2023年宿管工作計劃（通用15篇）

2023年宿管工作計劃 篇1

　　一、做好服務工作。

　　1.轉變思想觀念。

　　教育和引導所有宿舍管理員都要有服務意識，宿舍管理員首先應該是服務員。服務好我們的學生是我們的首要職責。

　　2.提高服務質量。

　　下大力氣轉變服務機制，做好水電和生活設施的維修服務及管理。要急學生之所急，要在第一時間解決學生的問題，特別是要以最快的速度解決學生斷電、漏水和衛生間堵塞的問題。宿舍管理員應主動、熱情、和藹地服務好學生。設立服務投訴電話。接到投訴后中心進行調查核實，及時對不負責任的受投訴的宿舍管理員進行處理，并記錄其情況作為任用或考核的依據。

　　二、依法管理，科學管理。

　　1.加強中心規章制度建設，制定《宿舍管理員素質要求》、《宿舍管理員職責和工作細則》、《學生公寓內務管理規定》和《男女宿舍管理員班次安排》，建立、健全學生宿舍樓值班制度(已制定《宿舍管理員交接班登記表》)，做到值班有記錄和宿舍檢查情況通報，并制訂處理突發事件的預案，做到管理、服務制度化、規范化。

　　2.抓好宿舍管理員隊伍的建設。

　　加強領導，加強素質培訓和職業道德教育，使宿舍管理員在工作中使用文明用語，嚴格遵守學校、中心的各項規章制度。樹立服務思想，講求服務質量，崇尚愛崗敬業。

　　3.健全日常檢查和保潔隊伍，在各學生宿舍樓設立“花園式校園監督臺”，對學生的行為進行監督、教育。

　　組織對各宿舍進行衛生檢查評比(評比要量化考核：勤儉節約，主要是節約水電;宿舍無亂涂畫、無殘留標貼現象，廁所便池無污垢、地面無積水、墻面無亂涂刻，盥洗間水池、地面無亂倒飯菜、無果皮雜物)。每學期至少檢查2次，在教育學生的基礎上，引導學生愛護公物，增強學生愛護公物的責任意識。同時，給獲獎的宿舍頒發獎狀和獎品。

　　4、加大學生宿舍樓安全、防盜設施建設力度。

　　針對學生宿舍的安全、防盜工作，一方面加強學生提高自我防范的宣傳，另一方面硬件的改進，將學生宿舍門鎖改為門栓、加裝插銷(特別是一樓的宿舍)，爭取宿舍管理員隊伍統一著裝、集中培訓，對進出樓人員情況進行造冊登記監控管理，以便于對宿舍動態進行管理。同時，加強防火安全教育，禁止學生亂接電器，消除安全隱患。

　　三、做好宿舍管理工作和學校領導交代的臨時性工作。

　　深入宿舍了解學生學習和生活情況，做好住宿學生的思想工作，對學生進行愛祖國，愛人民，愛我附中的宣傳，使其樹立正確的人生觀、世界觀。以“管理育人，服務育人，環境育人”為宗旨，為學校的發展和管理做點實事。

2023年宿管工作計劃 篇2

　　時光如白駒過隙般飛快，轉眼間，十月的工作已經告一段落。回首十月工作，紀檢部成功的完成了主席團交給我們的任務。我們也迎來了新鮮的血液。在10級新干事的加入，我們將帶領這支年輕的隊伍風雨兼程，做好以后中該做好的事情，用滿腔的熱情去做好每一件事，用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰，我相信，只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務與大家!我相信我們紀檢部將會迎來了一個新的高度。

　　為了更好的完成上級分配的任務，提高工作效率，我部暫擬定工作計劃：

　　一、積極努力完成主席團交給我們的任務。

　　二、將新干事的考察進行到底，嚴格按照宿管會章程以及紀檢部考核制度考核10級新干事，本著寧缺毋濫的原則，嚴格把關。

　　三、認真組織周一到周四的晚跑，做到無缺席無遲到。在跑步中紀律嚴明，無人喧嘩，上臺演講積極。

　　四、每天晚上組織好查寢工作，與各系宿管部以及院辦公室，安全部，調解部通力合作，每天及時發現問題，及時解決問題，做到第一時間將問題解決。將我們的查寢工作做到完美。

　　五、認真組織每一次的部門例會，加強對新干事查寢工作的細節和禮貌問題的培訓以及樓棟負責人的工作流程培訓。做到少犯不犯細節上的問題。

　　六、認真記錄每天晚上的查寢晚歸，未歸記錄。準時，準點上交相關檔案以備辦公室存檔。

　　工作展望：

　　1.加強部門內各成員的交流與溝通，讓彼此了解，促進大家感情，互相學習。彌補自身的不足和缺點。讓每一位干事真正的有所成長。

　　2.在考察期完了以后，將舉行一次10級紀檢部干事聚餐活動。提高大家的工作激情以及辦事效率。增強大家的團隊榮譽感。

　　3.紀檢部全體干事本著公平、公正、公開的原則做好各項記錄，仔細謹慎的做好相關記錄和考核。

　　4.在工作中做到“三用”：用心，用眼，用耳。即用心去感受理解，用眼去看，用耳去聽。加強自身的綜合素質的提高。

　　5.嚴格遵守各項規定，時刻牢記學生干部標準，并以此來要求自己，做到一個良好的帶頭作用。

　　以上就是紀檢部對十一月的工作計劃，我相信，在只要我們共同努力，那么，我們就一定能夠把我們的工作做得更好，去更好的服務與大家!我相信我們紀檢部將會迎來了一個新的'高度。

2023年宿管工作計劃 篇3

　　一、在宿舍管理方面：

　　1、我部會派專人協助13級新生進行宿舍內務整理，并做好相應的檢查督促工作，待新生宿舍安排妥當后整理一份明確的13級新生宿舍成員表，使13級各班形成由班長、生活委員、舍長的一套自制化管理體系。

