內學習和課外生活，如何評定學生操行。

2023年度自我評價 篇4

　　一、到單位工作已經有三個月了，在過去的工作三個月里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領導及關懷與指導下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現將3個月來的工作做一個自我評定。

　　1，對本職工作進一步加強深化理解，嚴格要求自己對安全第一，預防為主，綜合治理為己要。

　　2，積極主動不放過可以學習的任何機會，對自己當前的嚴格可以使在工作中安全生產為首要。

　　3，時刻使自己保持清醒的頭腦，去處理工作中的問題，對于不能解決的問題，及時與上級進行溝通從而解決當前問題。

　　4，認真仔細是自己每時每刻都需要注意的，把安全意識放在自己的`心中，時刻牢記安全的重要性，從而使自己得到進步。

　　以上只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激情，感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業。

　　二、本人思想穩定，工作踏實肯干，專業理論扎實，技術熟練，服務態度好，受到醫護患的一致好評。特別是在代理護士長期間，能夠嚴格要求自己，狠抓規章制度落實，嚴格三查七對，杜絕了醫療事故及糾紛的發生，較好的完成了護理部交給的任務。在春節期間科室人員緊、班次重的情況下，放棄休息，主動承擔了大量工作任務，保證了節日期間護理工作的安全。護士長命令下達后，很快適應了角色的轉變，管理工作抓的有條不紊，使兒科工作秩序、服務態度、病室環境有了較大提高，病人對護理服務質量滿意率達到了100%。在管理工作中本著人性化的管理模式，關心、愛護、體貼每一位護理人員，做到了作風民-主，寬宏待人，提高了護理隊伍的向心力、凝聚力，激發了人員的服務熱情，使小作科護理工作蒸蒸日上。

2023年度自我評價 篇5

　　一、20xx年工作總結

　　1、以例行督察問題整改為抓手，在保護資源上落實了新舉措。圍繞“全面消除違法狀態”目標，完善駐地督導、銷號管理等制度，堅持政府主導、部門配合、疏堵結合推進問題整改。市局下發了《關于嚴格執法監管嚴查土地違法的通知》，強化土地巡查、案件制止、查處和責任追究制度落實。嚴格落實耕地保護措施。以土地綜合整治為重點，不斷加強對項目進度和質量的督查監管，全年實施耕地占補平衡、城鄉掛鉤、萬頃良田項目新增耕地2。5萬畝，市統籌耕地占補平衡指標4450畝任務全面完成。建設高標準基本農田48。2萬畝，是年度任務的1。4倍。完成13個省市投土地整治項目驗收，整治土地40萬畝。

　　2、以“雙提升”行動計劃為主線，在節約集約上拓展了新路徑。市政府印發了《宿遷市推進節約集約用地實施方案》。統籌安排，積極推進農村土地綜合整治再整治、同一鄉鎮村莊建設用地調整利用、適度規模農村土地整治等“雙提升”試點。根據建設用地“減量化”要求，形成宿遷市區域土地重整示范區實施方案，積極開展湖濱新區土地重整示范區建設前期研究。規范土地市場建設，市政府出臺了《關于加強土地出讓管理的通知》和《加強市區土地儲備管理工作的意見》，統一市區土地出讓和融資管理，進一步完善經營性用地掛牌底價確定制度。市區盤活低效用地106宗5479畝。

　　3、以職能轉變和簡政放權為追求，在改革創新上取得了新成效。堅持市場化配置資源機制，將龍河新城、來龍新城作為交易主體參與交易。綜合統計工作規范化，市局被省統計局命名為“部門統計示范點”。扎實開展地質找礦、地質環境保護和資源儲量管理工作，全省首家建立市級礦業權網上交易系統。“一張圖”工程基礎數據庫和業務數據庫基本建成，初步實現“以圖管地”。積極打造3個審批節點、3個工作日、AB崗審批的“332”“四全”服務模式。基于智能化集群的系統門戶網站納入統一平臺，市區80%國土所接入主干網，實現“一張網”辦公。積極推進不動產統一登記工作。市政府召開了全市不動產統一登記聯席會議，部署安排機構整合、檔案整理、業務銜接等工作。開展了鄉鎮集鎮區和試點村莊地籍調查。第一次全市地理國情普查工作穩步推進。

　　4、以群眾路線教育實踐活動為載體，在維護權益上創造了新局面。圍繞“為民務實清廉”主題和“查改不滿意、追求更滿意”主線，堅持問題導向，準確聚焦“四風”，全系統落實即知即改問題33個、為民辦實事30件、建立健全制度26項，處理涉土信訪事項331件。出臺依法行政工作要點，制定了規范權力運行監督檢查和行政過錯責任追究辦法。全年開展合法性審查370余件，保證了一般性行政行為的依法依規。建立督查制度，機關黨委牽頭負責，實施網上督查、跟蹤問效。及時調整班子分工，明確一把手直接負責機關黨建，紀檢組長專職負責紀檢監察，確保了黨風廉政建設主體責任和紀檢監察監督責任“兩個責任”落實。“陽光國土承載未來”機關品牌被評為全市群眾滿意服務品牌。

　　二、20xx年工作計劃

　　20xx年全市國土資源工作總要求是：全面貫徹落實黨的，xx屆三中、四中全會精神，遵從“保護資源、節約集約、維護權益、改革創新”總要求，堅持“法治國土”建設和節約集約用地“雙提升”行動兩條主線，做到依法依規和改革創新有機結合，保護資源和節約集約雙管齊下，推動全市國土資源管理由粗放利用向節約集約轉變、由全面保障向重點支持轉變、由依靠增量向“三量并行”轉變、由注重審批向監管服務轉變、由嚴查重處向源頭防控轉變“五大轉變”。重點圍繞“五四三二一”開展工作。

　　1、強化“五重機制”推進資源保護。認真落實省、市加強耕地保護要求，嚴格落實目標責任考核。大力推進農村土地綜合整治。健全土地執法共管機制。建立政府牽頭、部門參與的聯席會議制度，健全部門協同、多方聯動的土地管理和制止違法違規用地合作機制。加強與公檢法和監察部門的溝通協調，健全信息共享、案件通報和移送制度。完善執法巡查和案件查處機制。健全市、縣、鄉三級動態巡查機制，完善違法用地直報系統，推進執法關口前移。嚴格落實零報告、定期報告和專項報告制度。保持懲處違法用地行為的高壓態勢。加強依法用地激勵機制。繼續開展土地執法模范鄉(鎮)創建，以模范“雙創”為平臺，充分調動地方政府依法管地用地的自覺性，推動國土資源執法監管由被動執法向主動規范轉變。突出法制宣傳引導機制。統籌全國土地日等主題日平臺、12336電話平臺、門戶網站網絡平臺、新聞報刊媒體平臺、政行風熱線綜合平臺等五大平臺，大力宣傳國土資源管理法律法規，宣傳依法用地先進典型，加大土地違法違規案件曝光力度，提高全社會保護資源和節約集約用地意識。

　　2、推進宿遷特色“四全”服務模式建設。按照“全流程優化審批、全區域便民服務、全業務網上辦理、全節點效能監察”要求，持續打造“332”宿遷特色“四全”服務模式。以各服務窗口為主體，以“一張圖”為平臺，實現土地轉征收、用地審批、土地登記、采礦權審批4大類27項業務“通接通辦”，以及對所有節點的實時跟蹤、在線監察和督查督辦，確保程序符合規定、流程運轉高效。進一步完善辦公系統、應用系統和網上督查系統，對窗口審批事項實施流程再造，實現綜合事務和行政審批“一站式”網上辦理、督查事項串聯式監控。大力推進簡政放權，加快實現“始于服務對象需求、終于服務對象滿意”工作目標，著力塑造規范高效便民的部門形象。

　　3、實施“三量并行”保障合理用地。把“增量保重點、存量促集約、流量優布局”作為新常態下保障用地的重要措施。加強投資強度、供地率等要素對接，超前謀劃省級點供和獨立選址指標爭取。建立政府調控與市場配置相結合的分配模式，調整資金補貼政策，用經濟杠桿撬動土地節約集約利用。將省下達市區部分國家計劃和全部獨立選址指標用于市級重大工業、基礎設施和民生工程項目，掛鉤指標和剩余國家計劃納入交易市場有償調劑。出臺《宿遷市節約集約用地規定》，建立健全建設用地批后監管、開竣工申報、履約保證金等制度。探索推進工業用地彈性出讓等靈活多樣的供地方式。抓住全省開展批而未供和閑置土地專項清理工作機遇，全面摸清全市閑置低效用地底數，通過建立健全建設用地動態巡查、土地閑置預警等方式盤活閑置低效用地。

