2024教師聘用合同怎么寫(通用3篇)
2024教師聘用合同怎么寫 篇1
甲方(聘用單位):_________________
法定代表人:_______________________
乙方(受聘人):___________________
甲乙雙方本著友好合作精神,根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條合同期限
1.合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。
2.聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3.本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條乙方的權利
1.按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬;
2.有權組織合唱團內部會議以及根據教學實際改變既定的任務安排。
3.有權要求甲方提供與授課對象相關的背景資料及授課的相關業務資料。
4.有權要求甲方提供良好的教學環境和必須的教學軟件。
第三條乙方的義務
1.為甲方的授課積極準備教案;主持本團的合唱藝術工作。帶領全團為建設成為大同市一流聲樂團而盡心盡責。保證每次課時(_______分鐘/節課)的完整和內容的充實。
2.關心每一位團員,努力培養團員的敬業精神、合唱藝術的奉獻精神和自豪感。
3.負責對聲樂指導、鋼琴藝術指導和各聲部的管理。負責合唱團藝術水平的提高,提出藝術發展方向。
4.編制合唱團的教學與訓練計劃,并按計劃實施。負責對各聲部的專業訓練和專業素質培訓。
5.遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律。
第四條甲方的權利
1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序。
2.組織合唱團員對授課質量進行評議,并根據團員的評議對授課內容及人員進行調整。
3.有權根據自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。
第五條甲方的義務
1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。
2.乙方在因工作受到傷害時,按照國家相關法規處理。
3.向乙方提供合唱團員的背景資料,講明授課要達到的目的,協助提供和授課有關的業務資料。
4.為乙方的教學提供良好的授課環境和必須的教學軟件。
第六條本合同的變更、終止和解除
1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。
2.確需變更合同的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
3.經雙方當事人協商一致,本合同可以解除。
4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:
(1)發生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續安排;
(2)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的;
(3)乙方被依法追究刑事責任的。
除以上原因外,甲方提前解除合同的,應給予乙方原定授課費的_______倍的違約賠償金。
甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。
6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:
(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;
(2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提供相關證明,同時應承擔______________的違約責任。
第七條其它事項
1.甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
3.本合同條款如與國家法律、法規相抵觸時,以國家法律、法規為準。本合同未盡事宜,經雙方協商后簽訂補充協議。
甲方:(蓋章)____________乙方:(簽字)____________
簽約時間:________________簽約時間:________________
2024教師聘用合同怎么寫 篇2
甲方(用人單位)名稱:
地址:
性質:
法定代表人(主要負責人):
乙方(受聘者)姓名:
性別:
出生年月:
家庭住址:
居民身份證號碼:
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國教師法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限
第一條自年月日起至年月日止。
二、工作要求:
第二條乙方在聘用期間必須遵守學校的各項制度,服從學校的獎勵和處罰方案。
第三條乙方實施教育教學過程中,如果因乙方工作失職或管理不到位,發生的.安全事故,乙方應依法承擔責任。
第四條乙方在聘用期間應以人為本,關心愛護學生,做好包括潛能生在內的全體學生的輔導工作,努力提高成效,嚴禁體罰學生。
第五條乙方在聘用期間應服從學校安排,接受各級主管的領導,不得任意推拒學校安排的工作。
第六條遵守勞動紀律,服從分配,聽從安排,及時完成學校布臵的各項任務。
三、勞動報酬:
1、基本工資:
2、績效獎金:鄉試競賽語文平均80分數學平均85分以上獎該科教師200元;學生個人在鄉級競賽中榮獲第三名獎該任課教師100元。
學生個人在鄉級競賽中榮獲第二名獎該任課教師200元。
學生個人在鄉級競賽中榮獲第一名獎該任課教師300元。