　　2、推行宿舍簡報制度，將各班宿舍成績納入對各班、班干部、班績成績亮化。

　　3、進行一次宿舍教育活動，主要針對13級學生(強調宿舍內私拉電線，私接違章用電器以及按時就寢等問題)。

　　二、在工作方面的要求：

　　1、遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。協助老師和主席團搞好今年的寢室衛生，把學院的意見積極展開行動，并且定期開展活動。

　　2、宿管部成員都要積極熱心，吃苦耐勞，認真負責，如遇到重要事情不能參加工作，要提前請假。

　　3、宿管部成員都要積極主動，及時完成我院及本部門分配的任務。

　　4、平時多聯系同學，多發現問題，維護學生基本的利益，積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

　　5、宿管部成員平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。

　　6、根據以前宿管部的工作情況進行工作總結，繼續組織宿管部全體成員學習了解宿管部的職能與工作特點。

　　7、在實際工作中，實際分工負責與整體作戰相結合，并加強各成員之間的溝通、協商，提高工作效率。

　　三、本學期學生會宿管部重點工作說明：

　　1、積極開展特色早操活動：

　　本學期由文體部負責開發新的特色早操，每天早上由文體部長、宿管部長共同監督學生出勤情況，維護外語系特色色早操出勤制度，對于新一屆學生一定要嚴格要求，從源頭開始規范。并維持大二學生出勤狀態，堅決整頓出操風氣。帶領同學們以正確的心態對待早操。希望通過我們的努力使外語系能在下次的早操評比活動中有更好更突出的成績。

　　2、學生公寓文化及安全建設活動：

　　對于學生公寓建設方面，我系將繼續秉承構建“和諧、溫馨、整潔”的宿舍為指導思想。針對外省市同學開展本學期的中秋茶話會活動。定期召開宿舍長大會，了解同學們的需求，做好服務工作爭取在此基礎上有所創新，增加活動項目，例如開展各宿舍間游戲活動、衛生抽查、老師進宿舍等關心學生住宿條件的活動。并對宿舍安全知識進行宣講活動，意在提高同學們的警惕意識，保證宿舍安全，防火防盜。積極努力做好特色早操動員活動。保證早操有質有量的推進。在日常考核中，宿管部將指派專人對每周各宿舍成績進行抄錄統計，將算好的分數直接提供學習部進行公布。同時本學期將繼續開展一評比、一講座、一座談，促進我系公寓文化建設健康發展。

　　四、學生會宿管部職責：

　　1、按時開展部內以及各宿舍長大會，嚴抓學生宿舍安全問題。

　　2、與早操前一天晚上到各個學生宿舍進行提醒。

　　3、有專人定期記錄、整理、清算學生宿舍的內務成績。

　　4、關心外埠住宿生，積極了解情況并主動幫忙解決問題。本學期召開外省市學生座談會一次，及中秋茶話會。

　　5、建立并完善學生宿舍自律組織，積極在宿舍“安全、溫馨、整潔”的開展實際工作，創新開展維護宿舍間友誼活動。

　　五、總結：

　　我們的目標是：明確工作思路，完善自身管理，在學生會的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規范更有效率。

　　我們的宗旨是“從學生中來，到學生中去，全心全意服務于同學”，愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務我系學子共建溫馨家園。