　　4、落實“雙提升”行動計劃各項試點。通過開展同一鄉鎮范圍內村莊建設用地布局調整利用、適度規模農村土地整治等試點，結合盤活存量建設用地，重點保障小城市、重點鎮、中心鎮及城鄉結合部用地需求。積極開展區域土地重整示范區建設。通過編制功能片區土地利用總體規劃，統籌安排各類用地空間布局，以城鄉建設用地增減掛鉤、鄉鎮以下村莊建設用地調整利用政策為平臺實施土地綜合整治，對區域土地利用進行重整布局。全面開展節約集約用地綜合評價考核，做好盤活利用存量建設用地、單位GDP建設用地占用下降和建設用地地均GDP增長等目標任務落實。做好新一輪節約集約模范縣(區)創建工作。

　　5、夯實以“一張圖”工程為核心的業務基礎。全面啟動“一張圖”(二期)建設工作，對一期工程數據庫進行優化整合，推進現有遙感影像、土地利用現狀、土地規劃等數據集成，建立“一張圖”核心數據庫。深化“一張圖”成果運用，對土地“批供用補查”實施全過程常態化管理，為“四全”服務模式提供技術支撐。將建設成果向國土資源所延伸，不斷擴大數據庫覆蓋面和地域覆蓋面。推進土地“陽光出讓”，上半年全面建成覆蓋工業用地的網上交易系統，力爭年底前推廣到縣。創新礦業權出讓方式，正式啟用礦業權網上交易系統。按照國家、省統一部署，完成全市不動產統一登記職責整合和機構組建工作。對各類不動產登記資料移交整合，盡快設立統一的不動產登記受理窗口，同時梳理形成統一的不動產登記業務流程，全面推進不動產登記信息化建設。做好年度土地變更調查、鄉鎮集鎮區和村莊地籍調查等工作，進一步夯實地籍基礎。切實做好地理國情普查工作。

2023年度自我評價 篇6

　　本著對工作積極、認真、負責的態度，我及時地熟悉施工企業的會計制度，認真遵守各項規章制度，虛心向領導和同事請教，努力學習各項業務知識。目前我負責漢英高速公路和公司設備處的會計工作，作為工程項目的財務會計，風險意識尤其重要，我在工作中認真的審核每一筆業務，有疑問的單據及時訊問，做到防范風險在前，通過不斷學習，不斷積累，使工作效率和工作質量有了較大提高，較好地完成了各項工作任務。

2023年度自我評價 篇7

　　本人是一名既將畢業生，既將步入社會。社會這個詞對我來說似乎不是很陌生，有時聽了還會覺得身不由已.唯有經過自己的努力才能證明對社會有用之才，實踐是檢驗真理的唯一標準.只要肯付出努力，沒有什么事情是做不到的.

　　通過在學校這三年的學習使我懂得了很多，從天真幼稚的我，經過那人生的挫折與坎坷，到現在成熟穩重的我.使我明白了一個道理，人生不可能存在一帆風順的，只有自己勇敢地面對人生中的每一個驛站.當然在這三年中的我，曾也悲傷過、失落過、苦惱過，這緣于我的不足和缺陷，但我反省了，這只是上天給予的一種考驗，中專生的我們應該善用楊長避短來促進自己，提高自己的綜述水平能力.

　　在生活中我仍有不足和缺陷，但我敢于改正自己、完善自己.我會用自己的熱情、活力、自信和學識，來應付以后生活或工作中所有可能遇到的困難，創造自己有價值的人生.我相信一份耕耘一份收獲，生活中的精彩與美好是需要自己去創造.

　　在思想道德方面，思想覺悟上對自己有較高的要求.能用科學發展觀來認識社會，能清醒的意識到自己所肩負的責任，

　　我對于畢業以后的設想感覺自己的社會經驗還比較欠缺，而對于工作經驗更是差距甚遠，所以認為當前主要是積累經驗工作與社會經驗，在工作的同時我會不斷學習和積累，爭取在最短的時間全心全意投入到新的工作崗位中去，這是我人生第一份工作不管是什么崗位我都會努力去做好每一份工作的，成為一名對社會有用的人.

2023年度自我評價 篇8

　　在這種情況下作為一個共青團員，我們應該從以下幾點做起：

　　首先要端正思想，提高思想覺悟水平。在學習和生活上樹立起作為共青團員應該起到帶頭和模范作用，其次積極參與學校組織的各項團員活動，在活動中學習理論，在活動中實踐理論，這樣才能做到學以致用，也符合馬克思的理論與實踐相結合的原則。再者按時繳納團費，不拖后腿，爭取為團的事業作出自己的微薄之力。此外，努力提高自身思想素質，弘揚社會主義道德風尚，嚴于律己，揚善抑惡、求實創造、與時俱進，將優秀的中華民族傳統美德發揚光大。認真遵守學院各項規章制度，認真學習《團的章程》，自覺履行團員的義務，執行團的決議，遵守團的紀律，完成團組織交給的任務，發揮團員的模范作用也是一個團員應盡的責任。

　　在學習之后，我懂得了科學的生涯規劃，認真鉆研專業知識，刻苦學習，積極投身社會主義現代化建設。作為21世紀的接班人，新世紀在悄悄降臨之際也給我們帶來了新的要求，經濟日新月異，科技翻天覆地，所以更多、更快、更廣的吸收新知識即成了放在我們面前必須解決的一個問題。除了學習文化知識，在其他方面也應該做到全面發展。所以，在課余時間，我也進行一些文體活動。平時在家里，我也常和家人一起出去打球以增加我在體育方面的能力。我還學習了關于禮儀和著裝方面的知識，我認為懂得這些是對別人的一種尊重，在今后的生活中可以充分體現一個人的基本素質，所以我在這方面也培養自己，使自己達到對學生“德、智、體、美、勞”全面發展的要求。在個人成長的路上，我們不但要敢于創新，而且要在馬克思列寧主義、毛澤東思想，鄧小平理論、“三個代表”重要思想反思自己的言行舉止。作為團員必須具有積極的心態，樂觀的精神，和敢于向困難挑戰的精神，而且驕不躁，敗不餒，能發揚團結友愛，關心他人，具有團隊精神，和集體榮譽感。“勿以惡小而為之，勿以善小而不為！”良好的道德習慣不是一朝一夕，而是長期的養成過程。我從我做起，管好自已。只有這樣才不會違背于作為新一代光榮的共青團員的精神。

　　當然“人無完人”，我也有缺點，相信在不斷反省自己的同時，我會盡量做到有錯則改，無則加勉。由于參加團的時間不長，政治思想覺悟還有待提高；對學習的規律仍需進一步適應，方法也尚需改進；在工作中，也要彌補不足，盡最大的努力為同學們服務。新的一年里，我一定認真要向老團員學習，勤勉敬業，在平凡的工作和學習中取得更大的成績。

　　相信中國在未來里，因為有我們的拼搏而更加富強，因為有我們的努力而更加精彩，因為有我們的成績而更加燦爛，讓我們一同創造美好生命，強大的國家。不要再沉默，用你、我黎明前的鐘聲去敲響明天的太陽，當陽光普照大地，就將會有新種子的萌發，我們將會繼續向遠處的眺望，前進。

　　最后，我希望團總支能相信我引導我，同時我也會繼續努力，爭取更好的發展自己。

2023年度自我評價 篇9

　　20__年是我市加快實行“三步走”第二步策略目標的關鍵一年，是全面實現“十五”規劃目標、銜接發展的重要一年，也是我公司進一步深入改革，搶抓機遇，加快發展，實現各項工作再上新水平的重要一年。___領導班子在局黨委的領導下，堅持以經濟建設為中心，以先進性教育活動和兩公司關系調劑為契機，狠抓班子建設、隊伍建設和作風建設，牢牢控制發展這個第一要務，用科學發展觀總攬全公司各項工作，進取穩當地推動各項工作，使全公司各項工作取得了較好的成就。現將今年的工作情景匯報如下：

