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2024年應屆生實習協(xié)議合同

發(fā)布時間:2024-03-08

2024年應屆生實習協(xié)議合同(精選8篇)

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  學校:--專業(yè)

  乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務(wù)。根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、實習期限、工作時間及禮儀規(guī)范

  乙方到甲方實習,實習期限自年月日起至年月日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。

  甲方根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

  二、實習崗位

  甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到,從事工作。

  實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

  三、實習補助:依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

  四、實習期間應遵守以下規(guī)定:

  1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

  2、因?qū)嵙晫W生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

  3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

  五、實習期考核:

  用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。

  六、勞動保護:

  甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。

  七、協(xié)議解除:乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

  八、特別說明:本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。

  九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

  十、法律效力:

  本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

  甲方(蓋章):乙方:

  聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

  年月日年月日

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇2

  甲方(實習單位):

  乙方(實習學生):

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

  一、實習期限

  乙方到甲方實習,實習時間自年月日起至年月日止。實習第一個月為試用期。

  二、實習內(nèi)容

  甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到,從事工作。乙方在實習期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動生產(chǎn)安全教育、勞動紀律教育和必要的技術(shù)指導工作。

  三、工作時間

  根據(jù)工作需要,甲方按不定時工作制安排乙方工作。

  四、實習期報酬

  依照按勞取酬的原則,甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付實習工資,試用期月工資人民幣元,試用期滿后實習工資按人民幣元標準發(fā)放。

  五、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)

  1、實習期間乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

  2、實習期間,乙方造成甲方財產(chǎn)、經(jīng)濟損失的',按甲方相關(guān)規(guī)定處理。

  3、乙方必須嚴守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。

  六、勞動保護

  1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

  2、甲方根據(jù)乙方崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、乙方應遵守勞動操作規(guī)程,若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔責任。

  4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規(guī)定執(zhí)行。

  七、協(xié)議解除或變更

  1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須在試用期內(nèi)提前7天,試用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關(guān)責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,并支付實習期間的工資后,解除本協(xié)議。

  2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的,或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實習工資的,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議。

  3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。

  4、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

  八、法律效力

  本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):乙方(簽章):

  身份證號:

  代表人(簽字):聯(lián)系電話:

  年月日

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇3

  應屆生實習三方協(xié)議范本

  甲方:_______________________________

  乙方:_________________(學校/系)

  丙方:_________(學校/系)實習學生

  為保證學生在“_________”實踐教學實習過程中學到與本專業(yè)相關(guān)的實踐工作經(jīng)驗,提高專業(yè)知識水平和基本技術(shù)技能,現(xiàn)就本次實習有關(guān)事宜,實習單位、院方、實習學生三方達成如下協(xié)議:

  一、實習單位(甲方)責任義務(wù)

  安排人員指導學生熟悉與掌握經(jīng)營管理方面的知識和具體程序等實踐技能,解答學生提出的問題,對學生進行安全知識教育,考核學生出勤,檢查實習日記,并在實習結(jié)束時對學生作出實習鑒定。

  二、院方(乙方)責任義務(wù)

  對學生進行實習安全教育,以免出現(xiàn)意外事故,布置實習任務(wù),定期到實習地點對學生進行指導,及時與實習單位溝通有關(guān)學生的實習情況,協(xié)調(diào)解決實習過程中的實際問題。

  三、學生(丙方)責任義務(wù)

  按實習任務(wù)書和指導書的要求,完成相應的實習任務(wù),遵守實習地點或現(xiàn)場的一切規(guī)定,服從實習所在單位及其指派的指導教師的領(lǐng)導安排,作息時間與實習單位或?qū)嵙暚F(xiàn)場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學生無視有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學生自負。

  四、實習時間

  ______年____月____日至______年____月____日。

  甲方(實習單位蓋章):

  ______年____月____日簽訂地點

  乙方(院方蓋章):

  ______年____月____日簽訂地點

  丙方(學生簽字):

  ______年____月____日簽訂地點

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇4

  __________________公司(以下簡稱甲方),與__________________大學_________________學院/系/部(以下簡稱乙方),就該院學生至甲方實習事宜達成如下協(xié)議并共同遵守:

  學生(以下簡稱丙方)_______________;專業(yè)______________;班級、學號__________________。鑒于:

  1.乙方對甲方的信任,要求丙方到甲方進行實習;

  2.甲方接受乙方要求,并對丙方的實習進行指導。

  為保障雙方的權(quán)益,明確雙方的責任,經(jīng)過充分友好協(xié)商,雙方達成如下協(xié)議:

  一、實習期限:

  乙方的實習期限約定為第________種方式

  1._________年________月________日至_________年________月________日。

  2._________年________月________日至學校開出派遣證后乙方到公司報到之日(但最早不晚于_________年________月________日,最遲不超過_________年________月________日)。