　　以上是我部的主要計劃，比較小的和隨機的活動會臨時安排.相信在老師的指導幫助和我部全體成員的共同努力下，上述計劃會得到完滿的執行。

2023年宿管工作計劃 篇4

　　時間

　　工作主題

　　內容

　　組織方式

　　9月

　　新生入學教育

　　1、迎接新生入住

　　安排好迎新流程，值班安排

　　2、宿管制度學習

　　協調年級利用軍訓期間晚自習的時間組織班主任和住宿生學習宿舍管理制度

　　3、內務整理培訓與學習

　　協調政教處將細化的內務培訓計劃列入軍訓計劃，把內務學習落到實處

　　4、內務整理大賽

　　將軍訓期間各班的宿舍成績和疊軍被比賽成績合成得到班級的內務大賽成績

　　5、“我的宿舍，我的家”征文比賽

　　三個年級所有住宿生參加，組織評委會評獎

　　10月

　　住宿生自主管理

　　1、組建新一屆宿管委員會

　　在自愿報名與班主任推薦相結合的基礎上初選，演講競聘

　　2、公物自檢

　　在各宿舍自檢的基礎上上報公物情況，以宿委會為主進行公物大檢查

　　3、自我管理水平提升

　　以宿委會為主對內務整理進行全面檢查和評比

　　11月

　　生活教師業務提升

　　1、生活教師相互觀摩活動

　　組織三個年級的生活老師對所有宿舍全面檢查，相互取長補短

　　2、生活教師經驗交流會

　　開展經驗交流會，生活老師講述自已的工作用心之處和亮點，查找不足

　　3、對后進宿舍幫扶和整改

　　對后進宿舍進行認定、幫扶、整改

　　4、熟知分管學生

　　對自己所分管宿舍的情況了如指掌，生活教師會上交流匯報

　　5、生活教師業務水平技能大賽

　　組織所有生活老師進行業務水平和知識技能比賽

　　12月

　　宿管處心靈驛站活動

　　1、住宿生住宿情況問卷調查

　　針對宿舍管理工作中的常見問題進行問卷調查，了解住宿生的真實想法和需求

　　2、住宿生小規模團體心理輔導

　　在部分住宿生中開展小規模的團體心理輔導，增強向心力和認同感

　　3、“心靈驛站”咨詢教師座談會

　　根據各自的案例，開展經驗交流，提高咨詢效率和水平

　　元月

　　期末工作安排

　　1、生活教師測評

　　組織部分住宿生、班主任對生活老師的工作進行學期測評

　　2、星級文明宿舍評選

　　根據每月星級文明宿舍的評選結果，確定本學期的最高星級文明宿舍

　　3、文明宿舍長和文明住宿生評選

　　根據本學期的內務衛生和紀律檢查記錄，評選文明宿舍長和文明住宿生

　　4、安排放假事宜，布置假期工作

　　安排放假學生離校工作和假期值班工作

2023年宿管工作計劃 篇5

　　回顧上學期我們宿管部的發展歷程，既有我們值得驕傲的方面也存在一些缺點和不足。在新的學期里，為了順利的開展各項工作本部門將會繼續發揚“從學生中來，到學生中去，全心全意服務于同學”的宗旨，全心全意為學生服務，做好學生的工作，發揮學生與老師之間的橋梁作用。我們不但要把自己的本職工作做好，而且還要在這學期里做出我們宿管部的特色。為了豐富同學們在宿舍里的生活，提高同學們的宿舍環境情況，完善宿管部的工作，并做了新的工作計劃，并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展各項工作：

　　一、 在新生軍訓期間，協助老師做好工作，在這期間讓新生近早了解宿管部的各項規章制度，指導他們做好宿舍物品擺放以及宿舍衛生工作。

　　二、 在學期開始，召開全體社長會議，將宿管部有關宿舍的各項規定向各社長講明，以便我們以后能夠順利開展工作。

　　三、 在宿舍衛生方面加大檢查力度，制定一些措施來督促同學們，在內務檢查時可以每天規定某個班的住校生負責人及各宿舍社長和本部成員一塊檢查，這樣讓他們互相比較來調動他們收拾宿舍的積極性。

　　四、 在住宿紀律方面，除了每天定時檢查外，這學期每周任意一天來個突擊檢查，對留非住校人員、吸煙喝酒、打牌的同學及時上報給老師。

　　五、 關于周末請假方面，本學期將以更加完善，把假條改成每人一個請假回家證每次回家讓家長簽上字后拿回來交給班主任做好記錄。

　　六、 為了豐富校園文化，營造和諧舒適的住宿環境，本學期將舉行內務大比拼活動。在活動中可以不光看宿舍情況，還可以利用一些小活動來看宿舍里社友之間的團結情況。

　　七、 我部將每周召開例會，對當周的工作進行總結，找出不足，討論改正，并做出下周工作計劃。加強部內成員的團結力。

　　本學期我們將會繼續發揚吃苦耐勞精神，創出佳績。在老師的指導和幫助下，在我們的共同努力下，相信我們宿管部會不斷的進步，成為學生會中一道亮麗的風景線。

　　學生會宿管部

2023年宿管工作計劃 篇6

　　住宿生管理工作是一項繁鎖，細致的工作，它事關每個學生的學習、生活、安全、心理等各個方面，需要有高度的責任感和不厭其繁的耐心。

　　為創造一個安全、衛生、舒適、文明、安靜的學習環境，提高住宿生的自立、自理能力，養成良好的生活習慣，使我校的宿舍管理進一步規范化，達到“文明宿舍”的標準，特制定本計劃：

　　一、管理目標

　　培養學生自立、自理能力，促進學生良好生活習慣的養成。

　　二、管理措施

　　(一)協調各班主任統籌安排住宿人員，做到分工明確，職責到人。

　　1、合理分配各宿舍成員，并由各宿舍成員推選室長。

　　2、固定床位，統計各床位人員以及信息。

　　(二)加強安全管理。增強學生安全防范意識，消除不安全隱患。

　　1、寢室內外不準玩火，不準亂摸亂動電線、不準到危險的地方玩，注意自身安全。

　　2、近期使所有管理人員和各室長都學會滅火器的使用。

　　3、上課、課外活動、晚自修時間，除因病請假經同意外，一律不能留在宿舍。

　　4、家長探望學生，必須經管理教師同意后，方可同管理教師一道進入學生寢室。

　　5、嚴禁攀越、滑行欄桿和扶手，嚴禁在窗臺或床上玩耍。

　　6、嚴禁在宿舍區內追逐、吵鬧、打架或干擾別人。

　　7、不準客人(含學生家長)在學生宿舍留宿。

　　8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機、火柴等危險物品。

　　9、住宿生必須嚴格執行請假制度，除學校規定的假期外，均應在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者，須向班主任教師請假，并將假條交管理老師備案。晚自習時間不得外出，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關手續，無故不參加晚自習者以曠課論處。

　　10、離開寢室要關好門窗并加鎖，要協助學校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作，發現情況要及時向老師報告.

2023年宿管工作計劃 篇7

　　一、加強學習和研究，不斷提高日常工作管理水平

　　學生宿舍的日常管理工作瑣碎復雜，事關學生切身利益，我們將以高度的責任心，通過學習和調查研究，不斷提高業務能力、管理水平和服務質量，本學期將繼續做好以下幾項日常管理工作：

　　1、根據學校實際明確工作目標，即：培養學生自立、自理能力，促進學生良好生活習慣的養成，開展勵志教育。

　　2、對生活指導教師各項管理服務工作進行認真指導、檢查、監督和考評。及時完成各項工作計劃和任務。

　　3、規范宿舍程序管理，配合學校生活老師的教育管理工作。

　　4、做好宿舍學生的審批和管理工作。嚴格履行宿舍管理程序，要求學生認真填寫基本信息，做到學生家長知情，班主任知情，學校可查，生活指導處可查。

　　6、加強對校外住宿學生的統計、清查、管理工作。

　　二、完善各項規章制度，健全學生宿舍安全、衛生檢查、評比、督促和獎懲體制

　　本學期，生活指導處將結合我校學生宿舍的實際情況，貫徹“以生為本”服務理念，繼續研究宿舍管理中的新情況、新問題，逐步修訂和完善學生宿舍各項管理辦法。同時，生活指導處將健全學生宿舍安全、衛生檢查、評比、督促和獎懲體制，堅持“以教育為目的，以檢查為手段，以學生宿舍自治管理委員會為主要力量”的工作方式，規范檢查程序，加大日常檢查力度，督促學生遵守各項制度，用制度、規范約束學生在宿舍中的行為，并將檢查結果與優秀班級評比和班主任量化考核工作掛鉤，與學生的評優工作、文明寢室的創建工作相結合，調動廣大學生工作干部和學生的積極性，推進宿舍管理工作。