　　一、狠抓生產經營，提升經濟實力

　　生產經營工作是我公司各項工作的重中之重，是企業生存和發展的根本保障，為此，全公司高下當真貫徹落實全員經營的思想，用有序的生產組織保障生產經營，用技術創新帶動生產經營，用優質的服務增進生產經營。今年，我們針對各專業的不一樣特點，分別確破了不一樣的生產經營重點，并采取了不一樣的經營管理策略。工程勘察、丈量和測試專業是我公司的傳統支柱專業，在市場上領有較高的有名度，為堅持傳統的優勢，我們一方面堅固原有市場范圍，一方面大力拓展新的業務范疇。勘探專業進取開展地質災害評估業務，并且走出軟土地域，在基巖地區勘察上獲得了攻破性進展。測量專業經過一向提高服務水平，贏得了建設單位的信任，并且進取配合政府部門，保質保量地完成了城市快速路等多項市重點工程的撥地測量職責。測試專業在人員弛緩的情景下，經過勞務分包，擴展了生產本事，降低了成本，并且發揮持續奮戰的精神，圓滿實現了上級委派的管線探測義務。巖土施工是我公司的一個主要專業，但市場上風不明顯，并且因為價格競爭激烈，多年來始終盈利不高，今年我們抓住濱海新區加快發展的有利機會，進取承攬公共建造與工業項目，搶占市場份額，使產值增加較快。設計、監理等小型專業也都捉住有利時機，

　　找準市場定位，發揮自身特點，較好地完成了工作目標。

　　自年初以來，全公司職工在工作中充分弘揚拼搏精神，從春節到當初，各生產單位基礎上不歇過公休日，經過大家的獨特盡力。截至10月底，全公司完成產值1.4億元，營業收入到達1.3億元，分辨比去年同期增長了20%左右，實現利潤1200多萬元。

　　二、穩步推進改革，適應市場競爭

　　改革是發展的須要，是企業擺脫盤算經濟的束縛，邁向市場的唯一途徑。應對我公司目前的六個專業，或多或少地都存在一些不能適應市場經濟的問題，可是為了確保在牢固中求發展的目標，我們決定把今年改革的重點放在巖土專業。因為巖土專業占領全公司四分之一的職工，占據資產總量最多，但盈利水平不高，誠然近年來，由于巖土施工市場的惡性競爭和行業管理不規范，導致贏利空間越來越小，然而我們自身在管理機制上缺乏翻新，也是導致盈利水平始終不高的重要起因。所以加快巖土專業的改造已經成為解決全公司發展的事不宜遲。

　　為了提高設備利用率，進一步下降生產成本，我們進行了設備承包職責制的改革試點工作，將設備管理的義務落實到具體人，改變了以往管理中職責不清的弊端，減少了許多繁瑣的管理環節，使責權利的關聯更加清楚公平，收到了較好的成果，調動了職工的進取性和職責心，設備運用率提高了，成本節儉了，品德控制也更有保障。目前，裝備承包職責制改革已經在巖土二公司全面推開。

　　為了提高項目管理水平，我們進行了項目管理職責制的改革試點，以項目經理為核心組建項目班子，授予項目經理更大的管理權限和任務，并且把項目管理的收益與其工資收入直接掛鉤，從而促使名目經理嚴格操縱每一個生產組織環節，提高效率，下出世產成本。

　　為了經過調配手段充足調動職工進取性，激發職責心，我們對巖土二公司和勘察征詢公司的經營業務人員進行了工資構造改革的試點工作。簡化了工資結構，加大了績效獎金的比例，工作業績的好壞直接影響到個人收入的高低，充分調動了每個業務員的進取性。

　　經過上述的改革試點，把原先靠制度約束的要求轉化為職工自發的舉動，提高了效率，降低了成本，收到了較好的效果，也為今后的改革積累了寶貴的教訓。

　　三、全面強化管理，規范企業運作

　　為了進一步規范各項管理，我們首先抓了制度修編工作，從新訂正和編制了一百多項制度，將全公司的各項工作都納入制度化管理的軌道，充分體現了“迷信執政，民主之爭，依法執政”的要求。為強化各部門的二級管理，各基層單位認真按照全公司的管理要求，完善內部管理體制，制定了較為完整的、合乎本單位實際情景的規章制度，使各項工作做到有章可循。在完善管理制度的同時，我們還著重抓好制度落實，突出強調了嚴厲照章辦事，提高辦事效率，器重時效性準則。

　　經濟管理是我公司的重點工作，今年我們在適當放寬內部經濟政策的同時，加強了對關鍵環節的把持。充散施展經濟管理部分的職能作用，側重對材料物資洽購、吊裝運輸等很多本錢支出進行審核把關，加強了資金流動的計劃性，對工程分包和合同評審加強了管理。使全公司的財務管理更加規范。咱們還經過召開經營出產會，按期編制經濟剖析報告，有意識地培育和提高經營管理者和財務職員的經濟分析才能，提高綜合管理的程度，特殊是提高了基層單位的財務管理水平，增強了經濟管理對生產經營工作的指導作用。經過進取運作，我公司爭取到了固定稅率的稅收政策，解決了大批的財務掛賬問題，公道避稅達多少百萬元。下半年，我們還對96年以來財務借出的各種票據進行了同一的清算，解決了很多歷史遺留問題，但仍有局部遺留問題有待于今后逐漸解決。經過本次清理，進一步標準了財務管理軌制和審批手續。

　　在勞動人事管理方面，我們對全公司用工情景進行了統一的摸底追究，進一步規范了勞動用工和人員調動的審批程序，加強了職工培訓工作的統一管理，根據上級文件要求，經過很多細致的測算，進行了工資結構調解。

　　設備物質管理方面，進一步完善了設備跟蹤管理，掌握了主要生產設備的臺效，為節制投資方向，供應了第一手資料。今年，我公司的設備投入到達一千萬元，擴大了設備生產本事，豐盛了業務手腕，為今后擴大生產，拓展業務奠定了基本。

　　在質量管理方面，加大了管理力度，對影響較大的質量事變認真分析，查找起因，對職責一查到底，并且嚴格按制度規定進行了處理。經過定期召開例會對技術質量工作進行分析評價，不斷完善技術質量管理體系，加強了大型項目技術方案的統一評審，提高了基層生產單位自我把握、自我改良的才干，有效地保證了我公司質量保證體系的運行，并順利地實現了ISO9001的復審換證工作。

　　在技術結果資料和保險生產管理等其他方面，咱們也做了大批的工作。始終完善各項管理制度，尺度運作程序，增強日常檢查督促，成果資料歸檔率到達100%，全年生產無重大事變。

　　四、狠抓科技創新，增強發展后勁

　　不斷提高技術水平是我公司長期持續發展的保障，為此我們下鼎力量狠抓技術創新工作，重點做了新技術、新工藝的引進和推廣工作。

　　勘察專業在牢固軟土地區傳統技術優勢的條件下，進取向地質災害評價、地震安全性評估等業務領域拓展，環田地質評價業務發展迅速，全年創產值三百多萬元，已成為一個新的利潤增添點。并且還進取研究基巖地區勘察技術，并取得沖破性進展。大力開發原位測試手段。測試專業引進了孔徑探測儀和高密度電法測試儀，豐富了測試技術手段，進一步強固了我公司在測試領域的龍頭地位。巖土專業在添翼鉆孔灌注樁、預應力空心方樁以及后壓漿工藝的研究推廣方面，投入了很多的精神，并且已經在部門工程中進行了應用，經過實際工程考試，后果較好，也為巖土專業擴大利潤空間打下了良好的基礎。

　　課題研究和技術推廣方面，我們進取推進___市城市地質信息系統體系的開發和濱海軟土地基處理新技術研究以及海河兩岸基礎工程病害機理研究工作，重點開展了灌注樁后壓漿技術和擴盤樁技術的推廣工作，并取得了階段性成果。我公司今年還主持和參與編制了兩項國度規范。

