長期經營責任制合同（通用3篇）

長期經營責任制合同 篇1

　　發包人(甲方)：

　　承包人(乙方):

　　為了適應市場經濟的要求和企業轉變經營機制的需要，依據《中華人民共和國合同法》有關規定，甲乙雙方就工程建設項目承包經營事宜，經平等自愿協商一致，訂立本合同。

　　一、 承包范圍

　　甲方將其承攬的 工程建設項目的施工業務，交由乙方實行責任承包經營。

　　二、 承包方式

　　1、乙方從事的經營活動是甲方經營活動的組成部分，甲方對乙方實行領導和管理，并對乙方的具體工作進行指導、檢查和監督

　　2、乙方應當全面履行甲方與建設方簽訂的施工承包 合同約定條款，確保在約定工期內完成工程施工任務，切實履行施工單位的質量責任和安全生產責任。

　　3、乙方單獨建立財務賬簿，獨立核算，自負盈虧，承擔因承包經營期間發生的所有債權債務。

　　三、承包金的繳納

　　1、乙方應按工程造價 萬元的 %向甲方交納承包金人民幣 元，該款應在本合同立時支付 元，余款于 年 月 日之前付清。

　　2、乙方逾期交納承包金的，應按逾期交納金額每日萬分之五的標準支付違約金。

　　四、工程價款的撥付和使用

　　1、建設單位支付的工程價款，包括預付款、進度款和結算款，無論建設單位工程施工合同如何約定，均應先行進入甲方賬戶。扣收管理費及保證金后，三日內返還乙方項目部。

　　2、乙方在工程竣工驗收時，應向甲方移交竣工資料，并向甲方出具無拖欠款項和其他遺留問題的承諾書，經甲方審核后，甲方將剩余工程價款立即博撥付乙方。

　　3、甲方不正當延遲撥付工程價款的，應按延遲付款數額每日萬分之五的標準向乙方支付違約金。

　　五、安全和資料管理

　　乙方應堅持“安全第一，預防為主”的原則，抓好施工人員的生命健康安全。辦理工程保險及購買施工人員安全保險，具體見安全責任狀。

　　六、違約責任

　　1、如因乙方未能全面履行本合同或者違反法定義務，導致與建設單位、有關債權人或者施工人員等發生爭議，或者導致甲方受到行政處罰的，對于甲方遭受的全部損失，乙方應當全額承擔。

　　2、因乙方的違約行為導致甲方受到責令停業整頓，降低資質等級的行政處罰的，甲方除有權依照約定追究乙方違

　　約責任外，還有權要求乙方在10萬元以上50萬元以下的范圍內支付違約金;導致甲方受到吊銷資質證書的行政處罰的，甲方有權要求乙方支付500萬元賠償金。

　　3、嚴禁乙方偽造甲方印鑒和甲方項目部印鑒，否則甲方有權追索乙方的民事責任和追究刑事責任。

　　七、其他事宜

　　1、甲乙雙方如發生合同爭議，應當本著合同嚴守、互諒互讓的原則積極協商解決，因協商不成而成訟的，勝訴一方支出的訴訟費用由敗訴方承擔

　　2、本合同如發生爭議，由項目所在地人民法院管轄。

　　3、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽章之日起生效

　　甲方(蓋章)：

長期經營責任制合同 篇2

　　第一條 設立目的

　　為了保證產品或服務質量，明確規定企業每個人在質量工作上的責任、權限與物質利益。通過制定質量管理責任制，達到促進公司發展的目的，特制定此制度。

　　第二條 概念及其意義

　　建立質量責任制是本公司建______制的首要環節。它要求明確規定公司每一個人在質量工作上的具體任務、責任和權力，以便做到質量工作事事有人管、人人有專責，辦事有標準，工作有檢查，形成一個嚴密的質量管理工作系統。一旦發現產品質量有問題，可以追溯責任，有利于總結正反兩方面的經驗，更好地保證和提高產品質量。