　　三、維護學生宿舍安全穩定大局，保障學校正常的教學、生活秩序

　　為確保我校學生宿舍安全穩定大局，務川思源實驗學校政教處將繼續堅持“預防第一、安全教育為主、安全檢查為基礎”的工作思路，時刻把安全穩定放在首位，認真做好生活指導教師值班工作的管理，對各類突發事件積極預防、妥善處置，確保學生宿舍的安全穩定，保障學校正常的教學、生活秩序。

　　1、認真做好生活指導教師值班的管理工作。政教處是做好學校宿舍區安全穩定工作的橋頭堡。生活指導教師將嚴格按照學校要求和政教處統一部署，做好值班工作，提高警惕，遇到問題

　　及時處理解決，保障學生宿舍的良好秩序。時刻關注學生思想動態，防止惡性事故發生。

　　2、制定學生宿舍區突發事件處理預案，確保突發、緊急事件應急工作的高效有序進行，做到積極預防、快速反應，妥善處置。

　　四、舉辦宿舍文化節活動，推進宿舍文化建設

　　本學期，政教處將舉辦以“弘德致美、和諧溫馨”為宗旨的“首屆學生宿舍文化節”活動，開展一系列健康向上、啟迪智慧、豐富知識、美化心靈、陶冶情操、形式多樣的宿舍文化活動，把提高學生的綜合素質貫穿于“學生宿舍文化節”的各項活動之中，以營造濃郁的宿舍文化氣息，推進宿舍文化建設。

2023年宿管工作計劃 篇8

　　回顧本學期我們院宿管部的成長歷程，既有值的我們驕傲的方面和成功的經歷，也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期開始，我們院宿管部就擬定了本學期的工作計劃。在學生處和自律會主席團幫助和指導下，在廣大同學的大力支持和合作配合下，在各系的相互協調和共同努力下，我們部門的工作很快地進入正軌，并按照本學期的工作計劃有條不絮地開展了各項工作。具體工作如下：

　　1、迎新工作

　　9月7、8號倆天是新生報到的日子，在學生處、宿管科、院團委領導和各系部精心安排下，我院廣大師生都參與到此次工作中，其中，我們部門的主要工作是為學生安排宿舍、鑰匙、被子的領取和一些生活用品的發放，并對現場的秩序進行有效維護，同時做好宣傳。倆天的時間并不長，但這卻是一件辛苦的工作，參與到其中的同學都是盡心盡責，我們的優質服務得到了廣大師生的肯定，更是得到了家長們的贊許，更為學校做了一次很好的現場宣傳。

　　2、納新工作

　　院自管會是以實現學生“自我教育、自我管理、自我服務”為目標而展開工作的學生組織。也是一條老師與同學們之間的紐帶。為了更好地建設這支耀眼、光榮的學生干部隊伍，院自管會在20xx年9月10號正式向全院新生開展納新工作，通過為這個團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個真正“自律、自強、自立”的學生組織。從而更好地為同學們服務，真正的實現學生的自我教育，自我管理，自我服務。其中，我們部門主要負責前期的咨詢辦公室值班。對那些不是很清楚了解自管會性質的同學所提出的疑問，我們都耐心的為他們提供滿意的答復。在17號的納新面試中，我們也為自己部門選拔了新一屆的成員！為部門注入了新鮮血液。

　　3、全院宿舍衛生大檢查工作

　　做好學校宿舍衛生管理工作一直是宿管部的主要工作，也是重點工作。為了構建一個良好的校園環境，值大學生宿舍文化節來臨之際，在學生處老師的關心指導下，院自管會宿管部的組織與各系自律部、生活部、女生部的積極配合下，我們聯合組織干事對全院學生宿舍進行了一次大規模檢查，對一些做的不夠好的片區，我們又進行了抽查及復查。此次檢查是開學以來規模最大的一次宿舍大檢查，覆蓋面廣，影響力大，成效顯著，各個宿舍在檢查前后都有了明顯的改善。在這次檢查中，我們還評選出了一些院級優秀宿舍，并給予全校通報表揚。

　　4、部門日常工作

　　每周三我們部門都會進行一次宿舍衛生抽查，督促同學們做好宿舍衛生工作，并做好檢查記錄，在檢查過程中，我們還配合環保部做好違規電器查處。每個月我們都會根據每次檢查宿舍的記錄結果評出最優秀和最差宿舍若干間，對這些宿舍我們都及時上報學校進行獎懲。

　　除了做好宿舍衛生檢查、評比工作外，我們部門還進行晚歸工作檢查，對那些晚歸、不歸，私自留宿他人等情況做好登記并及時上報學校處理。

　　我部門還參與每周進行的校規校紀督導工作。督導的工作內容為：帶早餐、 穿拖鞋上課、遲到等。通過大家的努力，我們的校風校紀有了很大的改善，得到了學校領導的認可和表揚。

　　5、其他工作

　　為了更好地提高部門成員的工作熱情，加強部門團隊建設，我們經常進行部門工作小結，開展一些小會議，還有定期的例會，會上大家積極發言，對一些工作上遇到的問題進行討論，改進。

　　在工作之余我們還進行部門小聚會，不僅增進了部門成員間的了解，更加深了彼此間的友誼。

　　在做好自己本部門的工作之余，我們還積極配合并參與到其他部門主辦的一些活動中，如：配合督導部負責的晚間在公寓區巡邏、宣傳部的宣傳和海報張貼、以及院自管會換屆大會等活動的后勤工作。正是因為對工作的熟悉和了解，我們部門還負責了學校交給我們的人口普查工作，物業交給我們的季度工作滿意度調查。我們都及時并認真負責完成。