　　工程創優方面，華信商廈工程勘察獲國家銅牌獎，另外還取得市級優秀勘察工程一等獎1項，二等獎2項，三等獎2項，市級精良咨詢工程三等獎和鼓勵獎各1項。

　　五、加強步隊建設，打造優良團隊

　　今年我們著重抓了干部隊伍建設和專業技術人才隊伍建設。我們以提高性教誨活動為契機，加強班子建設，提高干部隊伍素質，轉變工作作風。活動中堅持“邊學邊議，邊查邊改”，認真查找突出問題，踴躍落實整改措施，從而全面提高了黨員干部的政治思維素質，強化了基層班子的作用。下半年，我們著重抓了干部隊伍作風建設，公司黨委專門制定了《對加強干部隊伍作風建設見解》，從精簡文件會議，堅持深入一線，增強服務意識、增強工作主動性、加強勤政廉政、加強節省意識等六個方面提出詳細要求，全公司各部分各單位認真落實黨委要求，認真查找自身存在的薄弱環節，結合自我的工作特點，制定整改辦法，并且黨員干部帶頭做好落實，使得管理工作的效力，職工精力面貌發生了很大的變革，有力地促進了全公司的經謀生產工作。

　　在人員培訓方面，我們進一步規范了教育培訓工作的統一管理，我們在相關專業之間選拔了部分技術骨干，進行定期的輪崗交換，并選派技術骨干外出參加技術交流和研究活動。我們還勘誤了科技創新褒獎措施，調動了技術人員開展科技創新的熱情。為了鼓勵青年科技人員刻苦研究業務常識，不斷提高子術水平，在全公司構成良好的學術氛圍，我們辨別組織了工程技術規劃競賽和全公司技術大比武活動，另外還進行了優秀科技論文評比活動。為技術人員展現才華發現了條件，也為提高全公司技術水平起到了良好的促進作用。

　　六、建設企業禮貌，營造良好氣氛

　　在日常工作中，我們始終留心堅持以人為本的思惟。公司班子成員經常深入基層單位或召開座談會，與同道們交心談心，了解職工的思維狀況，援助解決生產生涯中的實際艱難。為了勉勵職工參政議政，公司里加大了對各生產單位的二級民主管理工作監督檢討的力度，在確保民管小組的組織完善的情景下，使民主管理工作做到時常化、制度化。公司班子還分離與部分單位的民管小組進行了座談，使職工切實參加到管理過程中，充散發揮了民管小組的作用。并且把領導班子與職工代表的座談會作為一項制度，建立了高低溝通的長效機制。

　　為了切實把全公司職工的智慧凝集到企業發展當中，公司黨委還研討制定了《職工合理化倡導嘉獎制度》，激勵職工為企業發展獻計獻策。在合理化倡議活動中，全公司職工進取加入，從技術創新到企業發展，提出了很多好的提議，豐富了改革立異的思路，體現了主人翁意識。

　　為了改善職工的生產生活前提，我們辦起了本人的職工食堂。今年還為職工安排了全面體檢，并持續實施帶薪休假制度，公司工會還應用公司內的部分平房辦起了職工閱覽室，乒乓球室和健身房，還組織職工開展了保齡球、羽毛球、籃球比賽，“七一”期間，我們還組織了全公司的歌詠比賽活動，不僅僅大大豐碩了職工的業余文化生活，還充分展示了企業的活力，增強了凝聚力。為促進生產經營工作營造了良好的人文環境。

　　七、其余有關工作

　　在局黨委做出調整兩公司管理關系的決定當前，我們敏捷舉措，以顧全大局的態度，與測繪公司和局有關處室密切配合，加強溝通，進取穩當地處置了辦公用房調整、設備交接等一系列相干問題，同時按照局黨委要求的時間，及時組織搬遷，并快捷投入生產，保證了畸形生產。同時對調動聽員進行妥善安置，確保了職工隊伍穩定，工作一天也沒耽擱，美滿完成了這次調整工作。

　　為了保證企業的長遠發展，我們在局領導的支持和幫忙下，在高新技術園區注冊成破了城市空間打算地理信息公司，加快了工程測量數字化技術發展的步調。我們還在津南區購置了40畝土地作為發展基地。

　　在局領導的大力輔助下，我們還解決了原房地產公司的部門歷史遺留問題。

　　八、存在的不足和下一步打算

　　經過廣大干部職工的奇特努力，全公司各項工作取得了必須的成績，然而間隔我們的目標懇求還有必須的距離。在評價成績的同時，還應看到工作中仍然存在良多不足。比喻：對市場信息的反饋還不夠敏銳，內部經營信息流利還不夠順暢;經濟管理上還不實現全成本核算;生產組織和名目管理水平還有待先進;技術手段相對單一，與全國其余綜合甲級單位比較，在技術實力上還有必定差距。人才隊伍建設還跟不上企業發展的需要，缺少尖子人才和高素質的綜合管理人才。以上這些問題是制約我們發展的“瓶頸”，需要下大力氣解決。

　　為了抓住濱海新區加快發展的大好機會，我們要放松做好以下多少個方面的工作：

　　1、做好中長期發展規劃。首先要明白我公司發展的定位問題。要依照建設技術治理型企業的目標，做好發展計劃。針對市場需求和行業技術發展動態，聯合我公司的詳細情景，制訂發展目標。在技巧發展上，以專業化大公司為目標，并體現本身特色。各專業要依據全公司總體發展目的跟本專業的詳細情形，制定出既吻合專業發展方向又貼合我公司工作實際的發展思路，堅持連續穩固的發展。

　　2、進一步抓好作風建設。要把轉變兩級班子作風、干部隊伍作風和機關工作作風作為一項長期任務。認真落實好公司黨委《對于加強干軍隊伍風格建設的看法》，發揮實干精神，認真落實各項規章制度和黨委決議，堅持深刻基層，搞好考核研究，切實解決好制約企業發展的問題。要教育各級領導干部廉潔自律，克己奉公，以實際行動體現黨員的先進性，發揮模范作用，并以此帶動全公司寬大職工，報全部精神投入到全公司的改革發展當中，打造一支紀律嚴明，能打硬仗的職工隊伍。

　　3、搞好市場經營，擴大市場份額。要進一步強化經營信息管理工作，研究制定相關政策，加強信息的統一管理，解決經營信息共享的問題，發揮全公司整體經營的優勢。以濱海新區建設為重點，加緊市場開拓，異常是在拓展濱海新區的業務方面要拿出具體的工作思路。

　　4、加快提高生產和經濟管理水平，確保效益增長。要以巖土施工專業為重點，著重研究解決制約專業發展的凸起問題。改革生產管理模式，大力推廣改革試點工作取得的成功教訓，不斷完善相關的配套機制和政策，進一步向全成本核算過渡。進一步發揮現有人員和施工設備的生產本事。并且要著力提高經濟分析的水平，強化經濟分析對生產經營的領導作用，切實提高盈利本事。

　　5、穩步推進人事和工資制度改革。改革用工模式。實施雙制度用人制度，逐步實行合同制用工，為人才引進和交流發明靈活的機制。進取推行崗位管理的模式，明確崗位職責和機構設置，強化崗位職責，并落實生產單位第一職責人負責制，不斷完善崗位職責和績效考察體系，并逐步推行與之配套的崗位工資制，從而更有效地調動職工進取性。

　　6、加快人才培養的步調，加大教育培訓的力度。根據全公司發展和人才隊伍建設的總體請求，加強技術培訓的宏觀管理，提高培訓工作的針對性和實用性，提高培訓品質，經過履行人才工程，發掘和造就一批優秀人才。對那些工作表現出色，有發展前途的年輕同志進行重點培養，并在全公司構成比學趕幫的良好學術氛圍。

　　7、加快技術創新和技能提高。經過改革科研管理機制，正確處理好經營生產跟科研工作的關系，逐步建立和完善我公司的技術創新體系，鼓勵技術人員英勇翻新，跟蹤行業技術發展的新趨勢，引進新工藝，發展新業務，及時把新技術、新工藝轉化為生產力，為我公司的發展積攢后勁。

　　8、鼎力發展企業文化建設。經過增強宣傳教育工作，對先進人物和提高事跡鼎力弘揚表彰，對錯誤典型進行批評教導，引導職工樹立準確的價值觀，在全公司范圍內造成健康向上的精力面孔。并且要在完美二級民主管理系統的基礎上，開展多種形式的運動，調動職工參政議政的的踴躍性，激發職工的群體名譽感和歸屬感，加強團隊凝聚力。

2023年度自我評價 篇10

　　轉眼間，來到瑞天奇瑞4S點已經一年了。回顧這一年，經歷了很多很多，從一開始對新環境的不熟悉，不適應，到現在的適應且熟練，都與領導和同事們熱心的教導和幫助息息相關，讓我很快融入到了這個新的團隊中。