　　第三條 工作原則

　　1.必須明確質量責任制的實質是責、權、利三者的統一，切忌單純偏重任何一個方面；

　　2.要按照不同層次、不同對象、不同業務來制定各部門和各級各類人員的質量責任制；

　　3.規定的任務與責任要盡可能做到具體化、數據化，以便于進行考核；

　　4.在制定企業的質量責任制時，要由粗到細，逐步完善；

　　5.為了切實把質量責任制落到實處，企業必須制定相應的質量獎懲措施。

　　第四條 具體內容

　　公司的質量責任制是________的核心內容和重要組成部分。公司的質量責任制內容，主要是規定公司各主要和部分與產品或服務質量直接有關的職工以及各部門的質量責任。其主要包括以下幾個方面：

　　一、公司各主要部門的質量責任

　　1.公司董事會的質量責任

　　（1）認真執行“質量第一”及其它國家有關質量工作的方針、政策、法規，領導和推行全面質量管理，制定本企業的質量方針；

　　（2）組織制訂質量管理的中期、遠期發展規劃，制訂質量目標及實施計劃，如積極采用國際標準和國外先進標準，配備先進檢測手段等，使產品質量精益求精、物美價廉、適銷對路、用戶滿意；

　　（3）設計、建立質量管理組織體制，配備質量活動過程所需資源建立和完善質量體系，并認真進行管理評審，檢查落實各級質量責任制和質量獎勵制度的執行，促進質量體系的有效運行；

　　（4）迅速掌握質量信息，及時處理質量問題，及時總結質量管理中的經驗與教訓，并納入企業標準，并納入企業標準，付諸實施；

　　（5）重視和控制質量成本，減少質量損失，提高質量管理水平和效益等。

　　2.銷售部的質量責任

　　（1）嚴格按照銷售合同規定，制定銷售計劃，保證成品的完好儲存和組織準確及時發貨。如因誤發和裝貨對產品的損壞而產生的損失，將追究責任。

　　（2）定期走訪用戶，負責收集用戶對我公司所提意見，了解用戶的產品要求，進行匯總分析后，向有關領導匯報。

　　（3）及時向_____部反饋質量信息，參與質量事故的處理與跟蹤。

　　3.財務部的質量責任

　　（1）貫徹執行國家、公司相關質量控制的文件；

　　（2）擬定本系統質量保證技術措施及資金供給計劃；

　　（3）做好資金籌集、運用、調控、監督工作；

　　（4）建立健全各項內控制度，嚴格執行財經紀律，按有關文件精神及合同內容即使扣除進度款中相應質量保證金；

　　（5）參加重大質量事故的調查、分析、責任認定，及對責任人、單位的處罰。

　　4.企管部的質量責任

　　（1）針對我公司產品生產情況，組織有關人員進行質量管理培訓學習，提高技術水平和操作技能，增強生產一線員工的質量意識。

　　（2）積極采用現代化管理手段，提高企業的產品質量。

　　5.生產部門的質量責任

　　（1）領料時要嚴格執行工藝規程對原材料的質量和技術性能要求，不得擅自改變有關技術標準；投料時要按_____部規定的原料配比挑選質量要求進行投料，該計量的要進行精確計量。