　　期末臨近，我們部門又受學校和物業之托，幫忙做好宿舍床位及學生資產登記。

　　以上就是我們部門本學期大大小小的一些工作情況。

　　曾經參加過一個講座，講師給了我們這樣一句話：所有的一切付出都是為了更好地明天！我不敢說我們部門做了多多少少，但有一點我可以肯定：我們都付出過努力！

2023年宿管工作計劃 篇9

　　一、指導思想

　　認真貫徹落實學校有關宿舍管理工作創和諧的指示精神,做到以人為本,認真抓好學生的政治思想工作,堅持德育為先,注意思想工作的多層化多樣化,追求和探索宿舍管理的新方法新模式,在創實上下功夫,努力開創宿舍管理的新局面,為全面發展振興八中奠定基礎。為了充分發揮宿管部的職能,特制定以下計劃:

　　二、寢室管理：本學期的宿管部日常工作重點方向依然放在宿舍上，主要分為寢室查夜、寢室衛生、寢室安全。

　　1、寢室查夜方面：做到每周不定時查寢，雙休日也照常（除節假日外）。

　　2、寢室衛生方面：通過學校值周與宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況，加大管理力度。突擊檢查：每周一至周五任意一天，檢查寢室，了解保持和打掃情況，對于衛生較差的寢室上報宿管處進行處理，對評比中優寢與整改寢室，進行全校通報表揚與批評。

　　3、寢室安全方面：提醒同學們在寢室一定要保管好自己的財物。外出時不要忘關門。寢室成員之間要處理好關系，對于打架斗毆的情況進行勸阻，并及時上報老師，以及在本學期還將繼續展開違禁電器的安全檢查，嚴禁使用熱得快等大功率電器，同時針對學生寢室安全存在的隱患，如在寢室內私拉電線、使用違禁電器，進行逐一排查，要求整改。

　　本學期宿管部工作以加強同學們的思想品德建設，和建設和諧友愛寢室為指針。展現以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人的光輝形象。 本部門將會發揚吃苦耐勞精神，在我們的共同努力下。相信我們的宿管部會不斷的進步，相信白馬中學的明天會更加輝煌！

2023年宿管工作計劃 篇10

　　院學生會宿管部是一個為所有學生營造一個舒適安全的學生生活環境而成立的服務性部門，在新學期、新形勢下，院宿管部將加大監管力度，采取新的管理和工作方針，積極進取，認真布置，切實抓好工作的每一環節，及時完成上級領導布置的任務，爭取更好的工作成績，本學期將開展的工作如下：

　　一、常規工作

　　規范晚就寢紀律，確保學生安全，防止晚就寢及夜不歸宿所帶來的一系列不安全隱患，院宿管部將嚴抓常規，進一步提高學生的自我管理能力，以清潔的環境培養人，以嚴格的管理培育人，以細心的服務幫助人。

　　1、本學期的工作以“兩個基本”和“三個狠抓”為原則

　　以保證寢室衛生為基本，以杜絕夜不歸宿為基本，狠抓寢室賭博，狠抓寢室偷盜行為，狠抓男女串寢。

　　a、北苑1棟到9棟每周一次衛生檢查和晚就寢檢查，南苑2棟每兩周進行一次衛生檢查和一次晚就寢檢查。

　　b、施行不定期抽查的方式對各棟各系部進行檢查，衛生檢查的時間定于每周三下午5：00，晚就寢檢查的時間定于每周一晚10：00。

　　2、措施與方法

　　a、組織各系男女生部進行交換檢查，嚴格按照評分細則進行打分。

　　b、不定期的對某個系或某棟樓進行重點檢查或整頓。

　　c、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

　　d、把每一次日常檢查的結果進行匯總，把各系的合格率與不合格率用比例的形式計算出上交后勤服務中心宿管科，同時把優秀寢室和不合格寢室通報全院。

　　二、寢室文化建設

　　1、為了提高同學們的積極性，提高同學們的思想意識，讓同學們擁有一個舒適、溫馨的寢室生活，宿管部將舉行寢室設計大賽，宣傳標語的征集等活動。

　　2、為了給廣大同學們起到模范作用，還將對學生會干部的寢室進行不定期抽查。

　　3、每月評出40個星級文明寢室，并通報表揚。

　　三、內部工作制度建設

　　為了擁有一個團結向上，積極踴躍，事實上進的宿管部，現制定以下制度：

　　1、以積分的形式對每個人進行管理，對開例會、搞活動、無故請假、遲到及不出勤等現象均有相應的分數懲罰，每月評出兩位優秀干部進行表揚，評出兩位表現較差的干部進行批評。

　　2、施行專人負責制，把宿舍樓分塊，由不同的人負責，要求做事積極、認真，及時掌握宿舍內的各種動態變化情況，以便各種工作的順利開展。

　　3每周召開一次部門例會，每月召開一次各系男女生部長會議，加強院系兩級學生會的交流，使我們的工作取得好的成績。

　　在新的學期里，我們將以新的姿態，新的形象服務于同學，讓宿管部成為名副其實的為同學們服務的部門。

　　在新學期，宿管部要自我完善，努力改變現狀，力爭把我系宿舍成績搞上去，現大體計劃如下：

　　1、制定《宿舍衛生檢查細則》和《宿舍安全檢查細則》，發放到各班每個宿舍，同時準備宿舍檢查表

　　2、實行工作會議制度，每周例會，找相關宿管部成員記錄會議內容

　　3、常規檢查實行負責人制度，更全面的鍛煉每一個人

　　4、響應書記號召，辦宿管專刊黑板報，每周進行更新，體現宿管部特色

　　5、舉辦關于宿舍方面的征文活動

　　6、安全活動月中舉辦安全知識競賽和安全文明簽名兩個活動，擴大物理系的影響

　　7、動員10級新生辦宿舍手抄報，豐富和完善宿舍宣傳欄

　　8、自始而終的狠抓、嚴抓宿舍衛生和安全工作，力爭在本學期宿舍成績達到前8名

2023年宿管工作計劃 篇11

　　為了加強學生宿舍的文明與衛生建設，倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環境，本學期我系學生會宿管部本著為同學服務的原則，以豐富多彩的活動為載體，擬訂了以下一系列工作計劃：