　　作為一個服務顧問，既要服務好客戶，又要與車間兄弟溝通好客戶的要求與車輛的具體問題。因此，在這個崗位上，必須擁有專業的知識和良好的溝通能力。這樣，才能既滿足客戶的要求，又能讓車間技術人員及時快速的找出問題點所在。

　　經過這一年的工作，我也發現自己存在很多不足之處，首先，在服務細節有所欠缺，在與客戶接觸時，有時無法提供顧客所需要的服務，甚至讓顧客產生不信任感。當然這也與我們的環境和設備有關，不過主要的還是我前臺的工作不夠細致，認真。其次，在忠誠客戶維系上有所不足，客戶在不斷新增的同時也有著一定量的流失，說明我的客戶回訪工作不到位，客戶不能感覺到我們對他們發自內心的關心。所以，接下來我必須培養和維護一批長期穩定與我們合作的老客戶，發展新的忠誠客戶，我會從日常工作中給這些客戶真正的關心。當然，照顧是建立在互惠互利的基礎上，只有這樣，不論在市場好與壞的時候，我們都能安然度過，讓這部分客戶始終跟著我們走，真正做到“比你更關心你”。

　　既然知道了自己的不足之處，我就得好好改進。在今后的工作中我一定要好好彌補自己的劣勢，繼續發揚自己的優勢，真正做到揚長避短：

　　1、要時刻保持工作的積極性，以積極美好的心態迎接每一天的工作。

　　2、多向同事虛心請教自己不懂的問題。讓自己成為一名專業的汽車售后

　　服務人員。

　　3、在客戶維系方面，要始終堅持客戶至上的原則，做好客戶的回訪和預

　　約工作。穩抓一大把老客戶，開發一批優質新客戶。

　　4、售后是一個團體，要加強與車間和配件的溝通，給客戶一個最滿意的

　　辦事效率。

　　服務顧問這個崗位是客戶與車間之間的橋梁，也是公司的門面，這個職位的重要性可想而知。這給了我很大的壓力，但是有壓力才有動力。我會繼續努力，堅持不懈，使自己更上一個大臺階，給上級領導一份滿意的答卷!

2023年度自我評價 篇11

　　回顧這兩年來的工作，我在公司領導及各位同仁的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照企業不斷創新的要求，較好地完成了自己的本職工作，為安裝項經部執行企業的管理目標作出了應有貢獻。通過這些年來的工作和學習，使我在工作模式上有了新的突破和進步。

　　在平凡普通的崗位上，我雖然只是滄海一粟，但是，人同此心，心同此理。只要你我都有愛崗敬業的行動，必將成為企業發展壯大的堅實基礎，我會把自己的理想、信念、才智毫無保留地奉獻給這個莊嚴的選擇，因為企業的成功同時也是我們每一個員工的成功!

　　在思想上，我堅持自我反省且努力地完善自己的人格，無論什么情況下，我都以品德至上來要求自己。遵守職業道德是能勝任自身工作的基本前提，無論何時何地我都奉行嚴于律已的信條，并切實地遵守它。另外，愛崗敬業是能做好工作的關鍵。愛崗敬業就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好。在工作上，我關心集體，團結同仁，注重細節，追求完善，不找任何借口，認真履行崗位職責。除了要有專業的知識和技能外，責任心是非常重要的。在項目上我的主要任務是管理安裝工程施工的安全、進度、質量，參與成本控制和組織協調。作為一個施工員，必須做到多想、多說、多看、多總結。這樣才會發現問題，才會去解決問題。我們的施工質量及安全也是要求在過程中不斷跟蹤和控制。細節差之毫厘，結果廖之千里，我認為無論是做事還是做人都應奉行細節決定成敗的思想。

　　當然回顧我一年來的工作，也有一些缺點和失誤，如在與承包商的組織協調方面還缺少一些管理藝術，在對現場材料的使用和保管還不夠仔細。企業給了我這么高的榮譽更加堅定了我不斷努力進步、求真務實的動力!堅定了我堅持“勤學創新、奉獻兢業、和諧友愛、求索不懈”的企業文化理念。我堅信：在_總的領導下同仁們的努力下__的明天會更加輝煌!

2023年度自我評價 篇12

　　在過去的工作1個月里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領導及關懷與指導下，在各位同事的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現將1個月來的工作的自我評價如下：

　　努力學習，不斷提高業務能力。在工作中，認真學習業務知識，不斷積累經驗，積極參加學習培訓，不斷充實自己；1個月來，自己在工作中做到不怕苦，不怕累，學習優秀員工的方法，認真完成了本崗位各項工作任務；團結同事，共同努力。同事關系融洽，團結友愛，互幫互助，互相尊重；由于自己工作經驗不足，在工作中缺乏處理用戶投訴的實踐經驗，服務工作做得不夠細致，這是我以后努力的方向。

　　本人自進入本公司工作以來，在各位同事的關懷幫助下，通過個人的努力和工作相關經驗的積累，知識不斷拓寬，業務工作能力取得了極大進步。

　　回顧過去的1個月，我認真學習營業的培訓，積極參加崗位培訓。全心全意，以禮待人，熱情服務，耐心解答問題，為客戶提供優質服務，并在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平，成長為一名合格的營業員。

　　我相信，我行，我努力在以后的工作中我愿成長為一名優秀員工，爭取成為別人學習的'對象。

2023年度自我評價 篇13

　　20xx年，我局在區委、區政府和市國土資源局的領導下，認真學習貫徹黨的xx屆三中全會精神，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，準確把握“盡職盡責保護國土資源、節約集約利用國土資源、盡心盡力維護群眾權益”的工作新定位，主動作為、敢于擔當，為服務“”發展提供了有力的國土資源保障。

　　一、20xx年工作總結

　　(一)圍繞中心，為發展提供有力國土資源保障。中心城區涉及的4個街鎮的土地利用總體規劃于今年8月得到省政府批復，至此，全區12個街鎮鄉土地利用總體規劃全部得到批復，確保土地用途管制順利實施。充分發揮“釘釘子精神”，專人負責，提前介入，全力做好汽車等重大項目用地保障工作。加大土地報征力度，20xx年共組件上報新征地11個批次。20xx年，成交工業用地20宗;經營性用地4宗。

　　(二)堅守紅線，為促進經濟可持續發展打下堅實基礎。開展基本農田數據庫外業調查、補錄工作，制作安裝基本農田保護界樁、標志牌，與基本農田保護責任人簽訂保護責任書，落實耕地保護責任制。XX鎮XX村等2個改造完善高標準基本農田項目獲批。全面完成萬畝耕地保護任務，萬畝基本農田保護任務。全面完成20xx年土地礦產衛片執法檢查工作，立案查處各類違法用地51宗。加強礦業秩序的日常管理，深入開展全區礦業秩序整治工作，完善了我區礦產資源市場化配置，進一步規范了我區礦產資源管理，聯合相關鄉鎮對全區的礦山企業做到每月不低于兩次的巡查監管，隨時掌握礦山企業的開采情況，制止違法行為。

　　(三)情系于民，為維護群眾的權益夯實和諧穩定的基礎。依法按程序實施農村集體土地征收拆遷，及時足額撥付拆遷補償費，嚴格依法按政策落實住房、社會保障等補償安置措施，20xx年，共下達征地拆遷宗地宗，面積約XX畝。加快推進被征地農民、新市民集中居住區和城鎮房屋等各類歷史遺留項目的土地證辦理工作。

　　(四)防治地災，為保護群眾生命財產筑牢安全屏障。落實了我區地質災害防治方案及應急預案，編制完成《20xx年度地質災害防治方案》和《地質災害應急預案》，排查出地質災害隱患點X個，其中X處地質災害隱患點列入市級監測點范圍，進行重點監測。健全群測群防網絡，發放地質災害防災工作明白卡X份、避災明白卡X份。加強宣傳培訓，增強防范意識，利用“4.22”地球日、“5.12”防災減災日、“6.25”全國土地日，開展地質災害防治知識宣傳活動，共發放地質災害防治知識宣傳手冊400份，防災宣傳畫750份、《地質災害基本知識》1000本，接受群眾咨詢90多人次。同時針對山區鄉鎮的基層干部、監測員開展了地質災害防治知識培訓，共計600人次，發放地質災害宣傳質料3000余份。大大提高了鄉鎮的基層干部、監測員的安全防范意識。完成30戶受地質災害威脅的農戶避險搬遷工作，啟動搬遷地質災害易發鄉鎮農民350戶、1200人，由我局牽頭的省市區級民生工程任務全面完成。