  二、甲方權(quán)益和義務(wù)

  1.甲方向丙方支付下列有關(guān)費用:

  基本津貼:__________RMB/月

  炕通補貼:__________或__________RMB/月(按甲方員工標準發(fā)放)

  其他:滿勤獎__________RMB/月;固定補貼__________元/月

  2.在實習開始前,為丙方提供崗前培訓。

  3.在實習期間,為防止及化解人身傷害風險,為丙方購買人身意外保險或類似險種并負責保險索賠事宜。

  4.為丙方提供必要的勞動工具及個人安全防護用品。

  5.實習過程中,指導丙方了解甲方的生產(chǎn)環(huán)境,掌握生產(chǎn)技術(shù)及安全操作規(guī)程。

  6.配合乙方做好對實習學生的日常管理工作,及時向乙方反饋實習生在實習期間的表現(xiàn),每月客觀如實填寫《實習生考評記錄表》(乙方每月按時發(fā)到學生手中)。

  7.為乙方提供實習學生的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展評估。

  8.如果丙方不能勝任本職工作或嚴重違反公司紀律,或因甲方業(yè)務(wù)變更,甲方有權(quán)取消實習資格。甲方以書面形式提前一周通知乙方,乙方在收到甲方書面通知之日將立即通知相關(guān)學生,并做好相關(guān)學生的離開工作,保證不干擾甲方的正常運作。

  9.甲方需在丙方畢業(yè)前2個月與乙方溝通,確認在丙方畢業(yè)之際,如經(jīng)考核合格是否會將丙方錄用為正式員工,如可將與乙方、丙方在當年6月20日前簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,本協(xié)議自動終止。乙方將按照《就業(yè)協(xié)議書》中甲方地址將丙方人事檔案及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)。如不可,甲方應該以書面形式通知乙方和丙方,以便丙方繼續(xù)尋找就業(yè)單位,如丙方在畢業(yè)前找到就業(yè)單位經(jīng)提前一周通知甲方后本實習協(xié)議自動終止。

  三、乙方權(quán)利和義務(wù)

  1.應確定專人配合甲方做好與實習學生的溝通協(xié)調(diào)工作:本期實習專管人員為_____________系_____________老師,聯(lián)絡(luò)電話為________________,有效電子郵件地址為____________________________。

  2.協(xié)助甲方做好實習學生在實習期間的管理工作,確保學生遵章守紀,遵守甲方的規(guī)章制度。

  3.提供實習學生實習期間的住宿。

  4.負責處理實習學生在實習期間的任何違法違紀行為。

  5.不再想其他用人單位推薦丙方。

  四、丙方在實習期間的權(quán)利、義務(wù)和責任

  1.遵守規(guī)定、程序和協(xié)議

  丙方在實習期間需遵守甲方的規(guī)章制度,包括(但不僅限于)以下內(nèi)容:

  (1)考勤制度和作息時間;

  (2)保持工作環(huán)境的衛(wèi)生和安靜,公司區(qū)域內(nèi)禁止吸煙;

  (3)未經(jīng)同意不得通過網(wǎng)絡(luò)在計算機上安裝任何軟件;

  (4)不得私自轉(zhuǎn)移、復制任何形式的文件及其數(shù)據(jù);

  (5)不得將任何公司的文檔帶出公司。丙方還應遵守甲方的其他各項規(guī)定及程序;遵守各種實習規(guī)定和實習協(xié)議。

  2.兼職禁止。實習期間不能再到其他用人單位兼職。

  3.保密義務(wù)與知識產(chǎn)權(quán)保護

  (1)無論在協(xié)議履行期間還是履行期滿后,不得向外界泄露甲方的任何資料和信息;

  (2)丙方在實習期間工作成果的所有權(quán)全部歸甲方所有,并對實習期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密承擔保密義務(wù);

  (3)乙方在所參加的項目中若有特別貢獻,甲方將根據(jù)項目的效益情況酌情給予獎勵。

  4.實習結(jié)束后應向主管人員交還屬于甲方的所有物品和資料。

  五、協(xié)議的解除與爭議解決

  1.如乙方或丙方由違反協(xié)議之行為,甲方有權(quán)根據(jù)實際情況單方解除本協(xié)議;如未經(jīng)與甲方協(xié)商乙方或丙方不得隨意解除本協(xié)議。

  2.本協(xié)議未盡事宜由雙方本著互利原則協(xié)商解決;協(xié)商不成交由甲方所在地人民法院解決。

  六、協(xié)議份數(shù)與生效

  1.本協(xié)議一式四份,甲方、實習生所在學院/系/部、學生就業(yè)指導服務(wù)中心及丙方各一份。

  2.本協(xié)議自甲方、乙方、丙方簽字或蓋章后生效。

  甲方:

  地址:

  法人代表:_______________

  日期:________年________月________日

  電話:________________

  乙方:________________學院/系/部學生就業(yè)指導中心

  地址:________________

  代表:________________

  日期:________年________月________日

  電話:________________

  丙方:________________

  日期:________年________月________日

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇5

  甲方:

  乙方(實習學生):

  為明確甲乙雙方的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。

  一、實習期限

  自______年____月____日起至______年____月____日止;其中,前三個月為實習考核期,考核不符合崗位工作要求者不予留用?己撕细,待乙方取得畢業(yè)證書后,即可簽訂勞動合同,不再單獨約定試用期。

  二、實習待遇

  實習津貼參照本地實際情況及甲方現(xiàn)行員工薪資制度確定為人民幣元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費用須自理)。

  三、實習要求

  1、甲方根據(jù)乙方所學專業(yè)、入職意向和空缺崗位實際情況,安排乙方進行實習,給予實習指導。

  2、乙方接受甲方有針對的專業(yè)技術(shù)培訓、實習指導,并接受相應考核。第一次考核未通過者,可以根據(jù)實際情況調(diào)換一次實習崗位進行培訓考核;如再不能通過者,終止實習并不得錄用。

  3、乙方在實習期間,亦可及時根據(jù)自身情況申請變更入職崗位的意向,以便于甲方后續(xù)的實習培訓及實習指導安排。

  4、乙方須認真實習、總結(jié),謙虛謹慎,尊重老師,自覺遵守甲方各項規(guī)章制度,尤其注意嚴格遵守公司保密制度,杜絕公司商業(yè)秘密泄露。如有違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,甲方可終止實習,或根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處罰。

  5、實習期間乙方須遵循甲方安全操作規(guī)范,嚴禁無人指導、私自動用設(shè)備、儀器等相關(guān)工具,確保人身安全。

  四、其他

  1、本協(xié)議履行期間,乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實習關(guān)系,但須提前20天通知甲方,并作好工作交接。否則,應承擔相應工作延誤責任。

  2、以上協(xié)議款項未盡事項,可由雙方分別提出予以協(xié)商解決。

  3、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。

  甲方(簽章):乙方(簽字):

  ______年____月____日______年____月____日

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇6

  委托方:___學校

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  受托方:___人力資源公司

  住所:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  委托方為了能給實習生提供良好的實習環(huán)境和實習條件,受托方依托自身資源優(yōu)勢,經(jīng)雙方友好協(xié)商一致,就實習生托管一事,達成如下協(xié)議,以資雙方共同遵守:

  一、受托方的義務(wù)

  受托方愿意依托自身資源優(yōu)勢,結(jié)合委托方實習生的專業(yè)實習需求與條件,為委托方的實習生尋找聲譽良好的實習單位,為委托方實習生提供實習機會。同時,根據(jù)委托方的委托,受托方還應履行如下義務(wù):

  1、配合委托方,共同參與管理實習生;

  2、為實習生的實習活動和生活提供必要的協(xié)助和安排;

  3、為實習生投保人身意外傷害保險(具體保險金額、保險費支付等,由受托方與實習單位協(xié)商確定);

  4、代為接收和管理實習單位支付的實習津貼,并按實習單位與委托方簽署的實習協(xié)議的約定金額,及時將實習津貼支付給實習生;

  5、代表委托方,安排實習生實習活動;

  6、實習生因故被實習單位退回時,代表委托方辦理相關(guān)退回手續(xù);

  7、管理與實習活動有關(guān)的各類文件檔案資料;

  8、根據(jù)委托方的要求,向委托方報告實習活動的情況;

  9、其他委托方委托的事宜。

  二、委托方的義務(wù)

  1、委托方應保證其托管的實習生是委托方的在校學生,符合法律規(guī)定的實習條件;

  2、委托方應向受托方提供實習生名單及實習生的各項信息資料;

  3、委托方應保證實習生具有良好的道德品質(zhì)、身體素質(zhì)以及專業(yè)素養(yǎng),能嚴格遵守國家法律法規(guī),能嚴格遵守實習單位的各項管理制度;

  4、委托方應根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,盡職履行對實習生的教育指導義務(wù);

  5、根據(jù)委托方與實習單位簽署的實習協(xié)議,履行實習協(xié)議的各項義務(wù)。

  三、實習生計劃

  1、委托方應至少提前6個月,向受托方提供實習生的實習需求和實習計劃,受托方接到委托方的實習生計劃后,及時為委托方尋找聲譽良好的實習單位;

  2、受托方尋找到符合條件的實習單位后,及時通知委托方,委托方及實習生應及時與實習單位簽署書面《實習協(xié)議》。

  四、實習事故處理

  實習生在從事實習活動時發(fā)生的人身傷害等,由委托方根據(jù)委托方與實習單位簽署的實習協(xié)議處理。委托方與實習單位就事故處理產(chǎn)生爭議時,受托方應從中積極配合協(xié)調(diào)處理爭議。