　　首先，抓好常規工作，盡責盡職。由本部門紀檢組來完成此項工作。紀檢組每月定期在學生生活區中的a、b、e各區進行衛生大檢查，平均每月在a區有3~4 次，b、e區有2~3次的內務抽查，并把抽查結果以海報的形式張貼出來，以對優秀寢室進行表揚和將不合格寢室作為下次抽查的重點對象的方式督促我系全體學 生搞好寢室內務衛生工作。

　　其次，豐富校園海報欄的宣傳內容，感知生活。宣傳組負責每月二次的黑版報設計和更新，在a、b區分別出兩張海報，在e區出一張海報，版報內容要緊緊把握大學生的心理，刊登大學生們關心的社會生活、醫療健康等內容;并與紀檢組同步，在版報上公布出各區內務檢查評比結果。

　　最后，營造精神家園，豐富校園文化生活。由編輯組全權負責每月出版一份便利大學生生活信息交流的綜合性簡報。傳播大學學習生活、班級優秀文章、就業咨訊、新聞等內容，從而使同學們的生活更加與時俱進，豐富多彩。

　　宿管文化是校園文化的重要組成部分，加強宿舍管理工作，能夠最大限度貼近學生的生活，了解學生的需求，反映學生的心聲。因此，我們宿管部全體成員對每一次工作要積極熱心、吃苦耐勞、認真負責。

　　我們的目標是：明確工作思路，完善自身管理，在學生會的指導下我們部門要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使宿管部的運作更規范更有效率。

　　我們的宗旨是“從學生中來，到學生中去，全心全意服務于同學”，愿意以一顆誠心、一份責任、無限服務與溫大學子共建溫馨家園。

　　以上是我部的主要計劃，比較小的和隨機的活動臨時安排.相信在老師的指導幫助和我部全體成員的共同努力下，上述計劃會得到完滿的執行。

2023年宿管工作計劃 篇12

　　上學期，在領導、老師的鼓勵和支持下，本部門在本學期取得了一定的成績，并得到了領導、老師的認可和滿意。針對上學期的工作經驗和部門出現的情況。下學期我們部門將出一系列的迎新計劃以及工作計劃。下學期我們部門將重點以迎新工作、寢室衛生、寢室文化為重點，抓好宿舍衛生管理，并不斷提高同學們的自我安全意識，在加強督促10級學生，嚴格要求11級學生的基礎上，正確引導12級新生過好大一期間的宿舍生活。

　　一、工作原則

　　下學期的工作我們部門將以“一個消除、兩個提高、三個狠抓”工作原則對宿舍生活進行管理。做到消除晚歸、未歸的違紀現象;不斷提高宿舍衛生的標準，提高同學們的自我安全意識;對使用大功率用電器，在宿舍樓下擺攤的現象進行狠抓。

　　二、常規工作

　　按時參加校部和系部的例會，并及時反映部門的工作情況，督促干部和干事對樓層衛生進行檢查，做好詳細情況的登記，并對其情況進行加分或扣分。并按時安排干事每晚十點進行查寢，并把違紀情況及時報告給宿管阿姨和部長。合理安排各層層長對樓層進行巡視，以及時發現不明人士，及時處理。每周按時做好本部門的報表，寫好每個月的計劃和總結。

　　三、迎新、招新

　　至開學之日后，本部門將積極配合系部進行迎新的工作，并按

　　照日常的生活管理，對新生與老生的宿管生活進行嚴密的管理。同時，在新生軍訓期間，本部門還將按照以往的工作制度進行管理。新生軍訓之后，針對本部門的具體情況，本部門將開始進行招新，并競選出部長和副部長，加強對部門的管理和新生的輔導。并帶領著部門新的成員開始日常工作的管理和實施。

　　四、寢室文化月

　　為了豐富校園文化活動，創造美好的生活空間，進一步美化我院學生的生活環境，增強同學間的交流與友誼。下學期將在十一月份開展多項宿舍文化活動。文化月以“優秀文明寢室”為主題，從宿舍衛生、宿舍的生活氛圍、寢室的平時表現以及寢室內部的設計，評選出最整潔設計的寢室。在此過程中評選出優秀樓層長和大寢室長，同時，本部門還將開展“寢室征文大賽”活動和“寢室PPT大賽”活動，我們部門將在10月份開始對部門活動進行宣傳，11月份進行有關活動的初、復、決賽三個環節。部門活動將秉持著“講文明、樹新風、攜手締造潔凈、美觀、和諧的宿舍”為宗旨，努力使下學期部門活動圓滿成功。

　　針對以上的計劃，我們部門將繼續全力以赴，為我系同學竭誠服務，希望能得到大家的支持和鼓勵，我們也真心的希望大家能對我們部門提出寶貴的意見和建議。在新的學期里，我們部將以新的姿態，新的形象服務于同學，讓宿管部成為領導、老師的好幫手，同學心中的好部門。

2023年宿管工作計劃 篇13

　　上一個月在宿管部各成員和各班宿管委員的共同努力下，我系宿管部工作有條不紊地進行著，但也存在一些不如意的地方，在晚上查寢方面，仍存在極個別晚歸的現象，另外是周二大檢，衛生方面還不夠到位。在十一月十三日的衛生院檢中，我系有五個不合格寢室，這給系部在院部考核中帶來一定的負面影響，因此，為了更好地建設宿舍環境，提高經管系在院部考核中的名次，我系宿管部擬定了以下一系列工作計劃：