　　(五)深化改革，為國土事業發展注入新的活力。以增減掛鉤試點項目為平臺，穩健推進以“”為重點的統籌城鄉改革，建立定期通報、限時完成、獎懲激勵等項目監管工作制度，加強對風景區增減掛鉤等14個項目的實施監管工作，其中XX鎮勝利村增減掛鉤項目已全面完成并正在進行終驗，風景區、XX項目二期工程已全面完成，正在申報驗收。編制上報農民集中居住區變更項目13個，其中7個項目獲得省國土資源廳批準;上報并獲得省國土資源廳批準了城鎮建新區變更1個，確保生態移民項目順利推進。積極開展項目包裝，獲得省廳批準立項的項目3個，涉及農戶2976戶9759人，可產生掛鉤周轉指標1594.6683畝。積極推進土地出讓制度改革，對接公共資源交易平臺，完善工業用地進入公共資源交易平臺的工作流程。進一步優化和規范審批流程，優化土地使用證地址變更登記等5個事項審批流程，共縮短辦證時限30個工作日。

　　(六)改進作風，為踐行群眾路線打造過硬的國土隊伍。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，進一步促進干部隊伍作風轉變，結合國土實際，制定了《群教活動實施方案》。組織召開“黨組(擴大)學習會”19次，執行“周五例會”制度，成立“黨員義工隊”和“共青團員服務隊”開展為民服務活動，制作了宣傳展板以及圖文并茂的走廊宣傳書畫，印發活動簡報47期，組織開展了教育實踐活動知識競賽，極大的增強了廣大黨員干部參與活動的積極性。同時，局領導親自動手撰寫心得體會和調研文章，全體干部職工堅持邊學習邊思考邊梳理，認真做好讀書筆記和“民情日記”，每人撰寫了2篇以上學習心得體會，開展專題大討論15次，報送交流討論心得124篇。截至目前，針對各種渠道收集到的“五本臺帳”共70條意見和建議，扎實進行了整改，已完成整改64條。其中“四風”問題共38條，均已完成整改;群眾反映強烈切身利益問題共8條，已完成整改3條;聯系服務群眾“最后一公里”問題共6條，已完成整改6條;關心關愛基層干部問題共10條，已完成整改10條;“三最”創新發展問題共8條，已完成整改7條。群教活動的開展，有力促進了我局黨員干部作風轉變，推動了各項工作的順利開展。

　　二、存在問題

　　20xx年，我局國土資源管理各項工作雖然取得一定成效，但還存在一些問題：一是土地供求矛盾更加突出。我區正值“兩城”發展目標實現的關鍵期，將會引進和爭取的一些大項目落地。從國家用地指標從嚴從緊的政策來看，用地形勢更加嚴峻，國土部門肩負的壓力更大。二是隨著城鎮化、工業化進程加快，土地征收量加大，征后實施工作任務也不斷加重，征地拆遷工作難度大，一定程度上導致了“批而未供”現象。三是閑置土地處置力度不夠。土地閑置其原因大部分為政府因素，如征地拆遷、基礎設施配套、產業要求等，從而在認定和處置方面存在困難，加之企業不主動配合，影響相關工作正常推進。四是執法形勢不容樂觀，違法違規用地現象時有發生，執法監察任務依然艱巨。

　　三、20xx年工作安排

　　(一)全力保發展。一是優化土地利用總體規劃。積極做好經開區北拓區土地規劃的調整，加強向市局、省廳匯報協調，力爭調減基本農田保有量、調增規劃建設用地指標，為經開區北拓發展提供用地空間保障。二是千方百計爭取用地指標。加大爭取省市支持的力度，積極主動向市發改委、市經委、市國土局爭取農轉用計劃指標。三是提高土地報征和供地效率。加大對拆遷工作督促、協調力度，使擬出讓地塊盡快具備出讓條件，確保我區供地率較上一年度有所提高。四是合理經營城市土地。加大對擬出讓土地的包裝策劃、宣傳等工作，實現市場充分競爭，顯化土地價值。

　　(二)傾力保資源。一是強化耕地保護責任。與各街鎮鄉簽訂耕地保護目標責任書，層層落實耕地保護目標責任。二是是強化土地執法監察。進一步落實動態巡查責任制，加強對農村違法用地現象的巡查，全面完成年度衛片執法檢查，對侵占破壞基本農田等違法行為予以嚴厲打擊，構成犯罪的依法移交司法機關追究刑事責任，確保“零問責、零約談”，營造管理有方、用地有法、規范有序的國土資源管理良好秩序。

　　(三)盡力保權益。一是切實維護農民合法權益。提高征地補償安置工作的公正性和信息公開透明度，加大征地批后實施力度，完成我區的被征地農民超期過渡住房安置目標任務，切實維護被征地農民合法權益。二是完成民生工程目標任務。加快推進被征地農民、新市民集中居住區和城鎮房屋等各類歷史遺留項目的土地證辦理工作。三是主動化解信訪矛盾糾紛。狠抓信訪源頭治理，力爭把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態。

　　(四)齊力防地災。一是健全地災防治工作機制。進一步完善四級監測網絡，在汛期前及時與涉及地質災害的街道、鎮鄉簽定20xx年度地質災害防御責任書。二是做好安全檢查工作。堅持每月至少一次對礦山企業進行安全檢查，及時制止不安全開采和非法開采，堅決杜絕礦山開采誘發地質災害。三是扎實做好地災預警預報。進一步加強與防汛、氣象等部門的合作，根據我區氣象、水情預報和各隱患點的監測資料，提升預警預報精度。

　　(五)大力促改革。一是繼續推進以“”為重點的統籌城鄉改革。完成掛鉤項目、XX社區掛鉤項目二期工程、風景區掛鉤項目和“”片區項目的實施工作，積極推動已上報項目審批工作。二是深化資源要素市場化配置改革。積極探索工業用地分段出讓和年租制，積極探索城鎮存量土地資源的再開發利用。三是持續推進國土資源領域行政審批制度改革。按照“簡政放權、提速提效”總要求，優化和規范審批流程，完善行政審批窗口集中審批辦理模式，確保涉及我局的全面深化改革任務得到落實。

　　(六)定力正作風。一是繼續深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動，繼續抓好整改落實、建章立制環節的工作，切實轉變干部隊伍作風，有效解決群眾關心的突出問題。二是著力提升依法行政水平。依法做好政府信息公開工作，加大主動公開力度和范圍，及時回復公開申請，切實保障公民、法人和其他組織的知情權、參與權和監督權。三是加大新聞宣傳力度。緊貼國土資源中心工作，積極利用網絡、報刊、雜志等媒體宣傳國土資源管理工作動態。四是加強黨風廉政建設。深入開展廉政教育，深化黨風廉政教育警示月活動，不斷增強干部職工的廉政意識，筑牢思想防線。

2023年度自我評價 篇14

　　我來中國保險股份有限公司青海公司業管中心工作已經七年多了，在過去的這工作的七年里，有成功，有失敗，有歡樂，也有苦惱。在領導的關懷及指導下，在各位同事及前輩的鼎力支持幫助下，我的工作能力有了很大的提高，現將七年來的工作做一個自我評定。 在工作過程中細心和責任感很重要，以前在上學階段，學習的好壞需對自己負責，而工作中，責任很重要，一句話也許就會造成后面無數連鎖反應，我們要對自己說的話負責要對自己做的事負責。

　　以前在工作中，我自認為是比較盡職盡責的，但即便如此，有時候依然會犯職場中的大忌：即情緒化的處理工作中的問題。殊不知這種不專業的態度不僅給別人造成了困惑，也給自己帶來了不少負面影響。

　　充分利用時間。一個人的時間是有限的，在有限的時間里如何將自己的事情打理的有條不紊很重要。在工作過程中，有工作在時，主要矛盾就是工作，而不是化妝、看電視、聊天、對工作視而不見等等，忙完了可以休息，工作中我有時候喜歡把活堆起來，總說明天再弄，明天的活來了又堆起來說后天再弄事實證明，這種做法會使工作效率低下，看似整天很忙，卻不見成效。時間是稀缺資源，我們年輕人更應該懂得如何有效利用時間才能最大化的完成工作。