　　（2）積極配合_______部對工藝規程進行修改，不斷提高工藝規程的合理性、科學性。認真做好______部在生產流程中設置的工藝質量控制點的工藝質量控制。

　　（3）隨時接受技術部和品質部的質量監督和技術指導。

　　（4）及時向有關部門匯報生產中所出現的質量問題，不得隱瞞事實真相。

　　（5）在合理的工藝規程指導下，必須對整個生產控制過程和產品質量負責，同時也必須對產品在用戶使用時與生產相關質量負責。

　　6.物資部的質量責任

　　（1）貫徹執行國家相關質量的法律、法規和公司的質量目標；

　　（2）建立各項設備的租賃、購置、驗收制度，確保租賃設備手續齊全、狀況完好、質量可靠；

　　（3）材料的采購、運輸、進場、驗收、庫管、發放嚴格按照材料購置程序辦理，不合格的材料不準入庫，并按不合格程序辦理；對不同規格材料進行標示；

　　（4）負責組織對采購進場的材料、構建、委托加工半成品及待安裝設備的質量檢驗；

　　（5）參與質量事故的調查處理。

　　二、公司員工的質量責任

　　1.公司總經理的質量責任

　　（1）對擬制的企業方針、工作計劃、各種規章制度的正確性、合理性及科學性負責。

　　（2）對質量保證體系實行監督、檢查的及時性、準確性、完整性負責。

　　（3）對代表公司發布指令、協調、仲裁的正確性負責。

　　（4）對發布或上報的質量數據的正確性、及時性負責。

　　（5）對因質量管理未能及時監督、協調，造成質量事故負責。

　　2.普通員工的質量責任

　　（1）要牢固樹立“質量第一”的管理思想，精益求精，做到好中求多，好中求快，好中求省。

　　（2）要積極參加技術學習，學習產品質量要求、工藝技術、設備性能、檢驗方法。

　　（3）嚴格遵守操作規程，對公司的各項設備做到合理使用，精心維護，經常保持良好狀態。

　　（4）認真做好自檢與互檢，勤檢查、勤調整、發現問題及時通知下一個崗位，做到人人把好質量關。

　　（5）對產品質量要認真負責，確保表里一致，嚴禁弄虛作假。

　　第五條 附則

　　本制度經_____核準后實施，增設修訂亦同。

　　本制度最終解釋權歸_____。

長期經營責任制合同 篇3

　　第一條 設立目的

　　為規范公司車間的崗位責任，明確各工作人員的處罰事宜，特制定此處罰標準。

　　第二條 管理人員的責任

　　1.公司生產主管負責全車間的管理工作，勞動組織勞動紀律，廠區宿舍衛生，人員招收，工具用具管理，員工工資及獎金評定，二日以下負責模具設備維護、修理、保養輔助設備（含水泵、混料機）。請假審批及生產任務組織完成和產品質量抽查及處罰。

　　2.車間領班協助車間主管維修模具設備正常（含保養及維修工作）具體負責本班人員的培訓管理，工具用具的管理，抽查本班的產品質量，認真監督本班生產任務的完成，對本班人員的招收、辭退及工資、獎金發放有建議權。

　　第三條 停機制度

　　1.凡生產須停機均須在車間崗位責任紀錄表中注明并由_____、_____、_____或_____同時簽字，送交公司，計算產量及工資，該表由各班領班負責按日填報。

　　2.凡未在車間崗位責任紀錄中注明停機的，公司將按正常開機對待，即不按時間補機臺產量，也不扣當班及整個車間的總產量數。

　　第四條 請假制度

　　凡車間請假均需辦理書面請假手續，未經辦理書面請假的一律按曠工處理。

　　第五條 降薪制度

　　1.車間各班停機（不合正常停工待料及機器大修理），凡超出當班的工作時間的_____%（即兩班制為_____小時、三班制為_____小時），將規定補給機臺的產量數，扣車間當班的總產量數及車間的總產量數，車間領班及主管將因產量下降而影響其崗位責任浮動工資。

　　2.車間領班及主管應嚴格堅守崗位，確保設備正常運轉，模具及輔助設備（含水泵等）正常使用，否則失職將降低底薪或予免職。

　　第六條 辭退制度

　　1.機臺操作人員凡連續_____個月或累計_____個月未領足最低計時工資者，將失去機臺操作資格，并由車間另行安排工種或辭退。

　　2.輔助人員（修剪產品人員）凡連續_____個月或累計_____個月未領足最低計時工資者，將失去在車間工作的資格，車間將予以辭退。

　　3.凡車間機臺領班，連續_____個月累計_____個月未領足基本工資，將失去領班資格，由車間另行安排開機，不從者可以辭退。

　　第七條 附則

　　本制度經_____核準后實施，增設修訂亦同。

　　本制度最終解釋權歸_____。