  五、爭議解決

  因履行本協(xié)議所產(chǎn)生的爭議,雙方應友好協(xié)商解決,無法協(xié)商一致的,可向受托方所在地人民法院提起訴訟。

  六、協(xié)議的變更

  本協(xié)議未明確事宜,或出現(xiàn)需要變更協(xié)議內(nèi)容時,雙方應簽署書面補充協(xié)議。

  七、協(xié)議期限

  本協(xié)議有效期限:自__年__月__日起至__年__月__日止。

  八、其他

  本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方蓋章之日起生效。

  委托方:___學校

  受托方:___人力資源公司

  法定代表人

  法定代表人

  或授權(quán)代表:

  或授權(quán)代表:

  日期:

  日期:

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇7

  甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及國家法律法規(guī)和規(guī)章,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

  甲方(用人單位)名稱: 法定代表人或委托代理人:王恒朝

  經(jīng)營地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方姓名: 性別:

  戶籍類型(農(nóng)業(yè)或非農(nóng)業(yè)):

  居民身份證號碼:

  戶籍所在地地址:

  在淄博的居住地址:

  聯(lián)系電話: (附:身份證復印件)

  簽訂本學習合同的基本條件:1、簽訂本合同的期限為兩年,包括第一個月的試用期,半年以后經(jīng)公司考核合格可以簽訂正式勞動合同,正式合同的期限至少是兩年。簽定正式勞動合同以后本合同未到期,將作為正式勞動合同的附加條件仍然有效。

  2、乙方需向甲方繳納20__元的學習費用,分4次從乙方的

  工資中扣除(即:每月500元),試用期不合格無需支付學習費用。

  3、本合同期滿后甲方一次性退還給乙方所繳納的學習費20__元。

  一、 學習(實習)合同的期限:本合同期限為兩年,自20年月日至20年月日。

  二、工作內(nèi)容和工作地點:甲方安排乙方在本公司的生產(chǎn)車間從事機械加工工作,除突發(fā)事件搶險避險等緊急情況乙方應服從甲方指揮安排外,若因甲方工作需要對乙方工作崗位或者工作地點進行變動調(diào)整,需經(jīng)過雙方同意。

  三、工作時間和勞動報酬:甲方安排乙方執(zhí)行每天8小時工作制度,第一個月試用期的工資為每日40元,第二個月根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)另行制定,如果需要計件則按照公司的計件工時計算工資。乙方每月的工資在次月25日前公司與之結(jié)算。

  四、 甲方可以解除合同的情形:1、試用期不合格的。2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的(詳見公司規(guī)章制度及具體執(zhí)行辦法)

  3、乙方對完成本單位工作任務(wù)造成嚴重影響,或經(jīng)甲方提出,拒不改正的。4、嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失的。5、被依法追究形式責任的。

  除第一條試用不合格退還學習費用以外,其他情況均不退還學習費用。

  五、乙方可以解除合同的情形:1、乙方提出解除合同,經(jīng)與甲方協(xié)商一致可以解除合同。2、乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除合同。3、在試用期內(nèi)提前三日通知甲方,可以解除合同。

  乙方按以上規(guī)定可以提前解除合同,但不予退還學習費用。乙方未按以上規(guī)定解除本合同,公司不予退還學習費用,并且 扣發(fā)當月工資。

  六、 勞動爭議處理及其他:1、本合同未約定事項,按照法律法規(guī)和國家或地方政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。

  甲方(公章):乙方(簽字或蓋章):

  法定代表人:

  委托代理人:

  簽定日期: 年 月 日

2024年應屆生實習協(xié)議合同 篇8

  甲方:X有限公司

  乙方:姓名:身份證號:

  為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

  一、本協(xié)議有效期自年月日至20X年X月X日止。

  二、甲方責任及義務(wù)

  1、甲方負責把符合條件的學生安置到谷崧企業(yè)集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

  2、甲方負責核實谷崧企業(yè)集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

  3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關(guān)。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

  6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓。

  7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等

  為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重如下:

  一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

  二、我單位為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

  三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

  四、我單位不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

  五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

  六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務(wù)

  1、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

  2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協(xié)議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

  4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

  一:個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

  二、服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。

  三、認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

  四、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。

  六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

  八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)

  十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

  四、薪資結(jié)算、核算方式:

  1、工資結(jié)算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。

  五、其他

  1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

  2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。

  六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

  其他附加條件:

  甲方為乙方提供年月日至年月日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:

  1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。

  2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)

  法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

  甲方:X有限公司鑒證單位::

  負責人:乙方簽字:

  日期

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