　　隨著時間的推移，工作閱歷的增加，我也在不斷的完善自我。20xx年又是一個充滿激情的一年，在今后的工作中，我將努力提高自身素質，克服不足，對照德能勤績四項標準，盡心盡力做好各項工作，較好履行自己的工作職責。朝著以下幾個方向努力：

　　一是高度重視理論知識學習，不斷堅定政治信念，進一步明確服務宗旨。

　　積極參加機關組織的各項活動，提高自己的溝通能力，更希望能參加公司組織的每次培訓。能針對自身工作特點，擠出時間學習有關文件、報告和業務書籍。時刻牢記全心全意為客戶、為基層公司服務的宗旨，公道正派，堅持原則，忠實地做好本職工作。

　　二是統籌結合加強業務學習，不斷提高工作能力，積極做好本職工作。

　　學無止鏡，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種保險知識，并用于指導實踐工作。業精于勤而荒于嬉，在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。積極利用參加培訓班等機會聆聽專家的指導，向專家請教學習，提高自己的業務能力。緊緊圍繞本職工作的重點，積極學習有關經濟、政治、科技、法律等最新知識，努力做到融匯貫通，聯系實際。在實際工作中，把理論知識、業務知識和其它新鮮知識結合起來，開闊視野，拓寬思路，豐富自己，努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求。

　　三是勤干加實干，積極進取，努力取得工作實績。

　　認真做好本職工作和日常事務性工作，做到腿勤、口勤，手勤，協助領導建立健全各項制度，保持良好的工作秩序和工作環境，使各項管理日趨正規化、規范化。來人接待、上下溝通、內外聯系等各類工作努力做到不推諉、負責任。工作中的自我評價有句話叫態度決定一切，其實在工作中，態度決定工作質量、工作效率、工作完成率。沒有事業心的人，將一事無成。才華和能力只有在腳踏實地的工作中才能充分施展，才能得到相應的回報，我們青年的一代是要充分發揮個人潛能，銳意進取才能真正實現個人的人生價值。

2023年度自我評價 篇15

　　__年來，在醫院黨組的領導下，堅持以緊緊圍繞全院的發展大局，認真開展各項醫療工作，全面履行了主治醫生的崗位職責。

　　一、加強政治業務學習，不斷提高自身素質。一年來，能夠進取參加醫院組織的各項學習活動，比較系統地學習了影精神，做到思想上、政治上時刻同黨中央堅持高度一致。同時，堅持學以致用、用有所成的原則，把學習與工作有機結合，做到學習工作化、工作學習化，兩者相互促進，共同提高。非凡是經過參加醫院組織的各項評選活動，對照先進找差距那邊，查問題，找不足，自我在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

　　二、認真負責地做好醫療工作。“救死扶傷，治病救人”是醫療工作者的職責所在，也是社會禮貌的重要組成部分，醫聞工作的提高在社會發展中具有不可替代的作用，為此，我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神，進取做好各項工作。1、是堅持業務學習不放松。堅持學習婦產科學理論研究的新成果，不斷汲取新的營養，促進自我業務水平的不斷提高，全年共計記業務工作筆記萬字，撰寫工作報告份，撰寫業務工作論文篇。2、是堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，認真對待每一例手術，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項工作的質量，受到了社會各界的好評。全年共計接待患者人，實施手術例，治愈病人人(次)。

　　三、嚴格要求自我，進取為醫院的發展建言出力。作為醫院的一員，“院興我榮，院衰我恥”，知情出力、建言獻策是義不榮辭的職責。一年來，緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨干的培養等方面開動腦筋、集思廣益，提出合理化提議，充分發揮一名老同志的作用。同時，嚴格要求自我，不擺老資格，不驕傲自滿，比較自我年長的同志充分尊重，對年輕同志真誠地關心，堅持以工作為重，遵守各項紀律，堅持代病工作，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。一年來，在領導的幫忙和同志們的支持下，工作雖然取得了必須成績，但與組織的要求還差得很遠，與其它同志相比還有差距，在今后工作中，要繼續努力，克服不足，創造更加優異的工作成績。

2023年度自我評價 篇16

　　時間過的好快，轉眼間一年的時間又要過去了，真是時不我待。一年中的點點滴滴，讓我回味無窮，有喜有悲，有成功的喜悅，有失敗時的淚水，讓我的工作不曾乏味。又是一年的學習、工作。時間并不算太長，但我得到大家的幫助實在是太多，相比之下自己所付出的實在太少，深感汗顏。現在我將本年度的工作情況向大家匯報一下：

　　賠款善治崗位是一個工作非常較為繁瑣的崗位。它在理賠的整個流程上算是最后一道關口。沒有未決崗的緊張，也沒有理算組的精算，但是這是一項非常需要耐心和細心的工作崗位。對于我的工作，我有得有失，做的并不夠完善。

　　一、理賠案件結案。從客戶出現報案后，現場查勘完畢，客戶交起索賠材料，定損后錄入新系統，轉到核價崗，做完理算，領導審批簽字，方可打電話通知客戶領取賠款。每天的結案數據都會以電子表格做成結案日報表發給總經理室。截止11月份，已結6438已決賠案。通知客戶需要大量時間，在告訴客戶一共賠付多少的情況下，多數都需要講清楚具體的賠償項目，告知需要哪些手續，還缺少什么材料。因為每一個案件不同，每一個客戶也不同，不同意賠付價格的客戶不在少數，客戶的龐然大怒和不理解是常有之事，只能耐心的一一向客戶解釋和客戶做好溝通，避免不必要的麻煩，解決不了得問題也會存在，只能安撫客戶情緒，等客戶來后在領導同事的幫助下再做協調工作。就這樣，客戶同意每一個案子價格之后，在錄入系統核賠結案。因此現在的價格糾紛已經逐漸減少。

　　二、客戶領取賠款，收據開單。因為每天來的客戶不是我們所能安排的，所以每天的工作量也是不同的。有時一天來的客戶也就是幾個人而已，相對開單就沒有那么繁忙，那么混亂。而有時一天的客戶接二連三，甚至一起挨號催喊，讓自己手忙腳亂。而且因此我把縣區營銷部領取賠款的日子都差分開，一到星期五各一天，因為縣區工作人員帶來的案子比較多。客戶稱領取賠款時，首先要錄入系統查詢，看是否結案可領取賠款，如果確認結案，從檔案櫥中按賠案編號找出案子，先翻閱案子材料是否齊全，隨后根據計算書準確無誤的填寫賠款收據，把單子交給客戶到出納窗口領取賠款。從20xx年 月 日起實行賠款到賬戶，客戶送交索賠材料的同時把銀行賬號和身份證復印件留存，案子結案時，直接開單轉財務打到客戶賬號上。按常理來講，這一規定，不緊保證了被保險人賠款的安全性，還方便了客戶，不用再跑遠路，進行那些繁瑣的手續親自來領取。但是因為剛剛實施不久，并沒有我們想象的那么順利，我們遇到種種困難，因為當時我們公司對于儲蓄銀行和信用社等地方是打不過去的，如果是這種情況客戶就必須辦一張其他銀行的銀行卡，甚至有的客戶根本沒有銀行卡或是存折。還有好多客戶是在修理廠修車后，修理廠來領取賠款，還得再聯系車主辦理手續，更多數客戶交材料時不知道打卡的規定，并沒有攜帶銀行卡和身份證，還是要反跑一趟……為此也有好多客戶不滿，但是我們還是會讓客戶明白，這是行業協會的規定，每個保險公司都在履行。我們是在保護被保險人的合法權益，為了方便客戶而已。突破種種困難，當材料手續齊全時，我會把所有的案子開好賠款收據，把材料一份份的整理完善后，在流轉本上登記清楚，轉到出納。直到賠款到賬后，我們這項任務才算真的完成。除了銀行到賬有時不準時的情況，沒有出現過拖延狀況。

　　三、案件整理歸檔。開單的賠款收據是白、綠、紅三聯。當客戶領走錢或是打卡后，紅單子需要送回來粘貼留存。拿到紅單子后，需要按照案卷頁碼整理排序，把需要粘貼的單證靠左上角的粘貼線仔細粘貼好，填寫好名稱。每個案子材料不同，薄厚程度也不同，需要的時間更是不同。每一個案子排完順序后，用裝訂機打孔，打好孔之后，用裝訂線把每個案子穿逢好，之后再用交棒把案子的后案卷皮粘貼好。把案子搬到四樓，按要求把險種分類，然后按賠案號排序，分別裝入檔案盒，在檔案號標注清楚，然后歸檔檔案櫥內。以便以后的檢查和檔案查找。但曾因檔案整理不及時，擠壓案件，在檢查時出現問題，做過書面檢查，罰款處分，讓自己牢記在心，知錯就改，做錯事，不是每個人都有機會該過的，我有幸得到這個機會，所以我加班加點，及時把檔案完善。