　　一抓常規。包括查寢，查衛生，召開宿管委員會議。查寢分單周和雙周，單周查四次，雙周查三次，七次查寢中，四次查大一，兩次查大二，一次查大三，這樣主次清晰明了。其次是周二衛生大檢，以嚴謹認真的態度對待，務必讓宿舍環境清潔優雅。同時做到獎罰分明，對優秀寢室進行表揚，對不合格寢室予以批評，并作為下次檢查的重點對象，以便督促其更好地改進。接著就是按時召開宿管委員會，讓各班的宿管委員了解整體的寢室，衛生情況，取長補短，引起重視，根據各班的實際情況，作出相應的工作安排，并就平常的查寢，查衛生情況，指出各班的優點和不足，以便其改進。并如實記錄每次的到會情況，據此情況對其班級考核作一定的參考。

　　二突重點。主要是針對每次扣分情況較嚴重的現象，如周二衛生大檢。這是需要引起重視的，必須加強這方面的力度。在每次的宿管委員會中著重強調，并要求在每次衛生大檢之前各班的宿管委員提前將本班的衛生情況檢查一遍，以便將扣分幾率降到最低。三創活動。為了豐富校園文化生活，了解廣大學生對宿管建設的要求，我們部門將在這個月舉辦“我為建設獻份力”的建議征集活動，了解學生的需求，反映學生的心聲，更好地促進部門建設。四爭目標。由于上個月在院部考核的成績不夠理想，在這個月中，我部門會緊抓各方面，吸取教訓，爭取在這個月的院部考核中取得優異成績。

　　以上是我部門十二月份的工作計劃。我們會秉承著對學生負責的宗旨，為學生服務的態度，去履行這一系列的計劃。讓宿舍氛圍更加和諧，讓學生學習更加舒心，讓校園環境更加優雅。相信在每個人的共同努力下，我們可以構建一個和諧溫馨的大集體。

2023年宿管工作計劃 篇14

　　寢室是學生在學習之余的一個家，宿管部作為機電系學生會五大部門之一對學生寢室有一定的管理權力.能力和義務。然而機電系有自己一定的工作方法和工作計劃。宿管部工作以加強住校生思想品德建設、建設和諧友愛寢室為指針，充分發揮寢室作為育人陣地的重要作用。以清潔的環境培育人、以嚴格的管理培養人、以細心的服務幫助人 我個人就藝術學院美術系學生會宿管部提出以下幾點建議

　　一.加強學生宿舍的文明與衛生建設，倡導積極健康的宿舍文化和文明和諧的學習環節.抓好常規工作，盡職盡責，提高管理水平，提高每天的查夜效率。

　　二. 做好相應的檢查督促工作，做好對11級新生對內務，寢室衛生，就寢紀律等宣傳，11級新生對寢室內務整理及評分標準并不了解.宿管部對此應該讓學生了解.以便學生更好的做好寢室的內務整理.這更有利于學生宿舍的文明與衛生建設。

　　三.有創意的舉辦宿寢室文化周等一系列活動.宿管部成員應該積極的參與實施活動.表彰先進.激勵后進.總結上報.做好每一次宿管部的活動。

　　四.負責各宿舍的安全保衛工作.做好學生安全用電管理工作.加強學生的用電安全隱患意識.加強防火防盜安全教育.可以組織開展各寢室長會議等!

　　五.每周四進行衛生大檢查.評出優秀寢室.把評比結果以海報形式貼出來.對優秀寢室進行一定的表揚.對不合格寢室進行激勵和督促

　　六.查夜時做好點名記錄.記錄各個寢室的人員去向.工作時認真嚴謹.端正工作態度

　　這不只為6月做個計劃，也是對一年來的總結，吸取自己在工作中的不足的地方，錯誤的理念，學習更新的為人處事和其他一切。我相信這個鍛煉的機會對我來說是難能可貴的。

　　最后說一句俗套的話，拋開過去，展望未來!加油!

2023年宿管工作計劃 篇15

　　工作一年來對宿管工作已經有了深刻的了解，作為宿管學生干部應該為大家營造一個健康、和諧、平安的生活學習環境。要讓大家感覺到寢室就是我們的家。我們的工作與大家的生活環境密切相關，我們的年工作密切關系到廣大同學的利益。我們要維護同學們的利益。

　　一、上一學期工作總結

　　總的來說上一學期的工作完成的還是非常不錯的，但是扎起這一學期里所暴露出的問題也是很多的。

　　1. 在上學期里本公寓堪稱全院最優秀的公寓，在上學期共評出了37個優秀文明寢室。本樓棟優秀文明寢室是全院最多的樓棟，而且個個都是經過嚴格審核。從這方面可以看出本樓棟是比較優秀的，這與我們學生干部的辛勤工作十分不開。

　　2. 在上學期學院組織的寢室文化節中本樓棟取得了優異的成績，在所評比的四個項目中本樓棟共獲得：3個冠軍、3個亞軍、1個季軍、1個最佳創意獎，這樣的成績在全院是最優秀的，而且參與的寢室和人數也是最多的。這全是在學生干部干部的帶領下所獲得的優異成績，從中也可以看出我們學生干部的工作態度，工作能力，學生干部的群眾基礎，積極地宣傳才能有這樣的結果。

　　3. 在上學期里本樓棟未發生一起大的安全問題，這也真正塑造了平安、和諧、健康的生活學習環境。

　　4. 衛生情況也可以說做的不錯，宿管會副會長王良平帶領衛檢組來本樓棟視察為上情況，通過與她溝通發現本樓棟與其他樓棟相比較做的是相當優秀的。

　　5. 本樓棟對于大功率電器的管束是相當嚴格的，一旦發現堅決沒收，由于管理嚴格在宿管會過來突發檢查的時候，本樓棟的大功率電器與其它樓棟相比較是最少的。

　　6. 晚歸未歸的檢查是我們最常規的檢查，我們學生干部每晚都要進行晚歸未歸的抽查，還有每周定期的晚歸未歸的徹查。這樣的長期檢查是同學們了解到晚歸未歸的嚴重性，同學們由于意識到這個問題，所以晚歸未歸的情況越來越少。