年終獎金:通過校董事會考核視等級發放。第一名300元,第二名200元,第三名100元。
3、寒暑假生活補貼:寒假元,暑假元。
四、勞保福利和待遇:
第七條純福利發放:教師節、中秋節、端午節各50元,春節紅包100元。
第八條教師子女就讀本校,在合同期間,只收取基本費用,在校住宿或就餐按半價收取。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續訂:
第九條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同。但要視情況扣除相應費用。
1、乙方在試用期內,被證明不符合錄用條件和要求的;
2、嚴重違反甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,給甲方或學生利益造成重大損害的;
4、嚴重違背教師職業道德和崗位職責,給甲方或學生造成重大利益損害的;
5、與其他單位建立勞動關系,或從事第二職業,對完成甲方工作任務造成嚴重影響,或經甲方提出,沒有改正的;
第十條本合同期滿時,合同終止。
第十一條乙方違反規定解除或終止本合同,對甲方造成損失的,乙方應賠償甲方各項損失,具體標準按國家和地方有關規定執行。沒有規定的,按照甲方依法提出的要求執行。
六、特別約定:
第十二條甲乙雙方約定的其他事項:
1、自解聘之日起,學校停發工資和各類津貼、獎勵等。
2、因乙方侵犯學生人身權,財產權而引起的民事賠償責任乙方依法承擔。如甲方因此承擔連帶責任區,則甲方在履行連帶責任后,有權向乙方依法追償。
3、因乙方工作失誤或失職造成學校財產損失或師生人身傷害的,甲方有權依法向乙方追究相應責任。
4、乙方應嚴守甲方秘密,不得對外泄密,由此造成的損失由乙方承擔。
第十三條甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。協商不成的,可依法向勞動爭議仲裁部門申請仲裁或依法起訴。
第十四條本合同未盡事宜,雙方另行協商解決。
第十五條本合同一式兩份,甲、乙方各執一份,經雙方簽字蓋章后正式生效。(特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應事先仔細閱讀,并詳細了解合同以及附件內容,雙方簽字后即行生效。)
甲方(蓋章):乙方(簽字蓋章):
年月日
2024教師聘用合同怎么寫 篇3
因_________化工學校(以下簡稱甲方)教學工作需要,經協商,決定聘用同志(以下簡稱乙方)任課程授課教師,自____年____月____日起——至____年____月____日,共_____學期。甲乙雙方在平等自愿的基礎上協商,同意簽定如下勞動合同:
一、聘用條件:
1、熱愛社會主義,擁護黨的基本路線,忠誠黨的教育事業,遵紀守法,具有良好的職業道德,教書育人,為人師表,治學嚴謹;
2、能獨立承擔一門課程的教學任務,具有先進的教學理念,能使用先進的教學手段和設備;
3、對所授課程具有扎實的理論基礎和專業知識,并有一定的實踐技能;
4、乙方年齡必須在十八歲以上,男性在六十五周歲以下,女性在六十周歲以下,身體健康;
5、乙方應持身份證和相關證明本人學歷或能力的有效證件在甲方教務科辦理相關聘用手續。
二、工作任務及內容:
1、乙方同意根據甲方教學工作需要,擔任班級課程的授課工作,并按甲方的工作任務和崗位責任規定的具體質量要求按質完成教學工作;
2、甲方必須認真執行國家關于安全生產、勞動保護方面的規定,為乙方提供必備的教學工作條件,保障乙方安全;
3、甲方為乙方提供教學工作必需的校歷、教學進程表、教學計劃表、教材(及配套的教學參考書)、備課筆記本;
4、乙方在教學過程中應切實履行教師職責,悉心備課、嚴謹執教,堅持課后輔導,認真批改作業和登記成績,按教學要求擬定試卷、批閱試卷、總評學生成績、寫出試卷分析。
三、勞動報酬:
1、乙方完成甲方的教學任務后,在甲方本部教學區的聘用教師均按實際完成的教學工作實行按課時計酬,甲方按15元(人民幣)/(課時)標準支付乙方授課酬金;在阜陽教學區教學的聘用教師按1200元/月支付課酬(不支付其他項補貼);
2、乙方因公致傷、致殘并經縣級以上(含縣級)醫院證明,需要給予治療的,甲方按有關規定報銷醫藥費,解聘后由甲方補發乙方一至三個月的計劃授課課時課酬作為解聘后的醫療補助費。但如屬乙方因違反操作規程或在上下班之外非因公致傷致殘,或在合同期內乙方自行離聘者,不享受醫藥補助費待遇;
四、解聘規定:
下列情況之一者,甲方可以解除聘用合同:
(1)乙方患病或非因公負傷,不能繼續承擔教學任務;
(2)乙方在聘用期內,后發現不符合聘用條件的;
(3)根據職責范圍和崗位責任,不能按甲方要求完成教學任務的;
(4)乙方因觸犯國家法律而被勞動教養或被判刑的,合同自行解除;
(5)乙方因個人原因要求解除合同。乙方單方面要求解除合同時,必須提前30天以書面方式通知甲方,方可辦理解除合同手續。
五、勞動紀律:
乙方必須服從甲方領導,自覺遵守勞動紀律,遵守國家政策和法律,遵守甲方的各項規章制度,認真履行崗位職責。任課期間不得遲到、早退和無故曠課,有事必須事先履行請假手續,如事先未履行請假手續而無故不能到堂授課,甲方將對乙方給予批評教育,扣除相應的教學課時酬金、罰款直至解聘。
六、其他事項:
1、乙方因工作不負責任,造成甲方的財產損失,應按原價賠償甲方損失;
2、乙方因個人原因,本人不能到崗履行授課職責,須至少提前一個星期向甲方請假,本人不得私自找人替崗;
3、授課期間若因甲方原因而造成乙方不能正常授課,如系臨時停課未能及時通知乙方,乙方到校后不能正常授課,甲方對乙方課時費應予支付;如系階段性停課,甲方應支付乙方該階段計劃授課課時的60%課酬。
七、合同期限
1、本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,到期終止合同。合同到期后,經雙方協商同意,可以根據工作需要,繼續簽定聘用授課合同。
2、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,報校黨群辦一份。