　　四、單證管理。理賠所需的工作單證，都由我保管，做好分類，方便查找使用。做好登記工作，縣區公司和定損中心領取時做好詳細數據記錄，沒有出現過任何錯誤。

2023年度自我評價 篇17

　　按照市物流辦《關于報送201_年重點工作評價和201_年重點工作的通知》雅市物流辦〔201_〕16號文要求，現將我區201_年物流工作評價如下：

　　(一)物流業發展現狀

　　目前，我區物流業以公路運輸為主，物流企業多為第三方物流，主要以零擔為主，承擔經營水泥、鋼材等建筑材料以及蔬菜、茶葉、水果運輸。近兩年，我區年物流貨運量到達6100萬噸，貨運量呈逐年上升趨勢。物流業對我區經濟社會發展的貢獻日益凸顯。

　　經過近年來的發展，我區共有15家物流企業、75家商貿流通企業，擁有必須規模的物流企業主要有名山運發物流公司、東運貨運物流有限職責公司、進達物流有限公司、君建物流等企業。其中：名山運發物流公司是省重點企業，每年營業額近6000萬元，201_年企業上繳稅金達364萬元，車輛90臺，為名山區物流重點龍頭企業。順通、東運、進達、君建4家物流企業營業額達20__-3000萬元，有車輛16-30臺，為我區經濟發展作出了應有的貢獻。

　　1、物流通道建設情景

　　名山縣地理區位優勢顯著，是雅安融入成渝經濟區的橋頭堡。名山幅員面積615、27平方公里，東與蒲江，南與丹陵、洪雅，西與雨城，北與邛崍接壤，輻射范圍雅安以及成都、川南和川西北三大經濟區，隨著成雅、樂雅、邛名三條高速的建成，未來川藏鐵路的修建，將是重要交通樞紐。三大工業區(雅安市工業園區、永興工業集中區、成雅工業園區)在名山入駐。同時名山縣擁有蒙頂山、百丈湖等資源，茶文化傳播較廣，也還有許多待發現、待開發的優勢。名山優勢的地勢、工業園區發展形勢良好，鐵路公路建設的有利地勢，市物流園區的規劃建設等等方面，為此我區物流業發展勢必潛力巨大。

　　2、物流節點(物流園區、服務站)建設情景

　　名山區現計劃在成雅工業園建設物流園區，成雅工業園總面積50平方公里(其中30平方公里已經雅安市人民政府批準)，近期發展區10平方公里(20__年)，中期發展區30平方公里(2030年)，全部位于雅安市名山區境內;規劃區北至108國道、南至成雅高速、西至百丈鎮白馬路、東至治成路(與蒲江縣接壤);涉及名山區百丈鎮、紅星鎮等5個鄉鎮。重點發展電子信息產業、機械制造業、表面處理、戰略新興產業(新材料、生物技術、生物能源、環保產業)、輕加工業(家具制造業)、現代服務業。目前，園區管委會已組建，成雅公司是成雅工業園建設開發平臺公司，前期工作全部完成。交付可用土地20__余畝。引進產業項目11個，協議投資達15、52億元。物流園區還未進行詳細設計。

　　3、重點物流項目建設情景

　　20__年10月，名山運發物流有限公司申報的《201_年重點物流項目名山區運發物流第三方物流中心》的建設資料為：分撥中心、電子商務中第三方物流配送中心改造;完成第三方物流管理、電子交易平臺等系統建設;購買輪式裝載機3臺、水泥罐車30臺、四橋重型貨車4臺。截止201_年5月，實際完成的建設資料為：購買水泥罐車35臺，四橋重型貨車4臺。項目申報計劃總投資2400萬元。其中：申請國家補助資金200萬元。目前，實際完成投資1936、4858萬元，其中：企業自籌資金1736、4858萬元，國家補助資金200萬元。目前，項目的分撥中心房屋建筑工程正在建設中。

　　(二)物流工作推進情景

　　1、組織機構建設情景

　　名山區政府成立了以區委常委、副區長劉偉任組長名山區物園工作領導小組，并下設辦公室。辦公室設在區經濟商務和信息化局，領導小組不定期地召開工作會議，分析物流發展態勢，研究解決工作中存在的問題，提出工作任務與要求，從而推動了物流園區工作的健康發展，為現代物流業的快速發展供給了強有力的組織保證。

　　2、物流政策貫徹落實及地方出臺的政策情景

　　為促進我區物流業健康發展，認真落實《四川省人民政府辦公廳關于促進物流業健康發展政策措施的意見》(川辦發[201_]71號)精神，201_年3月，名山縣人民政府以名府辦發[201_]8號文下達了“名山縣人民政府辦公室關于扶持物流企業發展的通知》，決定對201_年至201_年對我縣注冊的物流企業，根據企業繳納的稅收地方實得部份按比例進行對應扶持。

　　我區參照川府發〔201_〕37號《四川省人民政府關于支持蘆山地震災后恢復重建政策措施的意見》，對災后恢復重建項目在財政、稅收、金融、土地幾方面給予必須的政策支持。財政上減免部分政府性和行政事業性收費，減免部分政府性基金、減免部分行政事業性收費、一次性免收證照工本費。在稅收上減輕個人和企業負擔，支持企業吸納就業，企業在新增加的就業崗位中，招用當地因災失去工作的人員，與其簽訂一年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費的，經縣級人力資源社會保障部門認定，按實際招用人數和實際工作時間予以定額依次扣減營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業所得稅，定額標準為每人每年4800元。允許延期申報納稅。在金融方面增加對受災地區的信貸投放總量，創新金融產品和服務方式，支持小微企業、重點產業等領域災后恢復重建。扶持地方金融機構發展，發展適合受災地區點的村鎮銀行、小額貸款公司和融資性擔保公司等新型農村金融機構。在土地方應對于納入災后重建規劃基礎設施、公共服務設施和產業項目新增的建設用地，在土地利用年度計劃中優先安排。采取邊占邊補落實耕地占補平衡，在本市、縣內完成占補平衡確有困難的，可在省內跨市、縣實行易地占補平衡。提高用地審批效率，納入災后恢復重建的受災企業搬遷用地，由市、縣人民政府先行安排供地，涉及農用地轉用、土地征收的，能夠邊建設邊報批，由受災縣(市、區)人民政府直接上報省政府，同時抄報所在市人民政府備案。

　　3、其他主要工作

　　我區“4·20”蘆山地震災后產業恢復重建物流項目進入總規、專規項目有名山區農資配送中心建設、名山運發物流中心建設、茶葉生產加工倉儲冷鏈及配送中心、名山區煙花爆竹配送中心、雅安市川西綠源農產品倉儲配送建設項目5個項目，目前項目進展順利，茶葉生產加工倉儲冷鏈及配送中心和雅安市川西綠源農產品倉儲配送建設項目基本完工，其他三個項目正在建設。

　　借助于成雅工業園、雅安物流園區的建設以及“4、20”蘆山地震災后物流企業重建的機遇，目前鐵路、物流園區正在規劃，隨著雅安物流園區的選址確定后，我區物流業將有一個轉變，構成名山物流中心，物流經濟將更大的發展，將會提高茶葉貿易及名山農產品流通水平，提高運輸效率，增加農民收入，具有十分重要的意義。

　　(三)物流工作中存在的主要問題和困難

　　1、名山區物流企業規模較小。名山物流企業15家，分布在名山城區蒙陽鎮及新店鎮，物流企業普遍占地面積小，有的僅有辦公室而已，沒有上規模倉儲庫房、標準的辦公樓、沒有車輛修理車間及其附屬建設施，5家物流有自我的建有信息平臺及購置專用車輛等，其他規模較小，車輛多為掛靠。物流企業總體都因土地問題，貨物倉儲困難，車輛沒有地方停，沒有專門車輛維護點。

　　2、物流方面的技術和管理人才不足。我區物流業的發展加劇了對物流人才的需求，當前，我區物流人才無論從數量、質量都明顯不能適應當前社會發展的需要。