　　7. 學生干部之間相互協作還不夠，遇到非本樓層的情況不知道與其他樓層的層長相互協作，只知道在會議上提及這種事情，其實這種事情完全可以私下與其他樓層的協商解決。比如：晚間樓下或者樓上的同學很晚不睡覺，擾亂同學們休息。

　　8. 學生干部的群眾基礎還不夠牢靠，遇到問題沒有同學們協作解決，作為學生干部沒

　　有群眾基礎是不行的，必須有群眾基礎才能贏得大家的支持，工作才能很好的展開。

　　9. 學生干部的積極性仍然不夠，雖然上學期與第一學期相比有了很大的進步，作為一個學生干部必須有積極性，必須時刻想著自己的工作。現在學生干部們最大的問題在于給安排工作就干，沒有安排工作就無所事事，有時候有些工作雖然完成了，但是是在不斷的催促中完成的。

　　10. 學生干部對于同學的了解不夠，我們的工作性質是行政管理與服務，如果不了解同學們的情況就不能夠很好的位同學們的服務，更別提管理，所以政方面是我們必須要加強的。

　　11. 在b1公寓內仍然存在大功率電器，嚴重的違反了學校的規章制度，同時也嚴重那個的威脅著同學們的生命安全。

　　12. 在本公寓內大部分的同學的寢室內務還是不錯的，但是有部分寢室的內務情況仍然很差，主要問題在于：垃圾堆放過多，寢室內有異味，寢室內亂搭亂掛的情況比較嚴重。

　　13. 由于上學期同學的物品維修不及時，所以同學們怨聲很多，同學們對我們的工作有些了不滿。整理

　　二、工作計劃

　　根據上學期所出現的問題做出相應的工作計劃，以及相應的工作安排和整改方案。

　　1. 建立學生干部聯合工作機制，以便加強學生干部之間的相互協作，使有些問題學生干部之間能夠解決的就自行協作解決。通過這個問題也看出了學生干部之間的凝聚力和相互了解的情況還是不夠，必須加強學生干部之間的凝聚力，加強學生干部之間的了解程度。

　　2. 加強學生干部與同學之間的溝通，這樣不但解決了學生能夠干部的群眾基礎問題，還解決了學生干部對同學的了解。作為學生能夠干部得到同學的認可才能夠算是一個合格的干部，了解同學們的問題以及及時發現同學們的所遇到的問題才算是優秀的學生干部。但是在這個前提下最重要的是學生干部的積極性，只有提高學生干部的積極性才能學生干部走到群眾中去，所以以上問題都在學生干部的積極性與責任上面。

　　3. 本學期又有一批新的學生干部計入b1公寓樓管會，對于大一新生來說面對一個新的環境，新的工作是陌生的，我們老成員要做好引導工作。首先要讓他們認識自己的身份，讓他們意識到自己的工作性質，讓他們了解自己的工作方式和工作目的。只是作為老成員需要正確引導的。對于大一新干部來說欠缺的是工作經驗，老干部們要向新干部們傳授自己的一些工作經驗，當然大一新干部更要積極地想老干部們學習。

　　4. 大功率電器是一直是人頭疼得問題，不但違反了學校的規章制度，而且還嚴重威脅

　　同學們的生命財產安全。本學期一定要嚴抓大功率電器，必須做到每周必查，一旦查出必須予以沒收，交與值班室保管。對于這種原則性問題決不能手軟或留有情面。如在檢查過程中遇到不服從管理者要進行嚴格處理，該給予紀律處分的要堅決給予紀律處分。

　　5. 晚歸未歸情況經過上學期一學期以來的工作，現在已經有所好轉，但是本學期人要放在重點上進行工作。晚歸違規每周要組織安排1~2次徹查，各層長要自發性的做到每晚必查。在統一徹查期間要做到只要有人晚歸未歸就必須登記上報，在各層長自發進行檢查期間要進行催促其盡快回寢室，如有不服從管理者直接將晚歸違規者的情況匯報值班室進行登記處理。

　　6. 衛生檢查要做到每月6次，其中5次是常規檢查，一次是突發檢查，檢查時間安排在下午。在檢查期間層長要配合衛檢組做好檢查工作，衛檢成員每次檢查完衛生要與層長溝通以便層長及時掌握本樓層的清潔衛生情況。本公寓的有些寢室內衛生較差的寢室可以說已經成為有名的“釘子戶”，對于這種寢室各層長要先對其進行宣傳教育，如實在不改者將會對全寢室的同學給予紀律處分。

　　7. 關于維修要做到早發現早登記報告，以免在學校維修不來維修之時能夠及時為同學們進行維修。如遇到長久不來維修的物品要及時向主管老師反映，以便主管老師及時向學校有關部門取得聯系，并及時解決同學們的困難。

　　三、本學期工作制度

　　1.遵守學院的各項規章制度，遵守宿管會的各項規章制度。

　　2.宿管干部成員要有吃苦耐勞、認真負責的工作作風，遇到有些不認真負責，不遵守學院各項規章制度的學生干部提前免職，并從衛檢成員中提拔學生干部！

　　3.宿管干部要有認真負責、積極向上的工作態度與工作作風，能夠及時完成主管老師安排的工作，能夠很好的配合主管老的工作，要自發的進行工作。

　　4.平時要多聯系同學，建立群眾基礎，及時發現同學間的問題，要盡快給予解決，并及時反映給學校。

　　5. 宿管干部平時也要嚴格要求自己，無論是學習、工作還是生活，都要樹立形象，不發生有損學院學生會及本部門名譽和形象的事件。